第一篇 2024機關(guān)黨建工作調(diào)研報告2050字
黨的__大報告指出，“要落實黨建工作責(zé)任制，加大社會組織黨建工作力度，擴大黨組織和黨的工作覆蓋面，充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，以黨的基層組織建設(shè)帶動其他各類基層組織建設(shè)”。在黨代會的報告中首次強調(diào)社會組織黨建工作，令人鼓舞和振奮。
一、社會組織與黨的建設(shè)同步發(fā)展
__省總?cè)丝?135萬，居全國第七位?？偯娣e21.18萬平方公里，占全國國土面積的2.2%，居全國第十位。在“人杰地靈、物華天寶”的環(huán)境中，__社會組織與社會組織黨的建設(shè)得以健康有序地同步發(fā)展。主要表現(xiàn)：
一是社會組織數(shù)量不斷增加。
2024年末，全省有社會組織20368個，比上年增長8%，約占全國社會組織總數(shù)的4.4%。其中社團11625個、民非8592個、基金會151個。省本級社會組織1252個，其中社團826個、基金會151個、民辦非企業(yè)單位275個。市級社會組織5073個，其中社團3546個、民辦非企業(yè)單位1527個?？h(區(qū))社會組織 14043個，其中社團7253個、民辦非企業(yè)單位6790個。全省有已登記的社區(qū)社會組織593個，備案的有1274個;全省有已登記的農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟協(xié)會823個，備案的有512個。
二是社會組織實力不斷增強。
2024年末，全省社會組織總收入101.84億元，總支出100.2億元，資產(chǎn)總額16.03億元。全省社會組織有工作人員155483人，其中專職104572人，兼職50911人。省本級有10434人，其中專職7045 人，兼職3389人。市(州)、縣(區(qū))有145049人，其中專職95138人，兼職49911人。
三是社會組織管理方式不斷創(chuàng)新。
近年，__省出臺了《__省行業(yè)協(xié)會管理辦法》、《__省農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟協(xié)會促進辦法》。積極探索社會組織直接登記管理辦法，省民政廳對屬民政業(yè)務(wù)的基金會實行了直接登記，長沙市和常德市對公益慈善類、社會福利類、社會公益類、工商經(jīng)濟類社會組織進行了直接登記。還助推了政府購買社會組織的服務(wù)。從2024年至今，已經(jīng)兩次爭取中央財政支持社會組織發(fā)展的項目資金580萬元，省民政廳從福彩公益金中配套安排200萬元。
四是社會組織作用不斷增強。
近年來，__省社會組織在開展調(diào)研、提供信息、反映訴求、規(guī)范管理等方面做了大量富有成效的工作，成為政府職能轉(zhuǎn)變的重要載體，成為服務(wù)行業(yè)的有效組織形式;也成為聯(lián)系群眾的橋梁紐帶和維護社會穩(wěn)定、擴大基層民主、夯實執(zhí)政基礎(chǔ)的重要力量。2024年末，全省社會組織提供就業(yè)崗位112萬多個，為政府提供決策建議1.8萬多條，開展公益活動2000多次，公益支出3億多元，開展招商引資活動56次，制定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)24個。總之，社會組織以公益互益的價值取向、自律互律的運作特點、無償?shù)蛢數(shù)纳鐣?wù)，發(fā)揮了政府組織、企業(yè)組織不能替代的作用，成為推動全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”的一支不可忽視的力量。
二、社會組織黨建工作穩(wěn)步推進
近兩年，__省社會組織黨建工作扎實起步，穩(wěn)步推進，優(yōu)勢互補，乘勢而上，取得了十分可喜的成績。
一是社會組織黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制正在形成。
2024年4月，經(jīng)省委同意，由省委組織部行文，正式成立了省社會組織黨工委。隨后，省廳督促各市(州)、縣(市、區(qū))也相繼成立社會組織黨工委。2024年末，全省有長沙、株洲、湘潭、衡陽、岳陽、邵陽、常德、張家界、郴州、永州、湘西等11個市(州)已成立社會組織黨工委，尚有益陽、懷化、婁底市仍保留“兩新”組織黨工委。全省122個縣(市、區(qū))中有株洲的8個、岳陽的9個、永州的11個、常德的9個、郴州的9個以及湘潭的湘鄉(xiāng)市等47個縣(市、區(qū))成立了社會組織黨工委，占全省縣(市、區(qū))的38.5%。全省初步形成了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門抓總、社會組織黨工委牽頭、業(yè)務(wù)主管單位具體負(fù)責(zé)”的社會組織黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制，為社會組織黨建工作打下了較為堅實的基礎(chǔ)。
二是社會組織黨組織覆蓋率正在提高。
2024年末，全省社會組織中有中共黨員48752名，符合建立黨組織條件的社會組織2886個，占全省社會組織20368個的14.17%，比上年提高了1.2個百分點;全省已建立黨組織2861個，組建率為99.2%，比上年提高了19.2個百分點。其中獨立黨支部2558個、黨支部123個、聯(lián)合黨支部180個，基本上達到了應(yīng)建盡建、應(yīng)建快建的要求。
三是社會組織黨建工作正在創(chuàng)新。
__省建立了“登記申報、年檢年報”制度，積極探索社會組織與黨建工作同登記、同年檢、同換屆、同評估、同考核的“五同”模式，做到成熟一個、組建一個、鞏固一個、帶動一批。同時，以開展基層組織建設(shè)年活動為契機，進行了社會組織黨支部分類定級工作。全省參與分類定級的965個黨支部，其中好的494個，占51%;較好的308個，占31%;一般的139個，占14%;較差的24個，占4%。目前，正在開展晉位升級工作，提升基層黨建科學(xué)水平。
四是社會組織黨建長效機制正在建立。
為切實提高社會組織黨務(wù)工作者的綜合素質(zhì)，省民政廳于2024年3月和6月，先后舉辦了兩期社會組織黨組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班，參加培訓(xùn)的有300多人。同時，指導(dǎo)社會組織扎實開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動，主要是圍繞鞏固活動成果，建立長效機制而引領(lǐng)社會組織黨建工作科學(xué)發(fā)展。具體是抓責(zé)任機制、投入機制、考評機制的建立。通過這些舉措，使黨員群眾對社會組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體評價“很滿意”和“滿意”率達到了97%。省社會組織黨工委也被評為“全國社會組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動優(yōu)秀指導(dǎo)單位”。
第二篇 2024機關(guān)黨建工作的存在的問題調(diào)研和對策研究報告4950字
機關(guān)黨建是黨的基層組織建設(shè)的重要組成部分，黨的基層組織是黨在機關(guān)全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，機關(guān)黨建工作如何，關(guān)系黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，關(guān)系機關(guān)黨組織在群眾中的形象，關(guān)系上級黨委決策部署的實施。長期以來，機關(guān)黨務(wù)工作者在實踐中總結(jié)和摸索出了許多好的經(jīng)驗和做法，機關(guān)黨建工作總體運行態(tài)勢是好的。但是，隨著形勢的發(fā)展，特別是對照__同志對黨的建設(shè)提出“在新的形勢下，機關(guān)黨建必須要走在前頭、作表率”的新要求，發(fā)現(xiàn)當(dāng)前機關(guān)黨的建設(shè)工作還存在一些抓而不實、抓而不嚴(yán)、抓而不活的問題。
一、當(dāng)前縣直機關(guān)黨建工作基本情況
縣直機關(guān)基層黨組織現(xiàn)有黨總支部6個，黨支部113個，黨員2047名，其中女黨員404名，35歲以下黨員278名，35-59歲黨員1427名，60歲以上黨員342名，大專以上黨員1298名，高中、中專以上黨員461名，初中以下黨員288名。
二、機關(guān)黨建工作存在的主要問題
盡管我縣機關(guān)黨建工作發(fā)展態(tài)勢較好，但在調(diào)查中，我們也還發(fā)現(xiàn)一些不容忽視的問題，這些問題集中表現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)黨員示范作用發(fā)揮不夠明顯。有的機關(guān)黨員沒有嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，混同于普通群眾，有的甚至連普通群眾的覺悟都沒有。群眾也不知道他是黨員，他自己有時也不愿承認(rèn)自己是黨員，在工作中沒有起到模范帶頭作用。有的對黨的方針政策，對縣委的決定，對單位的工作安排品頭論足，怪話連篇，不分場合，喪失正確的立場，影響了黨員形象。
(二)黨的活動質(zhì)量不高。有的機關(guān)黨組織的活動停留在交納黨費、傳達黨的會議、學(xué)習(xí)黨的文件等方面，黨內(nèi)活動成為一種空洞的、泛泛的說教，不僅活動數(shù)量較少，而且質(zhì)量也不高，標(biāo)準(zhǔn)要求落實更不到位。在黨的民主生活會和組織生活會議上，部分黨員自我批評頭頭是道，查擺剖析問題一針見血，而批評他人往往是蜻蜓點水，輕描淡寫，無關(guān)痛癢，甚至是頌歌一片，大家都做“老好人”;部分黨員對批評意見往往是虛心接受，屢教不改;有的黨員對別人提出的批評意見耿耿于懷、懷恨在心、甚至打擊報復(fù);有的機關(guān)黨組織甚至打著過組織生活名義，外出游玩，看看風(fēng)景，打打牌，吃吃喝喝，使組織生活庸俗化、娛樂化。
(三)黨務(wù)經(jīng)費沒有保障。絕大多數(shù)單位沒有安排黨務(wù)經(jīng)費預(yù)算，開展黨的活動時，要臨時打報告，一旦單位經(jīng)費緊張，黨的活動就沒保障。有的基層黨組織盡管有思路、有想法，一但涉及到經(jīng)費，就一籌莫展。
(四)部分年輕黨務(wù)干部業(yè)務(wù)生疏。基層黨組織的黨務(wù)干部因為是兼職多，所以變化也較大，新上任的黨務(wù)干部對黨內(nèi)選舉、黨員發(fā)展、組織生活、活動載體等方面的黨務(wù)不熟悉，導(dǎo)致支部工作缺乏創(chuàng)新，沒有活力。
(五)多數(shù)黨員不愿擔(dān)任黨務(wù)干部。在縣直機關(guān)按規(guī)定應(yīng)由部門負(fù)責(zé)人兼任支部書記，但一些部門由單位副職或由紀(jì)檢組長兼任。黨內(nèi)干部任職只是形式而已。不但組織委員、宣傳委員沒有黨員愿意擔(dān)任，就是通過支部大會選舉出來的總(支)部書記也不愿意擔(dān)任，有的通過做工作后才同意擔(dān)任。有的擔(dān)任一個時期后，往往也向黨員大會推托，向上級黨組織申請不再擔(dān)任。
(六)黨員教育管理沒有全覆蓋。對離退休黨員和流動黨員的教育管理有差距，有的單位離退休黨員居住地遠(yuǎn)離單位，加上年老體弱，長期沒有過組織生活，這個群體的黨員有300名左右;有的黨員既沒有繳納黨費，也沒有過組織生活，有的甚至和組織失去了聯(lián)系，這類黨員有100名左右，主要集中在工信系統(tǒng)的解制國有企業(yè)。
三、存在問題的主要原因。
(一)部分單位領(lǐng)導(dǎo)同志對黨建工作重視不夠。一些部門和單位的領(lǐng)導(dǎo)同志對機關(guān)黨建工作“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”，對黨建工作的極端重要性沒有深刻的認(rèn)識，很大一部分人認(rèn)為黨務(wù)工作是虛的、是軟指標(biāo)，做這項工作見效慢，費力不討好，做不做無關(guān)緊要;有的只局限于年初布置，不檢查不督促。對黨的活動不以身作則積極參與，總是以這樣那樣的借口缺席，既沒有起到表率作用，更沒有發(fā)揮好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的示范帶頭作用。對黨組織活動經(jīng)費，經(jīng)常以單位經(jīng)費緊張為借口。不僅會直接導(dǎo)致部門副職忽視黨建工作，支部書記不愿抓黨建工作，也對普通黨員不積極參加黨的活動造成了借口。
(二)部分黨員理想信仰淡化。從問卷調(diào)查和座談?wù){(diào)查的情況了解到，部分黨員的理想信念動搖，對馬列主義和共產(chǎn)主義理想缺乏信仰。對建設(shè)中國特色社會主義的偉大事業(yè)缺乏信念，對現(xiàn)行的黨的路線、方針、政策不能深刻理解，對社會主義的前途命運心存疑慮;有的黨員看到個別領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不正，思想不純，一心為自己撈取好處，就對____的前途和命運產(chǎn)生悲哀;有的宗旨意識逐漸變得淡薄;有的看到比自己資歷淺的同志提拔了，自己仍然在原地跳步，官本位思想開始上升;有的組織觀念不強，不愿接受組織的教育監(jiān)督，作風(fēng)散漫，紀(jì)律松弛;有的黨性修養(yǎng)不高，為民辦實事的理念扭曲。
(三)黨建工作缺乏生機和活力。有的單位制定的黨內(nèi)工作、學(xué)習(xí)制度雖然上了墻，也實施了一個時期，但堅持得不十分好，很多時候是流于形式，措施不夠具體，機關(guān)黨組織的作用發(fā)揮得不夠好，對機關(guān)基層黨組織貫徹落實情況不能做到經(jīng)常化、制度化，好的經(jīng)驗不能得到肯定和總結(jié)推廣，存在有問題也得不到及時糾正和改進;有的基層黨組織的方法、手段只是簡單的重復(fù)疊加，思考不足，創(chuàng)新不夠。有的黨支部的黨務(wù)工作人員思路打不開，視野不夠開闊，沒有開拓創(chuàng)新能力;有的黨支部沒有把黨建工作與單位的中心工作結(jié)合起來，不知道通過設(shè)置合理的載體，激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)的激情，推動中心工作的順利開展;有的黨支部沒有把黨建工作與提升黨員素質(zhì)，滿足黨員不斷進步的需要結(jié)合起來，顯得簡單枯燥，老套不新穎，對黨員沒有吸引力。
(四)黨務(wù)工作力量薄弱，培訓(xùn)管理不到位。機關(guān)黨組織黨務(wù)工作者都存在“兼職化、老齡化，新人化”的情況，部分黨務(wù)工作者在職能上有重疊、交叉現(xiàn)象，職責(zé)不清，機關(guān)黨建的各方面力量沒有捏成“拳頭”，形不成合力，機關(guān)黨建工作總的陣勢不小，而實際力量薄弱;還有一部分黨支部沒有形成一套有效的管理機制;一些部門黨務(wù)工作責(zé)任制沒有具體化，缺乏硬性檢查標(biāo)準(zhǔn)和激勵約束機制，靠黨務(wù)干部做多少算多少;由于多種原因，對縣直機關(guān)黨務(wù)干部的管理、培訓(xùn)還沒有一套系統(tǒng)、完善的培訓(xùn)、教育、管理機制，黨務(wù)干部的培養(yǎng)跟不上形勢發(fā)展的需要。
四、加強和改進機關(guān)黨建工作的建議。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立完善責(zé)任管理機制。加強黨性教育，增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨建意識，不斷建立和完善黨建制度，使黨建工作能夠持之以恒，常抓不懈。一是健全縣直機關(guān)黨建工作管理責(zé)任制。形成黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨工委書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、機關(guān)各基層黨組織抓落實，形成層層有責(zé)任、一級抓一級的工作機制。強調(diào)各部門主要負(fù)責(zé)人應(yīng)帶頭抓黨建工作，牢固樹立‘抓不好機關(guān)黨建工作就是不稱職，不抓機關(guān)黨建工作就是失職’的責(zé)任意識。二是全面推行機關(guān)黨建工作目標(biāo)管理制度。把機關(guān)黨建工作作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要內(nèi)容之一。量化考核指標(biāo)、硬化考核標(biāo)準(zhǔn)、強化考核措施、加大獎懲力度，真正把機關(guān)黨建工作的目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任落到實處。三是落實機關(guān)黨建工作的相關(guān)配套制度。加強對學(xué)習(xí)制度、“三會一課”制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨務(wù)公開制度等規(guī)章制度的執(zhí)行情況督促檢查，防止有章不循、流于形式。三是加強對機關(guān)黨建工作資料的管理，做到規(guī)范化、系統(tǒng)化，科學(xué)化，為黨建工作提供詳細(xì)的備查材料。
(二)加強機關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。一是必須把堅持思想政治建設(shè)放在首位。機關(guān)黨組織要理直氣壯地抓黨建工作，要提高“三會一課”的質(zhì)量，組織黨員開展多種形式的活動，同時針對改革、發(fā)展進程中出現(xiàn)的新情況、新問題，加強對黨員干部的形勢教育和政治思想教育，堅持抓觀念更新、職能轉(zhuǎn)變和作風(fēng)轉(zhuǎn)變，不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。二是以人民群眾滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn)，通過社會和群眾監(jiān)督促進工作不斷深入。不斷提高政務(wù)公開度，通過掛牌上崗和公開辦事程序、制度及標(biāo)準(zhǔn)，增強機關(guān)工作的透明度，不斷提高外部監(jiān)督強度，廣泛聽取基層單位、有關(guān)部門和人民群眾的意見。三是以樹立機關(guān)良好形象為目標(biāo)，發(fā)揮機關(guān)黨員的表率作用。在新的形勢下，_____對機關(guān)黨建工作走在前頭和機關(guān)黨組織、黨員干部發(fā)揮表率作用，做了新的要求，他在全國機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上強調(diào)“機關(guān)黨建工作必須適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要，走在黨的基層黨組織建設(shè)的前頭”，要求“機關(guān)黨員、干部要做高舉旗幟、堅定理想信念的表率，做服務(wù)大局、推動科學(xué)發(fā)展的表率，做轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)基層群眾的表率，做改革創(chuàng)新、保持先進本色的表率”。
縣直機關(guān)黨員大多數(shù)是單位的骨干力量，有的擔(dān)當(dāng)著領(lǐng)導(dǎo)干部，所擔(dān)負(fù)的重要職務(wù)和重要工作，要在為民務(wù)實清廉，弘揚優(yōu)良作風(fēng)上作表率。當(dāng)前和今后一個時期機關(guān)思想政治建設(shè)的首要任務(wù)，就是在開展黨的群眾路線教育實踐活動中作表率、在黨要管黨和從嚴(yán)管理干部上作表率。
(三)嚴(yán)把黨員出入口，確保黨員隊伍的純潔性。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)吸收新黨員入口門坎過低和對不合格黨員處理出口不暢，致使部分不合格黨員滯留黨內(nèi)，發(fā)揮不了黨員的先鋒模范作用。為此，必須認(rèn)真貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針和_____提出的“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，嚴(yán)把發(fā)展黨員工作程序關(guān)、政治審查和教育培訓(xùn)關(guān)，完善發(fā)展黨員公示制，建立發(fā)展黨員質(zhì)量考核和違規(guī)追究制;其次，要暢通“出口”，堅決清除不合格黨員。明確不合格黨員的評定和處置標(biāo)準(zhǔn)，在黨內(nèi)評議中，如有50%以上黨員認(rèn)為不合格，且有50%以上群眾代表不滿意，并且評議分不足60分的，可以確定為不合格黨員。深化處置不合格黨員評議方法，采取定性評議和定量測評、黨內(nèi)評議和群眾評議、支部初審和黨委終審相結(jié)合的辦法。對長期不參加組織活動的黨員，搞好區(qū)別對待，對離退休黨員，可以劃轉(zhuǎn)組織關(guān)系，使其就近參加組織生活。對流動黨員，長期不主動與黨組織保持聯(lián)系，既不交納黨費，又不過組織生活，嚴(yán)重缺乏黨員意識的，可以勸其退黨或處理出黨，以確保黨員隊伍的純潔性。
(四)實行黨務(wù)經(jīng)費預(yù)算，為黨的活動提供物質(zhì)保障。為了保證機關(guān)黨組織正常活動的開展，建議機關(guān)黨組織活動經(jīng)費實行預(yù)算制。每年由機關(guān)黨組織根據(jù)本部門的實際情況和工作需要編制活動經(jīng)費預(yù)算，納入行政經(jīng)費預(yù)算盤子?？h財政在劃撥部門行政經(jīng)費時，專門設(shè)立黨建工作經(jīng)費科目，部門財務(wù)設(shè)立黨組織活動科目。日常開支由機關(guān)黨的書記根據(jù)預(yù)算和支付原則一支筆審批，并接受單位和財政監(jiān)管。這樣既規(guī)范了機關(guān)黨組織活動經(jīng)費的劃撥行為和管理辦法，又保證了機關(guān)黨組織正?；顒拥拈_展。
(五)搭建黨內(nèi)激勵關(guān)懷平臺，激發(fā)機關(guān)黨組織和黨務(wù)工作者的工作熱情和工作潛力。對在機關(guān)黨建工作中做出優(yōu)異成績和突出貢獻的單位、領(lǐng)導(dǎo)同志以及機關(guān)黨組織、黨務(wù)工作者，給予精神和物質(zhì)上的獎勵，對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨務(wù)工作者，組織上應(yīng)重點培養(yǎng)，適時提拔使用。有計劃地組織黨務(wù)干部到市、縣黨校進修學(xué)習(xí)或到市內(nèi)外學(xué)習(xí)考察。對企事業(yè)一線優(yōu)秀黨員，可以輪流選派外出學(xué)習(xí)，使他們的思想素質(zhì)與身體素質(zhì)得到持久保持。對特困黨員建立幫扶辦法，幫助貧困黨員擺脫困境，發(fā)揮作用，使其真正感受到黨組織的溫暖。為此，建議建立健全黨建工作激勵關(guān)懷機制，最大限度地激發(fā)和調(diào)動縣直機關(guān)基層黨組織，特別是黨務(wù)工作者的工作潛力和工作熱情。
(六)優(yōu)化黨務(wù)干部結(jié)構(gòu)，提升機關(guān)黨建工作的質(zhì)量和水平。抓好機關(guān)黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，著重要從年齡結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)能力、干部素質(zhì)三個環(huán)節(jié)入手。一是要著重優(yōu)化黨務(wù)干部隊伍的年齡結(jié)構(gòu)。把優(yōu)秀的年輕黨員干部選配到機關(guān)黨務(wù)工作崗位上來，提升年輕干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力，配齊配強黨務(wù)干部，優(yōu)化機關(guān)黨務(wù)干部隊伍;二是要著重優(yōu)化黨務(wù)干部隊伍的知識結(jié)構(gòu)。根據(jù)不同情況，制訂培訓(xùn)規(guī)劃，分階段、分批次通過崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、考察學(xué)習(xí)等形式逐層培養(yǎng)，不斷充實其業(yè)務(wù)知識，開闊工作視野，提高工作水平，造就一支既懂業(yè)務(wù)，又有豐富黨務(wù)工作經(jīng)驗的機關(guān)黨務(wù)干部隊伍;三是按機關(guān)部門同級干部條件選配的專職支部書記或?qū)Ｂ毟睍?，可享受部門正科級職干部的待遇。對部門黨總支所屬的支部書記或副書記，可享受部門中層干部待遇。通過體制機制的轉(zhuǎn)變，充分調(diào)動基層黨務(wù)工作者和黨員同志在建設(shè)和諧__的積極性和創(chuàng)造性，從而把我縣機關(guān)黨的建設(shè)工作推上一個新臺階。
第三篇 2024年機關(guān)黨建工作小結(jié)報告3500字
2024年，市財政局機關(guān)黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和______系列重要講話精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍、強基固本、爭創(chuàng)一流”工作目標(biāo)，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織為重點，全面加強機關(guān)黨的思想作風(fēng)、組織制度建設(shè)，不斷提高機關(guān)黨建工作水平，為推進財政事業(yè)持續(xù)發(fā)展提供堅強保障。
一、以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為重點，著力加強黨員思想教育
為推動機關(guān)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織工作，機關(guān)黨委制定了《2024年撫州市財政局機關(guān)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織學(xué)習(xí)計劃安排》，對學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容、學(xué)習(xí)的方法形式、學(xué)習(xí)的要求進行了周密部署。
1．認(rèn)真組織開展主題教育活動。一是組織“為了誰、依靠誰、我是誰”專題學(xué)習(xí)會，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科室負(fù)責(zé)人集中3天時間開展集中研讀、專題討論和交流發(fā)言，其他黨員進行自學(xué)。二是組織全局黨員集中收看《永恒的信念》、《紅色故事匯》、《信仰之光》電視專題片，以及《焦裕祿》、《周恩來的四個晝夜》等紅色電影，接受精神洗禮，凝聚精神力量。三是在局機關(guān)組織開展“中國夢、財政夢、我的夢”主題征文演講比賽活動，發(fā)動全局黨員結(jié)合工作實際，闡述對“中國夢、財政夢、我的夢”的認(rèn)識；經(jīng)過各支部初賽、全局決賽，評選出一、二、三等獎和優(yōu)勝獎及支部組織獎。四是以支部為單位組織開展為民務(wù)實清廉專題討論，積極引導(dǎo)全體黨員緊密結(jié)合崗位實際，明確為民務(wù)實清廉的內(nèi)涵和要求，確立行動標(biāo)桿和行為規(guī)范，更好地履職盡責(zé)。
2．開展“遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿、近學(xué)龔全珍、身邊學(xué)‘十佳’”活動。機關(guān)黨委向各黨支部轉(zhuǎn)發(fā)了市直機關(guān)工委《通知》，對活動開展提出了具體要求。一是集中觀看影片，分別組織全局科級以上干部和全體黨員集中觀看了《焦裕祿》和介紹龔全珍先進事跡的電視專題片；二是制作宣傳欄，專題宣傳焦裕祿、龔全珍和“雙十佳”先進事跡；三是各支部組織黨員開展“遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿、近學(xué)龔全珍、身邊學(xué)‘十佳’，我該怎么做”的討論，發(fā)動黨員結(jié)合本職工作談心得體會，以先進模范引領(lǐng)黨員干部牢固樹立為民務(wù)實清廉形象。
3．努力學(xué)習(xí)履行崗位職責(zé)所必備的業(yè)務(wù)知識。組織黨員干部結(jié)合工作需要，堅持干什么學(xué)什么、缺什么補什么，不斷提高知識化、專業(yè)化水平，努力成為工作上的“業(yè)務(wù)通、多面手”。全年舉辦了12期財政業(yè)務(wù)、自然科學(xué)和社會知識培訓(xùn)班，聘請專家學(xué)者給全局黨員干部講課，取得了拓寬知識視野、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、加強工作交流、促進財政工作的良好培訓(xùn)效果。
二、以為民務(wù)實清廉為主題，開展群眾路線教育實踐活動
1．以“三進四問”為載體廣泛聽取意見建議。一是下基層專題調(diào)研，由局黨組成員帶隊深入縣（區(qū)）、農(nóng)村基層、社區(qū)、服務(wù)對象、掛點單位和企業(yè)走訪納諫；二是召開服務(wù)單位征求意見會，聽取對市財政局在“四風(fēng)”方面存在突出問題的反映；三是上門走訪，面對面聽取部分老同志、“兩代表一委員”和黨外人士的意見建議；四是書面征求意見，向市直單位、基層財政、社區(qū)、幫扶村發(fā)放征求意見表；五是開辟納諫平臺，利用局門戶網(wǎng)站、電子信箱、短信平臺、征求意見箱廣泛征求社會各界意見建議。共征求到意見建議共202條，其中反映“四風(fēng)”方面問題16條，反映業(yè)務(wù)工作方面問題189條。
2．查擺問題，開展批評與自我批評。一是召開以“反對‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾”為主題的專題會，認(rèn)真梳理上級反饋的問題和征求到的意見建議；二是開展局黨組書記與班子成員、督導(dǎo)組與班子成員、班子成員之間、班子成員與分管科室負(fù)責(zé)人之間的談心活動；三是召開專題民主生活會和專題組織生活會，班子成員圍繞主題開展批評與自我批評，每名黨員查找作風(fēng)方面的突出問題，提出改進措施；四是認(rèn)真查擺對照檢查，領(lǐng)導(dǎo)干部按照“五對照五查找”方法帶頭找準(zhǔn)找實自己在“四風(fēng)”方面突出問題，普通黨員有針對性地查找自己在黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)上的差距。
3．整改落實、建章立制。一是制定整改方案，將征求到的意見建議進行梳理歸類，分解落實到責(zé)任科室；二是抓好整改落實，建立具體問題整改、專項整治、制度建設(shè)工作臺賬，實行責(zé)任單位承辦、督導(dǎo)組督辦、責(zé)任單位辦結(jié)報告、活動辦“銷號”管理機制，確保意見建議全部整改落實到位。三是健全制度，圍繞解決“四風(fēng)”方面突出問題，建立健全指導(dǎo)力強、長期管用的制度規(guī)定42項。
三、以建設(shè)服務(wù)型黨組織為目標(biāo)，著力推進基層組織建設(shè)
1．扎實推進“連心”工程。以“一進二送三促”活動為抓手，局班子成員分別帶領(lǐng)相關(guān)科室黨員干部組成12個“連心”小分隊，分別對口聯(lián)系縣（區(qū)）的一個財政所、一個服務(wù)單位、一個村委會、一個企業(yè)送政策、送服務(wù)。一是集中開展“連心”活動，深入基層農(nóng)戶、廠礦企業(yè)，傾心聽取意見建議，真心解決實際困難，誠心結(jié)交基層朋友，筑牢財政部門與基層和群眾的“連心”橋。累計下基層68批160余人次，對口聯(lián)系50個基層單位，結(jié)對幫扶26戶困難群眾，共收集意見建議94條，開展政策宣講、普法宣傳、技術(shù)講座12場，分發(fā)“惠民惠農(nóng)惠企政策宣傳冊”4500本及“連心卡”200余張，撰寫民情日記9。二是著力辦好一批民生實事，建立“連心”臺賬，逐項落實辦理責(zé)任，幫助基層群眾解決民生實事49項、協(xié)調(diào)解決幫扶資金1000余萬元。三是定向進行走訪慰問，從局機關(guān)財務(wù)擠出2.6萬元，為結(jié)對幫扶的困難群眾每戶送去慰問金1000元，幫助解決實際生活困難；同時，還協(xié)調(diào)向全市各縣（區(qū)）福利院的孤兒贈送奶粉300桶。
2．加強黨組織自身建設(shè)。一是健全完善組織生活制度。機關(guān)黨委下發(fā)了《關(guān)于進一步健全和完善機關(guān)黨內(nèi)組織生活制度的通知》，督促落實機關(guān)黨委會、黨支部“三會一課”、組織生活會、以及檢查、談心、匯報、考勤制度；明確了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活、自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督的要求。二是加強黨費管理。督促黨員按時足額交納黨費，及時公示交納情況；嚴(yán)格按財務(wù)規(guī)定使用、管理留存黨費。三是注重提高發(fā)展黨員質(zhì)量。堅持做到嚴(yán)格培養(yǎng)、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格考察，成熟一個發(fā)展一個，不盲目追求發(fā)展數(shù)量，確保發(fā)展質(zhì)量。2024年，共發(fā)展新黨員2名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3名，確定入黨積極分子2名，這些同志各方面表現(xiàn)突出，受到干部職工的好評。
3．加強服務(wù)型黨組織建設(shè)。一是積極落實市直機關(guān)工委要求，嚴(yán)格按“八有”標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)“優(yōu)秀黨員活動室”，受到工委通報表彰。二是充分利用撫州財政門戶網(wǎng)，創(chuàng)建黨建宣傳陣地，搭建機關(guān)黨組織同黨員群眾的聯(lián)系平臺，及時傳遞黨建工作信息和動態(tài)。三是爭先創(chuàng)優(yōu)取得進展，機關(guān)黨委被市直機關(guān)工委評為2024年度“優(yōu)秀黨組織”；機關(guān)黨委評選表彰了11名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和4名“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。
4．大力推動志愿者活動。機關(guān)黨委向全局干部職工發(fā)出倡議，號召弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者服務(wù)精神，自愿加入志愿者隊伍。組建了撫州市財政局學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊，下設(shè)紅十字、青年、社區(qū)等三個志愿服務(wù)小分隊，全年開展文明交通勸導(dǎo)、社區(qū)服務(wù)、義務(wù)獻血、尊老助殘等各類志愿服務(wù)16次，為群眾提供公益性服務(wù)。
四、以豐富機關(guān)文化為契機，著力推進財政機關(guān)文化建設(shè)
1．開展豐富多彩的文體活動。一是“五一”前夕，組織了以“和順、和美、和諧”為主題的局機關(guān)趣味運動會，激發(fā)干部職工活力，促進團結(jié)，增進友誼。二是“十一”前，組織了全市財政系統(tǒng)乒乓球比賽，搭建交流平臺，增強系統(tǒng)凝聚力。
2．開展格言警句征集活動。結(jié)合全市“講文明、樹新風(fēng)”公益廣告宣傳，開展面向全市財政系統(tǒng)的格言警句、詩詞征集活動，組織縣（區(qū)）財政局和局機關(guān)干部職工創(chuàng)作推薦格言警句和詩詞，經(jīng)過專家初選、網(wǎng)絡(luò)投票、領(lǐng)導(dǎo)審核等程序，評選出一、二、三等和優(yōu)秀獎共46條。
3．打造機關(guān)樓道文化和庭院文化。以“講文明、樹新風(fēng)”和“扮亮環(huán)境、熏陶心靈”為切入點，在市局辦公樓每層懸掛不同主題的中國夢、社會主義核心價值觀、名人名言、文化理念、廉政文化、公益廣告等宣傳板22塊，展現(xiàn)“一樓一主題”財政樓道文化；在局辦公樓門口、大廳、院落圍墻、花園的顯著位置，設(shè)立“遵德守禮”提示牌。
四、以保持黨的純潔性為目標(biāo)，著力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
1．強化責(zé)任落實。按照“一崗雙責(zé)”和“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，年初將黨風(fēng)廉政責(zé)任分解落實到分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室，并簽訂責(zé)任狀。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委、市委有關(guān)勤儉節(jié)約的規(guī)定要求，堅持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，開展整治會所中的歪風(fēng)和收受紅包、購物卡的專項整治，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂不收受紅包、不進會所的書。
2．加強廉政教育。組織全局科以上黨員干部到市廉政教育基地接受廉政教育，重溫入黨誓詞，通過現(xiàn)實案例分析、腐敗者的懺悔、法紀(jì)的深入解讀，使大家在心靈上接受深刻的廉政教育洗禮。通過組織收看廉政教育專題片、進行廉政知識測試等形式，對黨員進行廉政教育。局黨組書記伍鵬親自給全體黨員講了一堂廉政黨課，圍繞“知責(zé)”主題，結(jié)合自己工作實際和財政部門特點，從“責(zé)任的涵義、財政部門的職責(zé)、知責(zé)對個人的意義、存在的問題、如何做到知責(zé)履責(zé)”等五個方面講解知責(zé)的重要性；要求黨員要善于知責(zé)履責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)盡責(zé)，做到勤政廉政。
第四篇 機關(guān)黨建工作2024年度述職報告2100字
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
我叫yjbys，是__公司黨支部書記。
回顧2024年的工作，我在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和親切關(guān)懷下，在公司全體黨員同志的密切配合和共同努力下，以公司“抓黨建、促發(fā)展、創(chuàng)品牌”為主線，進一步解放思想，攻堅克難，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，深入開展 “創(chuàng)先爭優(yōu)”，全面推進支部五大建設(shè)，在提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進__公交事業(yè)等方面取得了一些成效。
現(xiàn)就本人2024年所做的具體工作，向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作如下匯報，不當(dāng)之處，敬請批評指正。
一、帶頭學(xué)習(xí)，加強班子思想政治建設(shè)，努力提升管理水平
我公司堅持支部書記由公司負(fù)責(zé)人兼任，支部委員則由公司中層黨員同志擔(dān)任。具體工作中，執(zhí)行支部工作與業(yè)務(wù)工作同安排，同部署，同落實，思想上實現(xiàn)了高度統(tǒng)一，支部工作與業(yè)務(wù)工作也實現(xiàn)了有效合拍。
2024年是踐行黨的__大及__屆__全會精神的關(guān)鍵之年，如何做好相關(guān)精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實是公司黨支部的主要工作任務(wù)之一。公司黨支部首先制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃，學(xué)習(xí)中，邀請縣直屬機關(guān)工委、茶城宣教團、縣委黨校等老師到公司開展專題講座。作為支部書記和公司負(fù)責(zé)人，我?guī)ь^參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記。通過學(xué)習(xí)提高，我將自己的所學(xué)所悟在公司座談會上與黨員同志們展開了積極的交流。讓大家都能夠?qū)_大精神吃準(zhǔn)、吃透，用__大精神統(tǒng)一思想和行動，樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，在實踐中不斷加強黨性修養(yǎng)，提高了運用科學(xué)理論解決實際問題的能力。
通過學(xué)習(xí)活動的深入推進，把黨支部建設(shè)成為員工信任和擁護的領(lǐng)導(dǎo)班子，在員工中樹立了“講黨性、重品行、做表率”的良好形象。
二、帶頭創(chuàng)新，加強支部自身建設(shè)，不斷提升黨建工作水平
2024年，為進一步創(chuàng)新黨建工作方法，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。我一方面堅持 “三會一課”，定期召開黨員大會、支委會、黨小組會，并重新劃分“黨員責(zé)任區(qū)”，成立了__公司黨員義務(wù)活動4個小組，開展形式多樣的活動，幫助生產(chǎn)一線班組進行生產(chǎn)、清潔、維修等多項工作，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，解決了一些生產(chǎn)實際難題。另一方面，我堅持黨建帶群建，定期帶領(lǐng)黨支部聽取工會等群團組織的工作匯報和意見。在企業(yè)的日常管理中，黨支部協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)班子把民主管理、以人為本作為構(gòu)建和諧職工隊伍的核心理念，每半年召開一次民主生活會，解決職工提出的合理化建議3條。每當(dāng)節(jié)假日或是職工家里出現(xiàn)困難的時候，我都會組織相關(guān)人員及時走訪探望，為困難職工送去集體的溫暖。2024年，黨支部走訪慰問困難職工8人次，送去慰問金2000余元。
三、帶頭實踐，加強企業(yè)形象建設(shè)，努力提升公司軟實力
工作中，我堅持以人為本，大力弘揚公司核心價值觀，以黨員實踐激勵員工不斷創(chuàng)造自我價值。
1、企業(yè)文化建設(shè)方面
在加強企業(yè)文化建設(shè)中，我堅持以不斷增強黨員自豪感和集體榮譽感為目標(biāo)，將企業(yè)文化建設(shè)作為提升企業(yè)管理水平的重要載體。通過舉辦各種黨建活動，推動企業(yè)在公交文化、企業(yè)精神、員工展板、安全防范、規(guī)章制度、員工行為等方面健康發(fā)展。2024年7月1日，公司黨支部為增強黨員自豪感，組織黨員、入黨積極分子和部分優(yōu)秀員工參觀考察了__。全體人員對祖國的大好河山有了進一步的感知，對在黨的領(lǐng)導(dǎo)下祖國所取得的成績有了更直觀的認(rèn)識，增強了對黨的熱愛。
2、宣傳報道方面
2024年，刊物選登__公司文稿，其他媒體。集團公司網(wǎng)站采用稿件，占采用量的70%。2024年6 月4日，共產(chǎn)黨員網(wǎng)站刊載了由我撰寫的《利用公交多種平臺，大力開展教育宣傳，促進公司發(fā)展》一文，文中主要闡述了__公司黨支部如何加強新形勢下的黨員教育工作。《中國道路運輸》雜志2024年12期刊登了我撰寫的《__安全服務(wù)譽全城》一文。
3、公益活動方面
公司黨支部始終不忘公益性企業(yè)所承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。2024年4月27日，我組織支委成員積極響應(yīng)縣直屬機關(guān)工委的號召，組織公司員工踴躍捐款，當(dāng)天就捐款2000元，為公司樹立了良好的社會形象。8月，公司共發(fā)放助學(xué)金46506元，幫助8名品學(xué)兼優(yōu)、家庭困難的學(xué)生繼續(xù)圓上學(xué)夢。10月，公司響應(yīng)交通局黨總支的號召，為貧困村捐資2000元。
四、2024年工作成效及2024年工作打算
(一)2024年工作成效
2024年3月，我公司獲縣委、縣政府“茶城文明單位”榮譽稱號;4月，我公司調(diào)度員鄒輝在市 “雙愛雙評”活動中，被評為“愛企業(yè)的優(yōu)秀員工”; 7月，公司黨支部獲中共遵義市委 “基層黨組織示范點”榮譽稱號，是__縣一家獲此殊榮的企業(yè)黨組織;我個人也被中共__縣委授予“紅星黨員”榮譽稱號; 9月，公司榮獲__縣民政局老年工作委員會首批“敬老文明號”先進單位;12月，我公司獲遵義市委統(tǒng)戰(zhàn)部、遵義市工商聯(lián)授予我公司“遵義市非公經(jīng)濟代表人士理想信念教育實踐活動先進單位”，我公司共產(chǎn)黨員、公司經(jīng)理代京仙獲“先進個人”榮譽稱號。
(二)2024年工作打算
成績只能代表過去，榮譽更是今后工作努力的方向，2024年我將重點做好以下工作：
一是全面完成上級黨委下達的各項工作任務(wù)。
二是結(jié)合公司的經(jīng)營目標(biāo)，進一步強化黨員集中學(xué)習(xí)效果，提高黨課質(zhì)量，提升黨員素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。
三是通過有效渠道加強對支部委員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高黨支部的整體工作水平。
四是結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實踐活動，開展多形式的黨組織活動，進一步增強黨員的個人自豪感和集體榮譽感，活躍工作氛圍。
第五篇 招商局機關(guān)黨建工作自查報告1450字
一、工作開展情況
(一)大力推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，提高廣大黨員干部思想政治素質(zhì)。
1.健全完善學(xué)習(xí)制度。市招商局黨支部堅持每月開展一次理論中心組學(xué)習(xí)。堅持和完善周學(xué)習(xí)日制度，每周組織一次黨員集中學(xué)習(xí)，廣泛開展黨員教育活動。全面落實黨組織書記上黨課制度。
2.廣泛開展支部講壇活動。市招商局黨支部組織了形式多樣的活動，著力構(gòu)建黨員干部學(xué)習(xí)、交流、展示的平臺。
(二)加強黨組織建設(shè)，增強黨建工作活力。
1.市招商局黨支部著眼于增強機關(guān)黨建工作活力，實行黨支部書記公推直選、按照黨員比例選配了專職黨務(wù)工作人員，提高做好黨建工作的能力和水平。
2. 落實三會一課、民主生活、組織生活會制度、中心組理論學(xué)習(xí)制度、黨務(wù)公開制度等黨內(nèi)規(guī)章制度。
(1)支部委員會，每月召開一次以上;黨員大會，每季度召開一次;民主生活會，每半年召開一次;黨課，每半年進行一次。
(2)半年召開一次民主生活會;對黨員納新、預(yù)備轉(zhuǎn)正等組織問題，定期召開組織生活會研究。
(三)抓好黨員隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
1.做好黨員發(fā)展工作。市招商局黨支部嚴(yán)格落實雙推票決公示制，規(guī)范黨員發(fā)展程序。實行全程公開、全程記實，嚴(yán)格黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)。
2.二是結(jié)合百科創(chuàng)優(yōu)評選，繼續(xù)開展文明科室創(chuàng)建活動和目標(biāo)優(yōu)勝科室評選活動。以為招商當(dāng)先鋒，為跨越做貢獻為主題，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在服務(wù)招商引資、加強基層組織的實踐中當(dāng)先鋒、作表率。
(1)開展三亮三創(chuàng)三評活動，展示黨員形象，提升爭創(chuàng)實效，提高群眾滿意度。
(2)科學(xué)制定活動方案，健全完善各項工作機制，穩(wěn)步推進科室創(chuàng)優(yōu)工作放大政策優(yōu)惠力度，打造洼地吸引投資。
(3)圍繞服務(wù)抓績效，轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)建，嚴(yán)格依法行政，及時辦理行政事項設(shè)設(shè)立投訴中心，接受監(jiān)督，大力推行陽光政務(wù)工程。
(四)大力加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提升工作效能。
1.推進機關(guān)三個體系建設(shè)、市招商局緊緊圍繞部門中心工作確定黨建工作內(nèi)容，深入開展建設(shè)一流隊伍、培育一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績活動。
2.加強基層黨內(nèi)民主建設(shè)。市招商局黨支部每年至少召開一次機關(guān)黨員干部大會，聽取本部門負(fù)責(zé)人通報工作情況。大力推行黨務(wù)公開，進一步暢通普通黨員和基層黨組織項上級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提出意見建議的渠道。
3.推進反腐__建設(shè)。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，扎實推進懲治和預(yù)__敗體系建設(shè)。認(rèn)真落實《廉政準(zhǔn)則》和廉潔從政有關(guān)規(guī)定，切實踐行廉政勤政承諾。
(五)健全完善機關(guān)黨建工作責(zé)任體系，確保各項任務(wù)落到實處。建立健全機關(guān)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機制。市招商局黨支部負(fù)責(zé)全局的機關(guān)黨建工作，定期研究機關(guān)黨建工作開展情況、存在問題及推進措施。
二、存在的問題
在上半年的各項工作中，雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是極個別同志對學(xué)習(xí)抓得還不夠，創(chuàng)先爭優(yōu)意識還不夠強;二是局各科室活動開展進度不均衡，個別部門忙于處理日常事務(wù)，學(xué)習(xí)時間保障不夠;三是聯(lián)系實踐及基層調(diào)研力度還不夠，這些問題將在下一步努力整改。
三、下步工作打算
下一步工作，市招商局將進一步加大對創(chuàng)先爭優(yōu)、解放思想、跨越發(fā)展大討論等活動的落實力度，嚴(yán)格按照市委的統(tǒng)一部署，在鞏固上半年工作成果的基礎(chǔ)上，完善各項制度，重點要圍繞一個主題：即創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題;深化兩項承諾：即基層黨組織和黨員公開承諾;實現(xiàn)三個推進：推進重大項目，推進招商引資，推進經(jīng)濟跨越發(fā)展;找準(zhǔn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動和招商引資工作的著力點，不斷創(chuàng)新活動載體，做好統(tǒng)籌兼顧工作，確保市招商局在創(chuàng)先爭優(yōu)等活動真正取得實效。
第六篇 機關(guān)黨建工作述職報告20243850字
述職是對過往的總結(jié)，對未來的展望，下面推薦兩篇機關(guān)黨建工作述職報告供大家參考。
機關(guān)黨建工作述職報告2024范文一、積極貫徹，加強領(lǐng)導(dǎo)，大力推動黨支部工作目標(biāo)管理責(zé)任制工作。
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市直機關(guān)實施固本強基工程有關(guān)會議精神。組織直屬各支部認(rèn)真開展學(xué)習(xí)魏宏廣同志在市直機關(guān)20__年實施固本強基工程工作總結(jié)表彰大會上的講話精神和許佩華同志關(guān)于市直機關(guān)20__年度實施固本強基工程工作總結(jié)的報告精神，提高了大家的思想認(rèn)識，增強了貫徹工作的自覺性，有效地把實施固本強基工程落到實處。
(二)加強領(lǐng)導(dǎo)，突出第一把手的責(zé)任。進一步落實黨建工作責(zé)任制，成立黨委和支部實施固本強基工程領(lǐng)導(dǎo)小組，明確黨委、黨支部書記為第一責(zé)任人，副書記或支委為直接責(zé)任人，下設(shè)若干成員，各成員間又有明確分工，分別負(fù)責(zé)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)。形成書記親自抓，分管副書記具體抓，各司其職，一級抓一級，層層抓落實的責(zé)任體系，從組織和領(lǐng)導(dǎo)上保障20__年實施固本強基工程工作的順利進行。
(三)建立了黨建工作責(zé)任制及班子成員聯(lián)系點制度。在制定實施固本強基工程開展黨支部工作達標(biāo)活動三年規(guī)劃基礎(chǔ)上，明確了黨委書記、副書記、黨委委員的分工或負(fù)責(zé)的基層聯(lián)系點，提出了責(zé)任要求，建立了責(zé)任追究制度。
(四)繼續(xù)抓好固本強基工程示范點工作，加大指導(dǎo)力度。市糧食儲備庫黨支部實施固本強基工程，為其它基層黨組織提供了相互學(xué)習(xí)和借鑒的平臺，被市委組織部、市直機關(guān)工委確定為實施固本強基工程示范點。20__年，我局機關(guān)黨委繼續(xù)積極配合上級黨委進一步抓好這個示范點的工作。
1.加強領(lǐng)導(dǎo)，把抓好示范點工作擺到重要位置。按照黨委分工和安排，我與黨委副書記梁培忠同志認(rèn)真負(fù)起作為示范點聯(lián)系人的責(zé)任，經(jīng)常聽取示范點黨支部的工作匯報，一起研究示范點黨支部工作重點和年度工作安排，積極解決示范點實施固本強基工程中遇到的新情況和問題，使示范點黨支部的工作達到上級黨委不斷創(chuàng)新和提高的要求。
2.求真務(wù)實，以身作則，切實做好聯(lián)系示范點的群眾工作。積極與示范點的黨員群眾打成一片，了解和掌握基層黨員群眾思想狀況，注意傾聽黨員群眾的心聲，關(guān)心群眾的疾苦，正確引導(dǎo)群眾的思想認(rèn)識。提倡和鼓勵黨支部開展一幫一，黨員聯(lián)系戶等黨員聯(lián)系群眾的活動。
3.加強示范點黨支部班子建設(shè)。及時進行示范點黨支部換屆選舉，選拔任用德才兼?zhèn)?、學(xué)歷高、年輕的干部充實到示范點黨支部班子和行政班子，從組織上加強示范點建設(shè)。
4.加強示范點軟硬件等配套建設(shè)。從資金、政策等方面給予傾斜和支持，加大示范點硬軟件建設(shè)力度，基本實現(xiàn)規(guī)范化管理，積極發(fā)揮示范作用。據(jù)不完全統(tǒng)計，到目前為止，市糧食儲備庫黨支部示范點熱情接待來參觀學(xué)習(xí)的兄弟單位和省內(nèi)外同行共86批，近1500人次，并為他們提供各種資料和信息，達到相互學(xué)習(xí)和提高的目的，促進了實施固本強基工程的深入開展。
(五)努力完成20__年黨支部實施固本強基工程的達標(biāo)任務(wù)。珠海市糧食儲備庫、市軍糧儲備庫是我委第一批達標(biāo)的黨支部，不僅按時完成達標(biāo)任務(wù)，還被評為達標(biāo)先進。按照規(guī)劃要求，我委20__年實施固本強基的黨支部有三個：市局機關(guān)黨支部、市糧食企業(yè)集團黨支部和市儲備糧管理中心黨支部。我委加強指導(dǎo)，以典型引路，推動各支部之間的交流和學(xué)習(xí)，先后組織這三個支部到兩個達標(biāo)先進黨支部參觀學(xué)習(xí)，形成一個學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，責(zé)任明確，要求到位的良好局面，鞏固和提高了實施固本強基工程的質(zhì)量，20__年80%黨支部實施固本強基工程達標(biāo)任務(wù)順利推進。
二、抓好學(xué)習(xí)，加強廉政建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的思想政治素質(zhì)。
(一)堅持理論學(xué)習(xí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織。
1.堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度。制定了學(xué)習(xí)計劃，明確了學(xué)習(xí)任務(wù)，采取黨委擴大會集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的形式，重點學(xué)習(xí)了兩個條例以及十六屆四中全會形成的《___關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等內(nèi)容，進一步加強了對三個代表重要思想、樹立科學(xué)發(fā)展觀、政績觀和實施固本強基工程重要性的認(rèn)識和理解，深入貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神和市委五屆二次，三次全會精神，把黨員和群眾思想統(tǒng)一到___和市委中心工作上來。
2.鼓勵和支持黨員干部參加上級黨委舉辦的各類培訓(xùn)班、黨課學(xué)習(xí)班、發(fā)展對象學(xué)習(xí)班。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，造就了一批骨干，提高了黨組織和黨員的戰(zhàn)斗力和凝聚力，樹立和體現(xiàn)了思想建黨、作風(fēng)強黨，弘揚主流和正氣的風(fēng)尚。
3.用各種典型特別是先進典型加強對黨員干部的教育，使他們自覺樹立學(xué)習(xí)先進人物的良好意識。號召黨員帶頭參與各種公益活動，如萬干扶萬戶、為印度洋海嘯受災(zāi)國捐款等。
(二)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，提高廉政意識。
1.抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，樹立勤政廉政的觀念。
局黨組、黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真按照《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的要求，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，正確行駛黨和人民賦予的權(quán)力，嚴(yán)格規(guī)范個人的行為，在審批投資項目、核準(zhǔn)收費標(biāo)準(zhǔn)等工作中，能堅持原則，依法辦事，在管好自己的同時，也能管好自己的配偶、子女和身邊工作人員，號召黨員干部主要是領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬當(dāng)好廉內(nèi)助，并簽訂承諾書。同時不斷加強班子作風(fēng)建設(shè)，密切聯(lián)系群眾，與群眾打成一片，贏得了干部和群眾大力支持。
2.強化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。
認(rèn)真組織召開民主生活會，開展批評與自我批評，大力弘揚求真務(wù)實的精神，堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，樹立正確的權(quán)力觀、政績觀，增強立黨為公、執(zhí)政為民的大局意識，并落實整改措施，群眾總體上較為滿意。進一步實行政務(wù)公開制度，深化行政審批制度改革，清理行政許可項目，初步取消7項行政許可事項，將社會投資項目審批改為核準(zhǔn)和備案，改善機關(guān)作風(fēng)。進一步嚴(yán)格了各級領(lǐng)導(dǎo)外出請示報告制度和因公出入境登記審批制度;初步建立紀(jì)委負(fù)責(zé)人同下級黨政主要負(fù)責(zé)人談話制度，取得較好的監(jiān)督效果。
3.組織開展紀(jì)律教育月活動。
認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹__________同志在中紀(jì)委三次全會上講話的精神，學(xué)習(xí)《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《____紀(jì)律處分條例》等，提高了大家抓好黨的作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識。按照市紀(jì)委的部署，每年7月進行一次警示教育，圍繞作風(fēng)重點，開展自查自糾、純潔黨風(fēng)、作風(fēng)等為主要內(nèi)容的教育活動。還組織黨員和入黨積極分子到革命根據(jù)地考察，親身接受革命傳統(tǒng)的再教育。通過紀(jì)律教育活動，不斷增強大家拒腐防變意識和能力。同時，加大宣傳教育力度，繼續(xù)抓好禁止黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部參與賭博的整治工作，引導(dǎo)黨員干部過健康的文娛生活。
4.堅持民主集中制和財務(wù)制度。
認(rèn)真落實《干部任用條例》，按程序選拔好干部;堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，完善重大事項集體討論的規(guī)定;嚴(yán)格控制各項費用開支，提倡勤儉節(jié)約的作風(fēng)，接待從簡;積極配合市工作小組做好經(jīng)營性物業(yè)、資產(chǎn)的清理登記、檢查工作。
5.建立信訪工作機制。
積極做好進一步拓寬信訪渠道，認(rèn)真受理舉報，20__年共受理3宗，都做到了認(rèn)真核實、及時反饋。在處理群眾來信來訪過程中，堅持懲處與保護相結(jié)合，及時為受到錯告或誣告的黨員干部澄清事實，對錯告者給予嚴(yán)肅的批評教育。由于加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)，我局全年沒有出現(xiàn)違紀(jì)違法現(xiàn)象，正氣得到了弘揚，邪氣得到了抵制。
三、以黨建促發(fā)展，實現(xiàn)三個服務(wù)水平的提高。
在實施固本強基工程工作中，黨委及各黨支部把充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用作為切入點，創(chuàng)建實干型隊伍，提高戰(zhàn)斗力。長年駐守在艱苦的海島負(fù)責(zé)軍警部隊糧油供應(yīng)的帶頭人是共產(chǎn)黨員，節(jié)假日加班加點走在前的是共產(chǎn)黨員，干最苦最累的活的也是共產(chǎn)黨員。通過黨員的無聲行動，講工作、講奉獻的人多了，講價錢、論待遇的人少了，全局上下出現(xiàn)積極向上的好局面。群眾積極向黨組織靠攏，特別是過去對黨有模糊認(rèn)識的同志也加深了對黨的了解，主動遞交了入黨申請書。20__年，我委發(fā)展預(yù)備黨員2名，入黨積極分子6名。
由于黨員的模范作用，激勵了先進，鞭策了落后，強化了提高執(zhí)政本領(lǐng)的意識，增強了行政能力，初步實現(xiàn)三個服務(wù)水平的提高，即提高了為發(fā)展服務(wù)的水平、為政府服務(wù)的水平、為群眾服務(wù)的水平。
1.提高了為發(fā)展服務(wù)的水平。
發(fā)展是執(zhí)政興國的第一要務(wù)。我局著重從幾個方面為發(fā)展服務(wù)：一是起動國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年計劃編制工作，為提出戰(zhàn)略思路、謀劃全局做好調(diào)研，同時，編好20__年計劃，對經(jīng)濟持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展發(fā)揮指導(dǎo)作用;二是積極籌措建設(shè)資金，協(xié)調(diào)國家開發(fā)銀行等貸款工作，支持市政基礎(chǔ)設(shè)施等配套工程建設(shè);三是積極主動跟蹤重大項目，爭取早日落戶珠?；蚪ǔ赏懂a(chǎn)，配合做好港珠澳大橋，橫琴島作為泛珠三角9+2經(jīng)濟技術(shù)合作區(qū)、珠海港集裝箱碼頭、廣東第二個lng接收站、大型飛機制造及高技術(shù)項目等前期工作;四是協(xié)助企業(yè)納入國家、省發(fā)展規(guī)劃、申請上級資金扶持等，增強企業(yè)實力;五是做好糧食儲備和經(jīng)濟動員工作，為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。
2.提高了為政府服務(wù)的水平。
一是當(dāng)好政府投資顧問，嚴(yán)格執(zhí)行《珠海市政府項目管理條例》，壓縮投資規(guī)模，減少不必要的投資，共壓縮投資規(guī)模2億多元;二是當(dāng)好政府的助手，認(rèn)真處理好市政府歷年工程欠款和債務(wù)清理審核工作，基本理清債務(wù)，并推動機場債務(wù)重組;三是當(dāng)好政府的會計，安排好投資計劃，把有限的資金集中用于保市政府承諾為民辦的十件實事上。
3.提高為群眾服務(wù)的水平。
一是重視和按時辦結(jié)人大代表議案和政協(xié)委員提案、建議、意見，全年辦理28件，人大代表、政協(xié)委員都表示滿意;二是創(chuàng)新價格決策方式，召開價格聽證會，廣泛聽取群眾意見;三是解決群眾關(guān)心的熱點難點，如會同有關(guān)部門擬訂了進一步降低機動車輛路橋通行費年票收費標(biāo)準(zhǔn)的方案，經(jīng)上級批準(zhǔn)正式實施，受到社會各界的廣泛;改進醫(yī)療機構(gòu)集中招標(biāo)采購藥品的價格管理辦法，使藥價平均下降8.5%，減輕患者負(fù)擔(dān)。
第七篇 縣糧食局機關(guān)黨建工作自查報告2650字
根據(jù)中共縣直屬機關(guān)工作委員會《縣機關(guān)黨建工作目標(biāo)》(雙直工委3號)要求，我局總支深入貫徹黨的__大和__屆三中全會精神，以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹中央和省市縣委工作會議精神，緊緊圍繞縣委“一主線三戰(zhàn)略五加強”工作思路，充分發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，全面加強機關(guān)黨的建設(shè)，整體推進機關(guān)黨建再上新臺階，為全力打造“一城三基地”，奮力爭創(chuàng)城鄉(xiāng)一體化樣板縣，不斷開創(chuàng)跨越發(fā)展、和諧發(fā)展新局面提供強有力的思想組織保證，不斷提升糧食系統(tǒng)新形象，認(rèn)真地開展了黨建工作，努力將糧食工作融入成都市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)建設(shè)中，為全縣大局服好務(wù)?，F(xiàn)將自查總結(jié)報告如下：
一、重點目標(biāo)完成情況
（一）加強機關(guān)思想建設(shè)，強化理論武裝，為縣委中心工作提供強大的思想保障。自查共得22分。
1、認(rèn)真抓好__大精神、__屆三中全會精神以及省市全會精神的學(xué)習(xí)貫徹，用黨的最新理論成果武裝機關(guān)黨員頭腦，不斷提高政策理論水平。學(xué)習(xí)內(nèi)容全面、記錄清楚、效果明顯的。自查得4分。
2、結(jié)合自身實際，切實加強縣委十一屆七次全會精神的學(xué)習(xí)貫徹，深刻領(lǐng)會和全面把握縣委關(guān)于今后一個時期全縣工作的基本取向、總體要求、總體目標(biāo)、具體目標(biāo)，為落實縣委“一主線三戰(zhàn)略五加強”工作思路，全力打造“一城三基地”，奮力爭創(chuàng)全市推進城鄉(xiāng)一體化樣板縣，不斷開創(chuàng)跨越發(fā)展、和諧發(fā)展新局面提供強有力的政治思想保證。自查得4分。
3、扎實開展好科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動，推動“科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實惠”。組織嚴(yán)密、記載清楚、學(xué)習(xí)效果明顯的。自查得4分。
4、認(rèn)真開展建國60周年系列慶祝活動，激發(fā)黨員干部全面建設(shè)小康的熱情?；顒又黝}鮮明、氛圍濃厚、效果明顯。自查得4分。
5、繼續(xù)深化“學(xué)習(xí)型機關(guān)”以及“最佳學(xué)習(xí)型機關(guān)”創(chuàng)建活動，推動了學(xué)習(xí)型建設(shè)。自查得6分。
（二）加強機關(guān)組織建設(shè)，夯實組織基礎(chǔ)，為縣委中心工作提供強大的組織保障。自查共得30分。
1、根據(jù)《黨章》和基層組織換屆選舉條例，抓好換屆選舉和調(diào)整工作，確保設(shè)置科學(xué)合理。按期調(diào)整、程序嚴(yán)格、班子配備健全。自查得3分。
2、抓好支部班子人員管理教育，不斷提高黨務(wù)干部能力素質(zhì)。積極參加上級組織培訓(xùn)、班子發(fā)揮作用好、戰(zhàn)斗力強。自查得3分。
3、加強對所屬黨員經(jīng)常性管理教育，嚴(yán)格黨的組織生活，使黨員始終置于黨組織的監(jiān)督之下。堅持“三會一課”制度，活動時間、人員、內(nèi)容、效果落實好，活動記錄和保存完整。自查得3分。
4、嚴(yán)格按照《黨章》和黨員發(fā)展“十六字”方針，抓好對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)、考察和新黨員發(fā)展工作，確保黨員發(fā)展工作經(jīng)得起歷史的檢驗。嚴(yán)把發(fā)展、程序規(guī)范、材料齊全，今年列入入黨積極分子5名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正1名。自查得5分。
5、不斷健全機關(guān)黨建工作由機關(guān)工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門黨組、黨（工）委、對本部門黨的建設(shè)負(fù)總責(zé)、總支（支部）具體負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制及黨建目標(biāo)管理考核層層抓落實的工作機制，完善縣直工委聽取各部門黨委、黨工委、總支、支部工作匯報制度。嚴(yán)格按照縣委[1999]11號文件精神抓好黨建工作人員、經(jīng)費的落實。自查得4分。
6、各支部按照雙委組發(fā)47號文和雙直工委62號文要求，繼續(xù)抓好以“班子建設(shè)好、黨員帶頭作用好、機關(guān)作風(fēng)好、制度建設(shè)好、工作業(yè)績好”為主要內(nèi)容的“五好”黨支部創(chuàng)建活動。做到有計劃、有安排、有載體，有特色、有亮點，創(chuàng)建成效明顯。自查得6分。
7、按照（雙委辦52號）精神，全力協(xié)同鎮(zhèn)（街道）抓好新經(jīng)濟社會組織的黨組織組建工作，確保年度組建覆蓋面達到60%以上的目標(biāo)。自查得6分。
（三）加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，建立健全管理機制，為縣委中心工作提供強大的作風(fēng)保障。自查共得14分。
1、進一步健全和完善機關(guān)管理各項規(guī)章制度并抓好落實，形成良好機關(guān)風(fēng)氣。自查得5分。
2、織深入開展“黨員先鋒工程”，著力打造“黨員先鋒崗”。自查得4分。
3、圍繞縣委中心工作，繼續(xù)深化“雙深入”調(diào)研活動，有效破解發(fā)展過程中遇到的新情況、新問題。全年副局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部形成有價值的調(diào)研文章2篇。自查得5分。
（四）加強機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，實施廉政文化進機關(guān)活動，營造我縣風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。自查共得12分。
1、大力推進反腐敗__工作，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定，中央省市縣紀(jì)委有關(guān)會議文件精神；加強道德教育、紀(jì)律教育、警示教育、權(quán)力觀教育；協(xié)助做好違紀(jì)黨員的處理工作。所屬黨員無違法違紀(jì)問題。自查得3分。
2、繼續(xù)抓好“三個條例”（黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例和黨員權(quán)利保障條例）的學(xué)習(xí)貫徹。加強對黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運行的監(jiān)督；建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度，民主評議制度等；建立和完善黨組（黨委、黨工委、總支）與領(lǐng)導(dǎo)干部進行廉政談話、戒勉談話等制度。自查得3分。
3、積極開展廉政文化進機關(guān)活動，建立完善工作措施，營造濃厚的機關(guān)廉政氛圍，使廉政文化深入人心。自查得6分。
（五）加強機關(guān)精神文明建設(shè)，以人為本做好經(jīng)常性思想政治工作，促進和諧建設(shè)。自查共得12分。
1、深入開展精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動，鞏固我縣文明創(chuàng)建成果。組織開展好“文明單位”、“文明科室”、“文明行業(yè)”、“文明家庭”等評選表彰工作?；顒釉鷮崱⒎諊鷿夂?、工作細(xì)致、成效明顯的。自查得2分。
2、圍繞新農(nóng)村建設(shè)，深化“城市文明向農(nóng)村延伸”活動，實現(xiàn)城鄉(xiāng)共享改革發(fā)展成果。建立和落實黨組織和黨員對口聯(lián)系新農(nóng)村建設(shè)的幫扶制度和措施，做到推進新農(nóng)村建設(shè)有為有位，認(rèn)真開展了經(jīng)濟緩慢村貧幫困活動，將對口幫扶工作納入部門工作計劃，扎實做好黃龍溪鎮(zhèn)東岳村8組對口幫扶工作。局黨組、黃龍溪鎮(zhèn)黨委、政府通過深入村組調(diào)研，廣泛征求干部群眾意見，與東岳村委共同確定了8組年度幫扶項目5個，制訂了具體的幫扶方案和三年發(fā)展規(guī)劃，落實了專項資金5萬元。自查得5分。
3、利用春節(jié)、七一等時機，深入開展送溫暖活動，解決好干部職工和基層群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實、最直接的問題。自查得3分。
4、加強對群團工作的領(lǐng)導(dǎo)。指導(dǎo)群眾組織根據(jù)機關(guān)特點，開展豐富多彩的文化體育活動，活動成效明顯。自查得2分。
二、基礎(chǔ)工作。自查共得10分。
1、認(rèn)真落實黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，健全黨建目標(biāo)管理工作，做到年初有工作計劃，年終有總結(jié)，考核有措施。自查得2分。
2、按時進行支部換屆選舉工作，支部班子健全，素質(zhì)較高，職責(zé)分工明確，工作運轉(zhuǎn)正常，成績突出。自查得2分。
3、進一步完善和健全黨的生活制度，嚴(yán)格黨的組織生活，支部工作緊扣縣委中心工作和本部門的業(yè)務(wù)工作，有新意，有特色；《支部工作手冊》記錄完整、規(guī)范。自查得2分。
4、認(rèn)真做好黨員年報和黨刊征訂工作，按時完成黨刊征訂任務(wù)。自查得4分。
黨建工作目標(biāo)自查得100分。
第八篇 關(guān)于我市市級機關(guān)黨建工作調(diào)研報告6150字
關(guān)于我市市級機關(guān)黨建工作調(diào)研報告
蘇州市級機關(guān)黨工委共有黨員9875名，其中女黨員1930名。黨組織共有628個，其中黨委34個，黨總支52個，黨支部542個。近年來，市級機關(guān)黨工委在市委領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹《____黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，切實加強機關(guān)黨的思想、作風(fēng)和組織建設(shè)，取得了積極的成效，但也不同程度地存在著一些問題，現(xiàn)將調(diào)研情況匯報如下：
一、基本情況
1、基層組織建設(shè)有了新的進展，但基層黨組織地位有待提升。
機關(guān)黨工委按照黨章規(guī)定，嚴(yán)格機關(guān)黨組織的換屆選舉工作。每年有計劃、有布署地對基層屆滿機關(guān)黨委、直屬總支和基層黨支部的換屆選舉工作進行指導(dǎo)檢查，對基層黨組織書記、副書記缺額的及時調(diào)整充實，今年上半年共有27個基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子進行了換屆選舉或調(diào)整，在做好換屆選舉工作的同時，機關(guān)黨工委主動適應(yīng)形勢，積極配合機構(gòu)改革，調(diào)整機關(guān)黨組織設(shè)置，及時理順各級黨組織的隸屬關(guān)系，選好配強黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，確保機構(gòu)改革中機關(guān)黨建工作運轉(zhuǎn)正常。同時，機關(guān)黨工委圍繞提高機關(guān)黨務(wù)工作者的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，相繼制訂了《蘇州市市級機關(guān)機層黨組織工作目標(biāo)考核細(xì)則》、《蘇州市市級機關(guān)基層黨組織工作手冊》，明確了基層黨支部書記、黨小組長的工作職責(zé)，確?；鶎狱h務(wù)工作的規(guī)范化、有序化。另一方面，機關(guān)黨工委積極組織多層次的專項培訓(xùn)，提供學(xué)習(xí)研究、交流討論的機會，在加強黨務(wù)干部理論素養(yǎng)的同時，突出提升其業(yè)務(wù)工作水平。與機關(guān)黨組織建設(shè)的加強不協(xié)調(diào)的是，機關(guān)黨組織應(yīng)有的地位沒有充分顯現(xiàn)。有些機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為搞好業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，機關(guān)黨建則是軟任務(wù)，只要過得去就行。有些領(lǐng)導(dǎo)干部對機關(guān)黨建工作的相關(guān)文件法規(guī)不甚了了，對待機關(guān)黨建工作務(wù)實的少，敷衍的多。據(jù)市級機關(guān)對貫徹落實《____黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》的情況調(diào)查顯示，有16%的局黨組沒有專門學(xué)習(xí)和專題研究本單位黨建工作。機關(guān)黨組織應(yīng)當(dāng)在黨組指導(dǎo)下開展工作，但是在部分機關(guān)里，指導(dǎo)實際上變成了領(lǐng)導(dǎo)，黨組織的地位和作為很大程度上以黨組主要負(fù)責(zé)人的重視程度為轉(zhuǎn)移，領(lǐng)導(dǎo)重視，則能正常開展工作，黨組織就能有所作為，從而具有較強的戰(zhàn)斗力和凝聚力；領(lǐng)導(dǎo)不重視，則黨務(wù)干部的編制、配備，黨務(wù)工作的經(jīng)費、時間較難保障，黨務(wù)工作的氛圍、環(huán)境較差，黨的工作難以正常開展，也就難以以作為求地位，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用便相應(yīng)弱化?，F(xiàn)在機關(guān)的黨務(wù)干部中絕大部分是兼職的，在機構(gòu)改革過程中，甚至出現(xiàn)了精簡人員首先就精簡黨務(wù)干部的不正?，F(xiàn)象。正因為對黨務(wù)工作不重視，所以許多兼職黨務(wù)干部對黨務(wù)工作也是兼而不管。不可否認(rèn)，我們有許多機關(guān)的黨務(wù)干部勤勤懇懇，埋頭苦干。但是在有些機關(guān)里，黨務(wù)干部和黨務(wù)工作不被理解，也不被尊重。有些黨務(wù)干部有副處級的名份，擔(dān)正科級的職責(zé)，做辦事員的工作，有些單位的黨務(wù)干部與其他業(yè)務(wù)干部在考核獎懲體系中并不享受同等待遇，黨務(wù)工作被視為可有可無的務(wù)虛性事務(wù)，因此導(dǎo)致機關(guān)中一些有能力的同志不愿擔(dān)任黨務(wù)干部，不同程度上影響了黨務(wù)干部隊伍結(jié)構(gòu)的改善和整體素質(zhì)的提高。黨務(wù)干部年齡偏大，黨務(wù)工作力量偏弱，黨組織活動制約因素較多，不僅影響了黨組織作用的正常發(fā)揮，也不同程度上限制了黨組織地位的進一步提升。
2、黨員教育管理正常有序，但黨員教育管理的效果有待進一步優(yōu)化。
市級機關(guān)黨工委積極依托團組織，通過“推優(yōu)”工作，及時發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，落實培養(yǎng)教育措施，較好地實現(xiàn)了黨團銜接。據(jù)統(tǒng)計，每年機關(guān)黨工委要吸納400多人參加入黨積極分子培訓(xùn)，保持了一支數(shù)量充足的入黨積極分子隊伍。在發(fā)展黨員工作上，機關(guān)工委按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。各級黨組織統(tǒng)一按照機關(guān)工委的要求，制訂黨員發(fā)展規(guī)劃，嚴(yán)格按發(fā)展黨員程序辦事。2000年，機關(guān)工委共發(fā)展黨員263名，其中女黨員80名，占30.4%，35歲以下的174名，占66.2%，大專以上學(xué)歷的197名，占74.9%，發(fā)展黨員中各類先進64名，占24.3%，達到了省市規(guī)定的要求。年初，機關(guān)黨工委對基層黨組織發(fā)展黨員工作進行了抽查，結(jié)果表明，機關(guān)發(fā)展黨員工作正常規(guī)范，黨員隊伍結(jié)構(gòu)趨向合理。今年8月，機關(guān)工委組織的兩期由入黨積極分子、發(fā)展對象參加的黨的基礎(chǔ)知識培訓(xùn)班，參訓(xùn)學(xué)員35歲以下的共計235名，大專以上學(xué)歷的235名，占參學(xué)人員的80.5%，發(fā)展對象較以往呈現(xiàn)出較明顯的年輕化，高層次的趨勢。市級機關(guān)黨工委認(rèn)真抓好黨員教育管理，通過輪訓(xùn)、考察、報告以及多種類型的主題黨日活動，加強對機關(guān)黨員的基本理論教育和理想信念教育。今年，機關(guān)工委連續(xù)舉辦了6期市級機關(guān)科級干部輪訓(xùn)班，1145名干部參加了輪訓(xùn)，收到了良好的教育效果。同時，機關(guān)工委按照中發(fā)[1998]5號文件精神和市紀(jì)委、市委組織部的布置安排，認(rèn)真開展黨員民主評議。今年上半年，34個黨委、52個黨總支、542個黨支部的9695名黨員參加了評議，參評率達98.18%。評出優(yōu)秀黨員483名，不合格黨員8名，對4名查清問題的黨員進行了組織處理。但是在黨員教育管理中同樣也存在一些薄弱環(huán)節(jié)。一是黨員教育的模式較為單一。不少機關(guān)黨組織的黨員教育內(nèi)容相對單調(diào)，教育形式比較單一，一些基層黨組織黨員教育僅僅停留在讀讀報紙，學(xué)學(xué)文件上，致使黨員教育缺乏吸引力，敷衍了事，走走過場，不僅達不到應(yīng)有的教育效果，也有損黨組織形象。二是黨內(nèi)活動的開展不夠正常。部分機關(guān)黨的活動與機關(guān)干部全體活動合二為一，用機關(guān)干部會議替代黨內(nèi)組織生活，以機關(guān)干部活動替代黨的活動，以群眾性精神文明創(chuàng)建活動替代黨員教育，從很大程度上削弱了共產(chǎn)黨員的先進性、黨內(nèi)活動的獨立性和黨內(nèi)生活的政治性。三是黨員管理的出口亟待疏通。有些機關(guān)基層黨組織在教育培養(yǎng)入黨積極分子的過程中，十分重視發(fā)揮思想政治工作的滲透力和影響力，但在入黨后，除開展正常的黨員組織生活外，思想政治工作有所弱化，黨員思想動態(tài)難以為黨組織及時把握，一些黨員不能以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，言行失范，不但不能發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，反而在群眾中造成不良影響。但是一些基層黨組織在處理不合格黨員的問題上，瞻前顧后，猶豫不決，照顧情面，不愿得罪人，在一定程度上失去了黨員標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)肅性，損害了黨員形象的先進性，弱化了黨組織的權(quán)威性。
3、廉政教育和黨內(nèi)監(jiān)督有所加強，但機關(guān)黨組織的監(jiān)督職能尚未充分發(fā)揮。
根據(jù)省、市委有關(guān)部門的部署，市級機關(guān)黨工委在各級黨組織中開展“廉潔奉公、勤政為民”為主題的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和以胡長清、成克杰等為反面教材的警示教育。根據(jù)___、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，機關(guān)黨組織協(xié)助黨組領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真做好制定計劃、分解責(zé)任、加強考核等工作，促進了黨風(fēng)廉政責(zé)任制的貫徹落實。《____黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》規(guī)定，機關(guān)黨組織在開展機關(guān)黨的建設(shè)工作中，負(fù)有加強機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作職責(zé)。因此，機關(guān)黨組織在落實《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》的過程中盡管不直接承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)從自己的工作職責(zé)出發(fā)，主動發(fā)揮應(yīng)有作用。但是在加強機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和履行黨內(nèi)監(jiān)督職責(zé)的過程中，機關(guān)黨組織的職能作用發(fā)揮得仍然不夠充分。主要表現(xiàn)在：
（1）監(jiān)督意識不強。有些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不能正確理解和對待自己所在黨組織應(yīng)該發(fā)揮的監(jiān)督作用，接受所在黨組織監(jiān)督的自覺性較差。市級機關(guān)貫徹落實《條例》的情況調(diào)查顯示，有15個單位的領(lǐng)導(dǎo)了解黨組織的監(jiān)督內(nèi)容，16個單位的領(lǐng)導(dǎo)了解很少或根本不了解。黨組織協(xié)助黨組（黨委）參與本單位干部隊伍管理的職責(zé)在落實上也有較大差距，很多單位沒有執(zhí)行。即使有的黨組織負(fù)責(zé)人參與此項工作，也是以人事干部或監(jiān)察干部身份參加的。另一方面，作為黨員群眾和黨組織也存在著不愿監(jiān)督和不敢監(jiān)督的現(xiàn)象，從而使黨內(nèi)監(jiān)督不能有效地開展。
（2）監(jiān)督手段不力。機關(guān)基層黨組織在黨風(fēng)廉政建設(shè)中通常采用學(xué)文件、學(xué)法規(guī)、看專題片、聽報告會等形式，教育手段運用得多，但監(jiān)督手段運用得少，往往一涉及到監(jiān)督就理不直氣不壯，監(jiān)督黨員怕傷感情，監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)怕惹是非，甚至出現(xiàn)了一些機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部不參加所在黨支部（黨小組）的黨內(nèi)組織生活而無人過問的不正?，F(xiàn)象。
（3）監(jiān)督責(zé)任不明。開展黨內(nèi)監(jiān)督，不是黨務(wù)干部個人的事，但是在實際操作過程中，無論是黨小組還是黨支部，都沒有明確的監(jiān)督職責(zé)，往往監(jiān)督和不監(jiān)督一個樣，監(jiān)督得嚴(yán)和監(jiān)督得松一個樣，結(jié)果是看似在監(jiān)督，實際不監(jiān)督。
4、機關(guān)精神文明創(chuàng)建活動深入推進，但機關(guān)黨員發(fā)揮模范作用的領(lǐng)域尚待拓展。
市級機關(guān)黨組織繼續(xù)深入開展“三優(yōu)三滿意”創(chuàng)建文明機關(guān)活動，加強機關(guān)內(nèi)部管理，塑造機關(guān)良好形象。他們還依托群團組織廣泛開展“結(jié)對幫困送溫暖”活動和豐富多彩的文化體育活動，引導(dǎo)廣大機關(guān)干部，特別是黨員干部，立足本職，愛崗敬業(yè)，無私奉獻，建功立業(yè)。各類精神文明創(chuàng)建活動的開展，較好地發(fā)揮了機關(guān)黨員的先鋒模范作用，機關(guān)形象有所改善，機關(guān)干部的服務(wù)意識，效率意識有所加強。但是機關(guān)黨組織在開展精神文明創(chuàng)建，發(fā)揮黨員先鋒模范作用的過程中，往往注意力更多地是集中在機關(guān)內(nèi)部，較少關(guān)注黨員八小時以外的行為表現(xiàn)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用的領(lǐng)域尚待拓展。有些機關(guān)黨員在單位能處處嚴(yán)格要求自己，但八小時以外，卻放松了自我約束，有些社區(qū)黨務(wù)工作者甚至反應(yīng)，有個別機關(guān)黨員非但不能充分發(fā)揮在職黨員作用，支持社區(qū)黨建工作，反而不愿公布自己的黨員身份，不愿利用自身特長為社區(qū)建設(shè)及群眾性精神文明創(chuàng)建活動作力所能及的貢獻。
二、進一步加強機關(guān)黨建工作的意見和建議
1、提高認(rèn)識水平，強化責(zé)任意識，處理好機關(guān)黨組織地位與作為的關(guān)系。
機關(guān)黨組織地位、作用及領(lǐng)導(dǎo)體制上的特殊性，決定了黨組領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持是搞好機關(guān)黨組織建設(shè)的關(guān)鍵條件。實踐證明，哪個單位黨組對黨建工作重視程度高，創(chuàng)造條件好，解決困難多，哪個單位的黨建工作就開展得有聲有色，有力度和深度，機關(guān)黨組織自然就有凝聚力，戰(zhàn)斗力。因此，要提高機關(guān)黨組織的地位，確保黨組織有所作為，就必須爭取黨組的重視與支持。各單位應(yīng)當(dāng)盡快建立健全主要負(fù)責(zé)同志帶頭做好機關(guān)黨的工作的責(zé)任制，將機關(guān)的黨務(wù)工作狀況納入對黨組領(lǐng)導(dǎo)工作實績的考評體系中去，不斷提高對黨務(wù)工作的認(rèn)識水平，以制度的形式賦予主要負(fù)責(zé)同志帶頭抓黨建的責(zé)任和壓力，明確應(yīng)履行的義務(wù)，促進機關(guān)黨組職能盡快到位。要重視加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，選拔任用素質(zhì)高、能力強的同志擔(dān)任黨務(wù)干部，并通過開展多種形式的培訓(xùn)活動提高黨務(wù)干部的工作能力和業(yè)務(wù)水平，探索以量化的指標(biāo)體系評價黨務(wù)工作實績的新路子，形成有效的黨務(wù)工作激勵機制。要在給黨務(wù)干部壓擔(dān)子的同時，確保黨務(wù)干部有足夠的精力處理黨務(wù)工作。通過上下共同努力，逐步在機關(guān)形成重視黨務(wù)工作、尊重黨務(wù)干部的良好氛圍。在開展機關(guān)黨務(wù)工作的過程中，要處理好業(yè)務(wù)與黨務(wù)的關(guān)系，圍繞業(yè)務(wù)抓黨務(wù)，抓好黨務(wù)促業(yè)務(wù)，以作為求地位，以地位謀作為。
2、嚴(yán)格教育制度、創(chuàng)新教育模式，不斷提升黨員教育管理的水平。
要嚴(yán)把黨員“入口”，繼續(xù)認(rèn)真抓好發(fā)展黨員工作，做好對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，特別要注意發(fā)揮思想政治工作在黨員發(fā)展過程中的作用，要深入細(xì)致地了解入黨積極分子的思想動態(tài)。黨組織要通過交流談心、調(diào)查分析、座談討論等形式掌握入黨積極分子的需要，保持黨組織和入黨積極分子間的經(jīng)常性聯(lián)系。入黨積極分子聯(lián)系人要定期向黨組織匯報工作，并建立健全有關(guān)制度。要進一步嚴(yán)格黨的組織生活，堅持“三會一課”制度、黨員目標(biāo)管理制度、民主評議黨員制度，防止黨內(nèi)組織生活的隨意化，確保黨內(nèi)組織生活的嚴(yán)肅性，不斷提高組織生活的質(zhì)量。要創(chuàng)新黨課和黨內(nèi)活動的形式，克服枯燥冗長，說教灌輸?shù)膬A向，努力在黨員教育活動的主題化、系列化上下功夫，探索黨員教育與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合的新路子，開發(fā)出個性化、特色化的活動項目，不斷增強黨員教育的吸引力和針對性。要加強對黨員的日常管理，支部應(yīng)當(dāng)建立健全書記、委員與黨員的談話、聯(lián)系制度，從政治上給黨員更多的關(guān)心幫助，真正使黨員生活在組織之中，建立起對機關(guān)黨組織的強烈歸屬感。要在把好黨員“入口”、管好“口內(nèi)”黨員的同時，著力疏通黨員“出口”。黨員“出口”管理的好壞直接關(guān)系黨組織的形象和權(quán)威，因此機關(guān)各級黨組織應(yīng)當(dāng)進一步嚴(yán)格執(zhí)行民主評議黨員制度，提高批評與自我批評的質(zhì)量，克服批評無關(guān)痛癢、自我批評浮光掠影的現(xiàn)象，嚴(yán)格按照黨員目標(biāo)管理的要求，適當(dāng)采用黨員百分考核的方法評定黨員的綜合表現(xiàn)，對評議出的不合格黨員，要從速、從嚴(yán)清理出黨員隊伍，保持黨員隊伍的純潔性和黨員形象的先進性。
3、落實監(jiān)督責(zé)任，加大監(jiān)督力度，積極履行黨組織的監(jiān)督職責(zé)。
機關(guān)黨組織的黨內(nèi)監(jiān)督是紀(jì)檢監(jiān)督、組織人事監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部監(jiān)督所無法取代的。要通過學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨的各項規(guī)章制度，增強對監(jiān)督工作重要性和必要性的認(rèn)識和理解，樹立起監(jiān)督工作為機關(guān)工作服務(wù)的思想，糾正那種認(rèn)為監(jiān)督就是跟自己過不去的錯誤認(rèn)識，解決不愿監(jiān)督和怕監(jiān)督的問題。要進一步加強對民主生活會的管理，擴大黨組織的知情權(quán)和參與權(quán)，明確不是部門黨組成員的機關(guān)黨組織專職書記或副書記，應(yīng)列席本部門領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。要嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度，組織生活會的出勤情況要予以公示，并將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加所在支部（黨小組）的組織生活的情況作為評定優(yōu)秀黨支部（小組）的重要依據(jù)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要采取公開的方式如述職等形式定期地接受黨組織的評議和質(zhì)詢，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能自覺地把個人行為始終置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下。干部人事部門在考察擬任黨政領(lǐng)導(dǎo)人選時，要按照中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》的規(guī)定，聽取考察對象所在單位組織（人事）部門、紀(jì)檢機關(guān)（監(jiān)察）部門和機關(guān)黨組織的意見，以便機關(guān)黨組織加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在選拔、任用干部方面的監(jiān)督。機關(guān)黨組織要在擴大、疏通監(jiān)督渠道的同時，加強與有關(guān)職能部門的聯(lián)系，加強協(xié)調(diào)機制建設(shè)，及時溝通情況，形成監(jiān)督合力，對較為嚴(yán)重的問題，要共同提出處理意見和建議，使黨組織的監(jiān)督不再因人權(quán)、財權(quán)的掣肘而受制于被監(jiān)督者，解決黨組織監(jiān)督效果不明顯的問題。
4、延長工作手臂，拓展工作領(lǐng)域，充分發(fā)揮機關(guān)黨員的模范作用。
市級機關(guān)在開展“三優(yōu)三滿意”創(chuàng)建文明機關(guān)活動的過程中，積累了豐富的經(jīng)驗，廣大機關(guān)黨員在機關(guān)文明創(chuàng)建中較好地發(fā)揮了先鋒模范作用，機關(guān)黨組織積極依托群團組織開展的各類“溫暖工程”、“希望工程”、“愛心工程”及形式多樣的文化體育活動，較好地樹立了機關(guān)的公眾形象，形成了濃郁的精神文明建設(shè)氛圍。隨著我市群眾性精神文明創(chuàng)建活動的深入開展以及社區(qū)建設(shè)的逐步推進，機關(guān)黨組織建設(shè)還應(yīng)當(dāng)主動適應(yīng)形勢，延長工作手臂，把發(fā)揮黨員先鋒模范作用的領(lǐng)域進一步延伸到社區(qū)。機關(guān)黨組織要與社區(qū)黨組織積極聯(lián)合開展各類社區(qū)服務(wù)、社區(qū)教育、社區(qū)文化活動，參與社區(qū)建設(shè)和社區(qū)管理，通過結(jié)對共建或參與社區(qū)黨建聯(lián)席會發(fā)揮機關(guān)黨組織在社區(qū)建設(shè)中的積極作用。機關(guān)黨組織要教育廣大機關(guān)黨員增強社區(qū)歸屬意識和社區(qū)發(fā)展觀念，主動到居住地所在社區(qū)報到，利用自身特長為社區(qū)建設(shè)作力所能及的貢獻，樹立機關(guān)黨員在社區(qū)的良好形象。要建立健全機關(guān)在職黨員社區(qū)聯(lián)系卡制度，黨組織結(jié)合社區(qū)對在職黨員八小時以外綜合表現(xiàn)的評價對黨員作出客觀、公正、全面的評議，將黨員教育管理延伸至八小時以外，把機關(guān)兩個文明建設(shè)納入群眾性精神文明創(chuàng)建活動的總體框架，不斷提高機關(guān)黨建工作水平和影響力。
組織處
2001年10月
第九篇 機關(guān)黨建工作個人年終述職報告3350字
下面是小編給大家推薦的機關(guān)黨建工作年終述職報告，供大家參閱！
本人于____年3月?lián)问『Ｑ笈c漁業(yè)廳黨組書記，作為機關(guān)黨建第一責(zé)任人，把抓好黨建作為最大的政績，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，落實中央《條例》和我省《實施辦法》，扎實抓好新常態(tài)下機關(guān)黨建工作?，F(xiàn)將本人兩年來抓機關(guān)黨建工作情況報告如下：
一、堅持“三個到位”，切實落實黨建工作職責(zé)
一是責(zé)任落實到位。及時調(diào)整班子成員分工，明確分管領(lǐng)導(dǎo)，要求黨組其他成員在各自職責(zé)范圍內(nèi)抓好黨建工作，并在年度民主生活會上就抓黨建工作進行對照檢查;每年召開廳黨組會議2次以上，專題研究部署機關(guān)黨建工作，親自協(xié)調(diào)重大問題，親自部署重要活動，每年制定下發(fā)《年度黨建工作要點》。二是制度建設(shè)到位。制定完善《落實完善黨內(nèi)民主制度的實施意見》等6個黨建工作制度，對機關(guān)黨建工作進行規(guī)范，明確工作規(guī)程。規(guī)定各處室各單位行政負(fù)責(zé)人兼黨支部書記，年終總結(jié)必須要有履行“一崗雙責(zé)”抓黨建工作內(nèi)容，開展廳直屬各單位黨組織書記述職評議考核工作。三是人員經(jīng)費到位。堅持德才兼?zhèn)?、好中選優(yōu)原則選拔配備黨務(wù)干部，去年以來交流3名從事綜合協(xié)調(diào)、組織人事、宣傳信息工作的處級干部到機關(guān)黨辦，把2名優(yōu)秀的黨務(wù)干部交流到業(yè)務(wù)處室重要崗位任職，目前廳機關(guān)黨辦有4 名處級干部。每年將機關(guān)黨建工作經(jīng)費列入行政經(jīng)費預(yù)算，保證每年不少于35萬元。
二、發(fā)揮“四種作用”，切實加強思想政治工作
一是理論武裝的引領(lǐng)作用。完善中心組學(xué)習(xí)制度，要求黨組成員帶頭學(xué)習(xí)，兩年來共主持黨組中心組學(xué)習(xí)研討21次。建立“廳務(wù)學(xué)習(xí)通報會”制度，要求把參加學(xué)習(xí)的對象擴大到全廳處級干部和部分科級干部。兩年來為全廳黨員干部講黨課4次，并提出“八求八度”的工作要求。二是宣傳信息的引導(dǎo)作用。成立由本人擔(dān)任組長的廳宣傳信息工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期研究海洋與漁業(yè)、黨的建設(shè)等宣傳工作重大問題，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，并成立了廳宣傳信息中心，全方位推進宣傳工作的開展。三是先進人物的示范作用。定期舉辦先進事跡報告會，組織開展向__大代表、全國十大海洋人物、平潭水產(chǎn)技術(shù)推廣站王云同志學(xué)習(xí)，引導(dǎo)全體黨員干部爭當(dāng)為民務(wù)實清廉海洋人。四是領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。黨組成員經(jīng)常深入黨員干部當(dāng)中，了解思想、學(xué)習(xí)、工作和生活情況，及時解決干部入編、調(diào)動等問題;在處理古雷 p_爆炸事故等應(yīng)急事件中，黨組成員帶好頭、沖在前，盡職盡責(zé)。
三、發(fā)揚“兩個民主”，切實嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活
一是決策民主。堅持民主集中制，制定《廳工作規(guī)則》，完善黨組會議、廳務(wù)會議議事程序，凡重大事項一律通過廳黨組會或廳務(wù)會議集體討論決定;成立海洋經(jīng)濟、安全生產(chǎn)、基本建設(shè)、宣傳信息、行政審批等5個領(lǐng)導(dǎo)小組，相關(guān)工作都要在領(lǐng)導(dǎo)小組會議上討論通過后再提交廳黨組會或廳務(wù)會研究。二是政治民主。落實好領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度，用好批評和自我批評武器，互相交心談心;對民主生活會上查擺出的問題以及制定的整改措施在黨員干部中公開，接受監(jiān)督。規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會，且每年不少于2次，聽取干部職工意見建議;注意嚴(yán)明政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，督促班子成員帶頭遵守;規(guī)定機關(guān)黨委專職副書記列席黨組會議，對黨組會研究事項發(fā)表看法，對有不同意見的予以暫緩研究。
四、落實“兩大任務(wù)”，切實加強作風(fēng)建設(shè)
一是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。修訂完善《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施細(xì)則》、《廉政風(fēng)險防控管理工作手冊》和《貫徹落實中央八項規(guī)定實施意見》等42個制度;每年召開黨組會研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不少于2次，每年制定下發(fā)工作方案，并在全省海洋漁業(yè)工作會議上對黨風(fēng)廉政建設(shè)進行專項部署;通過參觀榕城監(jiān)獄、oa辦公系統(tǒng)、廉政文化等形式，加強警示教育;支持駐廳紀(jì)檢組對廳屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和中央八項規(guī)定精神落實情況進行巡查，對巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，要求制定整改方案，限時進行整改。二是加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。建立“公眾開放日”制度，接受人大代表、政協(xié)委員以及社會各界人士的監(jiān)督，征求對海洋與漁業(yè)工作的意見建議，這項創(chuàng)新舉措在《省委教育實踐活動簡報》上刊登;注重機關(guān)精神文明創(chuàng)建，綠化美化大院環(huán)境，舉辦電影晚會，去年省市共建省會文明城市推進會在我廳召開，并在會上作典型發(fā)言。
五、圍繞“一個中心”，切實發(fā)揮黨組織作用
就是堅持黨建圍繞中心、服務(wù)大局，將黨建工作融入到海洋與漁業(yè)各方面工作中，抓好黨建促發(fā)展。每年組織開展黨員干部“四下基層”活動，采取領(lǐng)導(dǎo)分片包干、業(yè)務(wù)處室定點掛鉤、一對一重點扶持等，抓好海洋經(jīng)濟項目的落實，共在漁區(qū)、企業(yè)建立業(yè)務(wù)和黨建聯(lián)系點21個。注重窗口黨建工作，成立廳行政服務(wù)中心黨支部，設(shè)立黨員先鋒崗，編印服務(wù)指南，實行承諾辦結(jié)制。結(jié)合“學(xué)雷鋒、學(xué)廈航、學(xué)長汀”活動，要求機關(guān)處室、廳屬單位黨組織每年都要出臺相應(yīng)舉措，服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展。加快遠(yuǎn)洋漁業(yè)發(fā)展和加強海島綜合整治修復(fù)等2項舉措被評為省直機關(guān)“學(xué)廈航”、“學(xué)長汀”十佳提名獎。舉全廳黨員干部力量，組織開展“百姓富、生態(tài)美”2024年福建海洋生態(tài)·漁業(yè)資源保護十大行動，該行動被中國環(huán)境保護協(xié)會等5家機構(gòu)評為“杰出環(huán)境治理工程獎”。
六、存在的不足和下一步工作打算
兩年來，本人在抓機關(guān)黨建工作方面雖然做了一些工作，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是指導(dǎo)基層單位開展黨建工作做得還不夠，有時側(cè)重于對業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)和推動，總覺得省廳與基層單位是業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)關(guān)系，雖然每年在全省工作會議上對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作都進行了部署，但對履行“一崗雙責(zé)”監(jiān)督檢查做得不夠。二是由于近年來海洋經(jīng)濟發(fā)展工作任務(wù)重，深入了解每位干部思想、學(xué)習(xí)、工作和生活狀況還不夠，特別是具體解決干部職工的實際困難還偏少，存在極少數(shù)黨員干部工作積極性不夠高問題。三是一心總想著如何把工作做好，平時對黨員干部要求過高、過嚴(yán)，關(guān)心不夠，給一些同志帶來較大的精神壓力和思想負(fù)擔(dān)，工作中放不開手腳。四是開展黨建理論研討的氛圍還不夠濃厚，對新形勢下黨建工作的特點規(guī)律研究不夠深，圍繞海洋經(jīng)濟發(fā)展中心任務(wù)抓黨建的活動載體還不夠豐富多樣。這些問題需要在今后的工作中認(rèn)真加以改進。
下一步，本人將切實強化黨組書記抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，全面落實從嚴(yán)治黨要求，把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動海洋與漁業(yè)事業(yè)發(fā)展的強大動力。在抓好黨建各項工作任務(wù)的同時，重點圍繞以下四個方面去推進：
1. 增強主業(yè)意識，科學(xué)謀劃新常態(tài)機關(guān)黨建工作。一是把機關(guān)黨建擺上更加重要位置，落實從嚴(yán)治黨和“三嚴(yán)三實”要求，把握新常態(tài)下機關(guān)黨建工作的要求，圍繞海洋與漁業(yè)中心工作，科學(xué)謀劃，扎實推進。二是加強黨建理論研討，創(chuàng)新黨建工作方式，豐富黨建工作載體，做到黨建與業(yè)務(wù)有機融合，相互促進。
2. 注重基礎(chǔ)工作，發(fā)揮基層黨組織作用。一是加強對新一屆機關(guān)黨委工作的指導(dǎo)，發(fā)揮黨委班子及其成員的作用，提升素質(zhì)，積極作為。二是加強對基層單位黨建工作的指導(dǎo)，開展對基層黨組織黨建工作調(diào)研全覆蓋，總結(jié)好的經(jīng)驗和做法，樹立典型，表彰先進，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。
3. 踐行“三嚴(yán)三實”，培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)。認(rèn)真組織開展“三嚴(yán)三實”專題教育，堅持問題導(dǎo)向，引導(dǎo)黨員干部查找“不嚴(yán)不實”問題，修身謀事做人，努力做信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部。進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，深化“四下基層”活動，從7月中旬開始組織百名處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部分批下基層調(diào)研，深入全省沿海漁區(qū)、貧困鄉(xiāng)村和海洋產(chǎn)業(yè)園區(qū)，推行工作在一線，收集、回應(yīng)和解決基層發(fā)展中遇到的困難和問題，助推海洋產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，服務(wù)海洋經(jīng)濟發(fā)展。
4. 開展“三學(xué)”活動，服務(wù)中心工作。“學(xué)雷鋒”，認(rèn)真抓好海洋與漁業(yè)項目建設(shè)和民生工程，服務(wù)企業(yè)和漁民，推動海洋經(jīng)濟發(fā)展、漁民增收;“學(xué)廈航”，加大行政審批制度改革力度，進一步簡政放權(quán)，提高辦事效率;“學(xué)長汀”，認(rèn)真抓好“百姓富、生態(tài)美”2024年福建海洋生態(tài)·漁業(yè)資源保護十大行動，推進生態(tài)文明省建設(shè)。
第十篇 2024-2024機關(guān)黨建年度工作報告4600字
2024-2024機關(guān)黨建年度工作報告范文
201_年，在市委、市政府與市委編委的領(lǐng)導(dǎo)下，我辦支部堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆二中、三中會會精神，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，以創(chuàng)建市直單位第六屆黨建工作先進單位為目標(biāo)導(dǎo)向，全面推行辦機關(guān)黨建“1263”機制，持續(xù)推動辦機關(guān)黨建工作走前頭，牢牢把握服務(wù)大局、建設(shè)隊伍為核心任務(wù)，以改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾為抓手，真抓實干、與時俱進，為我市全力打造全國綠色發(fā)展示范區(qū)，助推我市實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展、綠色發(fā)展提供堅強的體制機制保障。去年以來我辦先后被評為市直部門機關(guān)效能建設(shè)先進單位、市級文明單位，事業(yè)單位登記管理局被評為省三八紅旗集體、市巾幗文明崗。
一、加強思想建設(shè)，提升黨員干部政治素質(zhì)和理論水平
圍繞加強執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)主線，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆二中、三中會會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，堅定全辦干部職工中國特色社會主義的理論自信、道路自信與制度自信，扎實推進學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型黨組織建設(shè)，深入開展“學(xué)守章、守準(zhǔn)則，做清廉干部”和創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，全面強化辦機關(guān)黨員干部的思想政治、理想信念教育，全力打造一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理，“能打硬仗、善打硬仗、打贏硬戰(zhàn)”的機構(gòu)編制干部隊伍。
一是加強學(xué)習(xí)教育。落實支部“三會一課”、定期政治學(xué)習(xí)例會等學(xué)習(xí)教育制度，引導(dǎo)黨員干部形成良好的學(xué)習(xí)慣。綜合運用專題講座、交流討論、知識競賽、收看電教片等方式，開展經(jīng)常性學(xué)習(xí)活動，深入學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆二中、三中會會精神以及省市黨代會、四次黨代會、省市“兩會”以來的精神，學(xué)習(xí)全國、全省編辦主任會議、事業(yè)單位分類改革文件精神等，全年累計組織黨課學(xué)習(xí)4次，開展集中學(xué)習(xí)活動20多次，選派黨員干部參加省、市兩級專門學(xué)習(xí)培訓(xùn)13人次。2024年以來，我辦共有三名黨員分別被評為“2024—2024年創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“南平市五一勞動獎?wù)?rdquo;、“201_年南平市終身教育先進工作者”。
二是加強思想政治教育。當(dāng)前我國改革正處于攻堅階段，思想政治工作也呈現(xiàn)出鮮明的時代特色，我辦黨支部堅持與時俱進、以人為本，把做好思想工作同解決實際問題結(jié)合起來，通過經(jīng)常性談心交流來及時掌握黨員干部的思想動態(tài)，為他們排憂解難，解決后顧之憂，激勵黨員干部干事創(chuàng)業(yè)。今年以來，解決干部子女就學(xué)、就醫(yī)、困難黨員家屬等問題10多件。
三是加強理想信念教育。以學(xué)習(xí)新黨章、義務(wù)植樹、志愿獻血、參觀紅色基地等活動為切入點，辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭嚴(yán)守紀(jì)律，貫徹落實市委、市政府的決策部署，引導(dǎo)教育黨員干部堅定中國特色社會主義理想信念，牢固宗旨意識，把思想、行動統(tǒng)一到中央精神上來。
二、加強組織建設(shè)，增強黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力
一是嚴(yán)格落實黨建工作目標(biāo)責(zé)任制。將黨建工作與中心工作、重點工作同步規(guī)劃、同步部署、同步落實、同步檢查，使黨建工作切實做到年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)。按照機關(guān)黨建目標(biāo)的總體要求，將黨建工作責(zé)任細(xì)化分解成7個大項25個小項，形成辦主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓總，支部書記親自抓、支部委員協(xié)同抓、相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，各科室、工婦組織齊心協(xié)力、積極參與的長效工作格局。同時，按要求完成發(fā)表黨建信息稿件1并報送調(diào)研文章，全面完成黨報黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)，按規(guī)定及時完成黨費收繳和黨內(nèi)年度統(tǒng)計等工作。
二是建立健全黨內(nèi)生活各項制度。貫徹落實黨務(wù)公開、黨內(nèi)民主選舉、黨員評議黨組織干部、黨內(nèi)情況反映和黨內(nèi)民主生活等黨內(nèi)生活制度，切實保障黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
三是抓平安創(chuàng)文明，構(gòu)建和諧機關(guān)。深入開展社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)教育，不斷提升辦機關(guān)干部職工的文明素質(zhì)。組建辦機關(guān)黨員志愿服務(wù)隊，經(jīng)常性組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的志愿服務(wù)活動，如組織開展了“學(xué)雷鋒、講文明、樹新風(fēng)”沿河衛(wèi)生清潔志愿活動;到金山塔山場開展義務(wù)植樹活動;組織義務(wù)獻血、觀看愛國教育價值影片等。堅持黨建帶工建、婦建，支持工婦組織開展釣魚比賽、長跑、登山等活動，豐富干部職工業(yè)余文化生活，增強機關(guān)凝聚力和向心力。
四是深入開展“三級聯(lián)動、重心下移”聯(lián)系群眾活動。扎實推進“三級聯(lián)動、重心下移”、“我和百姓拉家常”、與紫云街道中華社區(qū)結(jié)對共建等活動，看望慰問中華社區(qū)，深入綜治掛鉤幫扶光澤縣止馬鎮(zhèn)及所屬的杉關(guān)村，深入調(diào)研，從我辦辦公經(jīng)費中擠出2萬元資金用于杉關(guān)村村部添置改善辦公設(shè)備，同時積極幫助杉關(guān)村協(xié)調(diào)項目和資金，推進美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。今年，杉關(guān)村人均收入4200元，同比增長20%。
三、加強作風(fēng)建設(shè)，提高機關(guān)工作效能和服務(wù)水平
堅持從嚴(yán)治辦、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊伍，認(rèn)真貫徹中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定與省、市《貫徹落實十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》實施細(xì)則和辦法要求，制定《辦機關(guān)改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實施細(xì)則》(南委編辦〔201_〕64號)。
認(rèn)真落實市委、市政府《關(guān)于深入推進治理庸懶散工作的意見》，認(rèn)真落實崗位責(zé)任、服務(wù)承諾、限時辦結(jié)、一次性告知等機關(guān)效能建設(shè)制度，規(guī)范權(quán)力運行、辦事公開及機關(guān)內(nèi)部管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行機關(guān)考勤、請銷假等制度，組織開好以“為民務(wù)實清廉，踐行群眾路線，切實改進作風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系”為主題的專題組織生活會，開展“學(xué)黨章、守準(zhǔn)則，做清廉干部”、“轉(zhuǎn)變作風(fēng)促發(fā)展，進位趕超創(chuàng)一流”、“馬上就辦、辦就辦好”等活動，認(rèn)真貫徹落實我辦制定的《政務(wù)公開和編辦業(yè)務(wù)公開操作流程》，從教育、制度、監(jiān)督等方面深入推進治庸治懶專項工作，提高辦機關(guān)工作效能和服務(wù)能力水平。
在機關(guān)運行和管理制度方面，重新修訂印發(fā)《中共南平市委編辦機關(guān)效能建設(shè)制度與機關(guān)管理制度匯編》手冊。轉(zhuǎn)變會風(fēng)文風(fēng)，盡量少開會、開短會，開解決實際問題的會;盡量少發(fā)文、發(fā)短文，發(fā)有實際內(nèi)容的文。在為單位辦理用編審批、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)審核、文明單位四同審核以及事業(yè)單位設(shè)立、登記、年檢、注銷等手續(xù)過程中，相關(guān)業(yè)務(wù)科室都做到一次性告知，在第一時間辦結(jié)，未出現(xiàn)不作為、慢作為、假作為、亂作為等現(xiàn)象。在受理“12310”機構(gòu)編制舉報電話，辦理人大提案、政協(xié)議案等過程中，相關(guān)業(yè)務(wù)科室認(rèn)真受理，迅速辦理，得到服務(wù)對象的好評。今年，我辦一名干部獲得市人大常委會授予人大代表建議辦理先進工作者。
四、加強制度建設(shè)，打造清正廉潔的干部隊伍
一是強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，辦主要領(lǐng)導(dǎo)實行“一崗雙責(zé)”，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)帶頭嚴(yán)格執(zhí)行“十嚴(yán)禁”等廉潔從政紀(jì)律要求，上下級之間、同事之間互相監(jiān)督，自覺地把黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求貫穿于各項工作之中，全年未發(fā)生任何違法亂紀(jì)和不穩(wěn)定事件。
二是加強黨風(fēng)廉政教育。認(rèn)真開展經(jīng)常性黨風(fēng)廉政教育，通過領(lǐng)導(dǎo)干部上廉政黨課、組織學(xué)習(xí)先進典型、觀看警示教育片和學(xué)習(xí)新《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》等專題教育活動，切實加強以公道正派為主要內(nèi)容的廉潔從政教育。全年開展廉政學(xué)習(xí)活動8次，組織觀看《錢學(xué)森》、《生命監(jiān)管》、《雷峰在1959》、《先遣連》等廉政影片6次;積極參加“綠色新區(qū) 美麗南平”攝影展及作品征集活動。
三是切實加強廉潔自律相關(guān)制度建設(shè)。堅持把制度建設(shè)作為源頭治腐的重要內(nèi)容，修訂完善了財務(wù)財產(chǎn)管理、出差管理、車輛管理等35項機關(guān)效能和管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中、政務(wù)公開等權(quán)力運行制度，領(lǐng)導(dǎo)帶頭堅持公道正派辦事、公正選人用人，各科室也嚴(yán)格按程序和規(guī)定辦理機構(gòu)編制業(yè)務(wù)，秉公辦事，高效服務(wù)，表現(xiàn)了較強的黨性原則，贏得了服務(wù)單位的好評。
四是堅持高標(biāo)準(zhǔn)選人用人，打造清正廉潔的干部隊伍。認(rèn)真踐行中央提出的新時期好干部“20字”標(biāo)準(zhǔn)，今年調(diào)入省組博士選調(diào)生1名，招考碩士研究生2名，目前我辦20名在編人員中，有2名博士、5名碩士、8名本科。充分利用重大改革、重要業(yè)務(wù)調(diào)研、采取交流任職等鍛煉干部，提升干部綜合素質(zhì)，積極打造清正廉潔的復(fù)合型干部隊伍，干部隊伍始終保持良好的精神狀態(tài)，廉潔從政，未發(fā)生一起違紀(jì)違規(guī)問題。
五、以黨建促中心工作，全面完成年度目標(biāo)任務(wù)
緊密結(jié)合機構(gòu)編制工作實際，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，動員辦機關(guān)黨員干部亮崗踐諾，主動融入和服務(wù)市委、市政府中心工作，為南平科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展、綠色發(fā)展提供堅強的體制機制保證。
持續(xù)深化行政體制改革，切實推動政府職能轉(zhuǎn)變和機構(gòu)改革，積極穩(wěn)妥推進事業(yè)單位預(yù)分類工作，并配合推進了教育、文化、衛(wèi)生、警務(wù)、交通、國資、農(nóng)業(yè)等多個領(lǐng)域和部門的體制機制改革。堅持原則、嚴(yán)格把關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)管理得到規(guī)范、機構(gòu)編制和實有人員增長得到有效控制，機構(gòu)編制資源配置不斷規(guī)范合理，較好地服務(wù)于三大工業(yè)園區(qū)建設(shè)、民生建設(shè)以及各項經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展。完成“福建省機構(gòu)編制管理信息系統(tǒng)”11753人的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集和錄入工作，有力地推動了實名制管理工作。
嚴(yán)格實行科級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)審核制度，受理市本級159個機關(guān)、事業(yè)單位科級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)使用申請，審核使用科級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)323名;實行《機構(gòu)編制核編證》年審制度，完成448家市直黨政群機關(guān)、事業(yè)單位“機構(gòu)編制核編證”年審工作。辦理黨政群行政編制用編申請170余項、辦理機構(gòu)變更事項10項、職數(shù)增減20余個，入減編250余人次。辦理事業(yè)編制核編事項(人事代理報備和提前退休)550余人次、人員調(diào)動124人次、機構(gòu)編制事項88項;審核同意市、縣事業(yè)招考用編計劃1755名。聯(lián)合市紀(jì)委、組織部成立3個督查組，對市本級與10個縣(市、區(qū))機構(gòu)編制執(zhí)行情況進行督查。
強化事業(yè)單位法人年檢工作，市本級應(yīng)年檢事業(yè)單位331家，年檢合格331家。今年來，辦理設(shè)立登記事業(yè)單位6家，注銷登記23家，變更登記81家。強化年檢在分類事改中的督促作用，新增對事業(yè)單位基本情況的信息統(tǒng)計，對全市登記在案的356家事業(yè)單位(包括省局委托管理5家)，包括編制和人員、國有資產(chǎn)、收入和支出、投資收益、接受捐贈和使用等在內(nèi)的情況進行摸底調(diào)查。積極配合事業(yè)單位改革工作，主動報送年檢中發(fā)現(xiàn)的各類問題132項。加強基礎(chǔ)信息清理核查工作，共清理核查事業(yè)單位原始檔案330卷。
全市機關(guān)、事業(yè)單位共完成1883家中文域名注冊續(xù)費工作，較好完成省上下達的中文域名注冊任務(wù)。積極參與、籌備并組織進行市機構(gòu)編制管理研究會年會的征文、評選與召開，共征文3并于今年4月召開2024年年會，近期將編輯出版論文集;積極向省機構(gòu)編制管理研究會選送論文2，共編發(fā)6期《南平機構(gòu)編制工作信息》，在中央、省編辦與市本級各級網(wǎng)站、刊物發(fā)表文章與信息計4，有效提升我辦的信息化建設(shè)水平。
201_年，我辦黨建工作在思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐__建設(shè)、制度建設(shè)等方面都取得了新進展新成效，但與上級要求相比，還存在不足和薄弱環(huán)節(jié)。在今后工作中，我們將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆二中、三中會會精神和省、市黨代會精神和中央、省編制工作座談會精神，圍繞中心，服務(wù)大局，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層，夯實基礎(chǔ)，持續(xù)深化行政體制改革，切實轉(zhuǎn)變政府職能轉(zhuǎn)變和機構(gòu)改革，積極穩(wěn)妥推進事業(yè)單位分類改革，嚴(yán)管嚴(yán)控機構(gòu)編制管理，創(chuàng)新機構(gòu)編制管理方式與方法，為我市全力打造全國綠色發(fā)展示范區(qū)和科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供堅強的體制機制保障。
第十一篇 2024年機關(guān)黨建工作總結(jié)報告3650字
二、突出永葆黨的先進性的重點，不斷激活機關(guān)黨建工作的生機和活力。積極探索建立和完善了保持共產(chǎn)黨員先進性的學(xué)習(xí)、黨內(nèi)民主、黨員教育管理等長效機制。在工作中，選準(zhǔn)了載體，進一步改革方式。
1、扎實開展社會主義榮辱觀黨日活動。為引導(dǎo)廣大機關(guān)黨員踐行社會主義榮辱觀，保持共產(chǎn)黨員先進性，提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，今年3月份開始，我們在區(qū)直機關(guān)系統(tǒng)開展了 “黨日”活動。活動開展以來，區(qū)直機關(guān)各支部高度重視，把創(chuàng)“黨日”活動作為新形勢下加強黨員教育的有效載體，貫徹落實__“八榮八恥”的要求，緊密聯(lián)系實際，積極探索和創(chuàng)新基層黨組織活動的形式和內(nèi)容，開展了思想性、教育性突出，形式多樣，內(nèi)容豐富的黨日活動。統(tǒng)計局黨支部組織全體黨員及入黨積極分子，前往蟠桃峪村“長城人”拓展訓(xùn)練基地，開展了為期一天的社會主義榮辱觀教育黨日活動。檢察院舉行了慶“七一”知榮明恥、樹立社會主義法治理念演講賽?；顒泳盏捷^好成效。
2、深入開展黨員義務(wù)奉獻活動。結(jié)合迎慶建黨85周年和鞏固發(fā)展共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果，以為群眾辦實事、辦好事為出發(fā)點和落腳點，繼續(xù)深入開展了機關(guān)黨員與困難群眾的“牽手連心”活動?？萍季?、財政局組織本單位黨員干部開展咨詢、解答、義修等形式多樣的利民、便民、助民、樂民的義務(wù)奉獻活動，人防辦、民政局、組織部等單位在七一前夕走訪慰問了老黨員、老干部，送去了組織的溫暖和黨的關(guān)心。
3、繼續(xù)開展制發(fā)“入黨生日卡”活動。工委統(tǒng)一制作了“入黨生日卡”。在“傾心歌頌黨、寄情山海關(guān)”詩歌散文朗誦會上，我們舉行了預(yù)備黨員集中宣誓儀式。預(yù)備黨員面向鮮紅的黨旗莊嚴(yán)宣誓后，在各自的“入黨生日卡”上簽下了自己的姓名，強化了黨員意識，進一步增強了政治責(zé)任感和使命感。
4、緊貼業(yè)務(wù)開展機關(guān)黨建活動。抓黨建從本單位、本部門業(yè)務(wù)工作著眼，抓業(yè)務(wù)工作從黨建工作入手，使機關(guān)黨建工作與部門業(yè)務(wù)工作做到了相融互動。區(qū)委辦黨支部圍繞建設(shè)高效的辦公室隊伍，開展了以“學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、比奉獻”為主要內(nèi)容的“雙學(xué)一比”活動，著力提升當(dāng)參謀、抓協(xié)調(diào)、抓督察、保運轉(zhuǎn)的整體工作水平，展示了黨委辦公室的良好形象。宣傳部黨支部通過組織“山海之聲”杯新聞競賽、考察采風(fēng)等活動，培樹一批宣傳尖兵，努力建設(shè)高素質(zhì)的宣傳干部隊伍。區(qū)直機關(guān)工委系統(tǒng)各黨支部普遍參加了全區(qū)“雙爭”活動，商務(wù)局、檢察院展示大會。
5、創(chuàng)辦《機關(guān)黨建工作簡報》。為推動我區(qū)機關(guān)黨建工作全面、持續(xù)、快速發(fā)展，更好地服務(wù)古城，服務(wù)基層組織和黨員干部，我們不斷改進工作方法，創(chuàng)辦了《機關(guān)黨建工作簡報》。全年編發(fā)《簡報》20期，營造了良好的輿論氛圍，促進了工作交流，為全區(qū)機關(guān)黨建工作邁開新步伐提供了精神動力。
三、突出理論武裝的重點，機關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)得到加強。區(qū)直機關(guān)各部門、各單位通過開展學(xué)習(xí)教育、思想作風(fēng)整頓、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、民主評議行風(fēng)等活動，堅持用正確理論武裝黨員干部的頭腦，確保了廣大黨員干部在政治上、思想上與___保持高度一致，黨員干部的工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，黨的優(yōu)良傳統(tǒng)得到進一步弘揚。
[page] 1、扎實推進理論武裝。今年，區(qū)直機關(guān)把理論學(xué)習(xí)作為黨建工作的首要任務(wù)，大力推進理論武裝工作，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了鄧--理論、“三個代表”重要思想、《江--文選》重要文獻以及區(qū)第八次黨代會精神的學(xué)習(xí)，用理論指導(dǎo)實踐，促進了各項工作的開展。 《江--文選》出版發(fā)行后，我們把學(xué)習(xí)《江--文選》作為廣大黨員干部提高政治理論水平、提高思想意識的契機，在區(qū)直機關(guān)系統(tǒng)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《江--文選》，迅速掀起學(xué)習(xí)《江--文選》的熱潮。為確?！督?-文選》學(xué)習(xí)活動取得實實在在的效果，我們下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)《江--文選》的通知》，要求區(qū)直機關(guān)各黨支部高度重視，并開展好“五個一”（即認(rèn)真制定一個學(xué)習(xí)方案、購買一套學(xué)習(xí)書籍、開展一次講課活動、召開一次學(xué)習(xí)座談會、開展一次“面向__、如何大發(fā)展”解放思想大討論活動）學(xué)習(xí)活動。學(xué)習(xí)過程中，每位黨員和干部認(rèn)真撰寫了心得體會文章，通過《機關(guān)黨建工作簡報》?？男问竭M行了交流和學(xué)習(xí)，共刊發(fā)?？?期，2稿件。
2、以學(xué)習(xí)《黨章》為抓手，認(rèn)真搞好黨風(fēng)廉政工作。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，教育是基礎(chǔ)，制度是保證，監(jiān)督是關(guān)鍵。今年，區(qū)直機關(guān)系統(tǒng)認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)《黨章》活動，并把自覺遵守《黨章》、貫徹《黨章》、維護《黨章》，貫穿了全年反腐__教育始終，切實做到了經(jīng)常抓、抓經(jīng)常。在學(xué)習(xí)《黨章》過程中做到了三個結(jié)合，一是學(xué)習(xí)《黨章》與開展共產(chǎn)黨員先進性教育相結(jié)合，提高全體黨員保持先進性的自覺性，真正成為加強學(xué)習(xí)的模范，真抓實干的模范，廉潔自律的模范。二是學(xué)習(xí)《黨章》與本職工作相結(jié)合，在機關(guān)形成團結(jié)、務(wù)實、開拓、高效、努力干事的濃厚氛圍，自覺抵制各種歪風(fēng)邪氣。三是學(xué)習(xí)《黨章》與職業(yè)道德建設(shè)相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。
3、嚴(yán)格落實各項法規(guī)、制度和條例，從源頭上預(yù)防和治理____。工作中，我們認(rèn)真貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防____體系實施綱要》，認(rèn)真履行《____黨和國家基層組織工作條例》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》賦予的職責(zé)，落實黨內(nèi)監(jiān)督五項制度，加強對黨內(nèi)監(jiān)督工作督促檢查，及時了解、掌握和分析黨員干部的思想、工作和作風(fēng)情況，防患于未然，進一步推進了區(qū)直機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反____工作。
四、突出機關(guān)基層基礎(chǔ)工作重點，基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力有所提高。__年我們確定為基層組織建設(shè)年，進一步夯實了基層基礎(chǔ)工作，鞏固和深化保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、較好完成了黨支部換屆選舉工作。按照《黨章》和《____黨和國家機關(guān)基層組織條例》要求，于今年下半年對所屬黨支部進行了換屆選舉。同時為保證有黨員的地方就有黨的組織，擴大黨的工作覆蓋面和影響力，結(jié)合區(qū)政府部門機構(gòu)改革，對基層黨組織進行了調(diào)整，新組建了商務(wù)局、安監(jiān)局、統(tǒng)計局3個黨支部，原農(nóng)業(yè)局、計生局黨支部分別更名為農(nóng)牧局、人口與計生局黨支部。工作中呈現(xiàn)了以下幾個特點：一是領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署。區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)重視，對換屆工作做出了指示，要求保證這次換屆選舉工作的順利進行，求得實效。機關(guān)工委召開了會議，認(rèn)真研究部署，并下發(fā)了《中共山海關(guān)區(qū)委區(qū)直機關(guān)工委關(guān)于調(diào)整基層黨組織的通知》，提出了明確要求。二是抓好宣傳，提高認(rèn)識。為了保證選舉有效，各支部積極做好換屆選舉前黨員的思想宣傳教育工作，使黨員充分認(rèn)識換屆選舉工作的重要性，保證黨員按時參加黨員選舉大會，黨員的民主權(quán)利得到發(fā)揚。三是講求民主，廣泛參與。各支部充分發(fā)揚民主，采取多種形式廣泛征求黨員意見，堅持自下而上、上下結(jié)合、反復(fù)醞釀。四是考察審核，嚴(yán)格把關(guān)。工作中還嚴(yán)把各支部推薦人員的考察、審核關(guān)，加強了對機關(guān)黨支部書記、委員任職前的考察工作，配齊配強了機關(guān)黨務(wù)干部。通過換屆選舉，黨支部班子整體合力增強。支部書記一般是各部門一把手擔(dān)任，委員從政治素質(zhì)高、工作能力強、思想作風(fēng)過硬的黨員中選出，特別是一些學(xué)歷高、工作踏實、具有一定組織協(xié)調(diào)能力的年輕黨員在這次選舉中進入了支部領(lǐng)導(dǎo)班子，使機關(guān)黨支部班子的年齡和組織結(jié)構(gòu)更加合理，充分體現(xiàn)了目標(biāo)同向、責(zé)任同擔(dān)、工作同抓，增強了支部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
[page] 2、做好區(qū)第八次黨代會代表推薦選舉工作。區(qū)直機關(guān)各支部堅持民主集中制原則，既考慮了代表構(gòu)成的要求，又充分發(fā)揚了黨員的民主權(quán)利，經(jīng)過充分的醞釀和討論，機關(guān)工委將所屬34個黨支部劃分為6個選區(qū)，于5月20日以無記名投票方式，差額選舉產(chǎn)生了區(qū)直機關(guān)出席區(qū)第八次黨代會代表。在31名當(dāng)選代表中，有各級領(lǐng)導(dǎo)干部29名；專業(yè)技術(shù)人員1名；先進模范人物1名。其中，婦女代表10名；少數(shù)民族代表3名；45歲以下的代表21名。同時積極做好推薦出席黨的__大代表候選人初步人選2名，出席省黨代表會議代表候選人初步人選1名。
3、黨員發(fā)展、教育和管理工作得到增強。在發(fā)展黨員工作中，我們嚴(yán)格按照《黨章》和《____發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》的有關(guān)要求，嚴(yán)格履行發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，建立健全了發(fā)展黨員群眾推優(yōu)制度、培訓(xùn)測試制度、理論考核答辯制、公示制、票決制和責(zé)任追究等制度，把好了對入黨積極分子的培養(yǎng)、考察、政審、談話和審批的關(guān)口，不斷壯大黨員隊伍，確保了新黨員的質(zhì)量，確保了黨員隊伍的先進性和純潔性。__年區(qū)直機關(guān)共發(fā)展新黨員25名，批準(zhǔn)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正23名。針對不斷變化的情況，采取集中培訓(xùn)、電化教育等多種形式，強化對黨員的教育管理?！捌咭弧逼陂g，精心制作了“傾心歌頌黨寄情山海關(guān)”詩歌朗誦會光盤，發(fā)放到基層，組織黨員干部認(rèn)真進行了學(xué)習(xí)。積極探索了加強黨費管理的有效途徑，在實行黨費收繳專人負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上，試行黨費收繳定期公示制，加大黨費收繳透明度，促進支部個人間相互監(jiān)督，增強黨員組織觀念。
4、認(rèn)真搞好“兩優(yōu)一先”評選工作?！捌咭弧鼻埃瓿闪顺鱿?、區(qū)的“兩優(yōu)一先”的評選工作。以評選活動為契機，鼓勵先進、鞭策落后，發(fā)揮了先進集體和優(yōu)秀個人的典型示范作用。我工委系統(tǒng)涌現(xiàn)出席市先進基層黨組織1個、優(yōu)秀黨員4名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者2名，出席區(qū)先進基層黨組織9個、優(yōu)秀黨員22名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者5名。
第十二篇 在縣級機關(guān)黨建工作會議上的報告9350字
在縣級機關(guān)黨建工作會議上的報告
同志在縣級機關(guān)黨建工作會議上的報告
今年是我縣“十一五”規(guī)劃的開局之年，是社會主義新農(nóng)村建設(shè)的啟動之年，也是全縣“重大項目突破年”的全面實施之年。在縣委縣政府要求以更高的目標(biāo)、更快的速度、更大的力量、更硬的措施推進項目建設(shè)的新形勢下，我們召開今天的會議，其主要目的就是認(rèn)真貫徹落實縣第十二次黨代會第四次會議精神，回顧總結(jié)20__年機關(guān)黨建工作情況，研究部署20__年黨建工作任務(wù)，進一步動員機關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部為推進我縣三個文明建設(shè)作出更大的貢獻?，F(xiàn)在，我代表縣級機關(guān)黨委作工作報告。
20__年縣級機關(guān)黨建工作回顧
20__年，縣級機關(guān)黨委在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會和縣第十二次黨代會第三次會議精神，緊緊圍繞縣委的工作中心，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動力，以加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)為重點，以“培育一流作風(fēng)，建設(shè)一流隊伍，創(chuàng)造一流業(yè)績”為目標(biāo)，全面加強機關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，不斷提高縣級機關(guān)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，機關(guān)黨建工作創(chuàng)造了新的特色、取得了新的進展。
一、以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為主線，不斷提高黨員隊伍素質(zhì)
根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，縣級機關(guān)共71個單位，252個黨組織，4081名黨員參加了第一批先進性教育活動。各參學(xué)黨組織高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地開展好這次教育活動，做到認(rèn)識到位、組織到位、措施到位、工作到位，取得了明顯成效，黨員隊伍整體素質(zhì)有了新的提高。
一是深入宣傳發(fā)動，造濃先進性教育活動氛圍。組織開展了共產(chǎn)黨員“十要十不要”大討論，并利用討論成果，組織創(chuàng)作了以保持共產(chǎn)黨員先進性為主題的《共產(chǎn)黨員先進性之歌》、《機關(guān)黨員“十要十不要”之歌》等歌曲，統(tǒng)一制作成光盤，下發(fā)到各參學(xué)黨組織。通過教唱、學(xué)唱，先進性之歌已成為廣大黨員保持先進性的生動教材和行為準(zhǔn)則。通過向流出黨員、流入黨員發(fā)公開信等形式，提高黨員參加教育活動的積極性，調(diào)動了群眾的參與熱情。
二是突出理論學(xué)習(xí)，打牢保持先進性的思想基礎(chǔ)。按照“真學(xué)、真懂、真信、真用”的要求，扎實抓好學(xué)習(xí)教育，堅持做到“三嚴(yán)格”和“四規(guī)范”，即嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，嚴(yán)格要求；規(guī)范動員，規(guī)范培訓(xùn)、規(guī)范集中學(xué)習(xí)、規(guī)范臺帳資料。針對一些流動黨員、行動不便的老黨員難以組織集中學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀，組織在職在崗骨干黨員與之結(jié)成“一幫一助學(xué)對子”，利用晚上或業(yè)余時間進行輔導(dǎo)，加強溝通聯(lián)絡(luò)，共建立“一幫一助學(xué)對子”496個，確保參學(xué)率達100，實現(xiàn)了教育活動全覆蓋。
三是創(chuàng)新活動載體，增強先進性教育活動效果。在扎實抓好規(guī)定動作的同時，我們精心設(shè)計活動載體，力求以富有特色的自選動作去深化規(guī)定動作。組織開展了“保持黨員先進性，關(guān)心貧困老百姓”走訪慰問活動。我們緊扣“提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進各項工作”的目標(biāo)要求，廣泛開展了“親情聯(lián)動”活動。全縣各參學(xué)黨組織與黨員共走訪慰問困難群眾6300多戶，結(jié)對幫扶4800多戶，落實扶持資金450多萬元。去年上半年，各參學(xué)單位黨組織為貧困家庭解決生產(chǎn)生活難題4600多項。開展了“永葆先進性，造福老百姓”優(yōu)秀成果申報評比活動。黨委積極引導(dǎo)各總支、支部結(jié)合自身實際，分類確定教育方式、分類設(shè)計活動載體，切實增強教育活動的針對性和實效性。各黨組織在認(rèn)真總結(jié)先進性教育工作中改進機關(guān)作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量、造福人民群眾等方面的新舉措、新載體、新成效的基礎(chǔ)上，共申報優(yōu)秀成果83項。一些方案實施后，贏得了廣大群眾的好評。縣農(nóng)林局組織實施的“掛百村、扶千戶、帶萬家”活動，在基層黨員群眾中引起積極的反響。組織了“專題黨課大家學(xué)、身邊典型大家講、頌黨歌曲大家唱、發(fā)展之策大家獻、困難群眾大家?guī)汀毕盗谢顒?。分批組織參學(xué)單位黨員到縣人民大會堂參加集中學(xué)習(xí)，由縣領(lǐng)導(dǎo)作專題輔導(dǎo)。舉辦了身邊典型專題演講、頌黨歌曲聯(lián)唱、發(fā)展計策共獻以及為“黨員愛心超市”捐款等活動，圍繞新黨章講解、構(gòu)建和諧社會等方面，縣領(lǐng)導(dǎo)在人民大會堂作專題輔導(dǎo)7次，受教黨員達3900多人次，共為黨員愛心超市募集資金12.3萬元，收到了較好的教育效果。
四是堅持取信于民，積極落實整改措施。堅持圍繞加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展抓整改，圍繞轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率抓整改，圍繞為群眾辦實事辦好事抓整改，圍繞建立完善規(guī)章制度抓整改，圍繞“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展抓整改，切實解決機關(guān)黨員干部在理想信念、服務(wù)宗旨、發(fā)展本領(lǐng)等方面存在的突出問題。審計局支部針對先進性教育中排查出的突出問題，通過完善機關(guān)崗位責(zé)任考核機制等七項制度，確保整改到位。春節(jié)期間，通過向全縣機關(guān)黨員干部發(fā)放公開信的形式，教育黨員同志在思想上始終繃緊 廉政建設(shè)這根弦，自覺做到“不送禮，不害人；不收禮，不害己”。春節(jié)后，不少單位還組織黨員暢談自身親民過年，廉潔過年的感受，受到群眾的好評。
五是構(gòu)建示范體系，建立先進性教育的長效機制。組織開展了“把先進性體現(xiàn)在每一天”主題實踐活動。圍繞“爭創(chuàng)一崗、建立兩卡、每日三問、開展四評”，把黨員先進性具體體現(xiàn)到每個人每一天每班崗每件事上。建立了保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制八項制度，即黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、黨員爭先創(chuàng)優(yōu)制度、黨員設(shè)崗定職制度、黨員聯(lián)系群眾制度、黨員談心交心制度、黨員定期接受評議制度、黨建工作聯(lián)系點制度、黨員勤政廉政制度等。
二、按照加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的總體目標(biāo)，認(rèn)真抓好機關(guān)黨的基層組織建設(shè)
一是加強黨支部規(guī)范化建設(shè)，不斷增強基層黨組織戰(zhàn)斗力。以開展機關(guān)黨支部規(guī)范化建設(shè)為載體，深化機關(guān)黨支部建設(shè)目標(biāo)管理，從抓制度促規(guī)范，抓陣地促教育，抓載體增實效，抓典型帶全局等四個方面規(guī)范支部工作，進一步提高機關(guān)黨組織自主活動能力和解決自身問題的能力。在往年黨建工作百分考核細(xì)則的基礎(chǔ)上，進一步修訂完善了《20__年度縣級機關(guān)黨建工作目標(biāo)管理考評細(xì)則》，對機關(guān)黨組織的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)等黨建工作作了進一步規(guī)范。開展了“十佳機關(guān)黨建活動方案”征集評比活動，財政局、外經(jīng)局等單位黨組織選送的方案被評為“十佳機關(guān)黨建活動方案”，有效地促進了黨建活動的規(guī)范化、多樣化。地稅局把iso—9001體系應(yīng)用到機關(guān)黨總支建設(shè)中，先后制定出臺了黨建工作指導(dǎo)員職責(zé)、黨支部書記工作職責(zé)、黨建工作考核細(xì)則等12項黨建工作制度，并順利通過了iso9001：20__質(zhì)量管理體系認(rèn)證審核，使黨建工作走上了制度化、規(guī)范化、科學(xué)化軌道。煙草局支部建立了支委會議事規(guī)則，積極參與局大事的討論和研究。勞保局機關(guān)支部加強了活動陣地建設(shè)，建立完善了《三會一課制》、《黨建目標(biāo)責(zé)任制》、《黨員結(jié)對幫扶制》、《爭先創(chuàng)優(yōu)制》等十項管理制度。
二是加大黨務(wù)干部教育培訓(xùn)力度，提高黨務(wù)干部業(yè)務(wù)能力。加強黨務(wù)干部教育培訓(xùn)平臺的建設(shè)，通過黨校教育、短期培訓(xùn)和到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)考察學(xué)習(xí)等方式，幫助黨務(wù)干部開闊眼界、增長才干。機關(guān)大多數(shù)黨組織都加強對黨務(wù)干部的崗前和崗中培訓(xùn)，積極擴展培訓(xùn)內(nèi)容，拓寬培訓(xùn)渠道，改善培訓(xùn)手段，提高培訓(xùn)質(zhì)量，著力加強黨務(wù)干部綜合能力的培養(yǎng)，努力建設(shè)一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實的黨務(wù)干部隊伍。20__年上半年，黨委還組織了一批優(yōu)秀機關(guān)黨務(wù)工作者赴浙江省寧波市、奉化縣和安徽省池州市學(xué)習(xí)觀摩機關(guān)黨建工作，使廣大機關(guān)黨務(wù)工作者開拓了眼界，找到了差距，為創(chuàng)新機關(guān)黨建工作，高質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)打好基礎(chǔ)。
三是注重積極分子培訓(xùn)，規(guī)范發(fā)展黨員工作。遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，嚴(yán)格按發(fā)展黨員工作有關(guān)規(guī)定抓好發(fā)展工作，嚴(yán)把黨員“入口”關(guān)，做到成熟一個發(fā)展一個，進一步完善單位、社區(qū)“雙公示制”，確保發(fā)展質(zhì)量。去年4月份黨委通過安排專家授課、組織觀看錄像資料片、開展分組研討和交流發(fā)言等形式，對來自縣直機關(guān)各部門的86名入黨積極分子進行了集中培訓(xùn)。全年共吸收新黨員47名，按時審批轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員59名。
三、緊緊圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的要求，突出抓好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)
一是扎實開展了廉政文化進機關(guān)“六個一”系列活動。為深入貫徹中央、省、市關(guān)于加強廉政文化建設(shè)的通知精神，認(rèn)真落實中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實施綱要》的要求，在縣級機關(guān)各黨組織中積極開展了以組織一次黨員干部廉政好警句創(chuàng)作評比，觀看一次廉政影視片，開展一次廉政評議活動，簽訂一份廉政承諾書，建成一個廉政圖書角，舉辦一次廉政歌曲合唱比賽為主要內(nèi)容的廉政文化進機關(guān)“六個一”系列活動，進一步掀起了廉政文化進機關(guān)活動的熱潮，受到了市、縣領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。在縣級機關(guān)“勞保杯”廉政歌曲合唱比賽中，縣級機關(guān)共有700多名機關(guān)黨員干部代表62個機關(guān)黨組織組成２２支代表隊參加了比賽，弘揚了以廉為美、以廉為樂、以廉為榮的良好風(fēng)尚。
二是舉行“重溫入黨誓詞，保持共產(chǎn)黨員先進性”宣誓儀式。清明前夕，縣級機關(guān)在縣革命烈士陵園舉行了由縣四套班子成員和縣直71個單位、部門主要負(fù)責(zé)人、機關(guān)黨員代表共500多人參加的“重溫入黨誓詞、保持共產(chǎn)黨員先進性”宣誓活動，由縣委谷書記領(lǐng)誓，深切緬懷革命先烈，提高了廣大機關(guān)黨員保持先進性、服務(wù)老百姓的責(zé)任感和使命感，使黨員受到了一次深刻地黨性洗禮。
三是扎實做好中層熱點崗位評議工作。根據(jù)縣委縣政府有關(guān)文件精神，著重對縣直27個部門75個中層熱點崗位20__年度加強作風(fēng)建設(shè)，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作進行了評議，評議平均分值為81.47分，較上年提升了近6個百分點；有37個中層熱點崗位得分在85分以上。這表明了我縣機關(guān)作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)，機關(guān)干部素質(zhì)有了明顯提高，機關(guān)工作運行機制有了明顯改善，為進一步優(yōu)化我縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，解決影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和群眾反映的突出問題，打下了良好的基礎(chǔ)。
四是深入開展“親情聯(lián)動、兩訪四助”活動。機關(guān)各黨組織動員、引導(dǎo)機關(guān)黨員，深入企業(yè)、深入社區(qū)和農(nóng)戶，為經(jīng)濟發(fā)展、為基層群眾做好事、辦實事、解難事。扎實開展了“親情聯(lián)動”、“三深入三服務(wù)辦三事”、“兩訪四助”等活動。煙草局黨支部將上級部門的獎勵、黨員干部上繳的禮金和捐款共計4萬多元，全部用于資助縣城80名特困下崗職工，同時還積極向“黨員愛心超市”捐款3萬多元?？h質(zhì)監(jiān)局黨支部組織44名在職黨員與全縣440個企業(yè)結(jié)成服務(wù)對子，義務(wù)擔(dān)任企業(yè)質(zhì)量信息員，全年共計與企業(yè)聯(lián)系近萬人次，登門服務(wù)4600多人次，幫助企業(yè)解決質(zhì)量問題數(shù)千個?？h婦聯(lián)組織實施了“愛心媽媽助春蕾”行動，組織全縣112名婦女和16個單位結(jié)對幫助109名貧困女童，志愿當(dāng)她們的“愛心媽媽”，幫助她們完成九年義務(wù)教育，受到了社會的好評。
在機關(guān)人武工作方面，我們開展了紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭勝利六十周年系列活動，做好民兵作戰(zhàn)力量整合暨民兵組織整頓工作，積極做好抗御9號臺風(fēng)的應(yīng)急工作，并參與了我縣民兵高炮分隊參加省軍區(qū)的綜合考核，成績名列省軍區(qū)前茅。此外，我們還認(rèn)真做好了關(guān)心下一代、扶貧、青年、婦女等工作。
20__年機關(guān)黨建工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足。主要表現(xiàn)在：一是各單位一把手抓黨建工作的精力不夠集中，黨委（黨組）班子對黨建工作研究不夠深，黨務(wù)干部抓機關(guān)黨建工作的積極性還不夠高；二是對黨員的教育針對性還不夠強，機關(guān)黨組織工作與部門中心工作結(jié)合不夠緊，對困難黨員的關(guān)心不夠到位；三是機關(guān)黨組織和黨員的先進性作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠到位。這些都有待于我們在今后的工作中進一步加以改進。
20__年縣級機關(guān)黨建工作安排
20__年縣級機關(guān)黨的建設(shè)的指導(dǎo)思想是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十六大、十六屆四中、五中全會和縣第十二次黨代會第四次會議精神，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為重點，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以提高機關(guān)黨員干部隊伍素質(zhì)為關(guān)鍵，以加強機關(guān)黨的基層組織建設(shè)為基礎(chǔ)，以創(chuàng)新完善機關(guān)黨的工作機制為根本動力，圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強化功能，不斷開創(chuàng)機關(guān)黨建工作新局面，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力的思想政治保證和組織保證。
一、以落實科學(xué)發(fā)展觀為主線，全面加強機關(guān)黨的思想政治建設(shè)
深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，落實科學(xué)發(fā)展觀，是各級黨組織的重要政治任務(wù)，是實現(xiàn)我縣全面小康宏偉目標(biāo)的思想保證。機關(guān)黨的工作要堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀來教育黨員干部，不斷提高機關(guān)黨員的綜合素質(zhì)，把黨員干部的思想和智慧凝聚到圍繞縣第十二次黨代會第四次會議提出的“經(jīng)濟總量翻番，全面建成小康”的“十一五”總體目標(biāo)上來。
一要扎實推進學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型干部隊伍建設(shè)。建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型干部隊伍是今年機關(guān)黨建工作圍繞中心、服務(wù)大局的重要切入點?？h級機關(guān)各基層黨組織要結(jié)合實際，認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計劃，組織引導(dǎo)機關(guān)廣大黨員干部認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識，加強市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技、法律法規(guī)、現(xiàn)代管理等各類知識和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)，不斷提高機關(guān)黨員干部的綜合素質(zhì)。機關(guān)各基層黨組織在組織黨員學(xué)習(xí)中要抓好“五落實”（即落實學(xué)習(xí)的人員、內(nèi)容、時間、地點、發(fā)言人），做到“五個有”（即有學(xué)習(xí)檔案、有學(xué)習(xí)記錄、有個人專用學(xué)習(xí)讀書筆記、有學(xué)習(xí)體會文章、有學(xué)習(xí)考勤登記），切實把機關(guān)學(xué)習(xí)抓到實處，使機關(guān)黨員干部的思想水平和知識水平適應(yīng)新形勢的要求。加強對黨員干部學(xué)習(xí)情況的督促檢查，建立健全黨員干部學(xué)習(xí)考核和激勵機制，把機關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)情況作為干部選拔任用的重要依據(jù)之一。
二要切實加強思想政治建設(shè)。機關(guān)黨組織要繼承和發(fā)揚行之有效的好傳統(tǒng)，積極探索新形勢下機關(guān)思想政治工作的規(guī)律和方法，切實做好經(jīng)常性的思想政治工作。要針對當(dāng)前機關(guān)黨員干部的思想實際，積極創(chuàng)新談心活動方式，提高談心活動效果。建立思想政治工作季報制度，機關(guān)各基層黨組織每季度要聽取下級黨組織和黨員的思想政治工作情況匯報，并向縣級機關(guān)黨委書面匯報思想政治工作開展情況。堅持教育與管理相結(jié)合、解決思想問題同解決實際問題相結(jié)合，廣泛開展談心活動，增強思想政治工作的針對性和實效性。要把思想政治工作與學(xué)習(xí)型機關(guān)、文明機關(guān)、服務(wù)型機關(guān)建設(shè)結(jié)合起來，推動機關(guān)思想政治建設(shè)再上新臺階。
三要加強機關(guān)精神文明建設(shè)。今年將在縣級機關(guān)中廣泛開展“誠信服務(wù)在射陽”活動，組織學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》，開展遵守社會公德、弘揚職業(yè)道德和堅持家庭美德教育，進一步改進工作態(tài)度，提高工作質(zhì)量，積極構(gòu)建和諧機關(guān)。要進一步落實科學(xué)發(fā)展觀，提高行政效能，降低行政成本，節(jié)約利用資源。要以“環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)”為標(biāo)準(zhǔn)，廣泛開展“共產(chǎn)黨員示范崗”創(chuàng)建活動，黨委將在年底前進行評比表彰。
二、以“爭創(chuàng)五好黨組織，爭建四型機關(guān)”為重點，全面加強機關(guān)黨的組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)
鞏固和擴大先進性教育成果，建立保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制，是今后一段時期機關(guān)黨建工作的重點。20__年，縣級機關(guān)黨的組織建設(shè)要圍繞省委《關(guān)于進一步加強和改進機關(guān)黨的建設(shè)的意見》和市委《機關(guān)黨建工作八項制度》來開展，以制度建設(shè)的系統(tǒng)化推動機關(guān)黨建工作的規(guī)范化。
一是認(rèn)真抓好機關(guān)黨組織設(shè)置。少數(shù)尚未組建機關(guān)黨支部的新成立的黨（工）委，要按照規(guī)定盡快成立機關(guān)支部，配齊人員，按時換屆。要深入研究機關(guān)黨組織建設(shè)面臨的新情況、新問題，根據(jù)新的形勢和任務(wù)的要求，及時改善組織設(shè)置，改進工作方式，豐富活動內(nèi)容，把機關(guān)黨組織真正建設(shè)成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。
二是切實抓好黨支部建設(shè)。一要加強機關(guān)黨組織班子建設(shè)。抓好基層黨組織換屆改選，強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。切實推行分管機關(guān)日常工作的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部兼任機關(guān)黨組織書記，落實黨建工作責(zé)任制度。選好配強機關(guān)黨組織副書記，加大機關(guān)黨務(wù)干部的交流使用力度。進一步加強對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育和監(jiān)督，促進機關(guān)黨組織班子建設(shè)更加堅強有力，職能作用進一步發(fā)揮，黨建工作取得新的進展和突破。二要健全完善公推直選基層黨組織制度。進一步擴大機關(guān)基層黨組織公推直選，是推進黨內(nèi)基層民主建設(shè)的重要內(nèi)容。當(dāng)基層黨組織換屆或黨組織負(fù)責(zé)人空缺時，應(yīng)將公推直選作為產(chǎn)生負(fù)責(zé)人的重要方式，積極開展試點工作，黨委將在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上逐步推開。三要加強對黨支部工作的目標(biāo)管理。把支部工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，一起部署，一起檢查，一起考核。黨支部要圍繞本部門中心工作開展黨的活動，努力改進黨員活動方式，充分發(fā)揮黨支部在機關(guān)各項工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。要規(guī)范使用記錄簿、建好支部臺帳，用好《黨員證》。多層次開展黨建工作示范點觀摩活動，按規(guī)范化要求建好機關(guān)黨員活動陣地。
三是繼續(xù)深入開展“五好機關(guān)黨組織”和“四型機關(guān)”建設(shè)。落實黨建工作責(zé)任制，以領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員作用好、服務(wù)中心工作好、制度建設(shè)好、工作業(yè)績好為標(biāo)準(zhǔn)，把機關(guān)黨組織建成“五好基層黨組織”；繼續(xù)開展“四型機關(guān)”創(chuàng)建，推出一批“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、廉潔型”機關(guān)，營造出學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)的良好氛圍，進一步提高基層黨組織建設(shè)水平，促進黨支部規(guī)范化建設(shè)再上新臺階。
四是進一步加強對黨員的教育和管理。認(rèn)真總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成功經(jīng)驗，建立完善使廣大機關(guān)黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制。堅持“三會一課”制度，改進方式，注重實效。完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。加強機關(guān)流動黨員和離退休黨員的教育管理。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，認(rèn)真做好新形勢下機關(guān)黨員發(fā)展工作。認(rèn)真貫徹《____黨員權(quán)利保障條例》，大力發(fā)展黨內(nèi)民主，積極推進黨務(wù)公開，保障黨員的參與權(quán)、知情權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)等權(quán)利，使機關(guān)黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。
五是創(chuàng)新黨組織生活方式。機關(guān)各基層黨組織要把創(chuàng)新組織活動與單位的中心工作有機結(jié)合起來，探索有效載體，豐富活動內(nèi)容，提高活動質(zhì)量，創(chuàng)造性開展黨的工作，促進各項任務(wù)順利完成。各基層黨組織要將“把先進性體現(xiàn)在每一天”活動作為先進性長效機制進一步鞏固完善，爭創(chuàng)“一崗”，用好“兩卡”，每日“三問”，開展“四評”，通過發(fā)揮先鋒模范作用體現(xiàn)黨員的先進性。開展“支部生活網(wǎng)上行”活動，機關(guān)各黨組織要探索將網(wǎng)絡(luò)作為對流動黨員教育的主要形式，使流動黨員通過網(wǎng)絡(luò)就能參加支部生活；通過網(wǎng)絡(luò)進行黨務(wù)公開，接受黨員群眾監(jiān)督，征求黨員群眾意見，擴大黨內(nèi)民主監(jiān)督廣度與深度。
三、以落實評議監(jiān)督制度為重點，深入推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)
機關(guān)作風(fēng)是黨風(fēng)的重要體現(xiàn)。機關(guān)各黨組織要把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)作為機關(guān)黨的工作的重要任務(wù)，按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求，進一步解決機關(guān)黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的問題，努力建設(shè)人民滿意的服務(wù)型機關(guān)。要認(rèn)真總結(jié)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的經(jīng)驗，探索機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長效機制，推動機關(guān)作風(fēng)建設(shè)深入持久地開展。
一要繼續(xù)認(rèn)真開展縣直部門中層熱點崗位評議活動，建立健全評議監(jiān)督機制。進一步完善中層熱點崗位評議機制，著重對縣直部門中層熱點崗位加強作風(fēng)建設(shè)，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作進行評議。機關(guān)各部門要進一步健全作風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)責(zé)任制，加強作風(fēng)建設(shè)的長效管理，通過轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，通過切實解決基層群眾反映強烈的熱點問題，構(gòu)建廉潔高效的服務(wù)型機關(guān)。
二要緊密圍繞縣委工作中心，全力推進項目服務(wù)工作。20__年作為我縣的“重大項目突破年”，縣委提出了重大項目和載體建設(shè)的“雙突破”的奮斗目標(biāo)。要實現(xiàn)“雙突破”，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在我們?nèi)w機關(guān)黨員干部。繼續(xù)開展“爭當(dāng)招商引資排頭兵”系列活動，全體機關(guān)黨員要從我做起，從身邊事做起，為我縣“優(yōu)化投資環(huán)境，改進服務(wù)質(zhì)量”貢獻自己的光和熱，使全體機關(guān)黨員牢固樹立“人人都是投資環(huán)境，事事關(guān)系投資環(huán)境，處處改善投資環(huán)境”的思想。窗口單位機關(guān)黨組織要在系統(tǒng)內(nèi)開展為客商優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動，激勵廣大干群積極聯(lián)系客商、宣傳射陽、推介項目，要爭當(dāng)招商引資的排頭兵，更要當(dāng)招商引資的宣傳員和服務(wù)員。并強化考核機制，對招商引資實績突出的單位和個人進行表彰獎勵，完不成招商任務(wù)的黨組織不能評為先進黨組織，在縣級機關(guān)掀起全員抓招商引資的熱潮，營造出“為投資者服務(wù)就是為發(fā)展服務(wù)”的濃烈氛圍。
三要深入開展“親情聯(lián)動、情暖萬家”和“三走進三服務(wù)”活動，進一步密切黨群關(guān)系。在社區(qū)，繼續(xù)扎實開展“親情聯(lián)動、情暖萬家”。逐步完善結(jié)對幫扶責(zé)任制，在結(jié)對幫扶城市困難職工家庭活動，各機關(guān)黨組織要切實落實“五定”措施，即定目標(biāo)、定標(biāo)準(zhǔn)、定時限、定承辦人、定責(zé)任人。今年上半年黨委將在全縣機關(guān)黨員中開展“在職黨員社區(qū)奉獻日”和“黨員聯(lián)系困難職工、居民、農(nóng)戶”等系列活動，并要求黨員以《黨員證》為依據(jù)，做好扶貧幫困工作的記載，保證幫扶措施落實到位。年終，黨委將對結(jié)對幫扶工作表現(xiàn)突出的黨組織予以表彰。在企業(yè)，繼續(xù)深化“三走進三服務(wù)”活動，首批，縣委組織部、機關(guān)黨委和企業(yè)工委將選擇30個縣級機關(guān)黨組織和30個企業(yè)黨組織共建共創(chuàng)。參加共建的機關(guān)黨組織要結(jié)合各自工作職能，圍繞“四建”、“四創(chuàng)”目標(biāo)，每個季度組織機關(guān)黨員與企業(yè)黨員進行一次思想交流活動，過好一次黨內(nèi)組織生活，幫助企業(yè)制定黨建工作思路和推出切實有效活動載體，幫助企業(yè)黨組織健全黨建工作制度和規(guī)范黨建活動陣地。年底，將在共建共創(chuàng)的機關(guān)、企業(yè)黨組織中評選出10個共建共創(chuàng)先進集體。
四要深入抓好機關(guān)反腐__工作。堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，切實解決損害群眾利益的突出問題。以加強縣直部門熱點崗位黨員干部廉潔自律教育為重點，深入進行黨風(fēng)廉政教育。開展形式多樣的學(xué)先進活動和警示教育活動，提高正面典型教育和警示教育的針對性、實效性。把加強廉政文化建設(shè)作為深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一項基礎(chǔ)性工程來抓，創(chuàng)新活動載體，全面營造機關(guān)廉政氛圍。
四、完善黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，進一步加強和改進對機關(guān)黨的工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)
一要健全黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。加強機關(guān)黨建工作，既是各機關(guān)黨組織的一項長期的任務(wù)，同時也離不開各部門黨委、黨組的支持和幫助。各有關(guān)部門黨委（黨組），要增強黨要管黨、聚精會神抓黨建、抓干部隊伍建設(shè)的意識，進一步加強對機關(guān)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，根據(jù)各自的情況，建立健全機關(guān)黨建工作的責(zé)任制。逐步建立機關(guān)黨委加強領(lǐng)導(dǎo)，部門黨組(黨委)具體指導(dǎo)、機關(guān)黨組織抓好落實的工作格局，努力形成推進機關(guān)黨建工作的整體合力。
二要加大黨務(wù)干部培訓(xùn)力度。機關(guān)黨務(wù)干部的素質(zhì)高低，責(zé)任感的強弱，直接關(guān)系到機關(guān)黨建工作的成效。加強對機關(guān)黨務(wù)干部的管理，是促進縣級機關(guān)黨建工作上水平的重要抓手。今年上半年，黨委將繼續(xù)組織機關(guān)黨務(wù)干部業(yè)務(wù)知識專題培訓(xùn)班，以提高機關(guān)黨務(wù)干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力，不斷增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，提高綜合運用思想政治、管理、經(jīng)濟等知識的能力，以適應(yīng)履行崗位職責(zé)的要求。今年還將繼續(xù)組織黨務(wù)工作者觀摩交流活動，以不斷推進機關(guān)黨建工作再上新臺階。
三要進一步完善黨建工作目標(biāo)承諾制。機關(guān)各黨組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在黨組織的監(jiān)督下，根據(jù)縣委的工作目標(biāo)結(jié)合本單位實際情況，把“雙為”服務(wù)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等作為目標(biāo)承諾的重點，實事求是地制定目標(biāo)，向上級黨組織作出書面承諾。要不斷統(tǒng)一思想認(rèn)識，把工作著力點放在目標(biāo)承諾制考核管理的運行監(jiān)督和落實上，建立相配套的各項規(guī)章制度，確保該制度建立的科學(xué)性，進一步推動機關(guān)黨建工作在服務(wù)中心工作，服務(wù)發(fā)展大局方面的促進作用。
同志們，20__年我縣機關(guān)黨建工作任務(wù)重，要求高，讓我們在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，解放思想、與時俱進，突出重點、狠抓落實，不斷開創(chuàng)縣級機關(guān)黨建工作新局面，為全縣“三個文明”建設(shè)，為盡快建成全面小康社會作出新的貢獻！
