第一篇 2023年10月學生會工作總結(jié) 2550字
彈指揮間，時至學期末，本學期即將過去，在這一學期里機械工程系團總支學生會在院團委的正確領導，系部老師的精心指導下，把握時代脈搏，貼近校園生活，以服務全系同學、提高全系同學綜合素質(zhì)為目標，開展了一系列豐富多彩、獨具特色為的校園生活，取得了優(yōu)異的成績。
知行結(jié)合，行更重要，我系學生會成員在策劃活動中學習，在組織活動中提高。下面將從思想、工作和收獲三個方面總結(jié)本學期團總支學生會工作。
一、思想特色，傳統(tǒng)與創(chuàng)新共存
我系歷來注重學生文化建設，致力于打造、建特色學生會文化。在服務、工作的過程中，注重自己的學習、快樂與收獲。
在學習緊張的氣氛之余我系學習部策劃了“電影月展”活動。設立多個播放點，播放更多同學們喜歡的電影，使同學們看自己想看的，做自己想做的。通過此次電影展，不僅豐富了同學的想象力和凝聚力，而且使同學們的知識得到拓展，更多的了解到科學的魅力。 “托虛借幻演真諦，以影傳神育新人?！?本次電影展不足的是，未及時上交新聞。到齊人數(shù)還有待提高，多和各班班委溝通，應該培訓一個小主持人，這樣的活動就可以更順利得舉行。
學院設立“微信平臺”、“新浪微博”平臺，我系學生會全體成員積極響應并大力宣傳，讓更多的同學參與進來，更加方便同學們了解學院動態(tài)，同學們可以將自己的成長和校友分享，相互借鑒，相互學習。
第二方面就是工作，我系一共有八個部門。分別是： 團總支、體育部、紀檢部、學習部、文宣部、組織部、女生部、生活部。按其部門職責，策劃了關于學習、生活、文藝、體育等各項活動
二、學無止境，課堂顯示本領
1、機械系金工技能大賽
為了給學生搭建實踐操作的平臺，我系團總之策劃“機械系金工技能大賽”，機械工程系于4月21號開始對車床、焊接、鉗工等進行金工實習，團總支暫定并如期于5月15號舉辦了“機械系金工技能大賽”。本次大賽意在挖掘?qū)W生的理論與實踐相結(jié)合的能力，發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)人才。使同學們在金工實習中既學到了專業(yè)本領，也鍛煉了自己的動腦、動手能力。此次比賽很好的加強了同學們的動手能力和團隊協(xié)作精神，促進了參賽者的學習實踐和溝通交流的能力，有效的提升了機械學子的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)養(yǎng)。
2、個人簡歷制作大賽
為豐富廣大同學大學生活，指導學生做好職業(yè)規(guī)劃，幫助學生提高職業(yè)素質(zhì)和求職能力，普及簡歷書寫基本理念，提高就業(yè)競爭力，我機械工程系組織部特此開展“個人簡歷制作大賽”。希望大家能從此次活動中有所收，為將來踏入社會面臨就業(yè)提前做好準備。通過此次活動，讓即將面臨擇業(yè)的大二學生對自己的個人情況有了更深的認識，從而，對自己今后的學習和工作有了一定的規(guī)劃。
3、信息員寫作培訓
為進一步加強團總支學生會信息員隊伍建設，提升系部及班級新聞報道的質(zhì)量，我系辦公室于2024年11月21日在4123教室組織開展了“信息員寫作培訓”的專題講座。系團總支學生會信息員和各班宣傳骨干參加了培訓。本次培訓講座的順利開展，使信息員對新聞信息工作的重要性有了新的認識，在寫作技巧方面得到了深刻啟發(fā)。也為今后團總支學生會的信息工作打下了良好的基礎。
三、踐行文明校園，民族之花常開
1、民漢結(jié)對子活動
為了貫徹落實____關于名族團結(jié)，共建和諧新疆的安全部署，進一步加強各名族之間團結(jié)有愛的大好局面，做好民族工作、營造良好氛圍、促進民族和睦，我系紀檢部組織策劃了“民漢結(jié)對子”活動。此次活動以“互相幫助，互相尊重，互相學習?；ハ嚓P心”為宗旨，堅持“注重實效，積極參與”的原則，開展民漢同學間的親密交流。通過此次活動，增強了民漢同學間的感情交流，點亮了愛的氣氛。
2、“紀律人生，文明校園”教育主題活動
為了我們系部及學校的更好發(fā)展，讓用學們時刻意識到紀律問題的重要性，我們系部學生會紀檢部策劃“紀律人生，文明校園”教育主題活動。通過此次活動給沒有犯錯的同學一個警醒，給已經(jīng)犯錯的同學一個認錯的空間。
四、宿舍平比，彰顯自我個性
為保證同學們能生活環(huán)境舒適整潔，告別大家一些不好的衛(wèi)生陋習，機械工程系學生會生活部、女生部將開始對學生宿舍進行評比，倡導健康、文明、衛(wèi)生的生活習慣，于2024年4月1日下午18點整由機械工程系19屆全體生活部成員與大一、大二各班生活委員分別對大一、大二宿舍衛(wèi)生進行評。 此次“文明宿舍”評比，主要從宿舍衛(wèi)生、物品擺放、舍內(nèi)設計及裝扮四個方面進行評比。通過此次宿舍評比活動，加強了宿舍文明建設，提高了學生整體素質(zhì)。使我們意識到文明宿舍評比工作將作為本校常規(guī)工作長抓不懈，才能進一步教育引導學生養(yǎng)成文明習慣，促進和諧校園建設。生活部與女生部會將此項工作繼續(xù)下去，為創(chuàng)造文明宿舍把好每一關。
五、活力無限，體育釋放激情
為了增強學生體育鍛煉的意識，以組織比賽的形式為平時缺乏體育鍛煉的大學生們創(chuàng)造運動機會，提供展現(xiàn)集體風采的舞臺，我系體育部策劃組織了拔河比賽。通過拔河比賽發(fā)揚團隊精神，增強凝聚力，使學生們集合集體的力量，以提高我系學生團體合作和堅忍不拔的精神。
六、春意盎然，攝影展現(xiàn)最美校園
為廣大在校攝影愛好者提供交流的機會與平臺，鼓勵新人新作，我系文宣部特此舉辦此次攝影大賽。進而培養(yǎng)大學生攝影藝術興趣，展現(xiàn)和諧校園的魅力及絢麗色彩，改善大學生的精神文化風貌。通過此次攝影評比活動，為學生創(chuàng)設了一個適合身心發(fā)展、充滿創(chuàng)意的平臺，同時陶冶了學生情操，它將進一步推動我系班級文化建設再上新臺階，促進校園文化建設取得新實效。
七、共同的校園，多彩的舞臺
臨近學末，書卷氣充滿了整個校園，美麗的克職院更需要文藝風裝點，我系團總支學生會策劃組織了“校園十佳歌手大賽” 舉辦這樣一次歌手大賽不但可以圓同學們的歌手夢，也可以為克職學園具有演唱才能的人提供一個展現(xiàn)自我的平臺。通過此次“校園十佳歌手大賽”活動，讓熱愛歌唱的才子盡情釋放激情，讓沉浸在書卷氣中的學生們陶冶在文藝歌聲中，豐富大學生活。此次活動機械系團總支學生會全體成員參與組織，最終圓滿成功。但是缺陷在所難免，活動過程中缺少部門間的密切配合，干事工作工作積極性差，這些都需要改進。
第三方面就是收獲，知行結(jié)合，行更重要，本學期是第19屆學生會的發(fā)展、沖刺時期。各部門在組織活動中總結(jié)，在總結(jié)中提高，為同學服務。一個接一個活動實施，一點一滴活動總結(jié)，一點一滴知識收獲。
一學期即將結(jié)束，機械工程系第19屆團總支學生會各部門工作也圓滿結(jié)束。一路上酸甜苦辣，但滿載收獲。帶著微笑迎接新學期的挑戰(zhàn)。
第二篇 2023年6月學生會文藝部個人工作總結(jié) 1450字
學生會作為一個團體，我身在其中，明白了團隊合作的重要性。不管是部門內(nèi)部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優(yōu)秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收獲。
再則，作為負責外聯(lián)的一員，讓我也深深的明白對外聯(lián)系的重要性從而更好的學習經(jīng)驗，達到雙贏的效果。
在三月初，接到任務，上級讓我負責院春季運動會贊助外聯(lián)工作，說真的剛開始心理壓力很大，雖然此前我在演講與口才社團有過大量的基層活動經(jīng)驗，但是這么大的任務還是讓我很有壓力。一開始前期準備就不是很充足，遲遲見不到運動會的總的策劃書，畢竟所有贊助工作都要依據(jù)運動會策劃書來展開得的。等了幾天后，和主管主席溝通后我對策劃有了大概的了解，心情也不那么的煩躁了，我開始著手查資料，寫贊助策劃方案了，好的策劃網(wǎng)上根本找不到，我只能自己用心寫了，寫了改，改了又寫，反反復復，前前后后寫了一個月，終于自己覺得可以了，上交審閱了?？珊髞碛肿屛翌^疼的是經(jīng)費預算也得我去做，我只能克服困難，和主管主席多次溝通，跑商家那查價格，終于做好了。這些工作讓我學會了努力克服困難，不斷挖掘自身的潛力，多和別人溝通。做事要有前期的大量的準備。預則立??！
總算書面上的工作做好。雖然很累，工作很困難，除此之外還要查找并整理商家資料，盡可能的找到詳細的資料，盡可能多的聯(lián)系商家，大到中國移動，小到校園小商店，能去的都去，而且不斷的做商家合作可能行評估，分析所有可能的合作伙伴。根據(jù)自己的時間統(tǒng)籌安排工作計劃，有時間就去聯(lián)系大的商家，不能親自去的就電話聯(lián)系，不輕易放過放任何一個潛在的合作伙伴。沒課時就出去找機會，移動，電信，聯(lián)通，可口可樂，娃哈哈，康師傅，統(tǒng)一，平安保險，匯源，等等，一家一家的跑，一家家的去創(chuàng)造機會，一次次的被拒絕，一次次的無果而返，可就是這一次次的拒絕，一次次的鍛煉讓我的能力得到了提升，我更加的自信。我已經(jīng)習慣等待，習慣聽推辭的話語，但還是充滿信心。
正如有句話說得經(jīng)典，“當你心中只有一個目標時，全世界都在給你讓路”，當所有希望都破滅的，不輕言放棄就是最堅強的表現(xiàn)。費了好大的勁才接觸到聯(lián)通的經(jīng)理，可等來的結(jié)果卻是“贊助方案公司領導未能批準”。那時的感覺就是失望至極，我再次打電話去爭取機會，還是被冷冷的拒絕了。不服氣，這么長時間的付出，大家的期盼，我告訴自己不能就這樣輕易放棄了，哪怕是被拒絕也要讓他當著面說出為什么。再次硬著頭皮敲開了聯(lián)通經(jīng)理辦公室的門，沉著，冷靜，真誠，不想放棄的勇氣，對成功強烈的渴望終于打動了聯(lián)通經(jīng)理，那一刻我感覺自己沒有白付出，我真的很高興，緊緊地捂住了郭經(jīng)理的手。
運動會順利的召開了，聯(lián)通，可口可樂，與我院取得了三贏的局面。同時我也從中學到不少東西，能力再次得到了鍛煉和展示。堅持不懈，不輕言放棄，抓住一切機會去勇敢的成功，哪怕時是沒有好機會也要努力去創(chuàng)造機會，成功真的是需要勇氣的！！這次時間長，活動大，任務重，接觸面廣，讓我著實開了眼，人際交往溝通能力，時間安排方面成長不少。在此次活動過程中，雖然出現(xiàn)了小小的風波，但后來還是通過溝通順利解決了。這也讓我明白了之前做好各項工作的重要性，和增強處理緊急情況的應對能力。這樣的對外活動為我院以后的對外工作增加了良好的經(jīng)驗。擔任運動會的檢錄組小組長讓我學會了組織，協(xié)調(diào)好一個團隊，發(fā)揮一個團隊整體力量去最大效率的完成任務鍛煉了我的領導能力。
第三篇 學生會主席2023年個人總結(jié) 800字
首先，很高興這次學生會的招新工作在我們的共同努力下圓滿結(jié)束了，那我對整個招新的過程的一個看法呢就是可圈可點，有好的一面，有需要改進的一面，也有需要批評的一面。
在整個招新之前，學生會做的最好的就是開了很多例會，把招新前后需要注意的地方和我們大家探討了一番，那我覺得在關鍵時刻開這些會議是非常重要的，正是這些頻繁的會議讓我們的激情與活力爆發(fā)了，使得我們在招新工作中的一直保持的很認真，很努力。其次，就是在招新的全過程中，我們的招新海報，筆試面試的篩選工作，短信通知名額，以及最后確定人員名單制作，我認為我們的這些前期準備是非常充足的，原因只有一個，那即是我們大家的同心協(xié)力，團結(jié)，我們每個部門之間的配合，協(xié)調(diào)，交流，組織，很多很多，我們完成的很好，總而言之，我們確實努力了，我覺得這是我們做的好的一面。
那說到需要改進的一面呢，如果說招新是一場戰(zhàn)役來說，那我們就是勇敢的戰(zhàn)士，可是期間我們需要的是鼓勵與安慰，就兵法來說，我認為書記，主任，前主席都應該是時候給我們一些精神上的支持，這是一個頭領的智慧問題，但是帶給我們的是走下去的信心與勇氣，所以，我覺得以后一些大活動，領導需要給我們一個精神的號召，說到這里，我覺得上次的暑期干部培訓，我真的太感動了，太開心。
最后，批評的，那首先我就是個例子，在招新過程中，我偷過懶，還有就是我們的副部長做的事情太少，把一些任務都交給了部長來做，既然是部門的一員，我們就要分擔所有的任務，認真的做好。還有就是面試前的準備工作，我們確實沒有準備，因為我們根本不知道怎么面試，畢竟我們是在上一屆招新工作完才進學生會的，主席們責備我們，我們是有錯，就算我們不知道，我們也應該詢問主席，這確實是我們外聯(lián)部做的不好的地方，確實需要批評，需要改進。
那最后呢，對于這一屆的成員來看，我覺得他們是一群潛力股，所以我們更需要完善我們自己，整體，從而帶好他們，順利走下去。
第四篇 學生會副主席第一個學期工作總結(jié) 2650字
第三屆學生會成立已經(jīng)一個學期了，我們又迎來新的學期，但是我們工作不能像上個學期那樣做了，當然好的我們會繼續(xù)保持的，但是不足之處我們一定會加強的。
宏觀上看我們上個學期的工作是很忙碌的，但是很多活動我們做的并不夠好，也許因為我們都是新上任的，大家都處在探索和磨合期，失誤和犯錯是難免的，但是為了我們能在這個學期能將我們學生會的工作做到更好，我們就必須要去在失敗和不足中總結(jié)教訓和經(jīng)驗。
其實我在學生會已經(jīng)帶了一年半了，從入學就進了學生會一直到現(xiàn)在，從干事到主席助理到辦公室主任在到今天的副主席，其實這一路真的很辛苦，當然學到的更多，而帶給我的快樂是不言而喻的，不過這么長時間真的發(fā)現(xiàn)很多問題，每當?shù)揭粋€學期開始的時候我們從納新到11月期間應該是學生會最熱鬧最高潮的階段，放假之前是中期，而這個時候放假回來就是衰退期，沒有積極性，沒有主動性感覺就像是迷失在大海里的小船一樣，怕風吹，怕浪打，而當領導的我們是最累的，也很苦惱，我們都是用僅存的積極和堅持去按耐他們，努力的用一根線幫我們綁在一起，可是真的很困難，有時候我也會不知所措，當上級和下級銜接不上的時候，當部員低落沉迷的時候，我發(fā)現(xiàn)領導真的不好當，尤其是很努力很努力之后卻收不到想要的結(jié)果的時候，真的會特傷心，特無助……不過我不會放棄會繼續(xù)努力。
我們開展的每次比賽都很用心，雖然效果不錯，可是都有令我不滿意的地方，也許著就是經(jīng)驗吧！就像迎新晚會的時候，那是新生剛?cè)雽W是我們學生會第一次和新成員一起工作，他們都和積極很認真，老師說很滿意，可是我偷偷的哭了，因為我總覺得可以做的更好，出現(xiàn)一些失誤讓我很自責，總覺得如果我在用心一點就不會這樣，我們的干事的都特別的開心，當然也特別的累，就因為每個人的看法都不一樣，所以他們想要的結(jié)果也不會一樣，我要求的太高，我不想出現(xiàn)一點瑕疵。
籃球賽的時候，我們整整忙了兩個月，從小組賽到循環(huán)賽在到?jīng)Q賽，每天我們中午下午一下課我們就要過去，那段時間幾乎都沒吃飯，從來我都沒不去過，因為我是一個領導，我是一個喜歡和他們同進退的領導，他們也一樣吃不了飯，一樣要在那工作著，而我只需要站在那，有狀況的時候處理一下，巡巡場，雖然常讓我覺得筋疲力盡，但是他們比我更辛苦，雖然是幾個部門一起合作但是最累的是體育部可是他們都沒有怨言，他們拼著命的為學生會服務，而我怎么能不和他們共進退呢？我知道我大可以不那么做，因為我是副主席，但是我更希望在他們累的時候看到的不只有自己部里的人，而是有我在陪著他們，讓他們有個心理安慰，學生會是無償服務，我們什么都給不了他們唯一可以的就是關心很溫暖。也許我的做法沒有一個領導的范但是我知道自己沒有錯，因為總要有這樣的人嘛？
我們每周一次的電影，是生活部的人放棄自己周末休息的時間，當我們都在安排自己周末要怎么過的時候，他們想的卻是這周會有多少人看電影，放什么樣的電影才會是大家喜歡看的，每次我去電影院的時候都看見他們在那里盡心盡力的為大家服務著，他們要查衛(wèi)生，要放電影，這種辛苦不去嘗試是不會了解的。
在學校里大大小小的海報都是宣傳部一筆一筆勾勒出來的，他們是用自己的筆去讓大家看到最新的信息，看到最美的畫面。每一次學校的文娛活動，文藝部都付出很多，他們用自己的音樂用自己的肢體去給大家?guī)ビ淇斓闹苣?，為學校多添一絲活力和青春。每一次我們大小的會議活動紀律部總是站在那里維持紀律，所以我們的活動才能那么順利的進行下去。當我們有大型活動是辦公室總是用最美的語言變成通知發(fā)放到各班，用最好的態(tài)度去電話通知大家。外聯(lián)部然沒有給我們拉到贊助過，但是他們卻是用最真誠的態(tài)度，用心的去做。
其實他們都是很努力的，只是有時候會迷失向，如果和部長溝通多一點，我想一切都可以好的，我相信他們也相信學生會的明天會更好的。當然有很多不足我做如下總結(jié)
總結(jié)不足如下：
1.每次活動部長都是最累的一個，部長在每個部里應該是帶頭人物，有活動時他們應該是帶頭的領袖，但不是說讓部長把大部分的活攬在自己的身上，每個部都配齊7到10名的干事，學生會不是只有主席和正副部長的，干事也是我們的一部分，學生會是在培養(yǎng)這些干事，更需要他們的幫助，同時我相信這些干事也是希望可以幫學生會的忙，為學生會付出自己，只不過需要你盯著才可以，也許他們還沒有放得開吧，還學要在我們的庇護下成長，我相信他們有一天可以張開翅膀自由飛翔的因為他們都想在這里得到鍛煉，當有活動的時候就應該合理的安排好干事的工作，這樣才不會有一邊倒的狀態(tài)，工作才能有條不紊。
2.有些部還沒有拿出本部的特色，學期的工作上來看，有些部門并沒有拿出本部應該有的成果，學生會各部應該開展本部所應該開展的工作，調(diào)整每個部的工作將自己的特色發(fā)揮出來，從而也能團結(jié)本部部員，讓他們得到鍛煉。
3.學生會上學期做的工作的確很多，如開展籃球賽，象棋比賽，衛(wèi)生檢查，雅士設計大賽，校園十佳歌手大賽等，但是從來沒有看到我們?yōu)楦墒罗k的活動和比賽，學生會應該豐富我們同學的學習生活和課余生活，而不是單一的為大家服務，我們的宗旨是全心全意為同學服務，但是我想也因為為我們的干事辦一些活動，所以這個學期，我會盡量的為我們的干事辦這樣的活動和比賽，讓他們在工作累的時候也能體會到我們給他們帶來的溫暖和快樂。
4.部長對干事了解太少，長是每個部門呢度核心，干事是圍繞核心的分支，如果部長對自己的干事都不夠了解的話，那工作時候就很難發(fā)揮好指導作用，俗話說知己知彼才能百戰(zhàn)不殆。
5.生會各個部門之間缺乏充分的交流和溝通，致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續(xù)性。整體學生會成員素質(zhì)有待進一步提高。
6.主要干部不能從宏觀的角度上把握學生會的整體工作，使學生會工作不能統(tǒng)一協(xié)調(diào)行動。
7.沒有完全解決“學生會”的遺留問題。學生會在各年級的影響力很不均勻，年級之間的鴻溝依然存在，這是制約學生會向前發(fā)展的一大“頑疾”。
8.學們的意見的收集、處理以及上傳，我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。我們會在這個學期制作一個學生會意見箱，方便了解我們的問題及解決我們和同學之間的存在的問題。
9.我覺得學校對我們的活動還不夠支持，不論是經(jīng)費還是需要的物品。
10.團委、社團和學生會雖然常合作但是也該各司其職，有時候會把工作任務混在一起，應該有一個清晰的任務表，這樣就可以減免一些不必要的麻煩。
總之在這個學期我會做好分內(nèi)的工作，配合團委老師及學生會主席，團結(jié)各個部長，爭取讓學生會在上一個臺階。
相信我們明天會更好。
學生會副主席：孫宇
2024年2月18日
第五篇 學生會團委上學期工作總結(jié) 3000字
在學院黨總支的關懷下，在學院團委的直接指導下，學院第十三屆團委學生會堅持“克明峻德”的宗旨和“敬凈靜競”的行為準則順利完成本學期的全部工作，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一．本學期工作回顧
本屆團委學生會是在一個新的歷史階段組建的，面臨著我院規(guī)模的發(fā)展壯大，團委學生會也迎來了新的發(fā)展機遇。本學期團委學生會成功舉辦了2023級迎新晚會，黨團宣講會，愛心座談會和寢室設計大賽等活動。組織參加了軍民聯(lián)歡會，班服設計大賽，健美操大賽，“東財杯”男女排球賽，男子足球賽，一二九演講比賽，英文短劇大賽。并取得了男足和女排的前八名，英文短劇大賽的第一名。具體各部門的工作總結(jié)已公布于學院博客中，這里我就不贅述了?，F(xiàn)將團委學生會整體工作情況做下總結(jié)。
本學期我們主要做了以下工作：
（二）完善組織制度建設，形成了一套較為完善的制度機制體系。沒有規(guī)矩不能成方圓，組織中沒有一個明確的工作制度，工作就無法順利開展。團委學生會始終將完善組織制度建設作為一項重要任務常抓不懈。先后建立新干事培訓考核制度，例會制度，物品借用與保管制度，活動策劃總結(jié)制度，預算審批報銷制度等。
（三）加強文化建設，打造獨特的文化氛圍；重視思想道德建設，堅持“德才兼?zhèn)?，以德為?rdquo;的用人原則。團委學生會始終將“克明峻德”作為我們開展工作的宗旨，并將“敬凈靜競”作為我們的行為準則，將毛澤東《卜算子·詠梅》作為我們的會詩。倡導團委學生會全體成員牢記宗旨踐行準則，學習梅花的高貴品格并將“梅”的精神付諸于學習工作當中。團委學生會始終堅持以德為先的原則，倡導做事先做人。
（四）責任落實，分工明確，建立清晰的責任落實體系。團委學生會整體實行主席負責制，內(nèi)部實行部長負責制。主席為團委學生會的第一負責人，各部部長為各部門的第一負責人。為解決團委學生會干事無人培養(yǎng)，內(nèi)部溝通不暢的問題，我們將各部干事分給各部副部長掛名負責，以便及時解決干事的問題。團委學生會整體形成了干事向副部長負責，副部長向部長負責，部長向分管副主席和團委副書記負責，副主席向主席負責，主席向?qū)W院師生負責的責任體系。
（五）引入競爭機制，激發(fā)團隊活力。本屆團委學生會在各部門之間引入競爭機制充分體現(xiàn)在招新宣講中。各部門都悉心準備了ppt展示和演講，有的部門還專門準備了招新視頻短片，一改以往沉寂的招新宣講氛圍，同時也激發(fā)了新生加入團委學生會的興趣。團委學生會主張“有人才就要搶”的觀點，招新現(xiàn)場異?；鸨?。
（六）加強團結(jié)協(xié)作，院會親如一家。我們主張“任何工作都不是哪一個部門哪一個人就能夠完成的”倡導部門之間的溝通合作，使學生會整體的凝聚力得到了加強。由文藝部，宣傳部，外聯(lián)部，生活部，信息部等多部門分工合作共同為全院師生奉獻了一臺精彩的視聽盛宴。我們主張“團委學生會的哪一件事都是團委學生會每個成員自己的事”，在各活動的準備中總能看到其他部門以各種形式前來鼓勵和慰問。
工作中的不足
（一）角色轉(zhuǎn)換不清，人才培養(yǎng)鏈條失衡。本屆團委學生會是新組建的團隊，與上屆的交接工作做得不盡人意，團委學生會“傳，幫，帶”出現(xiàn)了不足。主席，副主席，部長，副部長都面臨著一個角色轉(zhuǎn)換的問題，這個問題的處理在總體上講是失敗的。尤其是在主席和副主席身上。在具體活動中各部門的工作基本交由副部長去完成，干事沒有得到有效的培養(yǎng)鍛煉，這也是造成人才培養(yǎng)鏈條失衡的重要原因之一。今后活動要突出副主席的領導作用，副主席為各項活動的總負責人，重視對干事的培養(yǎng)，要求各部門都要針對每個成員做好培養(yǎng)方案。
（二）活動策劃不全面，責任不清，落實不到位?；顒硬邉澆粔蛉妫偸悄苡龅酵话l(fā)情況，應急能力不強。策劃責任不清以至于脫離崗位。今后工作之前要全面思考，集體討論，拿出方案，部長應參與策劃并對其負責，并最終由主席團審核，活動現(xiàn)場應由分管副主席總指揮，遇到突發(fā)情況及時請示及時解決。分管副主席和部長應做好對策劃落實情況的監(jiān)督指導。
（三）工作時間安排不清，對全年工作沒有一個明確的思考。由于學校活動的舉辦很大程度上具有不確定性，以至于我們對全年工作沒有一個明確的時間安排。但，在一些傳統(tǒng)活動的大致時間把握上還是有章可循的。下學期主席團將大致將工作“時間軸”劃出。各部門也要將工作“時間軸”劃出并要在第一次部門例會上通知給全體部員。
（四）溝通不暢，干事的問題與想法不能及時有效的傳達上來。干事是團委學生會的生力軍，是團委學生會的未來。對干事的培養(yǎng)是關乎團委學生會發(fā)展的重大課題。今后活動中要充分調(diào)動干事的積極性，全體團委學生會干部要關心干事成長，要學會“招干事，用干事，愛干事”。在團委學生會例會中要提高干事的發(fā)言權，鼓勵引導干事表達其真實想法。
（五）團隊整體性，凝聚力還有待提高。由于團委學生會所實行的是部門負責制，工作也是分到各部門負責，難免會出現(xiàn)“各自為戰(zhàn)”的問題，學生會缺乏各部門的溝通協(xié)作，整體性難以體現(xiàn)。今后要多開展一些多部門協(xié)作的活動，加強各部門的交流，組織一些團委學生會內(nèi)部的活動。下學期我們將舉辦團委學生會會旗，會徽，會服的征集制作工作，希望通過此次活動增強團委學生會的整體性，凝聚力。
二．下學期主要任務
下學期是決定第十三屆團委學生會能否順利完成其歷史使命，能否再續(xù)公管輝煌的關鍵時期。下學期我們將做好以下工作：
（一）以開展征集制作會旗，會徽，會服活動為契機增強團隊凝聚力。征集并制作團委學生會自己的會旗，會徽，會服是充分體現(xiàn)公管精神，展現(xiàn)公管學生會公管人良好精神面貌的活動。是第十三屆團委學生會建設中的一件大事。活動策劃已由宣傳部制定并下發(fā)給各成員手中。全體團委學生會成員要高度重視，行動起來，積極踴躍投稿，選出讓大家滿意的會旗，會徽，會服。也希望通過這次活動增強團委學生會的整體感凝聚力。
（二）以“學風建設月”為時機提高團委學生會整體的學習氛圍。“學風建設月”一直以來都是團委學生會的工作重點，各部門要高度重視，尤其是學習部要拿出完善的策劃，創(chuàng)新思維，開展豐富多彩的學習活動。其他部門要積極配合，共同將下學期的“學風建設月”做好。也希望在“學風建設月”之中開展團委學生會內(nèi)部的學習交流活動，通過其提高團委學生會整體的學習氛圍。
（三）做好參加校六十周年大慶的各項文體活動的準備，爭取在文藝活動中取得佳績。明年就是我校六十周年大慶了，希望文藝部做好參加文藝比賽的準備，各部門積極配合，也希望全院同學積極踴躍參加，爭取在比賽中取得佳績。
（四）做好運動會準備工作，爭取在運動會上拿得團體名次，體育文明雙豐收。希望體育部發(fā)揚特有的精神，拿出策劃，做好準備。也希望各部門積極配合，全院同學們積極參加，神話仍將繼續(xù)，公管萬眾一心。
以上就是第十三屆團委學生會上學期工作總結(jié)，有很多不足之處，還請老師同學們指正。第十三屆團委學生會工作的順利開展離不開學院領導的關懷，離不開團委學生會各位同仁的努力，更離不開全院同學們的支持和幫助。在這圣誕新年來臨之際，我僅代表第十三屆團委學生會主席團向一直關心幫助第十三屆團委學生會發(fā)展的老師和同學們致以節(jié)日的問候。祝老師工作順利，同學們學業(yè)有成，新年快樂！
第六篇 2023年校學生會權益服務部部門工作總結(jié)和計劃 2200字
XX年上半年，中國地質(zhì)大學（武漢）權益服務部正式步入了XX屆校學生會的常規(guī)工作中來。權益服務部由上一屆信息調(diào)研部和權益保障部合并，主要負責學生權益維護和校領導接待日等日常工作的開展。
自XX年3月份，我正式接手部門以來，部門的發(fā)展經(jīng)歷著草創(chuàng)未就的階段，很多東西是既有的，更多東西是新生的。任何事物的新生必然伴隨著不成熟，伴隨著瑣碎。
了解我的部員所想，思考我內(nèi)心所想，發(fā)覺客觀所有，部門工作的不足，即很大程度上是我工作的不足，歸納為以下幾點：
一、“校領導接待日”監(jiān)督無力
開展了20多年了的校領導接待日，也同樣被學生會譽為教育部高度贊揚的校領導接待日，事實上在爭取學生權益和反映學生問題上太過無力。
其一、校領導接待日宣傳不夠。學校領導的時間不能確定造成了校領導接待日開展的些許隨意性，同時，宣傳的不夠和不定時造成了同學的“不知情”和“不參與”。與會的同學很大一部分是由各學院學生會選派的，雖然也代表著全校民意，但后續(xù)的宣傳和在同學們中的影響大打折扣。
其二、部門在后續(xù)反饋跟蹤上做的不足。很多學生在會上提出的問題以及在會后反饋的問題，我們未按時跟進、及時反饋，造成了諸多學校承諾的問題和部門承諾的問題未得到及時解決。
其三、在體制上部門的約束力不夠用。很多學校部門對于部門的監(jiān)督是不重視的，這要歸結(jié)到體制和學校上級領導的重視上來。大部分時候部門的工作是有心而無力的。
二、“失物招領平臺”影響力欠缺
失物招領平臺也是往屆建立的學生服務平臺，但是其影響力一直有限。究其原因，信息來源不夠，再究其原因，影響力不夠。因此這實際上是一種惡性循環(huán)，如何加大平臺影響力是決定她生命力的關鍵所在。
三、部門應對職能部門缺乏經(jīng)驗
部門在“校領導接待日”、“教務見面會”、權益維護的過程中，由于學生組織監(jiān)督力的客觀缺失，行使監(jiān)督職能更多的是依靠反饋情況，引起重視。在這樣一種依靠個人發(fā)揮不成體系的過程中，經(jīng)驗缺乏，部員的心理負擔重，事情的結(jié)果也往往因為受理老師的態(tài)度而不一。
四、部門計劃混亂
部門著手的工作主要在于，校領導系列活動的開展，帶有突擊性和繁重性；失物招領平臺的日常維護，平淡但不可或缺；權益維護工作的進行，兼具突然性、繁重性，并且有一定的難度。除此之外，部門會籌劃開展新的活動以及配合校會其他兄弟部門進行工作。在系列的活動中，部門的定位過泛，任務繁重，缺乏經(jīng)驗借鑒。
然而部門的成績是客觀存在的，我絲毫不掩飾自己的自豪感，我希望我的部員也是，也存在有這種自豪感。
一、日常工作的正常開展
包括校領導接待日和失物招領平臺在內(nèi)的部門日常工作得以正常有序開展，在上一屆的基礎上，延續(xù)著品牌活動的影響力?；I備了自145期至147期校領導接待日和4月份教務見面會，截止6月底發(fā)布了共56期失物招領信息。
此外，配合校會進行了學院五四評優(yōu)、畢業(yè)晚會問卷設計、高數(shù)競賽監(jiān)考、學生會內(nèi)聯(lián)等工作。
二、平臺的制度化
失物招領平臺擴大和更新，西區(qū)、北區(qū)全校5個點集體更換了新部門的展板，并重新設計了各個失物點的登記冊，定期記錄，定期公布。
三、新活動的開展
“食堂開放日”系列活動由權益服務部牽頭策劃，在基建、宣傳、新網(wǎng)的配合下順利開展。第一屆“食堂開放日”活動（試點）在西二食堂開展，前期報名同學踴躍，報名人數(shù)接近百人，由于場地限制，參與活動中來的同學20人左右涵蓋全校各學院。在今后的食堂開放日中，活動將逐漸形成品牌。
此外，完成了關于愛心傘、失卡送還體系兩個服務活動的策劃，在合適的時候能夠投入到實際運營中來。
四、權益維護的
較往屆權益部門的工作，XX上學期部門投入了很大精力在學生權益工作上。3月份，關于北區(qū)隧道口欄桿傷人事件同學得到相應賠償，4月份，西區(qū)工程車輛碾壓同學自行車事件，基建處老師出面對同學進行了賠付和說明，5月份，關于北區(qū)24棟女生宿舍白蟻泛濫，圖書館同學夾帶書籍被罰，教室桌椅損壞，對同學向我們反映了的問題，部門及時做出了處理和回應，6月份，教三樓吊扇墜落，部門第一時間趕到現(xiàn)場處理，并促成了后勤部門在學生會的監(jiān)督下對全校吊扇進行檢修?，F(xiàn)在正在處理57棟女生宿舍維修改造的相關事宜。。。
五、部門宣傳
部門人人主頁（地大權保）好友數(shù)從上屆的100+到現(xiàn)在的928人，訪問量從開始的100+到現(xiàn)在的2808.人人作為官方日志、報告、事件說明的陣地，訪問量過百的日志有10篇（占到總量23篇的50%左右），最高的則超過400+。
新浪微博（地大權益服務部）關注數(shù)從3月份建立到508，其中的隱性影響力則更加大，與包括“共青團中國地質(zhì)大學委員會”、“地大微博協(xié)會”等校內(nèi)主頁建立了良好的關系。微博成為了同學向部門反映問題最主要的渠道。（數(shù)據(jù)截至XX年9月2日）
一言形容我作為部長半年的工作：
在工作成果上我是有成績的，在部門完善上，我是必須要擔責任的
在接下來的半年，在放手鍛煉部員的同時，我對部門的計劃如下：
一、定位清晰
“校領導接待日”系列活動和失物招領平臺完善加強，權益維護工作系統(tǒng)化。“食堂開放日”活動配合基建部開展。調(diào)研工作配合宣傳、新網(wǎng)部門開展。
二、部門建設
放手鍛煉部員，仍以老部員為骨干，適量招收新部員。
三、擴散權益工作
權益工作與基建部、女生部、新聞網(wǎng)絡部、宣傳部共同開展，聯(lián)合進行，充當橋梁。
四、系統(tǒng)化
將工作中的經(jīng)驗共享，更注重程序化和系統(tǒng)化。
五、重視宣傳
重視宣傳，擴大影響
最后，我很榮幸作為XX屆校學生會的一員，作為XX屆權益服務部的部長，來總結(jié)規(guī)劃半年的工作，我希望在我將工作交由下一屆時，我的內(nèi)心同樣充滿現(xiàn)在這樣一種期待。
劉志謙(部長）
XX年9月2日星期日
第七篇 2023學生會干事年終工作總結(jié) 1000字
2023學生會干事年終工作總結(jié)范文
隨著時間的步伐，不知不覺中大一已接近了尾聲，往事悠悠，對于那些蹉跎的歲月，我們雖無法釋懷，然而我們可以托起自己夢想，暢想未來，激揚我們的青春！過去的一段時間，在學院團委的指導下，在團總支老師和院學生會的具體指導下，我認真貫徹服務同學，鍛煉自我的宗旨，圍繞本部的工作中心，積極開展活動，并取得了良好的成績。回顧這段時間的工作和學習，從成熟到不成熟，從充滿****到穩(wěn)重冷靜，我成長了很多也學到了很多。
作為一個團體，我身在其中，明白了團隊合作的重要性。不管是部門內(nèi)部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優(yōu)秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中，我學會了與別人進行合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收獲。工作期間，我與同事一起合作，范文網(wǎng)彼此由陌生到熟悉。就單說，我在為人處世方面就取得了很大的進步，而且同時對我們部門以及整個學校的認識也越來越深刻。如今，我想，我們已經(jīng)可以很有默契地共事，很熟練地做好手頭的部門工作了！
回首看來，我們的工作就從每次會議開始。在團總支、在實踐部，我們?nèi)w干事和部長不只是同事還是感情深厚的好朋友，大家在這里相互幫助，共同學習，團結(jié)一致的完成上級分配下來的任務。在每次的例會上，我們都能深切地體會到我們部門的會議，不會有素來會議呈現(xiàn)的死板僵硬，取而代之的是大家各述己見，是生動。部長除了就我們最近工作的表現(xiàn)提出自己的意見和看法外，也會同我們討論今后工作的方法等，有時，更對我們平時的處事學習提出建議。但這也不是說我們的會議效率低，相反，會議的內(nèi)容十分豐富，我們從中得到的也絕不會少于任何所謂的嚴肅的會議！
對于一個部門的發(fā)展而言，實際上就是每一個個人的發(fā)展，而發(fā)展需要總結(jié)和****，短期的****維持需要歡快向上的氣氛，而長期的****維持則需要讓每一個人在其中切實感覺到有所提高，付出后有收獲。管理范文網(wǎng)手機版而大家在一起，本來就是一種珍貴的緣分，所以和部門人員的關系，不是簡單的上下級關系，更是親密的伙伴和戰(zhàn)友。
一路走來，陽光與風雨共存，付出也不斷有了回報，我們將繼續(xù)努力，不斷完善自我，不斷加強部門建設，把工作做得出色，為學院和學生會作出更多的貢獻！相信，在團總支老師的指導和學生會的幫助下以及我們的努力下，我部下學期的工作將會更上一個臺階！
第八篇 大一下學期總結(jié)學生會 1200字
剛剛開會回來。今晚是學生會副部ppt工作總結(jié)大會。這個制度是今年剛出來的，之前都沒有副部進行工作總結(jié)。
我在下面聽的很無語，有些學長學姐，雖然都已經(jīng)成為副部了，可語言組織能力還不及大一新生，竟然還緊張到說不出話來。我很想知道，這些人是因為什么做到副部的。
算了，基于輩分，我對學長學姐都很尊重的。可，我漸漸發(fā)現(xiàn)，對有些人就只能，基于輩分了。
可以說，我們院的學生會和不給力。。。但出離憤怒的我慢慢發(fā)現(xiàn)，幾乎是所有的組織，只要它規(guī)規(guī)矩矩的制定個制度，那么它就是相當混亂。。
是的，相當混亂。。上至主席，下至部長，副部，對我們這幫大一新生都表示，大一的不聽話，他們認為，我們很不配合。好吧，那么，我來仔細分析下，究竟是哪方面出了問題。
一.指責大一新生體能訓練中偷懶。
辯解：1.我們剛?cè)胄＃涿畹睦ミM行強度訓練，我們肯定有怨言。
2.短跑，長跑，跳高，跳遠，標槍，鉛球，各個項目的負責人是相當混亂，經(jīng)常是我們一幫子新生，站在操場上不知道干什么。而且，我被拉去練了一個星期的鉛球，所有人都對這么瘦弱的我去練鉛球感到驚訝，可我的負責人卻極為淡定的天天教我動作，一個星期后，我被告知，當初弄錯了，我是練800的。我表示很無奈，可體育部，這么管理混亂的體育部，一天到晚的說大一不行，沒集體榮譽感，說90厚怎么這么樣。
我很不滿，因為他們也是90后的！
二.指責大一新生很多活動都不積極參加
辯解：我們剛?cè)胄@，怎么可能不積極參加各種活動呢？出現(xiàn)這種情況，有兩點原因，1我們不知道這個活動2活動對我們沒有吸引力。
我是實踐部的，消息還算靈通?？赏瑢W們可就真的恍若隔世了，我院的風采比賽耗時一個多月，決賽那天晚上，我碰到同學，說我看決賽，他很詫異：“那個比賽開始了?。?！”，我也很詫異
我簡直不知道宣傳部究竟是怎么宣傳的，今天的工作總結(jié)上，我也發(fā)現(xiàn)很多活動我根本都不知道，但我們的干部居然算到自己的業(yè)績里了。
我很無語，連學生會自己的同事都不知道你在干什么，我這幫大一的新生，由怎么積極參加院里的各種活動呢？
作為班長，我很清楚那種為完成指標的臨時活動。隨便一個地方，拉條橫幅，留幾張照片，然后解散?；厝ィ瑢懛菸牟裳笠绲幕顒涌偨Y(jié)，班級和老師都皆大歡喜。。可，苦了同學，不知道自己在干什么。
這樣的活動，徒有其名，有人愿意積極參加嗎？
我深刻反省，那次實在是因為太倉促，所以我做了這樣的事，結(jié)果，同學們大為不滿。
我們可以辛苦，可以為工作犧牲很多，可我們不愿被當猴甩。我們希望看到自己的工作成果，而不是工作總結(jié)上的幾句溢美之詞。
我們不怕累，可我要看到結(jié)果。
我時常覺得，在實踐部呆著，至少鍛煉了我一點。如何在沒有任何權力的情況下裝的自己很有能力。
學生會，全心全意為學生服務。結(jié)果卻變成老師的傀儡。變成個別人勾心斗角，追求利益的競技常而真正做實事的少之又少。
而我只是大一的新生，有心殺賊，無力回天。
第九篇 2023--2023年度中文系學生會工作總結(jié) 3450字
瑞雪兆豐年。在今年第一場真正意義上的大雪里，我們送走了美好的xx年年。
回顧過去的一學期，中文系學生會在校、系黨總支、校學生會的悉心指導下，圍繞學校中心工作，堅持“以人為本”的工作理念，本著嚴肅認真的態(tài)度，發(fā)揚團結(jié)、進取的精神，狠抓實干。在落實日常工作的前提下，大膽創(chuàng)新，緊密聯(lián)系同學，在不斷摸索中探索出適當有效的工作方式，開展了一系列貼近同學、服務同學的活，不僅為同學的學習、生活提供了幫助，也在具體的學生會工作上取得了可喜的成績。
一、堅持正確的思想導向，努力提高中文系學生的道德素質(zhì)。
關鍵詞：秘書處 學習部 宣傳部 文藝部 語工部 女生部 體育部 生活勞衛(wèi)部 治保督察部
中文系學生會在中文系總支的指導下，以宣傳為主要陣地，強化思想政治教育，幫助同學們樹立遠大的理想和堅定的信念，增強社會責任感。在中文系學生會里，每個部門各斯其職、分工到位，通過各部門的具體工作，從個方面促進整個學生會的長足進步和發(fā)展。在過去的這一學期，中文系學生會各部門異彩紛呈：
秘 書 處：我們配合主席團的工作，協(xié)調(diào)各部門的開展，承上啟下，繼往開來。
學 習 部：我們主張將學習和生活娛樂融會貫通，給學生更多更大的交流平臺。
宣 傳 部：我們用所有能用的方式，宣傳我們渴望傳遞的信息，宏揚我們的校園文化。
文 藝 部：我們盡其所能地為廣大學生勾勒短暫而經(jīng)典的“校園藝術人生”。
語 工 部：我們堅持推廣“講普通話，寫規(guī)范字”，正如我們的工作抑揚頓挫。
女 生 部：我們的身影穿梭在每一個大小型活動，我們的細致奠定每一次成功。
體 育 部：我們的熱情，帶給同學們速度的激情，讓運動走進我們的生命。
生活勞衛(wèi)部：我們用一屋掃盡，掃天下的豪情勤懇的工作，嚴謹?shù)亩讲臁?/p>
治保督察部：我們用自己的勇氣和力量，帶給同學們在生活和學習上更多的安定。
二、加強自身建設，完善工作機制，增強學生會的凝聚力和創(chuàng)新力。
關鍵詞：秘書處 宣傳部
我們深知學生會的自身建設好比學生會的靈魂，也是我們工作的基礎，具
有重要的特殊性。我們還是一個年輕的學生會，所以我們的任務是在不斷實踐中總結(jié)出經(jīng)驗，在不斷前進中成長、創(chuàng)新。我們堅持服務同學的宗旨，加強內(nèi)部制度建設，提高干部職責意識，充分發(fā)揮干部主觀能動性。
同時加強對干部素質(zhì)的提高，實行干部考核制度、例會制度和活動部長負責制度。活動開展時做到事先有計劃、事后有總結(jié)的良好機制。中文系學生會各部門充分聽取了同學的意見，集思廣益，按照時間及活動主題進行別具一格的工作總結(jié)，通過宣傳部的配合讓學生會更清楚的了解學生會的工作情況。尤其是秘書處的學生干部，定期將各部的職責，各時期的工作計劃、總結(jié)以及同學們關注熱點進行匯總、總結(jié)，使學生會工作更加高效化、透明化，也給本系和其他各系學生分會同學了解中文系學生會開辟了又一途徑。
我們更強調(diào)了學生會干部的自身教育，多次在學生干部例會上強調(diào)，學生干部應更努力提高自己的文化課成績，在學期中、學期末的考試中，以端正嚴謹?shù)目硷L和優(yōu)秀的考試成績，在學生群中起表率和模范作用。中文系學生會的工作宗旨，不僅希望成為學生干部增長才干，鍛煉能力的基地，更重要地是成為為同學奉獻的服務基地。
三、促進學風建設，營造良好的學術氛圍和學習風氣
關鍵詞：學習部 宣傳部
學習乃學生之本。
中文系學生會一直將營造濃郁的學習氛圍作為工作重點，開展豐富多彩的學術文化活動，優(yōu)化育人環(huán)境，鞏固同學的專業(yè)思想，提高同學們的專業(yè)水平。
由學習部牽頭，組織各年級各班學習委員，在系內(nèi)形成“學習網(wǎng)”。為了促進各班同學的學習激情，中文系學生會學習部還特意制作了學習委員聯(lián)系卡，及時關注各班的學習進度，嚴格負起監(jiān)督和促進的工作責任。定期召開學習委員會議也是學習部工作的一大特點，積極了解各班的學習動態(tài)，及時掌握校園文化熱點、熱潮。
缺少實踐檢驗的理論是蒼白無力的，沒有經(jīng)過檢驗的能力是口說無憑的。因此我們注重理論與實踐相結(jié)合，在軍訓階段舉辦了“老生經(jīng)驗交流會”，通過大
二、大三同學的現(xiàn)身說法，使出來乍到的新生們對專業(yè)知識和大學校園生活有更加深刻的了解。當大學英語四六級考試如期而至，我系學生會學習部、宣傳部立即馬不停蹄地開展宣傳活動，聯(lián)系相關專家、老師，給同學們召開大學英語四六級考試動員大會。當我們的工作落到實處，真正地為同學們的學習起到幫助的時候，我們的內(nèi)心是激動的，更是欣慰的，因為我們做到了。
<>
四、立足中文系特色，開拓創(chuàng)新，開展一系列有特色的活動。
七部門聯(lián)手 共贏經(jīng)典金秋賽事
關鍵詞：秘書處 學習部 宣傳部 語工部 女生部 生活勞衛(wèi)部 治保督察部
“服務意識，精品意識，創(chuàng)新意識”是我們工作的方針。我們本著中文系的自身特點，不為搞活動而搞活動，切實貼近同學生活，滿足同學要求。在歷時兩個月的第六屆中英金秋文化節(jié)的各項活動中，中文系學生會所展現(xiàn)出的風采，是不容小視的。
金秋文化節(jié)一共有學術專題講座；辯論賽；文藝晚會；征文評比活動；攝影、繪畫、書法作品評比展覽；影視沙龍；演講賽；朗誦賽；讀書活動；網(wǎng)頁設計與制作十個大型活動。由學生會秘書處擬定金秋文化節(jié)各部門的工作進度和計劃，落實到位。
在演講比賽和朗誦比賽活動的籌備過程中，宣傳部多次制作構(gòu)思新奇的海報；尤其在朗誦比賽前夕所粘貼的，“視聽盛宴”相關主題的海報。本屆朗誦比賽是有史以來最隆重，到會領導最多的一次比賽。語工部的學生干部從朗誦比賽的初賽、復賽一路辛苦準備到?jīng)Q賽，制作各位選手朗誦主題的幻燈片與背景音樂，決賽當天語工部的兩位負責人盛裝主持了決賽。為了剛好的迎接學校、中文系領導、各輔導員的到來，女生部和生活勞衛(wèi)部、治保督察部的學生干部做了大量的前期準備工作。從賽場的布置，桌椅的排放、衛(wèi)生的打掃，以及比賽同時領導的茶水端遞工作……無不細致入微。但值得我們深思的是，朗誦比賽作為較早開展的一次活動，由于準備上還有所疏忽，參賽同學的發(fā)揮等問題，在整體上并沒有達到我們預先估計的效果。在遺憾之余，語工部的同學也做了深刻的自我總結(jié)工作。
演講比賽在朗誦比賽的基礎上不斷完善和改進，在活動過程中，由宣傳部加大宣傳力度，在預賽和復賽的過程中要請中文系老師進行點評和指導，在正式?jīng)Q賽之前增加非正式及正式彩排次數(shù)，讓選手充分克服卻場慌場的心理障礙。最后，演講比賽在秘書處、女生部、宣傳部、學習部等多個部門的共同配合下，圓滿結(jié)束。
由學習部、語工部共同承辦的辯論賽，在克服硬件設施不齊全，普及面不夠廣泛的幾大問題下，依然將工作落實到位。通過多輪淘汰和選拔，保證每次比賽學生觀眾的人數(shù)和激情，保證比賽的公平公正。最后的決賽在階梯一教室舉行，由06級語文教育代表隊和06級新聞專業(yè)代表隊關于成大事者是否該拘小節(jié)的問題展開激烈的辯論。在比賽前，因為出席比賽的領導老師、和學生觀眾的人數(shù)較多等原因，給準備工作造成一定的難度。治保部和生活勞衛(wèi)部的學生干部身先士卒，將會場的布置工作準確有效的完成。保證了辯論賽的順利進行。
在征文評比活動；攝影、繪畫、書法作品評比展覽；影視沙龍；讀書活動；網(wǎng)頁設計與制作等多個金秋活動、比賽中，從籌備到評選，在整個活動的過程中，處處有學生會學生干部的身影，時時有學生會各部門的熱情。在開展豐富的校園文化活動的同時，學生會也在不斷完善和提高自己的工作能力。
四部門攜手 打造“太白杯”冬日激情
關鍵詞：秘書處 體育部 生活勞衛(wèi)部 治保督察部
在體育部、秘書處主要負責的中文系第十二屆“太白杯”球賽中。突顯了中文系學生會干部間的合作精神。
由體育部負責比賽的具體賽程，通過抽簽的方式公平合理安排比賽。在比賽之前，從各班推薦2名裁判人員，到統(tǒng)一選拔，體育部對球賽的裁判選拔工作嚴格把關；記分員的工作由秘書處四名06級考察干部負責。在整個比賽過程中，體育部多次召開裁判、記分員等相關球賽工作人員動員大會，對工作中出現(xiàn)的問題及時討論及時解決。比賽利用每天中午及下午課后的時間進行，每場比賽由生活勞衛(wèi)部和治保督察部的負責場地的清掃，遇到陰雨天氣還要自帶拖把等工具，為球場清理積水。每場比賽，秘書處的記分員、裁判準時到位，體育部負責人保證每場球賽都能到場，保證比賽順利進行。
球賽進入第二輪后，由于天氣原因，中途出現(xiàn)停賽情況，學生會各部門在協(xié)調(diào)球員情緒及重新安排賽程等工作上做出了巨大的努力，保證比賽繼續(xù)順利進行。雖然，在工作中依然存在摩擦和碰撞，但學生會本著服務于廣大同學的原則，在堅持比賽公平、合理、工整的基礎上，經(jīng)過體育部、秘書處、治保督察部、生活勞衛(wèi)部的不懈努力，中文系第十二屆“太白杯”球賽圓滿落幕。
第十篇 學生會辦公室本學期工作總結(jié) 750字
本學期，在學院黨總支、分團委的正確領導下，在學院學生科老師的悉心指導和親切關懷下，分團委學生會辦公室全體成員同心同德，齊心協(xié)力，圍繞學院本年度學生工作中心和學院分團委工作重點，理清思路積極做好本職工作，著眼全院大局努力發(fā)揮各項職能。在部門成員的共同努力下，分團委學生會主席團給予鼎力支持，其他各部門積極配合，部門較好地完成了各項工作和任務，發(fā)揮了組織、協(xié)調(diào)等作用，取得了一定成績?，F(xiàn)將主要情況報告如下：
第一、以淮師精神為指引，加強學生干部隊伍建設
高山仰止，風范長存。為了弘揚周恩來精神，紀念周恩來總理誕辰112周年和我校開展周恩來班創(chuàng)建活動10周年。計算機科學與技術學院舉辦了各種各樣豐富多彩的活動，來緬懷我們的好總理，學習偉大的周恩來精神。例如：舉辦周恩來影評和讀書征文選登、免費義務家教、舉辦周恩來八大精神知識競賽、將周恩來精神發(fā)揚到社會中去，提醒人們牢記周恩來精神，在生活中學習周恩來、在淮安汽車站及部分公交車上開展了一次周恩來宣傳活動等等。
第二、及時起草并編制完成學院20XX學年度學生工作要點，使學院各項學生工作有了依據(jù)。
在老師的指導下，辦公室在開學初將學生會各部門本學期工作計劃和活動策劃整理并表格化，擬定了本學期開展團學活動的規(guī)劃。學生會各部門成主要成員在學生會例會上對初稿進行了積極討論。
第三、及時高效地完成各項文稿撰寫任務，做好會議記錄、物品借記及值班登記，起到了辦公室服務學院各項學生工作應有的作用。辦公室全體成員及時高效較好地完成老師，學生會主席團交代的各項文稿撰寫任務，較好地配合了其他部門的相關文稿撰寫工作，參與撰寫了學院五四紅旗分團委申報材料等材料，撰寫了一些活動的邀請函、發(fā)言稿等文稿。
辦公室全體成員分工合作，共同努力，認真做好每一次學生會例會會議記錄和每一次班團例會會議記錄。
