黨委書記抓黨建述職述廉報告怎么寫
一、工作概述 這部分需要簡潔地概述過去一年來作為黨委書記在黨建工作上的主要職責和任務(wù)，包括開展的活動、實施的項目以及取得的成效。例如：
1. 強化理論學(xué)習：組織全黨深入學(xué)習黨的理論，提升黨員理論素養(yǎng)。
2. 黨員隊伍建設(shè)：注重黨員發(fā)展，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，提高黨員整體素質(zhì)。
3. 黨建制度建設(shè)：完善黨內(nèi)規(guī)章制度，強化黨組織的規(guī)范運行。
4. 黨風廉政建設(shè)：落實黨風廉政責任制，加強反腐斗爭，維護黨的純潔性。
二、工作細節(jié) 詳細闡述每一項工作內(nèi)容的具體實施情況，如：
1. 理論學(xué)習：定期舉辦學(xué)習會，邀請專家解讀黨的最新政策，通過線上線下相結(jié)合的方式擴大覆蓋面。
2. 黨員隊伍建設(shè)：嚴格黨員發(fā)展程序，加強黨員教育管理，舉辦黨員培訓(xùn)班，提升黨員業(yè)務(wù)能力。
3. 制度建設(shè)：修訂和完善一系列黨內(nèi)規(guī)章制度，確保黨組織工作的規(guī)范化、標準化。
4. 廉政建設(shè)：定期開展廉政教育，設(shè)立舉報機制，嚴肅查處違紀行為。
三、存在問題與改進措施 分析工作中遇到的問題和不足，并提出針對性的改進策略：
1. 存在問題：部分黨員理論學(xué)習積極性不高，制度執(zhí)行力度需加強。
2. 改進措施：創(chuàng)新學(xué)習形式，增強學(xué)習吸引力；強化制度執(zhí)行監(jiān)督，確保制度落地見效。
四、下一步工作計劃 對未來黨建工作進行規(guī)劃，提出具體目標和舉措：
1. 深化理論武裝：探索更有效的學(xué)習方式，推動理論學(xué)習常態(tài)化。
2. 提升黨員質(zhì)量：加大黨員培訓(xùn)力度，提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。
3. 完善制度體系：根據(jù)實際情況調(diào)整和完善黨內(nèi)制度，增強制度的適應(yīng)性和有效性。
4. 加強廉政文化建設(shè)：深化廉政教育，營造風清氣正的政治環(huán)境。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭：
尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：
我作為黨委書記，深感責任重大。過去的一年，我們堅持以黨的理論為指導(dǎo)，扎實開展黨建工作，現(xiàn)將我抓黨建及廉政建設(shè)的工作情況進行述職，敬請批評指正。
結(jié)尾：
回首過去，我們在黨建工作上取得了一些成績，但仍有不足之處。面對未來，我們將繼續(xù)秉持初心，牢記使命，以更加堅定的決心和務(wù)實的行動，推動黨建工作向更高水平邁進。我堅信，在大家的共同努力下，我們的黨組織必將更加堅強有力，為實現(xiàn)黨的偉大事業(yè)貢獻力量。謝謝大家！
黨委書記抓黨建述職述廉報告范文
第一篇 黨委書記抓黨建述職述廉報告950字
黨委書記抓黨建述職述廉報告
一、主要做法和成效
㈠強化政治引領(lǐng)，增強四個意識、堅定四個自信。
在榆林市委黨校舉辦中層干部理論學(xué)習班、邀請專家講黨課等方式，不斷提升中層干部政治素養(yǎng)。組織全體黨員讀《黨章》，學(xué)《___談治國理政（第二卷）》，營造濃厚學(xué)習氛圍和政治生態(tài)。
㈡完善頂層設(shè)計，把準新時代黨建工作要求。從嚴落實雙重組織生活制度，持續(xù)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強班子凝聚力；充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用，落實黨委會前置程序；從嚴落實三項機制，實施年度干部考核，傳遞干事創(chuàng)業(yè)鮮明導(dǎo)向；與生產(chǎn)區(qū)隊同步建立12個基層黨支部，高標準選配專職支部書記。
㈢突出創(chuàng)新亮點，打造黨建工作特色品牌。開設(shè)榆北大講堂，上線漢唐易課學(xué)習app，各級管理人員的綜合素質(zhì)明顯提升。啟動上線黨建+黨員管理平臺，建立起黨組織和黨員零距離融合互動平臺。實行干部作風成長點值考核，作風建設(shè)成效顯著。堅持將黨建責任逐級落實到基層支部，加強考核考評，推動基層黨建工作全面落實。
㈣聚焦項目建設(shè)，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。堅持黨建引領(lǐng)中心工作，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。兩礦六大系統(tǒng)及生產(chǎn)相關(guān)子系統(tǒng)均建設(shè)完成并投入使用；曹家灘及小保當一號礦井分別于7月、9月實現(xiàn)生產(chǎn)系統(tǒng)聯(lián)合試運轉(zhuǎn)，各項指標順利完成集團下達計劃。
㈤全面從嚴治黨，形成榆北良好政治生態(tài)。認真貫徹落實上級部署，層層簽訂黨風廉潔建設(shè)責任書，分解責任；以干部作風問題排查整改、違規(guī)收送禮金專項整治為抓手，開展明察暗訪，嚴格監(jiān)督管理；講政治、講大局，干實事、敢擔當，改作風、求實效的良好政治生態(tài)初步形成。
二、存在主要問題及原因
㈠統(tǒng)籌規(guī)劃不到位。黨建工作基礎(chǔ)較弱，在整體推進的過程中、需要結(jié)合實際，突出重點、突破難點、形成亮點。
㈡黨建工作創(chuàng)新力度不夠。與中心工作融合互動、相互促進，增強基層黨組織工作的積極性和主動性上還需加強。
㈢黨務(wù)工作者整體素質(zhì)偏低。能力素質(zhì)參差不齊，綜合性人才數(shù)量較少，缺乏改進與優(yōu)選工作方式的意識與能力。
㈣企業(yè)文化建設(shè)與中心工作結(jié)合不夠緊密。整體推進速度和取得的成效與項目建設(shè)速度還需匹配。
三、下一步思路和措施
一是持續(xù)深入學(xué)習，提升思想理論水平。
二是強化擔當意識，持續(xù)改進作風。
三是增強創(chuàng)新思維，打造智慧品牌。
四是實施黨建對標，提升黨建工作水平。
五是突出塑形鑄魂，發(fā)揮內(nèi)生動力。
第二篇 公司黨委書記抓黨建述職述廉報告1000字
公司黨委書記抓黨建述職述廉報告
一、主要做法和成效
2024年度，陜西省煤層氣公司黨委積極學(xué)習貫徹___新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，推進兩學(xué)一做學(xué)習教育常態(tài)化制度化。全年進行中心組學(xué)習24次，專題學(xué)習研討12次。強化意識形態(tài)陣地管理，建立了微信公眾號、訂閱號。進一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活，印發(fā)了《黨委工作要點》《黨建工作目標責任考核辦法》等制度。開展領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉評議工作，形成問題清單。開展黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，貫徹二三三黨建工作模式，推進四個融合、五個示范和三項教育黨建品牌創(chuàng)建。在重大項目落地工作中發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。以秦嶺北麓事件為契機，深入推進講政治、敢擔當、改作風專題教育，召開專題警示教育會，集中開展違規(guī)收送禮金問題專項整治。全年共接到上級轉(zhuǎn)辦信訪舉報件3件，1件線索處置結(jié)束，已匯報了結(jié)。另2件合并初核已結(jié)束，正在立案審查中。針對八項規(guī)定實施細則、領(lǐng)導(dǎo)干部作風等方面，狠抓預(yù)防監(jiān)督檢查工作，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。
二、存在主要問題及原因
公司黨委經(jīng)認真梳理，存在的主要問題和不足如下：一是政治建設(shè)方面。理論學(xué)習不夠深入，學(xué)習自覺待提高，黨內(nèi)政治生活不夠規(guī)范。貫徹落實上級黨組織及公司黨委工作缺乏實際行動和具體措施不足。二是作風建設(shè)方面。調(diào)研工作不夠深入，還存在服務(wù)意識淡薄、艱苦奮斗精神不足的問題。三是擔當負責方面。處理復(fù)雜問題的能力待提高，公司職能定位把握不準確，對產(chǎn)業(yè)發(fā)展困難風險認識不足，幫助基層承攬業(yè)務(wù)溝通協(xié)調(diào)不夠。四是全面從嚴治黨方面。存在重業(yè)務(wù)輕黨建、黨風廉政建設(shè)，監(jiān)督執(zhí)紀有時不夠嚴格，重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督還不到位。五是安全環(huán)保方面。雙重預(yù)防管理機制有待健全，員工安全培訓(xùn)仍需抓緊，新的環(huán)保要求沒有貫徹到位。
三、下一步的思路和舉措
一是筑牢基礎(chǔ)，以永遠在路上的執(zhí)著從嚴治黨，強化深度學(xué)習，強化黨委領(lǐng)導(dǎo)作用，強化黨治黨能力，落實落細黨風廉政建設(shè)主體責任。二是以新發(fā)展理念推動公司中心工作，以重點項目為抓手，形成規(guī)模效益，實現(xiàn)做精做強。三是持之以恒，不斷推進作風建設(shè)常態(tài)化長效化，以作風建設(shè)負面清單為抓手，緊盯關(guān)鍵少數(shù)，講政治、敢擔當、改作風專題教育取得實際效果。四是以人為本，加強創(chuàng)新型人才隊伍建設(shè)，充分運用三項機制，形成與產(chǎn)業(yè)相適應(yīng)的創(chuàng)新型人才隊伍。
第三篇 黨委書記抓黨建2024年工作述職述廉報告2400字
20__年，在區(qū)委和區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真履行基層黨建工作“第一責任人”職責，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以積極負責的工作態(tài)度和敢于擔當?shù)墓ぷ髯黠L，全面落實基層黨建工作責任制，取得了一定的成績。現(xiàn)述職如下：
一、履職主要工作
(一)抓全局，在履行“第一責任人”職責上找準著力點
一年來，按照民主集中制的要求，組織召開街道黨工委會議_次，研究決定街道重大事項，其中，_次專題會議，研究以教育實踐活動為中心的黨建工作。在履職中，約談基層書記_人，同街道_個基層書記都進行過_次以上的談心交流。建立了地區(qū)黨建工作聯(lián)度會議機制。新增培養(yǎng)入黨積極分子_名，接收預(yù)備黨員_名，審批_名黨員轉(zhuǎn)正。組織黨員干部集中教育培訓(xùn)_次共_00多人次。
(二)抓監(jiān)督，在履行“兩個職責”上找準問題的關(guān)鍵點
在工作中，團結(jié)和帶領(lǐng)班子成員自覺肩負起黨風廉政建設(shè)的政治擔當，重視源頭防范。_次召開紀檢分析會，研判街道紀監(jiān)形勢和公車管理、“三公”經(jīng)費等重要事項，制定出臺《__街道執(zhí)行“八項規(guī)定”監(jiān)督檢查實施方案》等文件_份，簽定黨風廉政建設(shè)責任書_份，組織_余名街村干部到未央看守所接受警示教育，“七·一”還為_多名街村干部講授了《踐行擔當精神，做合格共產(chǎn)黨員》黨課。對_名違紀干部進行了組織處理。
(三) 抓班子，在領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)上找準切入點
工作中，自覺找準影響領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)的切入點，同班子成員坦誠相待，既當班長，又是朋友;既當主角，也干配角。重視班子成員綜合素質(zhì)提升，制定了中心組及機關(guān)干部學(xué)習教育計劃，每周至少組織中心組集中學(xué)習一次。全年對_個基層黨組織_名成員、_名機關(guān)干部崗位進行了調(diào)整，黨員群眾普遍反映好。
(四)抓重點，在基層組織建設(shè)上找準群眾的關(guān)注點
全年對兩個軟弱渙散黨支部進行了整改，時刻圍繞服務(wù)群眾創(chuàng)新工作思路。在農(nóng)村黨建中以富民工程為導(dǎo)向，開展“三個亮出來”和為民代理服務(wù)制活動，為群眾代理服務(wù)_多人次;在社區(qū)黨建中以民生工程為重點，化解城改回遷遺留矛盾問題，組織黨群結(jié)隊幫扶、崗位認領(lǐng)活動，服務(wù)群眾_余人次;在非公黨建中以“雙贏”為目標，為_家非公企業(yè)建立了黨建工作臺帳，新組建非公黨支部_家。全年為基層黨建工作審核各種保障服務(wù)經(jīng)費_多萬元。
(五)抓落實，在整改提高上找準解決問題的結(jié)合點
全程參與組織了街道二個茬次教育實踐活動。對班子查擺出的以“四風”為重點的_條問題，及時組織制定了整改方案和整改措施，定人、定責、定時限、定目標，截至目前已完成整改_條，需要長期堅持整改的問題_條。
對上級有關(guān)單位反饋信訪案件都及時進行了督辦整改，其中中央巡視組_件，市上專線_件，全國信訪系統(tǒng)_件，網(wǎng)投_件，區(qū)交辦集體案件_件，都已及時結(jié)案和回復(fù)。
二、存在主要問題及原因分析
一是抓基層黨建的精力投入不到位。在抓經(jīng)濟和社會發(fā)展方面投入的精力多，抓基層黨建工作投入的精力不夠集中，重有形項目建設(shè)，輕無形教育管理，到基層調(diào)研的針對性不強，對基層黨建教方法少、指導(dǎo)少，黨風廉政建設(shè)監(jiān)督不夠到位，如對基層重視人的監(jiān)督，輕財物監(jiān)督，沒有完全履行好第一責任人職責。
二是抓基層黨建的難點沒有完全突破。對少數(shù)基層干部敬業(yè)精神差，素質(zhì)不高，黨員教育管理難等問題突破不夠，教方法不夠，致使個別支部解決本單位問題能力不夠，缺少吸引力、凝聚力，村情社情不穩(wěn)，特別是城改回遷延遲和過渡費足額發(fā)放不到位等造成群眾多次上訪，解決的效果不夠理想。
三是抓黨員教育管理時效性針對性不強。在黨員教育管理中各種制度規(guī)定落實還不夠嚴、不夠細，如教育實踐活動中好的學(xué)習制度堅持不夠、監(jiān)督不夠，對黨務(wù)工作者隊伍自身建設(shè)重視不夠，對他們關(guān)心不夠，且大部分都是身兼數(shù)職，造成抓黨建精力不足，致使抓黨建工作時緊時松，忙于應(yīng)付。
四是抓城改社區(qū)支部服務(wù)群眾效果不好。針對城改村黨員拆遷后駐地分散，組織活動困難等情況雖然采取了一些措施，但因各方面的原因，如__、__群眾因回遷及過渡費發(fā)放造成上訪多，支部在城改中核心作用被弱化，城改村部分黨員信念退化，不能較好發(fā)揮模范帶頭作用。
五是抓非公黨建全覆蓋效果還不夠優(yōu)化。在抓非公黨建中，因為駐地非公企業(yè)增長快，但規(guī)模小而多，且大部分為家庭式作坊，成規(guī)模的大中型企業(yè)少，雖有個別外來黨員，但支部組建困難，跟蹤服務(wù)效果不理想，全覆蓋有流于形式的現(xiàn)象。
對于街道黨建工作中存在的缺點和不足，究其原因，既有客觀的，也有主觀的，主要在我這個“第一責任人”。一是在抓黨建中思想重視還不夠;二是抓黨建中投入的精力還不夠;三是抓黨建中創(chuàng)新還不夠;四是經(jīng)常抓和抓經(jīng)常不夠。
三、下一步工作思路
一是不斷夯實黨建工作責任制。明確職責，抓全盤，抓重點，把精力投入到黨建工作中來，重視指導(dǎo)不越位、不包辦，時刻牢記書記作為黨建“第一責任人”的責任擔當。重大事項會議研究，每季度最少開展_次黨建調(diào)研，召開_次黨風廉政建設(shè)形勢分析會，及時幫助指導(dǎo)基層黨組織書記及班子提高解決自身問題的能力。對抓黨建工作不重視，村情不穩(wěn)上訪多的村，嚴格落實問責制。加大入黨積極分子后備隊伍建設(shè)。
二是不斷創(chuàng)新黨建工作思路措施。在城改社區(qū)中，抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)，積極化解城改遺留矛盾和問題。在農(nóng)村黨建中，重點發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織和共產(chǎn)黨員在“創(chuàng)文”、平安建設(shè)、關(guān)心弱勢群體、共建和諧等方面的作用。在非公黨建中，落實好駐地企事業(yè)單位黨組織書記聯(lián)席會議制度，做好黨員示范店掛牌活動，發(fā)揮流動黨員作用。
三是不斷強化黨員干部教育管理。每年對基層黨員干部集中培訓(xùn)一次，自已上黨課至少一次，每月同基層黨員干部談心談話不少于_人次。嚴格落實基層書記向街道黨工委述職和報告工作制度。對黨員干部實行動態(tài)管理，堅持教管結(jié)合，以教育引導(dǎo)為主，不斷提高黨員黨課教育水平，不斷壯大黨的群團組織隊伍。
第四篇 集團黨委書記抓黨建述職述廉報告950字
集團黨委書記抓黨建述職述廉報告
一、主要做法及成效
1.鞏固意識形態(tài)陣地，高要求學(xué)習。把講政治擺在首位，持續(xù)深入開展黨的十九大精神宣講、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃宣講和 兩學(xué)一做常態(tài)化制度化。
2.把關(guān)定向引領(lǐng)發(fā)展，高起點謀劃。充分發(fā)揮黨組織把方向、管大局、保落實作用，堅持與陜煤集團發(fā)展戰(zhàn)略同頻共振，立足3+2 戰(zhàn)略定位，提出打造雙智企業(yè)、向兩商轉(zhuǎn)變、融入一帶一路的221愿景，在集運端建設(shè)4791鐵路基礎(chǔ)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)，疏運端打造521達海通江連運河體系，實施科技驅(qū)動五個一工程；號召全體員工向1225目標奮進。
3.架構(gòu)體系夯基固本，高標準建設(shè)。堅持一盤棋，立足四條鐵路直連直通，開展黨建基礎(chǔ)年，狠抓填平補齊。
4.健全機制暢通渠道，高效能管理。建立全方位的考核體系，提升效能。全年召開黨委（擴大）會議22次，研究討論重大事項103項，超額完成了集團下達的目標任務(wù)。
5.注重創(chuàng)新搭建平臺，高速度推進。持續(xù)開展主題黨日5+10活動，圍繞黨員承諾開展黨員形象聽證會，緊扣崗位成才開展熔爐工程，努力把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干。
6.堅持從嚴管黨治黨，高質(zhì)量發(fā)展。深入開展講政治、敢擔當、改作風專題教育，違規(guī)收送禮金專項治理等專題活動，監(jiān)督重點從事后查處向抓早抓小轉(zhuǎn)變，執(zhí)紀對象從關(guān)鍵少數(shù)向全體黨員轉(zhuǎn)變。
二、存在的主要問題及原因
一是基礎(chǔ)管理不均衡；二是作用發(fā)揮不均衡；三是能力素質(zhì)不均衡。
四、下一步思路和措施
1.要突出理想信念這個首要任務(wù)。深入學(xué)習貫徹___新時代中國特色社會主義思想，樹牢四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護。
2.要緊盯推動工作這個主要目標。明確黨委會與董事會、經(jīng)理層的相互關(guān)系，形成統(tǒng)分結(jié)合、交叉銜接、運轉(zhuǎn)和諧的工作機制。
3.要扭住從嚴治黨這個工作重心。積極開展不忘初心、牢記使命主題教育，當好管黨治黨的主體、履行好從嚴治黨的主責。
4.要夯實干部隊伍這個根本保障。對內(nèi)認真落實干部選拔任用制度、考核管理制度；對外拓寬干部培養(yǎng)渠道，大力引進鐵路專業(yè)管理人才。
5.要用好組織生活這個經(jīng)常性手段。著力實施五大工程，實現(xiàn)基礎(chǔ)管理提升、干部素質(zhì)提升、支部書記業(yè)務(wù)提升、黨群干部業(yè)務(wù)提升、領(lǐng)導(dǎo)作用提升。
6.要抓好黨員教育管理這個基本途徑。打造黨員標準化崗位、特色黨員責任區(qū)、黨員示范崗等。
第五篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職述廉報告2500字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
2024年聚鳳鄉(xiāng)黨委在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的關(guān)心指導(dǎo)下，班子成員精誠團結(jié)、認真謀劃，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”工作思路，把加強基層黨組織建設(shè)作為全鄉(xiāng)工作重點來抓，充分發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織和廣大黨員的模范帶頭作用，扎實抓好責任體系和各項工作的落實，有效推進了全鄉(xiāng)基層黨建、經(jīng)濟社會新的發(fā)展?，F(xiàn)在，我將一年來履行黨建工作責任情況匯報如下：
一、提高認識，把抓黨建工作作為自身“第一要務(wù)”
作為鄉(xiāng)黨委書記，我始終認為抓黨建工作是自己工作的第一要務(wù)，圍繞這一要務(wù)，我主要做好“三個堅持”。一是堅持帶頭履行黨委書記職責。抓好黨委班子自身建設(shè)，帶頭學(xué)習，提高班子整體素質(zhì)，發(fā)揮____作用。二是堅持用制度規(guī)范黨建工作。制定了《聚鳳鄉(xiāng)黨政班子成員抓黨建工作聯(lián)系村制度》和《聚鳳鄉(xiāng)村級干部目標管理考核辦法》，這些措施，使我鄉(xiāng)黨建工作得到進一步保障，并取得了很好的效果。三是堅持發(fā)揮黨支部書記的作用。黨支部書記是基層黨建工作的關(guān)鍵“角色”，特別是村黨支書記素質(zhì)的高低，直接影響到農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的快慢，因此，我十分重視村黨支部書記的選拔和培養(yǎng)工作。一年來，鄉(xiāng)黨委先后選派了16名村黨支部書記到銅仁、貴陽等地參觀學(xué)習。
二、圍繞一條主線，抓好三個重點
按照縣委要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，緊緊圍繞一條主線，突出三個重點，扎實開展農(nóng)村黨建工作。
1.一條主線。以縣委創(chuàng)建“五個好”基層黨支部文件為主線，深入開展“五個好”基層黨支部創(chuàng)建活動。根椐縣委《關(guān)于創(chuàng)建“五個好”基層黨支部的實施意見》，制定了《聚鳳鄉(xiāng)關(guān)于創(chuàng)建“五個好”基層黨支部的實施意見》和《聚鳳鄉(xiāng)關(guān)于創(chuàng)建“五個好”基層黨支部工作計劃》等一系列文件，有效地加強了對全鄉(xiāng)基層黨組織創(chuàng)建工作的指導(dǎo)。
2.突出抓好三個重點。
(1)以提高致富能力為重點，大力實施“雙培雙帶”工程。
實施“雙培雙帶”工程是抓經(jīng)濟工作與抓黨建工作的最佳結(jié)合點。首先，我們對有幫帶能力的黨員、干部和愿意幫帶的發(fā)展能手進行摸底，建好檔案，掌握底數(shù)。其次，樹立典型，抓好示范基地、示范戶建設(shè)，充分發(fā)揮他們的典型引路作用。第三，把政治思想素質(zhì)高、帶動能力強的發(fā)展能手，作為重點對象，跟蹤培養(yǎng)、教育，引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏，對具備條件的，及時發(fā)展入黨。2024年，全鄉(xiāng)共有6名發(fā)展能手被吸收為預(yù)備黨員。
(2)以優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)為重點，做好發(fā)展黨員工作。
根椐縣委組織部相關(guān)文件要求，我鄉(xiāng)在發(fā)展黨員工作中，嚴格按照黨員發(fā)展的十六字方針，制定黨員發(fā)展計劃，重點做好在35歲以下、高中文化以上及女性群體中的黨員發(fā)展工作，嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展預(yù)審制、公示制和責任追究制。堅持嚴把“入口關(guān)”，做到成熟一個、培養(yǎng)一個、發(fā)展一個。對符合條件的，由各支部確定高素質(zhì)的老黨員給予經(jīng)常教育和幫助，對條件還不成熟的，積極加以引導(dǎo)，使其盡快成熟。2024年，全鄉(xiāng)共發(fā)展黨員20人，培養(yǎng)積極分子23人，為基層黨組補充了新鮮血液。
(3)以規(guī)范黨員管理體制為重點，加強流動黨員的管理。
2024年，我鄉(xiāng)共流出黨員48人，占黨員總數(shù)的10%。其管理情況：一是給流動黨員建立了黨員卡;二是建立了黨員聯(lián)絡(luò)信息卡，及時掌握流動情況，進行跟蹤管理;三是對流入的外來黨員，全部實行屬地管理。
三、堅持三個結(jié)合，增強黨建效果
(1)堅持與產(chǎn)業(yè)建設(shè)相結(jié)合。
為實現(xiàn)“茶業(yè)大鄉(xiāng)”目標，鄉(xiāng)黨委把黨建工作與產(chǎn)業(yè)建設(shè)有機結(jié)合起來，對如何又好又快發(fā)展產(chǎn)業(yè)進行了廣泛調(diào)研、冷靜思考、制定了切實可行的相關(guān)對策。一是圍繞本鄉(xiāng)特點，提出十二五期間產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標：即“1112工程”(人均1畝茶、戶均1畝煙、戶均1畝中藥材、人均2畝油茶)，實現(xiàn)后人均純收入可達6000余元，受益群眾達15000余人。二是走出去學(xué)習經(jīng)驗，增強群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)的必勝信心。2024年，我們分別組織了118名干部、致富帶頭人、優(yōu)秀黨員、茶農(nóng)赴湖南、貴陽、鳳岡、湄潭、施秉等地參觀學(xué)習，涉及油茶種植技術(shù)、茶葉的管護和加工、中藥材種植技術(shù)等，參加學(xué)習效果明顯，無論是黨員干部還是茶農(nóng)都倍受鼓舞，精神振奮，回來后掀起了產(chǎn)業(yè)建設(shè)的熱潮;三是加強產(chǎn)業(yè)配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。四是積極鼓勵兩茶(綠茶、油茶)企業(yè)的基地建設(shè)和市場營銷。五是優(yōu)化烤煙、中藥材種植區(qū)域，穩(wěn)步推進發(fā)展。六是改造了低產(chǎn)油茶20000畝、新植3111畝，受益人群達8000余人。
(2)堅持與黨風廉政建設(shè)相結(jié)合。
2024年，鄉(xiāng)黨委制定了《聚鳳鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)規(guī)劃》、《聚鳳鄉(xiāng)2024年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解意見》、《聚鳳鄉(xiāng)農(nóng)村基層組織黨風廉政建設(shè)實施意見》等文件，進一步規(guī)范了黨員干部行為準則，真正做到了廉潔從政、勤政為民。
(3)堅持與“三個建設(shè)年”和“六進村”活動相結(jié)合。
按照縣委統(tǒng)一的部署，為了推進“三個建設(shè)年”和“六進村”活動的開展，我們在開展兩項活動中，精心謀劃，及時部署，狠抓落實，全力推動，采取多種形式，全力貫徹落實，真正讓群眾了解相關(guān)惠農(nóng)政策，努力改變發(fā)展環(huán)境。通過活動的開展，找準了制約我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的“瓶頸”，理清了發(fā)展思路，選準了發(fā)展目標，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到進一步完善，民生問題得到進一步解決。2024年，完成了全鄉(xiāng)108公里通村通組公路的養(yǎng)護維修工作，23.2公里通村公路的大修工作，實施了2.6公里通組公路硬化工程，完成了350戶危房戶改造工作，維修了灌溉溝渠20公里，完成了1000米街道硬化和排污溝建設(shè)，實施了沼氣池建設(shè)256口，完成了茶園管理2500余畝。“便民服務(wù)站”工作得到進一步拓展，僅馬屯村服務(wù)站在學(xué)習實踐活動期間，就為群眾免費照相183人次，代辦民族證、戶口冊、準生證等證件254個，受益群眾達4000余人次。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們！2024年我鄉(xiāng)黨建工作取得的點滴成果，都是縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)、縣委組織部的精心指導(dǎo)的結(jié)果。同時，我們也清醒地認識到，由于受各種客觀或主觀因素的影響，我鄉(xiāng)黨建工作離縣委的要求和領(lǐng)導(dǎo)的希望還有一定的差距。為此，在今后的工作中，我將認真履行黨建工作第一責任人責職，為加強基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨在農(nóng)村的____作用而努力奮斗！
