工程業(yè)務(wù)員-崗位職責(zé)（十二篇）

發(fā)布時(shí)間：2023-12-28 14:50:02 查看人數(shù)：15

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工程業(yè)務(wù)員-崗位職責(zé)

第1篇工程業(yè)務(wù)員-崗位職責(zé)

企業(yè)工程部的業(yè)務(wù)員,有哪些日常的工作,具體的崗位職責(zé)如何制定呢以下的工程業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)的范本,可供參考。

1、遵守公司的規(guī)章制度,工作積極肯干,具有市場開拓能力,具有強(qiáng)烈的公司榮譽(yù)感和責(zé)任感,掌握公司產(chǎn)品的性能指標(biāo),熟悉工程業(yè)務(wù)操作程序;

2、服從安排,團(tuán)結(jié)協(xié)作,工程業(yè)務(wù)員嚴(yán)格按《業(yè)務(wù)員工作流程圖》所規(guī)定的程序及權(quán)限開展業(yè)務(wù)工作;

3、負(fù)責(zé)參與合同的起草、評審及合同的執(zhí)行完成;

4、負(fù)責(zé)與甲方的協(xié)調(diào)和工程款的收回;

5、積極宣傳公司形象,產(chǎn)品優(yōu)勢,做好市場調(diào)查分析,認(rèn)真填寫信息檔案表;

6、吃苦耐勞,深入各在建樓盤工地,搜集房地產(chǎn)商信息,相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施信息,并不斷擴(kuò)大新客戶來源,對重大商務(wù)和重要客戶及時(shí)匯報(bào),及時(shí)跟進(jìn),上下積極配合;

7、負(fù)責(zé)各客戶作產(chǎn)品性能介紹,做到合理配置,并經(jīng)上級同意后,慎重報(bào)價(jià)。對客戶所提的各種問題負(fù)責(zé)耐心解答,對自己不太清楚的技術(shù)問題一定要找技術(shù)人員解答清楚,絕不允許置之不理,敷衍塞責(zé),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決予以辭退;

8、認(rèn)真填制出貨單,對數(shù)量、單價(jià)、金額仔細(xì)復(fù)核,以免出錯(cuò),出貨單必須嚴(yán)格保管,不得遺失,丟失一份罰款500元,依次類推,對作廢的出貨單必須一式四聯(lián)產(chǎn)交財(cái)務(wù)部門入帳,以使財(cái)務(wù)銷號,對財(cái)務(wù)沒有銷掉號的出貨單一定要配合財(cái)務(wù)部門追查清楚;

9、按時(shí)做好業(yè)務(wù)工作計(jì)劃,并按計(jì)劃逐步完成,月底必須對當(dāng)月的工作以書面形式向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),做到有數(shù)據(jù)、有建議、有看法,對敷衍了事者每次罰款50元;

10、嚴(yán)守公司銷售機(jī)密,不得向同行泄露產(chǎn)品的銷售價(jià)格,銷售方式以及現(xiàn)有客戶等,如有違反,堅(jiān)決予以辭退,絕不允許以公司的名言進(jìn)行各種營銷活動,一經(jīng)查處,立即辭退;

11、及時(shí)完成臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。

第2篇環(huán)保工程業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

職位描述

根據(jù)公司提供的客戶信息,聯(lián)系客戶到現(xiàn)場察看,進(jìn)行設(shè)計(jì)規(guī)劃,給客戶報(bào)價(jià)

崗位職責(zé)

1.完成公司銷售任務(wù)指標(biāo),公司提供客戶信息來源,開發(fā)新客戶,維護(hù)重要客戶的關(guān)系;

2.做好市場信息的收集、整理和反饋、掌握市場動態(tài);

3.與客戶維持良好的溝通,協(xié)助客戶與公司保持良好的合作關(guān)系;

4.接聽公司客服中心客戶來訪的咨詢電話及登記客戶信息,耐心細(xì)致,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

5.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

任職資格

1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡20至30歲為佳;

2.具備一定的市場分析能力和判斷力,良好的客戶服務(wù)意識;

3.工作態(tài)度認(rèn)真,執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

4.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于學(xué)習(xí),善于挑戰(zhàn),樂于接受指導(dǎo);

第3篇工程業(yè)務(wù)員工作崗位職責(zé)

以下是一則工程業(yè)務(wù)員崗位職責(zé),僅供各位制度職責(zé)大全業(yè)務(wù)員參考,希望大家從中掌握業(yè)務(wù)員任職資格及其它詳細(xì)資料。

工作技能

1.較模速度、修模技能 ,有沒有準(zhǔn)時(shí)完成

2.主動幫助其他組別、自覺找經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)安排工作

3.溝通協(xié)調(diào)能力,能于同事分享經(jīng)驗(yàn),樂于助人

4.執(zhí)行與貫徹能力,原則性強(qiáng)

5,能帶動新的員工工作方法或程序

工作素質(zhì)

1.有做到任勞任怨,竭盡所能達(dá)成任務(wù)目標(biāo)

2.工作努力,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)目標(biāo)

3.責(zé)任心強(qiáng),能自己發(fā)輝工作,有奉獻(xiàn)精神

4.職業(yè)道德,遵守本職責(zé)工作,不弄虛作假

5.每天記錄是否完成,維護(hù)公司形象

工作態(tài)度

1.服從工作安排,勤勉、誠懇、主動性

2.團(tuán)結(jié)協(xié)作,團(tuán)隊(duì)精神意識,做到不謹(jǐn)要問

3.實(shí)事求是,信守諾言,真誠可靠

4.不浪費(fèi)時(shí)間,不畏勞苦,無怨言

5.工作精神面貌:是否樂觀、進(jìn)取

第4篇業(yè)務(wù)運(yùn)營工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、主要負(fù)責(zé)政務(wù)產(chǎn)品的相關(guān)運(yùn)營工作

2、負(fù)責(zé)線上線下推廣宣傳,策劃各種主題活動,擅長營銷,能夠敏銳的洞悉市場

3、分析需求,能夠提出完成項(xiàng)目考核指標(biāo)(用戶量、瀏覽量等)的運(yùn)營建議,熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)

4、收集并整理電子政務(wù)服發(fā)展的相關(guān)信息并作出規(guī)劃設(shè)計(jì)

5、負(fù)責(zé)后臺流量數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)的分析和挖掘,提升運(yùn)營工作

6、定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估,并提交推廣效果的分析報(bào)表

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷

2、具有很強(qiáng)的產(chǎn)品運(yùn)營策劃能力,熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的運(yùn)營方法

3、熟悉各電子商務(wù)平臺運(yùn)作基本知識,相關(guān)推廣手段和方法

4、理解客戶心理,善于分析、思考,表達(dá)能力強(qiáng)

5、有大型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)行業(yè)運(yùn)營推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

6、高度重視用戶體驗(yàn),熟悉用戶行為和心理

7、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和項(xiàng)目管理能力,具有政務(wù)行業(yè)產(chǎn)品策劃與運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

8、有政府行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第5篇天然氣業(yè)務(wù)銷售工程師崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)區(qū)域城市的工業(yè)客戶lng點(diǎn)供業(yè)務(wù)，完成新客戶開發(fā)，站點(diǎn)數(shù)量、ln銷售量；

2.負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)相關(guān)客戶，執(zhí)行公司銷售策略和業(yè)務(wù)指標(biāo)；

3.挖掘更多社會資源，提供制定區(qū)域的市場趨勢、需求變化、同行和客戶反饋方面，為公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)制定銷售策略及營銷計(jì)劃提供支持；

4.開發(fā)上下游及燃?xì)庠O(shè)備商的合作伙伴關(guān)系，并能轉(zhuǎn)化成實(shí)際業(yè)務(wù)量。

崗位要求:

教育背景:

◆大學(xué)專科及以上學(xué)歷，燃?xì)?、化工或鍋爐等其它相關(guān)工業(yè)行業(yè)專業(yè)。

經(jīng)驗(yàn):

◆有2年以上lng行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先；

◆對天然氣產(chǎn)品市場有了解，有相應(yīng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)，了解主流行業(yè)技術(shù)者優(yōu)先；

◆燃料銷售、氣體銷售、熱能低溫設(shè)備銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

能力要求：

◆具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和商務(wù)談判能力；

◆有經(jīng)驗(yàn)處理復(fù)雜的客戶關(guān)系，工作計(jì)劃性強(qiáng)；

◆敏銳的市場信息捕捉和判別能力，抗壓能力強(qiáng)；

態(tài)度:

◆具團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的獨(dú)立解決問題的能力。

◆具有高度的工作熱情和責(zé)任感。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第6篇工程業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

消防工程業(yè)務(wù)員廣東昊安建筑消防股份有限公司廣東昊安建筑消防股份有限公司,昊安工作要求:

1.男女不限,學(xué)歷不限,對消防產(chǎn)品及工程有了解優(yōu)先錄取。

2.身體健康求為人正直,遵紀(jì)守法無不良行為記錄,恪守職業(yè)道德,性格開朗,積極向上,能吃苦耐勞、力求個(gè)人事業(yè)發(fā)展者優(yōu)先考慮聘用。

3. 專業(yè)不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限。

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)開展消防系統(tǒng)工程的設(shè)計(jì)、安裝、報(bào)建、維修與保養(yǎng)等業(yè)務(wù);

2、管理維護(hù)客戶關(guān)系、溝通了解客戶需求,尋求合作機(jī)會;

3、為客戶提供商務(wù)報(bào)價(jià),解答客戶的問題,積極促成簽單并跟進(jìn)合同執(zhí)行過程中的問題。

有能力者均可投遞簡歷,公司招聘的是業(yè)務(wù)員,工資面議。應(yīng)聘者可查看本公司資料之后再投簡歷,有疑問的話,面試時(shí)可以詢問。

第7篇業(yè)務(wù)支持工程師崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)支持工程師蘇州和陽智能制造股份有限公司蘇州和陽智能制造股份有限公司,和陽 1.為公司業(yè)務(wù)提供技術(shù)支持;

2.機(jī)械圖紙的相關(guān)工作

要求:

機(jī)械專業(yè),會看圖紙

第8篇工程業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)

工程機(jī)械業(yè)務(wù)助理皖江金融皖江金融租賃股份有限公司,皖江金租,皖江金融,皖江 1、崗位職責(zé):

1)協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理開拓市場,撰寫準(zhǔn)入調(diào)查報(bào)告,后續(xù)客戶跟蹤;

2)維護(hù)已合作的代理商,對于已合作的代理商定期拜訪;

3)協(xié)同業(yè)務(wù)經(jīng)理開展合同及其他相關(guān)文件的簽署工作;

4)業(yè)務(wù)經(jīng)理安排的其他事務(wù)性工作;

5)參與市場調(diào)查及市場情況分析;

6)配合運(yùn)營部和業(yè)務(wù)部做好資料檔案歸檔工作;

2、崗位要求:

1)全日制本科以上,金融、投資、經(jīng)濟(jì)、管理等專業(yè)者優(yōu)先;

2)20-35歲,具備一定的金融、法律、財(cái)務(wù)等基礎(chǔ)知識;

3)具備優(yōu)秀的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,極強(qiáng)的責(zé)任感;

4)具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;

5)能夠熟練使用辦公軟件,英語、文字功底較好;

6)能夠根據(jù)工作需要出差。

第9篇工程部業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

招商總監(jiān) 1、協(xié)助組織制定新開發(fā)項(xiàng)目招商計(jì)劃,并按照設(shè)計(jì)進(jìn)度要求及時(shí)組織提供和確認(rèn)各個(gè)業(yè)態(tài)的落位、品牌和技術(shù)條件;

2、協(xié)助監(jiān)控項(xiàng)目業(yè)態(tài)規(guī)劃、品牌落位方案的落實(shí)及招商進(jìn)度完成情況,督辦審核下屬商管公司所負(fù)責(zé)的各業(yè)態(tài)的招商變更,確保項(xiàng)目按期開業(yè);

3、制定年度招商工作計(jì)劃表目標(biāo)并有效分解;

4、跟蹤管理日常招商活動,確保工作按計(jì)劃推進(jìn),并保障公司招商目標(biāo)的達(dá)成;

5、負(fù)責(zé)公司商業(yè)項(xiàng)目戰(zhàn)略品牌、主力店商戶的招商及管理工作;

6、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略合作品牌和主力店商戶的拓展和日常關(guān)系維護(hù)、定期回訪及經(jīng)營狀況追蹤;

7、會同運(yùn)營管理部協(xié)調(diào)處理工程建設(shè)過程中因戰(zhàn)略品牌、主力店招商需要或管理優(yōu)化而發(fā)生的設(shè)計(jì)變更及調(diào)整等事項(xiàng),并跟蹤落實(shí);

8、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)指示及項(xiàng)目實(shí)際租金情況,進(jìn)行各項(xiàng)所需租金測算方案;

9、負(fù)責(zé)組織、審查招商合同的簽訂,租金結(jié)算,租賃面積的確定及各區(qū)域面積核算等工作,確保簽約環(huán)節(jié)無誤差率;

10、協(xié)助組織實(shí)施與營銷部、設(shè)計(jì)部、工程部等的業(yè)務(wù)對接;

11、及時(shí)了解市場政策與商戶動態(tài),并配合營銷企劃等各部門實(shí)施各類經(jīng)營管理活動;

12、確保部門間協(xié)作順暢,保障公司工作目標(biāo)的整體推進(jìn)。 1、協(xié)助組織制定新開發(fā)項(xiàng)目招商計(jì)劃,并按照設(shè)計(jì)進(jìn)度要求及時(shí)組織提供和確認(rèn)各個(gè)業(yè)態(tài)的落位、品牌和技術(shù)條件;