第1篇 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)助理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)與商務(wù)中心前臺(tái)接待與業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)；
2.負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的英語(yǔ)口譯或筆譯工作；
3.負(fù)責(zé)公司對(duì)外合作合同的起草、修改工作；
4.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)或公司文化ppt的排版及簡(jiǎn)單圖形ps處理；
5.負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)文章排版，美化，發(fā)布的任務(wù)，每周一至兩次；
6.完成上級(jí)交待的其他工作事項(xiàng)。
職位要求：
1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
2.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練，cet4以上；
3.有ppt制作經(jīng)驗(yàn)及ps軟件者優(yōu)先錄?。?/p>
4.有微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄??；
5. 歡迎加入，崗位將統(tǒng)一提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及主管指導(dǎo)。
盈森公司具有吸引力和競(jìng)爭(zhēng)性的福利體系：
1.按國(guó)家規(guī)定給員工購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，五天工作制，節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定休假；
2.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、福利待遇和完善的培訓(xùn)規(guī)劃；
3.以人為本、任人唯賢，為員工提供廣闊的晉升發(fā)展空間；
4.豐富的企業(yè)文化，多姿多彩的員工活動(dòng)，輕松的人文氛圍；
5.員工生日會(huì)、工作餐補(bǔ)助、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、工齡工資及多樣化的獎(jiǎng)勵(lì)性福利；
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)
第2篇 物流事業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)范本
1.制定供應(yīng)鏈管理,確定物料計(jì)劃,控制庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn),監(jiān)控倉(cāng)庫(kù)和運(yùn)輸管理的執(zhí)行建設(shè)方案。
2.制定物流中心在業(yè)內(nèi)的推廣方案。
3.建立物流操作流程和作業(yè)規(guī)范。
4.提出物流信息系統(tǒng)需求,配合公司信息部門(mén)制定物流信息系統(tǒng)。
5.擬定物流設(shè)施設(shè)備引進(jìn)方案并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
6.負(fù)責(zé)組織物流項(xiàng)目的調(diào)研、分析和研究。
7.制定本部門(mén)相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)資料、教材。
第3篇 孵化器運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)及職位要求
孵化器運(yùn)營(yíng)總監(jiān)職位要求
1.本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)歷，有it技術(shù)背景的優(yōu)先考慮。
2.具有2年以上科技園/孵化器/政府招商、物業(yè)招商管理、產(chǎn)業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.熟悉孵化器相關(guān)法規(guī)和政府相關(guān)主管部門(mén)，擅長(zhǎng)與政府接洽、談判。
4.具有較強(qiáng)的信息搜集能力、邏輯思維能力、分析判斷能力和人際溝通能力。
5.執(zhí)行力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。
孵化器運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、分配、管理團(tuán)隊(duì)日常運(yùn)營(yíng)工作，完成孵化器年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。
2.與市級(jí)科技、人才、發(fā)改、經(jīng)信委等政府對(duì)口部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)保持良好溝通，及時(shí)獲取有效信息，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
3.與蒲公英總部、各地站點(diǎn)及順融資本保持溝通，做好各類(lèi)信息與團(tuán)隊(duì)同步工作。
4.利用自身資源優(yōu)勢(shì)，拓展行業(yè)上下游資源，發(fā)掘優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目和優(yōu)質(zhì)合作伙伴，探索新的業(yè)務(wù)模式。
5.培養(yǎng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，凝聚團(tuán)隊(duì)氛圍，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)與站點(diǎn)一起成長(zhǎng)。
第4篇 公關(guān)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
公關(guān)品牌運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 【崗位要求】
有快速的學(xué)習(xí)能力,具備一定的產(chǎn)品能力;
有舉辦活動(dòng)和大型會(huì)議相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
有文案撰寫(xiě)經(jīng)驗(yàn),對(duì)新媒體和科技媒體渠道熟悉;
有tob端工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;執(zhí)行力強(qiáng),注重細(xì)節(jié)。
【崗位職責(zé)】
負(fù)責(zé)行業(yè)案例策劃和宣傳;
負(fù)責(zé)與合作部門(mén)配合,輸出企業(yè)微信對(duì)外產(chǎn)品介紹、價(jià)值提煉等內(nèi)容和素材;
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌企業(yè)微信自己舉辦或參與的各種線下會(huì)議。
【崗位要求】
有快速的學(xué)習(xí)能力,具備一定的產(chǎn)品能力;
有舉辦活動(dòng)和大型會(huì)議相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
有文案撰寫(xiě)經(jīng)驗(yàn),對(duì)新媒體和科技媒體渠道熟悉;
有tob端工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;執(zhí)行力強(qiáng),注重細(xì)節(jié)。
【崗位職責(zé)】
負(fù)責(zé)行業(yè)案例策劃和宣傳;
負(fù)責(zé)與合作部門(mén)配合,輸出企業(yè)微信對(duì)外產(chǎn)品介紹、價(jià)值提煉等內(nèi)容和素材;
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌企業(yè)微信自己舉辦或參與的各種線下會(huì)議。
第5篇 平臺(tái)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司平臺(tái)產(chǎn)品的整體運(yùn)營(yíng)管理工作,針對(duì)平臺(tái)產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場(chǎng)狀況制定產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局并實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的產(chǎn)品定位、媒體宣傳、市場(chǎng)推廣、渠道建設(shè)和客戶服務(wù)的整體策略和計(jì)劃的制定和實(shí)施;
3.組織產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)狀況分析,根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)策略制定和實(shí)施;
4.行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品尤其是競(jìng)爭(zhēng)性產(chǎn)品的監(jiān)測(cè);
5.制定平臺(tái)產(chǎn)品策略、支付渠道策略,并針對(duì)市場(chǎng)的變化制定和調(diào)整后續(xù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略;
6.帶領(lǐng)平臺(tái)項(xiàng)目組完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
第6篇 電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、熟知網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)和線下資源緊密結(jié)合，三年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、本科以上學(xué)歷，電子商務(wù)、信息管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
3、有2-3年b2c、c2c工作經(jīng)驗(yàn)或大型電子商務(wù)網(wǎng)站的整體開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、有較強(qiáng)的執(zhí)行力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成網(wǎng)站開(kāi)發(fā)、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、到技術(shù)支持及運(yùn)營(yíng)管理整個(gè)流程。
5、具有敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力
6、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深刻的理解和敏感度，有豐富的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
7、有良好的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)能力。
8、熟悉品牌建設(shè)，了解整合和互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)的內(nèi)容。
9、擁有良好的市場(chǎng)策劃管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)工作能力，有組織實(shí)施的執(zhí)行能力，有整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)的思想；
10富有激情與進(jìn)取精神，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，敢于承擔(dān)責(zé)
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第7篇 品牌運(yùn)營(yíng)總監(jiān)助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理制定品牌戰(zhàn)略計(jì)劃,年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
2.負(fù)責(zé)匯總品牌相關(guān)工作,執(zhí)行工作計(jì)劃,總結(jié),報(bào)告,請(qǐng)示等文件
3.負(fù)責(zé)接待公司重要客戶
4.及時(shí)準(zhǔn)確的向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作
崗位要求:
1、思維敏捷,較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。
2、精通各種辦公軟件,具備企業(yè)行政事務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)和跨部門(mén)協(xié)調(diào)組織經(jīng)驗(yàn)。
3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),具備獨(dú)立作業(yè)的工作習(xí)慣和能力。
4、對(duì)職業(yè)有追求,有上進(jìn)心,抗壓力強(qiáng)
第8篇 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)廣告公司
負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的合理任務(wù)目標(biāo)。具體如下：
1.負(fù)責(zé)公司一切客戶的開(kāi)發(fā)、管理與協(xié)
調(diào)。加強(qiáng)客戶系統(tǒng)管理，確定目標(biāo)客戶，并對(duì)客戶的情況進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)向管理層反映客戶動(dòng)態(tài)，建立完整的客戶檔案。
2.幫助公司領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)公司運(yùn)營(yíng)狀況作出有效、全面的分析，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部運(yùn)營(yíng)、管理，保證公司正常運(yùn)營(yíng)，并對(duì)公司工作流程進(jìn)行有效的監(jiān)督。
3.建立、完餘業(yè)管理系統(tǒng)，并監(jiān)督有效執(zhí)行。
4.嚴(yán)格控制公司成本，根據(jù)公司財(cái)務(wù)狀況及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)提供合理的投資建議，達(dá)到多方合作機(jī)構(gòu)的滿意度。
5.負(fù)責(zé)公司相關(guān)人事、績(jī)效管理。
6.整合公司內(nèi)外資源，建立有效的信息渠道。
第9篇 辦事處運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
主要職責(zé):
1、具有全媒體整合傳播意識(shí),懂得新媒體運(yùn)作規(guī)律;
2、能夠組織完成大型公關(guān)活動(dòng)定制任務(wù),有較強(qiáng)的組織和溝通能力;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓廣告代理公司,保持與廣告代理公司之間的良好關(guān)系;
4、維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系,并不斷開(kāi)拓新客戶;
5、建立并完善區(qū)域戰(zhàn)略合作大客戶,積極建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,體健貌端,開(kāi)朗大方;
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉廣告代理公司作業(yè)流程,了解廣告代理公司運(yùn)作流程;
3、較強(qiáng)的溝通、組織、觀察、協(xié)作、管理和語(yǔ)言表達(dá)能力,有大型活動(dòng)招商、組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具有區(qū)域性大客戶資源者優(yōu)先;
5、良好的職業(yè)素養(yǎng)及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);
6、3年以上媒體廣告渠道拓展工作經(jīng)驗(yàn)或者3年以上廣告代理公司客戶服務(wù)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
第10篇 產(chǎn)業(yè)園招商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
產(chǎn)業(yè)園招商運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 核心要求:熟悉如互聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈、人工智能等新興技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃、招商、運(yùn)營(yíng);熟悉上?；蛑苓厖^(qū)域政府政策、上下游客戶群體,有豐富的政府及人脈資源。 核心要求:熟悉如互聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈、人工智能等新興技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃、招商、運(yùn)營(yíng);熟悉上?；蛑苓厖^(qū)域政府政策、上下游客戶群體,有豐富的政府及人脈資源。
第11篇 游戲運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、制定手游產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,確保游戲測(cè)試、上線運(yùn)營(yíng)、開(kāi)服合服等運(yùn)營(yíng)工作有序進(jìn)行;
2、根據(jù)產(chǎn)品各階段的測(cè)試情況、游戲用戶反饋,對(duì)游戲進(jìn)行調(diào)優(yōu);
3、全盤(pán)把控游戲的版本規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)分析、用戶管理等游戲運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作,根據(jù)市場(chǎng)反饋及時(shí)優(yōu)化調(diào)整;
4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、考核等團(tuán)隊(duì)管理工作。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,5年以上游戲運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),2年以上手游運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),至少有1款成功手游的完整運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、喜歡游戲,對(duì)游戲行業(yè),特別是各大安卓渠道、蘋(píng)果商店以及買(mǎi)量市場(chǎng)有深度了解;
3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和溝通表達(dá)能力。
第12篇 vip會(huì)員運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及竟業(yè)對(duì)手的分析；
2、完成銷(xiāo)售任務(wù)；管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
3、對(duì)意向客戶進(jìn)行電話營(yíng)銷(xiāo)，實(shí)時(shí)把握客戶需求。
4、與客戶保持良好溝通，為客戶提供熱情、滿意的上門(mén)服務(wù)
5、創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)渠道，開(kāi)展異業(yè)聯(lián)盟合作。
任職資格：
1、形象好，氣質(zhì)佳，本科以上學(xué)歷，研究生及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；女身高162，男身高175以上。
2、1-2年以上同行銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)
