第1篇 設(shè)計(jì)技術(shù)管理崗位職責(zé)設(shè)計(jì)技術(shù)管理職責(zé)任職要求
設(shè)計(jì)技術(shù)管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、參與公司投資地產(chǎn)項(xiàng)目的前期策劃，研究項(xiàng)目可行性和規(guī)劃指標(biāo)，提出規(guī)劃設(shè)計(jì)初步方案;會(huì)同公司其他部門研究項(xiàng)目定位、總體規(guī)劃、立面風(fēng)格、公共配套、戶型設(shè)計(jì)、面積配比、建造成本等事項(xiàng)，提出技術(shù)建議與要求。
2、協(xié)助公司開(kāi)發(fā)部與相關(guān)政府職能部門聯(lián)系、溝通，掌握相關(guān)政策法規(guī)，參與設(shè)計(jì)文件的征詢、報(bào)批工作。
3、負(fù)責(zé)對(duì)承接公司項(xiàng)目的設(shè)計(jì)單位的考察、評(píng)價(jià)及比選，負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)合同的洽談和簽訂，組織對(duì)設(shè)計(jì)單位的履約評(píng)價(jià)。
4、負(fù)責(zé)編制建筑專業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)，負(fù)責(zé)審核、確定其他專業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)。
5、主持起草設(shè)計(jì)合同，參加洽談并負(fù)責(zé)簽訂設(shè)計(jì)合同，協(xié)調(diào)合同中相應(yīng)問(wèn)題。
6、負(fù)責(zé)施工圖外部審圖，協(xié)調(diào)審圖公司與設(shè)計(jì)院合作關(guān)系。
7、負(fù)責(zé)組織各專業(yè)對(duì)方案、總體設(shè)計(jì)、施工圖的會(huì)審和優(yōu)化，把控設(shè)計(jì)質(zhì)量和成本控制;會(huì)同公司其他部門指定項(xiàng)目交付標(biāo)準(zhǔn)。
8、負(fù)責(zé)建筑專業(yè)的設(shè)計(jì)變更協(xié)調(diào)與審核，組織參與其他專業(yè)設(shè)計(jì)變更的論證;協(xié)調(diào)處理施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題，組織對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)中共性問(wèn)題、專項(xiàng)技術(shù)難點(diǎn)、重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行研究并提出解決方案。
9、配合建筑材料、設(shè)備相關(guān)招標(biāo)采購(gòu)工作，配合招標(biāo)技術(shù)文件編寫，提供招標(biāo)圖紙，參與效果及建筑技術(shù)有關(guān)的招標(biāo)考察、調(diào)研，完成考察報(bào)告;參與技術(shù)評(píng)標(biāo)等工作。
10、收集與項(xiàng)目工程相關(guān)的技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，掌握新技術(shù)、新材料、新規(guī)范的使用標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)展方向。
11、負(fù)責(zé)建筑專業(yè)效果監(jiān)控，參與其他專業(yè)的竣工驗(yàn)收及效果監(jiān)控。
12、建立設(shè)計(jì)類合同管理臺(tái)賬、設(shè)計(jì)類供方信息庫(kù)，監(jiān)督設(shè)計(jì)合同的執(zhí)行情況。
13、完成公司交辦的其他工作。
職位要求
1、建筑學(xué)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;
2、8-10年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，5年以上地產(chǎn)設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的中式風(fēng)格設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有甲級(jí)設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉建筑行業(yè)的規(guī)范，通曉城市規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理、相關(guān)法律等知識(shí);
4、有一定的現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn);
5、熟練使用autocad、photoshop、3dmax等軟件，熟悉相關(guān)專業(yè)及崗位所需計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng);
6、具備優(yōu)秀的分析能力、邏輯思維能力，較強(qiáng)的創(chuàng)新能力;
7、勤奮踏實(shí)，具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心。
第2篇 設(shè)計(jì)技術(shù)管理崗位職責(zé)
1、架構(gòu)管理工作,制定并完善架構(gòu)管理規(guī)范和制度,推動(dòng)架構(gòu)管理規(guī)范的執(zhí)行。
2、架構(gòu)方案的審核,負(fù)責(zé)對(duì)各部門提出的架構(gòu)變更方案進(jìn)行審核,參與架構(gòu)方案設(shè)計(jì)的討論并提出合理建議。
3、維護(hù)和完善架構(gòu)設(shè)計(jì)原則,針對(duì)架構(gòu)問(wèn)題進(jìn)行梳理并提出解決方案,協(xié)調(diào)關(guān)聯(lián)部門進(jìn)行改造。
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求
1、學(xué)歷資格:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn):五年以上金融行業(yè)架構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)知識(shí):熟悉銀行業(yè)務(wù),熟悉銀行應(yīng)用架構(gòu)及相關(guān)技術(shù)。
4、核心能力:具備較強(qiáng)創(chuàng)新思維,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,和較強(qiáng)的責(zé)任心。
