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電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)工作內(nèi)容(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-01-09 21:30:08 查看人數(shù):18

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)工作內(nèi)容

第1篇 電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)工作內(nèi)容

電話(huà)銷(xiāo)售職位要求

1.具有良好的講話(huà)技巧

2.清晰的表達(dá)能力和一定的產(chǎn)品知識(shí)

3. 努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.參與客戶(hù)群的分析:

(1)以客戶(hù)群為中心,協(xié)助主管進(jìn)行消費(fèi)市場(chǎng)的研究、客戶(hù)群的特征分析;

(2)細(xì)化目標(biāo)客戶(hù)群的定位,協(xié)助制定滿(mǎn)足目標(biāo)客戶(hù)群、并和公司定價(jià)體系配套的產(chǎn)品價(jià)格體系;(3)進(jìn)行目標(biāo)客戶(hù)群的比例分析和偏好分析,協(xié)助設(shè)計(jì)產(chǎn)品的促銷(xiāo)和廣告計(jì)劃、產(chǎn)品渠道建設(shè)和推進(jìn)的步驟、渠道的激勵(lì)政策以及相關(guān)的服務(wù)體系支持等;

(4)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料;

2.協(xié)助主管編制銷(xiāo)售方案:

(1)協(xié)助分析市場(chǎng)調(diào)研內(nèi)容,確定銷(xiāo)售方案的方向;

(2)協(xié)助做好銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)測(cè)工作,執(zhí)行銷(xiāo)售預(yù)算;

(3)制定銷(xiāo)售目標(biāo)計(jì)劃,根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告確定品種計(jì)劃和市場(chǎng)銷(xiāo)售額計(jì)劃等;

(4)制定各項(xiàng)工作安排推進(jìn)進(jìn)度表,協(xié)助銷(xiāo)售方案的開(kāi)展;

3.執(zhí)行客戶(hù)關(guān)系維護(hù)過(guò)程中的輔助工作:

(1)收集客戶(hù)信息資料,負(fù)責(zé)部門(mén)和客戶(hù)之間的關(guān)系協(xié)調(diào);

(2)及時(shí)處理客戶(hù)提出的一些較簡(jiǎn)單的要求,并做好相應(yīng)的回訪(fǎng)工作;

(3)向銷(xiāo)售經(jīng)理和主管反饋市場(chǎng)及客戶(hù)的相關(guān)信息,協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理處理與客戶(hù)日常來(lái)往工作;

(4)協(xié)助維護(hù)部門(mén)與客戶(hù)之間的信用度與可持續(xù)合作;

(5)做好客戶(hù)資料的管理,以便信息的交流與合作;

4.協(xié)助銷(xiāo)售目標(biāo)的完成:

(1)協(xié)助銷(xiāo)售人員做好上門(mén)客戶(hù)的接待和電話(huà)來(lái)訪(fǎng)工作,在銷(xiāo)售人員缺席時(shí),及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶(hù)信息,完成目標(biāo)客戶(hù)的上門(mén)或來(lái)訪(fǎng)的溝通;

(2)幫助運(yùn)營(yíng)部門(mén)解決與客戶(hù)溝通出現(xiàn)的問(wèn)題,確認(rèn)客戶(hù)需求,調(diào)動(dòng)公司內(nèi)部資源提供客戶(hù)量身訂制的解決方案;

(3)進(jìn)行客戶(hù)資料的管理工作,包括數(shù)據(jù)的收集整理分析,相應(yīng)產(chǎn)品信息的電回,直郵及信息反饋工作;

(4)負(fù)責(zé)客戶(hù)、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理;

(5)負(fù)責(zé)售后的催款工作。

第2篇 汽車(chē)電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)

網(wǎng)絡(luò)/電話(huà)銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人(汽車(chē)行業(yè)) 運(yùn)圖要買(mǎi)車(chē) 上海運(yùn)圖貿(mào)易有限公司,上海運(yùn)圖 崗位描述:

1.全面負(fù)責(zé)dcc團(tuán)隊(duì)的搭建,組織開(kāi)展dcc的工作,為各門(mén)店提供增量的到店客戶(hù);

2.負(fù)責(zé)線(xiàn)上意向客戶(hù)渠道的開(kāi)拓和資源獲取;

3.負(fù)責(zé)組織、規(guī)劃潛在客戶(hù)的到店工作;

4.對(duì)l潛在客戶(hù)的數(shù)量、成本、邀約率等指標(biāo)負(fù)責(zé);

5.賦能各區(qū)域,培養(yǎng)區(qū)域門(mén)店的線(xiàn)上潛在客戶(hù)的轉(zhuǎn)化能力;

任職資格:

1.5年以上針對(duì)dcc的管理工作經(jīng)驗(yàn);

2.對(duì)dcc團(tuán)隊(duì)的組織、搭建經(jīng)驗(yàn);

3.對(duì)線(xiàn)索渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)

4.團(tuán)隊(duì)管理和培養(yǎng)能力

第3篇 騰訊電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣及銷(xiāo)售;

2. 開(kāi)拓業(yè)務(wù),聯(lián)絡(luò)、跟進(jìn)客戶(hù),維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系;

3. 熟悉公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù),為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)針對(duì)性的產(chǎn)品及服務(wù);

4. 分析客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù),制定網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)解決方案;

5. 根據(jù)公司要求完成銷(xiāo)售目標(biāo)。

任職資格:

1.性別不限,年齡30歲以下;

2. 熟練操作電腦,有較好的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力以及市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

3. 普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),具備一定的理解與領(lǐng)悟能力,善于與人溝通;

4. 良好的溝通能力與說(shuō)服能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具備在壓力下按時(shí)完成工作的能力;

5. 網(wǎng)絡(luò)廣告,電子商務(wù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或電話(huà)銷(xiāo)售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培養(yǎng);

6.歡迎廣大。

第4篇 浦東新區(qū)電話(huà)銷(xiāo)售招聘崗位職責(zé)

1、通過(guò)電話(huà)進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);2、通過(guò)電話(huà)溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);3、維護(hù)老客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案

要求普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美,有責(zé)任心,具有一定的團(tuán)隊(duì)精神

第5篇 央視電話(huà)銷(xiāo)售精英崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、全面主持銷(xiāo)售部日常事務(wù)和管理工作。落實(shí)執(zhí)行公司各級(jí)文件制度。

2、制定本部門(mén)的各級(jí)文件制度、績(jī)效考核方案、并界定下屬的工作職

4、組織建立健全并維護(hù)更新客戶(hù)資料檔案臺(tái)賬。

5、分析市場(chǎng)狀況,正確作出市場(chǎng)銷(xiāo)售預(yù)報(bào),開(kāi)發(fā)客戶(hù)、擴(kuò)展業(yè)務(wù)

6、審查客戶(hù)資料,提供報(bào)價(jià)、合同評(píng)審,簽訂合同。

7、跟蹤客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品要求、服務(wù)要求的變化,提供及時(shí)的服務(wù)。

8、監(jiān)督下屬根據(jù)客戶(hù)要求準(zhǔn)確下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃單并跟進(jìn)計(jì)劃單的完成。

9、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)價(jià)格,產(chǎn)品要求、交貨期溝通。并對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題,尋找***解決方案。

10、及時(shí)跟蹤客戶(hù)意見(jiàn)反饋、投訴問(wèn)題的解決過(guò)程與結(jié)果,并回復(fù)客戶(hù)。

11、負(fù)責(zé)客戶(hù)回訪(fǎng)、維護(hù)、聽(tīng)取客戶(hù)反饋意見(jiàn),進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查和評(píng)價(jià)。

12、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核、評(píng)議下屬各項(xiàng)工作。

13、負(fù)責(zé)對(duì)下屬工作指導(dǎo),業(yè)務(wù)培訓(xùn),并進(jìn)行績(jī)效考核。

14、做好與其他部門(mén)的橫向聯(lián)系溝通。

15、定期聽(tīng)取下級(jí)述職,定期向總經(jīng)理述職。

16、主持召開(kāi)每周一次的部門(mén)例會(huì)。并參加公司例會(huì)及相關(guān)會(huì)議。

17、其他各級(jí)文件制度中規(guī)定的相應(yīng)工作職責(zé)。

18、接受并完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專(zhuān)

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)

第6篇 電話(huà)銷(xiāo)售招商顧問(wèn)崗位職責(zé)要求

職位描述:

有一個(gè)歡樂(lè)的團(tuán)隊(duì)期待你的加入

銷(xiāo)冠免費(fèi)送寶馬車(chē)

崗位職責(zé)

1、 針對(duì)企業(yè)客戶(hù)銷(xiāo)售產(chǎn)品,提供顧問(wèn)式服務(wù),參加展會(huì)并簽單

2、 有效引導(dǎo)客戶(hù),控制和推進(jìn)銷(xiāo)售進(jìn)程;整理相關(guān)數(shù)據(jù)資料;

3、 解決客戶(hù)相關(guān)問(wèn)題并做好反饋,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù);

崗位要求:

1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,歡迎。

2、無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)可培養(yǎng)(專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)機(jī)制)

3、 做事積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng),喜歡微博、微信等新生互聯(lián)網(wǎng)事物;

4、 具有較強(qiáng)的人際關(guān)系溝通能力和業(yè)務(wù)拓展能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與創(chuàng)業(yè)精神;

5、 有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),能承受一定工作壓力,積極面對(duì)工作挑戰(zhàn)

【牛哄哄的福利】

1、辦公環(huán)境:寬敞舒適的辦公環(huán)境,單純的人際關(guān)系,自由平等,無(wú)障礙的溝通方式

2、五險(xiǎn)一金:那是必須滴

3、節(jié)日福利:婦女節(jié),六一兒童節(jié),端午節(jié),中秋節(jié),春節(jié)都有驚喜等著你

4、娛樂(lè)活動(dòng):定期的員工團(tuán)建,保證在員工娛樂(lè)室都能找到志趣相投的小伙伴

5、培 訓(xùn):內(nèi)部機(jī)制和商學(xué)院,每個(gè)員工都要ta自己最擅長(zhǎng)的知識(shí)

6、薪 水:有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪水

7、績(jī)效獎(jiǎng)金:晉升通道,調(diào)薪統(tǒng)統(tǒng)靠它

8、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制:優(yōu)秀員工,super?star,季度明星.?說(shuō)不定下一個(gè)就是你哦

9、年底雙薪:世界上最快樂(lè)的事,莫過(guò)于數(shù)錢(qián)數(shù)到手軟吧

上班時(shí)間:9:00-17:30(午休1.5小時(shí))

無(wú)責(zé)底薪(4000-6000)+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他

第7篇 網(wǎng)銷(xiāo)電話(huà)銷(xiāo)售專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1.在部門(mén)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展電子商務(wù)工作。

2、借助各種網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),微營(yíng)銷(xiāo)、推廣目標(biāo)產(chǎn)品、挖掘目標(biāo)客戶(hù)、開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)及電話(huà)銷(xiāo)售

1、年齡:25-30歲;

2、一年以上電子商務(wù)或銷(xiāo)售的工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、參加過(guò)相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),并獲得相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。

三、工作時(shí)間及薪酬待遇:

1、工作時(shí)間:上午8點(diǎn)--11點(diǎn)30分,下午13點(diǎn)---17點(diǎn)。

2、國(guó)家法定假日正常休息、五險(xiǎn);

3、薪酬面議!

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專(zhuān)

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年以下

第8篇 電話(huà)銷(xiāo)售電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司下達(dá)的新簽成交客戶(hù)數(shù)以及業(yè)績(jī)指標(biāo),指定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售策略并落實(shí)執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)端轉(zhuǎn)化出來(lái)的有效線(xiàn)索轉(zhuǎn)化為成交客戶(hù),處理對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)咨詢(xún)并解決各種業(yè)務(wù)問(wèn)題;

3、負(fù)責(zé)線(xiàn)索公共池的歷史線(xiàn)索業(yè)務(wù)需求開(kāi)發(fā)跟進(jìn)工作;

4、定期梳理優(yōu)化有效線(xiàn)索質(zhì)量以及業(yè)務(wù)類(lèi)型結(jié)構(gòu),與運(yùn)營(yíng)端共同配合提升成交效率;

5、定期進(jìn)行客戶(hù)服務(wù)知識(shí)文本沉淀,并開(kāi)展客戶(hù)服務(wù)技能及銷(xiāo)售技能培訓(xùn)工作;

6、結(jié)合市場(chǎng)情況優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以及產(chǎn)品包裝,協(xié)助運(yùn)營(yíng)部?jī)?yōu)化推廣計(jì)劃;

7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)銷(xiāo)線(xiàn)索管理制度規(guī)則的建立;

8、完成公司交付的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、三年以上電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、能夠速度、清楚的理解公司產(chǎn)品的特色和優(yōu)勢(shì);

4、能以銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?yōu)楣ぷ鲗?dǎo)向,具良好的培訓(xùn)及輔導(dǎo)技巧;

5、良好的人際溝通技巧,管理及領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力。

第9篇 車(chē)電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)

51talk無(wú)憂(yōu)英語(yǔ)/電話(huà)銷(xiāo)售 /車(chē)房補(bǔ) 北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司 北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司,零點(diǎn)陸壹捌 1.根據(jù)公司提供的客戶(hù)資源(有效客戶(hù)包括網(wǎng)站注冊(cè)、市場(chǎng)部開(kāi)發(fā))分析潛在客戶(hù)的需求;

2.有針對(duì)性的向其介紹課程優(yōu)勢(shì)、準(zhǔn)確推薦符合的課程套餐,最終達(dá)到成交目的;

3.需要熱情耐心的解答客戶(hù)的疑問(wèn)及咨詢(xún),持續(xù)跟蹤客戶(hù)的需求變化,和客戶(hù)建立良好的伙伴關(guān)系;

4.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月銷(xiāo)售指標(biāo)。

任職資格

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,致力于長(zhǎng)期在教育行業(yè)發(fā)展;

2.有良好的溝通能力,親和力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng);

3.積極正向,有超強(qiáng)的企圖心和極高的自我管理能力;

4.不排斥以電話(huà)溝通性質(zhì)為主的工作狀態(tài)。

第10篇 銷(xiāo)售助理電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1,負(fù)責(zé)商機(jī)接入及管理;

2,負(fù)責(zé)zstack客戶(hù)年度服務(wù)續(xù)費(fèi);

3,配合銷(xiāo)售及技術(shù)團(tuán)隊(duì)服務(wù)客戶(hù);

4,市場(chǎng)活動(dòng)及合作伙伴管理電話(huà)支持;

資歷不限,有客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.

第11篇 電話(huà)銷(xiāo)售電話(huà)客服崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新客戶(hù)和業(yè)主的開(kāi)發(fā);

2、負(fù)責(zé)客戶(hù)與業(yè)主的接待與咨詢(xún),提供顧問(wèn)式的咨詢(xún)服務(wù);

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫(xiě)字樓租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶(hù)和老客戶(hù)經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;

任職資格:

1、大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專(zhuān)業(yè)不限;

2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強(qiáng),普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗;

4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

第12篇 b2b電話(huà)銷(xiāo)售代表崗位職責(zé)

資深電話(huà)銷(xiāo)售代表/snr inside sales/saas b2b方向 上上簽 杭州尚尚簽網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,bestsign,上上簽,上上簽網(wǎng)絡(luò),尚尚簽 學(xué)歷

本科畢業(yè),計(jì)算機(jī),互聯(lián)網(wǎng),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè),英語(yǔ)4級(jí)或以上;

優(yōu)秀的文書(shū)表達(dá)、口頭表達(dá)、談判溝通、分析概括和綜合協(xié)調(diào)能力。

經(jīng)驗(yàn)

兩年以上電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

有豐富的獨(dú)立開(kāi)拓新客戶(hù)并成功贏得銷(xiāo)售項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(有可參考的成功案例分享)

有互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、傳統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)解決方案、軟件或erp解決方案直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

電話(huà)銷(xiāo)售能力

有自信和富有感染力的語(yǔ)音語(yǔ)調(diào),良好的聆聽(tīng)能力,善于靈活應(yīng)對(duì)客戶(hù)的質(zhì)疑,發(fā)現(xiàn)客戶(hù)潛在的需求,敢于電話(huà)直接聯(lián)系客戶(hù)高層或者業(yè)務(wù)關(guān)鍵負(fù)責(zé)人;

能夠根據(jù)銷(xiāo)售任務(wù)和現(xiàn)有資源,制定嚴(yán)格可執(zhí)行的銷(xiāo)售計(jì)劃,并且有能力不斷拓展自己客戶(hù)群體覆蓋范圍,勇于承諾并且堅(jiān)決完成銷(xiāo)售任務(wù);

其他素質(zhì)要求

正直誠(chéng)信,恪守職業(yè)道德,信守承諾,有責(zé)任心;

具備很強(qiáng)的抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境;

優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),愿意幫助別人,不太計(jì)較個(gè)人得失;

熱愛(ài)銷(xiāo)售,積極主動(dòng),富有激情;有明確的奮斗目標(biāo),愿意與公司一起迅速成長(zhǎng)。

電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)工作內(nèi)容(十二篇)

電話(huà)銷(xiāo)售職位要求1.具有良好的講話(huà)技巧2.清晰的表達(dá)能力和一定的產(chǎn)品知識(shí)3. 努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心。電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)/工作內(nèi)容1.參與客戶(hù)群的分析
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  • 電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)工作內(nèi)容(20篇范文)
  • 電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)工作內(nèi)容(20篇范文)99人關(guān)注

    電話(huà)銷(xiāo)售職位要求1.具有良好的講話(huà)技巧2.清晰的表達(dá)能力和一定的產(chǎn)品知識(shí)3. 努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心。電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)/工作內(nèi)容1.參與客 ...[更多]

  • 電話(huà)銷(xiāo)售客服崗位職責(zé)職位要求(9篇范文)
  • 電話(huà)銷(xiāo)售客服崗位職責(zé)職位要求(9篇范文)99人關(guān)注

    職責(zé)描述:1、維護(hù)公司線(xiàn)上銷(xiāo)售平臺(tái),及時(shí)聯(lián)系客戶(hù),記錄設(shè)計(jì)需求,做好與設(shè)計(jì)師對(duì)接設(shè)計(jì)需求工作;2、根據(jù)公司提供客戶(hù)資源,電話(huà)邀約客戶(hù),無(wú)需外出;3、維護(hù)現(xiàn)有公司客戶(hù)資源, ...[更多]

  • 科技有限公司電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)(20篇范文)
  • 科技有限公司電話(huà)銷(xiāo)售崗位職責(zé)(20篇范文)99人關(guān)注

    電話(huà)銷(xiāo)售(代招)崗位職責(zé)1、完成上級(jí)布置的電話(huà)銷(xiāo)售目標(biāo)2、對(duì)公司存量用戶(hù)進(jìn)行維護(hù),根據(jù)公司提供的線(xiàn)索開(kāi)拓新用戶(hù)3、反饋客戶(hù)意見(jiàn)和信息,對(duì)業(yè)務(wù)提出合理建議4、不斷 ...[更多]

  • 電話(huà)銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)要求(20篇范文)
  • 電話(huà)銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)要求(20篇范文)98人關(guān)注

    職位描述:【崗位職責(zé)】1、公司提供的客戶(hù)資源,電銷(xiāo)專(zhuān)員通過(guò)公司的電話(huà)平臺(tái)對(duì)客戶(hù)的需求進(jìn)行挖掘和分析;2、對(duì)客戶(hù)進(jìn)行跟蹤回訪(fǎng),解答客戶(hù)的疑問(wèn),熟練掌握公司產(chǎn)品3、維 ...[更多]

  • 電話(huà)銷(xiāo)售人員崗位工作職責(zé)(十二篇)
  • 電話(huà)銷(xiāo)售人員崗位工作職責(zé)(十二篇)97人關(guān)注

    職責(zé)一:電話(huà)銷(xiāo)售人員崗位職責(zé)一、接受營(yíng)銷(xiāo)主管的管理,對(duì)營(yíng)銷(xiāo)主管負(fù)責(zé)。二、著重負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)服務(wù)工作。三、參加公司培訓(xùn),接受上級(jí)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。四、 ...[更多]

  • 電話(huà)客服銷(xiāo)售崗位職責(zé)(2篇范文)
  • 電話(huà)客服銷(xiāo)售崗位職責(zé)(2篇范文)96人關(guān)注

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)新客戶(hù)和業(yè)主的開(kāi)發(fā);2、負(fù)責(zé)客戶(hù)與業(yè)主的接待與咨詢(xún),提供顧問(wèn)式的咨詢(xún)服務(wù);3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫(xiě)字樓租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向 ...[更多]

  • 電話(huà)銷(xiāo)售渠道崗位職責(zé)(20篇范文)
  • 電話(huà)銷(xiāo)售渠道崗位職責(zé)(20篇范文)96人關(guān)注

    電話(huà)銷(xiāo)售(渠道中心) 上海微盟 上海微盟企業(yè)發(fā)展有限公司,上海微盟,微盟,萌店1元奪寶,微盟 1、以電話(huà)方式發(fā)掘并追蹤潛在客戶(hù),積累客戶(hù)資源,銷(xiāo)售微盟產(chǎn)品,完成每月 ...[更多]

  • 電話(huà)銷(xiāo)售培訓(xùn)崗位職責(zé)(十二篇)
  • 電話(huà)銷(xiāo)售培訓(xùn)崗位職責(zé)(十二篇)96人關(guān)注

    1.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶(hù)準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)并為其制定合理的課程規(guī)劃;2.接聽(tīng)來(lái)訪(fǎng)電話(huà),提供或接受客戶(hù)的課程咨詢(xún);3.根據(jù)任務(wù)制定工作計(jì) ...[更多]