自查報告大全怎么寫
1. 確定自查目的：明確自查的目的，比如是為了提升工作效率、改進個人習慣或是為了職業(yè)發(fā)展等。
2. 列出自我評估指標：根據(jù)自查目的，列出需要評估的具體方面，如工作技能、溝通能力、時間管理、團隊協(xié)作等。
3. 回顧過去表現(xiàn)：詳細回顧過去一段時間內的工作和生活，針對每個評估指標進行分析，找出優(yōu)點和不足。
4. 收集反饋：如果可能，收集同事、朋友或上級的反饋，了解他人眼中你的表現(xiàn)。
5. 分析問題原因：對發(fā)現(xiàn)的問題，深入探究其產(chǎn)生的原因，可能是知識技能的欠缺、性格特點、環(huán)境因素等。
6. 制定改進計劃：針對每個不足，提出具體的改進措施，并設定完成的時間表。
7. 實施與跟蹤：執(zhí)行改進計劃，并定期檢查進度，確保持續(xù)改進。
開頭結尾怎么寫
開頭：
1. 簡介自我：以簡潔的語言介紹自己，包括基本信息和當前的角色或職責。
2. 提出自查背景：說明進行自查的原因，如工作需求、個人成長的追求等。
3. 引入主題：明確自查的主題，如“我正在進行一次全面的個人能力評估，以提升我的專業(yè)素養(yǎng)”。
1. 詳細描述自查過程：按照上述內容怎么寫的步驟，逐一展開描述，避免過于機械的順序詞。
2. 提供實例：用具體的事例來支持你的評估和分析，使內容更具說服力。
結尾：
1. 總結發(fā)現(xiàn)：簡要概括自查的主要發(fā)現(xiàn)，但不要用“總結”這個詞。
2. 展望未來：表達對未來改進的期待和決心，可以提及改進計劃的實施和可能的挑戰(zhàn)。
3. 表達感激：如果適用，感謝提供反饋的人，表達對他們幫助的感激之情。
4. 結束語：以積極、決心或期待的語句結束，如“我期待在接下來的日子里，通過持續(xù)的努力，實現(xiàn)自我提升”。
自查報告大全范文
第一篇 自查報告大全5750字
施工企業(yè)稅務自查報告
為加強內部執(zhí)法監(jiān)督，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，提升稅收執(zhí)法質量和水平，__市國家稅務局直屬稅務分局分局市局下發(fā)的《__市國家稅務局20__年稅收執(zhí)法督察通報》(__國稅發(fā)【20__】28號)文件精神，從文件下發(fā)之日20__年1月24日起至20__年3月31日
檔案自查報告
旺蒼縣檔案局：按照你局《關于__年度檔案行政執(zhí)法檢查的通知》(旺檔發(fā)[__]16號)要求，我局高度重視，認真開展自查工作，進一步補充完善檔案資料，使檔案管理工作得到加強和規(guī)范。
政治紀律自查報告
本文目錄2024政治紀律自查報告關于嚴明政治紀律和嚴守政治規(guī)矩執(zhí)行情況自查報告關于執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩的個人自查報告黨的政治紀律個人自查報告范文在這次紀律作風整頓教育活動中，經(jīng)過學習教育和深入思考，我個人對紀律作風整頓教育
研究生黨員個人自查報告范文
研究生黨員個人自查報告范文(一)：從成為預備黨員那一刻開始，我便以更加嚴格的標準來要求自己，并且不斷從每一次事件，每一次會議中汲取精神，不斷提高自身政治思想覺悟，但是事實上這些總達不到預期要求。
信用社新增貸款投向自查報告
縣聯(lián)社：根據(jù)縣聯(lián)社新增貸投自檢查的相關要求，我社及時對新增貸款投向進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：一、成立自查小組，傳達檢查方案我社及時成立了由社主任劉_為組長、副主任劉_及各分社負責人為成員的新增貸款自查領導小組。
教育局自查報告
本文目錄教育局自查報告教育局“六五”普法自查報告嵊泗縣教育局機關效能建設自查報告按區(qū)落實黨風廉政建設責任制領導小組的部署和海紀發(fā)〔__〕17號《關于進一步落實黨風廉政建設黨委主體責任紀委監(jiān)督責任全面自查的通知》精神要求，海州
不作為慢作為亂作為自查報告
不作為慢作為亂作為自查報告[第]根據(jù)中共瀘州市江陽區(qū)委辦公室《關于在三嚴三實專題教育中集中開展不作為、慢作為、亂作為問題專項整治的實施方案的通知》(瀘江委辦〔__〕58號)的要求，我局認真抓好宣傳發(fā)動、自查自糾、落實整改工作，
黨員承諾踐諾自評報告
自從年月份黨組織吸收我為預備黨員以來，我一直認真履行工作職責，努力學習，不斷進取，積極參加黨支部和黨小組組織的各項政治學習，學習黨的基本理論、基本知識，認真貫徹落實黨的__大精神，也認真學習“兩會”的重要內容。
關于專項資金自查工作情況的報告
根據(jù)省局甘煙財[20__]57號《甘肅省煙草專賣局(公司)關于開展全省行業(yè)20__-20__年度全部專項資金自查工作的通知》及市局《關于開展專項資金自查工作的緊急通知》文件精神，我局(營銷部)高度重視，召開專題辦公會議，認真安排部署，成立了以
秋季開學工作自查報告
本學期，我校按照上級有關文件精神，結合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學各項工作有條不紊地得到落實。現(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：一、高度重視，科學安排，精心組織，確保各項準備工
檔案保密工作自檢自查報告
根據(jù)錦州市檔案局關于檔案工作保密文件的具體要求，結合我局針對檔案保密工作具體現(xiàn)狀，我局多次召開檔案局局務擴大會議，共同學習了國家《保密法》及 國家檔案局、國家保密局《各級國家檔案館館藏檔案解密和劃分控制使用范圍的暫行規(guī)定》
小學教師自查報告
本文目錄2024小學教師自查報告小學教師自查報告小學教師師德師風年終自查報告小學教師師德自查報告范文教師的靈魂，是搞好教育教學的前提保證，是教師的立身之本。
小學體育自查報告
為了深入貫徹落實《學校體育工作條例》及《___國務院關于加強青少年體育增強青少年體質的意見》的精神，全面推進學校的體育工作，增進學生的身心健康，促進學生全面、健康、和諧發(fā)展，現(xiàn)將我校自檢自查情況報告如下：一、統(tǒng)一思想，
八一表彰大會小學素質教育督導評估自查報告
為了進一步規(guī)范辦學行為，全面實施素質教育，我校始終以依法治校，科研興校，創(chuàng)新辦學為指導，以德育為首，教學為中心，在加強內部管理、完善學校軟件和硬件建設等方面都取得的了一定成績。
小區(qū)停車費收繳自查報告
尊敬的公司領導： __回遷房管理處按照總公司關于《開展停車費收繳情況專項檢查的通知》精神要求，本月5日－13日對停車場停車費收繳情況進行了自查自糾內部整治工作。
四風問題自查報告及整改措施（最新）
四風問題自查報告及整改措施一：針對在群眾路線教育實踐活動中查找出四風方面的突出問題，通過認真剖析和開展批評與自我批評，黨委班子一致認為，無論是學風問題還是工作作風問題，無論是自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題，其
黨風廉政建設責任制自查報告
本文目錄黨風廉政建設責任制自查報告山西省造林局黨風廉政建設責任制自查報告老干處黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況自查報告財政所黨風廉政建設責任制自查報告地稅副局長黨風廉政建設責任制落實情況自查報告 ，按照局黨組分工，主要分管計財科
組工干部對照檢查自查報告
按照縣委關于群眾路線總的要求和標準，在深入學習、征求意見、談心談話、慎獨反思的基礎上，本著嚴肅、認真、深刻、準確的原則，查找了自己存在的突出問題。
專題組織生活會個人對照檢查材料 安全
通過認真學習《干部抓作風職工抓紀律確保企業(yè)風正氣順》文件精神，認真開展對照檢查活動，我深刻地認識到，在新形勢下，我礦開展此次活動的重要性、必要性和緊迫性。
領導干部個人對照檢查材料
對照黨章、對照廉政準則、對照改進作風要求、對照群眾期盼、對照先進典型、對照我局四風具體表現(xiàn)，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，認真查擺自己在四風方面的問題，認真梳理查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距，深刻進行黨
黨委書記三嚴三實對照檢查材料
根據(jù)局黨組安排，本次學習討論的主題是堅持用權為民，自覺遵守黨紀國法，敬法畏紀，為政清廉，結合近期學習和我工作實際向大家匯報一下我的認識和體會以及下一步工作努力方向。
局領導班子三嚴三實對照檢查材料
_____在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時，提出了既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實的重要論述，語重心長、感觸很深。修身、用權、律己，謀事、創(chuàng)業(yè)、做人幾個方面，相輔相承，渾然一體。
基層黨組織專題組織生活會對照檢查材料
按照中央、省委、省政府和局黨組統(tǒng)一部署，自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，在局教育實踐領導小組《關于做好教育實踐活動査擺問題開展批評環(huán)節(jié)工作的通知》要求下，圍繞照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病總要求，經(jīng)過學習教育、聽取意
三嚴三實部隊對照檢查材料
結合這一階段的學習教育活動，圍繞貫徹習 近 平 總 書 記重要講話和全國兩會精神，全軍整治工作會議精神以及教育實踐活動學習討論內容，就堅定理想信念、黨性黨風黨紀和道德品行，堅持馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線等進行學習討論。
最新四風問題對照檢查材料（精選）
四風問題對照檢查材料（一）根據(jù)市紀委、市委組織部關于開好__年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知要求，認真學習了新黨章以及《___關于在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的意見》和省、市有關文件精神，學習
黨員“四風問題”個人對照檢查材料 教師
根據(jù)學校的動員部署和工作安排，我認真學習了本次活動的精神，積極投身到活動中來?；顒娱_展以來，認真學習了中央和省委關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的文件精神，學習了《論群眾路線重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對浪費重要論
紀委書記三嚴三實對照檢查材料范文
嚴于律己是三嚴三實教育活動的重要組成部分，是領導干部必備的思想作風和道德品質。_____指出，為官者必須以君子檢身，常若有過的態(tài)度，不斷提高道德修養(yǎng)，時刻注意以德修身、以德立威、以德服眾，在道德修養(yǎng)方面成為民眾的表率。
干部三嚴三實對照檢查自查報告
干部三嚴三實對照檢查自查報告(一)作風建設是黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力的直接來源，優(yōu)良的黨風是凝聚黨心民心的巨大力量。加強作風建設，不僅能提升軟實力、改善軟環(huán)境，而且是助推地方經(jīng)濟社會發(fā)展的重要內容。
三嚴三實對照檢查總結材料
紀檢干部三嚴三實對照檢查總結_____在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時強調：各級領導干部要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。
專題組織生活會個人對照檢查材料 銀行
按照市辦事處抓廉政、轉作風、提效能活動要求，通過領導點、同事提、互相幫助等形式廣泛征求意見的基礎上，我結合自身的實際情況，對照標準，對工作進行了梳理，認真進行自查自擺，找準自身在思想作風、工作作風、生活作風等方面存在的
三嚴三實對照檢查材料個人
按照中央、省委、省政府和局黨組統(tǒng)一部署，自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，在局教育實踐領導小組《關于做好第二批教育實踐活動查擺問題、開展批評工作的通知》要求下，圍繞照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病總要求，經(jīng)過學習 教育、聽
領導干部三嚴三實對照檢查材料
(一)查擺黨的群眾路線教育實踐活動整改措施的落實情況按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，廣泛聽取群眾意見建議。通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，學習、查擺、對照，認認真真照鏡子，老老實實正衣冠，查找了自身差距和在四
黨支部三嚴三實對照檢查材料
_____在參加安徽省代表團座談中，對各級領導干部提出嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實的要求。三嚴三實只有短短6句話24個字，言簡意賅，卻內涵豐富、精辟深刻，是我們做人做事、為官用權的警世箴言。
醫(yī)院領導班子三嚴三實對照檢查材料
全市開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，荊門市第一人民醫(yī)院牢牢把握活動總要求、主題和目標，始終把學習教育、查擺問題、自查整改貫穿整個活動之中，通過三多三嚴三實，確保了群眾路線教育實踐活動與業(yè)務工作兩手硬、兩不誤、兩促進，有
基層黨支部三嚴三實對照檢查材料
根據(jù)組局黨三嚴三實專題教育活動的安排，結合三嚴三實專題教育活動和工作實際，以堅持用權為民，自覺遵守黨紀國法，敬法畏紀，為政清廉為主題，通過學習、對照，重點查找自己存在的問題和不足，談談自己的認識。
四風問題對照檢查努力方向和整改措施
根據(jù)省委教育實踐活動領導小組《轉發(fā)中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組關于做好第一批教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作文件的通知》文件精神，結合局群教辦《關于開好支部專題組織生活會和處室民主生活會的通知》文件要求，第
機關干部三嚴三實對照檢查報告
機關干部三嚴三實對照檢查報告(一)三嚴三實是今年兩會期間，_____在安徽代表團參加審議時提出的，要求各級領導干部都要做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，做到謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。
領導班子遵守黨的政治紀律情況對照檢查材料
自展開黨的群眾線路教育實踐活動以來，我依照大隊的要求，學習了黨的十八大精神、____關于展開黨的群眾線路教育實踐活動一系列重要講話。通過征求意見和談心活動，依照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的整體要求，認真分析檢查自己在
小學支部黨務工作自查報告
__年，我校黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十八大精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照上級黨委的總體部署，不斷加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;不斷加強黨員
中心小學目標管理考評工作自查報告
自1997年普九驗收達標以來，我校以此為契機和動力，站在新起點，制定新目標，強化意識，拓寬渠道，花大氣力，下真功夫，全面加強學校各項工作的規(guī)范化建設，教育教學取得了豐碩的成果，辦學績效得到社會各界的廣泛肯定。
事務所稅務服務自查報告
__年我公司在省注稅協(xié)以及各主管部門的正確指導與幫助下，順利完成了本年度事務所的稅務服務工作?；仡檁_年，我司在推進發(fā)展方面，主要做了以下幾方面工作：一、準確定位，打造好良好的發(fā)展模式公司自成立以來不斷加強和完善內部管理、提
采購自查報告
本文目錄2024采購自查報告宜賓市政府采購中心關于的工作情況的自查報告行政服務中心管理委員會辦公室政府采購執(zhí)行情況自查報告一、政府采購規(guī)范運作情況嚴格按照《政府采購法》、《招投標法》及相關法律法規(guī)要求，按照公開透明、公平競爭
目標考核工作自查報告（草稿
成都華西中學__年目標考核工作自查報告在教育局的正確領導下，我校認真學習和貫徹黨的__大精神，引導師生員工全面把握科學發(fā)展觀的科學內涵和精神實質，著力把握教育發(fā)展規(guī)律、創(chuàng)新教育發(fā)展理念、轉變教育發(fā)展方式、破解教育發(fā)展難題，提
辦公室對標自查報告
一、機構簡介離退休辦公室共有員工5名，其中辦公室主任一名、黨支部書記一名，科員三名。負責全廠離退休150名員工的政治待遇落實工作、生活待遇落實工作、黨建工作、文體工作、維穩(wěn)工作、基礎工作、管理者隊伍建設工作。
中學學生的自查報告
為了全面貫徹、認真落實國家新頒布的《義務教育法》和省、市、區(qū)各級教育主管部門的有關控輟保學的文件和會議精神，依法實施九年義務教育，保障適齡少年接受義務教育，全面推進素質教育，切實做好控輟保學工作。
鎮(zhèn)目標考核自查報告
__鎮(zhèn)檔案室現(xiàn)存檔案所屬年度1970年至__年，共計1518卷，近幾年來我鎮(zhèn)檔案工作在黨委政府的正確領導下，在上級檔案部門的檢查指導下，不斷加強管理，逐步實現(xiàn)了檔案目標管理規(guī)范化，現(xiàn)對照(本鎮(zhèn)的)縣檔案局下發(fā)的“山東省檔案管理考核書”
黨員自糾自查報告范文
在學習的過程中，對照八個禁止和五十二條不準，檢查了自己的行動，并通過和班子成員、干部職工談心等情勢，查找自身存在的問題和不足，深入檢查了在思想作風、學風、工作作風、領導作風和轉變生活作風方面存在的問題。
家電下鄉(xiāng)政策執(zhí)行情況的自查報告
東鄉(xiāng)縣家電下鄉(xiāng)工作自__年2月開展以來，在縣委、縣政府和市商務局、財政局的正確領導下，縣各職能部門大力支持配合下，按照省商務廳、省財政廳的工作要求，加強領導，精心組織，多措并舉，廣泛宣傳，采取切實措施，積極推動家電下鄉(xiāng)這項利
縣質量技術監(jiān)督局效能監(jiān)察自查報告
市局效能辦：我局效能建設活動領導小組接阜質察[__]114號文件后，立即按照文件要求，以履職情況、效能建設、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境活動為重點，進行了為期五天的自查活動?，F(xiàn)將自查活動匯報如下：一、關于機關效能情況。
食品企業(yè)三嚴三實自查報告范文
食品企業(yè)自查報告濟南市天橋區(qū)嘉榮食品廠，坐落在濟南市天橋區(qū)聯(lián)四路，地段繁華，車來人往，商業(yè)繁茂。優(yōu)利的地理位置，給企業(yè)的宣傳銷售帶來很多方便。
第二篇 民主生活會個人三嚴三實自查報告2050字
根據(jù)《______縣委組織部 ______縣紀委關于開好2024年度民主生活會的通知》要求，我緊密聯(lián)系自已工作實際，認真對照三嚴三實要求，對自己一年來在思想、工作和生活方面進行了全方位的回顧和反思，找出存在的問題和不足，深刻剖析存在問題的原因，提出今后的整改措施和努力方向。
一、20_____年工作簡要回顧
二、存在的問題及原因分析
2024年，我認真學習貫徹落實黨的十八屆五中全會，省委十屆六次、七次全會以及市縣會議精神，認真學習《____廉潔自律準則》《____紀律處分條例》，并以《準則》為行動指南，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，努力做到謀事實、創(chuàng)業(yè)實、做人實。通過學習和對照三嚴三實要求自我檢查，我發(fā)現(xiàn)自己雖然在工作中取得了一定成績，但仍有很多地方需要不斷加以改進和提高。
(一) 修身律已方面
作為黨培養(yǎng)多年的領導干部，我平時很注重加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提高思想境界，追求高尚情操，任何時候不搞特權，心存敬畏，嚴守黨紀國法，務求做到廉潔從政，廉潔用權，廉潔修身，廉潔齊家。但客觀地說，也還存在一些問題。
一是有時缺乏高度的政治敏銳性，在吃透政策上鉆研不夠，分析問題不夠徹底，處理問題還停留在表面上，對身邊一些妄議高層政策的現(xiàn)象和言論沒有明確抵制，態(tài)度含混，有時也當笑談，愛黨護黨意識還需要加強。
二是在修身律己上，認為自己是小干部，沒有重大事項的決策權，只要自己不違規(guī)、不觸線、不出事就行了，對周邊不良風氣睜只眼閉只眼，對分管職工紀律渙散有時不逗硬約束和懲罰，甚至有時隨大流，在人情和原則之間打擦邊球，沒有自覺抵制歪風邪氣的勇氣和實際行動。
三是處理事情還不夠沉著冷靜。這主要表現(xiàn)在有時工作上的事務太多，在處理下屬工作矛盾中不夠冷靜，方式方法還不夠完善。
四是業(yè)務能力和管理水平還需不斷提高。當前，黨在加快構建現(xiàn)代公共文化服務體系方面提出了更高的要求，作為分管文化工作的領導，我在提高業(yè)務能力和管理水平方面還做得不夠。今后要根據(jù)實際情況，深入探索和思考全縣文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向，向主要領導提出切實可行的執(zhí)行方案，以滿足全縣群眾對文化生活的不斷需求。
(二) 勤政務實方面
____三嚴三實要求黨員干部必須做到謀事要實，創(chuàng)業(yè)要實，做人要實。平時我也是這樣嚴格要求自己的，隨時要求自己要老實做人，踏實干事。但反思自己也還是做得不夠。
一是有時謀事不夠實，工作不深入，有怕麻煩、圖省事和完成任務的想法。比如在村級農家書屋的科學布局上，沒有與村上的負責同志一道深入研究位置布局，大都建在村兩委辦公樓內，平時村辦公樓不開門群眾借閱就比較困難，影響作用的發(fā)揮。這雖然是村上的事情，但應該在建設初期就向他們提出建議，在群眾聚居地比如農家小賣部等人口集中的地方建設，作用發(fā)揮也許會更好一些。
二是存在因分管工作頭緒多，在創(chuàng)新工作方式方法、工作措施上更貼近群眾方面做得不夠好;下屬推動工作進度不快或者工作推諉時，缺乏耐心做思想工作，易急躁發(fā)火，工作方法簡單粗暴，難免有時在下屬心中留下不近人情的印象。
三是主動與同志之間溝通不夠，比如要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化中心站訂閱文化藝術類雜志，出發(fā)點是為了開展文化活動臨時不抓瞎，但事前就與主要領導溝通不夠，這反映了我在工作中存在個人主義，民主集中制落實不夠。
三、今后努力方向和改進措施
通過以上反思和對照自查，我對自身存在的問題有了清醒的認識，并立即加以整改。我將繼續(xù)以三嚴三實嚴格要求自己，勇于批評和自我批評，以更加過硬的作風和更加堅強的黨性，始終把群眾利益放在首位，立足本職崗位，愛崗敬業(yè)，做為民、務實、清廉好干部。
一是加強政治理論和業(yè)務學習，不斷提高執(zhí)政水平和管理能力。通過政治學習，進一步堅定共產(chǎn)主義理想信念，不在信念上發(fā)生任何偏差，提高政治敏銳性和鑒別力，自覺同___保持高度一致。要系統(tǒng)學習國家大政方針，特別是其中關于加強文化大發(fā)展大繁榮的路線方針政策;認真學習上級關于開展黨的群眾路線教育和黨風廉政建設的重要文件以及____一系列講話精神，吃透政策，把握精髓，不斷提高政策水平和理論修養(yǎng)，并把理論和工作實踐相結合。同時，要不斷加強業(yè)務方面的學習，在系統(tǒng)內的全面工作中當行家理手，不說外行話，不當瞎指揮。
二是進一步增強黨性修養(yǎng)、宗旨意識和群眾觀念，繼續(xù)加強黨風廉政建設和反腐敗工作。在學習提高的基礎上，今后我要繼續(xù)從嚴要求自己，切實履行黨風廉政建設職責，嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，堅決反對和抵制四風，主動接受群眾監(jiān)督。進一步增強黨性修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀，永葆共產(chǎn)黨人的先進性和純潔性。樹立全心全意為人民服務的宗旨意識和群眾觀念，把群眾滿意不滿意作為衡量自己工作的最高標準，使自己的思想工作和行動自覺與縣委保持高度統(tǒng)一。
三是在工作中力戒畏難情緒、急躁情緒，繼續(xù)兢兢業(yè)業(yè)，把工作干實干好?，F(xiàn)實工作千頭萬緒，今后在工作中，我要多征求群眾意見，多聽取職工建議，集思廣益，多與同仁溝通，處理突發(fā)事件膽大心細，力戒畏難情緒和急躁情緒，及時理清工作思路。繼續(xù)保持兢兢業(yè)業(yè)的一貫工作作風，用實際行動和工作業(yè)績，踐行三嚴三實要求，為文廣新旅事業(yè)發(fā)展作出自己的貢獻。
第三篇 安康杯自查報告2200字
安康杯自查報告
服務公司關于開展“安康杯”競賽活動自查報告根據(jù)全國、市“安康杯”競賽活動辦公室關于開展20__年度競賽檢查活動的通知和縣總工會會議精神，我公司對系統(tǒng)內開展競賽活動情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、加強領導，完善制度，落實責任。按照全國、市總工會和國家、北京市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關于開展20__年“安康杯”競賽活動的通知》及縣總工會、安全生產(chǎn)監(jiān)察科的工作部署和要求，公司工會充分認識做好安全生產(chǎn)工作的重要意義，從實踐“三個代表”重要思想的高度，承擔起維護職工合法權益、維護職工生命安全的責任，時刻牢記“安全重于泰山”，加強各項基礎工作。
及時召開工會主席會議，對競賽活動的總體工作進行部署，制定切實可行的實施方案。為了促進開展競賽活動，確保安全生產(chǎn)，我們首先成立了由公司黨委書記張春同志擔任組長，工會主席周淑華同志任副組長，工會委員會成員及各基層工會主席等11人為成員的領導小組。
領導小組負責指導、組織實施全公司的競賽活動。從加強領導，完善制度，落實責任制抓起，實行黨政一把手負總責，工會及主管領導具體抓，形成了全體職工積極參與的氛圍。
年初，我們又成立了黨政一把手為組長，副書記、副經(jīng)理為副組長，各科室負責人、基層單位主管安全的經(jīng)理為成員“創(chuàng)建安全單位”領導小組，并由主管科室負責抓日常具體工作，基層單位一把手對本企業(yè)的安全保衛(wèi)工作負總責。主管經(jīng)理具體抓，把安全責任落實到每一個班組和每一個崗位。
黨委把開展競賽活動創(chuàng)建安全單位列入重要議事日程和企業(yè)雙文明建設考核的一項重要內容，年終兌現(xiàn)獎懲。還設立了公司工會安全生產(chǎn)監(jiān)督電話，并向基層工會公開。
服務公司工會安全生產(chǎn)監(jiān)督電話：6910.2947。另外，公司還制定并下發(fā)了企業(yè)安全保衛(wèi)責任制、安全生產(chǎn)管理制度、消防安全管理制度等，進一步明確了安全生產(chǎn)職責，安全生產(chǎn)管理機構健全，安全管理網(wǎng)絡健全。
從而使企業(yè)安全保衛(wèi)工作有章可循，有據(jù)可查，做到組織領導落實，目標任務落實，制度措施落實。
二、加強教育培訓，廣泛開展學習培訓。為了提高全體職工的安全意識，加強對職工的安全知識培訓，充分利用經(jīng)理會、班組長會以及職工大會等，進行宣傳教育，要求干部職工要切實加強安全意識，注重安全生產(chǎn)。
組織專題學習培訓，先后學習了《工會法》及實施辦法、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和公司內部相關規(guī)章制度，共計有414名職工參加了學習培訓。還利用黑板報、答卷等形式，開展安全知識宣傳，全方位、多角度向職工灌輸安全知識，提高廣大職工的安全意識和自我保護能力。
同時加強上崗前的安全培訓，也是我們開展“安康杯”的一項內容，凡新上崗的大型機械設備操作人員必須經(jīng)過培訓，對各種機器設備全面了解之后方可上崗。各單位還在店堂明顯位置懸掛有關安全條幅，在重點部位及常用的如機器設備如合面機、軋面機等墻面上，張貼操作規(guī)程或設電子語音報警提示。
對有事故隱患的合面機、軋面機、電烤箱、線路老化、鍋爐等設備及時檢修或更換，保證了安全生產(chǎn)的順利實施。
三、“非典”期間安全生產(chǎn)工作。在整個抗擊非典工作中，認真組織領導干部、職工學習市、縣疾病防治中心及《北京日報》刊登的防治“非典”有關知識的文章、宣傳材料。
先后向基層單位、職工及其家屬發(fā)放各種防治非典的宣傳材料2135份，增強了職工自我防護的意識。公司還特別成立領導小組，負責全公司抗擊“非典”工作，進一步強化了衛(wèi)生管理，重點做好消毒工作，特意邀請縣防疫中心對餐飲消毒人員進行培訓并進行檢查指導。
基層各單位每天組織專人對餐廳、客房、加工間、衛(wèi)生間、職工宿舍、更衣室、食品加工設備、樓道、電梯、門窗等各部位進行嚴格消毒，切斷傳染源，特別是對易被感染的餐酒具等進行科學的、徹底的煮沸和藥物消毒，并作好消毒記錄。對消毒藥物責成專人管理，防止發(fā)生意外。
同時保持室內清潔衛(wèi)生和通風透氣良好。為防止交叉感染，各單位積極改善衛(wèi)生設施、設備，新風大酒店、燕春飯店、新城服務樓把原來衛(wèi)生間手動式水節(jié)門全部更換成感應水節(jié)門。
“非典”期間，全公司共投資10.6萬元用于購買各類消毒藥液、防護用品和衛(wèi)生設施、設備改造。
四、加大檢查監(jiān)督力度，及時消除事故隱患。公司依據(jù)制定的各種規(guī)章制度，對企業(yè)安全工作涉及的所有崗位、人員、設備和全部生產(chǎn)環(huán)節(jié)實行全方位、全過程的檢查監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。
采取企業(yè)內部監(jiān)督職工監(jiān)督等多種方式，及時發(fā)現(xiàn)和解決在工作中存在的問題，增強各基層單位對安全生產(chǎn)工作的重視和工作力度。今年我們繼續(xù)堅持了每季進行一次的綜合大檢查制度，除堅持春節(jié)、五一勞動節(jié)、國慶節(jié)前檢查外，在農運會期間進一步加大力度，由主管經(jīng)理帶隊、工會和相關科室組成的檢查小組，對各單位的安全生產(chǎn)工作進行了嚴格檢查，檢查出的事故隱患和存在問題，進行登記，限期整改，并由被檢查單位負責人簽字，公司主管科室負責監(jiān)督，并將其列為下次檢查的重點，檢查其落實情況，防止走過場，保證了將 事故隱患處理在萌芽之前。
存在的問題及今后工作：少數(shù)單位宣傳、教育力度不夠，特別是現(xiàn)在職工流動性太大，今天來明天走，使得崗前安全知識培訓有時不到位，針對這種情況我們要求基層不管工作多忙，上崗前的安全培訓一定不能少?？傊?，我公司在安全生產(chǎn)方面做了一些工作，但與上級要求還有一定差距，還存在一定的差距，今后仍將以高度的責任心、事業(yè)心來抓緊抓好此項工作，為延慶的社會安定，為企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展做出新的貢獻。
延慶縣服務公司20__年10月27日
第四篇 有關領導班子四風問題自查報告900字
領導班子四風問題自查報告
根據(jù)中央精神和國家__局的統(tǒng)一部署，__調查總隊機關正在全面開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照總隊教育實踐活動學習教育聽取意見環(huán)節(jié)實施方案要求，近期我認真通讀了指定學習的有關書籍、材料、文件和有關領導的講話，同時對____有關整風及黨員學習教育活動的史料進行了學習?，F(xiàn)結合實際，談點粗淺學習體會。
一、____的奮斗史是一部不斷加強黨的建設和黨員教育活動的革命史
建黨__年來，我們黨始終重視黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐__建設和制度建設，并在不同的歷史時期，根據(jù)面對的挑戰(zhàn)、形勢和任務，依據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要，開展整風和教育學習活動。在建黨史上，加上目前正在開展的群眾路線教育活動，我黨已開展了十次如有側重的整風和學習教育實現(xiàn)活動。一是古田會議：首次確立了用無產(chǎn)階級思想建軍建黨的根本原則。古田會議表明，只有保持黨的先進性和純潔性，才能確保我們黨長期執(zhí)政。二是延安整風運動：清除教條主義。延安整風實踐表明：加強黨的作風建設，開展學習是前提，調查研究是途徑，批評與自我批評是方法，密切聯(lián)系群眾是核心。三是土改整黨：三查、三整。土改整黨證明：黨只有更加密切與人民群眾的血肉聯(lián)系，才能鞏固執(zhí)政基礎，提高執(zhí)政水平能力，增強執(zhí)政能力，帶領人民實現(xiàn)中國夢。四是建國初期的整黨整風運動：提高執(zhí)政黨的純潔性和戰(zhàn)斗力。其啟示是：黨的建設要不同歷史時期的需要而轉變，才能成為合格的執(zhí)政黨。五是改革初期全面整黨：整頓作風、加強紀律、純潔組織。其啟示是：只有統(tǒng)一思想、整頓作風、加強紀律、純潔組織，堅持黨的思想路線，以經(jīng)濟建設為中心，改革開放和現(xiàn)代化建設才能奠定堅實的組織基礎和群眾基礎。六是三講教育活動：加強了新時期黨性黨風教育。其啟示是：領導干部的思想政治素質要通過加強學習、加強黨性修養(yǎng)、改造主觀世界，才能不斷適應形勢發(fā)展的要求。七是三個代表重要思想學習教育活動：推動了基層黨組織建設。其啟示是：學習教育活動必須與人民利益緊密結合，接受群眾監(jiān)督，堅持思想建設、組織建設、作風建設有機結合，服從服務于改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。八是保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動：進一步加強了黨的先進性建設。其啟示是：黨的先進性是歷史的、
第五篇 縣司法局行政執(zhí)法三制執(zhí)行情況自查報告2150字
縣司法局行政執(zhí)法“三制”執(zhí)行情況自查報告
縣人大常委會辦公室：為加強社會主義法制建設，加大執(zhí)法監(jiān)督的力度，保證憲法．法律和行政法規(guī)的遵守和執(zhí)行，促進我局依法行政工作，做到執(zhí)法職責明晰化、執(zhí)法程序公開化、執(zhí)法行為規(guī)范化，根據(jù)縣人大常委會辦公室人大辦〔20__〕19號文件要求，我局對制定和推行“三制”以來的執(zhí)行情況進行了自檢自查，現(xiàn)將自檢情況報告如下：
一、領導重視，措施落實，依法行政工作不斷推進?？h司法局于1999年2月1日，以雙司字（1999）第3號文件制定并實施了《_____縣司法局實行執(zhí)法責任制、錯案追究制及依法賠償制》。
在制定行政執(zhí)法“三制”后，局黨組注重加強依法行政和開展執(zhí)法自查工作，及時成立了領導小組，并能結合行業(yè)特點，圍繞全縣中心工作穩(wěn)步開展。在組織全局干部職工集中認真學習文件的基礎上，各相關職能科室都對執(zhí)行法律、法規(guī)和規(guī)章的情況開展了全面自查。
執(zhí)法監(jiān)督機制進一步得到完善與強化。幾年來，我們也陸續(xù)制定了一些關于加強律師、公證和基層法律服務工作的管理規(guī)定，不斷探索尋求管理的科學性、有效性。
并將依法行政工作列入到年度的目標考核之中，實行執(zhí)法“三制”幾年來，我局嚴格按照“三制”的各項規(guī)定來規(guī)范和監(jiān)督執(zhí)法活動，有效地促進了司法行政工作的順利開展，保證了國家有關法律法規(guī)的遵守和執(zhí)行。
二、嚴格“三制”的各項規(guī)定，確?！叭啤钡呢瀼貓?zhí)行司法局行政機關作為政府的職能部門，其基本的執(zhí)法責任是負責組織全體司法干部參與政治、辦理事務，開展法律服務，完成司法行政各項職能任務；管理司法干部隊伍建設，組織全體人員進行政治、業(yè)務學習、加強廉政建設、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育；管理指導監(jiān)督公證、律師、法律服務所及基層司法所的組織、建設工作，組織全縣開展法制宣傳，指導依法治理工作。在貫徹執(zhí)行司法行政部門“三制”過程中，我們始終堅持為社會主義經(jīng)濟建設和改革開放服務，為維護公民的合法權益服務，為實現(xiàn)依法治國，建設社會主義法治國家的目標來開展工作。
一是認真組織干部職工學習，明確在執(zhí)法過程中責任問題，分清是非，不辦人情案。二是在“三制”的基礎上，又進一步細化各項規(guī)章制度，確?！叭啤钡呢瀼貓?zhí)行。
我們先后制定了《重大疑難案件討論申報制度》、《收案審批制度》、《保密制度》、《辦證質量檢查制度》、《基層管理工作目標考核暫行辦法》等10余項規(guī)章制度，從而用“三制”規(guī)范了干部職工行為。三是進行法制宣傳，使干部職工在法律范圍內活動，依法行政、依法辦事。
使司法行政部門的法律服務、法制宣傳和法律保障這三大職能得以充分體現(xiàn)。
三、結合著“三制”規(guī)定，認真抓好執(zhí)法檢查和教育整頓工作在我局行政執(zhí)法“三制”執(zhí)行中，為進一步提高我縣司法行政隊伍的執(zhí)法水平，自20__年以來，我們先后開展了律師執(zhí)業(yè) 執(zhí)紀集中教育整頓、公證質量檢查以及基層法律服務教育整頓等活動。律師的教育整頓和行風評議，通過聽、查、訪、召開座談會的辦法，對律師的職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律進行了面對面的評議，使律師的行風有了好轉；公證質量檢查，我們抽出人員組成工作組對我縣公證處所辦案件進行了檢查，從所檢查的案件中，沒有發(fā)現(xiàn)錯案錯證；法律服務隊伍教育整頓，從執(zhí)業(yè)資格、執(zhí)業(yè)紀律和職業(yè)道德方面，根據(jù)地區(qū)司法局的安排認真開展了全縣基層法律服務隊伍教育整頓活動，教育整頓分三個階段進行，著重從檢查法律服務所和法律服務工作者在執(zhí)業(yè)活動中有無違法違紀問題入手，看執(zhí)業(yè)過程中是否文明執(zhí)業(yè)、熱忱服務。
通過學習、自檢自查、整改提高三個階段，認真查找存在問題，針對存在問題進行了認真整改，加強培訓，組織了全體基層法律服務工作者參加了全區(qū)法律服務工作者培訓考試。在“三制”的基礎上，我們還進一步完善了律師所、法律服務所和公證處的一系列管理制度，從而提高了法律服務效果。
由于我們在執(zhí)行“三制”過程中開展各項檢查和紀律教育活動，使我們各項服務工作和執(zhí)法活動沒有出現(xiàn)違章現(xiàn)象，各項工作有序發(fā)展。
四、落實行政執(zhí)法“三制”取得的成效幾年來，司法行政的各法律服務機構積極開展工作，取得了較好的成效。在過去的三年中，基層司法行政和人民調解組織共處理民間糾紛856件，律師所刑事辯護106件，民事代理192件；公證處辦理公證1382；各法律服務所代理訴訟79件，非訴訟代理335件；社會矛盾調處中心處理重大疑難案件22件；各法律服務機構辦理法律援助128件；“148”協(xié)調中心接待來信來訪603人次，分流案件149件。
為我縣經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定作出了積極的努力。從此次“三制”執(zhí)法檢查情況看，我縣司法行政系統(tǒng)的各項業(yè)務工作和執(zhí)法活動在實施行政執(zhí)法“三制”過程中執(zhí)行得較好，其主要成效表現(xiàn)在：一是所有的法律服務工作者的執(zhí)業(yè)思想和服務意識有了一定提高；二是案件受理、分流等程序進一步規(guī)范化；三是法律服務工作者的辦案水平有所提高；四是法律服務機構的內部管理制度得到進一步完善，文明辦案、熱情服務的質量有所提高；五是沒有發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象和錯證錯案問題，所辦案件經(jīng) 得起檢驗。
四、存在問題從制定實施執(zhí)法“三制”至今已多年，在具體實施中經(jīng)過司法行政干警和廣大法律服務工作者的努力下，雖取得了一定成績，但也存在一些問題和不足，一是部分法律服務機構和法律工作者在開展業(yè)務時程序不夠規(guī)范；二是服務領域單一，拓展不夠；三是檔案管理規(guī)范性不夠。這些查找出的問題我們將采取更有力和可行的措施進行清理和整改，以能嚴格按照“三制”及有關條規(guī)的要求開展服務工作和執(zhí)法活動。
_____縣司法局20__年8月19日
第六篇 三治三提剖析查擺階段自查報告650字
自我市開展'三治三提'活動以來，我單位嚴格按照'三治三提'活動統(tǒng)一部署，結合單位實際，認真學習'三治三提'專項活動文件精神，在“三治三提”專項活動剖析查擺階段大力整治干部隊伍中存在的“得過且過”、有令不行，有禁不止、“不作為、慢作為、亂作為”等“庸、懶、散”問題，以治庸提能、治懶增效、治散聚力，努力增強干部隊伍的責任意識，在我院上下形成求真務實、奮勇爭先、干事積極的良好環(huán)境和氛圍，形成優(yōu)勝劣汰、能上庸下的用人導向，為推動社會經(jīng)濟跨越式發(fā)展提供有力的組織保證和作風保障。
對 庸、懶、散，在工作中要對癥下藥，嚴格講庸、懶、散現(xiàn)象在我院或多或少都存在，一是組織學習不夠，理論水平不高；二是工作有所欠缺，往往只滿足完成任務，思考工作詳細不夠；那么這些問題怎么去克服和改正這些缺點，這就要求在平時的工作中要做到以下幾點：
一、在工作中，積極投入到轉變醫(yī)院工作作風、改變醫(yī)院工作形象，提高效率促發(fā)展，樹立服務意識，提高辦事效率，務求工作高效，求真務實。
二、工作紀律。遵守工作紀律，杜絕自由散漫，認真履行自己的崗位職責、努力工作，積極完成領導交辦的各項任務，提高工作效率。
三、努力學習，不斷提高業(yè)務和技術水平，不停地進行知識更新，認真履行責任和義務，更好的為人民群眾服務。
雖然我院在工作中還存在不少問題，徹底將“庸、懶、散”轉變?yōu)榍?、快、實行為還有一定距離，還需要我們長期學習，不斷克服缺點，嚴格要求，及時查找不足，為醫(yī)院建設作出應有的貢獻。
第七篇 黨風廉政及作風建設自查報告信訪1350字
今年以來，在局領導的精心指導和關心幫助下，負責信訪接待大廳工作，以事要解決為目標，以法律、法規(guī)、政策為準繩，認真執(zhí)行和落實黨風建設的若干規(guī)定，扎扎實實的開展工作，現(xiàn)簡單匯報如下：
一、思想及工作方面
1、思想政治素質。能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，貫徹落實十七大十八大精神和科學發(fā)展觀，積極參加局黨組組織的各項學習和活動，認真自學工作業(yè)務方面的有關知識，在工作中，我能夠同局領導班子保持高度統(tǒng)一，不折不扣的執(zhí)行局黨組決議，秉承責任到此，不能再推的工作理念，堅持35106機制的相關要求。解決問題，不但重數(shù)量，更重質量。工作積極主動，加班加點，任勞任怨，在協(xié)調矛盾的同時，能把握機會對群眾進行正面的政策宣傳，在黨和群眾間架起了理解和溝通的橋梁。
2、工作實績。四月份以來，共接待個訪383人次，接待集訪137批次，問題涉及城中村改造、拆遷、基層干部問題、個人待遇、涉法涉訴等各個方面，入駐街辦、村組開展工作9次，做好了十八大期間的赴京帶隊勸返工作。完成分管的各項工作任務。認真做好信訪大廳的管理和接待工作，快速、高效的處置了多起赴省、市集體訪及封門堵路事件。
二、廉政建設及作風建設方面
1、廉政建設。能自覺遵守黨章和《____員干部廉潔從政若干準則》及其它有關廉潔自律的規(guī)定，做到自重、自省、自警、自勵。不斷提高自身黨性修養(yǎng)，加強黨風廉政建設：一是認真學習、落實黨的方針、政策和黨風廉政建設相關規(guī)定。二是愛崗敬業(yè)，以黨的事業(yè)為重，敬業(yè)，守志，忠職。三是公道正派。不弄虛作假，不陽奉陰違，不擺架子，謙虛謹慎，誠懇待人。四是潔身端行。牢固樹立立黨為公、全心全意為人民服務的思想，做到公私分明，自覺用黨的紀律嚴格約束自己，時刻堅持以領導干部、共產(chǎn)黨員的標準和紀律標準嚴格要求自己，認真貫徹執(zhí)行《黨內監(jiān)督條例》《廉政準則》等有關規(guī)定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，以身作則，率先垂范，立信于事，取信于人，時時處處注意為自己、為單位樹立良好形象。在管好自己的同時，我還注意管好家屬，帶頭同腐敗現(xiàn)象作斗爭，在住房、車輛、通訊工具及其他問題上沒有違反上級有關廉政建設的規(guī)定。一年來無論是在工作中還是工作時間以外都無違法違紀現(xiàn)象。
2、作風建設。能以身作責，和同志們一起克服困難，經(jīng)常深入一線開展工作，在信訪工作中，我能夠注重自我能力的鍛煉，不斷總結創(chuàng)新工作的方式方法，接談每一位來訪群眾堅持做到耐心接待、認真記錄、及時處理。對現(xiàn)場能夠答復解決的，予以及時答復。對轉辦、交辦的案件及時進行跟蹤督導，做到事事有回音、件件有落實。工作上嚴格做到五個到位， 即：合法合理訴求迅速調處到位、不合理的訴求政策解釋到位、無理取鬧、纏訪鬧訪穩(wěn)控到位、違法上訪依法處理到位、可預見信訪隱患預警到位，不斷完善工作方法。
三、存在不足
1、學習深度及廣度還不夠，有時難以適應信訪工作需要，尤其是在新時期，如何做好信訪工作更好地服務于經(jīng)濟建設，維護社會穩(wěn)定尚不到位。要強化學習的緊迫感、危機感，增強學習的自覺性，不僅學好理論知識，還要學好業(yè)務知識，多學習、多思考，努力做好信訪工作。
2、對信訪案件的跟蹤督辦力度還需加強，下基層、查實情、解難題力度還需進一步加大，落實合理訴求的效率還待提高。
3、在改革創(chuàng)新上有欠缺。面對當前信訪穩(wěn)定工作形勢，創(chuàng)新力度還不夠。
第八篇 生產(chǎn)管理工作自查報告1350字
生產(chǎn)管理工作自查報告
一、工作目標
1、杜絕死亡、重傷事故。
2、杜絕火災事故。
3、杜絕爆炸事故。
4、杜絕交通事故。
5、杜絕食物中毒和重大傳染病事故。
6、人員輕傷和其它一般安全事故率不超過2‰。
7、安全隱患整改率達100%。
二、具體措施
安全工作重在防范，要把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中，就要時刻保持警惕，做到警鐘長鳴。
1、加強宣傳，讓安全意識深入到廣大干部職工的心中。
2、組織領導員工進行相應的安全知識培訓，熟悉、掌握必要的安全技術知識和自我防護知識，并經(jīng)考核合格后方可上崗，做好員工安全培訓記錄。
3、對換崗、轉崗、復工人員，單位要進行安全技能和崗位操作方法的培訓，經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè)，并且建立相應的安全培訓記錄。
4、積極配合有關職能部門對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術培訓工作，定期進行復審，做到持證上崗。
5、使員工能夠熟練掌握小型工傷的緊急處理措施，將傷害控制在最小程度。
6、使員工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生。
7、使員工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。
8、通過各種形式（警示牌、宣傳欄、標語等），使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施。
9、認真學習貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，完善安全生產(chǎn)責任制。
10、貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策和制度，及時將有關安全會議精神貫徹落實到基層，傳達到每一位員工，增強公司員工安全生產(chǎn)意識及法律觀念。
11、健全并落實安全生產(chǎn)責任制，根據(jù)“誰主管誰負責”的原則，制定安全生產(chǎn)工作目標，責任人逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》，負責人要增強安全生產(chǎn)意識，加強安全生產(chǎn)管理；貫徹“安全生產(chǎn)人人有責”的思想，員工在自己崗位上要認真履行各自的安全生產(chǎn)職責，落實全員安全生產(chǎn)責任制。
12、定期召開安全生產(chǎn)會議，總結安全生產(chǎn)工作，針對存在的安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作經(jīng)驗，傳達安全生產(chǎn)方面的文件，布置有關安全工作，通報安全檢查情況。
13、狠抓安全生產(chǎn)管理，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，確保安全文明經(jīng)營，定期進行安全自查，落實隱患整改責任及措施。
14、建立健全經(jīng)營設備臺帳、特種設備臺帳、安全設施臺帳，定期檢修保養(yǎng)，定期檢測，確保相關證件齊全。
15、在易燃易爆、有毒有害場所及可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位張貼警示標志或告知牌。
16、煙花爆竹產(chǎn)品合理存放，并設立醒目的分級存放標志，預防火災、化學事故。
17、車輛及防護設施要及時保養(yǎng)維護，做好保養(yǎng)維護記錄。
18、各種安全消防設施配備齊全、合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞防用品。
19、按規(guī)定做好各項工作的安全預評估及審批工作，制定安全防范措施和應急救援預案，并增加預案演練次數(shù)，完善預案實戰(zhàn)要求，訂做各種警示標志牌，確保各項工作順利進行。
20、“五一”、“十一”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查，加強安全值班、確保節(jié)日安全。
21、落實好值班、帶班制度。加強對安全巡邏工作的領導和管理，調整充實值班巡邏人員，做好對值班人員的安全教育工作，嚴格值班巡邏記錄和交接班手續(xù)，防止脫崗。夜間帶班人員要增加檢查次數(shù)，以防重大事故發(fā)生。
20__年公司將繼續(xù)本著“安全第一，預防為主，綜合治理”這個核心思想落實到每一項工作當中，提高員工的安全意識，切實防范事故的發(fā)生，確保公司年度安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。
第九篇 鄉(xiāng)正風肅紀自查報告700字
自我縣開展正風肅紀活動以來，我鄉(xiāng)積極開展自查自糾，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、黨政機關車輛配備使用規(guī)定情況
東萬口鄉(xiāng)嚴格要求領導干部要充分認識加強公車管理的重要性，切實執(zhí)行公務用車規(guī)定。東萬口現(xiàn)有2部公務車，嚴格按編制數(shù)配備使用，沒有超編制自行購置配備公務用車。沒有超標準配備、裝飾公務車。沒有占用、借用其他單位的車輛。沒有將我鄉(xiāng)公務車輛借給其他單位(縣委、縣政府組織活動統(tǒng)一調派除外)或個人使用。沒有私駕私用公務車輛的情況。
二、制止領導干部公款大吃大喝、大操大辦婚喪喜慶事宜、公款旅游情況
我鄉(xiāng)認真貫徹落實省、市、縣委有關文件精神，組織全體干部集中學習，深刻領會文件精神，使廣大干部職工充分認識不正之風的根源和危害。截止目前，我鄉(xiāng)沒有任何領導、干部職工公款大吃大喝、外出旅游。在婚喪嫁娶方面，沒有辦理過婚喪嫁娶，所以不存在大操大辦的問題。
三、轉變政風行風情況
1、加大宣傳，重塑形象。
一是加強日常宣傳力度，建立宣傳工作機制，通過電視、報紙、網(wǎng)絡等新聞媒介加強日常工作動態(tài)的宣傳。二是要求全鄉(xiāng)干部職工在工作中對群眾提出的問題和疑惑，耐心解答當面答復，隨時隨地宣傳單位職能，樹立形象。
2、強化學習，增強素質。一是完善學習制度和考核獎勵辦法，鼓勵干部職工參加自學，努力提高自身素質。二是定期組織技術人員的培訓，學習先進的方法，增強業(yè)務技能。三是堅持集中學習制度，互幫互學，在全鄉(xiāng)形成濃厚的學習氛圍。
3、規(guī)范行為，提高服務水平。我鄉(xiāng)建立健全了服務承諾制、責任追究制等管理制度，規(guī)范執(zhí)法行為，嚴肅工作紀律，堅決打擊吃、拿、卡、要，樹立良好的服務意識、公仆意識。
第十篇 假期關于小學大課間活動自查報告3200字
一、更新觀念、統(tǒng)一思想、提高認識。
大課間體育活動是對傳統(tǒng)課間操的繼承和發(fā)展，是鞏固和擴大體育鍛煉效果，增強學生身心素質的重要組成形式。它是校風校紀的集中反映，是學校管理水平的集中體現(xiàn)。同時，形式多樣的活動還在健體、煉志的基礎上，培養(yǎng)了學生德、智、體、美的和諧發(fā)展，充分體現(xiàn)了素質教育的全體性、全面性和學生發(fā)展的主動性。和原有的課間操形式相比，其特點表現(xiàn)在活動時間長，內容形式多樣，師生參與面廣三個方面。
啟動之初，曾在部分教師和家長中引起了不同的反響，有的認為是花費時間，影響教學成績，為此學校組織老師們認真學習《___國務院關于加強青少年體育增強青少年體質的意見》及縣教育局關于開展體育大課間活動的有關文件，提高對開展大課間活動重要性的認識，明確了開展此項活動的指導思想和相關的理念，并且召開體藝教師、班主任、學校行政參加的座談會使大家提高認識，了解實施大課間活動必要性和必然性。與此同時，學校還在教師會、家長會、學生晨會上做宣傳，利用廣播站和宣傳欄營造出全員參與的良好氛圍。
通過細致的思想工作，使大家認識到此項活動不僅保證了學生每天一小時的體育鍛煉時間，增強了學生的體質，緩解了學習疲勞，而且能夠培養(yǎng)學生良好的行為、品質、個性、情感、興趣等多項素質，活動還能訓練學生的競爭意識、合作精神和爭取勝利的信心與勇氣，承受失敗和挫折的能力，具有培養(yǎng)學生嚴密的組織性、紀律性和集體責任感。全體教師都切實感到它是素質教育不可缺少的組成部分，它需要大家更新觀念、統(tǒng)一思想、提高認識，只有全員參與、各部門密切配合，才能保證大課間體育活動的順利實施。
二、領導重視、明確職責 群策群力。
學校為確保大課間活動扎實開展，成立了以校長為組長的學校大課間活動領導小組，由分管學校體育衛(wèi)生工作的副校長親自抓，學校教導處具體抓，形成了學校行政、各班班主任、跟班教師、體育教師齊抓共管工作機制，明確各自的職責。
1、領導職責。校長、行政人員到操場親自參與活動，同時了解情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并提高全體師生對大課間活動的重視。
2、體育老師職責。(1)負責班級活動場所及進退場的安排;(2)組織大課間活動的全過程;(3)負責技術指導。
3、班主任職責。組織本班學生按時、按要求參加活動，培養(yǎng)學生體育興趣，正確引導并以身作則，指導學生活動。
4、跟班教師職責。按照學校的規(guī)定，配合班主任組織本班學生按時認真參加大課間活動。
5、學校建立了大課間活動的考評制度。每天由學校行政和體育教師對各班出勤、活動、操姿、隊列情況進行考評，并把考核結果納入文明班級的評選和教師的期末考核，從制度上保證了活動的質量。在此基礎上，我們還建立了信息反饋的信箱，積極向師生和家長征求建議，做到集思廣益，群策群力，保證了我校大課間活動水平不斷提高，使它更具生命力。
三、精心設計、強化訓練、科學實施。
(1)集思廣益定項目。學校為了創(chuàng)設出學生喜歡的大課間活動，根據(jù)我校地處全國第一個“生態(tài)環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)”的優(yōu)勢，充分發(fā)揮地域優(yōu)勢，召集了學生代表，讓學生代表們說說自己小時侯的游戲項目，談談自己對大課間活動的看法。讓他們暢談喜歡的游戲項目和對大課間活動的想法。然后根據(jù)學校情況，在大課間活動的設計上力爭做到科學性、創(chuàng)造性、特色性，設立了全校統(tǒng)一性項目和班級特色性項目等兩大塊內容。全校性的內容主要有廣播操、跳繩、踢毽子、呼啦圈等四項，學校朱維老師，他結合學生的生理特點，以健美操作為核心，進行了“班級自編操”的教學訓練，同學們伴著優(yōu)美的旋律和強勁的節(jié)拍，舞動著、舒展著身體的每一根筋骨，煥發(fā)著無窮的活力。此項活動充分鍛煉了身體的協(xié)調性和柔韌性，培養(yǎng)了學生感知美、創(chuàng)造美和鑒賞美的能力。在簡單易行的跳繩、踢毽子的項目中，全校學生每人自備一根短繩、一個毽子，課間可隨時進行鍛煉。較好調動了學生參與鍛煉的積極性。
班級特色性項目中，我們根據(jù)各自不同的特點，安排了傳統(tǒng)體育游戲、競技體育游戲及師生自創(chuàng)游戲等內容，項目新穎多樣，力求體現(xiàn)安全性強、參與面廣、趣味性濃、活動量適度等要點。我們選用了踢毽子、跳長繩、短繩、跳橡皮筋(單人、雙人、小組、花樣等)、搖呼啦圈、軟式排球、迎面接力賽、擲沙包、兔子舞、擊鼓傳花、人字推車(個人、接力賽)、籃球、羽毛球、快板等孩子們喜歡的各種游戲活動。
大課間的器材一部分由學校專項提供，更多的則是老師和學生自己動手制作，器材簡便易操作，有快板、沙包、橡皮筋等。既充實了活動內容，又挖掘了學生的潛能，提高了動手能力，還方便學生隨時鍛煉。
(2)分步實施求實效。為確保大課間活動的順利開展，扎實推進，學校制訂了大課間活動的實施方案。方案確定了活動時間、內容、學生、教師、場地器材，整個活動時間為30分鐘。全程由音樂指揮，活動內容分為廣播操、班級健身操、分組活動、隊列回歸教室等環(huán)節(jié)組成。在活動前期培訓過程中，由體育教師和活動指導教師分班級分項目對參加大課間活動的學生進行培訓，等到學生掌握了一定的技巧了以后老師就放手讓學生自己去活動，老師在旁邊給予指導，并確保活動的絕對安全。山川中心學校是一所規(guī)模比較小的學校，相同年齡段的學生數(shù)很少，每年學校開運動會時都要把不同年齡段的學生分到一組進行比賽，比賽的競爭性和觀賞性都大打折扣，但是自從學校在大課間活動當中引入了一些比賽項目，使每個同學能在自己拿手的項目上展示一下，所以學生參與的積極性都非常的高，現(xiàn)在每個星期學校都會組織一項小型比賽，并且對于優(yōu)秀的學生給與表彰。
(3)找切入口解難題。通過半年的實踐活動，學校發(fā)現(xiàn)大課間體育活動在天氣好的情況下能夠進行，但是遇到下雨天就比較麻煩了，考慮到安全因素在走廊上活動是不可行的。后來學校針對學生的坐姿不規(guī)范，容易導致近視眼以及肩頸疾病等因素，學校決定在遇到下雨等天氣時就讓學生在教室內進行10分鐘的坐姿訓練和肩頸部訓練。這樣既可以進行有效鍛煉又能夠培養(yǎng)學生良好的身體姿勢。
四、全員參與、持之以恒、初見成效。
我校大課間活動項目操作性強，寬敞的活動場地為大課間活動的正常開展提供了保證。大課間活動，孩子熱情高漲，勁頭十足，興趣濃厚，歡心愉悅，真正感受到了快樂與健康?；顒幼寧熒叩酶?，老師和學生一起活動，使師生得到鍛煉，得到放松。師生們積極參與大課間后身體素質明顯增強，對教育教學工作的協(xié)調發(fā)展起到了積極作用，學校學生體質健康達標率大大提高，真正做到了以“達標爭優(yōu)，強健體魄”的目標。我們欣喜地發(fā)現(xiàn)，體育大課間活動開展以來，學生的身體素質方面均有不同程度提高，不論是在升旗儀式上，還是在學校集體大會中，學生頭暈、臉色蒼白等身體不適的現(xiàn)象明顯減少，開學初的軍訓過程中沒有一名學生因為體質原因退出。學生感冒、發(fā)燒的人數(shù)已大大減少;另外，學生不良視力有所改善，學生的運動參與性、運動技能、身心健康，社會適應性等方面均有所加強，集體榮譽感和凝聚力不斷增強。教師們的積極參與，也感覺到精神狀態(tài)有良好的改善，工作效率得到了提高。
五、發(fā)現(xiàn)問題、不斷完善、長足發(fā)展。
在大課間活動的開展過程中我們收獲了成功但也有一些問題值得我們去研究：如在30分鐘的運動過程中學生由于運動過大影響接下去一節(jié)課課堂效果的問題;如何更有效的實現(xiàn)以人為本、主動發(fā)展，使學生能在大課間中將體格與人格，生理與心理磨練有機融合等問題。
開展大課間活動，只是一個起步，今后我們將不斷總結實施過程中的經(jīng)驗和教訓，吸收兄弟學校的先進經(jīng)驗，勇于創(chuàng)新和不斷完善活動項目，在體育大課間活動中引入更多的具有安吉山川竹文化特色內容供學生選擇練習，進一步發(fā)揮教師的積極性和創(chuàng)造性，尊重呵護學生的自主創(chuàng)新意識，師生共同努力，呈現(xiàn)出更多豐富多彩的特色活動項目。讓學生在大課間活動中學會學習、學會合作、學會鍛煉、學會舞蹈、學會欣賞，真正實現(xiàn)了“我運動、我健康、我快樂”的美好愿景。
第十一篇 科學發(fā)展觀自查分析報告10700字
__鎮(zhèn)黨政領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀情況分析檢查報告
當前，我鎮(zhèn)認真按照縣委的部署和要求，深入扎實開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。在這次學習實踐活動中，霍城鎮(zhèn)結合自身實際，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委提出開展以“實施雙帶雙推工程、走好強鎮(zhèn)富民之路、構建生態(tài)和諧__、努力推動科學發(fā)展”為主題的“理思路、惠民生、夯基礎、比貢獻、建新村、保穩(wěn)定”實踐活動，結合全鎮(zhèn)開展的“爭先創(chuàng)優(yōu)百日攻堅”和“聯(lián)戶訪民辦實事”活動，全鎮(zhèn)領導干部以強化學習為抓手，以深入調研為基礎，以破解難題為統(tǒng)攬，以實現(xiàn)創(chuàng)新為目的，實事求是查擺影響和制約我鎮(zhèn)科學發(fā)展的突出問題和主要根源，因地制宜找準科學發(fā)展的路徑與對策?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)黨政領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀的分析檢查情況報告如下：
一、以解放思想為先導，科學發(fā)展觀在我鎮(zhèn)取得的實踐探索與初步成效
黨的十六大以來，鎮(zhèn)黨委、政府堅持以“三個代表”重要思想和十六大、十七大和十七屆三、四中全會精神為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局，在正確審視發(fā)展大勢和深入調研的基礎上，堅持以新農村建設為目標，以改善民生為重點，以抓好村級基層組織建設為保障，著力實施“雙帶雙推”(以小城鎮(zhèn)建設帶動新農村建設，不斷推進集鎮(zhèn)城市化進程;以致富能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展，不斷推進農業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程)工程，走好農業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、勞務興鎮(zhèn)、草畜富民、商貿活鎮(zhèn)、依法治鎮(zhèn)的強鎮(zhèn)富民路子，全鎮(zhèn)農業(yè)增加值達到4950萬元，年均增長5.5%;鎮(zhèn)企業(yè)增加值達到1.47億元，年均增長17%;工業(yè)增加值達到5400萬元，年均增長14%;農民人均純收入達到4516元，年均增加300元;年均完成財政稅收任務100萬元。構建了具有區(qū)域特色的社會主義新農村建設模式，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展奠定了堅實基礎。
(一)著力營造發(fā)展環(huán)境，加快推進城鎮(zhèn)化建設進程。
按照高起點規(guī)劃、高標準建設的總體要求，以連片開發(fā)、集中投入、規(guī)模整治的開發(fā)原則，加快推進鎮(zhèn)區(qū)道路、亮化、綠化、凈化、美化和商貿、小康住宅建設，多方協(xié)調，總投資150萬元完成集鎮(zhèn)1公里主街道硬化、2公里人行道鋪設、1公里綠化帶整修、3公里下水管網(wǎng)的建設工程，使集鎮(zhèn)功能有了大的提升;投資150萬元，集社保站、計生站、文化站、郵政所為一體的社會文化事業(yè)服務中心主體已竣工，極大地改善了政府辦公條件;投資160萬元，新建建筑面積1400平方米的霍城物流中心二期擴建項目已全部竣工，現(xiàn)已吸納從業(yè)人員30多人，市場交易額可達360萬元，實現(xiàn)銷售收入60萬元，帶動了全鎮(zhèn)二、三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，為推進城鎮(zhèn)化進程開好頭、起好步。
(二)著力提升“五大”產(chǎn)業(yè)，新農村建設穩(wěn)步推進。
全鎮(zhèn)從實際出發(fā)，因地制宜，講求實效，緊緊依托和圍繞全鎮(zhèn)的優(yōu)勢資源和主導產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)，通過資金扶持、金融服務等方式，以支部+協(xié)會+基地的模式，成立了勞務產(chǎn)業(yè)協(xié)會、林果運銷協(xié)會、草畜產(chǎn)業(yè)協(xié)會、農民專業(yè)種植合作社，以增強黨員致富能力和帶領群眾共同致富為目的，重點抓好五大產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，為新農村建設提供支撐。一是做強勞務產(chǎn)業(yè)。成立了以__等3名勞務產(chǎn)業(yè)黨員帶頭人牽頭的勞務產(chǎn)業(yè)協(xié)會，帶動全鎮(zhèn)輸出勞動力8800人次，勞務收入約6200萬元，勞務收入占到人均純收入的60%左右。二是做大草畜產(chǎn)業(yè)。成立了草畜產(chǎn)業(yè)協(xié)會，發(fā)揮全鎮(zhèn)5萬畝退耕還林飼草豐富的優(yōu)勢，積極發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，采取銀行貸、項目扶、個人籌的辦法，重點對金愿養(yǎng)殖公司、新莊綜合養(yǎng)殖場、虹鱒魚綜合養(yǎng)殖場進行擴建，新培育10頭以上的養(yǎng)牛大戶200戶，全鎮(zhèn)牛飼養(yǎng)量達到了5000多頭;培育了100只以上的養(yǎng)羊戶68戶，其中1000只以上養(yǎng)羊戶3戶，全鎮(zhèn)羊飼養(yǎng)量達到9萬只，建成高標準養(yǎng)殖大棚16座，農民人均純收入中來自草畜產(chǎn)業(yè)的部分占到了26%。三是做活林果產(chǎn)業(yè)。組建林果運銷協(xié)會，完成1.1萬畝退耕還林地的補植補造工作，開辦沙棘采收技術培訓班2期，退耕還林后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎不斷夯實。四是做精洋芋產(chǎn)業(yè)。通過引入科技推動，效益對比促動，土地反租倒包等途徑，簽訂制種訂單5000畝，商品薯種植訂單2.5萬畝，全鎮(zhèn)洋芋種植面積達3萬畝。五是做優(yōu)油料產(chǎn)業(yè)。充分發(fā)揮山灘旱地面積大，依托氣候冷涼優(yōu)勢，合理調整布局，優(yōu)化種植結構，建設油料生產(chǎn)基地，油菜種植面積達到了3萬畝。培養(yǎng)出了一批在油料加工、販運上得心應手的致富能人28人，如__、___等，為油料產(chǎn)業(yè)發(fā)展撐足了后勁。產(chǎn)業(yè)發(fā)展為新農村建設提供了強有力的支撐。
(三)著力改善民生問題，社會事業(yè)全面發(fā)展。
投資90萬元的東山塘壩修復項目工程，投資511.16萬元的19.66公里通村道路建設項目工程;投資370萬元的17.5公里的渠道建設項目工程等大型重點項目工程已全部完工并投入使用，解決了群眾澆水難、行路難的問題。新建了3所村級衛(wèi)生所，全力推行 農村新型合作醫(yī)療制度，參保率達到95%以上，基本上解決了群眾看病貴、看病難的問題;建立了計劃生育利益導向政策體系，全民健康水平進一步提高，全鎮(zhèn)人口計劃執(zhí)行平穩(wěn)，計劃生育率為95.9%，出生性別比為101：100，“兩戶”優(yōu)惠政策落實率達到100%，二女結扎戶養(yǎng)老保險率累積達到95%，新增戶達100%。全面推行了農村低保，二女戶養(yǎng)老保險，“兩免一補”等政策，保障了弱勢群眾的生產(chǎn)生活。
(四)著力加強黨的建設，提高領導科學發(fā)展能力。
緊緊圍繞實施“雙帶雙推”工程，深化三級聯(lián)創(chuàng)活動這個主題;深入開展“爭先創(chuàng)優(yōu)百日攻堅”、“聯(lián)戶訪民辦實事”、“雙培雙帶”、“雙學雙比”、無職黨員設崗定責等活動。堅持黨委集體領導，成員分工負責制度。實行領導掛項、干部蹲點，包抓重點工作責任制。培養(yǎng)入黨積極分子80名，發(fā)展黨員41名。創(chuàng)建縣級黨建示范村2個，黨員管理示范村2個，黨員致富能力培養(yǎng)示范村1個。全面落實村干部激勵保障政策，為52名村干部辦理了養(yǎng)老保險，91名離任村干部享受困難補助，激發(fā)了村干部工作積極性。健全完善了村務公開制度、財務監(jiān)督制度、村民議事制度、村民代表會議制度，積極推行“四議兩公開”工作法，增強了村級事務的透明度。針對群眾反映個別村干部作風不夠務實的問題，按照“一定三有”的要求，進一步健全了村干部管理制度和村干部述職評議制度，村社干部的服務意識、責任意識、創(chuàng)新意識進一步提升，黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。
二、以科學發(fā)展為要義，科學發(fā)展觀在我鎮(zhèn)的創(chuàng)新思路與形成的思想共識。
總的來看，通過全面學習貫徹落實科學發(fā)展觀，全鎮(zhèn)的經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)和黨的建設都取得了顯著成績。同時我們積極探索和實踐，提出了一些思路和舉措，積累了一些經(jīng)驗和做法，并在思維和理念層面形成了一定共識：
(一)必須把解放思想作為第一動力。我鎮(zhèn)經(jīng)濟實力的增強、群眾生活的改善、集鎮(zhèn)面貌的變化，得益于堅持不懈地抓干部群眾的思想解放，謀求經(jīng)濟又好又快發(fā)展，必須進一步破除各種思想障礙，以思想的大解放促進經(jīng)濟社會的大發(fā)展。
(二)必須把科學發(fā)展作為第一要務。我鎮(zhèn)作為三類地區(qū)，地處偏遠，經(jīng)濟薄弱，發(fā)展后勁不足，當前的首要任務就是要始終堅持發(fā)展這一要務。必須牢固樹立不發(fā)展不科學、要發(fā)展必須科學的理念，建立科學發(fā)展機制，在科學發(fā)展觀的引領下推進我鎮(zhèn)實現(xiàn)科學發(fā)展、跨越發(fā)展。
(三)必須把以人為本作為第一準則。發(fā)展依靠群眾，發(fā)展的根本目的也是為了群眾。要堅定不移地把解決民生問題作為履行職責的神圣使命，真正做到情為民所系、利為民所謀、權為民所用，使發(fā)展成果最大限度地惠及群眾。
(四)必須把維護穩(wěn)定作為第一責任。穩(wěn)定是科學發(fā)展的基礎，我鎮(zhèn)始終把維護穩(wěn)定作為首要工作來抓，完善了維穩(wěn)的各項制度，提出了“三及時”、“二解決”、“一盯緊”的工作要求，切實做到了發(fā)現(xiàn)問題在一線、解決問題在一線、難點突破在一線。
(五)必須把隊伍建設作為第一工程。我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展取得的各項成就，歸根到底靠的是廣大干部的團結協(xié)作、頑強拼搏、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取。推動科學發(fā)展，更要樹立科學發(fā)展導向，在提高干部整體素質上下功夫，在增強領導和實踐科學發(fā)展觀的本領上下功夫。
(六)必須把務求實效作為第一追求。我鎮(zhèn)要推進科學發(fā)展，開創(chuàng)各項工作新局面，必須堅持工作責任到崗、任務落實到位。要始終把抓落實作為工作的落腳點，努力營造謀事、干事、干成事的濃厚氛圍，健全目標責任考核體系，完善促進落實機制，同心協(xié)力，一抓到底。
三、以征求意見為突破，認真找準影響和制約我鎮(zhèn)科學發(fā)展的突出問題
自學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來，鎮(zhèn)黨委及時召開黨委會議，在分析全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展形勢，結合本鎮(zhèn)實際，研究確定了發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、社會主義新農村示范村建設、干部隊伍作風建設、完善集鎮(zhèn)市場管理機制等多個調研課題。采取“請上來”提、“發(fā)下去”問、“走出去”訪、“坐下來”談等方式，深入基層，深入群眾，認真查找問題，通過不同層面、不同渠道廣泛征求意見，問計于民，問需于民、尋策于民。共征求到六個方面意見建議236條。在梳理匯總的基礎上，鎮(zhèn)黨委結合征集到的問題、意見和建議，對近年來貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題進行深入的分析檢查和反復討論研究，歸理出了六個方面的突出問題。
(一)產(chǎn)業(yè)結構不盡合理，農民增收渠道不夠寬。
20__年底，全鎮(zhèn)農民人均純收入4516元，但僅勞務收入占近60%，經(jīng)濟作物收入占20%，養(yǎng)殖業(yè)收入占15%，其他收入占5%。勞務輸出是當前農民增收的主渠道，農業(yè)和其它純收入所占比重少。主要是農業(yè)主導產(chǎn)業(yè)、知名產(chǎn)品的規(guī)模不大，特色優(yōu)勢不明顯，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和品種仍占主導地位，普通品種多;農業(yè)基礎還比較薄弱，抵御自然災害的能力不強，現(xiàn)代設施農業(yè)發(fā)展處于起步階段，農業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度較低，農民的大部分收入來自傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。這些問題的存在，反映出鎮(zhèn)黨委領導經(jīng)濟發(fā)展的能力與科學發(fā)展觀的要求還有差距，如何將現(xiàn)有的特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大、做強，進一步拓寬農民增收渠道，切實增加農民收入，是擺在鎮(zhèn)黨委面前的重大而緊迫的課題。
(二)農業(yè)基礎比較薄弱，發(fā)展還后勁不夠足。
一是農產(chǎn)品加工業(yè)發(fā)展緩慢，農業(yè)抵御市場風險的能力差，農產(chǎn)品銷售難的問題突出;農牧業(yè)投入不足，資金保障不到位等，發(fā)展的速度不快。
二是部分農業(yè)基礎設施老化，灌溉設施的配套、險段堤防的修筑等基礎設施建設迫在眉睫;農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平較低，農民的組織化程度不高，農業(yè)新技術推廣和應用的綜合效益不高;影響了農業(yè)產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；?jīng)營的形成。加強農民教育培訓的方式方法不夠靈活，培育新型農民任重而道遠。三是村集體經(jīng)濟收入薄弱，難以起到組織帶領群眾致富的作用。全鎮(zhèn)16個村有一定經(jīng)濟收入的村不多。這些問題的存在，說明我們統(tǒng)籌發(fā)展的意識還不夠強，加快農村經(jīng)濟發(fā)展，逐步推進城鄉(xiāng)一體化建設，是我們必須面對、深入研究、認真解決的一個重大課題。
(三)城鎮(zhèn)規(guī)劃相對滯后、管理水平不夠高。
一是城鎮(zhèn)重建設、輕規(guī)劃的問題尚未得到根本解決。在城鎮(zhèn)建設中存在邊建設、邊規(guī)劃，建設牽著規(guī)劃走的問題，造成城鎮(zhèn)基礎設施建設水平依然較低，服務功能仍不完善，削弱了集鎮(zhèn)對農民的吸引力。二是集鎮(zhèn)管理方式粗放，管理體制不順。我鎮(zhèn)集貿市場比較發(fā)達，人流、物流集中，但專業(yè)化管理、市場化運作的長效機制還沒有形成，致使違章占道、亂擺亂放、亂停亂靠等頑癥還未得到根除，集貿市場和部分小街小巷環(huán)境狀況較差， 制約了城鎮(zhèn)管理水平的提高。村民的文明素質有待進一步提升，發(fā)動群眾參與城鎮(zhèn)建設和管理不夠。三是農村規(guī)劃建設和管理不夠到位，村莊建設標準不高，舊村莊改造步伐緩慢，與新農村建設的要求還有較大差距;一些農民的落后觀念亟待轉變，亂堆亂放、臟亂差現(xiàn)象比較突出，環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制有待于健全完善。
(四)解決民生問題難度大，重點項目爭取不夠多。
鎮(zhèn)黨委政府不斷加大項目爭取和招商引資力度，爭到了一定項目，引進了一些資金，但對一個農業(yè)大鎮(zhèn)來說，僅僅是杯水車薪，與日益加快的發(fā)展不同步、不合拍，一些重大項目建設缺乏資金投入，農業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展沒有龍頭企業(yè)做保障，改善事關農田水利設施建設、群眾行路難等群眾期盼的民生工作難度很大，經(jīng)濟與社會發(fā)展不協(xié)調。以上問題的存在，在一定程度上說明民本意識樹得不牢，這就要求我們必須堅持以人為本，加快社會事業(yè)發(fā)展，帶動和實現(xiàn)經(jīng)濟的又好又快發(fā)展。
(五)部分干部思想觀念比較落后，干事創(chuàng)業(yè)的決心和魄力不夠大。
一是思想觀念還不解放。部分領導干部對科學發(fā)展觀的認識還不充分，對當前經(jīng)濟社會生活中出現(xiàn)的一些新情況、新問題，仍習慣于指令式指導、憑經(jīng)驗辦事，研究得不夠深、不夠透、不夠細。二是工作方式方法還比較陳舊。在履行職責上，有時自覺或不自覺地沿用陳舊的思維模式，習慣用直接管理方式去管理間接的事務，用單一的服務手段去服務群眾的問題，用管制性方式去開展服務性的工作。三是爭先進位勇于創(chuàng)新的意識不濃。在工作方面，有只顧目前、不顧長遠，只求過得去，不求過得硬的思想，致使工作站位不夠高，大膽創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的意識不夠強烈，干大事業(yè)、求大發(fā)展、創(chuàng)大業(yè)績的決心和魄力不足。同時，由于一些公務員的素質、技能與服務型政府的要求不相適應，宗旨意識、服務意識淡薄。
(六)基層組織建設基礎薄弱，駕馭科學發(fā)展的能力不夠強。
一是鎮(zhèn)領導班子領導科學發(fā)展的能力素質有待進一步提高，干部的培養(yǎng)教育、獎懲激勵、監(jiān)督約束機制不夠完善。二個別農村黨支部____作用弱化;農村強壯勞動力大量外出，村級后備干部后繼乏人，村干部隊伍嚴重老化，特別是部分農村基層干部的工作水平和工作方式需要下大力改進提高，在實施全鎮(zhèn)重點工程項目和新農村、小康示范點建設過程中出現(xiàn)信心不足、魄力不大、為民辦實事的積極性不高等問題。三是基層黨風廉政建設還有差距。少數(shù)村涉及經(jīng)濟和重大事項開支公開不及時、不到位，群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權得不到有效保障;有的民主管理和民主決策制度不健全，不按制度和程序辦事;有的財務管理制度化、規(guī)范化水平不高。這些問題，雖然屬于共性問題，但需要引起我們高度重視，要對新形勢下如何加強基層組織建設，以改革創(chuàng)新的精神推進黨的建設做深入細致的研究。
四、以深入剖析為抓手，實事求是的找準制約我鎮(zhèn)發(fā)展存在問題的原因和癥結
深刻分析存在的問題和不足，我們感到，除了我鎮(zhèn)在產(chǎn)業(yè)結構調整不合理、農業(yè)基礎薄弱等客觀原因外，更多的是我們在主觀上還存在許多與科學發(fā)展觀不相適應的舊觀念、舊思維。歸納起來，主要有以下四點：
(一)對科學發(fā)展觀的學習理解和把握不系統(tǒng)不深入。幾年來，盡管采取多種形式對科學發(fā)展觀進行了學習，總體而言，對科學發(fā)展觀是非常堅定并努力學習與貫徹執(zhí)行的，但在學習過程中仍然不夠系統(tǒng)、不夠深入，對科學發(fā)展觀的內涵和精髓把握上還有欠缺，思想觀念和思維方式還不完全符合科學發(fā)展觀的要求，尚未完全達到“入耳、入腦、入心”，沒有完全做到真懂、真用。主要是：在處理經(jīng)濟發(fā)展速度與產(chǎn)業(yè)結構調整的關系上，只重視了為完成任務而完成任務，存在著重快輕好的問題;在處理經(jīng)濟發(fā)展與人的全面發(fā)展的關系上，有時一味地強調經(jīng)濟發(fā)展，政治、文化、社會發(fā)展相對弱化，存在著重物輕人的問題;在處理當前與長遠的關系上，著眼長遠規(guī)劃不夠、用發(fā)展的眼光認識研究問題的自覺性不強，存在著重近輕遠的問題。
(二)思想解放的程度還不符合科學發(fā)展觀的要求。近年來，隨著我鎮(zhèn)經(jīng)濟的快速發(fā)展，思想解放的程度相對趨緩，自滿思想在部分黨員領導干部當中滋生，工作中重經(jīng)驗、輕實踐，以慣性思維推動工作，習慣于在已知的老路上徘徊。沒有跳出霍城看外面的意識，存有小富即安，小績即喜的思想。雖然看到與縣市外發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)的巨大差距，但奮起直追甚至趕超的壓力不大、勇氣不足、舉措不硬。面對新形勢、新任務，思想解放程度與上級要求、群眾企盼以及先進地區(qū)相比還明顯滯后，由思想解放形成的意識創(chuàng)新還沒有及時體現(xiàn)在工作之中，特別是科學發(fā)展、跨越發(fā)展的意識雖然強烈，但還缺乏根本動力和得力舉措。
(三)工作作風還存在不適應科學發(fā)展觀的要求。對如何推進科學發(fā)展在理念、模式、路徑方面研究得還不夠深入透徹，不善于運用科學發(fā)展觀的方法論研究問題，謀劃工作，指導工作。一是謀劃工作缺乏長遠眼光。總覺得我們只要把縣上下達的任務完成好就行了，思想、工作方面比較關注當前既得利益，對如何促進全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展措施還不多。二是研究問題深度不夠。在把科學發(fā)展觀轉化為有效工作舉措方面有一定差距，對經(jīng)濟社會發(fā)展中深層次的矛盾和問題，調查研究得不夠深入。特別在培育壯大特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面，缺乏深入研究和有效抓手。三是統(tǒng)籌協(xié)調的力度不大。在決策上，以科學規(guī)劃指導實踐的本領還欠“火候”，創(chuàng)造性地貫徹黨的路線方針政策的本領不夠強;在執(zhí)行力上，把思路變?yōu)椴渴?、部署變?yōu)樾袆拥男什桓?，特別是遇到難題時缺乏逢山開路、遇水搭橋的銳氣，有效解決突出矛盾的本領有待進一步提高。
(四)機制體制還不適應科學發(fā)展的要求。近年來，面對發(fā)展中的一些矛盾和問題，雖然我們建立了一些有效機制，但總體看，體制機制創(chuàng)新成果還不夠顯著，有時習慣于就事論事解決個性問題，從體制機制上著眼，通過完善制度解決共性問題意識不強。主要體現(xiàn)：在建立健全符合科學發(fā)展觀的產(chǎn)業(yè)發(fā)展導向機制上，有的在執(zhí)行過程中隨意性較大，有的沒有很好地體現(xiàn)在實際工作中，規(guī)劃的導向作用沒有得到充分發(fā)揮;在建立健全符合科學發(fā)展觀的長效體制機制上，如何加強領導班子思想政治建設、加強農村基層黨建、加強農村基層黨風廉政建設等方面，需要認真分析研究。
五、以科學發(fā)展觀為指導，今后努力的方向和改進措施
針對學習調研和分析檢查中發(fā)現(xiàn)的一系列問題和征求到的意見建議，鎮(zhèn)黨委查漏補缺、理清思路，完善措施，以黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步增強科學發(fā)展意識，進一步提高科學發(fā)展能力，進一步破解科學發(fā)展難題，進一步創(chuàng)新科學發(fā)展體制機制，繼續(xù)狠抓特色產(chǎn)業(yè)建設、基礎設施建設、城鎮(zhèn)開發(fā)建設、和諧社會建設四大重點，堅持抓黨建、興產(chǎn)業(yè)、爭項目、強服務、做示范、促增收、保穩(wěn)定的工作思路，抓住重點，把握關鍵、推動全盤，促使各項工作邁上新水平。
(一)堅持科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，在解放思想上下功夫。
要堅持把解放思想貫穿于學習實踐科學發(fā)展觀活動的始終，教育引導全鎮(zhèn)黨員干部，不斷解放思想，轉變不適應不符合科學發(fā)展觀要求的思想觀念，使黨員領導干部思想得到升華，行為更加自覺，目標更為明確，真正使科學發(fā)展觀目標要求地方化、具體化。要堅決破除增長即發(fā)展的觀念，樹立好字優(yōu)先的理念、統(tǒng)籌兼顧的理念、科學執(zhí)政的理念，不斷增強以人為本、全面可持續(xù)發(fā)展的意識;要堅決破除“安于現(xiàn)狀、不思進取”的思想，樹立“敢為人先、爭創(chuàng)一流”的創(chuàng)新意識。不斷增強在市場經(jīng)濟條件下“想干事、會干事、干成事”的能力;堅決破除按部就班、四平八穩(wěn)、畏難消極的思想狀態(tài)，樹立自加壓力，拼搏進取，開拓創(chuàng)新的理念;要堅決破除等靠要思想，大力弘揚領導苦抓、干部苦幫、群眾苦干的精神，轉變群眾落后的思想觀念，走科學發(fā)展的路子;轉變習慣性的生活方式，走文明發(fā)展的路子;轉變靠天吃飯的觀念，走以人為本的發(fā)展路子，把群眾思想引導到黨委政府的決策和發(fā)展部署上來，引導到全縣實施追趕戰(zhàn)略和實現(xiàn)跨越式發(fā)展上來，找準突破口，破解發(fā)展難題，理清發(fā)展思路，明確發(fā)展方向，實現(xiàn)發(fā)展目標，推進霍城科學發(fā)展、跨越發(fā)展。
(二)堅持以項目建設為支撐，在解決民生問題上求突破。實現(xiàn)科學發(fā)展，就是一切發(fā)展為了人民，就是要人民群眾共享發(fā)展成果，加快發(fā)展必須把解決民生問題作為執(zhí)政新理念，作為學習實踐活動的出發(fā)點和落腳點，貫穿到各項工作始終，借項目實施改變基礎設施落后面貌，切實解決群眾急切、期盼的問題。一是要明確大力爭取項目和資金是加快全鎮(zhèn)發(fā)展，解決民生問題的重大舉措。__要發(fā)展，要改變落后面貌，解決事關民生的熱點難點問題，就要靠大建設、大投入，沒有投入，沒有項目的支撐就很難解決群眾所盼所想的問題;二是超前謀劃，建立項目儲備庫。定出遠景規(guī)劃和近期目標，要明確哪些是已具備建設條件的項目，哪些是還不具備建設條件的項目，哪些是后續(xù)要謀劃申報的項目，要努力提高項目謀劃和申報的速度和效率，成熟一個，申報一個，爭取資金到位一個。三是加大項目建設力度。力爭投資2400萬的___水庫項目明年開工建設，盡早解決群眾澆水難的問題，同時將繼續(xù)把農田水利設施建設、村村通道路建設等事關民生問題的項目作為重點項目爭取，力爭做到發(fā)展成果惠及于民。
(三)堅持以產(chǎn)業(yè)結構調整為重點，在拓寬群眾增收渠道上做文章。從調研結果來看，全鎮(zhèn)大部分農民以種植、養(yǎng)殖、勞務輸出等收入為主，增收的渠道較窄，針對這一現(xiàn)狀，立足實際，廣辟渠道，農民增收的問題會逐步解決。一是要引導農民在轉變觀念中求增收。首先要樹立市場觀念，引導農民走向市場、研究市場、依靠市場，根據(jù)市場需求安排農業(yè)生產(chǎn);其次要樹立效益觀念，由過去的“產(chǎn)量型”的傳統(tǒng)農業(yè)向經(jīng)濟效益型的現(xiàn)代農業(yè)轉變，向特色精品要效益;再次，要樹立多渠道增收觀念。由單純種植向多種經(jīng)營，尤其向二、三產(chǎn)業(yè)方面發(fā)展、廣辟財路，實現(xiàn)多渠道增收。二是要引導農民在結構調整中促增收。由注重抓數(shù)量、速度、生產(chǎn)向抓質量、效益、加工轉變。在“五大產(chǎn)業(yè)”上重點求“精”。三是引導農民在勞務輸轉中擴增收。實行“內轉”與“外轉”結合，“苦力型”與“技能型”結合，長期輸轉與短期輸轉相結合，有組織輸轉與分散輸轉結合。
(四)堅持以小城鎮(zhèn)建設為龍頭，在發(fā)揮集鎮(zhèn)輻射帶動作用上上水平。要充分發(fā)揮小城鎮(zhèn)的輻射帶動作用，加快小城鎮(zhèn)建設步伐，帶動全鎮(zhèn)各項事業(yè)全面發(fā)展。一是高起點規(guī)劃。以鎮(zhèn)政府駐地西關村為中心，建成物流中心一條街，商品交易市場，公用汽車站，垃圾處理廠，休閑娛樂廣場等基礎工程。同時要帶動東、西關的新農村建設工作。二是高標準建設。要做到建房、電力、廣場、市場、綠化、亮化、道路、供排水通盤考慮，不搞短期行為，量力而行，盡力而為，能快則快，力求標準高、要求嚴，建成美觀實用的現(xiàn)代化小城鎮(zhèn)。三是嚴要求管理。進一步加大鎮(zhèn)環(huán)保站、環(huán)衛(wèi)所的工作職能，完善管理制度，規(guī)范管理運行機制，形成市場化運作的長效機制，根除集鎮(zhèn)違章占道、亂擺亂放、亂停亂靠等現(xiàn)象，徹底改變集貿市場和部分小街小巷環(huán)境臟亂差的狀況。四是全方位招商。招商引資，吸納外地客商投資建設是解決小城鎮(zhèn)建設資金不足的一條重要途徑。實行政府投資與社會投資相結合，樹立“面向市場，依靠社會”的籌資新觀念，積極拓寬融資渠道，加快建設進度。
(五)堅持以加強黨的建設為根本，在增強科學發(fā)展本領上見實效。
一是加強領導班子建設。認真貫徹民主集中制，不斷改進工作方法，增強科學決策、領導科學發(fā)展、解決實際問題、做好群眾工作、統(tǒng)籌協(xié)調、改革創(chuàng)新“六種本領”，努力將鎮(zhèn)黨委、政府班子鍛造成科學發(fā)展的先鋒、團結務實的楷模、民主決策的表率。首先把對科學發(fā)展觀的學習作為領導干部的政治責任、人生修養(yǎng)、自覺追求，切實增強學習的自覺性和主動性，努力做到真學真懂真信真用。堅持理論中心組學習、外出考察、集中研討等有效形式，在提高理論學習的系統(tǒng)性、針對性、實效性上下功夫，在形成良好學習風氣上定措施，在運用科學發(fā)展觀指導工作實踐上求實效，努力使思維方式和思想觀念由傳統(tǒng)思維模式向創(chuàng)造性思維轉變。其次著力轉變作風，深入基層，解決群眾關心的熱點難點問題。對鎮(zhèn)黨委、政府承諾要辦的實事、好事，集中時間、集中力量抓緊解決;對今后一個時期要給群眾解決難題和實事，明確目標，分解責任，限期解決。再次進一步增強憂患意識、責任意識、大局意識，大力弘揚艱苦奮斗、求真務實作風。從鎮(zhèn)黨委、政府班子做起，帶頭深入學習，帶頭調查研究，帶頭解決問題，帶頭訪貧問暖，帶頭服務群眾，以更加飽滿的激情、更加昂揚的斗志、更加務實的作風謀劃工作，推動落實，促進發(fā)展，努力引領霍城步入科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的軌道。二是加強干部隊伍建設。積極探索健全和完善符合科學發(fā)展觀要求的干部實績考核評價體系，堅持以實績看干部，切實把想干事、會干事、干成事、不出事的干部任用到重要的崗位上來。加強后備干部隊伍建設，加大培養(yǎng)村級優(yōu)秀年輕干部的選拔力度。三是加強基層組織建設。首先是抓機制，不斷規(guī)范村級工作程序。把“雙學雙比”、“聯(lián)戶訪民辦實事” 和黨員設崗定責等活動開展作為一項長效機制確定下來，堅決落實年初“承”諾、年中“履”諾、年末“亮”諾制度;其次是抓培養(yǎng)，發(fā)展壯大黨員隊伍。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，積極從致富帶頭人、退伍軍人、科技示范戶中培養(yǎng)入黨對象，并有意組織他們參加黨課學習，安排任務，成熟一個發(fā)展一個，為黨組織吸收新鮮血液;再次是抓典型，激發(fā)村干部工作的積極性和主動性。按照“一定三有”的要求，嚴格村干部績效考核，進一步健全村干部管理制度和村干部述職評議制度，使村社干部的服務意識、責任意識、創(chuàng)新意識進一步提升;最后是抓創(chuàng)新，積極推行“四議兩公開”工作法。增強村級事務的透明度，使黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。四是加強黨風廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設責任制，切實落實好領導干部個人重大事項報告和干部誡勉談話等各項規(guī)定，加強廉政文化建設，建立健全監(jiān)督的長效機制，做到干干凈凈做人，踏踏實實干事，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。
(六)堅持以統(tǒng)籌發(fā)展為目標，在構建和諧社會上求推進。
統(tǒng)籌發(fā)展，構建和諧社會，必須創(chuàng)新工作方法，采取行之有效的措施來推進這項工作。首先是要加強組織領導，把“三農”工作擺上鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的重要議事日程，堅持每季度召開一次專題會議，研究和安排“三農”工作。堅持做到“一把手”抓，要抓住重點，攻克難點;抓住典型，帶動全局。堅持抓“一把手”，就是要抓基層、抓技術骨干、抓產(chǎn)業(yè)帶頭人，提高他們帶頭致富、帶動群眾共同致富的“雙帶”能力，特別是要提高他們妥善處理人民內部矛盾、穩(wěn)定農村生產(chǎn)生活秩序、構建和諧社會的能力。其次是要提高服務水平。由原來的重管理變?yōu)橹胤眨稍瓉肀粍拥摹耙曳铡弊優(yōu)橹鲃拥摹拔乙铡?，從而，樹立強烈的責任意識、服務意識。改變過去主要依靠行政手段的傳統(tǒng)做法，提高綜合運用經(jīng)濟、法律、行政手段服務科學發(fā)展、構建和諧社會的水平;改變直接指揮生產(chǎn)經(jīng)營活動的習慣做法，充分尊重群眾意愿，努力提高社會化服務的水平;改變憑主觀意志辦事的隨意做法，提高依法行政的水平;改變強迫命令的簡單做法，提高對群眾進行政策引導、典型示范、說服教育的領導水平，努力實現(xiàn)好、維護好和發(fā)展好廣大群眾的根本利益，推動和諧社會建設。我們要以改革的勇氣，以創(chuàng)新的精神，統(tǒng)籌發(fā)展各項社會事業(yè)，讓群眾享受更多的社會發(fā)展成果。在精神文明建設上，以開展活動為載體，以創(chuàng)建文明鎮(zhèn)村為目標，促進文明新風的形成和發(fā)展，努力提高精神文明工作水平。在社會治安綜合治理上，按照“三有、四抓、五到位”的方針，鞏固禁毒成果，維護好社會穩(wěn)定。
開展深入學習實踐科學發(fā)展觀以來，全鎮(zhèn)廣大干部和群眾積極參與，對如何開展好活動和推動科學發(fā)展提出了許多寶貴的意見和建議，鎮(zhèn)黨委、政府領導班子向大家表示衷心的感謝。在學習實踐活動的第三階段，我們將針對查擺出來的突出問題，科學制定方案，認真抓好整改，以更加科學的理念，更加飽滿的熱情、更加務實的作風，團結帶領全鎮(zhèn)人民為加快我鎮(zhèn)科學發(fā)展步伐，為爭當科學發(fā)展排頭兵作出更大的貢獻。
第十二篇 平安單位自查報告1600字
平安單位自查報告
平安建設事關我市經(jīng)濟繁榮、社會穩(wěn)定、群眾安居樂業(yè)，為了進一步維護社會秩序，努力構建和諧社會，扎實有效地開展“平安單位”創(chuàng)建活動，根據(jù)市委、政府關于開展平安單位創(chuàng)建工作的相關通知精神，推動平安單位創(chuàng)建活動的深入開展，我單位為此開展了大量細致的工作，鞏固和發(fā)展了安定團結的大好局面，創(chuàng)造了有利于社會全面和諧發(fā)展的良好的治安環(huán)境，“平安單位”創(chuàng)建活動扎實有效的進行。結合工作要求，我單位組織人員對全市平安單位創(chuàng)建工作進行了認真自查，現(xiàn)自查情況報告如下：
一、基本情況
市委共有干單位職工人，黨員人，男職工人、女職工人，家庭總數(shù)戶。創(chuàng)建“平安單位”活動開始以來，我們首先及時成立了創(chuàng)建平安單位工作領導小組，其次是層層落實責任。實行責任層層分解落實，與各科室、全體干單位職工分別簽訂“平安科室、平安家庭”創(chuàng)建責任書，明確各自的職責，將該項工作納入單位各科室目標考核，并執(zhí)行一票否決制。
二、“平安創(chuàng)建”活動的主要工作
（一）抓宣傳教育，提高職工自覺守法和防范意識。
結合黨風廉政建設、精神文明建設、“五五”普法治理及“處法”工作，認真學習和實踐科學發(fā)展觀，認真組織干單位職工學習《社會治安綜合治理條例》、《禁止賭博條例》和自治區(qū)《關于在全區(qū)開展平安創(chuàng)建活動的意見》、市委《關于開展基層平安創(chuàng)建活動的實施意見》，結合搞好“平安家庭創(chuàng)建活動”，使廣大職工明確社會治安綜合治理的重要意義，提高職工法制水平，增強遵紀守法、參與防范工作的自覺性和防范意識，積極做好社會穩(wěn)定工作。
（二）抓落實管理，加強矛盾糾紛源頭治理。
（1）值班人員工作到位，每天能夠按時值班，對每天出入單位的外來人員進行盤查并登記。建立24小時值班制度，明確帶班領導、值班人員、值班職責、值班時間段、值班記錄等，按照“誰值班，誰負責”的原則，落實值班相關規(guī)定。
（2）加強對單位消防設施的檢查，消除安全隱患，完善各項消防設施。認真貫徹“預防為主，防消結合，群防群治”的方針，建立健全了各項消防安全規(guī)章制度，明確了治安、防火責任人職責。
（3）加強人員管理。嚴格人員管理，嚴格執(zhí)行請銷假制度，控制人員外出，同時有針對性地做好干單位職工思想政治工作。
（4）與全體干單位職工簽訂了綜合治理責任狀、安全生產(chǎn)責任狀，并且每月由辦公室組織一次安全生產(chǎn)排查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，把問題消除在萌芽狀態(tài)。
（5）對機動車輛進行嚴格管理，同駕駛員簽定了安全責任書，做到目標明確，責任到人。同時，在日常工作中，定期不定期對車輛管理情況進行督查，掌握車輛管理情況的第一手資料，預防事故發(fā)生，并要求每天下班后將車輛停在辦公樓院內，固定了停車位置，防止了公車私用現(xiàn)象發(fā)生。在節(jié)假日期間，要求車輛必須全單位停放在指定地點，專人保管鑰匙，有特殊情況出車，必須向領導請示，獲批準后方可出車。
（6）以化解矛盾糾紛為重點，做好信訪穩(wěn)定工作。健全'預防、排查、調處、責任'四項機制，堅持群眾來信來訪首問責任制，認真做好答復和接待工作，爭取把問題解決在基層，從源頭上預防和減少矛盾糾紛，讓群眾滿意而歸。對從信訪調處中心轉來的信訪件，領導及時閱批，安排專人答復辦理，并由信訪領導小組成員負責追辦、催辦。
三、存在的問題
1、宣傳教育力度還需進一步加強，還應開展靈活多樣的創(chuàng)建活動。
2、個別干單位職工對創(chuàng)建平安單位的意識還需進一步提高。
3、個別干單位職工自我保護和防范意識有待加強。
四、改進措施
1、加強單位干單位職工的安全教育，增強安全防范意識。利用各種形式，教育干單位職工時時處處要把安全放在第一位，警惕性絲毫不能放松，讓不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。
2、加強安全制度建設。對于安全工作制度不斷完善，領導要一層抓一層，層層落實，誰出問題，誰負責任，決不姑息遷就。
3、經(jīng)常同社區(qū)、辦事處，政府大樓后勤服務中心、保安室溝通聯(lián)系，在發(fā)生矛盾沖突或突發(fā)事件及時啟動預案，進行妥善處理。
