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s社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)制度(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-09-23 07:00:05 查看人數(shù):93

s社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)制度

第1篇 s社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)制度

為了在思想上、政治上與黨中央保持一致,加強(qiáng)對(duì)社區(qū)工作人員的政治思想教育,提高社區(qū)工作人員自身政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù),全心全意為人民服務(wù),提高辦事效率,特制定以下社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)制度。

一、全體人員要把把學(xué)習(xí)作為重要任務(wù),必須參加社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)以及街道組織的各種學(xué)習(xí)以提高自己的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

二、每周五上午為工作人員集中學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論、重大時(shí)事政治等。

三、每周一上午為社區(qū)辦公例會(huì),總結(jié)上周工作,布置本周工作。

四、學(xué)習(xí)形式采取聽(tīng)政府輔導(dǎo)報(bào)告和時(shí)事政治報(bào)告、看電視專(zhuān)題教育片等,并組織討論或調(diào)研文章,讀書(shū)筆記學(xué)習(xí)要理論聯(lián)系實(shí)際,注重解決工作中的實(shí)際問(wèn)題。

五、學(xué)習(xí)要進(jìn)行嚴(yán)格考勤,不得無(wú)故缺席和遲到早退,考勤結(jié)果與年度考核掛鉤

第2篇 安全社區(qū)創(chuàng)建聯(lián)席會(huì)議工作制度

安全社區(qū)創(chuàng)建聯(lián)席會(huì)議工作制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)安全社區(qū)建設(shè)的工作力度,及時(shí)跟蹤、協(xié)調(diào)安全社區(qū)創(chuàng)建工作及實(shí)施進(jìn)度,切實(shí)解決創(chuàng)建工作中遇到的困難和問(wèn)題,促進(jìn)安全社區(qū)建設(shè)全面推進(jìn),特制定本制度:

1、每季度召開(kāi)一次安全社區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議。分析街道安全形勢(shì),匯報(bào)安全社區(qū)進(jìn)展程度,督促各個(gè)項(xiàng)目的落實(shí),安排部署階段性工作任務(wù)。

2、各安全促進(jìn)項(xiàng)目組每月應(yīng)召開(kāi)一次工作會(huì)議。研究本組安全社區(qū)推進(jìn)工作計(jì)劃執(zhí)行情況,商議處理安全社區(qū)創(chuàng)建宣傳發(fā)動(dòng)、教育培訓(xùn)、項(xiàng)目推進(jìn)中發(fā)生的問(wèn)題,針對(duì)存在問(wèn)題討論提出改進(jìn)意見(jiàn),并確定階段性工作計(jì)劃。

3、各社區(qū)居委會(huì)結(jié)合樓(組)長(zhǎng)例會(huì)及不定期的居民議事會(huì)議召開(kāi)安全社區(qū)民情議事會(huì)。通過(guò)民情議事會(huì)收集廣大居民反映的,關(guān)于安全社區(qū)創(chuàng)建中的熱點(diǎn)問(wèn)題和難點(diǎn)問(wèn)題,以及意見(jiàn)和建議。

第3篇 某社區(qū)治安防范工作制度

社區(qū)治安防范工作制度

一、經(jīng)常開(kāi)展形式多樣的法制和治安防范宣傳教育,努力提高居民自身的防范意識(shí)和防范能力;

二、定期召開(kāi)治安形勢(shì)分析、通報(bào)會(huì),研究對(duì)策、布置工作;

三、開(kāi)展經(jīng)常性的治安防范、矛盾糾紛排查調(diào)處和檢查、登記工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除不安全隱患;

四、動(dòng)員、組織居民開(kāi)展義務(wù)巡邏,防范重點(diǎn)部位,發(fā)揮專(zhuān)職治安防范措施,減少各類(lèi)案件的發(fā)生;

五、建立信息收集、反饋網(wǎng)絡(luò),完善社區(qū)警務(wù)工作日志、流動(dòng)人口管理和房屋出租等治安管理檔案。

第4篇 東里社區(qū)流動(dòng)黨員管理工作制度

幸福社區(qū)流動(dòng)黨員管理工作制度

一、在社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,主要任務(wù)是負(fù)責(zé)對(duì)社區(qū)內(nèi)流動(dòng)人員中的黨員、下崗職工黨員、失業(yè)黨員、沒(méi)有黨組織的新經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織中的黨員進(jìn)行教育和管理。

二、建立流動(dòng)黨員檔案,對(duì)流動(dòng)黨員的基本情況、聯(lián)系方式和參加活動(dòng)情況,特別是進(jìn)入時(shí)間和流出時(shí)間進(jìn)行認(rèn)真登記。

三、定期組織流動(dòng)黨員開(kāi)展活動(dòng),總結(jié)工作,布置任務(wù),聽(tīng)取他們學(xué)習(xí)、工作、思想?yún)R報(bào),及時(shí)把握他們的思想動(dòng)態(tài),并為他們排憂解難。在安排組織生活的時(shí)間和內(nèi)容上要適合流動(dòng)黨員的特點(diǎn),有針對(duì)性地加強(qiáng)教育和管理,流動(dòng)黨員要積極參加支部組織生活。

四、組織流動(dòng)黨員參加社區(qū)公益活動(dòng),發(fā)揮他們?cè)谏鐓^(qū)建設(shè)中的先鋒模范作用。

五、定期對(duì)流動(dòng)黨員進(jìn)行考核,并把考核結(jié)果填入流動(dòng)黨員個(gè)人檔案。

第5篇 社區(qū)衛(wèi)生中心急診急救工作制度

南調(diào)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心急診急救工作制度

1.選派有一定臨床經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)水平的醫(yī)師、護(hù)士承擔(dān)急診急救工作。

2.嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制,堅(jiān)持'先搶救后收費(fèi)'原則,杜絕見(jiàn)死不救等違法違規(guī)行為。

3.嚴(yán)密觀察急診病人的病情變化,做好各項(xiàng)記錄。認(rèn)真執(zhí)行急診技術(shù)操作規(guī)程。

4.院前搶救急救病人時(shí),醫(yī)務(wù)人員應(yīng)立即到現(xiàn)場(chǎng)救護(hù),并迅速與120聯(lián)系救援,待病情允許情況下,及時(shí)轉(zhuǎn)院。轉(zhuǎn)院病人必須由醫(yī)務(wù)人員護(hù)送,做好與轉(zhuǎn)診醫(yī)院交接工作。

5.遇重大搶救,應(yīng)立即上報(bào),主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)親臨現(xiàn)場(chǎng)指揮搶救。

6.急診搶救藥品準(zhǔn)備齊全,搶救器材保證完好狀態(tài),由專(zhuān)人管理,放置固定位置,便于使用;經(jīng)常檢查,進(jìn)行補(bǔ)充、更新、及時(shí)消毒維護(hù)。

第6篇 小區(qū)社區(qū)文化工作制度-3

小區(qū)社區(qū)文化工作制度(三)

(1)為增進(jìn)管理處與住戶之間的溝通,促進(jìn)小區(qū)住戶之間關(guān)系,豐富小區(qū)內(nèi)居民的精神文化生活,特制訂本規(guī)定。

(2)管理處副主任每年初負(fù)責(zé)制訂管理處社區(qū)文化計(jì)劃,由公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后組織實(shí)施。管理處社區(qū)文化活動(dòng)每年不少于5次。管理處根據(jù)年度計(jì)劃,開(kāi)展各類(lèi)社區(qū)文化活動(dòng),也可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,注意控制開(kāi)支成本。

(3)管理處每次組織活動(dòng)應(yīng)做到有策劃、有主題、有落實(shí)并及時(shí)進(jìn)行評(píng)價(jià),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并應(yīng)認(rèn)真填寫(xiě)《社區(qū)文化活動(dòng)記錄表》,收集各類(lèi)相關(guān)圖片、資料,并形成完整的社區(qū)文化檔案。

(4)社區(qū)文化活動(dòng)豐富多彩,適合不同需求,營(yíng)造和諧友愛(ài)、積極向上的良好氣氛。

(5)小區(qū)內(nèi)的文化娛樂(lè)活動(dòng)中心應(yīng)有專(zhuān)人管理,以保證文化娛樂(lè)設(shè)施的完好,活動(dòng)中心應(yīng)按時(shí)向居民開(kāi)放,并積極開(kāi)展各類(lèi)有益身心健康的活動(dòng)。

(6)管理處每年至少應(yīng)組織一次與業(yè)主的座談活動(dòng),以便增進(jìn)業(yè)主與管理處員工的關(guān)系,更好地為業(yè)主服務(wù)。

(7)管理處每月應(yīng)更換宣傳欄的內(nèi)容并保存,加強(qiáng)對(duì)宣傳欄及各類(lèi)宣傳標(biāo)識(shí)的巡視及修理,確保宣傳欄的完好。

(8)管理處應(yīng)積極為住戶排擾解難,協(xié)調(diào)住戶之間的矛盾,促進(jìn)鄰里關(guān)系,營(yíng)造小區(qū)內(nèi)安定、團(tuán)結(jié)、祥和的氛圍。

第7篇 社區(qū)活動(dòng)室工作制度

社區(qū)文體活動(dòng)室工作制度

我社區(qū)文體活動(dòng)室專(zhuān)為社區(qū)內(nèi)廣大居民設(shè)立,上為社區(qū)居民拓寬休閑領(lǐng)域,自?shī)首詷?lè)的活動(dòng)陣地,為使本室活動(dòng)正常開(kāi)展,有益廣大居民身心健康,特訂出如下制度,望大家自覺(jué)遵守。

1、開(kāi)放時(shí)間:每天 上午8:00―11:30

下午2:30―5:00

2、室內(nèi)不得抽煙,不得隨地吐痰,不得亂丟果皮紙屑,自覺(jué)講究公共衛(wèi)生,保持室內(nèi)清潔。

3、棋牌活動(dòng)技術(shù)規(guī)定:同桌人員在活動(dòng)前共同商定,在活動(dòng)時(shí)間內(nèi)不得爭(zhēng)吵,不得喧嘩,棋牌活動(dòng),文明有序。

4、愛(ài)護(hù)公共財(cái)務(wù),活動(dòng)前每桌由一人領(lǐng)取棋牌器材,活動(dòng)結(jié)束時(shí),要清點(diǎn)裝箱歸還。(附文體器材明細(xì))

文體活動(dòng)室

第8篇 社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心精神衛(wèi)生工作制度

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心精神衛(wèi)生工作制度

1.成立地區(qū)精神衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立精神衛(wèi)生三級(jí)管理網(wǎng)絡(luò)(街道、居委會(huì)、監(jiān)護(hù)人),制定工作計(jì)劃,定期召開(kāi)例會(huì)。

2.開(kāi)展精神衛(wèi)生流行病學(xué)調(diào)查,準(zhǔn)確掌握精神病人基本情況,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)精神衛(wèi)生工作統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

3.開(kāi)展重點(diǎn)人群的心理衛(wèi)生咨詢、心理行為干預(yù)、精神疾病預(yù)防等服務(wù),早期發(fā)現(xiàn)精神疾患病人。

4.開(kāi)展對(duì)慢性或服用維持劑量藥物的精神病人診治,對(duì)新發(fā)現(xiàn)或疑似病人應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)診至上級(jí)專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)確診。

5.建立隨訪制度。定期走訪居委會(huì),按疾病分期隨訪精神病人,及時(shí)掌握病情變化、治療情況、去向,填寫(xiě)隨訪記錄,進(jìn)行康復(fù)治療指導(dǎo)。

6.指導(dǎo)監(jiān)護(hù)人督促病人按時(shí)服藥、觀察可能出現(xiàn)的藥物副反應(yīng)和精神癥狀,動(dòng)員病人參加社區(qū)組織的康復(fù)活動(dòng)。

7.病人就診或醫(yī)務(wù)人員到病人家中診療時(shí),應(yīng)有家屬或監(jiān)護(hù)人陪同。

8.做好重點(diǎn)精神病人的管理,防止肇事肇禍?zhǔn)录陌l(fā)生。

9.對(duì)'三無(wú)'精神病人登記造冊(cè)并上報(bào);對(duì)生活困難、符合免費(fèi)服藥治療標(biāo)準(zhǔn)的患者,幫助申請(qǐng)享受、發(fā)放免費(fèi)藥物治療。

第9篇 社區(qū)衛(wèi)生中心門(mén)診工作制度

南調(diào)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心門(mén)診工作制度

1、醫(yī)院由一名副院長(zhǎng)分工負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)門(mén)診工作。各科主任應(yīng)加強(qiáng)對(duì)本科門(mén)診的業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo),并確定一位主治醫(yī)師協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)本科門(mén)診工作。

2、各科室參加門(mén)診工作的醫(yī)務(wù)人員,在門(mén)診辦公室領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,人員調(diào)換時(shí),應(yīng)與門(mén)診辦公室共同協(xié)商。

3、門(mén)診醫(yī)護(hù)人員要派有一定經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)師、護(hù)士擔(dān)任。

4、遇有疑難危重病員或兩次以上復(fù)診仍不能確診者,應(yīng)及時(shí)請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師診視或?qū)?茣?huì)診,必要時(shí)報(bào)請(qǐng)門(mén)診部主任組織專(zhuān)家會(huì)診。

5、對(duì)高燒病員、危重病員、60歲以上老人應(yīng)安排提前門(mén)診。

6、對(duì)病員要進(jìn)行認(rèn)真檢查,按《病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范》填寫(xiě)門(mén)診病歷,要求簡(jiǎn)明扼要,準(zhǔn)確完整,主治醫(yī)師應(yīng)定期檢查門(mén)診醫(yī)療質(zhì)量。

7、門(mén)診檢驗(yàn)、放射等各種檢查結(jié)果,必須做到準(zhǔn)確及時(shí)。門(mén)診手術(shù)應(yīng)根據(jù)條件規(guī)定一定范圍,醫(yī)師要加強(qiáng)對(duì)換藥室、治療室的檢查指導(dǎo),必要時(shí)親自操作。

8、門(mén)診各科與住院處及病房應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系,以便根據(jù)病床使用及病員情況,有計(jì)劃地接收病員住院治療。

9、加強(qiáng)檢診做好分診工作,嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,防止交叉感染。小兒科、內(nèi)科應(yīng)建立傳染病診室,并做好疫情報(bào)告。

10、門(mén)診工作人員要堅(jiān)持首診負(fù)責(zé)制,做到關(guān)心體貼病員,態(tài)度和藹,耐心地解答問(wèn)題,盡量簡(jiǎn)化手續(xù),有計(jì)劃地安排病員就診。

11、門(mén)診應(yīng)經(jīng)常保持清潔整齊,改善候診環(huán)境,加強(qiáng)候診期間衛(wèi)生防病、計(jì)劃生育和優(yōu)生學(xué)等知識(shí)的宣教工作。

12、門(mén)診醫(yī)師要采用保證療效、經(jīng)濟(jì)便宜的治療方法,合理檢查,科學(xué)用藥,盡可能減輕病員的負(fù)擔(dān)。

13、對(duì)基層或外地轉(zhuǎn)診病人,要認(rèn)真診治,在轉(zhuǎn)回基層或原地時(shí)要提出診治意見(jiàn)。

14、轉(zhuǎn)上級(jí)醫(yī)院的病人,要簡(jiǎn)要介紹病史、病情及診治經(jīng)過(guò)。

第10篇 s社區(qū)政務(wù)督辦工作規(guī)章制度

一、督辦工作原則

1、督辦工作應(yīng)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,緊緊圍繞上級(jí)和辦事處黨政辦、社計(jì)辦中心工作進(jìn)行,使督辦查辦工作自覺(jué)服從和服務(wù)于上級(jí)中心工作。

2、督辦要實(shí)事求是,人員要全面準(zhǔn)確地了解情況,講真話、報(bào)實(shí)情。

3、督辦要注重實(shí)效、講求效率和質(zhì)量,推動(dòng)社區(qū)工作得以落實(shí)。

4、要堅(jiān)持一事一辦,凡上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)批辦的事項(xiàng),一事一查、一事一報(bào),不得漏報(bào)。

二、督辦工作范圍

1、對(duì)辦事處重要文件會(huì)議決定,工作部署的督辦落實(shí)。

2、對(duì)市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)重要批示及上級(jí)機(jī)關(guān)交辦督查的落實(shí)。

3、對(duì)市、區(qū)人大議案、政協(xié)提案的辦理、督查等。

三、督辦工作程序

1、凡社區(qū)收到上級(jí)下發(fā)的督辦件應(yīng)先交到社區(qū)指定的人員進(jìn)行登記,督辦件要按時(shí)限完成,并將已完成的督辦件交到街道相關(guān)科室存檔。

2、社區(qū)接到下達(dá)的督辦任務(wù)后,社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)要抓緊督辦、按時(shí)限完成督辦件。

四、督辦工作時(shí)限

1、對(duì)市、區(qū)轉(zhuǎn)發(fā)的督辦件要按要求時(shí)限回復(fù),無(wú)時(shí)限要求的,要在5個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)。重大復(fù)雜事項(xiàng)督辦件要跟蹤辦理,及時(shí)報(bào)告辦理進(jìn)度。

2、對(duì)市、區(qū)交辦的督查督辦工作不得漏報(bào)、積壓或謊報(bào)。

3、對(duì)黨工委、辦事處以及各科室下達(dá)的督辦件要按時(shí)完成,并要做到件件有落實(shí),件件有回

第11篇 社區(qū)衛(wèi)生中心心電圖室工作制度

南調(diào)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心心電圖室工作制度

1、檢查由臨床醫(yī)師填寫(xiě)申請(qǐng)單。檢查前要仔細(xì)閱讀申請(qǐng)單,了解病人是否按照要求做好準(zhǔn)備。危重病人檢查時(shí)應(yīng)有醫(yī)護(hù)人員護(hù)送或到床邊檢查。

2、檢查報(bào)告書(shū)寫(xiě)規(guī)范,醫(yī)師簽全名,遇疑難問(wèn)題及時(shí)與臨床醫(yī)生聯(lián)系,共同研究解決。

3、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療器械管理制度。注意安全,定期保養(yǎng)維修,并對(duì)機(jī)器進(jìn)行檢測(cè)。

第12篇 s社區(qū)工作人員勤政廉潔規(guī)章制度

一、社區(qū)工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)中的各項(xiàng)規(guī)定,樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀,增強(qiáng)公仆意識(shí),履行工作職責(zé),依法辦事,廉潔自律。

二、嚴(yán)守法紀(jì),不占不貪,不得利用手中權(quán)力向所管轄單位或服務(wù)對(duì)象索取財(cái)物,不得違反規(guī)定亂罰款或向群眾、所管轄單位攤派各種費(fèi)用。

三、在與居民服務(wù)中必須堅(jiān)持事實(shí)求是,秉公辦事,不徇私情;不得弄虛作假,虛報(bào)浮夸,不推諉扯皮。

四、艱苦奮斗,扎實(shí)工作,關(guān)心群眾疾苦,傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),反對(duì)官僚作風(fēng),厲行節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi)。

五、不參與賭博,吸毒和接受色情的服務(wù),不搞封建迷信活動(dòng),自覺(jué)維護(hù)社區(qū)工作人員的良好形象。

s社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)制度(十二篇)

為了在思想上、政治上與黨中央保持一致,加強(qiáng)對(duì)社區(qū)工作人員的政治思想教育,提高社區(qū)工作人員自身政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù),全心全意為人民服務(wù),提高辦事
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  • 北城社區(qū)警務(wù)室工作制度(八篇)
  • 北城社區(qū)警務(wù)室工作制度(八篇)96人關(guān)注

    社區(qū)警務(wù)室工作制度一、警務(wù)室實(shí)行警長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,警長(zhǎng)由責(zé)任區(qū)民警擔(dān)任。配備一定數(shù)量的保安員,派出所負(fù)責(zé)對(duì)警務(wù)室的日常工作進(jìn)行管理考核。二、每日召開(kāi)警務(wù)例會(huì) ...[更多]

  • 社區(qū)衛(wèi)生中心護(hù)理部工作制度(十二篇)
  • 社區(qū)衛(wèi)生中心護(hù)理部工作制度(十二篇)96人關(guān)注

    南調(diào)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心護(hù)理部工作制度1、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院護(hù)理工作的組織和管理。2、負(fù)責(zé)組織制定護(hù)理工作計(jì)劃和護(hù)理工作制度,嚴(yán)格護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程和無(wú) ...[更多]

  • 社區(qū)黨員工作室管理制度(四篇)
  • 社區(qū)黨員工作室管理制度(四篇)96人關(guān)注

    社區(qū)黨員工作室是為社區(qū)黨員服務(wù)社區(qū)而搭建的平臺(tái),是社區(qū)黨委、居委會(huì)工作的延伸和補(bǔ)充。為了更好地發(fā)揮工作室的作用,制定本規(guī)章制度。第一條工作宗旨:鞏固和發(fā) ...[更多]

  • 某小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng)工作制度(八篇)
  • 某小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng)工作制度(八篇)95人關(guān)注

    小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng)工作制度一、根據(jù)轄區(qū)實(shí)際情況針對(duì)客戶對(duì)活動(dòng)的需求,有針對(duì)性的制定活動(dòng)計(jì)劃。二、按計(jì)劃要求,向公司提出可行性活動(dòng)報(bào)告和經(jīng)費(fèi)預(yù)算。三、根據(jù) ...[更多]