第一篇 2023年上半年工作總結辦公室工作總結 1750字
辦公室工作總結
為領導服務、為基層服務、為群眾服務是辦市委公室工作的核心。在一定程度上說，服務水平的高低是衡量市委辦公室工作水平的重要內(nèi)容。近年來，市委辦公室從四個方面入手，努力做活服務文章，取得了較好的成效。
一、加強學習，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務素質(zhì)。積極參加醫(yī)院組織開展的各類學習，認真記錄學習筆記，注重不斷提高自身的政治素養(yǎng)與思想道德素質(zhì)，不斷地更新自己的知識，拓展自己的知識領域，提高自己辦事、處理、協(xié)調(diào)問題的能力配合領導完成各階段的工作。
二、本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報，好好領導的好助手。
三、不斷改進個人的服務水平，以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位中發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步和更好的成績。
醫(yī)院辦公室個人工作總結
一、持續(xù)學習，提高素質(zhì)，主動適應辦公室工作要求
20xx年，我從臨床科室來到院辦室工作，角色和職責發(fā)生了很大變化。在領導和同志們的熱情幫助和大力支持下，我從頭學起，從零做起，從新干起，積極協(xié)助院辦室主任做好院辦室的每一項工作，做到邊干邊學，在實踐中歷練，在歷練中提高。一是向書本、報刊和網(wǎng)絡學。讀書、看報、上網(wǎng)已成為我獲取知識和信息的三大法寶，記讀書筆記、積累報刊資料、下載網(wǎng)上文件已成為我每天必做的功課。三年來，我越來越深切的體會到，知識和信息的更新是永無止境的，要做好辦公室工作，首先要不停地學習、學習、再學習。二是向院領導學。在辦公室工作,與領導接觸的機會較多。三年來,院領導的人格魅力、領導風范和工作藝術,使我受益匪淺,收獲良多。三是向同事們學。古人說,三人行必有我?guī)?。從不同角度?包括在座各位的醫(yī)院每位同事都是我的老師,無論是為人處事、管理經(jīng)驗，還是業(yè)務能力、寫作水平，我都從中學到了很多，使自己的思想意識和工作水平取得了很大進步。
二、嚴于律己，團結奉獻，認真履行崗位職責
院辦室作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的，可謂“干好了默默無聞，干砸了轟轟烈烈”。三年來，我始終注意把握好自己的一言一行，積極配合好主任的工作，做到到位不越位，對上不輕漫,對下不張狂;日常工作中，做到嚴于律己,寬以待人，時時、事事注意團結同志，維護領導的權威，維護醫(yī)院的形象，維護醫(yī)院的大局。三年來，我較好地完成了各項工作任務。一是完成了大量的文件起草和公文處理工作。對于領導交給的每一項材料寫作任務，都能按時按要求完成，加班熬夜成了家常便飯。據(jù)粗略統(tǒng)計，三年共撰寫各種材料300余篇，約50萬字。二是與同志們一起完成了2000年以來《醫(yī)院院志》和《醫(yī)院規(guī)章制度》的編印和修訂，在醫(yī)院文化建設和加強醫(yī)院管理方面作出了有益的貢獻。三是在質(zhì)控方面，積極協(xié)調(diào)組織各有關部門做好每月的質(zhì)控檢查，并不斷改進工作方法，編好每月的《質(zhì)控簡報》。四是與相關科室同志們密切合作，共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院形象廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面，努力發(fā)揮自己的能量，出色地完成了各項宣傳任務。五是充分發(fā)揮服務職能，努力做好領導的參謀助手。一方面，積極收集整理有關信息，進行調(diào)查研究，為領導決策提高參考，協(xié)助領導處理好日常事務;另一方面，熱情為各科室和全院職工服務，特別是在車輛調(diào)配使用等一些敏感問題上，堅持向一線傾斜，把一線的事、病人的事看成院辦室的大事，不推、不脫、不等，全力保障一線需要。六是做好檔案管理，提升管理水平。經(jīng)過我們的積極努力和認真準備，檔案管理工作得到了省衛(wèi)生廳和省檔案局的充分肯定，檔案管理工作被認定為國家二級，使醫(yī)院檔案工作上了層次、上了水平。
三、廉潔清正，腳踏實地，正確對待名和利、得與失
走上辦公室這個崗位后，我不斷提醒自己要執(zhí)著地追求，盡力地干好，不同別人計較享受的條件和優(yōu)勢，要經(jīng)得住誘惑，守得住清貧，嚴格遵守黨紀國法，不把以權謀私看作本事，在任何情況下，對待名利始終保持一顆平常心。努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑。扎扎實實做事、堂堂正正做人。在與同事們的合作中，甘為他人做嫁衣、作鋪墊，把別人的工作當作自己的工作，把別人的困難當作自己的困難，從而贏得同志對我們工作的支持與合作，創(chuàng)造更加寬松、和諧的工作環(huán)境。
第二篇 縣商務局辦公室上半年工作總結 1150字
上半年以來，商務局辦公室緊緊圍繞局里年初確定的工作思路和目標，按照“運轉有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務到位”的標準，積極發(fā)揮助手作用，認真協(xié)調(diào)各股室間的工作關系，進一步強化內(nèi)務管理和后勤服務，確保了局機關內(nèi)部事務及各項工作的正常運行，為局機關年度整體工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮了應有的作用。
一、創(chuàng)新思維，努力做好參謀助手工作
辦公室工作的主體是政務，政務工作的核心是綜合調(diào)研和信息工作。信息工作是領導決策的基礎和依據(jù)，信息工作不是全局但關乎全局，不是中心但服務中心，不作決策但影響決策。今年以來，辦公室圍繞局黨組的工作思路和重點，及時了解各種動態(tài)，加強政務工作，加強對商務經(jīng)濟運行的綜合分析，及時、準確、全面地為領導提供各類重要信息。緊扣全局工作大局和階段性中心工作，及時捕捉各種有價值的信息，加大對信息資源的綜合開發(fā)和深度挖掘，及時向縣委、縣政府“兩辦”及上級業(yè)務部門上報各類信息。今年上半年上報政務信息4篇，更新商務門戶網(wǎng)站信息采用36條，上報調(diào)研材料1篇。
二、講求規(guī)范，努力提高辦事水平
一是辦文工作做到了有序、及時、準確、高效。文字工作是辦公室的重點工作，我們堅持高標準、嚴要求，認真完成本局綜合性文字材料的起草。一是嚴把公文程序關，力求辦文規(guī)范性;二是嚴把公文效用關，力求行文必要性;三是嚴把政策法律關，力求上下一致性;四是嚴把公文事實關，力求公文實效性;五是嚴把公文語言文字關，力求公文準確性。截止目前，共起草黨委行政文件、通知、總結、匯報材料等70余份。
二是精心辦會，認真辦事。全方位地做好年度商務工作、作風建設專題會等會議的會前、會中、會后服務工作，提高會議的質(zhì)量和水平，做到了周密細致，忙而不亂，勤儉節(jié)約，多而不煩。
三是值班工作不空檔。認真做好各大節(jié)假日值班安排工作，明確了相關職責和要求，確保值班期間人員不空缺，24小時有人接聽電話。
四是加強文件資料的管理、歸檔工作。加強電子政務內(nèi)網(wǎng)管理，每日按時時查收內(nèi)網(wǎng)文件，到目前為止共收文100多份，均及時送閱、辦理，沒有出現(xiàn)一次遲收、漏收情況。做到了高效快捷。
五是認真做好日常的信訪接待工作。局辦公室作為部門的一個窗口，在接待來訪時，我們堅持來有迎聲，走有送聲，問有答聲，留下疑難有回聲。今共辦理信訪、來訪10多起。
另外，積極參加局黨委安排的各項中心工作，全力以赴，并加班加點地搞好本職工作。
三、加強管理，努力提高服務質(zhì)量
一是積極做好增收節(jié)支工作。認真完善落實機關財務管理制度，管理好單位的水電和辦公用品。努力節(jié)約辦公開支，積極利用網(wǎng)絡來發(fā)送、傳遞文字材料，降低辦事成本，提高辦事效率。
二是后勤工作保障有力。積極搞好后勤保障，增強服務的主動性。及時維護局里的公共設施，加強電腦等財物管理。
第三篇 紀委組織部上半年工作總結 3950字
紀委組織部上半年工作總結
今年以來，永嘉縣紀委監(jiān)察局按照上級紀委全會和縣委xx屆八次全會的部署，按照全面從嚴治黨要求，聚焦主責主業(yè)，強化執(zhí)紀監(jiān)督問責，重拳出擊懲腐敗，持之以恒糾“四風”，全縣反腐__建設取得了新的成效。
一、上半年工作總結
(一)以完善體制機制為切入點，促進“兩個責任”落到實處。
完善落實“兩個責任”工作機制。進一步優(yōu)化黨風廉政建設責任制考核辦法，立足于落實“兩個責任”，根據(jù)責任報告、過程監(jiān)管、檢查考核、結果評定等情況進行綜合動態(tài)考評。嚴格落實“三書兩報告”制度，明確“一崗雙責”要求，不斷健全黨風廉政建設工作機制。全縣97個鎮(zhèn)(街道)、部門單位黨委(黨組)履行主體責任和主要負責人履行“第一責任人”情況書面主動上報縣委和縣紀委?？h紀委聽取20個功能區(qū)、鎮(zhèn)(街道)和部分部門單位落實主體責任情況，同時率全市之先推行黨風廉政建設主體責任報告質(zhì)詢評議，浙江日報對此做法進行了專題報道。
繼續(xù)推進紀檢體制改革部署。創(chuàng)新開展分片派駐紀工委、監(jiān)察分局工作，在保持現(xiàn)行體制不變的基礎上，設立4個片區(qū)紀工委、監(jiān)察分局，形成三級聯(lián)動、上下連貫、縱橫互助的工作格局。根據(jù)實際情況制定信訪舉報、案件線索、正風肅紀檢查、干部管理、考核評價等配套管理辦法，制訂工作流程、規(guī)范工作程序，同時將片區(qū)紀工委和縣紀委對應聯(lián)系的紀檢監(jiān)察室實行捆綁運行，推進片區(qū)紀工委有序運行，目前已經(jīng)立案3件，取得初步成效。進一步健全《永嘉縣紀檢監(jiān)察案件線索管理暫行辦法》和《永嘉縣反腐敗協(xié)調(diào)小組工作規(guī)則》等制度，實現(xiàn)重要線索“集中管理、集體排查、分級辦理、分級督辦”，強化案件線索管理。深化鎮(zhèn)街紀委“三轉”，督促各鎮(zhèn)、街道按規(guī)定配齊配強專職紀檢監(jiān)察干部，并嚴格落實專職專用要求，確保專職紀檢監(jiān)察干部不兼任與紀檢監(jiān)察工作無關的職務和分管其他業(yè)務工作，真正實現(xiàn)回歸主業(yè)，履行主責。全縣應配備鎮(zhèn)街專職紀檢監(jiān)察干部72名，已經(jīng)基本到位。
(二)以強化紀律約束為主攻點，推進作風建設新常態(tài)化。
一是加大正風肅紀力度。今年以來，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，聚焦“四風”問題，創(chuàng)新督查模式，嚴肅問題查處，取得了較好成效。截至5月底，全縣已開展正風肅紀活動20次，曝光違反公車管理、公務接待、工作紀律等規(guī)定30起，處理責任人34人。緊盯元旦春節(jié)等重要時間節(jié)點，大張旗鼓開展6次專項檢查，出動60余人次，檢查100多家單位，形成風清氣正的濃厚氛圍，浙江新聞聯(lián)播兩次報道了我縣節(jié)前正風肅紀專項檢查情況。
二是健全作風建設長效機制。制定《永嘉縣作風建設常態(tài)化監(jiān)督檢查辦法(試行)》，明確監(jiān)督內(nèi)容和監(jiān)督方式，要求各單位每季度書面報告作風建設開展情況，縣紀委進行評估通報，督促落實作風建設主體責任。今年以來，全縣各級紀檢監(jiān)察組織共開展檢查291次，檢查人員873人次，對111名違反有關規(guī)定的工作人員進行了相應處理。鞏固“三公”改革成果，1—5月份，全縣“三公”經(jīng)費較去年同期下降33%，其中公務接待支出較去年同期下降32.2%，公車經(jīng)費下降32.4%，公務外出費用下降65.8%。
三是提高服務保障水平。組織開展“破兩難、糾四不”專項行動，堅持問題導向，突出問題倒查追責，通過建立專門投訴熱線、問題線索報送、分級歸口辦理、跟蹤督查落實、嚴肅責任追究等工作機制，全力推動縣委、縣政府中心工作有效落實。加強糾風治亂，進一步改進民主評議政風行風和重點中層督考工作實施方案，優(yōu)化政風行風，提高部門工作效能。
(三)以推進“勤廉永嘉”為著力點，不斷加強懲防體系建設。
一是抓好信訪舉報工作。高度重視信訪舉報工作，完善重點信訪件分片異地交叉調(diào)查和涉農(nóng)涉紀信訪“三色”預警懲戒管理制度，著力提高信訪件辦理質(zhì)量，確?！凹兄?、事事有回音”。今年以來，共受理群眾來信來訪419件，其中，中央巡視組轉交辦143件，已全部報結，省委巡視組交辦的13件重要信訪件已辦結10件。
二是加大懲治腐敗力度。堅持有腐必反、有貪必肅，突出紀律審查工作，把紀律和規(guī)矩挺在前沿，嚴查違紀違法行為。1-5月，全縣共立案108件，涉及鄉(xiāng)科級干部4人，已處分73人，給予黨紀處分67人，其中開除黨籍43人，給予政紀處分11人，其中開除3人，移送司法機關5人。今年上半年查處的典型案件有衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療器械采購窩案，涉案7人，其中副科級以上干部2人，在本縣形成較大反響。認真做好案件查辦“后半篇”工作，對縣發(fā)改局原副局長葉某某、縣財政局農(nóng)經(jīng)科原科長胡某某等腐敗案件進行剖析，拍攝專題教育警示片，達到查處一起、教育一片的警示效果。
三是注重加強關愛教育。認真組織開展“510思廉日”系列活動，筑牢拒腐防變思想道德防線。在全縣開展“510”反腐__毛筆書法大賽，共征集到作品192幅，表彰先進42名，在上塘、楓林等地進行巡回展出，在媒體上進行專版展示，取得良好效果。邀請中國紀檢監(jiān)察學院原副院長李永忠教授做反腐__專題講座，定期選取部分典型案例開展警示教育活動。組織領導干部參加職務犯罪的庭審旁聽活動，今年以來已組織5批430多人次。深入實施黨員干部廉政教育關愛工程，分層實施，堅持抓早抓小，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置，今年以來，談話提醒副科以上領導干部18人。
(四)以夯實基層基礎為落腳點，強化農(nóng)村基層黨風廉政建設。
一是大力開展農(nóng)村作風巡查活動。按照“圍繞重點、難易結合、注重化解、工作全覆蓋”的要求，制定巡查方案，組建巡查辦，建立四個巡查組，確定51個村居開展規(guī)范化、常態(tài)化的農(nóng)村基層作風巡查工作，及時發(fā)現(xiàn)、查糾發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題和不正之風，切實維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。召開了全縣農(nóng)村基層作風巡查工作千人動員部署會，組織開展業(yè)務培訓，有序推進巡查工作。同時，積極配合市委第六農(nóng)村基層作風巡查組完成兩輪巡查工作，共接待群眾97批297人次，信訪件123件，對57個問題進行初步調(diào)查，其中對23個重點問題進行交辦，8個一般性問題進行移交處理。
二是大力開展村級組織負責人廉政體檢工作。緊緊圍繞規(guī)范村干部權力運行的關鍵環(huán)節(jié)，全面實施“廉政體檢”，著力構建職責清晰、程序規(guī)范、監(jiān)督有力、預警及時、處置得當?shù)腳_新機制。今年以來，全縣各鎮(zhèn)街開展廉政體檢798個村，體檢干部1688人，發(fā)現(xiàn)村級財務問題172個，處理24人，村務公開問題108個，處理18人。
三是大力加強村監(jiān)會規(guī)范化建設。建立鎮(zhèn)街紀委定期聽取村監(jiān)會履職履責情況制度和分片聯(lián)系制度，指導解決村民反映強烈的突出問題。大若巖鎮(zhèn)率全市之先探索開展村務監(jiān)督質(zhì)詢會，浙江電視先鋒頻道作了專題報道。加強村監(jiān)會工作考核，對923位村(居)監(jiān)會主任開展20xx年度工作考核，評出優(yōu)秀144人，落實報酬545萬余元。
(五)以堅持嚴教嚴管為立足點，深化紀檢監(jiān)察干部隊伍建設。
以“三嚴三實”專題教育活動為契機，在全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展深化“樹新形象、做好榜樣”主題教育實踐活動，進一步樹立紀檢監(jiān)察干部嚴于律己、履職盡責、謙虛文明、忠誠務實的良好形象。積極開展“書香機關”創(chuàng)建、“周一夜學”活動，向每位干部推薦書籍，以集中學習、專題黨課、交流座談等方式相結合，學習紀檢監(jiān)察業(yè)務及其他相關知識。采取上掛下派、干部輪崗、組織培訓等措施，進一步提高紀檢監(jiān)察干部的履職能力。完善內(nèi)部監(jiān)督管理機制，健全內(nèi)控監(jiān)督機制，始終做到嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。
二、下半年工作計劃
下半年，永嘉縣紀委監(jiān)察局將繼續(xù)按照上級紀委和縣委縣政府的統(tǒng)一部署和要求，聚焦中心、突出主業(yè)，繼續(xù)深入推進黨風廉政建設工作和反腐敗斗爭，為我縣“趕超發(fā)展、激情跨越”提供堅強的紀律保障。
(一)進一步深化反腐敗體制機制建設。繼續(xù)推進紀律檢查體制改革，認真抓好片區(qū)紀工委、監(jiān)察分局運行工作，制定出臺系列制度，細化工作職責，理順縣紀委、片區(qū)紀工委、鎮(zhèn)街紀委三者關系，強化片區(qū)紀工委、監(jiān)察分局規(guī)范化建設。認真落實黨風廉政建設責任制，組織開展部門、鎮(zhèn)街黨委書記關于黨(工)委和個人履責情況匯報，督促有關牽頭單位落實工作任務，適時開展半年度責任制巡查工作。
(二)進一步推進作風建設。持之以恒糾“四風”，以黨員領導干部、機關工作人員為重點對象，節(jié)假日、雙休日為重點時段，大力開展正風肅紀工作，嚴肅查處典型案件。鞏固落實四公改革措施，嚴格執(zhí)行公務接待、公車改革制度和公費外出各項規(guī)定有關制度，逐步推進黨政機關辦公用房管理工作規(guī)范化、制度化。繼續(xù)開展糾風治亂工作，協(xié)調(diào)開展部門政風行風評議，認真組織開展重點中層科室干部督考工作，進一步加強機關干部作風效能建設，切實解決“庸懶散慢”、“只微笑不服務”問題。大力推進“破兩難、糾四不”專項整治活動，確?？h委縣政府中心工作落實到位。
(三)進一步健全懲防體系建設。大力開展廉政宣傳教育，組織開展“勤廉為民、兩美永嘉”微電影評選和展播，以及專題警示教育片拍攝活動，提高廉政教育效果。實施黨員干部關愛工程，繼續(xù)開展談心提醒教育活動，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早打招呼，把問題解決在萌芽狀態(tài)。繼續(xù)抓好信訪辦案工作，完善分片聯(lián)合辦信機制，加強村級財務審計，整合資源，形成合力。強化線索管理制度，實行集體排查和月排查分析，集中力量查辦一批領導干部貪腐案件和損害群眾利益的典型案例。
(四)進一步深化農(nóng)村基層黨風廉政建設。深入開展農(nóng)村基層作風巡查工作，解決農(nóng)村基層問題，化解基層矛盾，查處一批侵害基層群眾利益的違紀違法行為。全面推行村級組織負責人“廉政體檢”工作，著力構建職責清晰、程序規(guī)范、監(jiān)督有力、預警及時、處置得當?shù)拇寮壗M織負責人__機制。全面實施村監(jiān)會“123”提質(zhì)工程，充分發(fā)揮“三務公開”信息平臺和“三資”管理信息系統(tǒng)作用，加強農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管。
(五)進一步加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設。結合“三嚴三實”專題教育活動和深化“樹新形象、做好榜樣”主題實踐活動，在紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“大學習”、“大討論”、“大調(diào)研”，不斷錘煉政治品格和執(zhí)紀能力，提升干部理論素養(yǎng)。繼續(xù)通過輪崗交流、抽調(diào)辦案和上掛下派等方式進行崗位練兵，不斷提升干部工作能力和業(yè)務水平。強化內(nèi)部監(jiān)管，嚴格執(zhí)行內(nèi)部系列制度管理規(guī)定，強化紀檢監(jiān)察干部的日常行為規(guī)范，堅決防止“燈下黑”，用鐵的紀律打造過硬的紀檢監(jiān)察干部隊伍。
第四篇 半年時間已過，你的上半年工作總結寫好了嗎？ 2800字
20xx年上半年來，我臺在市委市政府的正確領導下，按照年初提出的20xx年工作思路，緊扣中心，服務大局，創(chuàng)新性地開展工作，在新聞立臺、事業(yè)強臺、經(jīng)營活臺、人才興臺等方面都取得了新成績。
一、突出主題報道，提升輿論引導潛力。
上半年，我們廣電部門緊緊圍繞市委市政府中心工作，堅持正確輿論導向，弘揚主旋律。圍繞市委市府“工業(yè)強市、生態(tài)立市、商旅活市、文化興市”的發(fā)展戰(zhàn)略，做深做活時政新聞，正確引導社會輿論，努力提高傳播效果，為打造“實力、活力、法治、幸福、道德、美麗”發(fā)出主流媒體的時代強音。廣播電視三個頻道上半年共推出30多個系列報道或專欄。
1。重大題材報道亮點呈現(xiàn)。
我市開展“機器換人”實現(xiàn)“四減兩提高”的相關工作受到省長李強、副省長毛光烈等各級領導的充分肯定，全省在永召開現(xiàn)場會推廣我市經(jīng)驗。對此，廣播電視適時推出“機器換人”力推工業(yè)強市系列報道，大力報道我市針對工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展面臨的人力資源、土地資源等“瓶頸”制約，把“機器換人”、“空間換地”作為轉型升級主抓手，以技術改造和集約用地為核心，促進工業(yè)企業(yè)提質(zhì)增效，打造我省工業(yè)轉型升級的先行區(qū)和示范區(qū)。到目前為止，這一系列已播出深度經(jīng)濟報道20來篇。
“三改一拆”是今年省委省政府主抓的一項重點工作，我市黃城里村的城中村改造作為“三改一拆”的典型，受到各級領導的肯定。為此，廣播電視最早推出了“黃城里村改造紀實”系列報道，重點宣傳黃城里村的城中村改造經(jīng)驗，同時開設《三改一拆進行時》專欄，大力報道各鎮(zhèn)街區(qū)加大力度拆違的相關狀況。目前止，這兩個系列、專欄已播出新聞近百條。
此外，圍繞市委市政府的重點工作，廣播電視還相繼推出了“煥發(fā)激情、轉變作風、實干興永”、“轉作風、在行動”、“最美人”、“道德，禮貌出行”、“三改一拆，雙清行動”、“聚焦教育發(fā)展”、“人大代表詢問食品安全”、“‘領頭雁’蘇州培訓”、“雙十佳班主任評選”等二十多個主題報道欄目和系列。
2。幾大會議報道全力以赴。
上半年，農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作暨干部作風建設會議、人大政協(xié)兩會、全市“雙百”納稅大戶表彰大會、工業(yè)大會等全市重要會議一個之后一個。對此，我臺都予以高度重視，每一個會議都派出精兵強將全力以赴開展報道。
春節(jié)后，全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作暨干部作風建設會議召開，我臺在進行會議直播的同時，認真采制相關新聞，會后及時報道各地貫徹會議精神的相關狀況，市政府全體(擴大)會議后，還推出了《“一把手”談新年新打算》專欄，播出市政府領導和各部門一把手的主題發(fā)言，表示要以新的姿態(tài)、實的作風，全身心投入新的一年工作。
人大政協(xié)“兩會”也同樣，全體采編播人員精心采制、精心編排、精心制作，向全市群眾完整地報道了會議的重要資料。讓全市觀眾第一時光了解掌握會議的精神實質(zhì)，了解未來發(fā)展方向。
今年五月份，第xx屆門博會隆重舉行。我臺及時制訂報道方案，推出倒計時，像報道五金博覽會一樣報道門博會。早在會前40天，電視臺、廣播電臺就在新聞節(jié)目前播出門博會倒計時，營造門博會即將召開的氛圍;并專門制定了《第xx屆門博會宣傳工作方案》，對宣傳資料進行策劃，對人員進行分工，明確各自職責。門博會期間，廣大采編播人員幾乎傾巢出動，在全力做好開幕式錄播、報道的基礎上，紛紛深入各展館采訪，了解本屆門博會的特色資料、特色產(chǎn)品，與往屆不一樣的地方;了解參展商、客商的所期所盼;了解本屆門博會的成果和得失，并透過《相約門都，合作共贏》、《門博會見聞》、《慶門博，看門道》等欄目在第一時光播出，讓廣大觀眾及時地、全過程地掌握門博會的相關狀況。從會前到會中，廣播電視三個頻道共播出第xx屆門博會相關報道近百條。向上發(fā)送的新聞《市第xx屆門業(yè)博覽會開幕》分別被衛(wèi)視、之聲《新聞聯(lián)播》《新聞110》、電視臺和廣播電臺采用播出。
3?！暗赖隆苯ㄔO宣傳精彩紛呈。
“道德”建設是我市第十三次黨代會提出的精神禮貌建設的重要資料之一，也是市委確定的我市今后較長一段時光的重要工作。今年以來，廣播電視臺圍繞“道德”建設主題，加強領導與策劃，發(fā)揮廣播電視優(yōu)勢，開辟專欄，搭建載體，鼓勵更多的記者深入農(nóng)村、山村、社區(qū)、學校、企業(yè)采制鮮活新聞，挖掘感人事跡。
其中電視新聞綜合頻道充分發(fā)揮電視主流媒體作用，在《新聞》中開辟“最美人”，在《直播》開辟“尋訪身邊的感動”等新聞專欄，兩欄目每周各播出兩篇以上“最美人”、“尋訪身邊的感動”新聞。1月4日，《新聞》還推出《“感動”個性節(jié)目》，專題報道了“見義勇為勇士”杜光華、“活著的英雄許俊峰”的先進事跡以及發(fā)生在“白血病女孩”王顯飄身上的感人故事，并配發(fā)了短評。其中有三位“最美人”還在衛(wèi)視《新聞聯(lián)播》中播出，在社會上產(chǎn)生強烈反響。
電臺則繼續(xù)從節(jié)目、欄目、活動等多方位入手，宣傳“道德”建設。其中《道德看點》評論性欄目到目前為止，已經(jīng)播出60多期。每一期節(jié)目除了請道德觀察員進行點評之外，還個性采訪普通百姓，讓他們以普通人的身份來評論事件。
電視華溪頻道“道德·社會公德”專欄有褒有貶，對于奮勇救人、拾金不昧、厲行節(jié)約、慈善助人、學雷鋒做好事等用心完美的道德行為大力弘揚，用活生生的例子來感染更多的人。對破獲公共設施、見死不救、亂丟垃圾、鋪張浪費等道德滑坡和不禮貌甚至丑惡的現(xiàn)象則進行曝光，讓老百姓、旁觀者參與進來討論，讓廣大群眾來評判。
到目前止，廣播電視三個頻道已播出道德建設相關新聞300多條，為把打造成“道德高地”，推進現(xiàn)代化國際五金名城建設，營造了良好的社會輿論氛圍。
二、辦好《行風熱線》、《連心橋》，加大輿論監(jiān)督力度。
今年是電臺《行風熱線》欄目和電視臺《連心橋》欄目《行風熱線》欄目開播六周年。為使欄目常辦常新，我臺作為主辦單位之一，一向在做著不懈的努力。3月27日，《行風熱線》、《連心橋》欄目走進龍山鎮(zhèn)，開展了“走進農(nóng)村服務三農(nóng)”現(xiàn)場直播活動，邀請農(nóng)口部門和相關金融單位負責人，就農(nóng)民朋友關心的問題進行熱線解答，同時擺開咨詢臺，為農(nóng)民朋友帶來最新的“三農(nóng)”政策、技術和信息。與此同時，同上級臺同類型欄目加強合作。6月5日，新聞廣播行風熱線“陽光工程行”在我臺舉行了首播儀式，并與我市相關領導展開對話，與聽眾在線交流保障房建設等相關熱點問題。
平時則加強輿論監(jiān)督，促使民生問題解決。今年1—5月份，《行風熱線》、《連心橋》欄目共收到來信、來電2167件次，應辦結1443件，已辦結1393件，辦結率達96。53%。行風熱線上線單位20家，人數(shù)125人。
三、常抓不懈，外宣、創(chuàng)優(yōu)持續(xù)優(yōu)勢。
上半年，廣播電視克難攻堅，群策群力，不斷提升外宣水平，做好與衛(wèi)視、之聲等主流媒體的對接，上送播出有關我市“三改一拆”、機器換人、空間換地、中國夢、美麗鄉(xiāng)村建設等重大主題報道，為我市加快現(xiàn)代化國際五金名城建設帶給了強有力的輿論支撐。1—5月份，電臺、電視臺在省臺播出經(jīng)濟建設和各項事業(yè)成就與經(jīng)驗的報道400多條，在臺播出600多條，名列全省、各縣市前茅。
另外創(chuàng)優(yōu)工作也取得好成績，電臺獲省通聯(lián)特等獎，榮獲“十五連冠”光榮稱號。電視臺連續(xù)十三年獲全省新聞協(xié)作一等獎。在一年一度的好新聞評比中，廣播電視目前有二件作品獲廣播電視省政府獎，九件作品獲市廣播電視獎一等獎。
第五篇 2023年上半年學期班主任工作總結 2650字
2024年學期班主任工作總結
每到學期結束的時候，總會感嘆時間的飛快，今年更是如此，在自始至終的忙碌中，假期又悄然來臨了。這個學期充滿了辛苦與勞累，但也更充實，下面將本學期的工作做一簡單總結。
本學期，我依然擔任二年級班主任，班內(nèi)共有32名學生，男女生比例均衡，因為是從一年級帶上來的，所以，老師和學生之間都比較熟悉，省卻了期初的適應過程。這些孩子聰明可愛，大部分都很懂事，只有個別孩子有些調(diào)皮，如劉濤、張仔超、趙海琨等，懂得比較多，想法和行動上就有些出人意料，平時需要多加關注。
今年有省檢任務，班級的工作比往年多了許多。期初進行教學樓全面裝修，教室搬來搬去，我們積極配合學校做好學生的管理工作，不管搬到哪里，都克服困難上好每一節(jié)課，調(diào)整好學生的心態(tài)，讓課程保質(zhì)保量的完成。搬回教學樓后，進行了班級與相對應樓道的布置，我們開動思維，利用課間、課下、放學后的時間進行了整體的設計和布置，為學生創(chuàng)造了一個整潔、美觀、溫馨的學習氛圍，并在布置的過程中充分發(fā)揮了學生的長處，讓他們參與到布置的過程中來，增強了學生的主人翁責任感，體會到了成就感。
我們的任務雖多，卻沒有忽略班級的管理，還借機鍛煉了班干部的能力。平時，我們密切關注孩子們的思想動態(tài)和行為習慣，大的問題，及時與學生交流溝通，小的問題讓班干部先去解決。如在平時開會或者有事兒的情況下，把課堂管理交給班干部，讓他們給學生留下任務，組織班級紀律，遇到問題時想辦法解決。班級的衛(wèi)生也交給班干部組織，讓他們鍛煉著進行分工，最后老師檢查，不足的地方再給予補充，這樣，使他們的能力有了很大的提高。
本學期學校的食堂投入使用，學生中午都在學校就餐，做為班主任也就多了一項新任務，組織孩子們打飯就餐。每天我們都要為他們刷卡，注意每個孩子吃的什么，吃了多少，有什么反常的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題及時和家長溝通，直到班里的最后一個孩子吃完，我們才離開餐廳。四月份，每天上午又為孩子們加了營養(yǎng)餐，檢查營養(yǎng)餐的好壞，領餐、分發(fā)、簽字、注意學生食用后有無異?，F(xiàn)象······每一項工作我們都用心的完成，把孩子的健康成長放在第一位。
安全一直是班級管理的重中之重，今年學?；A建設的任務比較多，校園里，教學樓內(nèi)到處都是施工現(xiàn)場，安全工作也就更加重要了。每節(jié)課結束都要對學生強調(diào)活動的安全，叮囑他們遠離施工現(xiàn)場，不做危險的活動。每天放學都進行路上安全的教育，排好隊把學生送到門口，看著他們離開。遇到下雨天，聯(lián)系家長來接，陪他們一齊等，直到最后一個孩子被接走。只有孩子們安全，我們才能安心，家長才能放心。
在家里，父母是孩子們的依靠，在學校，老師是孩子們的依靠，我們只有以高度負責的態(tài)度對對待工作，才能對得起家長和學校的信任，相信，在這種認識的引領下，以后的工作我會做得更好。
2024年學期班主任工作總結
本學期我擔任二(1)班的教育教學工作，兼任班主任，在這個學期里，為了搞好本班的班風、學風，營造良好的班級學習環(huán)境, 提高學生素質(zhì)，促進學生全面發(fā)展，做了下面幾點工作：
一個學期以來,我著重加強對學生的文明禮儀教育，安全教育，利用班會，朝會，午會，結合《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》和學校的安排，要求學生做到文明、禮儀、守紀、誠實守信，逐步養(yǎng)成良好的行為習慣，通過開展“安全在我心中”和“分享奧運”等主題班隊活動，增強學生的安全意識，激發(fā)學生的愛國熱情。開展“紅巖魂，心系奧運”讀書系列活動，組織學生談體會，寫感受。積極配合學校搞好“剪紙”這項階段性的藝術教育，提高學生的審美情趣，并從中受到熏陶。
培養(yǎng)學生遵守紀律的習慣。本學期，我根據(jù)學校要求，經(jīng)常利用班會課和品德課，教育學生遵守課堂紀律。平時上課發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個小組做得好的及時表揚，在班中樹榜樣，發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范，并實行班干部分工負責，讓學生自己管理自己。切實做好兩操的安全和紀律，經(jīng)過一個學期的努力，班里有百分之九十以上的同學都能做好，學習習慣和衛(wèi)生習慣有了根本性的好轉，還有三幾個紀律觀念薄弱的人經(jīng)常要老師教育、督促才能做好一陣兒，以后還有待加強教育。
培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣，即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范，衣著整潔，佩戴好紅領巾，不穿拖鞋上學，由班干部督促檢查，結合評比制度，促使學生自覺自悟，現(xiàn)在同學們都已經(jīng)養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上，同學們懂得講文明禮貌，無論在校內(nèi)、校外，他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”同學之間團結友愛，互相幫助，拾到東西交公的好人好事不斷涌現(xiàn)。從他們的行動已經(jīng)可以看到：在他們小小的心靈里已經(jīng)發(fā)出美的明芽。
培養(yǎng)學生積極參與課堂教學活動的習慣。現(xiàn)在，在教育報刊上，經(jīng)常提到“要改革課堂教學，調(diào)動學生的學習積極性，老師是課堂教學中的組織者和指導者”等字眼，在課堂教學中，也經(jīng)常采取多種形式培養(yǎng)學生積極參與課堂教學活動。如讓學生閉上眼睛欣賞課文某個片段。放幻燈投影，要求學生看圖回答有關問題。分四人小組自讀自議課文，畫出生字詞。分角色朗讀課文，讓學生說出自己喜歡的詞語和句子，用游戲形式鞏固生字，用表演形式體會課文中角色的思想感情。這樣，既調(diào)動了學生參與課堂教學的積極性，又訓練了學生動口、動腦、動手的能力，也培養(yǎng)了學生口頭表達的能力。
建立了強有力的班隊干部隊伍，要搞好一個班的工作，就得有一支能干的干部隊伍，學期初就改選了班干部，并給他們分工負責，明確自己所做的工作。還經(jīng)常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難，教育班干要以身作則，自己首先要做好，管理他人才能服眾。如了解到某個班干部在某項工作上有困難，老師就協(xié)助他解決，定期召開班干會議，對工作做得好的干部表揚鼓勵，對做得不夠好的干部提出建議，教育他要注意改進，真正做個好干部。經(jīng)過幾個月的培訓，班干部工作大膽了，也做得有一些條理了，在班同學中威信也高，經(jīng)常與家長取得聯(lián)系。我要教好學生，除了做好校內(nèi)的教育、管理外，還要做好校外的工作，與家長聯(lián)系，取得家長協(xié)助，及時交換意見，發(fā)現(xiàn)學生有不良思想傾向和錯誤舉動，及時糾正和制止，平時注意做好這方面的工作，特別是那些頑皮的同學更要家長共同管教。以前有四個同學在校外經(jīng)常損壞別人的東西，在校內(nèi)也時常與同學爭吵，經(jīng)過老師和家長的多次教育，現(xiàn)在改變很大，基本能遵守學校的學生規(guī)范了。
我今后還要繼續(xù)加大學生的思想教育和教學工作的力度，力爭在下一個學期有更在的改觀。
第六篇 檔案局上半年度依法行政工作總結 2450字
上半年，在縣委、縣政府的領導下，在依法治縣領導小組的指導下，我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，按照《國務院關于全面推進依法行政實施綱要》、省委《法治建設綱要》、市委《法治建設綱要》以及縣《實施意見》的要求，扎實開展普法、依法行政工作，實施“依法行政、依法治檔”基本方略，以領導干部及全局工作人員學法用法為重點，以提高社會檔案法治意識為目的，大力推進法治建設進程。各項工作逐步納入法制化軌道，有力地保障和促進了全縣檔案事業(yè)的科學發(fā)展?，F(xiàn)將有關情況總結如下：
一、加強組織領導，完善檔案行政執(zhí)法體制。
為深入推進依法治檔工作，全面提高檔案工作法治化管理水平，促進檔案事業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)步發(fā)展，我局一直將依法行政工作列入本局的重點工作，年初局就成立了以副局長馬紹林為組長的局依法行政領導小組，下設辦公室，由業(yè)務指導科趙東為主任，具體負責依法行政工作，并且制定和下發(fā)了xxxx年依法行政工作任務分解表，上下形成了組織網(wǎng)絡、責任落實、全員共同參與的良好局面。
二、加強法規(guī)學習，增強檔案法制觀念。
xxxx年是《市檔案條例》頒布實施五周年,縣局以此為契機，掀起了全面學習檔案法律法規(guī)的高潮。一是局館檔案人員以身作則，帶頭學法。行政執(zhí)法人員參加縣行政執(zhí)法人員培訓，系統(tǒng)聽取有關法律專家的專題講課，認真學習《條例》、《辦法》等法規(guī)，提高自身的法制觀念和法律知識。全體人員參加了市檔案局舉辦的紀念《市檔案條例》頒布施行五周年知識競賽,并組織和發(fā)動全縣各單位檔案員70余人參加。利用各形式開展檔案法制宣傳，通過會議培訓、協(xié)作組活動、懸掛宣傳橫幅以及參加“三下鄉(xiāng)”科普宣傳周活動等形式，通過利用展板、發(fā)放宣傳資料、現(xiàn)場咨詢等手段，積極宣傳檔案法律法規(guī)，累計發(fā)放各類宣傳資料200余份，宣傳普及檔案知識，營造檔案事業(yè)發(fā)展的良好社會環(huán)境。二是組織全縣檔案人員學習，加強隊伍建設。組織開展了全縣檔案人員專題培訓班，開設檔案法規(guī)知識專門課程，系統(tǒng)學習檔案法律法規(guī)，提高全縣檔案人員的自身素質(zhì)，增強檔案法制觀念，向各立檔單位檔案員發(fā)放《市檔案系統(tǒng)依法行政工作手冊》40多冊,營造氛圍,形成共識。三是在檔案信息網(wǎng)站的政策法規(guī)欄目，及時向社會公布《市檔案條例》及其實施細則等檔案法律法規(guī)。
三、加強依法行政，完善檔案行政執(zhí)法和權力陽光運行配套制度。
在學習檔案法律法規(guī)的同時，注重檔案執(zhí)法隊伍建設，理順檔案執(zhí)法機制。一是建立完善執(zhí)法隊伍。依據(jù)規(guī)定，結合本單位實際，明確檔案業(yè)務指導人員又是檔案執(zhí)法人員，并明確了分管領導。二是建立和完善依法行政責任制配套制度，建立和完善了行政執(zhí)法案卷評查制度、行政執(zhí)法公示制度、重大行政處罰決定和行政賠償備案審查制度、行政執(zhí)法證件管理制度等，并按照縣法制辦和縣行政服務中心的要求，重新梳理上報了檔案違法行為行政處罰規(guī)程、年度檢查規(guī)程、檔案人員上崗培訓資格培訓規(guī)程、重點建設項目檔案管理登記備案規(guī)程等規(guī)程。
四、規(guī)范執(zhí)法活動，促進檔案事業(yè)健康發(fā)展。
積極履行法定職責，不斷加強和規(guī)范檔案行政執(zhí)法檢查，促進檔案事業(yè)規(guī)范有序健康發(fā)展。（一）根據(jù)2024年檔案工作年檢情況，針對各自存在的問題，向全縣65家單位制發(fā)了檔案管理工作整改通知書，限期整改到位，并組織對整改情況進行復查。（二）全面貫徹落實國家檔案局8號令。年初，執(zhí)法監(jiān)督指導科重新編制檔案執(zhí)法檢查評分標準，以百分制的形式，從組織管理、設施設備、業(yè)務建設、開發(fā)利用等方面，列出20條具體的檢查內(nèi)容，并逐條對照確定標準分和評分細則。在新的評分標準中，特別強調(diào)檔案管理軟件的使用、學習貫徹8號令情況、全宗卷的完整和檔案編研的質(zhì)量，進一步細化xxxx年度檢查標準和考核辦法。（三）加強機構改革檔案工作，為切實抓好政府機構改革中的檔案管理工作，妥善處理機構變動部門和單位的檔案歸屬和流向問題，確保檔案的完整與安全,超前下發(fā)了《關于加強機構改革中檔案工作的通知》，要求各單位高度重視機構改革中的檔案工作，認真做好文件材料的收集、整理、歸檔和交接工作，明確有關規(guī)定，強調(diào)任何部門和個人不得私自帶走、留存、轉移和銷毀檔案。并對11家機構變動單位進行實地調(diào)查摸底，掌握單位檔案管理現(xiàn)狀，按改革的類型擬定檔案流向和處理意見，對新組建機構，將原單位全部檔案向縣檔案館移交。（四）積極推進鎮(zhèn)（區(qū)）規(guī)范化建檔，圍繞為社會主義新農(nóng)村建設服務，檔案業(yè)務指導深入到鎮(zhèn)（區(qū)）、村，大力宣傳檔案法律法規(guī)，為鎮(zhèn)（區(qū)）、村涉及老百姓切身利益的拆遷檔案、農(nóng)村經(jīng)濟合作社檔案等民生檔案提供服務。另外，在開展檔案工作等級考評活動中，將業(yè)務指導與依法監(jiān)督有機結合起來，促進達標單位依法加強檔案工作，不斷提高檔案管理水平。
五、服務政務公開，依法查閱利用檔案。
檔案工作的根本目的就是提供利用，發(fā)揮檔案的作用。局（館）圍繞縣委、縣政府中心工作以及社會和群眾關心的熱點、難點問題，及時開發(fā)適用的檔案信息，提供服務，最大可能滿足社會各界的利用需求。社會人員及單位憑有效證件就可查閱利用檔案館已開放的館藏檔案。1-6月，共接待查檔469人次,調(diào)閱檔案763卷，依法為單位和眾多老百姓解決工調(diào)、退休、養(yǎng)老保險、婚姻、地產(chǎn)糾紛等問題提供了原始依據(jù)。從今年元月起，對個人查檔實行免費查閱，得到了普遍好評。同時，進一步完善檔案信息網(wǎng)站建設，增設了政府公開信息查閱和開放檔案目錄查閱等欄目，向社會各界提供免費查閱服務，力求讓人民群眾滿意。
回顧上半年的依法行政工作，堅持做到了嚴格程序、遵循法規(guī)、健全制度、明確責任、規(guī)范制度，較好地貫徹了縣《依法行政實施意見》精神及《行政許可法》的規(guī)定，維護了黨和政府的形象，維護了群眾的利益。當然，我們的工作仍然存在一些不足，主要是：依法行政的工作力度還需要進一步加大，工作機制還需要進一步健全和完善，等等。下半年，我們將根據(jù)建設法治的要求，狠抓依法行政工作，深入搞好普法宣傳，著力提高全社會檔案法制意識，把依法治檔工作推向深入。
第七篇 金融辦2023年上半年工作總結及下半年工作打算 1400字
一、2024年上半年的工作情況
2024年，是深入貫徹落實黨的十七大精神的第二年，也是擴大內(nèi)需、拉動消費，加快××市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的關鍵之年。半年以來，××市人民政府金融辦公室堅持貫徹落實州委六屆六次全會、市委七屆五次全會和市“兩會”精神，緊緊圍繞2024年全市重大項目、重要工作、重點產(chǎn)業(yè)的目標任務和年初市委、市政府的重大決策部署，結合部門工作職能，在辦公室主任的領導下，落實責任，深入調(diào)研，完善機制，細化措施，真抓實干，進一步打開了工作局面，并取得一定的成效。
(一)加強學習，深入調(diào)研，發(fā)揮對國有公司的服務和指導作用
為切實履行好市政府金融辦公室的工作職責，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)、服務和參謀的作用，我辦始終把學習放在首位，著重加強對金融、財政、投融資、公司債券方面知識的學習和對經(jīng)濟形勢的關注，深入研究現(xiàn)行金融法律政策。同時，深入市國資公司、市城投公司和市土投公司等市屬國有及國有控股公司，了解公司的資產(chǎn)債務、經(jīng)營管理和籌融資等方面的情況，從而對全市投融資工作的基本情況做到心中有數(shù)，更好地為其提供服務和指導。今年3月份，我辦根據(jù)市政府領導的安排和要求，著重幫助指導××市城市建設投資開發(fā)有限公司解決經(jīng)營上存在的一些問題。另外，我辦對有關公司債券發(fā)行的業(yè)務及政策進行深入的研究分析，為市國資公司、洱海投資公司發(fā)行公司債券工作提供指導服務，并在充分調(diào)查研究、客觀分析的基礎上，向市政府領導提出了意見建議，充分發(fā)揮參謀作用。
(二)規(guī)范管理，建立健全國有融資公司債務分析工作制度
為進一步深化我市投融資機制改革和創(chuàng)新，加大投融資工作力度，提高全市投融資工作的效率，防范政府性債務風險，加強政府投融資管理工作，我辦切實完善政府債務和國有融資公司財務情況動態(tài)管理制度，認真編制了《××市國有投融資企業(yè)債務月報表》、《企業(yè)財務狀況基層表》等相關報表，要求市屬各國有投融資單位每月按時報送企業(yè)債務、財務狀況及各單位月度工作運行分析報告。我辦每月及時對報表資料進行收集、整理、匯總和分析，形成書面材料提供政府領導參考，為政府投融資決策及制定舉債償債方案提供依據(jù)，同時進一步建立健全政府性債務分析和預警機制，有力加強對政府性投融資工作的管理，切實防范政府性債務風險。
(三)充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，加強與金融部門的溝通協(xié)調(diào)
我辦充分發(fā)揮政府與銀行之間的橋梁和紐帶作用，加強與金融機構和項目主體單位之間的聯(lián)系協(xié)調(diào)，互通信息，增進了解，鞏固合作，千方百計為項目建設籌集和協(xié)調(diào)資金，提高我市籌融資工作的質(zhì)量和效益。一是建立政銀企業(yè)合作機制。成立了以市政府常務副市長為組長，市級有關部門和市轄金融機構為成員單位的政銀企合作領導組，切實加強對全市政銀企合作工作的組織領導和協(xié)調(diào)管理，并建立政銀企聯(lián)席會議制度，按季召開經(jīng)濟金融運行分析例會，并定期不定期召開項目推介會，打造融資平臺，主動為銀行、企業(yè)牽線搭橋，加強信息溝通，增進雙方了解，促進有效合作;二是保持與市轄金融機構的聯(lián)系和往來，鞏固合作關系。先后主動走訪了市農(nóng)合行、州農(nóng)業(yè)銀行、州農(nóng)發(fā)行、州工商銀行、州建設銀行等市轄金融機構，了解和掌握金融信貸政策導向、投放的重點領域及金融運行情況等，并積極推介項目，協(xié)調(diào)貸款資金;三是認真做好銀行與項目單位之間的協(xié)調(diào)服務工作，認真聽取所推介項目的銀行放貸意見，及時反饋給項目單位，按照貸款規(guī)定，完善手續(xù)，并協(xié)助項目單位整理貸款所需資料，及時提交有關銀行。
第八篇 民政部門2023年上半年保增解困工作總結 1450字
一、城鄉(xiāng)社會救助工作
（一）按規(guī)定、嚴要求，進一步加強城市居民最低生活保障工作。
一是堅持動態(tài)管理，適時調(diào)整低保對象。定期和不定期抽查低保對象家庭收入情況，確保對象準確，1-6月共深入澧江鎮(zhèn)大路新寨、糖業(yè)公司、供銷社等單位共56戶低保家庭家中，開展抽查檢查工作，及時了解低保對象的家庭收入變化情況，對收入超標的43戶58人作了停發(fā)處理，共停發(fā)資金2.26萬元，對收入增加的22戶42人原在保家庭的保障標準進行了調(diào)減，共調(diào)減資金1.65萬元，1—6月，共保障2783戶4447人，支出保障金300.4萬元。
二是堅持審批程序，及時新增低保對象。緊緊圍繞“保民生、保穩(wěn)定”的中心任務，積極關注新產(chǎn)生的生活困難家庭，對新申請享受低保待遇的家庭嚴格審核，按程序從嚴把關，及時將符合保障條件的困難家庭納入保障范圍，1-6共對符合保障條件75戶81人進行了審批，共新增保障金4.53萬元。確實保障新產(chǎn)生的生活困難家庭的基本生活。
（二）充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，努力實現(xiàn)農(nóng)村低保工作的公開、公平和公正。
目前，全縣農(nóng)村低保由戶主提出申請、村民委員會調(diào)查核實、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）審核、縣民政局審批的四級管理網(wǎng)絡已經(jīng)形成。尤其是在核定申請對象的過程中，堅持集體討論決定，對符合上報條件的家庭名單都在其戶口所在地村委會張榜公布，接受群眾監(jiān)督，實現(xiàn)了申請、審批程序的公開、公平和公正。目前，全縣有農(nóng)村低保對象8458戶11812人，占全縣農(nóng)業(yè)人口比率的6.8%，1-6月共發(fā)放保障金354.5萬元,月人均補差達50.02元。
半年以來，嚴格按照《玉溪市農(nóng)村居民最低生活保障制度暫行辦法》第四章第十五條“農(nóng)村低保對象實行動態(tài)管理，每年審核一次”的要求，采取以年終審核和平常抽查、接訪審核相結合的方法開展動態(tài)管理工作。通過公示，暫緩批準或取消公示期間群眾反映強烈的低保對象23戶37人；取消群眾反映在保期間不符合保障條件的在保對象135戶197人；同時新增低保對象128戶197人；對15戶18人實施了分類施保，保障工作真正做到了保障對象有進有出、保障標準有高有低。
（三）認真貫徹落實《五保供養(yǎng)條例》，努力提高老人生活水平和居住生活環(huán)境。
目前，全縣共有五保供養(yǎng)對象799人，其中集中供養(yǎng)133人，分散供養(yǎng)666人。為認真貫徹落實《五保供養(yǎng)條例》，切實加強農(nóng)村五保供養(yǎng)和農(nóng)村敬老院建設及管理，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院通過養(yǎng)豬、養(yǎng)雞、種菜等方式積極開展農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)，1-6月全縣敬老院農(nóng)副業(yè)產(chǎn)值達2萬元，在院五保老人的生活水平有了明顯改善，生活質(zhì)量得到了有效提高。同時，為改善在院五保老人的居住生活環(huán)境，1-6月，共投入資金47萬元，對青龍廠鎮(zhèn)敬老院、因遠鎮(zhèn)老年活動中心和澧江鎮(zhèn)福利院進行了修繕、改造，現(xiàn)三所敬老院修繕改造工程已竣工驗收。
（四）創(chuàng)新救助方式，進一步提升醫(yī)療救助實效。
一是擴大救助范圍。隨著救助資金的寬裕，逐步擴大了救助范圍，除對城鄉(xiāng)低保戶、五保戶、重點優(yōu)撫對象重點救助外，還對低保邊緣的大病困難群眾進行救助，讓患有重大疾病的困難群體都能享受到政府的關懷。二是提高救助標準。對患重大疾病造成家庭生活特別困難的人員，在新型農(nóng)村合作醫(yī)療或城市居民基本醫(yī)療保險報銷后，對他們自付部分給予相應救助，并逐步提高救助比例。三是區(qū)別情況重點照顧。對患有白血病、重型肝炎、重度尿毒癥的特困醫(yī)療救助對象給予醫(yī)前、醫(yī)中救助。對特殊困難的救助對象實施年度二次醫(yī)療救助。通過創(chuàng)新救助方式，城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作得到有效開展。1-6月，共對42戶153人因病困難的農(nóng)村家庭進行醫(yī)療救助，支出農(nóng)村醫(yī)療救助資金3.93萬元；對72戶257人醫(yī)療困難城鎮(zhèn)家庭進行救助，支出7.31萬元。
第九篇 精選上半年人事工作總結報告樣本 2350字
1繼續(xù)健全公司各項規(guī)章制度，進一步提高公司規(guī)范化運作水平;
在公司原有制度的基礎上，完善了《12小時工作制》、《文件管理制度》、《考勤管理制度》、《采購管理制度》、《樣板房管理制度》、《員工餐廳管理制度》、《員工宿舍管理制度》等，涉及人、財、物的管理制度及規(guī)范性文件。
1.1自今年起，物業(yè)公司所有文件統(tǒng)一由人事行政部負責管理，實現(xiàn)了文件流程登記管理，保證文件傳批效率、對文件流程進行嚴格控制。并通過由人事行政部負責統(tǒng)一發(fā)放，加強了內(nèi)部文件傳閱，及時傳遞信息的效率。
1.2在年初的計劃中，本應在三月對公司的制度及更新的部分進行一次整理和匯編，因各部門業(yè)務工作開展繁忙，重視度不足，完成速度未達預計效果。六月，集團人力資源部牽頭進行物業(yè)公司制度匯編，對各部門、各崗位提出了新的要求，目前完成了公司層面的制度及操作規(guī)范。并針對目前存在的執(zhí)行力差、責任心不足、業(yè)務處理回應速度緩慢等問題，推出《24小時回復制度》、《小區(qū)巡查制度》、《投訴處理流程》、《員工禮貌禮儀標準》等提高服務水平的相關制度。
2.1人員編制：
隨二期的驗收接管及又一城的介入，根據(jù)實際需要，人員編制進行了如下調(diào)整：
2.2人員招聘;
物業(yè)公司上半年通過報紙、網(wǎng)站、現(xiàn)場招聘會、職業(yè)介紹所等渠道，基本完成招聘任務。上半年人員異動情況如下：
備注：六月份因未結束，未納入統(tǒng)計范圍。
2.3人事費用
1-5月人事實發(fā)工資總表
2.31《保安員12小時工作制》
在增加二期安防崗位，不增加崗位編制的情況下，實施了《保安員12小時工作制》，對保安員的薪資進行了調(diào)整。試行兩個月以來，保安員基本能接受該項調(diào)整，部門人員流動率未出現(xiàn)異常?；窘鉀Q人員不足產(chǎn)生的空崗情況，并逐步消化了去年下半年積累的大量加班。
2.32有償服務提成制
隨二期入住率的提高，對有償服務的需求逐步增加。在不增加清潔人員的基礎上，試行安排休息的員工提供有償服務，并在有償服務收費中按....元/小時的標準，作為工資提成給員工。目的是減少加班時長、控制人工成本，同時提高員工工作的積極性。
2.4員工培訓
上半年新員工對《員工手冊》、公司制度培訓的覆蓋率100，每周各部門開展的業(yè)務培訓平均1-2次，組織個別業(yè)務部門經(jīng)理參加陽光團隊的拓展活動。在四月，組織了主管以上的員工前往....參觀，學習別人的管理經(jīng)驗，找出自身不足。初步建立員工培訓檔案、培訓課程計劃及相關培訓資料等，計劃于下半年具體實施。培訓工作因一直缺乏專管人員，由部門內(nèi)部兼任開展，存在培訓的內(nèi)容比較單一、在組織上缺乏部門間的交叉培訓，未建立系統(tǒng)的培訓資料及操作規(guī)范文件等問題。這次各部門均完善了操作手冊，同時也為下半年的培訓工作建立了基礎。
2.5推行績效考核
在一月起保安部首先試行了《保安員績效考核辦法》，制定了保安員級別及相應的工資待遇標準。通過績效考核，調(diào)動員工不斷提高工作水平及自身素質(zhì)的積極性，提供了晉級、調(diào)薪的機會。先后實施的績效考核部門有客服中心、車隊。
目前，績效考核的工作尚未全面覆蓋，推廣績效考核的力度和實效性未達到真正激勵員工積極性的效果。分析原因，主要存在以下方面的原因：1)工作目標不明確，未建立實際操作的規(guī)范。2)管理人員流動性大，管理辦法亦經(jīng)常改變。3)從建立績效考核標準到考核結果的過程管理不足。4)員工對績效考核的理解度、認同感有限。
3.1員工餐廳
3.11面對員工反映意見比較集中的員工餐廳，經(jīng)過多次的意見調(diào)查，確定大部分員工的口味，在食品衛(wèi)生、份量、菜式及用餐時間上，均根據(jù)各部門不同班次的需要及員工意見進行了調(diào)整。目前，員工滿意度基本達到95以上。
3.12在五月份員工餐廳收支報告中，已實現(xiàn)包餐費用包含餐廳電費、每月人事費用當月工具、物料采購費用、夏季每周兩次的涼茶、糖水的所有費用，在員工滿意的基礎上合理降低成本。
3.2倉庫管理
3.21通過制定《物料驗收制度》、《采購管理制度》等，首先從物料驗收的環(huán)節(jié)開始嚴格控制物料的品質(zhì)，增加了由業(yè)務部門派人協(xié)助驗貨的環(huán)節(jié)，減少不合格品的發(fā)生。其次，加大倉庫對物料的管理職責，在采購物料的價格、品質(zhì)上，與歷史價格、原用物料品質(zhì)進行對比，嚴格把關，不合格的一律予以退貨處理。
3.22為配合財務部做好費用劃撥的工作，工程物料的使用在月度盤點表中做到每一件物料清晰列明用在何處，費用所屬。
3.24增加了樣板房物品的管理，聯(lián)合材料部進行了徹底的核對，對遺失、錯帳、損壞等情況進行了清點。在多次的樣板房搬遷中，倉庫參與物品的打包、清點、交接、存放等工作，彌補了以前樣板房物品清單不完整的現(xiàn)象。在上半年集團財務部聯(lián)合進行的資產(chǎn)盤點中，行政、工程倉庫均做到了帳貨相符。
3.3車隊管理
3.31根據(jù)上半年車隊被投訴的主要原因及存在問題，制訂了《司機獎懲條例》，以季度的形式進行考核，并推出安全駕駛獎。對業(yè)主提出投訴的司機，給予懲罰，并由司機本人向業(yè)主進行解釋和道歉，提高司機對服務規(guī)范的重視。
3.32上半年，逐漸有業(yè)主提出有償用車服務的需求，有租車及租司機兩種。為規(guī)范操作，制訂了有償服務標準，在不影響正常運行的情況下，均滿足業(yè)主的需求，服務創(chuàng)收。
3.4采購管理
在上半年的采購工作中，提高采購的計劃性，基本完成各部門的采購工作，及時核價。虛心向業(yè)務部門學習商品知識，在大批量不確定質(zhì)量價格的采購中，聯(lián)合業(yè)務部門的主管及材料部同時到采購市場定品質(zhì)及價格標準。完成了上半年工程物料供應商評估，并根據(jù)業(yè)務部門的推薦，采用了新的物料供應商，在價格上有所降低。
3.5樣板房管理
自一月份起，人事行政部正式接管樣板房，在清潔組操作規(guī)范原有的基礎上，重新制定了《樣板房管理制度》及清潔衛(wèi)生標準，對樣板房的員工按清潔標準進行了全面培訓，將樣板房物品的保管責任落實到個人。接管半年以來，僅遺失兩件小裝飾物件。主動與營銷部門溝通，征詢樣板房需要改進的問題，及時調(diào)整，積極配合。
第十篇 市工商局上半年工作總結及下半年工作思路 9600字
一、緊扣主線，把握主題，先進性教育活動達到預期目標 按照市委的統(tǒng)一部署和安排，市工商局機關從今年元月份正式開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，到*月份基本結束，歷時半年左右時間。市局機關*個黨支部、**名黨員全部參加了活動。在先進性教育活動中，市局黨組高度重視，及時將此項工作擺上重要議事日程，精心組織，周密部署，始終緊扣學習和實踐“三個代表”重要思想這條主線，牢牢把握“關鍵是要取得實效”和“把先進性教育活動開展成群眾滿意工程”這個主題，不斷豐富活動載體，創(chuàng)新教育方法，扎扎實實地開展好學習動員、分析評議、整改提高三個階段的工作。在活動中，黨員參加集中學習達到**個小時以上，處級黨員領導干部寫學習心得*萬字以上，科級黨員領導干部****字以上，一般黨員****字以上。通過多層次、多渠道征求到了**條意見和建議，歸納后涉及到十個方面。市局黨組、機關黨委、各黨支部、黨員個人按照問題所涉及到的輕重緩急和整改難易程度，積極創(chuàng)造條件進行了整改，當時整改不了的，制定了整改方案，落實了整改任務、責任部門、分管領導、完成時限，建立健全了保持黨員先進性的長效機制。整個先進性教育活動達到了“提高黨員素質(zhì)、強化基層建設、服務人民群眾、促進各項工作”的預期目標，得到了省委駐上饒督導組和市委督導組的充分肯定，經(jīng)測評，群眾滿意度達到**%。
二、嚴格落實執(zhí)法責任制，市場監(jiān)管力度進一步加大，市場秩序和群眾消費安全進一步得到好轉
半年來，全市工商系統(tǒng)堅持以人為本、執(zhí)法為民，緊緊依靠地方黨政的重視和部門的支持，嚴格落實執(zhí)法責任制，認真履行市場監(jiān)管職能，繼續(xù)深入整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，建立和完善市場監(jiān)管機制，營造良好的市場秩序和群眾消費環(huán)境。*-*月份，全系統(tǒng)共查處各類經(jīng)濟違法違章案件****起，罰沒款入庫***萬元，有力地打擊了擾亂市場經(jīng)濟秩序的不法行為，保護了經(jīng)營者和消費者的合法權益。
（一）繼續(xù)深入開展食品安全專項整治，維護群眾消費安全。
半年來，全系統(tǒng)按照“突出重點，專項整治，打防結合，立足長效”的工作要求，切實承擔起了流通領域食品安全監(jiān)管職責。一是認真落實了“三長”下市場制度，確保節(jié)日市場食品安全。元旦、春節(jié)期間，全市各級工商機關的局長、科（股）長、分局（所）長紛紛深入到城鄉(xiāng)農(nóng)貿(mào)市場、超市和大型商場檢查、指導、督促市場食品安全工作。還出動食品安全快速檢測車每天進行巡回檢測，縣（市、區(qū)）局、基層分局的食品快速檢測儀器也全部投入檢測。據(jù)統(tǒng)計，兩節(jié)期間全系統(tǒng)共出動巡查執(zhí)法人員***多人次，執(zhí)法車輛**臺，檢測食品**多個種類，查繳假冒偽劣食品****多公斤，凈化了節(jié)日市場秩序，讓群眾過上了放心祥和的節(jié)日。二是繼續(xù)落實商品市場準入制度，完善各項監(jiān)管機制。全系統(tǒng)在去年的工作基礎上，繼續(xù)在組織領導、任務分解、監(jiān)管措施、工作責任、經(jīng)費保障、人員力量等六個方面加大力度，進一步加強了對九大類重點食品和城鄉(xiāng)結合部、農(nóng)村地區(qū)等重點區(qū)域、重點市場的食品專項整治，重點查處無照經(jīng)營和打擊制售假冒偽劣食品等違法違章行為；進一步完善和推行了食品市場準入、食品質(zhì)量查驗登記備案、信息公示、市場預警、快速反應、企業(yè)信用體系、分類監(jiān)管等一系列長效監(jiān)管機制，促進了我市流通環(huán)節(jié)食品質(zhì)量和市場秩序的根本好轉。三是迅速開展了鹽業(yè)市場專項整治。各地根據(jù)上級的部署，制定了專項整治工作實施方案，落實了領導責任和工作責任制，明確了整治重點和難點，建立了鹽業(yè)經(jīng)營專項“經(jīng)濟戶口”，加大了市場巡查密度和強度，查無照，端窩點，嚴厲打擊鹽業(yè)市場經(jīng)營中的各類違法違章行為。
（二）扎實開展“紅盾護農(nóng)”行動，嚴厲打擊坑農(nóng)害農(nóng)行為。
為了將國家工商總局《****紅盾護農(nóng)方案》落到實處，切實保護農(nóng)民群眾的根本利益，全系統(tǒng)采取了扎實有效措施開展“紅盾護農(nóng)”行動。一是創(chuàng)新監(jiān)管機制，規(guī)范農(nóng)資市場秩序。年初，市局在余干縣進行了為期*個月的農(nóng)資市場規(guī)范化管理試點。在總結試點經(jīng)驗、向市政府專題匯報的基礎上，市局起草并報市政府辦轉發(fā)了《關于整頓和規(guī)范全市農(nóng)資市場秩序的通知》，明確要求在農(nóng)資市場監(jiān)管中加強領導，明確責任，完善工作機制；堅決清理假集體，取締無照經(jīng)營行為；總量控制、合理布局；強化市場準入備案制度，落實“兩帳兩票一卡一書”制度；實行“集中報驗，異地監(jiān)管”的管理模式；建立健全農(nóng)資經(jīng)營戶信用監(jiān)管體系；嚴厲打擊制售偽劣農(nóng)資行為，全面規(guī)范農(nóng)資市場準入行為、經(jīng)營行為和監(jiān)管行為，整合協(xié)調(diào)執(zhí)法力量，用三年左右時間實現(xiàn)我市農(nóng)資市場秩序根本好轉。二是完善農(nóng)資市場監(jiān)管責任制。市局、縣局、分局、片管組層層簽訂了農(nóng)資市場監(jiān)管責任制，落實了轄區(qū)市場管理制和片區(qū)巡查制，建立了“一把手”親自抓、分管領導具體抓、部門齊抓共管的工作機制。各級工商部門還普遍與農(nóng)資經(jīng)營者之間簽訂了守法經(jīng)營責任狀，強化了經(jīng)營者的自律管理。三是督促經(jīng)營者落實進貨查驗、進銷貨建臺帳、質(zhì)量承諾和不合格農(nóng)資下柜退市等四項制度，拒假冒偽劣農(nóng)資于流通環(huán)節(jié)外。四是加大農(nóng)資商品質(zhì)量抽檢力度，嚴厲打擊制售假冒偽劣農(nóng)資行為。上半年，全系統(tǒng)共抽樣種子**批次，合格率*****%；化肥***批次，合格率*****%；農(nóng)藥**批次，合格率*****%；農(nóng)機具**批次，合格率**%，查處農(nóng)資案件***件，案值******萬元。
（三）以維護企業(yè)合法權益為目的，保護注冊商標專用權行動取得階段性成效。
全系統(tǒng)繼續(xù)嚴厲打擊侵犯注冊商標專用權行為，加大馳名、著名商標和農(nóng)產(chǎn)品商標、地理標志保護力度。強化了商標行政保護力度，加大商標侵權案件的查處力度。繼續(xù)開展了查處非法印制及購買使用假包裝、假標識、假商標違法案件的集中行動，堅決制止“傍名牌”違法行為。上半年，全系統(tǒng)共查處侵犯注冊商標專用權案件**起，案值**萬元。
（四）創(chuàng)新監(jiān)管機制，全面整治虛假違法廣告。
根據(jù)國家總局、省局的部署和要求，全系統(tǒng)扎實開展了“打虛假、樹誠信”廣告專項整治行動，規(guī)范廣告經(jīng)營發(fā)布秩序，提高廣告業(yè)守法意識和誠信意識。一是繼續(xù)加大了對食品、藥品、醫(yī)療廣告的整治力度，尤其針對群眾反應比較強烈的“院中院”、“科中科”等違法醫(yī)療廣告，加大整治力度，鞏固成果，防止反彈。二是進一步加強廣告監(jiān)測工作，完善廣告監(jiān)測機制，建立醫(yī)療、藥品、保健食品廣告監(jiān)測專項臺帳。三是建立了廣告監(jiān)測定期通報、專項整治聯(lián)席會議、約談警示等一系列行之有效的制度，加大了部門間聯(lián)合執(zhí)法工作力度，切實加強對廣告審查員、發(fā)布機構的指導和管理，促其搞好行業(yè)自律。*-*月份，全系統(tǒng)共監(jiān)測廣告條次，發(fā)現(xiàn)違法廣告條次，責令限期改正條，查處廣告違法案件***件，廣告違法率由專項整治前的**%左右下降到**%。
（五）建章立制，嚴厲打擊各種商業(yè)欺詐行為。上半年，全系統(tǒng)切實開展了打擊商業(yè)欺詐行為專項整治，繼續(xù)引導企業(yè)使用合同示范文本，嚴厲打擊合同違法與欺詐行為。進一步規(guī)范拍賣市場，完善備案制度。上半年，市局辦理拍賣備案**次，現(xiàn)場監(jiān)拍**次，審查拍賣有效成效金額****億元。
三、緊扣“第一要務”，大力提高為市場主體服務的水平和質(zhì)量
半年來，全系統(tǒng)認真貫徹落實科學發(fā)展觀，始終把服務經(jīng)濟發(fā)展擺在重要位置，不斷提升服務水平和質(zhì)量，有力地促進了我市經(jīng)濟快速持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。
（一）加快推進登記制度改革，提高市場準入效率。
一是按照“合法、便民、高效”的原則，繼續(xù)加快了各級登記窗口的硬件投入和軟件完善，為市場主體準入提供方便。進一步加強了對具體實施行政許可人員的教育和管理，提高政策水平和業(yè)務能力。二是積極穩(wěn)妥地開展了“一審一核”制改革工作。市局通過派員參加省局的培訓、舉辦核準員審查員業(yè)務培訓班、組織到試點單位參觀學習等形式，為推行“一審一核”打實基礎，還制定了一審一核工作制度，規(guī)范登記行為。經(jīng)過充分的準備和培訓考核，省局批復同意我市從*月*日起全面實行“一審一核”制度。三是認真做好企業(yè)年檢、個體戶驗照工作。****年度企業(yè)年檢工作已基本結束，全市應檢國有、集體企業(yè)****戶，實檢****戶，注銷***戶，年檢率****%，合格率****%；應檢外商投資企業(yè)***戶，實檢***戶，年檢率**%；應檢私營企業(yè)****戶，實檢****戶，年檢率**%；應驗照個體工商戶*****戶，實際驗照*****戶，驗照率**%。在年檢中，首次全面啟用了工商軟件，提升了年檢工作的技術含量，規(guī)范了年檢程序，提高了年檢工作速度和質(zhì)量，方便了企業(yè)辦事。四是加強政策引導和法律服務，采取提前介入、參與調(diào)研、定期回訪等方式，繼續(xù)做好國有集體企業(yè)改組、改制的變更登記工作；積極配合有關部門開展了清理報廢汽車、違法排污企業(yè)等專項整治，依法做好“關停并轉”企業(yè)的變更、注銷登記和吊銷營業(yè)執(zhí)照工作。
（二）在引導、服務、監(jiān)管上下功夫，繼續(xù)促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展。
全系統(tǒng)認真貫徹落實《國務院關于鼓勵支持和引導非公有制經(jīng)濟發(fā)展的若干意見》，堅持“兩個毫不動搖”，進一步加大政策法規(guī)宣傳力度，為非公有制經(jīng)濟發(fā)展營造良好氛圍。一是在引導上下功夫。按照《行政許可法》規(guī)定，繼續(xù)清理行政許可項目，清除體制性障礙，大力支持個私經(jīng)濟參與國企改制，實現(xiàn)產(chǎn)權結構多元化，加快企業(yè)管理現(xiàn)代化。二是在服務上下功夫。全系統(tǒng)進一步增強服務意識，提高辦事效率，加大執(zhí)法力度，為非公有制經(jīng)濟營造公平競爭的發(fā)展環(huán)境。三是在加強監(jiān)管上下功夫。堅持以引導和規(guī)范為主，加大無照經(jīng)營取締力度，積極引導符合條件的業(yè)主依法辦理登記；加強對個協(xié)、私協(xié)的'工作指導，引導其加強行業(yè)管理，增強自律，搞好培訓，建設誠信，促進發(fā)展。四是不折不扣地落實就業(yè)和再就業(yè)政策措施，積極引導下崗失業(yè)人員轉變就業(yè)觀念，拓寬就業(yè)渠道，建立促進就業(yè)再就業(yè)工作長效機制。
*—*月份，全市新增個體工商戶****戶，從業(yè)人員*****人，注冊資金*****萬元；新增私營企業(yè)***戶，從業(yè)人員*****人，注冊資金*****億元。到*月底，全市共有個體工商戶*****戶，從業(yè)人員******人，注冊資金*****億元，同比分別增長****%、****%、*****%；私營企業(yè)****戶，從業(yè)人員******人，注冊資金******億元，同比分別增長*****%、****%、*****%。其中注冊資金***—***萬元的私營企業(yè)***戶，比去年增加***戶；***—****萬元的***戶，比去年增加**戶；****萬元以上的***戶，比去年增加***戶，*億元以上的*戶，私營企業(yè)的整體實力有比較明顯的增強。到*月底為止，全市共有****名下崗失業(yè)人員從事個體經(jīng)營，工商部門免收登記費、工商管理費、證書工本費等費用共計****萬元。
（三）積極實施商標品牌戰(zhàn)略，提升我市企業(yè)市場競爭力。
全系統(tǒng)積極引導企業(yè)運用商標戰(zhàn)略開拓市場，大張旗鼓地宣傳《市知名商標認定與保護暫行辦法》，開展了首屆市知名商標評定命名大會，評定了**件市知名商標。大力推薦企業(yè)參評馳名商標、省著名商標。上半年，我市新增省著名商標**件。到目前為止，全市共有馳名商標*件，省著名商標**件，比去年增加**件。市局組織力量深入調(diào)研，完成了《市實施農(nóng)產(chǎn)品品牌戰(zhàn)略調(diào)研報告》，為市委、市政府實施“品牌上饒”戰(zhàn)略提供了決策參謀。
（四）認真開展動產(chǎn)抵押登記工作，為企業(yè)融資提供服務。
一是積極開展了“守合同、重信用”企業(yè)推薦、評選、命名工作。經(jīng)過嚴格把關、層層篩選，全市共認定****年度市“守合同、重信用”aa企業(yè)**戶。二是認真落實國家總局《企業(yè)動產(chǎn)抵押登記辦法》及《若干意見》，積極開展了動產(chǎn)抵押合同審查、登記工作，建立健全了動產(chǎn)抵押登記檔案管理制度和定期回訪制，在銀企間搭建雙贏橋梁。上半年，全市共辦理動產(chǎn)抵押登記**份，借貸金額*億元。
四、深入開展“全員學本領、崗位大練兵”活動，全面提高隊伍整體素質(zhì)
（一）“全員學本領、崗位大練兵”活動全面展開。
為將“提高素質(zhì)年”活動落到實處，市局黨組經(jīng)過深入調(diào)研、廣泛聽取干部職工的意見和建議以后，制定下發(fā)了《關于在全市工商系統(tǒng)開展“全員學本領、崗位大練兵”活動的通知》，按照崗位職責要求，本著“干什么、學什么，缺什么、補什么”的原則，引導干部職工自覺加強學習、刻苦鉆研業(yè)務，營造一種人人參與、全員提高、勇于爭先、昂揚向上的濃厚的學習氛圍。開展各類崗位技能競賽活動，準備在年底命名表彰一批“學習標兵”和“市場監(jiān)管能手、執(zhí)法辦案能手、財務管理能手、維權調(diào)解能手、登記注冊能手、安全駕駛能手”，力爭用三年左右的時間，使隊伍的整體素質(zhì)有明顯的提高，精神面貌有明顯的變化，各項工作邁上新的臺階。
（二）大規(guī)模培訓干部，提高公務員隊伍素質(zhì)
全面實施了分層次分類別的全員教育培訓計劃，提高干部的政治理論水平和業(yè)務素質(zhì)。上半年，市局連續(xù)舉辦了兩期執(zhí)法辦案業(yè)務培訓班，來自全市基層分局的辦案組長和業(yè)務股長共***人參加了為期**天的集中培訓。市局還舉辦了企業(yè)登記、電子政務與計算機知識、政治理論、監(jiān)察等培訓班。通過強化學習培訓，為監(jiān)管執(zhí)法工作提供了人才保障，加快培養(yǎng)了一支能辦案、善辦案、辦大案的基層辦案隊伍。
（二）繼續(xù)開展“創(chuàng)星”活動，推動基層管理規(guī)范化。
各地按照“硬件到位、軟件完善、管理規(guī)范”的標準和“縣局負責硬件、分局負責軟件”的要求，繼續(xù)深入開展爭創(chuàng)“星級工商所（分局）”活動，全面提高基層建設檔次。年初，市局派出*個工作組對全市“二星級”工商分局進行了嚴格的考評驗收，新命名*個、復查**個“二星級工商分局”。還對**個申報省局“三星級”的分局進行了自查，查找并彌補了工作中的薄弱環(huán)節(jié)，幫助解決了一些實際困難，為迎接省局驗收考核打下了基礎，促進了基層分局學習制度化、工作規(guī)范化、管理正規(guī)化，提升了基層分局的執(zhí)法能力和管理水平。
（三）整合資源，信息化建設進一步得到加強。
全系統(tǒng)繼續(xù)積極推進信息化建設步伐。上半年，市局舉辦了兩期系統(tǒng)管理員培訓班，對各業(yè)務模塊的操作使用和維護管理進行了系統(tǒng)的學習培訓，加快了全系統(tǒng)建立市場主體登記數(shù)據(jù)庫的步伐，增補、調(diào)整了企業(yè)信用信息，采集、充實、整合執(zhí)法辦案、商標廣告、市場等各類業(yè)務信息，為監(jiān)管執(zhí)法工作打下了基礎。到目前為止，全市市場主體數(shù)據(jù)入庫率達**%以上；“e-工商系統(tǒng)”工商登記模塊已在全系統(tǒng)全面應用并正常運行，其它模塊也已開始全面試用，這項工作走在了全省系統(tǒng)的前列，受到省局領導的肯定；完成了通過政務網(wǎng)與省局聯(lián)網(wǎng)，進一步完善了系統(tǒng)內(nèi)電子政務信息和傳輸渠道；初步擬定了全系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)建設方案，繼續(xù)大力推進基礎網(wǎng)絡建設和聯(lián)網(wǎng)工程。
五、狠抓黨風行風政風建設，進一步樹立嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法的工商形象
上半年，全系統(tǒng)以“六查六糾”工作為重點，大力加強黨風政風行風建設，加強各級領導班子建設和干部隊伍建設，隊伍形象得到了進一步提升。
（一）繼續(xù)開展隊伍教育整頓，鞏固擴大整頓成果。
上半年，市局按比例抽查了各縣（市、區(qū)）工商局****年以來所辦的行政執(zhí)法案件，督促各地按照分工繼續(xù)抓好隊伍教育整頓工作。到*月**日止，全系統(tǒng)共清理執(zhí)法案件****件，其中一般程序案件****件，簡易程序案件***件。發(fā)現(xiàn)有問題的案件***件，其中，處罰不當**件，違反辦案程序***件，其它**件。糾正差錯案件***件，回訪涉案當事人****人。清理消費者申訴****件。對在執(zhí)法崗位上不具備執(zhí)法資格的***人進行了崗位調(diào)整，辭退*人。
（二）進一步加強了懲治和預__敗力度，促進了黨風廉政建設。
為了貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__敗體系實施綱要》，構筑拒腐防變長堤，不斷提高工商行政管理黨員干部拒腐防變能力，市局黨組結合工作特點和系統(tǒng)實際，制定了《市工商局建立懲治和預__敗體系實施意見》，將行政審批、執(zhí)法、辦案、人事、財務管理、規(guī)費收繳以及基建等七個方面的工作納入懲治和預__敗體系的主要內(nèi)容，建立健全了一系列約束、監(jiān)督和責任追究制度。同時，對****年黨風廉政建設和反腐敗重點工作任務進行了分工落實，按照“一把手”負總責和“誰主管、誰負責”的原則，抓好分管部門的黨風廉政建設和反腐敗工作。還在全系統(tǒng)開展了“六查六糾”工作，對此項工作明確了具體查糾內(nèi)容，提出了具體工作要求。
（三）領導班子建設和干部隊伍教育管理得到了加強。
市局黨組結合開展先進性教育活動，進一步加強了班子自身的思想政治建設、作風建設。上半年，市局黨組召開了專題民主生活會，班子成員充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際、批評與自我批評的優(yōu)良作風，著重查找了在理想信念、堅持科學發(fā)展觀和正確政績觀、求真務實、聯(lián)系群眾、廉潔自律和立足本職、發(fā)揮作用等方面存在的問題和不足，深刻剖析根源，明確努力方向。通過民主生活會，班子成員之間加強了溝通，增進了信任，促進了團結，提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
縣（市、區(qū)）工商局領導班子建設也得到了進一步加強。為了保持領導干部隊伍的朝氣與活力，*月份，市局黨組出臺了《市工商行政管理局科級領導干部職位輪崗暫行辦法》，對在縣（市、區(qū)）工商局班子擔任主要領導職務和市局擔任科級領導職務的公務員，按干部管理權限，有計劃地進行輪崗。為了優(yōu)化縣級工商局班子的年齡結構和知識結構，市局黨組對部分縣工商局的班子成員進行了調(diào)整，充實了縣級局班子的領導力量，增強了工作活力。市局還對橫峰、鉛山、弋陽、萬年等縣局主要領導進行了任期經(jīng)濟責任審計。
（四）加大了執(zhí)法監(jiān)督，促進嚴格依法行政。
為了進一步規(guī)范和保障工商機關嚴格依法行政，加強行政執(zhí)法一線的執(zhí)法監(jiān)督，上半年，經(jīng)編委批準，全系統(tǒng)恢復設立了政研法規(guī)股，充實了法制人員力量，落實了開展工作所必需的工作條件。各級政研法制機構嚴把案件核審關，積極應對行政復議和行政訴訟案件。
（五）強化了機關內(nèi)部管理，機關的表率作用進一步得到發(fā)揮。
根據(jù)干部職工反映的機關管理存在一些欠缺、制度執(zhí)行不到位等問題，市局對局機關管理制度進行了修訂，經(jīng)局長辦公會研究修改后實施。新的機關管理制度進一步規(guī)范了來客接待、車輛管理、考勤、財務支出等方面的工作，提倡厲行節(jié)約，反對鋪張浪費。通過先進性教育活動和實施新的機關管理制度以后，市局機關的作風有了比較明顯的變化，干部職工的工作主動性和積極性有了較大提高，機關的領導能力和表率作用得到了增強。
（六）嚴厲查處違反六項禁令和廉政建設有關規(guī)定的行為，進一步了規(guī)范行政執(zhí)法行為。
上半年，市局紀檢監(jiān)察部門對個別基層分局利用年檢之機刁難經(jīng)營戶和接受可能影響公務的宴請的行為，以及違反規(guī)定雇請社會閑散人員協(xié)助執(zhí)法等違紀行為進行了立案查處。為了防止發(fā)生類似行為，市局向各縣（市、區(qū)）工商局發(fā)出了緊急通知，重申不準雇請社會閑散人員執(zhí)法或協(xié)助執(zhí)法，嚴禁公路“三亂”行為，并明確規(guī)定要根據(jù)責任追究制度追究縣（市、區(qū)）工商局主要領導的責任。
半年來，全市各級個協(xié)組織充分發(fā)揮“三自”職能，認真開展“八項常年法律服務”工作，進一步加強對會員的教育、管理和培訓，開拓思路，優(yōu)化舉措，提高為會員服務的水平和質(zhì)量。共舉辦了期個私企業(yè)培訓班，受訓人員超過***人次。各級消協(xié)組織加快推進維權網(wǎng)絡建設，共受理消費者投訴***件，調(diào)解成功***件，解決率**%，為消費者挽回經(jīng)濟損失****萬元。
在肯定成績的同時，我們也應該清醒地看到：市場監(jiān)管執(zhí)法還有不到位、群眾不滿意的地方，一些基層單位的服務意識、責任意識還不強；執(zhí)法辦案領域有待進一步拓展，執(zhí)法辦案工作發(fā)展不平衡；個別基層單位和個人違反六項禁令和廉政建設規(guī)定的行為時有發(fā)生，影響了隊伍形象，等等。這些都需要在下半年努力下功夫加以克服和改正。
二**六年六月二十六日
下半年工作安排
下半年，全系統(tǒng)要按照年初全市工商行政管理會議的總體部署和安排，鞏固上半年的工作成果，改正工作中存在的不足之處。同時，積極抓好總局、省局部署的各項專項整治工作和其他有關工作，確保全年工作任務圓滿完成。
一、鞏固、消化好先進性教育活動成果。
根據(jù)中央的部署，第二批先進性教育活動從*月份開始，各基層分局將參加第二批的先進性教育活動。各地要把此項工作作為一項重大的政治任務，按照地方黨委的安排和先進性教育活動領導小組的要求，高度重視，精心組織，周密部署，聯(lián)系實際，抓緊抓好，確保質(zhì)量，取得實效。第一批參加先進性教育活動的單位要鞏固好、消化好先進性教育活動成果，繼續(xù)抓好整改方案的落實，建立健全保持黨員先進性的長效機制。
二、切實抓好各項市場專項整治工作，規(guī)范市場經(jīng)濟秩序。
一要繼續(xù)抓好食品安全整治工作。要做到整治與規(guī)范相結合，查處違法與建立健全長效機制相結合，以“六查六看”為手段，認真落實好食品安全監(jiān)管五項制度。積極組織開展食品安全專項檢查，嚴厲打擊和查處制售假冒偽劣、摻雜使假、有毒有害食品等違法犯罪行為，并強化對食品商標、標識、包裝的管理。
二要鞏固、擴大“紅盾護農(nóng)”工作成果。要以宣傳落實好市政府辦《關于整頓和規(guī)范全市農(nóng)資市場秩序的通知》為契機，推動“紅盾護農(nóng)”工作深入開展。繼續(xù)加大對農(nóng)資商品質(zhì)量的抽檢力度，進一步完善農(nóng)資商品準入制度、質(zhì)量承諾制度和不合格農(nóng)資退市制度，保護農(nóng)業(yè)發(fā)展和促進農(nóng)民增收。
三要抓好鹽業(yè)市場整治。整頓和規(guī)范鹽業(yè)市場秩序是____、國務院交給工商部門的一項重大而光榮 的政治任務，也是當前食品安全整治工作的重中之重。各地務必按照總局、省局的部署和要求，做到認識到位、宣傳到位、執(zhí)法人員到位、監(jiān)管到位，清源頭、嚴監(jiān)管、查大案，嚴厲打擊生產(chǎn)、加工、儲運、銷售私鹽違法行為，防止私鹽、非食用鹽、非碘鹽和不合格碘鹽流入食用鹽市場，促進鹽業(yè)市場秩序明顯好轉，逐步建立鹽業(yè)市場準入制度，完善鹽業(yè)市場長效監(jiān)管機制。這項工作務必于*月底前取得階段性成效。
四要繼續(xù)深入開展保護商標專用權行動和廣告專項整治。在適當?shù)臅r候，市局組織進行督查。
五要嚴厲打擊利用合同、中介機構等進行商業(yè)欺詐的行為。
六要加大無照經(jīng)營的取締力度。要把取締無照經(jīng)營列入日常工作同步部署、同步檢查、同步考核。各地要采取責任分工、劃分片區(qū)、責任追究、建立取締無照經(jīng)營考核辦法等措施，切實把無照經(jīng)營率降下來。
各地要把開展市場專項整治與加大執(zhí)法辦案力度結合起來。要通過查處一批嚴重違法違章案件來遏制各類市場違法行為，又要著眼長遠，注重用制度、機制來規(guī)范市場。通過“給待遇、加壓力、激活力”等措施，充分調(diào)動基層分局的辦案積極性，形成“多點出擊、全面開花”的辦案格局。
三、以實施“一審一核”制為動力，進一步提高服務經(jīng)濟發(fā)展的水平和質(zhì)量。
推行企業(yè)登記“一審一核”制是加快市場主體準入速度、提高行政許可效率的需要。各地要按照省局、市局的要求，繼續(xù)完善各級窗口的硬件設施和軟件建設，規(guī)范行政許可行為，支持、促進地方經(jīng)濟發(fā)展。
要加大農(nóng)產(chǎn)品商標和地理標志的調(diào)研力度，因地制宜地實施商標品牌戰(zhàn)略，提高我市企業(yè)和產(chǎn)品的知名度。
要繼續(xù)貫徹執(zhí)行好就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，拓寬我市勞動人員就業(yè)門路。
四、精心組織、周密安排，確?！叭珕T學本領、崗位大練兵”活動取得階段性成效。
全系統(tǒng)要高度重視“全員學本領、崗位大練兵”活動，要經(jīng)常檢查、督促活動的開展情況。要通過一定的形式對各地開展活動的情況及時進行通報和交流。有關部門要加強謀劃，確保年底各項評比、競賽活動按計劃進行。要評出水平、賽出風采。通過比賽，真正使隊伍的學習氛圍濃起來、崗位技能硬起來、綜合素質(zhì)提起來。要選拔出一批尖子到省局參加比賽，爭取拿到好成績，展現(xiàn)上饒工商隊伍的良好素質(zhì)。
要按照年初制定的干部培訓計劃，繼續(xù)抓好培訓工作。
積極做好迎接省局“星級工商分局”的考核驗收工作。
五、黨風政風行風建設要長抓不懈、常抓常新。
一要切實抓好干部職工的思想政治工作，構建和諧工商。在深入調(diào)研和廣泛聽取意見的基礎上，下半年，準備召開一次全系統(tǒng)思想政治工作會議，分析研究當前隊伍思想政治工作中的薄弱環(huán)節(jié)，部署隊伍思想政治教育工作任務。
二要抓好行風民主評議工作。市局黨組年初提出今年行風民主評議工作要“保三爭二”。要實現(xiàn)這個目標，需要在平時多下功夫。一方面，要盡職盡責地履行好工商職能，監(jiān)管要到位，服務要高質(zhì)量；另一方面，平時要利用各種方式走訪、溝通人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)和個體戶代表、黨政部門領導、新聞媒介以及社會各界，多宣傳工商部門的職能、工作成果，讓社會了解工商、理解工商、支持工商。
三要狠抓黨風廉政建設。認真貫徹落實《市工商局建立懲治和預__敗體系工作實施方案》，加大對違紀行為的查處力度。對違反六項禁令和廉政建設規(guī)定的人和事，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，不能枯息手軟。同時，要從愛護和保護干部的角度出發(fā)，加快構建預__敗工作體系，構筑拒腐防變堤壩，不斷提高全市工商行政管理系統(tǒng)黨員干部拒腐防變的能力。
