第1篇 后勤管理員職責內容
一、認真學習和貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的“法律法規(guī)”。
二、按照電站安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度,制定安全工作的具體實施細則和辦法。
三、加強安全知識學習,增強安全意識,提高業(yè)務水平。
四、積極配合其它部門的安全工作,做好后勤保障。
五、加強公共設施的安全管理,保證職工生活、學習安全。
六、定期對公共設備進行檢查,及時排除隱患。
七、確保各種資料的安全,防止火災。
八、保證職工飲食衛(wèi)生、監(jiān)督飲食質量。
九、完善電站安全管理責任制。
十、加強供電管理責任,擬定近區(qū)負荷安全責任書,并加強用電安全的宣傳。
十一、作好公共財產(chǎn)的安全管理工作。
十二、提供安全管理依據(jù),反饋安全管理存在的問題及職工意見。
第2篇 機關事務管理局后勤服務中心職責
1、負責綜合辦公大樓內部的綜合服務、重大活動、重要會議的保障工作。
2、負責辦公樓（院）收發(fā)報刊、雜志工作。
3、負責辦公區(qū)域的衛(wèi)生保潔、內外環(huán)境綠化工作。
4、負責辦公樓（院）各項設施設備維護管理工作。
5、負責部分辦公用房、門面、會議室的對外出租、收費、管理工作。
6、負責提供就餐、醫(yī)務等生活醫(yī)療保健服務工作。
7、負責機關自管房屋的管理和房租收費等工作。
8、完成管理局領導交辦的其他事項。
第3篇 某后勤管理處維修科工作職責
后勤管理處維修科工作職責
一、在后勤管理處領導下,負責全院的水、暖設施的維修工作。
二、負責制定本年度維修工作計劃,完善各項維修制度。
三、巡查、接受報修任務,及時安排維修工作,確保正常教學活動。
四、負責維修用料的采購工作,做到貨比三家,質優(yōu)價廉。
五、組織實施維修招標工作,進行工程預算,嚴把工程質量關。
六、完成領導交辦的其他任務。
第4篇 大學后勤住房管理辦公室工作職責
大學后勤住房管理辦公室工作職責
1、負責起草、制定學校住房管理有關規(guī)定，做好教職工住房的分配與管理工作。
2、負責教職工住房的維修方案申報與管理工作。
3、負責教職工住房購房款的經(jīng)費核算工作。
4、負責教職工住房的租金核算與扣繳工作。
5、負責教職工住房的小區(qū)物業(yè)管理和校外與學校有關的物業(yè)合同簽訂與管理工作。
6、協(xié)助學校房改辦做好教職工住房的房改工作。
7、負責校內外周轉房和青教樓的管理工作。
第5篇 油品調運分公司綜合辦公室后勤管理專員職責說明書
油品調運分公司綜合辦公室后勤管理專員職責說明書
3、后勤管理專員
基本信息
崗位名稱:后勤管理專員 所在部門:綜合管理室
匯報關系:
直接上級:綜合辦公室主任 直接下級:/
崗位目的:
負責分公司的物資采購相關工作
崗位職責:
序號職能領域主要職責
1、低值易耗品管理
'負責公司本部低值易耗品計劃的申報、發(fā)放工作,建立相關物資管理臺賬
2、信件、報刊、圖書雜志管理
'信件接收及分發(fā)
'報紙、圖書、刊物的征訂及分發(fā)
3、會議后勤
'負責公司各種會議的時間、場所協(xié)調管理及后勤保障工作
4、其他后勤事務
'負責來公司訪問人員的接待、食宿安排
'負責本部門各類辦公設備的日常維護和保養(yǎng)
'負責公司其他后勤事務的管理
5、非經(jīng)營性固定資產(chǎn)管理
'負責組織機關各部門編制年度非經(jīng)營性固定資產(chǎn)購置計劃
'負責機關固定資產(chǎn)、設備設施的采購,并組織財務室、固定資產(chǎn)請購部門及其他相關部門進行入庫驗收
'負責建立公司本部非經(jīng)營性固定資產(chǎn)實物臺賬,并按要求定期編制有關統(tǒng)計報表
'負責監(jiān)督、檢查公司非經(jīng)營性固定資產(chǎn)的使用狀況,負責提出公司非經(jīng)營性固定資產(chǎn)的調撥、更新、維修和報廢鑒定等計劃,經(jīng)批準后,組織實施及時辦理驗收
'參與公司非經(jīng)營性固定資產(chǎn)盤點工作,定期與財務部門、資產(chǎn)使用機構進行賬實核對
'負責收集整理公司非經(jīng)營性固定資產(chǎn)的有關資料,及時歸檔
6、其他
'完成領導交辦的其他工作
任職資格:
學歷及專業(yè):大專及以上學歷
經(jīng)驗行業(yè)經(jīng)驗:
'2年及以上相關經(jīng)驗
專業(yè)經(jīng)驗
管理經(jīng)驗
知識行業(yè)知識
'具備物料管理、后勤管理、財務知識等方面的知識
專業(yè)知識
公司知識
技能素質能力
'人品端正,愛崗敬業(yè),工作態(tài)度細致、踏實,能吃苦耐勞
'具有較強的溝通能力、統(tǒng)籌安排能力
'熟練掌握常用辦公軟件的應用
外語能力
it能力
特殊工作環(huán)境
/
簽字確認
任職者日期
直接上級:日期
聲明:本崗位說明書是員工勞動合同的一部分,旨在說明崗位目前的職責及對任職者的要求(對于條件優(yōu)秀者,可適當放寬要求)。公司保留變更崗位工作內容或要求在職人員履行其他職責的權利。
第6篇 行政后勤部門管理安全職責
1.?認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針，政策、規(guī)定，標準把改善職工勞動條件，保護職工的生命安全和身體健康列為重要議事日程，每月部門組織討論一次職工的安全生產(chǎn)思想動態(tài)，研究督促檢查措施。
2.?運用黑板報等宣傳工具，配合安全技術部門積極開展群眾性的勞動保護宣傳教育，宣傳黨的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、普及安全技術，防火、防盜及衛(wèi)生科普知識，增強職工的自防能力，確保安全生產(chǎn)。
3.?宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及各種安全標準。
4.?宣傳本單位有關安全生產(chǎn)規(guī)定、標準、安全工作重點和動態(tài)、安全檢查情況、典型經(jīng)驗和典型人物以及對發(fā)生安全事故的人和事件進行宣傳和教育。
5.?加強安全生產(chǎn)的輿論監(jiān)督，努力提高全員安全生產(chǎn)意識。
6.?負責建立健全各級安全管理機構，協(xié)助配備各級安全監(jiān)督管理技術人員。
7.?負責監(jiān)督管理和組織建立企業(yè)安全保衛(wèi)系統(tǒng)，配置保安員、監(jiān)控系統(tǒng)等，做好企業(yè)的安全防范工作。
8.?負責組織制定、修訂和審批人事教育系統(tǒng)安全管理制度規(guī)定，并組織實施。
9.?負責把安全工作業(yè)績納入干部工人晉級和獎勵的考核內容
10.?通過職工代表會，協(xié)助和促進勞動保護的實施，培養(yǎng)勞動保護骨干和積極分子。
11.?在分管經(jīng)理的領導下，對本企業(yè)人事安全教育工作負主要領導責任。
12.?合理安排上崗人員、杜絕職業(yè)禁忌證人員上崗。
13.?負責組織對新入廠員工（包括畢業(yè)生、實習生、代培人員、其重新返崗參加工作的干部、工人）及要考核合格后方可分配到工作崗位人員的工作安排。
14.?認真做好入廠新工人、從事有毒、有害作業(yè)人員和特殊工種作業(yè)人員的健康檢查，組織職工定期體檢，健全職業(yè)病檔案，做好職業(yè)病防治工作。
15.?組織做好新工人的體檢工作。根據(jù)職業(yè)禁忌癥的要求，做好新老工人工種的分配和調整，并認真執(zhí)行有害工種定期輪換、定期脫離崗位的規(guī)定。
16.?按上級有關規(guī)定使用外用工、新工人，入廠前做好休檢，分配時應執(zhí)行有關職業(yè)禁忌癥和女工保護的規(guī)定，組織進行三級教育后方能上崗操作。
17.?組織并協(xié)助有關部門對新工人、轉崗人員以及合同工、臨時工的安全教育和負責特殊工種的培訓考核定人定崗工作，并負責保持人員的相對穩(wěn)定。
18.?貫徹執(zhí)行員工勞動紀律管理規(guī)定，負責對員工勞動紀律的教育與檢查和考核。
19.?貫徹勞動法，按工作需要合理配備崗位工作職數(shù)，嚴格控制員工工作中加班加點的情況，注意勞動強度和保護員工身心健康。
20.?負責行政、生活設施等的安全管理工作。
21.?負責公司集體宿舍安全防火工作，督促所屬部門管轄的公共場所的清潔衛(wèi)生。
22.?積極組織參加本公司安全生產(chǎn)大檢查活動，促進企業(yè)安全生產(chǎn)、文明施工，維護職工的合法權利。
23.?對車間、庫房、辦公區(qū)域內的清潔工作進行指導、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。定期對企業(yè)清潔工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證良好的辦公環(huán)境。
24.?定期或不定期對企業(yè)內安全情況、安全設施進行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
25.?負責對生活區(qū)內部治安管理和保衛(wèi)工作，對職工住宅負責維護修繕工作，嚴防倒塌，漏水、漏電、失火及其他意外事故的發(fā)生。
第7篇 公司后勤管理部、公司消防隊職責
1 后勤管理部和公司消防隊是全公司防火和消防安全執(zhí)行機構，擔負著全公司的防火和滅火任務。后勤管理部負責貫徹執(zhí)行上級有關消防規(guī)定、文件精神。結合本單位情況，認真研究和制定不同時期的消防工作計劃和防火措施，定期將工作開展和執(zhí)行情況向上級和公司領導匯報。
2 依照《中華人民共和國消防法》，經(jīng)常對職工進行防火宣傳教育，進行防火安全大檢查，督促并配合各單位進行防火檢查，發(fā)現(xiàn)火險隱患向有關部門及時下達《火險隱患通知書》，并加以排除。
3 發(fā)現(xiàn)職工違反《消防規(guī)程》的有關規(guī)定而進行工作時，有權停止該項工作，并進行教育。對嚴重違反《消防規(guī)程》不聽勸阻者，有權停止其工作并罰款處罰，并建議給予行政處罰。
4 加強滅火戰(zhàn)斗準備，熟悉掌握各種滅火設備、器材的操作技術。制定滅火方案，熟悉公司內的消防水源、道路、器材狀況，做到有備無患。一旦接到火警，要立即趕赴現(xiàn)場進行撲救，并負責組織指揮職工進行滅火工作。
5 負責對全公司義務消防隊員和職工進行消防業(yè)務指導和訓練工作。
6 加強對防火重點部位的管理，發(fā)生火災事故后，會同有關部門查清原因，對責任者提出處理意見并報公司防火委員會。
7 負責全公司消防器材的配備、更換和檢查工作。
8 負責全公司自動報警系統(tǒng)、自動滅火系統(tǒng)的定期維護、檢修和試驗。
9 負責對全公司消防水系統(tǒng)和消防栓的監(jiān)督檢查，對消防水系統(tǒng)的問題，要及時協(xié)作督促責任單位給予消除。
10 負責對全公司重點防火部位制定滅火預案，并組織消防隊根據(jù)滅火預案進行消防演練。
第8篇 大學后勤學生宿舍管理中心工作職責
大學后勤學生宿舍管理中心工作職責
1、為學生提供住宿，不斷改善住宿條件，滿足學生住宿需求;
2、不斷改進服務方式，服務技能，提高服務水平，提高學生滿意度;
3、制定嚴格的安全制度，拿出有效地安全措施，改善安全條件，保證學生人身安全;
4、充分利用宿舍平臺，在學生中開展“服務育人、管理育人、環(huán)境育人”三育人活動，培養(yǎng)合格的大學生;
5、全天24小時保證供水供電;
6、安排專人，保持宿舍整潔，公共環(huán)境衛(wèi)生;
7、及時維修，小維修24小時不間斷，保證生活秩序;
8、開辦其它服務項目，方便學生生活，完善宿舍服務功能;
9、改進技術，提高管理水平;節(jié)儉辦事，不斷降低成本。
第9篇 某某酒店后勤事務管理各級人員職責
某酒店后勤事務管理各級人員職責:
(一)員工餐廳主管職責(廚房主廚):
1、計劃組織、實施餐廳、廚房的日常管理,督促下屬按規(guī)定,高效優(yōu)質地完成本職工作;
2、制定每周菜譜,經(jīng)常匯報食品的采購,供應情況,做好伙食成本核算工作;
3、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生,負責所屬范圍的環(huán)境、食品、用具的衛(wèi)生管理工作,保證飲食衛(wèi)生質量;
4、抓好員工的思想教育和業(yè)務培訓工作,考核員工學習、出勤情況。
(二)宿舍主管職責:
1、在經(jīng)理的領導下,不斷完善員工宿舍的管理制度,搞好各宿舍的維修保養(yǎng)等管理工作;
2、經(jīng)常巡視、檢查,了解員工宿舍制度執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理問題;
3、加強對員工進行道德品質教育、紀律教育、衛(wèi)生教育、安全教育。做好防火防盜;
4、加強教育員工愛護酒店財物,損壞賠償。不浪費水、電能源,按時休息;
5、加強教育員工不能大聲喧嘩,不能賭博,不能深夜亮燈,以免影響別人休息;
6、教育員工不帶外人進酒店宿舍住宿。
第10篇 機關事務管理局后勤服務中心職責要求
1、負責綜合辦公大樓內部的綜合服務、重大活動、重要會議的保障工作。
2、負責辦公樓(院)收發(fā)報刊、雜志工作。
3、負責辦公區(qū)域的衛(wèi)生保潔、內外環(huán)境綠化工作。
4、負責辦公樓(院)各項設施設備維護管理工作。
5、負責部分辦公用房、門面、會議室的對外出租、收費、管理工作。
6、負責提供就餐、醫(yī)務等生活醫(yī)療保健服務工作。
7、負責機關自管房屋的管理和房租收費等工作。
8、完成管理局領導交辦的其他事項。
第11篇 后勤部安全管理職責
1 主任負責本部門安全管理職責的全面落實,各分項主管應積極協(xié)助主任的工作,主任不在時,履行所轄范圍內主任的安全職責。
2 貫徹執(zhí)行國家有關的安全工作的政策、法令、法規(guī)和《電力建設安全施工管理規(guī)定》等指令性文件,以及公司的各項安全管理制度。
3 按照國家衛(wèi)生部門及上級有關醫(yī)療保健、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生及生活福利設施等方面的法規(guī),制定實施細則和管理辦法,并認真執(zhí)行。
4 負責組織對所管轄生活設施(如小鍋爐、冷庫、用電線路、空調等)的定期檢查,保障職工生活安全。
5 負責對本部門所轄有毒、有害物品的管理,防止食物中毒等惡性事故的發(fā)生。
6 負責本部門工人的安全教育,加強對炊事機械等工器具的安全管理和使用,謹防傷害事故發(fā)生。
7 負責夏季防暑降溫物品的發(fā)放和供應,做好生活區(qū)的防汛、防風、防雷擊工作。
第12篇 大學后勤商業(yè)網(wǎng)點管理中心工作職責
大學后勤商業(yè)網(wǎng)點管理中心工作職責
1、全面負責各校區(qū)商業(yè)網(wǎng)點的管理工作。
2、及時、足額收繳各校區(qū)出租門面租金。門面租金標準嚴格執(zhí)行后勤集團核定的標準，不得隨意更改，如有特殊情況需變更時，須征得后勤集團許可后方可執(zhí)行。
3、協(xié)助校內有關部門做好各商業(yè)門面的消防安全工作，對各門店消防設施進行檢查，建立安全臺賬，落實巡查檢查制度。
4、配合學校計劃生育管理部門做好承租戶的計劃生育管理工作，定期對門店流動人口及其計劃生育狀況進行檢查。
第13篇 后勤服務中心職責森林管理部門
1.負責機關固定資產(chǎn)管理,承辦機關辦公用品購置、分發(fā)、登記工作。
2.負責機關土地、房產(chǎn)使用管理和機關基建維修工作,管理機關食堂、操堂。
3.負責機關生活福利工作,管理機關水、暖、電等后勤工作。
4.負責機關治安小區(qū)門衛(wèi)工作以及本局交辦的其他工作。
第14篇 學院后勤總公司管理者代表工作職責
學院后勤總公司管理者代表崗位職責
(1)按總經(jīng)理的授權,全面負責質量管理工作,確保質量管理體系的過程得到建立、實施和保持;
(2)領導內部審核,向總經(jīng)理報告質量管理體系的業(yè)績,包括改進的需求;
(3)通過各種措施,提高員工的服務意識,確保公司的后勤管理服務工作滿足學院、顧客要求和法律法規(guī)要求;
(4)負責公司與質量管理體系有關事宜的外部聯(lián)絡。
第15篇 大學后勤教室管理中心工作職責
大學后勤教室管理中心工作職責
1、根據(jù)學校教務處制定的教學計劃，編排教學課表、完成學校各類大型考試安排和臨時性教學任務。
2、保持教學環(huán)境優(yōu)美，教學基礎設施完好率達到99%以上，為師生提供良好的教學環(huán)境。
3、認真做好各教學場所的保潔工作，加強勞動紀律檢查。
4、定期對各類多媒體教學設備的維護和保養(yǎng)，保證教學設備的正常運行，為教學提供技術服務。
5、認真維護學術報告廳設施、設備，保證各類大型學術活動和會議的正常進行。
6、做好各教學場所的消防安全工作，為師生提供安心、放心的教學場所，治理各類消防隱患保證師生和國有資產(chǎn)的安全。
7、加強對物業(yè)的監(jiān)管、檢查工作，規(guī)范各種考勤制度。
8、嚴格執(zhí)行物資管理制度，認真做好物資的采購、發(fā)放以及庫房的管理工作。
9、完成學校和集團下達的其他工作任務。
