生產(chǎn)技術副廠長崗位職責（十二篇）

第1篇 生產(chǎn)技術副廠長崗位職責

1、負責煉鋼廠崗位職責大全絡規(guī)劃、制定、實施。

2、負責各崗位安全操作規(guī)程的審核、修改。

3、對生產(chǎn)準備、生產(chǎn)過程的安全負責。

4、負責勞動紀律、治安聯(lián)防工作。

5、負責現(xiàn)場標準化操作，負責對現(xiàn)場三違查處及安全隱患的及時排除、整改。

6、負責現(xiàn)場安全操作規(guī)程及技術操作規(guī)程的執(zhí)行和落實。

7、負責生產(chǎn)、操作、安全事故的考核工作。

8、負責iso18000職業(yè)健康安全管理體系認證的前期準備工作。

9、負責iso9000質(zhì)量體系認證前期準備工作。

10、負責鋼鐵料消耗及爐齡攻關小組的管理工作。

11、負責安全生產(chǎn)、安全法律法規(guī)及安全操作規(guī)程的培訓工作。

12、對品種鋼的研發(fā)、技術規(guī)程制定、新技術、新材料的引進、應用、推廣負責。最終對產(chǎn)品質(zhì)量及產(chǎn)品性能負責。

13、負責各原輔材料、耐材的引進、試用、推廣工作。對煉鋼廠現(xiàn)場的原材輔料、耐材的正常使用、計劃、申報、合理消耗、合理控制庫存負責。

14、負責現(xiàn)場各工藝參數(shù)的臨時調(diào)整，最終對產(chǎn)品質(zhì)量負責。

15、負責全廠工藝、技術及技術規(guī)程的培訓工作。

第2篇 生產(chǎn)技術經(jīng)理崗位職責

工作職責:

1、協(xié)助車間主任進行車間生產(chǎn)的全面管理;

2、生產(chǎn)相關文件編寫、修訂、實施及培訓;

3、按工藝規(guī)程、崗位操作法、機器設備安全操作程序等進行工藝查證、紀律檢查;

4、主導、主持解決有關生產(chǎn)質(zhì)量事故、技術等問題及驗證工作;

5、協(xié)助車間主任對安全生產(chǎn)工作的管理,參與工藝改革,創(chuàng)新及部門其他工作。

任職資格:

1、本科及以上學歷,藥學相關專業(yè),40周歲以下;

2、5年以上藥品生產(chǎn)工作經(jīng)驗,外企背景尤佳;

3、對固體制劑或液體制劑生產(chǎn)工藝比較熟悉,對gmp條款較了解;

4、具備優(yōu)良的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

第3篇 生產(chǎn)技術員:崗位職責說明書

生產(chǎn)技術員崗位職責

1. 全面負責公司科技工作計劃和任務在車間內(nèi)部的組織實施和公司技術管理有關制度和技術工藝標準在車間內(nèi)部的貫徹落實;

2. 負責車間工藝紀律執(zhí)行情況的日常檢查和整改落實;

3. 參與制定、修訂并在車間內(nèi)部指導實施有關技術、工藝、安全操作 等方面的規(guī)程和文件;

4. 負責公司新技術引進和產(chǎn)品開發(fā)、改進等技術工作在車間內(nèi)部的組 織實施以促進公司產(chǎn)品的技術創(chuàng)新;

5. 嚴格按照公司質(zhì)量管理體系要求做好技術文件的收發(fā)、歸檔工作;

6. 積極參與有關產(chǎn)品的設計評審、工藝評審活動;

7. 具體指導、處理、協(xié)調(diào)和解決車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術問題、為車間 各項工作提供技術支持;

8. 做好車間技術有關信息的搜集、記錄和反饋工作,

9. 參與不合格品和質(zhì)量事故的評審、參與產(chǎn)品的技術整改工作;

10.負責指導實施輕微和一般不合格產(chǎn)品的返工、返修工作,配合科技部 做好嚴重不合格品的技術分析和技術處理;

11.抓好車間技術隊伍建設,做好操作人員的技術培訓和提高工作;

12.參與公司技術成果及技術經(jīng)濟效益的技術評價工作;

13.做好領導安排的其它技術相關工作;

第4篇 掘進主管技術員安全生產(chǎn)崗位職責

掘進工區(qū)主管技術員是掘進工區(qū)安全生產(chǎn)技術管理的第一責任者，負責掘進工作面的技術管理工作。掘進工區(qū)主管技術員必須熟練掌握有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及相關專業(yè)知識，并依法經(jīng)過培訓，取得安全資格證。掘進工區(qū)主管技術員在工作中應盡職盡責，切實搞好本單位的技術管理工作。

（一）、崗位職責

第1條 積極配合工區(qū)區(qū)長開展技術管理工作，認真組織工區(qū)的生產(chǎn)，保證遵守國家有關煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和規(guī)范。

第2條 保證每項工程開工前規(guī)程、措施齊全，堅持一工程、一規(guī)程、一措施。

第3條 編制的掘進工作面作業(yè)規(guī)程、安全措施要內(nèi)容齊全、符合現(xiàn)場實際、具有可操作性，并負責報批、傳達、貫徹、監(jiān)督執(zhí)行。

第4條 定期復查掘進工作面作業(yè)規(guī)程，根據(jù)現(xiàn)場情況及上級有關規(guī)定及時修改補充完善。

第5條 負責掘進工區(qū)的崗前培訓，從業(yè)人員考試合格后方可安排上崗操作。

第6條 要深入現(xiàn)場，對生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作進行技術指導。

第7條 加強對掘進工作面探放水的技術指導和現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

第8條 地質(zhì)條件發(fā)生變化（遇斷層、陷落柱、破碎帶、老巷等）時，掘進工區(qū)主管技術員應及時編制具有針對性的安全技術措施，報批后進行傳達、貫徹。

第9條 定期對掘進工區(qū)生產(chǎn)系統(tǒng)的安全隱患進行排查、治理，對排查出來的安全隱患，要落實整改措施。

第10條 按時參加有關安全生產(chǎn)會議，并提出具體建議。

第11條 組織好本工區(qū)的安全質(zhì)量標準化活動。

第12條 分析研究掘進工作面施工條件變化的規(guī)律性，認真抓好工作面的正規(guī)循環(huán)作業(yè)，作好工作面搬家和接續(xù)準備工作。

第13條 組織好調(diào)查研究，及時總結(jié)本工區(qū)安全生產(chǎn)、技術管理方面的方法和經(jīng)驗，學習新知識，推廣新技術和新經(jīng)驗。

第14條 負責搜集本工區(qū)各種技術經(jīng)濟指標的資料，及時分析完成情況，采取各種有效的技術措施，完成各項技術經(jīng)濟指標。

第15條 必須盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。

（二）、責任追究

第16條 有下列行為之一的，給予掘進工區(qū)主管技術員警告處分；造成嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：

（一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；

（二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；

（三）對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的的事故隱患不及時采取措施的；

（四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

第17條 煤礦發(fā)生事故，有下列情況之一的，依法給予掘進工區(qū)主管技術員降級直至開除的紀律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：

（一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；

（二）偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；

（三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關情況和資料的。

第18條 未及時組織進行掘進工區(qū)重大事故隱患排查的，給予記過直至撤職的處分。

對排查出的重大事故隱患未制定有效的治理措施的，給予記大過直至撤職的處分。

對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至的開除的處分。

第19條 掘進工區(qū)主管技術員對掘進工區(qū)的技術管理負直接責任。

第20條 在掘進工區(qū)組織施工的過程中因為技術原因違反國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范，掘進工區(qū)主管技術員應負直接責任。

第21條 在編制的掘進工區(qū)有關規(guī)程、措施中出現(xiàn)明顯技術失誤的，掘進工區(qū)主管技術員負直接責任。

第22條 決策失誤導致他人受傷害或損失的，掘進工區(qū)主管技術員負直接責任。

第23條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相差措施的，掘進工區(qū)主管技術人員負直接責任。

第24條 不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場，對生產(chǎn)工藝和職工正規(guī)操作不能夠及時進行技術指導的，掘進工區(qū)主管技術員負直接責任。

第25條 對掘進工作面探放水技術指導不力、現(xiàn)場檢查不及時，或發(fā)現(xiàn)問題未及時處理的，掘進工區(qū)主管技術員負直接責任。

第26條 對于上述負直接責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。

第5篇 技術生產(chǎn)副科長崗位崗位職責

一、崗位標準

1、具有煤炭院校煤炭相關專業(yè)中專以上學歷;

2、具備煤礦安全生產(chǎn)相關工作2年以上的工作經(jīng)歷;

3、取得安全管理員b類資格證后方可任職，并做到持證上崗。

二、工作標準

1、積極配合科長開展工作，貫徹落實國家有關煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術規(guī)范等規(guī)定，搞好本礦井的技術管理工作;

2、按照分工要求編制煤礦的采掘接續(xù)計劃，按規(guī)定報有關領導審批，確保礦井采掘接續(xù)正常，并有利于煤礦的安全管理;

3、要按照分工組織人員進行采掘工作面的工程質(zhì)量檢查、驗收;

4、按照分工負責組織進行采煤、掘進工作面的安全質(zhì)量標準化檢查評比活動;

5、經(jīng)常進行采、掘工作面貫徹規(guī)程、措施的檢查;

6、經(jīng)常深入現(xiàn)場，及時解決現(xiàn)場存在的問題，隨時掌握采掘工程的進度等情況，及時向有關領導匯報;

7、及時向科長提出改進工作的具體建議;

8、必須盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。

第6篇 生產(chǎn)技術科日常事務調(diào)度干事崗位職責

1、 在生產(chǎn)科長領導下積極主動地開展工作。

2、 協(xié)助抓好調(diào)度臺的交接班管理工作,加強內(nèi)部違規(guī)的考核。

3、 按照質(zhì)量貫標的要求,督促坐調(diào)做好調(diào)度日志的記錄,做好調(diào)度日志的貫標檢查工作,發(fā)現(xiàn)不合格項及時整改。

4、 參加生產(chǎn)科主持召開生產(chǎn)事故分析會,在規(guī)定的時間內(nèi)上交事故分析報告。

5、 做好安全定置、文明衛(wèi)生及日常事務的處理工作。

6、 特殊情況下負責組織廠調(diào)度會,協(xié)助科長做好雙休日值班。

7、 負責周調(diào)會影響生產(chǎn)時間、中間包包齡的統(tǒng)計分析,按時提交經(jīng)濟責任制及相關考核數(shù)據(jù)到綜合科。

8、 負責生產(chǎn)科調(diào)度員的個人業(yè)績考核工作。

9、 負責生產(chǎn)科工作范圍內(nèi)一些臨時性突擊任務的協(xié)調(diào)、組織與指揮。

10、 做好生產(chǎn)系統(tǒng)相關會議準備和記錄工作,如實考勤,做好相關的管理工作。

第7篇 生產(chǎn)技術科崗位職責

1.認真執(zhí)行廠部決議，負責本廠生產(chǎn)和科技事業(yè)的發(fā)展。

2.加強廠內(nèi)生產(chǎn)的計劃實施、協(xié)調(diào)；負責編制生產(chǎn)大綱，每月開一次生產(chǎn)調(diào)度會；深入生產(chǎn)崗位，切實解決生產(chǎn)的疑難問題;及時采用先進技術，搞好革新、挖潛、改造，彳敝！子節(jié)能降耗工作。

3.負責對產(chǎn)品的質(zhì)量、安裝質(zhì)量、外協(xié)件、設備、材料質(zhì)量的檢查鑒定。

4.負責給排水安裝工程，每年供水管網(wǎng)圖的勘察、設計、圖繪、歸柄，以及技術信息的收集。

5.負責對全廠的計量、設備、電器工作的管理，制定實施周期檢定，確保正常生產(chǎn)，安全生產(chǎn)，并負責對各種生產(chǎn)、質(zhì)量事故的調(diào)查及報告處理。

6.切實抓好定額管理和標準化工作，每年對各種生產(chǎn)環(huán)節(jié)的材料消耗、工作規(guī)范進行嚴格的考核，規(guī)定科學的管理數(shù)據(jù)，努力提高生產(chǎn)技術水平和經(jīng)濟效益。

7.加強生產(chǎn)方面統(tǒng)計工作，及時向廠長和主管廠長提供可靠的依據(jù)，及時寫出月、季、年度的生產(chǎn)報告和總結(jié)。

8.加強對本科室人員的思想教育，定期學習時事和黨的路線、方針和政策；努力提高政治、業(yè)務、技術水平，培養(yǎng)“四有”職工，使之在“兩個文明”建設中勝任本職工作；負責對本廠崗位工人每年有計劃進行技術培訓，以提高全員技術業(yè)務素質(zhì)。

第8篇 生產(chǎn)技術工程師崗位職責、要求

生產(chǎn)技術工程師職位要求

1.本科及以上學歷，理工科專業(yè)背景，英語cet-4以上，懂韓語優(yōu)先；

2.有相關制造型企業(yè)工作經(jīng)驗者，熟練office辦公軟件；

3.有較強的行動力和抗壓能力，善于溝通；

4.性格穩(wěn)重，踏實，責任心強，重視團隊合作。

生產(chǎn)技術工程師崗位職責

1.負責日常電極/電池的生產(chǎn)工作，制作和完善作業(yè)標準；

2.分析產(chǎn)品品質(zhì)問題發(fā)生的原因及向后改善；

3.生產(chǎn)效率評估及產(chǎn)能提升改善；

4.現(xiàn)場報表管理及人員培訓管理。

第9篇 電纜線生產(chǎn)技術員崗位職責

熟悉電纜生產(chǎn)工藝,熟練擠塑設備,有相關工作經(jīng)驗5年以上,愛崗敬業(yè),具備良好的職業(yè)操守。

第10篇 cnc生產(chǎn)技術崗位職責

1.精通fanuc機臺操作,掌握宏程序指令及其應用;2.熟悉各種加工程式及其刀具;3.有一年以上外觀金屬件架線,調(diào)試現(xiàn)場經(jīng)驗;

從事外觀金屬產(chǎn)品cnc加工調(diào)機工作兩年及其以上,對機臺及其程式調(diào)試熟悉者;

第11篇 生產(chǎn)技術副總經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、協(xié)助片區(qū)總經(jīng)理負責本區(qū)域內(nèi)的管理工作,主抓本省區(qū)所有豬場以及服務部的生產(chǎn)技術管理;

2、組織擬定公司的短期生產(chǎn)及經(jīng)營計劃方案;

3、根據(jù)集團公司制定的各類生產(chǎn)制度與規(guī)定,監(jiān)督和檢查下屬各單位的執(zhí)行情況;

4、根據(jù)所負責省區(qū)公司的發(fā)展需要,審定其人員的招聘、考核、晉升;

5、指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)控投苗,養(yǎng)戶發(fā)展等各類生產(chǎn)管理性工作;

任職資格:

1、基層生產(chǎn)、技術類崗位做起,有規(guī)?；i場(5000頭以上)5年以上場長經(jīng)驗;

2、同時管理過多個大型規(guī)?；i場3年以上、有規(guī)?；B(yǎng)殖企業(yè)(母豬存欄20000頭以上)生產(chǎn)總監(jiān)、省區(qū)生產(chǎn)技術總經(jīng)理等工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、熟悉現(xiàn)代規(guī)模化養(yǎng)殖企業(yè)生產(chǎn)流程、標準化操作。

第12篇 生產(chǎn)部技術工程師崗位職責

【崗位名稱】生產(chǎn)技術部工程師

【需求人數(shù)】1人

【主要職責】

1、各種技術文件、現(xiàn)場各種標準作業(yè)文件做成;

2、新制品導入準備、生產(chǎn)線設置、產(chǎn)品試做、品質(zhì)確認等,確保sop;

3、生產(chǎn)線稼動狀態(tài)、定期維持、各種課題對應及解決;

4、提高生產(chǎn)效率、品質(zhì)改善方案討論及實施。

【招聘條件】

1、電氣專業(yè)優(yōu)先,大專以上學歷,有燒結(jié)或粉末冶金生產(chǎn)技術經(jīng)驗0年以上;

2、有創(chuàng)新精神,有干勁兒;能吃苦耐勞,服從工作安排;

3、會熟練使用autocad及excel等常用oa軟件;

4、限***;

5、外語無要求。

公司福利:公積金公司部分8%

公司食堂

提供南北風味、營養(yǎng)豐富的早中晚餐。

員工宿舍

配備空調(diào)、電扇、沖涼房、洗手間、熱水器、洗衣機、飲水機、飲用桶裝水等。

通勤車

通勤巴士每天往返廣州市區(qū)、周邊鎮(zhèn)區(qū)、宿舍與公司之間,免費接送員工上下班。