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供應鏈管理咨詢崗位職責(十二篇)

發(fā)布時間:2024-02-18 17:12:02 查看人數(shù):23

供應鏈管理咨詢崗位職責

第1篇 供應鏈管理咨詢崗位職責

崗位職責:

1.負責完成scm相關應用模塊的需求分析、流程優(yōu)化、系統(tǒng)應用支持、用戶培訓指導等工作;

2.負責完成項目需求分析,與項目經理、開發(fā)人員溝通,及時解決項目過程中的需求問題;

3.負責項目文檔的管理,保持文檔的完整性和連續(xù)性;

4.依據(jù)企業(yè)管理模式和相關管理咨詢報告撰寫系統(tǒng)應用方案并對客戶進行系統(tǒng)培訓。

任職要求:

1、 具有erp系統(tǒng)或scm系統(tǒng)實施項目經驗,擔當項目經理優(yōu)先;

2、 具有軟件開發(fā)能力,熟悉java優(yōu)先;

3、 具有良好溝通能力及文檔制作能力;

4、 適應項目要求出差;

5、 base不限,目前重點招聘西南、華東區(qū)。社保、公積金委托代理公司在員工base地辦理購買。

第2篇 供應鏈管理崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

供應鏈管理指在滿足一定的客戶服務水平的條件下,為了使整個供應鏈系統(tǒng)成本達到最小而把供應商、制造商、倉庫、配送中心和渠道商等有效地組織在一起來進行的產品制造、轉運、分銷及銷售的管理方法。

供應鏈管理崗位職責

1.參與制訂、組織實施集團采購戰(zhàn)略,建設發(fā)展采購管理體系,為集團實現(xiàn)經營發(fā)展戰(zhàn)略目標提供有力保障;

2.協(xié)助制定、組織實施公司制定的采購戰(zhàn)略,建設發(fā)展公司供應商資源各項構成體系,最大限度地開發(fā)與整合利用資源,為實現(xiàn)公司經營發(fā)展戰(zhàn)略目標提供保障;

3.根據(jù)集團公司經營目標制訂采購戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大采購決策提供建議和信息支持;

4.組織采購部相關規(guī)章制度、工作規(guī)范和工作計劃,并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況;

5.審核采購工作計劃的制訂、分解、實施及考核,并準確傳達和執(zhí)行集團公司的指導精神;

6.匯總、審核下級上報的月底預算,并參加集團公司月度預算分析會議;

7.組織建立集團公司采購的供應系統(tǒng),多方面開拓供應渠道,并對供應商進行管理。

供應鏈管理崗位要求

1.對公司供應鏈管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經驗積累,對供商開發(fā)與管理、采購價格和合同管理、采購進度的控制、采購質量、結算管理、成本控控制、績效管理、公司制度建設、組織與人員調整、員工職業(yè)生涯設計等具有豐富的實踐經驗;

2.對供應鏈管理事務性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉采購工作流程;

3.熟練使用辦公軟件及相關的erp物資管理軟件;

4.較好的英文聽、說、讀、寫能力;

5.對人及組織變化敏感,具有很強的溝通、協(xié)調和推進能力;

6.高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情,能接受高強度的工作,工作態(tài)度積極樂觀;

7.善于與各類性格的人交往。

供應鏈管理發(fā)展方向

供應鏈管理是適應現(xiàn)代生產方式而產生和發(fā)展起來的現(xiàn)代流通方式,反過來,它的不斷完善和水平的提高又加速了現(xiàn)代生產方式的發(fā)展;供應鏈管理是現(xiàn)代流通方式的創(chuàng)新,是新的利潤源;供應鏈向我們展示了現(xiàn)代的全新的流通方式。

第3篇 供應鏈管理總監(jiān)崗位職責

供應鏈管理總監(jiān) 1、負責商品銷售預測并制定相應的庫存流轉計劃,提升庫存水平,優(yōu)化供應鏈各環(huán)節(jié)流程、系統(tǒng)管控相應品類的備貨、庫存和訂單交付;

2、根據(jù)業(yè)務規(guī)劃,統(tǒng)籌制定供應解決方案,包括備貨預測、庫存周轉管理、補貨機制、系統(tǒng)優(yōu)化等;

3、搭建和優(yōu)化商品預測產品體系、各倉日常的調撥和補貨系統(tǒng),進行庫存管理和控制、商品調撥管控。

1、負責商品銷售預測并制定相應的庫存流轉計劃,提升庫存水平,優(yōu)化供應鏈各環(huán)節(jié)流程、系統(tǒng)管控相應品類的備貨、庫存和訂單交付;

2、根據(jù)業(yè)務規(guī)劃,統(tǒng)籌制定供應解決方案,包括備貨預測、庫存周轉管理、補貨機制、系統(tǒng)優(yōu)化等;

3、搭建和優(yōu)化商品預測產品體系、各倉日常的調撥和補貨系統(tǒng),進行庫存管理和控制、商品調撥管控。

第4篇 供應鏈管理工程師崗位職責

供應鏈管理工程師 崗位描述

1. 負責菜鳥末端智能硬件一級及二級供應商資源的管理

2. 搭建并持續(xù)完善智能硬件的供應商體系,滿足智能硬件開發(fā)、制造及實現(xiàn)全過程需求

3. 根據(jù)業(yè)務需求,完成一級供應商及二級供應商的尋源、認定及導入,持續(xù)豐富供方資源并實施日常管理

4. 深入了解業(yè)內產品形態(tài)與發(fā)展趨勢,能夠超前儲備供方資源,提前布局

5. 掌握智能硬件的成本構成,完成對產品及部件的成本分析,并對產品全周期實施成本管理

6. 推進一級及二級供應商完善產品質量,實施質量改進

崗位要求

1. 7年以上大型企業(yè)工作經驗,其中至少5年智能硬件供方資源開發(fā)工作經驗

2. 熟練掌握硬件供方資源尋源、認定、導入全鏈路流程,有一定的智能硬件質量管理與技術背景

3. 溝通能力強,靈活思變能力強,抗壓能力強

4. 團隊合作性好,情商要高,踏實,肯干,處理multiple task有經驗

5. 良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神,堅持原則,嚴于自律 崗位描述

1. 負責菜鳥末端智能硬件一級及二級供應商資源的管理

2. 搭建并持續(xù)完善智能硬件的供應商體系,滿足智能硬件開發(fā)、制造及實現(xiàn)全過程需求

3. 根據(jù)業(yè)務需求,完成一級供應商及二級供應商的尋源、認定及導入,持續(xù)豐富供方資源并實施日常管理

4. 深入了解業(yè)內產品形態(tài)與發(fā)展趨勢,能夠超前儲備供方資源,提前布局

5. 掌握智能硬件的成本構成,完成對產品及部件的成本分析,并對產品全周期實施成本管理

6. 推進一級及二級供應商完善產品質量,實施質量改進

崗位要求

1. 7年以上大型企業(yè)工作經驗,其中至少5年智能硬件供方資源開發(fā)工作經驗

2. 熟練掌握硬件供方資源尋源、認定、導入全鏈路流程,有一定的智能硬件質量管理與技術背景

3. 溝通能力強,靈活思變能力強,抗壓能力強

4. 團隊合作性好,情商要高,踏實,肯干,處理multiple task有經驗

5. 良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神,堅持原則,嚴于自律

第5篇 供應鏈管理助理崗位職責

1. 進口單據(jù)和轉口事宜

2. 訂單管理和跟蹤,客戶供應商溝通協(xié)調

3. 部分國內運輸安排

4. 三方對賬及相關票據(jù)處理

5. 每月盤點協(xié)助

6. 其他:

1) 協(xié)助財務付款問題

2) 提供產品和質量部門的物流支持

任職要求:

1. 物流供應鏈相關專業(yè)

2. 應屆本科生或工作經驗3年以下

3. 英語口語流利,可作為工作語言

4. 良好的溝通交流能力,注重細節(jié)

5. 良好的解決問題能力,自我驅動及快速學習的能力

6. 熟練運用office辦公軟件(會使用excel進行數(shù)據(jù)分析,擅長使用ppt)

第6篇 供應鏈物流管理崗位職責

倉儲及物流管理經理(供應鏈管理) 101.建立并持續(xù)完善集團倉儲及物流管理的制度、流程,督導各單位執(zhí)行;

2.推動各經營單位優(yōu)化庫存結構,降低積壓物資占比,提高庫存周轉率;

3.優(yōu)化物流資源,統(tǒng)籌運輸商準入及評價的管理,持續(xù)改善物流成本;

4.規(guī)范各經營單位廢舊物資日常管理及處置程序,優(yōu)化處置成本,提升效益

任職要求:

1.本科及以上學歷,物流或倉庫管理專業(yè);

2.有5年以上大型集團化企業(yè)倉儲、配送及物流管理經驗,有醫(yī)藥或化工工作背景優(yōu)先 101.建立并持續(xù)完善集團倉儲及物流管理的制度、流程,督導各單位執(zhí)行;

2.推動各經營單位優(yōu)化庫存結構,降低積壓物資占比,提高庫存周轉率;

3.優(yōu)化物流資源,統(tǒng)籌運輸商準入及評價的管理,持續(xù)改善物流成本;

4.規(guī)范各經營單位廢舊物資日常管理及處置程序,優(yōu)化處置成本,提升效益

任職要求:

1.本科及以上學歷,物流或倉庫管理專業(yè);

2.有5年以上大型集團化企業(yè)倉儲、配送及物流管理經驗,有醫(yī)藥或化工工作背景優(yōu)先

第7篇 供應鏈管理擔當崗位職責任職要求

供應鏈管理擔當崗位職責

1、根據(jù)銷售訂單及生產狀況編制生產計劃,并經批準后下達制造部門實施;2、根據(jù)生產進度及時對生產計劃進行調整并進行監(jiān)控,保證計劃完成率;3、參與制定新產品的開發(fā)計劃,合理安排試制生產計劃;4、生產計劃執(zhí)行情況分析、報告;5、銷售、技術、生產、供應等環(huán)節(jié)的協(xié)調;

1、工業(yè)工程、電子/通信或其他相關專業(yè),本科或以上學歷;2、具有從事生產計劃與產品制造管理工作經驗者優(yōu)先;3、熟悉生產制造流程、所在產業(yè)的生產狀況;4、具備較強的協(xié)調、溝通能力,處事從容果斷,具備良好的組織及協(xié)調能力;5、具備較強的邏輯思維能力、執(zhí)行能力;6、熟練office等辦公軟件的使用。

供應鏈管理擔當崗位

第8篇 健康科技中心-初級解決方案顧問供應鏈及項目管理方向崗位職責要求

職位描述:

崗位職責

1、負責sap erp項目與其他供應鏈上下游系統(tǒng)/產品的實施和實現(xiàn),管理過程中相關部門的有效溝通和需求討論,形成完整的業(yè)務及技術解決方案,確保項目順利進行;

2、負責實施項目或產品實現(xiàn)全過程管理,推進項目預算、計劃、成本、進程、質量、資源、業(yè)務流程優(yōu)化、方案設計等工作。項目管理過程中,能主動、積極地指出項目中存在的潛在風險,做好事前防御,解決項目實施、運行過程中出現(xiàn)的問題;

3、協(xié)助部門經理,進行橫向多項目協(xié)調和總結匯報;

4、能獨立撰寫功能要求文檔,對系統(tǒng)或產品進行配置??芍笇Ъ夹g開發(fā)及其他業(yè)務顧問、進行客戶化開發(fā),可協(xié)助技術顧問制訂開發(fā)方案。對開發(fā)結果的測試工作及用戶使用手冊編制負責,對用戶進行相關培訓;

5、相關企業(yè)供應鏈應用系統(tǒng)的運維工作。

職位要求:

1、相關專業(yè)本科及以上學歷 ;

2、2年以上大中型企業(yè)應用系統(tǒng)管理經驗;曾作為主要成員成功實施過1個以上大中型信息化應用系統(tǒng)項目(例如sap erp等)、具備流程梳理、系統(tǒng)配置與實施、項目管理的技能和經驗;

3.熟悉sap mm 模塊,具備 2個及以上完整項目實施過程。熟練掌握 sap mm 模塊基本功能與業(yè)務流程;熟悉相關業(yè)務需求分析方案設計、系統(tǒng)實現(xiàn)的技術及方法;

4、針對業(yè)務部門提出的問題進行深入分析,能獨立出具整體解決方案,針對業(yè)務的核心需求,有比較好的引導力;

5、熟悉集團化企業(yè)的需求計劃、采購、庫存管理等業(yè)務,了解醫(yī)院、養(yǎng)老、酒店、房地產行業(yè)業(yè)務優(yōu)先考慮;

6、熟練使用項目管理相關工具,如精通ppt、project等,善于總結和提煉。具有pmp認證優(yōu)先。

第9篇 供應鏈質量管理崗位職責

崗位職責:

1、負責組織團隊對生產加工訂單下達、訂單跟蹤、貨物驗收、貨物入庫、貨款結算等環(huán)節(jié)的運作,對執(zhí)行過程進行有序管理,保質、保量、按時地交付產品;

2、參與項目關鍵物料的選型、風險評估,負責供應商前期試產的質量風險評估,采取措施預防質量風險的產生;

3、負責保障供應商所供原材料、零部件、半成品的質量,對于下游供應鏈產生的質量缺陷要及時識別并采取有效措施進行管理;

4、負責制定進貨檢驗部門的檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并適時對檢驗員進行培訓指導;

5、負責oem加工廠質量檢驗培訓,幫助oem加工廠建立質量管控體系,提高oem加工生產質量控制能力;

6、負責供應商質量標準的確定和初始樣品的批準;

7、對現(xiàn)有供應商的質量狀況進行績效管理;

8、主要負責sqe小組團隊的管理統(tǒng)籌。

任職資格(上崗條件):

1、本科及以上學歷,機電相關專業(yè);

2、5年以上sqe團隊管理經驗;

3、具有良好的品質原因分析及處理能力;

4、具有良好的組織、協(xié)調、溝通能力;

5、工作積極主動、認真負責、抗壓能力強。

6、熟悉鈑金焊接加工生產流程,有豐富的鈑金加工供應商管理經驗。

第10篇 供應鏈管理專家崗位職責

職位描述:

1.商家訂單及門店訂單審核及管理

2.庫存數(shù)據(jù)分析,控制缺貨,優(yōu)化庫存周轉。

3.門店貨品調撥及采購預算的制定

任職要求:

1、5年以上供應鏈或物流相關方面的從業(yè)背景,對物流服務在電商行業(yè)特別快消行業(yè)的意義有基本的了解;供應鏈管理或物流管理專業(yè)優(yōu)先;

2、了解快消行業(yè)的消費需求,有過相關行業(yè)的就業(yè)背景優(yōu)先;

3、了解電商供應鏈體系,有過大型互聯(lián)網企業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先;

第11篇 汽配供應鏈管理太原崗位職責描述崗位要求

職位描述:

車鈴網是專業(yè)的汽車后市場零配件領域第三方詢比價式交易平臺

崗位職責:

1、負責汽車零配件交易平臺的宣傳推廣,平臺賣家的發(fā)展開拓與維護管理;

2、配件商的溝通培訓,提升配件商報價的及時性和有效性;

3、配件商的監(jiān)督與管理,對配件的報價、發(fā)貨、供貨、售后等各環(huán)節(jié)進行監(jiān)控和處理;

4、與其他崗位協(xié)調配合,促進交易的達成;及時向上級反饋用戶需求,提升用戶體驗;

5、及時向用戶宣導平臺規(guī)則、操作技巧、更新優(yōu)化升級等信息,并督促用戶的使用。

職位要求:

1、誠信正直,能公平公正的處理問題;

2、 善于學習,具備較強服務意識和溝通能力,熟練使用excel等辦公軟件;

3、 較強的團隊協(xié)作精神,工作認真負責,執(zhí)行力強;

4、有汽車維修、配件銷售及采購、車險理賠等行業(yè)經驗者優(yōu)先。

第12篇 關務供應鏈管理崗位職責

崗位要求:

有相關崗位工作經驗2年以上,品行端正,

具體可面議。

五險一金+雙休+獎金

待遇優(yōu)厚。

供應鏈管理咨詢崗位職責(十二篇)

崗位職責:1.負責完成scm相關應用模塊的需求分析、流程優(yōu)化、系統(tǒng)應用支持、用戶培訓指導等工作;2.負責完成項目需求分析,與項目經理、開發(fā)人員溝通,及時解決項目過程中的需
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