市委書記年度述職述廉報告怎么寫
一、工作概述
1. 履職情況：簡要回顧過去一年作為市委書記的工作職責，包括政策制定、重大項目推進、城市治理等方面的主要工作。
2. 工作成績：列舉具體的成績，如經(jīng)濟指標的增長、民生項目的實施、社會穩(wěn)定狀況的改善等。
3. 面臨的挑戰(zhàn)：提及在工作中遇到的困難和挑戰(zhàn)，以及應對策略。
二、廉政建設
1. 廉潔自律：強調(diào)個人在廉潔方面的表現(xiàn)，如遵守黨紀國法、抵制腐敗現(xiàn)象等。
2. 廉政教育：闡述在全市范圍內(nèi)推動的廉政教育活動，提高黨員干部的廉潔意識。
3. 監(jiān)督機制：介紹廉政監(jiān)督體系的完善，包括制度建設、舉報渠道的暢通等。
三、問題與反思
1. 存在問題：誠實地指出工作中存在的不足，可能涉及決策失誤、工作效率、干部隊伍建設等方面。
2. 改進措施：針對問題提出具體的改進措施和下一步工作計劃。
四、未來展望
1. 工作目標：設定下一年度的工作目標，可以是經(jīng)濟增長、社會進步、環(huán)境保護等。
2. 戰(zhàn)略規(guī)劃：概述實現(xiàn)目標的具體路徑和策略，包括政策導向、項目規(guī)劃等。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭：
尊敬的上級領導，各位同事：
過去的一年，我作為市委書記，深感責任重大，使命光榮。在各級黨組織和廣大人民群眾的支持下，我們共同取得了顯著的成績，但同時也面臨諸多挑戰(zhàn)。在此，我向大家報告我的年度述職述廉情況。
結(jié)尾：
回顧過去，我們砥礪前行；展望未來，我們信心滿懷。我將繼續(xù)秉持初心，以更高的標準要求自己，以更實的舉措推進工作，努力提升我市各項工作水平。我深知，每一項成就的取得離不開大家的共同努力，我期待與大家一起，迎接新的機遇，克服新的挑戰(zhàn)，共同為我們的城市描繪更加美好的未來。謝謝大家！
市委書記年度述職述廉報告范文
第一篇 市委書記年度述職述廉報告6500字
市委書記年度述職述廉報告
我于__年1月由市長轉(zhuǎn)任市委書記，組織上對我的信任和厚望，使我深感份量重、責任大、要求高，任職以來，我懷著強烈的使命感和危機感，把“說好丹陽話，辦好丹陽事，做好丹陽人”作為自己的工作信條，恪盡職守，求真務實，不斷加強政治學習，提高黨性修養(yǎng)，努力以鄭培民同志為榜樣，謀政、勤政、廉政，全身心投入到加快發(fā)展丹陽、振興丹陽的偉大事業(yè)中去，在上級黨組織和領導的關心幫助下，在同志們的支持配合下，堅持開拓創(chuàng)新，堅決真抓實干，奪取了全市三個文明建設的新勝利。
一、把準脈搏，提出切合丹陽實際的發(fā)展思路
任職市委書記后，為了全面準確地了解和掌握丹陽的政治、經(jīng)濟、文化等方面的情況，我集中時間和精力，通過多種方式和途徑開展深入而廣泛的調(diào)查研究，在此基礎上形成了丹陽經(jīng)濟社會發(fā)展的認識和評價。我感到丹陽有堅實的經(jīng)濟基礎和豐厚的文化底蘊，許多工作在全省全國都有一定的地位和影響。同時，我也清楚地看到，在蘇南經(jīng)濟板塊中，與先進發(fā)達地區(qū)相比，我們面臨的差距是客觀的、現(xiàn)實的。一是部分干部的思想觀念、進取精神、創(chuàng)新意識、工作作風和駕馭市場經(jīng)濟的能力有差距，二是開放型經(jīng)濟特別是利用外資差距很大，三是環(huán)境建設包括硬件設施和軟件服務上有差距，四是丹陽東西部發(fā)展極不平衡。歸納起來，深層次的差距、根本的差距是思想差距，是發(fā)展意識和發(fā)展思路的差距。
1、提出戰(zhàn)略思路。戰(zhàn)略思路是根本性的。在把準全市經(jīng)濟發(fā)展脈搏的前提下，去年7月，經(jīng)過深入思考，廣泛調(diào)研，常委討論，我提出了丹陽現(xiàn)階段及今后一段時期的戰(zhàn)略思路，即：圍繞“蘇南板塊的經(jīng)濟強市、環(huán)境優(yōu)美的人居城市、全面進步的現(xiàn)代城市”三大目標，實施“科教興市、經(jīng)濟國際化、區(qū)域共同發(fā)展”三大戰(zhàn)略，主攻“全面開放，優(yōu)化環(huán)境，改革創(chuàng)新”三大重點，把“在跨越發(fā)展中搶先起飛，在蓄勢起飛中率先騰飛”作為全市各項工作的總要求，把“團結(jié)拼搶，思危奮進，誠信實干，爭雄蘇南”作新時期必須大力弘揚的丹陽時代精神。
2、提出戰(zhàn)術思路。根據(jù)丹陽的發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合丹陽的實際，去年底，在常委討論的基礎上，我又提出了丹陽發(fā)展的具體思路，即：繼續(xù)實施“科教興市、經(jīng)濟國際化、區(qū)域共同發(fā)展”三大戰(zhàn)略，打造“開放、產(chǎn)業(yè)、體制、園區(qū)、環(huán)境、商貿(mào)”六大動力，緊抓“三化”（技術高新化、經(jīng)濟國際化、產(chǎn)業(yè)多元化），推動“四新”（園區(qū)經(jīng)濟、會展經(jīng)濟、網(wǎng)絡經(jīng)濟、旅游經(jīng)濟），建設“六城”（金丹陽科學城、中國眼鏡城、中國五金工具城、中國汽摩配件和汽車工業(yè)城、中國絲綢家紡寢品城、中國皮革制品城）。
3、提出精神動力。丹陽加速騰飛的關鍵在落實，落實的關鍵在人，人的關鍵在精神狀態(tài)。為了進一步凝心聚力，使全市干群始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，在去年提出新丹陽精神的基礎上，根據(jù)今年“一手抓抗非典，一手抓經(jīng)濟發(fā)展”的最新情況變化，根據(jù)省、鎮(zhèn)江市“兩率先、兩步走”的目標定位，我和市委常委一起，又提出，必須進一步弘揚新丹陽精神，豐富其內(nèi)涵，提升其境界，在全市領導干部中弘揚爭先、實干、團結(jié)、奉獻精神，使之成為丹陽人民開拓創(chuàng)新、迎難而上的強大精神動力，成為丹陽在鎮(zhèn)江“全面領頭”，在全省“搶立排頭”，在蘇南“奮力躋身第一方陣”的強大精神動力。
思路明，干勁足，發(fā)展快。兩年多來，全市經(jīng)濟建設得到了高位增長的良好勢頭，__年實現(xiàn)gdp170.3億元，增長財政收入12.64億元，增長31.94％。利用外資初步扭轉(zhuǎn)了徘徊不前的局面，連續(xù)二年實現(xiàn)了翻番目標。今年1－7月份，經(jīng)濟繼續(xù)保持高效增長，實現(xiàn)gdp112.2億元，增長14.5％，利用外資勢頭良好，合同外資2.64億
美元，增長79％，實際外資8000萬美元，增長88.4％。
二、總攬全局，狠抓事關丹陽發(fā)展的重點工作
作為一班之長，在工作中，我十分注重發(fā)揮好總攬全局，協(xié)調(diào)各方的____作用。作決策、抓工作力求站高一步、看遠一步，想深一步，立足于全市工作的大局，集中主要精力牢牢抓住全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大問題。
1、抓開放型經(jīng)濟，增強發(fā)展的后發(fā)力。我始終認為，丹陽與東部地區(qū)相比，弱就弱在外向，差就差在開放。針對這一現(xiàn)狀和特點，采取了一些實實在在的措施。一是抓知名度。我提出“金丹陽、金鳳凰、金三角”三金口號，大力宣傳丹陽，打造丹陽品牌，提升丹陽知名度。去年，成功舉辦“4.18”和“丹陽峰會”兩大重要活動，進一步營造對外開放的濃烈氛圍。二是抓各類招商活動。去年先后組織了赴香港、德國、臺灣、日韓等系列招商活動，今年非典疫情緩解后，又強勢推進“百日招商”活動，舉辦上海、浙江、廣東等招商活動。比較大的招商活動，我都親自上陣，努力做招商書記。三是抓載體建設。開發(fā)區(qū)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園、沿江開發(fā)區(qū)是外向型經(jīng)濟的重要載體。我提出，在抓好開放區(qū)建設的同時，必須要在全市重點規(guī)劃建設8－10個園區(qū)，實施政策傾斜，促使園區(qū)建設上水平。沿江開發(fā)是加快丹陽發(fā)展的又一歷史機遇。早在兩年前，我就意識到沿江開發(fā)的重要性和必要性，在十屆六次全委會上，我提出，把丹陽的發(fā)展納入到沿江大開發(fā)的這一重大戰(zhàn)略之中，從調(diào)整產(chǎn)業(yè)區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，改善投資環(huán)境，提升區(qū)域競爭力的戰(zhàn)略高度，加快沿江開發(fā)步伐，增強發(fā)展后勁，努力使我沿江開發(fā)區(qū)成為我市經(jīng)濟發(fā)展的又一動力源和增長極。四是抓外資大項目。我始終把大項目引進作為招商引資的重中之重，提出年內(nèi)力爭引進總投資5000萬美元的項目5個，超億美元的項目2－3個。
2、抓民營經(jīng)濟，加快推進創(chuàng)業(yè)富民工程。民營經(jīng)濟是活力經(jīng)濟，是百姓經(jīng)濟。我始終把民營經(jīng)濟作為提升實力，致富群眾的重要措施來抓，一是抓總量。我提出，按照“六放”要求，能放則放，能民～，引導和支持個私經(jīng)濟向
一、
二、三產(chǎn)全面發(fā)展。通過3－4年的努力，將私營個體經(jīng)濟的比重提高15個百分點。加大市屬企業(yè)改制的力度，要降低門檻，放寬領域發(fā)展民營經(jīng)濟。上半年，新發(fā)展私營企業(yè)和個體工商戶367家和2239戶，均增長20％以上。二是抓質(zhì)量。我提出，民營經(jīng)濟必須壯大規(guī)模實力，必須加大對民營經(jīng)濟在融資擔保、人才引進、信息咨詢、法律服務等方面的扶持力度，加快民營企業(yè)參與國企改革，著力培養(yǎng)銷售超10億元，超20億，超50億的民營大企業(yè)。三是抓引進。我認為，必須抓住上海、浙江等地的民間資本向外擴張的機遇，大力吸納市外民資，盯住外地民營大企業(yè)，努力形成民資盡快進入的良好勢頭。四是抓全民創(chuàng)業(yè)。打工只能謀生，創(chuàng)業(yè)才能致富。我認為，應該讓創(chuàng)業(yè)成為丹陽人民的一種生活方式，讓創(chuàng)業(yè)成為丹陽人民涌動的潮流。我要求各級、各部門敢于突破各種束縛，敢于打破陳規(guī)，鼓勵創(chuàng)業(yè)，扶持創(chuàng)業(yè)，推動創(chuàng)業(yè)，激發(fā)民間想投、能投、快投、多投的創(chuàng)業(yè)熱情。
3、培育規(guī)模經(jīng)濟，提高區(qū)域經(jīng)濟競爭力。我始終認為，規(guī)模經(jīng)濟是區(qū)域經(jīng)濟的核心和支撐。目前，丹陽市沒有一家企業(yè)銷售超10億元。要加快發(fā)展，必須實施大企業(yè)、大集團戰(zhàn)略，把規(guī)模經(jīng)濟做大做強。為此，我提出：全市所有大企業(yè)都要樹雄心，立壯志，給自己確立遠大的奮斗目標，大亞、沃得等企業(yè)要向銷售超百億元目標邁進，飛達、天工、丹棉、丹化、魚躍等企業(yè)要盡快跨入超30億，超50億行列，力爭到“十五”期末形成20家超10億元企業(yè)，積極打造企業(yè)航母。我認為必須要加強現(xiàn)有企業(yè)的技術改造，構(gòu)建企業(yè)的核心競爭力，目前主要突出抓電子信息、生物醫(yī)藥、數(shù)字化機電、精細化工、新材料等高新技術產(chǎn)品，著力把大亞、恒寶、丹化等企業(yè)做大做強，要加強紡織絲綢、五金工具等產(chǎn)業(yè)的改造，著力把丹棉、飛達、天工、沃得等企業(yè)做大做強。我指出，靈活的體制和機制是企業(yè)成長壯大的關鍵動力。要加快企業(yè)改制步伐，加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度，加快推進社會保障體系的建設，為大企業(yè)、大集團的發(fā)展營造良好的外部環(huán)境。上市融資、借力發(fā)展是企業(yè)發(fā)展壯大的重要途徑。我提出，要
加強引導，促使有條件的企業(yè)正確定位，放眼長遠，加強天工、飛達、恒寶等企業(yè)的上市準備工作，爭取早日上市。
4、抓環(huán)境建設，增強經(jīng)濟發(fā)展的承載力。環(huán)境會帶來機遇，環(huán)境就是機遇。上任以后，我即提出三大目標：蘇南板塊的經(jīng)濟強市，環(huán)境優(yōu)美的人居城市，全面進步的現(xiàn)代城市。圍繞“環(huán)境優(yōu)美的人居城市”，我又對丹陽的城市定位進行了思考，提出了“江南水鄉(xiāng)、現(xiàn)代氣息”的要求，努力使丹陽“水活起來、地綠起來、天藍起來、城市美起來”。同時，我還提出，要圍繞城市發(fā)展規(guī)劃，加快網(wǎng)化工程，建設市內(nèi)大交通，建設半小時快速通達工程。在十屆六次全委會上，我又提出：要拓展城市發(fā)展理念，加快建設現(xiàn)代化濱江新城區(qū)，以101省道為中軸線，打造啞鈴型城市發(fā)展新格局。針對我市鎮(zhèn)與鎮(zhèn)、村與村的交通不發(fā)達的現(xiàn)狀，我提出，用3年時間，全面完成農(nóng)村公路改造，實現(xiàn)農(nóng)村道路等級化，再用5年時間，完成農(nóng)村道路高等級建設，到__年實現(xiàn)農(nóng)村道路現(xiàn)代化。服務也是環(huán)境，服務也是生產(chǎn)力。今年以來，我提出，要繼續(xù)搞好“讓人民證判，讓人民滿意”活動，進一步落實“首問責任制”，對行政審批事項實行“一個窗口”辦公，并進行跟蹤分析，限時服務。同時，我還積極研究政策，千方百計降低經(jīng)濟發(fā)展的投資成本、生產(chǎn)成本和經(jīng)營成本，今年，由我主持出臺了激勵外商投資，加快和完善園區(qū)建設等多個文件。
三、發(fā)揚民主，形成團結(jié)拼搶的良好氛圍
作為市委主要負責人，作為班長，我努力把握好四個重要方面。
第一，站在講政治的高度，切實擔負起堅持和落實民主集中制的責任。民主集中制在一個地方堅持得好不好，班長是關鍵。為此，我努力做到四點，一是登高望遠，提高正確集中的能力。按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則討論決定重大事項，提高市委決策水平，重點是防止決策個人化和感情化。對市委常委會的作用，我提出了五句話15個字的意見：出思路，作決策，用干部，抓重點，樹形象。二是堅持黨性原則，弘揚正氣。始終如一地堅持以黨性原則為標尺，以對黨、對事業(yè)、對同志高度負責的態(tài)度，堅持真理，堅持原則。三是總攬全局、協(xié)調(diào)各方，進一步加強和完善市委的工作機制。加強對人大、政府、政協(xié)工作的領導與協(xié)調(diào)，凝心合力促發(fā)展，保證中央大政方針和市委決策的落實。四是用好干部，為兩個文明建設提供堅實的組織保障。在使用干部上，我堅持四條基本原則即：重事業(yè)、講公正、看主流、論實績。
第二，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，營造團結(jié)奮進的濃厚氛圍。在工作中，我著力抓好三個重點：一是夯實黨內(nèi)民主的政治基礎。從事業(yè)出發(fā)，以事業(yè)為重，把一言一行定位在推動事業(yè)更快更好地發(fā)展上。二是營造講實話、用真情的黨內(nèi)生活氛圍。平等對待班子成員，加強溝通，互相關心，互相愛護，互相幫助，帶頭并支持大家敞開心扉、思想見面、坦成相處。三是集思廣益、博采眾長。堅持把個人當作班子的普通一員，尊重成員的民主權利，虛心聽取各方面意見。
第三，帶頭落實集體決策，造就雷厲風行、令行禁止的工作作風。一個領導集體的權威不僅體現(xiàn)在決策的正確上，更體現(xiàn)在決策的落實和效果上。作為市委一把手我努力強化“三個意識”。一是帶頭抓落實的意識。說到做到，干就干好。二是督導促落實的意識。按照集體領導和個人分工負責相結(jié)合的原則，明確職責、目標和責任，督促班子成員按照分工各把一方抓落實。三是轉(zhuǎn)變作風保落實的意識。堅決反對形式主義、官僚主義。
第四，堅持黨的紀律，維護班子的團結(jié)統(tǒng)一。努力做到了：一講政治，增強黨的紀律觀念，始終與___保持高度致，與上級黨委同心同德，把自己的思想和行動統(tǒng)一到黨的理論、路線、方針、政策上來，統(tǒng)一到堅定不移地貫徹執(zhí)行中央、省、鎮(zhèn)江市委的各項部署上來，統(tǒng)一到黨的各項要求上來；二講紀律，做遵守紀律的模范，堅持以高度負責的態(tài)度履行職責，時刻用高度的組織紀律性嚴格規(guī)范自己的言行，始終把個人的施政行為嚴格規(guī)范在黨性原則和紀律允許范圍內(nèi)；三講原則，維護紀律的嚴肅性，以嚴格的紀律保證民主集中制的規(guī)范運作和正確執(zhí)行，努力在班子內(nèi)部造成又有集中又有民主，又有紀律又有自由，又有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢、生動活潑的政治局面。
四、以身作則，樹立勤政廉政的良好形象
鄭培民同志是繼焦裕祿、孔繁森之后，我黨的又一優(yōu)秀領導干部。今年以來，在結(jié)合我市黨風廉政建設的基礎上，我?guī)ь^向鄭培民同志學習，告誡自己要立黨為公，執(zhí)政為民，要權為民用，利用民謀，情為民系。
1、謀政，把發(fā)展丹陽作為我的第一目標。為80多萬丹陽人民謀利益，這是我謀“政”目標。領導干部是人民群眾的公仆，只有心里始終裝著人民，才能贏得擁護和愛戴，才能經(jīng)得起人民群眾的評判。作為市委書記，我始終把丹陽發(fā)展作為我的追求，始終想大事、抓難點，始終把丹陽“兩率先兩步走”大事放在心上。我經(jīng)常帶領小分隊或者單槍區(qū)馬深入到東部地區(qū)和周邊縣市去調(diào)查，去了解情況，加強調(diào)查研究，為加快發(fā)展丹陽出謀劃策。我時時、處處、事事為人民群眾考慮，關心他們的冷暖，關心他們的衣食住行。兩年來，我始終把關心弱勢群體的生活放在主要位置，要求為特困戶解決住房，開展千人助殘活動，為殘疾人解決生活問題，關注弱勢群體，每次都是耐心接待群眾上訪。在發(fā)展丹陽的過程中，在遇到矛盾和困難時，我堅持問自己：“群眾同意不同意，高興不高興，允許不允許，答應不答應”?！案┦赘蕿槿孀优！?，我努力要像鄭培民那樣“親民、愛民”，信奉“老百姓比天還大”，做丹陽人民的好朋友，好兄長，做到食不甘味，寢食不安，不到人民群眾滿意不罷休。
2、勤政，把真抓實干作為我的第一追求?！爱敻刹烤鸵嘧鰹槿嗣裨旄５氖隆?，這是鄭培民為官從政的基本準則和不懈追求，充分表達出鄭培民同志對黨的宗旨和“____”重要思想的深刻理解。我始終把造福丹陽人民當作第一責任，當前尤其把加速丹陽騰飛當作第一要務來抓。我經(jīng)常為基層的發(fā)展出主意，要求東部鄉(xiāng)鎮(zhèn)要提高層次，西部鄉(xiāng)鎮(zhèn)要快速崛起?！扒谟谡呙駬泶?，疏于政者民啼罵”。雖然丹陽三個文明建設的任務重大而艱巨，但我牢記這是80多萬丹陽人民的囑托，只能做好，不能做壞，只許成功，不許失敗。我不斷努力學習，不斷拓寬知識領域，提高科學判斷，駕馭市場經(jīng)濟、應對繁雜局面，依法執(zhí)政和總攬全局的能力，勇于實踐，不斷增強為民服務的能力，不斷加強調(diào)查和研究，探索加快發(fā)展的新思路、新法子，帶領丹陽人民致富奔小康。在工作中，我努力要求自己做到“瘋狂向前”、“拼命工作，”咬緊牙關，埋頭苦干，注重實際，力戒形式，反對“表面”和“表演”，真正把人民群眾的事當做自己的事情來辦，勤“政”到位。
3、廉政，把清正廉潔作為我的第一責任。廉潔從政是領導干部實踐“____”重要思想的必然要求。廉政首先應當正確對待權力與責任的關系。我認為，權與責都是用來為人民謀利益，本質(zhì)上是一致的，權力只是手段，責任才是目的。鄭培民同志擔任領導幾十年，他經(jīng)常告誡自己，權力是把“雙刃劍”，要警惕權力本身對掌權者的腐蝕。古人云：“公生明，廉生威”。只有真正做到權為民所用，人民群眾才會擁護和支持我們，黨的事業(yè)才會興旺發(fā)達。其次，我認為在對待個人利益上要始終堅持“警鐘長鳴”。鄭培民同志經(jīng)常警示自己要“情濃錢淡，永葆清白”，“對待身外之物要鐵石心腸”，在對待各種誘惑和考驗面前，一定要做到“燈紅酒綠不迷眼，不義之財不伸手。”堂堂正正做人，清清白白做官，踏踏實實做事，努力做到在管好自己的同時，也管好家人，親朋和身邊工作的人員，牢記鄭培民同志“不給別人一點送禮的由頭，不讓自己有半點～的念頭”，始終做到“慎獨慎微”，自覺接受人民群眾的監(jiān)督，養(yǎng)成廉潔從政的良好形象。兩年來，我?guī)ь^執(zhí)行黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定，嚴格要求各級、各部門以全局為重；不得以部門利益損害丹陽發(fā)展的大局；要求太倉的親朋好友不得到丹陽經(jīng)商，不得借我的名義從事經(jīng)營
活動；對外商贈送的禮品我也總是通過其他方式轉(zhuǎn)贈別人，別人送禮我總是婉言拒絕。
在總結(jié)成績的同時，我十分清醒地認識到自己在許多方面與上級領導的要求和廣大干部群眾的期望相比，仍然存在著較大的差距。如理論學習的計劃性、系統(tǒng)性有待進一步加強；在思想和行動上，雖然能與以__同志_______保持高度一致，認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策，但在貫徹執(zhí)行的過程中，考慮地方的局部利益有時比較多，而從全面和戰(zhàn)略的高度去加深理解黨的路線、方針、政策做得還不夠。同時，由于工作較多，和同事、和基層干部談心交流的次數(shù)比較少。對于這些不足與缺點，我一定以嚴肅認真的態(tài)度正視它們，主動積極地克服它們。在今后的工作中，進一步明確自己的努力方向，揚長避短，以更高的標準嚴格要求自己，以更加出色的工作業(yè)績，回報黨組織的關心，回報人民的信任，回報同志們的支持與幫助。
第二篇 市委書記述職報告1400字
市委書記述職報告
一、主要做法和成效
一是全面落實黨建主體責任，層層簽訂黨建責任書，率先出臺《黨風廉政建設兩個責任實施意見》，安排市直部門主要負責人進行“三述”;制定加強社區(qū)黨建工作的《意見》，明確社區(qū)黨組織的功能定位和保障措施。將包括駐嘉企業(yè)生活區(qū)在內(nèi)的城區(qū)統(tǒng)一管理，成立30個城市新型社區(qū)，建立社區(qū)大黨委，將行政村全部轉(zhuǎn)改為農(nóng)村社區(qū)，構(gòu)建了市—區(qū)—社區(qū)三級黨建工作模式。推行市直單位黨組織與村級組織、城市社區(qū)與農(nóng)村社區(qū)結(jié)對共建，協(xié)調(diào)企業(yè)劃撥社區(qū)活動陣地3089平方米，社區(qū)黨組織與駐區(qū)企業(yè)開展“六聯(lián)六共”活動，形成城鄉(xiāng)聯(lián)建、地企共建的基層黨建大格局。
二是強化基層保障，近幾年投入1.3億元，高標準建成22個新型城鄉(xiāng)社區(qū)。去年將村級辦公經(jīng)費由每年8000元提高到4萬元，村干部待遇由每月600元提高到1200元，每個城市社區(qū)經(jīng)費提高到20萬元并增加10萬元黨建經(jīng)費，社區(qū)聘用人員報酬由950元提高到2000元，投入500多萬元完善遠程教育站點，實現(xiàn)了有錢辦事、有場所議事、有資源服務。
三是深化先鋒引領行動，在推進深化改革、雙聯(lián)行動、扶貧攻堅等重大任務中開展“五爭創(chuàng)”活動，引導基層黨員投身改革，帶動實施幫扶項目900余項，加強扶貧資金使用管理，涌現(xiàn)出29個雄關先鋒號、30個雄關先鋒崗。
四是提升服務水平，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子和干部隊伍建設，推行“一定三有”和“四議兩公開”，推廣社區(qū)“民情流水線”工程、三六五滿意行動等做法，采取單獨組建、聯(lián)合組建等方式提高“兩新”黨組織組建率，轉(zhuǎn)化提高摸排出的68個軟弱渙散基層黨組織，開展黨員社區(qū)志愿服務等八大行動，打通了聯(lián)系服務群眾“最后一公里”。
二、存在的主要問題及原因
一是基層黨建責任制落實還不夠到位，個別黨組織日常工作抓得不夠?qū)崳嬖谥貥I(yè)務、輕黨建的現(xiàn)象。二是基層黨組織建設還存在薄弱環(huán)節(jié)，城市社區(qū)承擔100多項具體事務、工作負荷重，48%的村黨組織書記年齡偏大，非公經(jīng)濟黨組織組建率只有22.8%。三是對基層黨建有部署、有措施、有檢查，但抓督促落實還不夠到位。
存在問題的主要原因是：對基層黨建工作的重要性認識還不夠高;存在一手硬、一手軟的現(xiàn)象;抓各級黨組織建設用力上還不均衡。
三、下一步思路和措施
一是全面落實從嚴管黨責任，分領域?qū)訉雍炗嘃h建責任書，在年度考核中將黨建考核比例提高到20%，每年按每個城市社區(qū)30萬元、每個村級組織4萬元經(jīng)費標準予以保障，將事業(yè)單位黨建經(jīng)費列入財政預算，每年專項列支10萬元非公黨建經(jīng)費，今年再新建6個標準化社區(qū)。
二是創(chuàng)新基層黨建，推進村級陣地建設、社區(qū)微型黨課等黨建項目，非公企業(yè)黨組織覆蓋率每年提升1%，4月份前出臺基層服務型黨組織建設、村級黨組織書記隊伍建設等意見，每季度組織1次基層黨建觀摩交流活動。
三是加強黨組織和基層干部隊伍建設，規(guī)范委托基層代辦事項和各類檢查考核活動，選拔黨性強、能力強、改革意識強、服務意識強的黨員擔任黨組織書記，每年舉辦3—5期基層黨組織書記培訓班、優(yōu)選基層干部參加省委組織部舉辦的基層干部調(diào)訓、選派年輕干部到基層任職、選派“兩新”組織黨建指導員。
四是持續(xù)推進作風建設，每年調(diào)研基層黨建不少于20天，每季度召開1次研究基層黨建工作的常委會，從嚴格“三會一課”、落實“兩方案一計劃”等方面細化措施，每年參加兩個以上基層聯(lián)系點的民主生活會和組織生活會。認真履行“兩個責任”和“一崗雙責”，支持紀委查辦案件。引導黨員干部一心一意謀發(fā)展、聚精會神抓黨建，促進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
第三篇 2024年市委書記抓基層黨建工作述職報告1650字
一年來，我認真履行黨建工作“第一責任人”的職責，團結(jié)帶領全市廣大黨員干部，抓基層、打基礎，帶隊伍、謀發(fā)展，努力使黨建工作成為推動義馬市經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展的強大動力和有力保障。
一、求真務實，全面落實基層黨建工作責任制。一是做好示范帶頭。經(jīng)常聽取黨建工作情況匯報，帶頭到分包社區(qū)和黨建聯(lián)系點調(diào)研，幫助基層解決實際困難。完善穩(wěn)定的投入保障機制，為基層黨建工作提供強有力的人財物支持。二是突出責任落實。年初，市委與全市15個黨(工)委簽訂目標責任書，各級黨組織層層簽訂黨建目標責任書，建立了“一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實”的工作制度。三是注重機制創(chuàng)新。完善《市委常委會議事規(guī)則》、《重大事項集體決策》等制度，制定《縣級干部工作手冊》、領導班子成員“三聯(lián)系一接訪”等制度，使工作推進程序更加規(guī)范、責任更加明確。
二、著眼基層，有效推進黨的基層組織建設。一是抓好陣地建設。全市涉農(nóng)社區(qū)組織活動場所面積均達到200平方米以上，33個社區(qū)全部建立了便民服務大廳，完善了“一廳六室”建設(便民服務大廳，群眾工作室、綜治警務室、遠程教育室、醫(yī)療衛(wèi)生室、居民活動室、圖書閱覽室)。二是力促作用發(fā)揮。在機關開展“五型機關”創(chuàng)建活動，在涉農(nóng)社區(qū)創(chuàng)新設置行業(yè)黨組織，在城市社區(qū)積極開展樓院黨建工作，在“兩新組織”抓好示范點建設，有效激發(fā)了各領域黨組織的活力。三是提升服務能力。打造“五大服務體系”(垂直便民服務體系、服務保障體系、服務組織體系、服務爭先體系、服務考評體系)，完善社區(qū)“1+5”工作模式(即便民服務大廳+黨員信息庫、黨員志愿者服務隊、黨員服務熱線、便民服務卡、黨員服務窗口)，在全市形成了機關服務社區(qū)、社區(qū)服務黨員、黨員服務群眾、黨建服務大局的良好局面。
三、解放思想，不斷提升黨員干部隊伍素質(zhì)。一是抓理論武裝。圍繞“學習貫徹十八大精神”、“中原經(jīng)濟區(qū)建設”、“四大一高戰(zhàn)略”等專題深入開展理論學習，開展各類主題黨課活動 100余場，受教育干部群眾3000余人次。二是抓素質(zhì)提升。組織科級以上領導干部，在清華大學舉辦兩期“領導干部高級研修班”，到山東臨沂、河南鶴壁等地的優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)實地考察學習;以“清風”為平臺邀請多位國內(nèi)知名專家教授為科級干部作專題報告。三是抓全面覆蓋。舉辦社區(qū)干部培訓班，邀請濮陽市西辛莊村黨支部書記李連成為全市黨員干部作報告;開展“萬名農(nóng)村中青年黨員技能培訓”工程，40%的培訓對象取得了資格證書。
四、轉(zhuǎn)變作風，著力打造為民務實執(zhí)政環(huán)境。一是深入基層“接地氣”。結(jié)合基層組織服務年，持續(xù)抓好抓實“萬名干部進農(nóng)家”活動，強化督促，力求服務基層有實效。二是完善制度“抓落實”。推行項目指揮長負責制，每名縣級干部對分包重點項目運作中出現(xiàn)的問題實行一攬子包干、一抓到底。推行“半天工作法”，要求全市機關干部半天在機關處理日常工作，半天在項目和基層一線落實工作、解決問題，工作效能明顯提高。三是狠抓作風“樹正氣”。在全市黨員干部中大力弘揚“明理誠信，善做善成”的三門峽精神和“講千言萬語，走千山萬水，想千方百計，吃千辛萬苦”的“四千精神”，積極開展“十杰人物”評選活動，通過示范引領，典型帶路，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展凝聚強大正能量。在黨建工作的強力帶動下，全市項目、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設等重點工作成效明顯，煤化工產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)被評為全省2024 年度“十強”產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，綜合經(jīng)濟實力繼續(xù)保持全省第一，被省委評為全省20個創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進縣(市、區(qū))黨委之一。
下一步，將以黨的群眾路線教育實踐活動為新起點，扎實開展“萬名干部進農(nóng)家”、“三治三促”等活動，切實解決存在的突出問題，進一步提高全市基層黨建工作水平，為實現(xiàn)義馬經(jīng)濟社會健康快速發(fā)展提供堅強的組織保證。
第四篇 2024年市委書記個人述職述廉報告2550字
現(xiàn)在，我向各位領導和同志們匯報一年來履行職責和廉潔自律情況，請大家評議，并請地委考核組各位領導批評指正。
20__年，我與市委班子成員一道，團結(jié)和帶領全市黨員、干部、群眾深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行中央和自治區(qū)黨委、地委決策部署，努力克服各種困難和不利因素的影響，采取積極而有效的措施搶抓中央新疆工作座談會和遼寧省對口支援重大歷史機遇，深化改革，加快發(fā)展，實現(xiàn)了經(jīng)濟持續(xù)較快增長、人民生活不斷改善、各項事業(yè)全面進步、社會大局保持穩(wěn)定、黨的建設進一步加強的預期目標。
一、強化學習意識，提高班子和自身思想政治素質(zhì)
作為班長，我?guī)ьI市委一班人堅持把學習放在首位，正確處理好工作與學習的關系，自覺加強對黨的十六大以來的一系列重大戰(zhàn)略思想和理論創(chuàng)新成果的學習，努力用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
一是認真組織并帶頭參加市委理論學習中心組集中學習，在繼續(xù)推行“務虛會”、“課題制”等行之有效的中心組學習形式的基礎上，緊緊圍繞地、市兩級解放思想跨越趕超動員大會主題，深入開展解放思想大討論活動，并將開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強中心組學習有機結(jié)合起來，促進市委班子形成重視學習、帶頭學習、學以致用的良好風氣;明確提出加強干部隊伍學習能力建設的要求，倡導各級干部大興學習之風、強化理論武裝。
二是堅持到基層去學、在實踐中學。加大與班子成員深入基層調(diào)研力度，多次深入到工礦企業(yè)、農(nóng)村、社區(qū)、學校等基層一線，聽民聲，訪民情;加強與班子成員、機關企事業(yè)干部、各族群眾交流，認真組織老干部、企業(yè)家、各界人士代表等各類座談會、現(xiàn)場辦公會、情況分析會等會，集民智，解民憂。通過調(diào)研座談，不斷深化對烏蘇發(fā)展戰(zhàn)略和方向的思考，有針對性地提出了推動科學發(fā)展的新思路、新辦法、新舉措，提高了科學決策能力。
三是堅持總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則，把自己工作的重點和精力放在指方向、帶隊伍、議大事、管全局、抓落實上，正確處理個人與班子、個人與班子各成員的關系，大力支持班子成員按照職責開展工作，凝聚推進烏蘇各項事業(yè)發(fā)展和進步的強大合力。
四是組織廣大黨員干部認真學習保密法律法規(guī)知識，積極貫徹上級關于做好新時期保密工作的要求，嚴格履行保密工作責任制。
五是著眼于強化個人及領導班子的黨性觀念和政治意識，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和自治區(qū)的決策部署，在政治上、思想上、行動上與上級黨委、市委保持高度一致，身體力行黨的宗旨，在反對民族分裂主義和非法宗教活動等大是大非問題上始終做到認識不含混、態(tài)度不曖昧、行動不動搖。
二、牢牢把握第一要務，積極推進經(jīng)濟社會快速發(fā)展
我始終堅持把加快烏蘇發(fā)展作為自己的工作重心，在推動全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中積極發(fā)揮出思路、抓關鍵、促落實的作用。在落實發(fā)展這個第一要務的具體實踐中，我?guī)ьI市委一班人，立足于全市工作的大局，集中主要精力牢牢抓住全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大問題。
(一)抓經(jīng)濟建設。與班子成員認真討論，集思廣益，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃下功夫，進一步明晰了構(gòu)建以煤電化工、裝備制造、農(nóng)副產(chǎn)品精深加工、新型建材四大產(chǎn)業(yè)為方向，以物流基地為平臺，以職業(yè)技術培訓為支撐的“4+2”產(chǎn)業(yè)模式的發(fā)展思路;做出了圍繞四大產(chǎn)業(yè)開展針對性、重點性、專業(yè)性招商的安排部署，堅持高位推動招商引資，制定出臺了重大項目服務團制度，帶頭協(xié)調(diào)解決企業(yè)落地及生產(chǎn)經(jīng)營過程中遇到的困難和問題。大力推進以現(xiàn)代畜牧業(yè)____農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程，加速大農(nóng)業(yè)格局由以種植業(yè)為主向以現(xiàn)代畜牧業(yè)為主轉(zhuǎn)變，為農(nóng)牧民可持續(xù)增收開辟新的路徑。著力推進以職業(yè)技術教育、旅游產(chǎn)業(yè)、宜居城市建設、現(xiàn)代倉儲物流等為重點的生產(chǎn)性服務業(yè)發(fā)展，努力構(gòu)建以生產(chǎn)性服務業(yè)為主的第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。
(二)抓民生改善。按照“群眾第一，民生優(yōu)先”的要求，分別確定了農(nóng)村和城市改善民生工作的重點，分別是：農(nóng)村以完善基礎設施、提高保障水平、增強致富能力為主;城市以改善生活環(huán)境、提高教育及衛(wèi)生水平、廣開就業(yè)門路為主。在具體工作中，始終堅持“以人為本”的執(zhí)政理念，積極加快社會事業(yè)發(fā)展，加大資金投入，努力使改革發(fā)展成果惠及廣大群眾。
(三)抓平安烏蘇建設。牢固樹立“發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任”的思想不動搖，按照長治久安的要求，堅決貫徹中央、自治區(qū)黨委及地委關于維護穩(wěn)定的各項決策部署，強化各項維穩(wěn)措施，重點抓好政法隊伍和社區(qū)基層維穩(wěn)隊伍建設兩項工作，確保了全市大局和諧穩(wěn)定。
(四)抓黨的建設。我認真履行黨委書記抓黨建的工作職責，促進全市黨建工作上水平。按照“圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能”的要求，以村(隊)和社區(qū)為重點，以“黨員創(chuàng)業(yè)工程”為載體，大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步鞏固和加強黨的基層組織。全面推進農(nóng)村、企業(yè)、機關、學校、城市社區(qū)、非公企業(yè)、新社會組織等各領域基層黨組織建設，以黨的基層組織建設帶動其他種類基層組織建設，活躍基層，打牢基礎。
(五)抓經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設。高度重視環(huán)境建設，在我的倡導下，自2024年以來，市委連續(xù)三年將擴大會議的主題確定為“轉(zhuǎn)變工作作風，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”。嚴格績效考核工作制度，強化績效考核結(jié)果運用，以制度確保經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境建設取得成效。作為班長，我在親商、惠商、安商方面率先垂范，引領廣大干部群眾積極營造共促企業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境。
三、堅持廉潔自律，狠抓黨風廉政建設責任制的落實
一年來，我堅持以落實黨風廉政建設責任制為抓手，認真履行黨風廉政建設第一責任人的職責，突出重點，強化措施，促進了全市黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。一是組織召開市紀委三屆五次全委擴大會議，全面安排部署2024年黨風廉政建設及反腐敗工作，與班子成員認真討論制定了《烏蘇市2024年黨風廉政建設責任書》，督促各級領導班子和領導干部按照責任制的要求，層層簽訂黨風廉政建設責任書，明確了各自責任。
二是十分重視抓好全市各級班子及分管部門的黨風廉政建設工作，重點加強對鄉(xiāng)(場)鎮(zhèn)黨委落實黨廉責任制的指導，堅持把黨風廉政建設同業(yè)務工作、分管工作一起部署、一起落實、一起檢查，做到凡會必講;堅持做到每半年聽取班子成員廉政匯報、經(jīng)常聽取分管領導和相關部門關于黨風廉政建設工作的匯報，較好地履行了“一崗雙責”的職責。
第五篇 團市委書記個人述職報告3700字
兩年來，本人在縣委、縣政府和上級團委的領導下，立足團的崗位，圍繞縣委工作大局，解放思想、開拓創(chuàng)新，腳踏實地、狠抓落實，以務實的工作作風、飽滿的工作熱情和旺盛的工作精力，全面履行職責，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將兩年來的思想、工作和作風等方面情況匯報如下：
一、強化學習，不斷提高自身思想政治素質(zhì)。
本人認真學習黨的十六大精神、__“七一”重要講話和《“三個代表”重要思想學習綱要》，把握“三個代表”重要思想的時代背景和實踐基礎；結(jié)合學___在團十五大期間的講話精神，把握團組織和團員青年肩負的光榮使命，按照黨的十六大提出的“形成全民學習、終身學習的學習型社會”的要求，把加強學習作為增強自身為民服務本領、適應新形勢需要的一項重要任務努力做好。堅持在加強政治理論學習的同時，不斷加強世貿(mào)組織規(guī)則、市場經(jīng)濟理論、科技、法律和現(xiàn)代管理等多方面知識學習。能較好地處理工學矛盾，在學習過程中努力做到學以致用，注意把政治理論學習同改造自己世界觀，同指導當前工作實際緊密結(jié)合起來，在實踐中不斷增長才干。通過學習，不斷增強了自身政治敏銳性和鑒別力，統(tǒng)攬全局、科學決策的能力以及解決實際問題的能力。年上半年以參加市委選拔副處級崗位領導為契機，相對集中了一段時間來學習有關知識。.~月份期間參加了在市委黨校舉辦的第期中青年干部培訓班學習，共整理讀書筆記萬多字，撰寫心得體會兩篇。學習期間表現(xiàn)良好。
二、恪盡職守，狠抓落實各項工作。
圍繞“小康路上團旗紅”主題活動的開展，以服務青年、促青年增收成才為工作出發(fā)點和落腳點，積極探索工作新經(jīng)驗和新方法，充分調(diào)動團委全體干部、職工的積極性，做到團結(jié)一致、齊心協(xié)力。經(jīng)過努力，較好地打開了我縣共青團工作新局面，創(chuàng)建了工作新格局。去年，團縣委榮獲“某省省團建先進縣（市、區(qū)）”、“~年度市級文明單位”、“市級團建先進縣”榮譽。今年，團縣委榮獲“省‘邁好青年門，走好成人路’主題競賽活動優(yōu)秀組織獎”、“市暑教先進縣”、“市青工‘五小’評選活動組織獎”等榮譽。
創(chuàng)新形式，進一步加強青少年思想教育工作。一是以縣一中為重點，在全縣各中小學校全面鋪開的“學生帶法回家”普法實踐活動，深受省市縣有關領導的認可，并計劃通過上級各有關部門共同努力在全市范圍內(nèi)推廣。在今年月日的縣“學生帶法回家”普法實踐經(jīng)驗報告暨表彰會上，有個先進集體、名先進個人、位同學的征文受表彰。二是“道德銀行”的成立使全縣廣大師生形成了積累“道德資產(chǎn)”和培養(yǎng)“道德富翁”的濃厚氛圍，有利推動了高尚道德在社會的普及和推廣。三是今年以貫徹黨十六大、團十五大為主題的思想教育活動，在廣大團員青年中興起了新的學習熱潮，大力加強了團員意識教育，培育了團員的社會責任感。四是以重大節(jié)日為契機，組織開展了系列主題活動，有效提高了廣大青少年愛國主義、集體主義、社會主義思想。年還以建團周年和“五四”運動周年為契機，開展了赴瑞金、井崗山重走長征路、尋訪紅軍革命足跡“紅色之旅”等系列具有重要意義的活動。五是去年抓住“特區(qū)衛(wèi)士”章飛云返鄉(xiāng)作事跡報告的有利時機，組織各級團組織以座談會、主題班隊會、演講賽、征文賽等形式，在全團上下掀起學先進、爭先進的熱潮。
抓住重點，有效實施城鄉(xiāng)青年行動。今年圍繞團省委提出實施“共青團城鄉(xiāng)互動百千萬工程”活動，團市委提出實施“小康燎原工程”的契機，組織全縣個鄉(xiāng)、村級團組織與省、市、縣直機關團委互動結(jié)對，實現(xiàn)城鄉(xiāng)之間組織、人才、市場、信息、產(chǎn)業(yè)、文化等方面的良性互動。及時成立了領導小組，建立了層層抓落實的工作機制，多次帶隊深入基層開展調(diào)研活動，協(xié)調(diào)解決活動開展過程中出現(xiàn)的困難和問題。各級團組織通過出資、出物、出技術等形式推動互動活動有序展開，已初見成效。建立了名縣級農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人檔案，實現(xiàn)“一帶三”結(jié)對互動貧困戶戶，“小康燎原工程”的建檔管理階段已全面完成。同時，認真抓好駐村工作。對掛包的文江鄉(xiāng)民主村，多次帶領技術人員到現(xiàn)場開展食用菌等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術指導。在抗旱期間，積極組織村民開展抗旱自救活動，今年共為村里捐助抽水機臺，水管米，總價值達元。
規(guī)范創(chuàng)建，扎實推進青年文明工程。開展的“向雷鋒同志學習”活動有力推動了新時期學雷鋒和志愿服務活動的深入發(fā)展；“保護母親河”為主題的環(huán)?；顒樱欣鰪娏饲嗌倌戥h(huán)保意識，今年組織開展的石牌老厝、均溪仙峰等河段水質(zhì)水量實地勘查活動，為均溪河的污染防治工作提供了較可靠的數(shù)據(jù)，同時形成調(diào)研論文篇；兩年來，青年文明號集體累計為居民做好事余件，捐錢捐物多元。去年，人行大田縣支行合作股被授予全國級“青年文明號”榮譽，建設鎮(zhèn)派出所等個單位被授予市級“青年文明號”榮譽。今年縣城建大隊等個單位被授予市級“青年文明號”榮譽，縣城建大隊被授予省級“青年文明號”榮譽，縣人行農(nóng)核股被授予全國級“青年文明號”榮譽。
全面拓展，活躍全團帶隊工作。兩年來，全縣累計捐資助學萬余元，有多名特困生重返校園。今年月份文江龍門友愛希望小學教學樓啟用典禮舉行；在今年的“酷兒杯”繪畫大賽中，回收畫卡多幅，有幅作品送市參評。有多篇少先隊工作調(diào)研論文參加縣級以上評選，被縣級錄用的有多篇，被市級以上錄用的有多篇；今年初在城區(qū)三所小學成立了全市規(guī)模最大的青少年宮藝術分校，有多人次學生參加了體育、美術、電子琴、書法、電腦、小作家、小記者等種興趣小組。兩年來共回撥三所藝術分校培訓費達多萬元。在落實這項工作過程中，從開始論證到建立較完善的體系，都始終把它當作青少年素質(zhì)拓展的校外教育基地，共青團工作經(jīng)費創(chuàng)收基地的一項大事抓緊抓實。該項工作得到團市委等有關部門的充分肯定，并作為典型向全市推廣。去年，組織中小學生開展“我到某省上大學”科技軍事夏令營活動；“優(yōu)秀青少年維權崗”創(chuàng)建工作進展順利，依托“大田縣青少年法律援助工作站”，全縣各中小學校都成立了維權服務站，設置了維權信箱，公布了維權電話，建立了維權制度，廣大未成年學生法制觀念得到進一步加強。今年，縣檢察院榮獲全國級優(yōu)秀青少年維權崗的稱號。
夯實基礎，鞏固團的基層組織建設。今年，抓住村級組織換屆的有利時機，按照“三位一體”配置要求配齊配強村級團支書。兩年來全縣共發(fā)展團員多名，有名優(yōu)秀團員通過“推優(yōu)”加入____?？h非公企業(yè)團建工作取得新進展，實現(xiàn)建團六家。兩年來，全縣各企業(yè)團組織圍繞服務企業(yè)改革和發(fā)展大局，全面啟動青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。共提合理化建議多條，實現(xiàn)小發(fā)明、小創(chuàng)造項目多項，創(chuàng)經(jīng)濟效益多萬元。在今年全市“五小”競賽活動中，團縣委獲組織獎，個項目獲三等獎，個項目獲鼓勵獎。
多方聯(lián)系，完成項目引進。今年，按照田委 號《關于在全縣開展項目工作競賽活動的通知》要求，扎實開展項目競賽活動，全面完成招商引資任務，做到“五到位”：一是學習傳達會議精神到位。二是領導到位。及時成立了由本人任組長的項目工作領導小組，并制定下發(fā)了實施方案。三是宣傳措施到位。通過多種渠道進行項目宣傳，并帶領工作人員到漳州、泉州、廈門等地尋找客源。四是前期工作經(jīng)費到位。專項安排元作為項目前期工作經(jīng)費，確保項目工作的順利進行。五是獎勵措施到位。制定了對完成萬招商引資項目的有功人員給予元獎金，萬元以上的給予元獎金的獎勵機制。經(jīng)過努力，月日與泉州客商陳海霞女士簽訂了在我縣成立田源廢舊物質(zhì)回收有限公司的項目服務協(xié)議書，該項目總投資萬元，地點設在石牌鎮(zhèn)供銷社。月日與深圳客商邱立文先生簽訂了長江礦產(chǎn)品有限公司技改投入萬元的項目服務協(xié)議書。該公司成立于年，原始注冊資金萬元，地點設在廣平鎮(zhèn)銘溪后垅山。
三、加強黨性鍛煉，不斷改進工作作風。
深入實際，調(diào)查研究。堅持一切從實際出發(fā)，經(jīng)常深入基層團委開展調(diào)查研究，摸實情、找問題、拿對策，注意向?qū)嵺`學習，向同志們學習，虛心求教于群眾，問計于基層，在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗。加強與周邊兄弟縣市團委的聯(lián)系，學習他們的先進經(jīng)驗和做法，認真聽取意見和建議，同時結(jié)合自身實際，本著實事求是的態(tài)度認真加以吸收和借鑒。敢于大膽向有關部門爭取有關政策，通過協(xié)調(diào)，得到了有關部門領導的理解和支持，也極大地改變了共青團工作普遍存在的缺少經(jīng)費、辦公條件較差的被動局面，為我縣共青團工作的順利開展創(chuàng)造了一個有利的外部環(huán)境。
嚴格自律，強化鍛煉。自覺擺正位置，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，按照“八個堅持、八個反對”的要求，加強自身黨性、黨風方面的鍛煉和提高。堅決執(zhí)行縣委、縣政府和團市委的各項決策、決定。在工作中能以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，信念堅定，言行一致，作風正派，敢于承擔責任。能自覺維護民主集中制原則，認真開展批評與自我批評，正確處理民主與集中的關系，敢于正視自身存在的不足，善于通過個別交流與民主生活會相結(jié)合的方式，虛心接受班子成員和同志們的批評意見，維護班子成員間的團結(jié)協(xié)作。
以身作則，勤政廉政。本著“正人先正已”的原則，嚴格執(zhí)行《廉政準則》、《八項規(guī)定》及有關規(guī)定，牢固樹立執(zhí)政為民的思想，做到自重、自省、自警、自勵，以身作則，做好表率，堅持勤儉節(jié)約，自覺保持艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力尋求集體智慧的結(jié)合點。
兩年來，本人做了一些本職工作，取得了一定的成績，從中得到了鍛煉和提高。但也存在許多不足之處，表現(xiàn)在：對各方面知識掌握的還不夠，理論素養(yǎng)不高，理論聯(lián)系實
第六篇 市委書記抓基層黨建和落實意識形態(tài)工作責任制述職報告2400字
一、落實基層黨建工作責任情況
把政治建設擺在首位。一是堅持學習。堅持常委會第一議題學習傳達___新時代中國特色社會主義思想和中央、省委、州委重要文件精神，不斷增強“四個意識”、強化“兩個維護”。二是帶頭示范。講黨課4次，常委會專題研究黨建14次，到軟渙聯(lián)系村丹青大興調(diào)研指導4次。帶隊深入調(diào)研城市基層黨建工作，以兼職委員身份率先到小溪橋社區(qū)報到。三是深化教育。舉辦15期“新時代__發(fā)展大講壇”和2期“學習十九大”網(wǎng)絡答題。開展“七講”進基層230余次。四是壓實責任。明確任用干部看黨建“四評四查”。升級常態(tài)化管理考核，對評價“一般”的2名黨組書記進行調(diào)整。推行“一線巡回督導”工作法。
把組織力提升抓在深處。一是推進“五化”建設。建成23個市級示范點。14個軟渙黨組織整改銷號。開展“掃黑除惡”，刑事案件發(fā)生率同比下降26.43%。二是激活城市黨建。出臺《關于加強城市基層黨建工作的實施意見》，全面推進“四心”黨建，抓好全國城市基層黨建示范創(chuàng)建。聘任街道大工委和社區(qū)黨（總）支部兼職委員117人，招聘29名社區(qū)黨建專干。三是夯實保障基礎?；緦崿F(xiàn)村級綜合服務平臺全覆蓋全投用。村（社區(qū)）干部工資提標3000元。堅持開展“獅子型”干部和“獅子型”團隊評選表彰。引進36名高層次急需緊缺人才。
把民生福祉辦在實處。一是聚力三大攻堅。出臺落實穩(wěn)定脫貧等系列文件，貧困發(fā)生率降為0.52%，村級集體經(jīng)濟收入全面“清零”。扎實開展污染防治攻堅戰(zhàn)，13件中央環(huán)保督察交辦件全銷號，__市空氣質(zhì)量優(yōu)良率全省第一。清理企業(yè)兼職干部83人，選拔14名干部到國有企業(yè)任職。二是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。清理本級權力清單政務服務事項3371項，公布596項“最多跑一次”服務事項。三是興辦民生實事。完成市一中等學校改擴建工程，累計增加學位4400個。五里牌公租房等項目陸續(xù)竣工。市醫(yī)院保健中心投入運營。
回顧全年，還有一些問題和不足。一是難點突破有差距。少數(shù)偏遠村黨員隊伍年齡老化，村級集體經(jīng)濟收入來源較單一、辦法不夠多。二是進度不一仍存在。黨支部“五化”建設水平不一，國有企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等領域黨建工作基礎仍然相對薄弱。三是成效顯現(xiàn)還不夠。城市基層黨建還需進一步完善服務功能，落實組織、宣傳、服務群眾的職責。反思這些問題，主要有以下原因：一是統(tǒng)籌推進還不夠。對黨組織實施了分類分級管理，但對有明顯短板的黨組織沒有及時督促推動。二是責任落實還不夠。對個別書記在思想、工作作風方面存在的缺點，沒有多提醒，當面批評糾正火力不足。三是攻堅克難還不夠。對一些深化改革事項有等文件、看上級的思想。
下一步，我們將重點做好以下工作：一是政治建設做加法。加強政治巡查，督促領導干部進一步提高政治意識。抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育。把中央、省委巡視反饋的問題，述職評議查擺的問題，逐一制定措施，實行銷號管理。村（社區(qū)）干部報酬再提標3000元。積極推行“黨建+扶貧產(chǎn)業(yè)”工作機制。二是科學管理做減法。優(yōu)化黨建常態(tài)化管理考核制度，探索與“五個文明”績效考核并軌實施。逐步取消市職能部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的直接考核，編制社區(qū)工作事項清單，實行社區(qū)事務準入制度。繼續(xù)開展爭當“獅子型”干部和爭創(chuàng)“獅子型”團隊評選，為擔當者擔當。三是以點帶面做乘法。以全國城市基層黨建示范創(chuàng)建為契機，加快打造“四心”黨建同心圓體系。帶頭履行兼職委員職責，幫助小溪橋社區(qū)解決2件實際問題。培育發(fā)展1-2個生活服務類、公益慈善類、居民互助類城區(qū)社會組織。四是破解難題做除法。集中清理登記集體資產(chǎn)和“四荒四邊”空閑資源，探索資源開發(fā)型、股份合作型、服務增收型、項目帶動型等新路子。以鎮(zhèn)溪街道胡麻井社區(qū)“一三五”模式為示范，完善城市基層治理模式，完成10個城市社區(qū)陣地建設達標升級。
二、落實意識形態(tài)工作責任制情況
今年來，堅持黨管意識形態(tài)工作不動搖，堅持與中心工作同研究部署、同考核落實，確保了全市意識形態(tài)領域安全。一是帶頭履職盡責。以堅定的政治自覺扛牢責任，堅持“五個納入”，做到“三個帶頭”“三個親自”，全年專題研究意識形態(tài)工作5次、專項督查2次、分析研判4次，開展“拉網(wǎng)式”排查整治3次，召開了意識形態(tài)工作推進大會，率先制定了《責任分工》《操作流程》等文件，文藝出版、學校教育等10大陣地不斷鞏固。二是強化思想引領。抓實市委中心組學習，以學習新思想為主線，一月一主題，一月一學習，全年集體學習13次，每年正月上班連續(xù)三天集體學習成為新常態(tài)。抓實新思想“七進”活動，評選首屆“__鄉(xiāng)賢”，用好用活“百姓微宣講”“道德講堂”“群眾大會”等載體，讓新思想落地生根。三是加強輿論引導。緊抓揚正控負，全年無重大輿情事件，網(wǎng)絡留言辦理得到全省表揚，州以上主流媒體上稿4600多條。
回顧全年工作，還有一些問題和不足。一是學____新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面仍需加強，距離“學懂弄通做實”的要求仍有差距。二是基層基礎還比較薄弱，思想文化陣地建設有待進一步夯實，市級融媒體中心建設有待進一步加快，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道宣傳委員作用發(fā)揮不夠。三是制度機制仍需完善，部門聯(lián)動仍需加強，互聯(lián)網(wǎng)、微信微博等新媒體的運用監(jiān)管創(chuàng)新不足。四是個別單位對意識形態(tài)工作的極端重要性認識不夠，抓意識形態(tài)工作的方式方法和手段不多。
下步，一是提高政治站位，堅持用新思想武裝頭腦指導實踐。把學習宣傳貫徹___新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，深入落實中央、省委、州委關于意識形態(tài)工作的各項決策部署，內(nèi)化于心、外化于行。二是壓實主體責任，全面鞏固意識形態(tài)工作陣地。自覺擔負起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，從市委班子做起，從領導干部做起，強化班子隊伍建設，壓緊壓實意識形態(tài)工作責任，不斷加強文藝出版、民族宗教、網(wǎng)絡媒體等10大陣地管理，努力構(gòu)建風清氣正的網(wǎng)絡空間，營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。三是堅持守正創(chuàng)新，切實提升意識形態(tài)工作水平。緊扣時代創(chuàng)新方式方法，積極探索有利于破解工作難題的新舉措新辦法；著力加快__融媒體中心建設，推動傳統(tǒng)媒體和新興媒體深度融合；圍繞中心工作，強化正面宣傳，講好__故事，傳播__聲音，為加快建設美麗小康開放幸福新__注入強勁的精神動力。
第七篇 2024年5月市委書記述職述廉報告4600字
20__年以來，我堅持以科學發(fā)展觀為指導，恪盡職守，銳意創(chuàng)新，勤政廉政，各項工作取得了較好成績。我本人被人民網(wǎng)評為“20__年度最受關注地方領導”，中共雷州市委被奧一網(wǎng)評為“20__年廣東省網(wǎng)絡問政先進單位”。
一、堅持加強學習，努力提高執(zhí)政能力和領導水平
我始終把加強學習作為提升理論素養(yǎng)和工作能力的重要舉措，牢固樹立終身學習的觀念，堅持不懈加強學習，努力使自己的政治思想、理論素養(yǎng)、執(zhí)政能力、領導水平與所擔任的職務相適應。特別是在思想大解放學習討論和學習實踐科學發(fā)展觀活動中，認真組織好市委理論學習中心組的學習，邀請專家學者作輔導報告，深入學習理論、全面查找問題、切實整改提高，進一步增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。在加強理論學習的同時，堅持走群眾路線，深入調(diào)查研究，積極探索加快雷州發(fā)展的路子，撰寫的《“八個更加注重”搬開思想攔路石》、《推進農(nóng)村改革發(fā)展必須解決好四大問題》等理論調(diào)研文章在各級黨報黨刊上發(fā)表，對于指導雷州經(jīng)濟社會發(fā)展起到了積極的推動作用。
二、堅持總攬全局，全力推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展
我始終堅持把加快發(fā)展作為興市富民的第一要務，注重發(fā)揮好總攬全局、協(xié)調(diào)各方的____作用，立足全市工作大局，全力抓好保增長、保民生、保穩(wěn)定的各項工作，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
(一)著力轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，經(jīng)濟保持平穩(wěn)較快發(fā)展。堅持以經(jīng)濟建設為中心，深入實施“工業(yè)立市、農(nóng)業(yè)穩(wěn)市、商旅旺市、科教興市”發(fā)展戰(zhàn)略，積極應對國際金融危機，大力推進“三促進一保持”和“雙轉(zhuǎn)移”，實現(xiàn)經(jīng)濟逆勢增長。20__年，全市經(jīng)濟總量首次突破百億元大關，完成生產(chǎn)總值106.44億元，比2024年增長18.5%，年均遞增8.9%;全社會固定資產(chǎn)投資31.6億元，比2024年增長110.4%，年均遞增45.1%。今年上半年，全市實現(xiàn)生產(chǎn)總值46.74億元，同比增長9%;完成固定資產(chǎn)投資13.5億元，同比增長135.4%。一是狠抓招商引資，加快工業(yè)發(fā)展。大力發(fā)展制糖、水果加工、水產(chǎn)品加工、林產(chǎn)品加工等資源型加工業(yè)，積極招商引資上項目，增強經(jīng)濟發(fā)展后勁。20__年以來，新上規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)12個，已建成投產(chǎn)的項目有伊齊爽公司調(diào)風新廠、新力電動車廠等4個，目前在建年產(chǎn)值超億元的工業(yè)項目有8個。大唐國際雷州火電項目前期工作正在穩(wěn)步推進，國電東里風電場項目于近日開工建設。切實抓好“雙轉(zhuǎn)移”工作，全面啟動占地6000畝的城西產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設，進一步完善雷州民營工業(yè)園基礎設施，打造承接珠三角產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和湛江鋼鐵、石化項目配套產(chǎn)業(yè)的平臺。目前，佛山市300多名雷州籍老板已與我市達成將制衣企業(yè)回遷雷州城西產(chǎn)業(yè)園區(qū)的意向。二是狠抓旅游業(yè)發(fā)展，不斷壯大第三產(chǎn)業(yè)。發(fā)揮國家歷史文化名城優(yōu)勢，積極整合旅游資源，大力推進雷祖祠“雷祖文化”主題廣場、樟樹灣大酒店、赤豆寮島旅游度假村等雷文化旅游綜合項目建設，特色文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展邁出新步伐，城鄉(xiāng)市場繁榮活躍。20__年，全市接待游客98.58萬人次，實現(xiàn)旅游總收入3億多元;社會消費品零售總額62.72億元，比2024年增長47.3%，年均遞增21.4%。三是狠抓財稅工作，財政收入較快增長。20__年，地方財政一般預算收入2.78億元，比2024年增長38.1%，年均遞增17.5%;財政綜合增長率達11.21%，連續(xù)六年獲得省財政獎勵。今年上半年，地方財政一般預算收入1.46億元，同比增長10.4 %。四是狠抓農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，切實增加農(nóng)民收入。大力發(fā)展特色高效農(nóng)業(yè)，加快農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)，推進農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，促進了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。20__年，全市農(nóng)林牧漁業(yè)總產(chǎn)值76.5億元，比2024年增長9.3%，年均遞增4.6%;農(nóng)民人均純收入5155元，比2024年增長18.8%，年均遞增9%。
(二)著力建設“文化雷州”，各項社會事業(yè)全面發(fā)展。大力挖掘、整合、保護歷史文化資源，加強農(nóng)村“三文”建設，推動城鄉(xiāng)文化大發(fā)展大繁榮。先后舉辦了“中國書法進萬家雷州行”、“雷州半島閩南文化交流”、“經(jīng)濟與文化互動發(fā)展”等大型文化活動，建起了雷州博物館新館、靖海宮楹聯(lián)藝術碑廊、清端園等文化旅游景點，雷州歌、雷州石狗入選國家非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄，雷州被命名為“中國民間文化藝術之鄉(xiāng)”、“中國書法之鄉(xiāng)”。堅持優(yōu)先發(fā)展教育，著力解決教育“大班額”、教師空編等問題。近三年來，共投入資金2.1億元，新建、擴建學校361所，新增中學學位1.8萬個，新建雷州八中投入使用;招錄教師5300名，基本實現(xiàn)中小學教師滿編;高考本科上線人數(shù)連續(xù)三年增長20%以上，教學教育質(zhì)量全面提高。人口計生工作邁入全省“二類”地區(qū)，衛(wèi)生、科技等社會各項事業(yè)全面發(fā)展。
(三)著力解決民生問題，社會保障水平顯著提高。在財政比較困難的情況下，不斷加大民生領域投入力度，重點抓好農(nóng)村飲水安全工程、農(nóng)村安居工程、農(nóng)村道路改造工程等民生工程建設，群眾生產(chǎn)生活條件明顯改善。20__年以來，共解決了46萬人的飲水困難和飲水安全問題，扶持和發(fā)動群眾改造茅草房1.3萬戶，改造農(nóng)村道路882.7公里;新增城鎮(zhèn)就業(yè)1.8萬人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)1.5萬人，新增轉(zhuǎn)移就業(yè)12.8萬人次。全面推行城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度，超額完成湛江市下達的參保任務。農(nóng)村人均純收入低于1200元的困難群眾全部納入低保，實現(xiàn)動態(tài)應保盡保。積極開展扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶、責任到人”工作，到目前止，各幫扶單位共投入資金1952萬元，上項目205個，為群眾辦實事420多件，已有3170戶貧困戶實現(xiàn)脫貧。
(四)著力建設宜居城鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)面貌發(fā)生顯著變化。一是大手筆推進城市建設。改建了雷南大道、工業(yè)大道等城市主干道，文化路、府前路正在建設中。推進城市防洪減災工程建設，全面整治了西湖公園和南湖風景區(qū)。城市生活污水處理廠建成投入運行。市政設施建設拓寬了城市發(fā)展空間，優(yōu)化了城市人居環(huán)境，促進了房地產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，以雷州世貿(mào)廣場、國際廣場、中華廣場為龍頭的新城大道中央商務區(qū)逐步形成。二是扎實推進新農(nóng)村建設。按照“適度超前、因村制宜、尊重民意、量力而行”的原則，深入開展生態(tài)文明村創(chuàng)建活動，推動新農(nóng)村建設連線擴面、成片集群發(fā)展。20__年以來，全市共投入資金1億多元，創(chuàng)建生態(tài)文明區(qū)(片、帶)42個、生態(tài)文明村677條，其中被評為省文明村1條、“湛江市最美的村莊”5條、湛江市生態(tài)文明村45條，農(nóng)村面貌明顯改觀。三是大力推進“三舊”改造。按照“政府引導，市場運作”的原則，穩(wěn)妥有序推進舊城鎮(zhèn)、舊廠房、舊村莊改造。目前，已制定20__～2024年改造規(guī)劃，確定了今年51個改造項目，改造試點工作全面啟動。
(五)著力推進平安建設，社會大局保持和諧穩(wěn)定。一是加強社會治安綜合治理。深入開展“強綜治、創(chuàng)平安、促發(fā)展”創(chuàng)建活動，抓好鎮(zhèn)(街)綜治信訪維穩(wěn)中心建設。開展系列“嚴打整治”專項行動，大力整治涉惡涉霸、“兩搶一盜”等治安突出問題，各類案件明顯下降，各種多發(fā)性犯罪活動得到有效遏制，治安環(huán)境不斷改善，群眾的安全感和滿意度進一步提高。二是加強信訪維穩(wěn)工作。積極開展“縣委書記大接訪”活動，加強矛盾糾紛排查調(diào)處，堅持落實領導包案，著力解決民生信訪問題，群眾到省赴京越級上訪明顯減少，信訪秩序明顯好轉(zhuǎn)，確保了社會大局穩(wěn)定。
三、堅持與時俱進，切實加強領導班子和干部隊伍建設
加快雷州發(fā)展，關鍵在領導班子，在干部隊伍。因此，我提出要“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績”，全面加強各級班子和干部隊伍建設。一是抓好市委班子建設。堅持市委理論學習中心組制度，加強思想政治建設，以科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。帶頭搞好班子團結(jié)，堅持和健全民主集中制，嚴格執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則，實行科學民主決策。建立領導班子成員掛點聯(lián)系鎮(zhèn)(街)、掛點重點項目等工作制度，增強了班子成員抓工作落實的責任意識。二是抓好干部隊伍建設。加強干部培訓，嚴格貫徹執(zhí)行中央關于“黨政領導干部選拔任用工作”的四項監(jiān)督制度，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，公平、公開、公正、民主選任干部。實行鎮(zhèn)(街道)黨政正職任用市委全委會票決制、鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記向市委全委會述職制度、新提拔副科干部帶職到信訪局工作制度，選派年輕干部到鎮(zhèn)(街道)掛任副鎮(zhèn)長(副主任)，激發(fā)了各級干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。三是抓好作風建設。通過扎實開展解放思想學習討論、學習實踐科學發(fā)展觀等活動，抓好黨員干部學習教育，切實加強干部作風建設。特別是市四套領導班子成員通過掛點負責、一線督辦、現(xiàn)場辦公等方式，帶頭抓好重點項目建設，帶頭推動各項工作落實，帶頭解決群眾實際問題，較好地完成了湛徐高速公路征地拆遷、財稅征收等工作任務，有效地帶動了各級干部作風明顯好轉(zhuǎn)，形成了轉(zhuǎn)變作風抓落實的良好氛圍。四是抓好基層組織建設。深入實施固本強基工程，抓好城鄉(xiāng)黨組織“結(jié)對共建”工作。選好配強鎮(zhèn)、村兩級班子，切實加強基層黨員干部培訓管理，各鎮(zhèn)、村班子凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯提高。五是抓好黨風廉政建設。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，加強廉政文化建設，抓好廉政教育，從嚴查處違紀違法案件，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，進一步完善懲治和預__敗體系，營造了風清氣正的發(fā)展環(huán)境。
四、堅持廉潔自律，自覺做勤政廉政的表率
作為市委書記，我一貫嚴于律已，始終牢記“兩個務必”，做到自重、自省、自警、自勵。堅持以身作則，要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做。在工作、生活中嚴格遵守廉潔自律的規(guī)定，嚴格規(guī)范自己的言行，自覺接受群眾與組織的監(jiān)督，從不插手建筑工程，從不為親友謀取利益，做到干凈干事。帶頭執(zhí)行黨風廉政建設責任制和各項規(guī)定，加強對班子成員、下屬、親屬和身邊工作人員的教育和管束，領導班子成員沒有出現(xiàn)違法違紀問題。去年，湛江市對我市黨政領導班子及班子成員落實黨風廉政建設責任制情況進行考核，綜合評定等次均為“好”。
五、堅持查找問題，明確努力方向
兩年多來，我做了大量的實際工作，也取得了一定的成績，但與科學發(fā)展觀的要求和人民群眾的期望相比，還存在一些差距和不足，主要表現(xiàn)在：理論學習還缺乏系統(tǒng)性、全面性;經(jīng)濟發(fā)展速度不夠快，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不盡合理，工業(yè)化程度低;投資環(huán)境有待改善，招商引資工作有待加強;社會事業(yè)發(fā)展相對滯后，民生問題仍較突出，一些歷史遺留問題還未能得到較好解決，影響社會穩(wěn)定的因素還比較多;黨的建設還存在薄弱環(huán)節(jié)，村級集體經(jīng)濟薄弱，干部作風建設有待進一步加強等。
在今后的工作中，我將堅持以科學發(fā)展觀為指導，繼續(xù)解放思想，不斷開拓創(chuàng)新，著力解決存在的突出問題，努力在五個方面下功夫：一是在加強學習上下功夫。進一步增強理論學習的系統(tǒng)性、全面性，不斷提高政策理論水平和領導能力。二是在發(fā)展經(jīng)濟上下功夫。進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加強招商引資，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，推動經(jīng)濟發(fā)展大跨越。三是在改善民生上下功夫。千方百計解決民生問題，大力推進扶貧開發(fā)“雙到”工作，加快宜居城鄉(xiāng)建設，不斷提高城鄉(xiāng)居民生活水平。四是在維護穩(wěn)定上下功夫。進一步加強社會治安綜合治理，推動信訪維穩(wěn)工作重心下移，促進社會和諧穩(wěn)定。五是在加強黨的建設上下功夫。進一步加強各級班子和干部隊伍建設，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，大力推進反腐__，為推動雷州跨越發(fā)展提供堅強保障。
第八篇 共青團市委書記抓基層黨建工作述職報告2500字
共青團市委書記抓基層黨建工作述職報告
按照會議要求，我就20__年度上半年抓基層黨建工作情況報告如下，請予評議。
一、履職情況
(一)聚焦主責主業(yè)，從嚴落實黨建責任。一是提高思想認識，把黨的政治建設放在首位。共青團是黨的助手和后備軍，這是黨給予共青團極高的政治定位，我們必須堅持黨的領導、強化黨的領導、不斷提高政治站位，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，推動全市共青團工作沿著正確方向、正確道路向前發(fā)展。二是對機關黨建總負責、總把關。把機關黨建工作列入黨組重要議程，上半年召開黨組會研究機關黨建工作_次，主持黨組理論學習中心組集中學__次，在機關到支部和到基層講黨課、團課_次。三是全力督促班子成員落實“一崗雙責”，形成“黨組書記帶頭抓，班子成員直接抓，基層組織具體抓”的履職格局，要求書記班子到基層調(diào)研工作時，要把基層團組織的黨建工作一并納入調(diào)研檢查指導的內(nèi)容，黨組成員全年帶隊檢查考核黨建工作_次。
(二)加強理論武裝，持續(xù)用___新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。一是采取“_”的方式加強學習，在_共青團微信公眾號開通專題欄目——“_”，由機關黨員分享學習心得。二是在全市團組織開展“青年大學習”行動，組織宣講團、宣講組，由書記班子帶隊，深入基層一線宣講，采取網(wǎng)絡在線學習、答題競賽等多種方式，促進廣大黨、團員學深悟透、深學篤用。三是重點加強______關于青年工作重要思想的學習宣傳貫徹。舉辦______在紀念五四運動___周年大會上的講話精神培訓_期，培訓_人，全市各級團組織分層分級組織培訓班，培訓團干部_萬余人次。
(三)著眼打牢基礎，狠抓機關黨組織建設。一是持續(xù)深化“燈下黑”問題專項整治，按照“基層黨建鞏固年”實施方案要求，圍繞上年度述職評議查找出的問題，團市委黨組及時召開專題會議進行了認真研究，列出問題清單、責任清單、整改清單，從豐富學習內(nèi)容、完善制度、創(chuàng)新活動方式、強化考核等方面進行了落實整改，機關黨的建設得到加強。二是嚴格落實黨內(nèi)政治生活要求。時刻牢記自己第一身份是黨員，嚴格執(zhí)行“三會一課”“雙重組織生活”等制度，加強與班子成員、機關干部談心談話，及時了解掌握思想動態(tài)和工作狀態(tài)。三是加強基層黨組織建設。及時向市直機關工委報請增補機關黨委書記;把_個黨支部調(diào)整優(yōu)化為_個;全年共投入機關黨建經(jīng)費_萬余元;實行掛圖作戰(zhàn)、銷號達標，全面推進黨支部規(guī)范化建設達標創(chuàng)建;推廣“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”三個平臺的運用，其中“_先鋒”app試點被列為基層黨建亮點在省直機關“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作部署會議上交流;四是注重提升支部書記履職能力。嚴格落實“_”“_”要求，_名科級干部全員參加輪訓，普通黨員脫產(chǎn)培訓超過黨員總數(shù)的_%。
(四)推進黨建與中心工作深度融合，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。一是深入推進共青團助力脫貧攻堅“四項工程”， 不斷深化和拓展能力素質(zhì)提升、國家通用語言文字普及、勞動力培訓轉(zhuǎn)移就業(yè)、扶貧關愛、志智雙扶等工作內(nèi)涵，逐步構(gòu)建了_共青團助力脫貧攻堅工作長效機制。二是按照“雙聯(lián)系一共建雙推進”要求，抓好黨建與扶貧雙推進。落實省委指示，在向_縣下派_名駐村扶貧工作隊員的基礎上，又向_縣增派_名工作隊員，隊員在參與村黨組織生活同時，加入工作隊網(wǎng)上黨支部，進一步加強黨性鍛煉;落實_扶貧項目_個，協(xié)調(diào)資金近_萬元。三是組織實施“尋標對標達標創(chuàng)標”行動，弘揚“跨越發(fā)展、爭創(chuàng)一流;比學趕超、奮勇爭先”精神，全系統(tǒng)尋標、精準化對標、提質(zhì)量達標、高標準創(chuàng)標，我市少先隊的團教協(xié)作和學會先進經(jīng)驗在全國少先隊工作會議上進行交流發(fā)言。
(五)加強廉政建設，打好作風持久戰(zhàn)。機關全年沒有發(fā)現(xiàn)違反八項規(guī)定的情況;對沒有如實申報個人事項的_名科級干部進行了組織處理;扎實抓好群眾評議機關作風活動，群眾參與投票_萬余人次。
二、存在主要問題及原因
(一)層層傳導黨建工作責任壓力不夠。存在重安排部署、輕督促檢查，安排部署多、督促檢查少的問題，沒有完全形成一級抓一級、層層抓落實的工作態(tài)勢，推動從嚴治黨向基層延伸有差距。
(二)到各支部調(diào)研時，談業(yè)務工作多、談黨建工作少。在基層黨組織調(diào)研和各支部負責人的談心談話中，更多的是談具體業(yè)務工作，就基層黨建如何抓、要從哪些方面抓、抓出什么效果等方面工作深入探討不夠。
(三)黨務、紀檢干部能力水平有待進一步提升。面對新時代黨建工作的要求，在提升干部面對新形勢、新情況的應變能力，面對新問題、新矛盾的破解能力，加強工作針對性和規(guī)范性等方面著力不夠。
(四)對提升基層黨建工作活力、吸引力研究不深，黨建工作提質(zhì)提效有待強化。比如：“尋標對標達標創(chuàng)標”行動雖然普遍開展，但進度參差不齊，特點亮點不突出。
三、下步工作打算
(一)深入學習全國、全市組織工作會議精神，把思想統(tǒng)一到中央和省委的工作部署上來。以政治建設為統(tǒng)領，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。按照“黨有號召、團有行動”的傳統(tǒng)，進一步“強三性”“去四化”，學懂、弄通新時代黨的建設新要求，將其全面貫徹落實到團市委機關黨建工作和共青團的全部工作中。
(二)切實抓好黨的建設各項工作。作為黨組書記，我將牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，帶頭履職盡責，帶頭擔當作為、帶頭承擔責任，統(tǒng)籌考慮和謀劃下半年黨建工作，按照“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)年”的工作要求，細化目標任務，持續(xù)抓好“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、 “不忘初心 牢記使命”教育活動等工作。
(三)以問題為導向，落實整改任務。針對梳理查擺出的問題，建立問題清單和整改臺賬，以嚴肅黨內(nèi)政治生活為抓手，提出具體可行的措施和辦法，全力消除機關黨建的“暗點”“盲區(qū)”，切實解決機關黨建“燈下黑”的問題。
(四)堅持黨建帶團建，加強團的基層基礎。把從嚴治黨、從嚴治團融合起來，以基層黨建的先進經(jīng)驗指導基層不斷提升團的基層建設科學化水平，以全面從嚴治黨的高標準嚴要求推進全面從嚴治團，把黨建工作與共青團改革再出發(fā)緊密結(jié)合，推動團市委機關各部、處、室和直屬單位站在全市的大格局中找好高標準，努力創(chuàng)一流。
(五)加強督促檢查，確保黨建各項任務落細落實。緊扣黨建、黨風廉政建設中的重點，采取現(xiàn)場核查、隨機抽查等方式，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，推動工作落到實處，把跟蹤問效更多體現(xiàn)在日常工作中，把工作成效更多的體現(xiàn)在共青團工作的特點和品牌“的打造上。
第九篇 2024年市委書記年終述職報告1800字
__年，我與班子成員一道，團結(jié)和帶領全市黨員干部群眾深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行中央和省市決策部署，努力克服各種困難和不利因素的影響，采取積極有效措施搶抓長吉一體化發(fā)展機遇，深化改革，加快發(fā)展，實現(xiàn)了全年預期工作目標。預計到年末，全市地區(qū)生產(chǎn)總值可實現(xiàn) 億元，比上年增長 %；全口徑財政收入達到 億元，比上年增長 %，其中地方級收入達到 億元；全社會固定資產(chǎn)投資完成 億元，比上年增長 %。各項主要經(jīng)濟指標均居bb地區(qū)外縣（市）前列，在全省縣（市）綜合排名中，連續(xù)四年實現(xiàn)升級進位，現(xiàn)已位居全省第三。一年來，我主要抓了以下四個方面工作：
一、牢記加快發(fā)展是第一要務，聚精會神抓經(jīng)濟
作為一名市委書記，首要任務是把全市上下的思想統(tǒng)一到黨的要求上來，統(tǒng)一到科學發(fā)展上來。為此，我在認真學習領會上級精神的基礎上，突出“解放思想、改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變方式、科學發(fā)展”這一主題，緊密結(jié)合aa實際，著眼轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，加快推進經(jīng)濟社會科學發(fā)展。一是圍繞長吉一體化，加快區(qū)域布局戰(zhàn)略調(diào)整。我在組織全體市委委員外出學習考察的基礎上，調(diào)動大家圍繞長吉一體化發(fā)展這個重大機遇，重新審視aa的區(qū)位、交通、資源和生態(tài)優(yōu)勢，對aa的區(qū)域布局進行深入思考，認真研究aa的新一輪城市規(guī)劃與建設問題，確定了“三城并進、組團發(fā)展”的戰(zhàn)略構(gòu)想，即打造aa老城、空港新城和 新城等三個城市組團，同時推進 等重點小城鎮(zhèn)組團，從而在長吉兩大城市間形成以長吉高速、長吉高鐵、長吉北線為軸線，以高等級公路為聯(lián)結(jié)，以自然生態(tài)為特色，以新興產(chǎn)業(yè)為支撐的中小生態(tài)城市群。在“三城”建設上，堅持用bb新區(qū)的眼界去謀事，用bb新區(qū)的標準去辦事，用bb新區(qū)的速度去成事，在新一輪發(fā)展中搶占先機。另外，還聘請了德國上海易誠工程顧問有限公司對南部新城進行了概念性規(guī)劃設計。11月30日，我們在bb市舉行了aa南部新城概念規(guī)劃說明會，吸引社會各界力量參與aa新城的開發(fā)與建設。目前，這一發(fā)展戰(zhàn)略已得到省和bb市的肯定和認可，成為aa上下的思想共識和自覺行動，正在轉(zhuǎn)化為推進aa科學發(fā)展的強大動力。二是圍繞主導產(chǎn)業(yè)升級，加快項目集聚開發(fā)。全力推進“兩區(qū)”這個項目平臺，進一步強化招商選資意識，重點圍繞能源、機械加工、農(nóng)副產(chǎn)品加工、醫(yī)藥這四大主導產(chǎn)業(yè)，引進一批可配套發(fā)展的新、高、大項目，今年全市新建、續(xù)建項目172個。吉林福鋼、建華管樁、吉柴發(fā)動機等一批重大項目相繼建成投產(chǎn)，長拖集團與中國一拖集團實現(xiàn)戰(zhàn)略重組。三是圍繞農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，努力促進農(nóng)民增收。我圍繞促進農(nóng)民增收這個根本目標，堅持用系統(tǒng)化、工業(yè)化思維謀劃農(nóng)村經(jīng)濟。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目進一步發(fā)展，以糧食加工、肉類加工、優(yōu)質(zhì)粘玉米為主的特色產(chǎn)業(yè)扎實推進，藍莓種植面積達到 畝，規(guī)模以上龍頭企業(yè)發(fā)展到 個，農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)發(fā)展到 戶?！半p千工程”實現(xiàn)新飛躍，新培育“小老板” 戶，全市備案省、市標準化規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū) 個，完成全年任務的 %。四是圍繞破解發(fā)展瓶頸，全力抓好金融創(chuàng)新。積極探索融資途徑，以大融資推動大建設，靠金融的辦法解決金融的問題。在做大農(nóng)村商業(yè)銀行、深入實施農(nóng)村“三權”抵押貸款的基礎上，探索創(chuàng)新投融資體制，積極運用市場化的方式破解金融瓶頸。依托吉林aa農(nóng)村商業(yè)銀行，整合全市國有資產(chǎn)，籌建了吉林九富資產(chǎn)經(jīng)營管理公司，這一政府融資平臺投入運行后，將為aa縣域經(jīng)濟發(fā)展提供 億元的融資助力；繼續(xù)改善農(nóng)村融資環(huán)境，不斷拓寬融資渠道，引進包商銀行，成立了aa龍嘉村鎮(zhèn)銀行。
二、牢記為民造福是第一目標，全心全意抓民生
我始終恪守“為官一任，造福一方”的古訓，把改善民生作為第一目標，努力維護民眾根本利益和社會和諧穩(wěn)定。創(chuàng)城工作取得新成果，我市正式獲得省級文明城市和省級衛(wèi)生城市榮譽稱號。積極推進城市南移，進一步完善了城市基礎設施建設，對aa大街、工農(nóng)大街、新華大街等老城區(qū)主干道實施了全面改造，市醫(yī)院異地建設工程和新區(qū)賓館主體工程實現(xiàn)冷封頂，集中供熱工程順利完工，老城區(qū)實現(xiàn)集中供熱。強化促進就業(yè)政策，不斷完善社會保障和救助體系，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、“新農(nóng)合”、養(yǎng)老保險基本實現(xiàn)全覆蓋。堅持全面保障和改善民生，努力解決與群眾生活密切相關的就學、就業(yè)、就醫(yī)等方面問題，切實提升了人民群眾幸福指數(shù)。棚戶區(qū)改造、農(nóng)村泥草房改造、災后重建等民生工程扎實推進，教育、科技、文化、衛(wèi)生、廣電、計生等社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。進一步推進平安aa建設，強化社會治安綜合治理，嚴厲打擊各類刑事犯罪，保證了社會和諧穩(wěn)定。
第十篇 2024年5月市委書記個人述職述廉報告3700字
2024年作為市委書記，我認真貫徹落實中央和省市委關于反腐__建設的部署要求，以身作則、廉政勤政，不斷提高反腐__工作水平，為加快改革發(fā)展營造了風清氣正的社會環(huán)境。下面是yjby整理的關于市委書記個人2024年述職述廉報告全文：
一、履職盡責，切實抓好責任落實
牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，認真履行黨風廉政建設責任制第一責任人職責，堅持與全市經(jīng)濟社會發(fā)展同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核，切實種好自己的“責任田”。
一是嚴格責任落實。認真落實 “三必抓、六必做”要求，堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重點案件親自督辦，真正把領導責任履行到位。通過組織召開市委全會、市委工作會議、市委常委會議、黨風廉政建設領導小組會議等不同層面會議，專門研究部署反腐__建設各項工作，做到了真抓實管，一刻也不放松。20__年初，我分別與其他幾個班子主要領導和市委班子成員簽訂了《反腐__建設崗位責任書》，幾個班子成員同分管戰(zhàn)線的單位“一把手”分別簽訂責任書，實現(xiàn)了“一把手抓”和“抓一把手”相結(jié)合。同時，督促四大班子成員認真抓好分管范圍內(nèi)的反腐__工作，切實把“一崗雙責”落到實處。
二是嚴格任務落實。以增強實效性為目標，細化黨風廉政建設責任制工作內(nèi)容。督促指導對反腐__年度重點工作進行逐項分解，明確任務目標、責任領導和責任部門，形成了黨風廉政建設工作“誰的問題誰解決、誰的任務誰落實”的責任格局和上下結(jié)合、相互銜接的工作機制。
三是嚴格檢查落實。堅持優(yōu)化黨風廉政建設責任制工作考評，要求做到年度考核與平時掌握、組織考核與群眾測評相結(jié)合。印發(fā)了《全市黨風廉政建設和反腐敗工作目標及考核標準》，為各級各部門提供了工作遵循。同時，進一步加大督查力度，要求紀檢監(jiān)察機關加強對各單位部門黨風廉政建設責任制落實情況的日常督促檢查和重點抽查，發(fā)現(xiàn)問題，及時提醒，督促整改。
二、懲防并舉，切實抓好機制完善
帶頭落實《懲治和預__敗體系201_-2024年工作規(guī)劃》，進一步加強教育、監(jiān)督和懲處工作，促進各級黨員干部廉潔從政。一是強化廉政教育。利用市委常委會、中心組理論學習等形式，認真組織學習黨風廉政建設有關會議、文件精神。深入開展正反兩方面教育，組織領導干部參觀了省廉政教育基地、組織千名黨員干部共同觀看了警示教育片，進一步增強了各級黨員干部的拒腐防變意識。為全市副處級以上干部和基層黨組織書記作了《自覺踐行黨的群眾路線，努力開創(chuàng)鐵力改革發(fā)展新局面》的輔導報告，親自撰寫了《愛民公道自律乃為官之要》、《踐行群眾路線、更好服務群眾》、《堅持黨的群眾路線，做群眾的主心骨、貼心人和服務者》、《深化思想認識，恪守“三嚴三實”要求》、《全面落實依法治國決策部署，開創(chuàng)基層法治建設新局面》等多篇心得體會文章，進一步強化了自身和各級干部的宗旨意識、廉政意識和法治意識。
二是強化制度執(zhí)行。按照“程序嚴密，有效管用”的原則，帶頭抓好反腐__各項制度的完善和落實。以身作則認真執(zhí)行公開承諾、述職述廉、個人重大事項報告以及領導干部“八小時以外十不準”等制度，并把落實黨風廉政建設責任制情況作為各級黨政班子成員民主生活會和述職述廉的一項重要內(nèi)容。組織全市76名鄉(xiāng)科級黨政“一把手”公開進行了廉政承諾;20__年有18名黨員干部就婚喪事宜進行了報告。
三是強化監(jiān)督制約。堅持建立完善行之有效的監(jiān)督方式，通過談心談話、明察暗訪、述職述廉，加強對黨員干部特別是主要領導干部行使權力的監(jiān)督，著力解決領導干部廉潔自律方面存在的顯性問題、隱性問題和苗頭性問題，規(guī)范領導干部的從政行為。同時，持續(xù)健全廉政風險防控體系，完善重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的防控機制，堵漏補缺，發(fā)揮應有作用。
四是強化案件查辦。堅持有腐必反，有貪必肅，大力支持紀委依法獨立查辦案件，既堅決查處領導干部違紀違法案件，又切實解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。帶頭嚴守政治紀律和工作紀律，不該問的不問，不該插手的不亂插手，做到不干擾辦案。20__年，共受理各類群眾信訪115件(次)，全年共查辦案件60件，對71人給予黨紀政紀處分，其中嚴肅查處性質(zhì)惡劣、影響較大、級別較高的大要案19件，處分黨員干部共19人。
三、嚴格自律，切實抓好廉潔從政
始終嚴格要求自己，時刻以身作則，講黨性、重品行，保持了清正廉潔的政治本色，為全市黨員干部作出了表率。嚴格執(zhí)行《廉政準則》等各項規(guī)定，堅決守住底線、不越紅線。堅持陽光工作，從不插手具體事項，特別是工程招投標等政府行為，自覺做到慎重用權，廉潔從政。堅持樹立正確選人用人導向，認真學習貫徹《黨員領導干部選拔任用條例》，嚴格干部選拔任用程序和標準，尊重幾個班子、戰(zhàn)線領導和基層組織意見，注重實績和群眾公認選任干部。嚴格執(zhí)行辦公用房、用車等有關規(guī)定，在用車上，配備符合標準的帕薩特轎車一臺;在辦公上，辦公用房面積15平方米，從沒購置使用過高檔辦公用品，也未享受任何特殊政策;在出國出境上，連續(xù)9年沒有出國;在住房上，有家庭住房兩套，一套在伊春親水家園小區(qū)、120㎡、12萬元，另一套是2024年在鐵力局工作時購買的鐵力市陽光公寓d棟、120㎡、10萬元;在家屬子女從業(yè)上，愛人現(xiàn)任伊春林產(chǎn)工業(yè)局科長，孩子在美國讀碩士研究生，中共預備黨員，系考入并學校簽約推薦，畢業(yè)后回國，屬公費留學;未操辦過婚喪喜慶事宜，未接受過任何禮品禮金、有價證券和會員卡。同時，嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機關國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》等有關規(guī)定，狠剎奢侈浪費之風;嚴格落實廉潔過節(jié)要求，2024年初，在市委辦公樓通過電子屏警示不允許到領導和部門辦公室送紅包送禮品、匯報工作必須兩個人以上，近期又制定下發(fā)了關于2024年元旦春節(jié)期間加強廉潔自律的16條禁令，全市各單位部門和領導干部之間沒有發(fā)生互相拜年、走訪現(xiàn)象，沒有用公款寄送賀年卡和年歷等行為，剎住了節(jié)日期間的不正之風。
在推動黨風廉政建設工作上，我始終頭腦清醒、旗幟鮮明，始終堅持原則、以身作則，始終恪盡職守、狠抓落實，做了很多工作，也取得了一定成效，但仍然存在著一些問題和不足。主要是，雖然始終在思想上高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，但由于精力較多地投放于經(jīng)濟發(fā)展，存在對黨風廉政建部署多、抓落實少現(xiàn)象;對自己要求雖然很嚴，但對待下屬有時失之于寬;黨風廉政建設的長效機制還有待完善提高等。
今后，我將認真落實中央和省、市委有關要求，進一步增強責任意識、自律意識，帶頭遵守執(zhí)行各項廉政制度和規(guī)定，當好抓廉政建設的模范、廉潔從政的表率，促進全市反腐__建設深入開展，推動廉政工作和經(jīng)濟社會發(fā)展相得益彰、共同提高。一是嚴格執(zhí)行《廉政準則》等規(guī)定要求，不該做的堅決不做，切實在思想上和行動上把各項廉政要求落到實處。二是嚴格落實責任。認真履行第一責任人職責，切實抓好黨風廉政建設責任制的落實，做到親自部署、親自督查，切實把反腐__建設落實好推進好。三是完善懲防體系。扎實落實《懲治和預__敗體系2024-2024年工作規(guī)劃》，建立健全與上級要求相銜接、符合地方實際的制度機制，深入推進源頭__，切實加大懲處力度，不斷把反腐__建設推向深入。
主要工作成果清單
序號重要工作主要成效1產(chǎn)業(yè)項目建設實現(xiàn)新突破。大力推進產(chǎn)業(yè)項目建設，促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展提檔升級。投入8600萬元完成工業(yè)園區(qū)新擴建區(qū)0.79平方公里征地和基礎建設。招商引進新型復合墻板、塑料制品等6個項目，落戶園區(qū)項目總數(shù)達到26個，總簽約額50億元，已完成投資28億元，園區(qū)投試產(chǎn)項目達到14個，園區(qū)被評為“全省先進開發(fā)區(qū)”。同時，推進建設13個水稻集中育秧小區(qū)、2萬畝旱作農(nóng)業(yè)示范區(qū)、1處棚菜示范基地以及呼蘭河治理等農(nóng)業(yè)項目，新增農(nóng)民專業(yè)合作社39個，全市土地流轉(zhuǎn)面積17.8萬畝，提高了農(nóng)業(yè)科技化、規(guī)?；图s化水平。推進建設天通苑物流中心、公路貨運中心、大潤發(fā)超市等三產(chǎn)項目，推動了現(xiàn)代服務業(yè)加快發(fā)展。鐵力市獲得“全省縣域經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量效益優(yōu)秀縣”稱號，被納入全省“兩大平原”涉農(nóng)資金整合先行先試重點縣。2城鄉(xiāng)建設步伐加快。突出基礎設施建設，加快建設龍江腹地名城。在城市建設上，重點維修改造市政道路7條，改造老舊小區(qū)10個，完成43棟臨街建筑外立面綜合性改造；實施站前廣場硬化、公園二期改造、鐵甲河景觀帶續(xù)建和“三供兩治”工程，新建園區(qū)通道主題雕塑廣場和綠化景觀廣場；新建保障性住房10.6萬平方米、1452套，產(chǎn)業(yè)新城8棟回遷樓全部建成并完成回遷，城市功能和面貌得到新改進。在鄉(xiāng)村建設上，重點改造農(nóng)村泥草房700戶，硬化村內(nèi)道路11.4公里，實施18個村屯安全飲水工程，開展村屯環(huán)境集中整治大會戰(zhàn)，村屯面貌明顯改善。
序號主要問題1精神有所懈怠。由于年齡偏大，工作年限較長，產(chǎn)生了懈怠心理，工作勁頭有所減弱，缺乏了過去那種敢闖敢拼的工作激情，導致思想解放不夠，改革創(chuàng)新的實質(zhì)舉措不多。2工作精力投放不夠均衡。工作中，一心想盡快改變鐵力面貌、改善群眾生活，所以對經(jīng)濟社會發(fā)展投入的精力較多，對黨風廉政建設有時存在著部署多、推進少的問題。
第十一篇 市委書記基層黨建工作述職報告2600字
去年11月上旬我到張掖工作，面臨的首要任務是盡快熟悉張掖各方面的情況，基層黨建是努力熟悉的重要工作。一方面，加強黨的建設理論、政策、規(guī)章的學習掌握，認清了肩負的職責使命，增強了抓黨建工作的責任擔當。另一方面，把基層黨建作為重點內(nèi)容，先后兩輪深入六縣區(qū)和基層單位調(diào)研，感到全市基層黨建工作基礎比較扎實，也有一些特色和亮點。
一是培育骨干隊伍，增強服務活力。結(jié)合村級組織換屆選舉，大力推行“選拔能人進村班子”工作，新當選的村“兩委”負責人中致富能人達到75%以上。實施村干部“創(chuàng)業(yè)帶富工程”，支持實施致富項目600多個，培育樹立村干部創(chuàng)業(yè)典型300多人，形成了村干部帶頭致富、帶領群眾共同致富的良好局面。選拔48名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導職務，選派39名市直機關年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職，從優(yōu)秀村干部和大學生村官中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員23名，選派94名機關黨員干部掛任村黨支部副書記，增強了鄉(xiāng)村干部服務發(fā)展的活力。
二是堅持動態(tài)管理，建強基層組織。對按照末位倒排的方式確定的`141個軟弱渙散基層黨組織，采取領導聯(lián)系、部門幫扶、干部蹲點、下派工作組等措施進行集中整頓，調(diào)整充實基層班子31個，集中解決影響基層黨組織戰(zhàn)斗力的問題149件，基層黨組織建設整體水平得到有效提升。加大財政投入保障力度，在省級轉(zhuǎn)移支付的基礎上，將村級組織、社區(qū)組織年工作經(jīng)費分別提高到了1萬元、5萬元。
三是轉(zhuǎn)變工作作風，強化服務實效。結(jié)合推進“聯(lián)村聯(lián)戶”和扶貧攻堅，機關黨員干部幫助聯(lián)系村爭引致富項目360多個，為聯(lián)系戶辦實事5800多件。
重視開展智力扶貧，連續(xù)5年實施農(nóng)村勞動力技能培訓工程，累積培訓農(nóng)村勞動力43.7萬人。推行鄉(xiāng)村黨組織便民服務代理制度，健全了縣鄉(xiāng)村三級服務網(wǎng)絡。集中整治鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”問題，有效遏制了辦事不公、落實惠民政策縮水走樣等發(fā)生在群眾身邊的不正之風。
四是創(chuàng)新管理方式，發(fā)揮先鋒作用。在農(nóng)村、社區(qū)推行以“設崗定責+服務承諾+積分管理+評議定級”為主要內(nèi)容的“四位一體”綜合管理模式，搭建黨員創(chuàng)先爭優(yōu)平臺，促進了黨員教育管理的制度化、規(guī)范化。組織22000多名在職黨員到社區(qū)報到，認領志愿服務崗位13000多個，積極開展服務活動。
二、存在的主要問題及原因
在與市委分管黨建工作的同志一起分析和調(diào)研的過程中，也梳理了全市基層黨建工作比較薄弱的方面：
一是部分基層黨組織服務功能還不夠強。部分農(nóng)村黨組織推動發(fā)展的路子不寬、能力不足，貧困村黨組織等、靠、要思想比較嚴重，缺乏自信，也缺少手段；社區(qū)黨組織“機關化”傾向明顯，聯(lián)系服務居民不經(jīng)常、也不夠到位；一些非公企業(yè)黨組織活動不自主、作用難發(fā)揮、幾近企業(yè)老板“附屬品”的問題比較突出。
二是基層黨建基礎保障能力仍然較弱。各級財政對基層黨建經(jīng)費投入重視不夠，大多零星申撥；一些農(nóng)村、社區(qū)活動場所條件簡陋，還有100多個場所需要維修或改建；村干部報酬平均8000元左右，相對較低，對工作積極性有影響。
三是部分基層干部能力素質(zhì)不過硬。相當大比例的基層干部不重視自身學習，方針政策理解把握能力弱、貫徹不到位；一些基層干部遇到棘手的矛盾糾紛繞著走，引發(fā)群眾上訪；極少數(shù)基層干部作風差，在涉農(nóng)政策落實和建設投入方面存在以權謀私、違紀違法的問題。
四是基層黨建制度機制還不完善?；鶎狱h建考核評價體系不夠健全，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委抓黨建工作的主動性和壓力感不足；黨員隊伍教育管理措施針對性仍然不強，流動黨員管理難、不合格黨員處置難的問題長期突出；村干部監(jiān)管缺少有力措施，從嚴管理抓得不夠。
從我個人來講，在抓基層黨建工作方面也需要全面加強。一是對基層黨建工作了解不深入。長期在政府班子任職，對經(jīng)濟社會發(fā)展方面研究關注得多，在配合黨委抓基層黨的建設工作方面用心用力較少，特別是對新形勢下如何加強基層黨建不在工作狀態(tài)、缺乏更多了解。二是對張掖基層黨建工作情況掌握還遠遠不夠。到張掖工作兩月有余，雖然開展了一些調(diào)研，但都在皮毛，對基層組織和黨員隊伍的真實情況掌握尚在起始，深層次問題了解掌握還得一個過程。三是對基層黨建工作精力投入還不夠。新地方新崗位任職，工作千頭萬緒，需要熟悉和掌握的情況很多，基層黨建工作方面投入的時間和精力都不夠。
三、下一步工作思路和措施
今后，我將與市委班子的同志們一道，團結(jié)帶領全市各級黨組織，認真貫徹落實中央和省委要求，努力推進全市基層黨建工作邁上新臺階。
（一）多措并舉，不斷提升基層黨組織建設水平。堅持以服務型黨組織建設為基本抓手，把強化政治功能與落實服務功能統(tǒng)一起來，著力把基層黨組織建設成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。將基層黨建置于“雙聯(lián)”工作平臺，把城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建拓展到所有行政村，搭建機關黨員干部服務基層、服務群眾平臺，推動人才、資金、技術、信息等資源向農(nóng)村全面下沉。立足不同領域、不同行業(yè)基層黨組織和黨員隊伍特點，繼續(xù)扎實推進“五項爭創(chuàng)”活動，不斷深化先鋒引領行動?！白深^、帶中間”，將培樹典型與整頓后進結(jié)合起來，每年創(chuàng)建100個左右的“六有”服務型黨組織示范點，每年摸排整頓100個左右的后進基層黨組織，持續(xù)提升基層黨建整體水平。
（二）重心下沉，充分激發(fā)鄉(xiāng)村干部隊伍活力。把鄉(xiāng)村干部隊伍建設擺上突出位置抓緊抓好。選好配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子，落實好鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關非領導職務設置、從鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員和優(yōu)秀村干部中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部等一系列好政策。以市、縣兩級為主，每2年對村干部輪訓一遍。從2024年開始，建立穩(wěn)定但有差別的村干部報酬增長機制，逐年較大幅度提高村干部報酬，充分調(diào)動村干部積極性。深化村干部“創(chuàng)業(yè)帶富工程”，進一步從市、縣區(qū)可以調(diào)度的項目、資金、政策等資源方面支持村干部干事創(chuàng)業(yè)。按照“凡提必下”要求，分批選派年輕后備干部到鄉(xiāng)、村“墩苗”任（掛）職，加強一線工作力量。嚴肅懲治基層干部違紀違規(guī)，使從嚴管黨治黨要求落地見效。
（三）積極探索，研究解決基層黨建重點難點問題。下功夫解決基層黨組織運行不夠規(guī)范的問題，嚴格組織生活會、“三會一課”、主題黨日、民主評議等制度，健全工作運行、議事決策、聯(lián)系服務群眾等機制。下功夫解決基層黨建工作經(jīng)費不足的問題，調(diào)整完善市、縣區(qū)財政預算，保障基層黨建基本經(jīng)費，從2024年開始，將村級工作經(jīng)費提高到2萬元、社區(qū)工作經(jīng)費提高到10萬元，并有計劃地對條件簡陋的農(nóng)村、社區(qū)活動場所進行維修或改造。下功夫解決薄弱領域黨建工作滯后的問題，在抓好農(nóng)村、社區(qū)黨建工作的同時，研究加強非公企業(yè)、社會組織等領域黨建工作，彌補基層黨建工作“短板”.
第十二篇 市委書記抓基層黨建工作述職報告19750字
按照中央統(tǒng)一部署，2024年12月27日下午至28日上午，省委在__召開市委書記抓基層黨建述職評議會議。會上，省轄市市委書記和省直機關工委書記、省委教育工委書記、省國資委黨委書記、省委非公經(jīng)濟和社會組織工委專職副書記分別就2024年度履行抓基層黨建工作職責情況進行了述職?，F(xiàn)將各市委（工委）書記述職報告摘要公布，接受廣大黨員群眾監(jiān)督。
一、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是堅持市委帶頭，壓實主體責任。加強統(tǒng)籌謀劃，研究制定推進全面從嚴治黨和加強社會組織、機關、國有企業(yè)黨建工作的意見。強化述職評議考核結(jié)果運用，作為縣鄉(xiāng)換屆時評價干部實績的重要依據(jù)。制定落實年度基層黨建工作“三個清單”。二是堅持聚焦重點，解決突出問題。扎實推進“兩學一做”學習教育，制定工作職責清單、黨委（黨組）任務清單、支部計劃清單、工作推進圖等“三單一圖”，開展“強化黨員意識”和“解決突出問題”兩個專項行動，各級黨組織解決問題8500多個。狠抓基層黨建重點任務落實，取得明顯成效。三是堅持從嚴要求，加強隊伍建設。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆時從“三類人員”中選拔76人，公開選拔15名大學生村官任村黨組織第一書記。制定村居主要負責人經(jīng)濟責任審計暫行辦法，查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題。積極培育選樹先進典型，公交集團李祥斌、濱湖世紀社區(qū)黨委受到中央表彰。四是堅持提高標準，強化基礎保障。村級基本運轉(zhuǎn)經(jīng)費平均達16.4萬元，社區(qū)黨組織工作經(jīng)費平均達67萬元，服務群眾專項經(jīng)費年均37萬元。全年投入5449.5萬元，建設村級活動場所90個，新建和改擴建47個社區(qū)活動場所。五是堅持示范引領，著力打造品牌。突出抓好園區(qū)非公企業(yè)黨建，建成88個黨建工作站，配備專職黨務工作者137名。認真總結(jié)“兩應”基層黨組織建設經(jīng)驗，全面提升基層黨組織的政治功能、服務功能。
2024年，將按照省第十次黨代會部署，堅持創(chuàng)新理念、拉升標桿，堅持久久為功、持續(xù)用力，推動__基層黨組織建設再上新臺階。一是注重以上率下，抓好責任落實。牢固樹立“抓好黨建是最大的政績”理念，將黨建與發(fā)展同謀劃、共部署、齊推進。完善“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度，構(gòu)建嚴密的基層黨建工作責任鏈條。二是注重強化功能，建強基層組織。圍繞強化黨組織政治功能，嚴格執(zhí)行“三會一課”等制度。大力推進基層黨組織標準化建設，整體提升基層黨建工作水平。三是注重提升素質(zhì)，打造骨干隊伍。深化村、社區(qū)黨組織書記專職化管理，加強政治激勵，從嚴管理監(jiān)督。認真開展“講看齊、見行動”學習討論，持續(xù)深入抓好“兩學一做”學習教育。四是注重改革創(chuàng)新，培育特色品牌。繼續(xù)抓好黨代表任期制和園區(qū)非公企業(yè)黨建工作，在試點探索和總結(jié)規(guī)律上下功夫。探索創(chuàng)新街道社區(qū)管理體制，提升基層治理科學化水平。
二、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是聚焦主業(yè)抓落實。市委召開相關市委常委會會議20次、黨建領導小組會議4次，研究黨建議題37項。開展基層黨建項目推進年活動，推行“書記黨建項目”工作法，主持召開基層黨建觀摩推進會。二是圍繞發(fā)展抓黨建。緊扣轉(zhuǎn)型發(fā)展之需，把黨組織建設延伸到重點項目、施工現(xiàn)場和招商一線，市委常委帶頭指導重點產(chǎn)業(yè)（項目）21批次共48家；將黨支部建在農(nóng)村產(chǎn)業(yè)鏈上，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員“兩個作用”，帶動農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。三是突出重點抓提升。圓滿完成市、縣（區(qū)）、鎮(zhèn)黨委換屆。抓緊抓實“兩學一做”學習教育，提出爭當“五個先鋒”要求。將“淮北轉(zhuǎn)型靠什么、我為崛起做什么”大討論活動與全省“講看齊、見行動”學習討論一并推進。高位推進基層黨建7項重點任務，6項已全面完成。四是鎖定問題抓整改。深入實施農(nóng)村基層黨建保障工程三年行動計劃，提前一年完成任務；開展明察暗訪17次，約談提醒6名縣（區(qū)）委組織部分管副部長和鎮(zhèn)黨委書記；建立全市黨員固定活動日制度，開展各類活動2.1萬余次。五是創(chuàng)新載體抓特色。開展“不忘推車情、干部戶戶行”大走訪活動，新華社內(nèi)參深度報道。堅持以開放理念統(tǒng)籌推進城市基層黨建。依托智慧城市建設，以基層黨組織為單位建立微信群，市四大班子建立“共識共為”微信群，市直各單位主要負責同志建立“轉(zhuǎn)型崛起”微信群，發(fā)揮“網(wǎng)上黨支部”作用，組織學習、開展討論、督促工作。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是堅持以上率下，層層壓實責任。堅持以“三嚴三實”標準要求自己，每月督促開展1次明察暗訪，每季度召開1次黨建領導小組會議，定期召開市委常委會會議研究黨建工作，每年駐村不少于5天，調(diào)研基層黨建工作不少于15天。二是堅持統(tǒng)籌推進，提升整體水平。扎實開展基層黨組織標準化建設，鞏固基層黨建項目推進年活動成果，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。加強基層服務型黨組織建設，構(gòu)建立體式服務群眾體系。三是堅持從嚴管理，夯實基層基礎。推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，深化“兩個討論”。力爭2024年消除50個集體經(jīng)濟“空殼村”、提升30個集體收入5萬元以下的村。建立落實容錯糾錯機制，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。四是堅持與時俱進，打造智慧黨建。積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+黨員教育”“互聯(lián)網(wǎng)+黨員管理”，整合完善各級先鋒網(wǎng)站和各類微信群資源，充分利用信息化手段，定期開展便捷有效的組織活動，推動組織生活正常化、規(guī)范化。
三、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是堅持以上率下，壓實主體責任。39次主持召開市委常委會會議、書記專題會，研究黨建工作議題81項。全面實施農(nóng)村基層黨建項目書記領辦制，開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記扶貧調(diào)研周活動。堅持每月參加支部活動、講黨課4次，推動市委常委參加支部活動、講黨課26場次。蹲點駐村6天、走訪100余戶，同近200名基層黨員干部交流座談。約談黨組織書記120多人次。二是強化學習教育，解決突出問題。主持起草市委“兩學一做”學習教育、“講看齊、見行動”學習討論實施方案，建立提示單制度。緊盯“三個清單”，著力解決不像黨員、不在組織、不守規(guī)矩、不起作用和基層黨組織軟弱渙散問題，128個軟弱渙散村（社區(qū)）黨組織全部轉(zhuǎn)化。著力抓好基層黨建重點任務，專項整治任務全面完成，獨立法人非公企業(yè)黨組織組建率99.9%，單獨組建率38.6%，社會組織黨組織組建率69.7%。三是狠抓工作落實，夯實基層基礎。圓滿完成市縣鄉(xiāng)黨委換屆工作。174個村級活動場所完成新（改擴）建，實現(xiàn)村廣播全覆蓋。全部落實村干部養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和人身意外傷害保險，103名優(yōu)秀村書記享受副科級經(jīng)濟待遇。社區(qū)黨組織服務群眾專項經(jīng)費平均達7.03萬元。四是致力創(chuàng)新實踐，提升整體水平。新建網(wǎng)上黨組織220個。網(wǎng)上辦事大廳累計受理事項282萬件，群眾滿意率99.9%。全面推廣微型黨課，黨員考績管理被評為全國機關黨組織“兩學一做”最佳案例。提出“滿足扶貧工作的一切需要，火力全開，適當寬裕，分級負責，各方協(xié)同，工作到戶，責任到人”的脫貧攻堅工作要求，編制貧困戶清單和《幫扶措施大全》，消除集體經(jīng)濟“空殼村”269個。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是聚焦責任落實，樹立鮮明導向。樹牢黨建是最大政績的意識，堅持黨建工作項目化、項目工作責任化，做到實化、細化、量化、具體化和可比較、可檢驗、可考核。二是聚焦規(guī)范建設，提升整體水平。扎實推進黨委、黨支部和黨員三級目標管理和規(guī)范化建設。完善市縣領導干部包點、選派機關優(yōu)秀年輕黨員干部擔任第一書記制度。三是聚焦工作保障，推動求實創(chuàng)新。選優(yōu)配強村“兩委”班子，全面實施村黨組織書記隊伍專職化管理。持續(xù)加大投入，深化提升農(nóng)村基層黨建與服務經(jīng)費保障工程。四是聚焦精準脫貧，著力攻堅克難。加大財政支持、資源整合和光伏電站建設力度，確保如期完成脫貧任務，為“深入踐行五大發(fā)展理念，奮力走在皖北振興前列”奠定堅實基礎。
四、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是狠抓主業(yè)主責。市委每周召開一次黨建工作例會、兩個月召開一次基層黨建現(xiàn)場會，市四大班子黨員領導干部均建立基層黨建聯(lián)系點。完善基層黨建“3456”計劃，對縣（區(qū)）委書記、組織部長進行電視訪談，2次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記、組織委員集中培訓，閉卷考試、排序通報。迅速啟動“講看齊、見行動”學習討論，扎實推動“兩學一做”學習教育，5次召開推進會，當面反饋問題、抓好整改。二是狠抓工作提升。壓實“五大主體責任”，在全省率先完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆任務，實現(xiàn)“零信訪、零投訴”。選派359名縣處級黨員領導干部到貧困村任“脫貧攻堅第一書記”，建立“抓黨建促脫貧”移動紀實系統(tǒng)。獨立法人非公企業(yè)黨組織組建率100%，單獨組建率61.9%，居全省前列。全市依法登記管理的社會組織黨組織組建率88.7%。深入開展社區(qū)黨建工作示范點創(chuàng)建，實施“‘7154’在職黨員服務先鋒工程”。出臺發(fā)展黨員層級管理等“1+9”制度。三是狠抓工作保障。市縣財政投入基層黨建費用3.59億元，同比提高72.2%。提前一年落實三年行動計劃，村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費全部達標。村“兩委”正職年均報酬不低于2.38萬元。3.8萬名離任村干部生活補助有序發(fā)放。社區(qū)服務群眾專項經(jīng)費達10萬元。投入4162.5萬元建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小”設施，補助村、社區(qū)活動場所建設，村級活動場所面積全部達標。
2024年是我市基層黨建“標準化建設推進年”，我將圍繞第一責任，認真落實基層黨建工作“三個清單”，進一步完善例會制、督導制、考評制“三項機制”，扎實開展培訓、約談、考試“三個集中”，推動基層黨建全面提升。一是圍繞整改延伸，在重點突破上下功夫。大力推進基層黨組織和電教遠教標準化建設。強力推動軟弱渙散基層黨組織整頓提升，繼續(xù)實施“百村百企”示范工程，打造基層黨建工作品牌。持續(xù)抓牢重點區(qū)域、重點行業(yè)基層黨建工作，推動“兩個覆蓋”有力有效。建強國企和高校基層黨組織。二是圍繞脫貧攻堅，在建強隊伍上下功夫。健全考核獎懲機制，推動基層黨建與脫貧攻堅高度融合。加強村黨組織帶頭人、農(nóng)村致富帶頭人“兩支隊伍”建設。探索村干部專職化管理，建立村干部小微權力清單和村務監(jiān)督目錄。三是圍繞保障提升，在夯實基礎上下功夫。建立健全村（社區(qū)）工作運轉(zhuǎn)經(jīng)費、報酬動態(tài)增長機制。逐步擴大為村干部辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險范圍。全面完成社區(qū)活動場所建設任務，對狹小破舊、功能不全的村級活動場所改造提升。加大村級集體經(jīng)濟發(fā)展支持力度，到2024年底，力爭90%的村集體收入達2萬元以上。
五、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是堅持從嚴從實履行主體責任。多次召開市委常委會會議和黨建工作領導小組會議，研究黨建工作重大問題68個，有針對性地制定黨建引領精準扶貧“雙聯(lián)雙增”等一批制度和辦法，每名常委同志都全力抓好分管領域的基層黨建工作。建立基層黨建全程管控機制。嚴格兌現(xiàn)獎懲，把基層黨建工作職責履行情況作為干部使用的重要依據(jù)。二是突出難點重點夯實基層基礎。扎實推進“兩學一做”學習教育，指導基層黨組織當好“小郎中”，實施以“建清單、作承諾、促整改、受評議”為抓手的“突出問題整改月”活動，集中開展“立足崗位擔好責，志愿奉獻當先鋒”等主題實踐活動。全面兌現(xiàn)上年度承諾事項，其中，全市村級活動場所建設達標任務提前一年完成，年度集體經(jīng)濟收入“空殼村”消除任務超額完成，社區(qū)黨組織服務群眾專項經(jīng)費按照省里標準的2倍全面落實，村干部報酬、養(yǎng)老保險、村級組織基本運轉(zhuǎn)經(jīng)費全面達標。三是圍繞常態(tài)長效深化改革創(chuàng)新。出臺從嚴從實執(zhí)行“三會一課”、基層黨組織換屆定期報告、黨費收繳定期公示等制度和在職黨員社區(qū)表現(xiàn)“一檔四卡”管理辦法。構(gòu)建非公企業(yè)和社會組織黨建工作“一本通”、菜單式主題黨日、集中式品牌化大黨建“三位一體”的推進機制。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是強化主業(yè)主責，落實責任擔當。分領域出臺加強行業(yè)黨建工作的意見，完善述職評議考核工作機制，進一步提升基層黨建在領導班子和領導干部年度考核中的比重。二是強化紀律意識，推進講看齊成為思想行動自覺。深入貫徹十八屆六中全會精神，強力落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》，抓實思想教育這個根本，引導黨員干部牢固樹立“四個意識”，切實做到緊跟中央講看齊、“五大發(fā)展”中見行動。三是強化分類推進，促進各領域基層黨建協(xié)調(diào)發(fā)展。全面深化幫扶干部“雙重”管理，推動黨建引領精準扶貧工作不斷取得新成效。全面深化“5+_”志愿服務模式、“一檔四卡”管理辦法，推動社區(qū)黨建水平和在職黨員干部服務意識雙提升。全面深化黨建工作“一本通”、定期下發(fā)工作提示單，提升非公企業(yè)和社會組織黨建工作規(guī)范化水平。全面深化“五大工程、五型機關”建設和“三亮三創(chuàng)三比三評”活動，推動機關和國有企事業(yè)單位黨建工作再上新水平。四是強化創(chuàng)新意識，推動全面從嚴治黨向基層延伸。研究出臺離退休干部、職工黨員教育管理辦法，在社區(qū)黨組織和黨員中全面開展“積分制”管理，積極探索開展流動黨員網(wǎng)上組織生活。全面推進各領域基層黨建標準化建設。全面啟動“領航珠城”基層黨建信息平臺二期建設。
六、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是層層傳導壓力，壓實基層黨委主體責任。堅持把“一把手”抓基層黨建工作列入領導班子、領導干部年度考核重要內(nèi)容，常委會定期研究基層黨建工作。制定出臺推進全面從嚴治黨實施意見和基層黨建工作“三個清單”，并明晰完成時限和責任單位。開展縣（市、區(qū)）委書記、市直單位黨組織書記抓基層黨建述職考評工作，考準考實黨建工作實績。二是抓住關鍵環(huán)節(jié)，落實基層黨建重點任務。全市各級黨員領導干部講黨課1.2萬場次。廣泛開設“田間課堂”“車間課堂”，增強學習教育的針對性和實效性。三是堅持重心下移，持續(xù)加強基層黨建保障。市財政連續(xù)4年每年投入1000萬元補助村級活動場所建設。全市各級財政2024年度共撥付資金6000萬元用于村級組織工作運轉(zhuǎn)。為所有村干部購買養(yǎng)老保險，3.8萬多名離任村干部享受離任補貼。四是聚焦中心任務，更好發(fā)揮黨的領導作用。抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆，157名“三類人員”進入班子，其中大學生村官72人。選派34名優(yōu)秀年輕干部掛任縣鄉(xiāng)專職扶貧副書記，選派一批優(yōu)秀年輕干部到全市516個貧困村任村第一書記。組織評選表彰全市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員50名、優(yōu)秀黨務工作者98名和先進基層黨組織50個，開展向全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員高思杰同志學習活動。
2024年，我們將堅持黨要管黨、從嚴治黨，認真履行黨委主體責任和第一責任人職責，牢固樹立大抓基層的鮮明導向，推動基層組織建設全面過硬，為打造大美阜陽、加快建設富有競爭力的現(xiàn)代化大城市提供堅強的基層基礎保障。一是聚焦主業(yè)主責。牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，層層壓實責任，堅持和完善基層黨建季度督查調(diào)度制度，建立市委常委會黨建工作月例會制度，實施基層黨建項目書記領辦制度，健全完善“三級聯(lián)創(chuàng)”和基層黨建工作“三個清單”。二是聚焦重點難點。嚴肅黨內(nèi)政治生活，落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會等制度。強化“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，創(chuàng)新黨員電教遠教學用工作形式。深入實施先鋒示范、素質(zhì)提升、骨干帶動工程，全力抓黨建促脫貧。三是聚焦標準化建設。對基層黨組織組織生活、班子建設、隊伍建設等，統(tǒng)一工作標準，規(guī)范工作流程。四是聚焦基礎保障。深入實施村黨組織帶頭人“523”工程，扎實做好村“兩委”換屆選舉，開展基層黨組織書記輪訓，組織村干部參加學歷教育。
七、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是嚴格履職盡責，提高抓基層黨建執(zhí)行力。主持召開11次市委常委會會議，6次聽取基層黨建工作專題匯報，組織制定基層黨建有關文件16個。層層簽訂目標責任書，制定“三個清單”166項。實施農(nóng)村基層黨建三年行動計劃。采取“1+11”結(jié)對方式，完善領導干部直接聯(lián)系群眾制度。二是堅持科學方法，提高抓基層黨建統(tǒng)籌力。抓好基層黨建7項重點任務，全市失聯(lián)黨員全部與黨組織取得聯(lián)系，違紀違法黨代會代表和黨員全部處理到位，欠繳黨費全部補齊。創(chuàng)建4個省級社區(qū)黨建工作示范點，淮南礦業(yè)集團張集礦黨委被評為全國先進基層黨組織。開展“兩學一做”學習教育，制定實施“1+1+6”方案，組織專題研討。引導基層黨組織和黨員發(fā)揮作用，在機關、社區(qū)分別開展“三嚴三學三幫扶”“在職黨員進社區(qū)”活動，落實“黨員活動日”制度。三是著力辦好實事，提高抓基層黨建感召力。開展村級集體“三資”清理專項行動，建設村級光伏電站95個，消除集體經(jīng)濟“空殼村”115個。本人聽取匯報、專題研究扶貧工作9次，定點幫扶貧困戶3戶，走訪慰問貧困戶30戶。出臺脫貧攻堅工作成效考核辦法，村（社區(qū)）場所建設任務全部完成。四是打造黨建品牌，提高抓基層黨建創(chuàng)新力。實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢協(xié)作辦案工作室和網(wǎng)上陽光村（居）務監(jiān)督平臺建設全覆蓋。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）全部建立政務服務中心。全年共投入2.03億元，用于保障村（社區(qū)）黨組織服務群眾。試點村黨組織書記專職化管理。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是從嚴履行基層黨建工作責任。牽頭制定2024年基層黨建工作“三個清單”，簽訂責任書并抓好落實。落實黨委（黨組）抓基層黨建工作責任制，抓好“雙百”考核、述職評議考核。做好縣鄉(xiāng)人大、政府和縣（區(qū)）政協(xié)、村“兩委”換屆。進一步加強基層黨風廉政建設，嚴肅查處腐敗問題。二是著力推進基層黨建提質(zhì)升級。出臺基層黨組織“1+7”標準化建設方案，鞏固黨費收繳、基層黨組織換屆等專項整治成果，建立長效機制。打造市級基層黨建示范村（社區(qū)）23個。全面推行村黨組織書記專職化管理。三是持續(xù)加大抓黨建促脫貧攻堅力度。開展村（社區(qū)）黨組織量化考評和星級創(chuàng)評，深入整頓軟弱渙散村黨組織，消除集體經(jīng)濟“空殼村”66個，實現(xiàn)24231人脫貧。四是不斷提高基層黨建工作保障水平。落實社區(qū)工作人員績效考核獎勵制度。為街道配備1名專職組織員和1名組織干事，社區(qū)配備1名黨組織書記助理。
八、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是聚焦主業(yè)抓主責。市委出臺全面從嚴治黨意見，落細落小落實黨建工作責任。主要負責同志帶頭領辦黨建項目，選擇8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展黨建“整鄉(xiāng)推進”試點。實行書記述職評議承諾備案制，基層黨建102項任務全部落實。市委扛起“兩學一做”學習教育和“講看齊、見行動”學習討論主體責任，帶頭示范推進。二是聚焦問題抓整改。開展非公企業(yè)和社會組織“兩個覆蓋”專項行動，獨立法人非公企業(yè)黨組織組建率99.5%。整頓軟弱渙散基層黨組織142個，實行“黨員學習活動日”和黨員證管理制度，精準管理22萬名黨員。巡察基層單位132個，黨政紀處分422人。三是聚焦重點抓推進。突出抓黨建促脫貧攻堅，市縣機關與行政村結(jié)對幫扶全覆蓋，完成4.5萬貧困人口脫貧任務。推進村集體經(jīng)濟“123”工程，市縣投入5000萬元，消滅200個“空殼村”、完成446個村增收1萬元計劃。實施“素質(zhì)提升”工程，選拔100名村書記跨省市縣掛職鍛煉，組織120名村干部參加本（專）科學歷教育。四是聚焦基層抓保障。抓村干部待遇，村“兩委”正職年均基本報酬達到當?shù)剞r(nóng)村常住居民人均可支配收入的2倍。抓經(jīng)費保障，村級組織基本運轉(zhuǎn)經(jīng)費全部達標，市、縣社區(qū)服務群眾經(jīng)費分別不少于10萬元、5萬元。抓場所提升，改擴建村級組織活動場所100個，184個城市社區(qū)活動場所全部達標。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是以更嚴的要求壓實黨建責任。督促市委常委帶頭落實聯(lián)系群眾制度，履行抓分管領域黨建責任。推動機關企事業(yè)單位抓基層黨建述職評議考核全覆蓋。實行黨代表提議提案、調(diào)研視察等制度，推進黨代表任期制。二是以更高的標準提升服務水平。推動農(nóng)村黨建“整鄉(xiāng)推進”工程提質(zhì)擴面，選擇2個縣全面推開。開展機關黨建“作風引領”工程試點，推動機關黨建走在前、做表率。開展社區(qū)黨建“黨建連心”工程試點，進一步密切黨群干群關系。開展非公黨建“紅領引航”工程試點，切實發(fā)揮黨組織的政治引領作用。三是以更實的措施破解工作難題。改進黨員教育方式，推行微黨課、微黨校、微課堂等黨員教育微模式，探索黨員教育“互聯(lián)網(wǎng)+”，改版優(yōu)化黨建“千村網(wǎng)站”。全面推行黨員證管理和“黨員學習活動日”制度，探索基層黨建“小微”制度建設。四是以更大的力度強化基層保障。配齊配強黨務力量，加大經(jīng)費投入，2024年村（社區(qū)）運轉(zhuǎn)經(jīng)費增長5%，社區(qū)全面建成“一辦四中心”，單獨組建的非公黨組織90%以上建有固定活動場所。打造5－6個具有地域特色的黨員教育培訓基地，6－8個示范遠教文化廣場。
九、
2024年，堅持把抓好黨建作為最大政績，認真履行第一責任人職責，基層黨建工作取得了較好成績。一是堅持不懈抓好“牛鼻子”，確保責任壓實到位。全年圍繞基層黨建實地調(diào)研40多次，主持召開5次市委常委會專題研究。先后為全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務干部培訓班、選派第一書記（駐村扶貧工作隊長）培訓班上“第一課”。扎實開展“兩學一做”學習教育，把用好紅色資源、弘揚老區(qū)精神作為重要內(nèi)容。建立市級班子成員基層黨建工作聯(lián)系點制度。二是堅持不懈建好“主陣地”，確保任務落實到位。扎實開展縣鄉(xiāng)黨委、非公工委書記述職評議，建立縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建問題臺賬和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“三個清單”，實行盤點銷號。深入推進抓黨建促脫貧攻堅“四大工程”，實施非公企業(yè)和社會組織黨組織助力脫貧攻堅“雙百千工程”。對129個軟弱渙散基層黨組織進行整頓，及時完成黨員組織關系排查等基層黨建7項重點任務。實現(xiàn)獨立法人非公企業(yè)黨組織組建率99.49%、單獨組建率41.45%，社會組織黨組織組建率88.93%。改造升級201個村級活動場所，市財政撥付913萬元支持村級“一平臺兩中心”建設。村“兩委”正職基本報酬全面達標，為4962名、56%的村干部購買城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，嚴格按照標準落實村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費。三是堅持不懈下好“先手棋”，確?；A夯實到位。出臺《關于加強農(nóng)村基層黨組織政治功能建設的意見（試行）》，推行“黨員活動日”制度，統(tǒng)籌開展“三會一課”、組織生活會、黨員志愿服務等工作。全面推進村級組織工作規(guī)范化建設，逐步實現(xiàn)村級組織活動場所、黨建工作、村務工作、為民服務和監(jiān)督管理規(guī)范。探索開展“六安智慧黨建”，試點推行線上管理黨支部活動和黨員隊伍。
2024年，繼續(xù)堅持書記抓、抓書記，做好分內(nèi)事、種好責任田。一是認真履行主業(yè)主責。深入學習貫徹黨的十八屆六中全會精神和省第十次黨代會精神，帶頭貫徹落實《準則》《條例》，切實增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識。加大抓鄉(xiāng)促村工作力度，層層傳遞黨建工作壓力。二是更加重視基層基礎。認真貫徹基層黨組織標準化建設意見，著力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小”建設，持續(xù)推進抓黨建促脫貧攻堅。三是奮力推進落小落細。繼續(xù)擴大非公企業(yè)、社會組織黨的組織和黨的工作“兩個覆蓋”，全面加強機關黨建工作。四是大力踐行“三嚴三實”。全面推行智慧黨建工作，全面落實村級組織工作規(guī)范化“推進年”任務，注重選優(yōu)配強村干部隊伍，培育一批基層黨建工作先進典型，重點管理一批后進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村。
十、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是樹牢主業(yè)意識，謀深謀細基層黨建。自9月份以來，圍繞加強農(nóng)村、社區(qū)黨建工作，先后6次到基層蹲點調(diào)研，主持召開12次專題會議，研究建立村居工作者管理平臺、村居“大管家”服務平臺和村居黨建工作保障機制，激發(fā)村居干部動力，強化服務功能，解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題。強化責任落實，層層簽訂責任書，使黨建工作由“軟指標”變成“硬任務”。二是突出工作重點，提升整體工作水平。抓好 “兩學一做”學習教育，推行組織生活課程表、專題討論計劃表、集中學習清單、黨員自學清單“兩表兩單”，全面系統(tǒng)規(guī)范“三會一課”。開通“小馬先鋒”微信學習平臺，位居全國黨建類微信公眾號前十位。破解基層黨建難題，在全省率先開展基層黨組織標準化建設工作，制定發(fā)展黨員、黨費收繳、黨員評議等7類標準。注重黨建工作創(chuàng)新，開發(fā)黨建目標管理網(wǎng)絡考核評價系統(tǒng)，強化黨員參與活動痕跡管理。指導基層分領域創(chuàng)建特色品牌，創(chuàng)新社區(qū)黨建工作，2024年全省街道社區(qū)黨建工作推進會在我市召開。三是強化工作保障，不斷筑牢基層基礎。全市村居正職年均報酬分別達4萬元、4.8萬元，村“兩委”成員參保率達100%，社區(qū)工作者全部落實“五險一金”，村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費年均12.6萬元，社區(qū)服務群眾專項經(jīng)費年均30萬元。全市村居場所平均建筑面積分別達500、840平方米。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是強化黨建責任落實。制定基層黨建工作“三個清單”，把責任傳導到位。實行黨組織書記領辦黨建項目制度，帶頭領辦2個基層黨建項目。強化問責機制，對問題較多、長期打不開局面的，進行組織處理。二是推進黨建工作創(chuàng)新。公開招聘村居后備人員，到2024年底，實現(xiàn)每個村居均有1－2名大專以上學歷、30歲左右的后備人員。全面建設村居“大管家”服務平臺，整合基層服務隊伍，運用信息化手段強化服務功能，實現(xiàn)“全覆蓋發(fā)現(xiàn)問題、全過程為民服務”。三是開展基層黨組織標準化建設。修訂全市基層黨組織標準化建設意見，分領域制定標準化手冊，讓基層黨組織都明白抓什么、怎么抓。四是加大黨員教育培訓力度。按照分級負責的原則，全面開展各類培訓，確保黨員教育培訓實現(xiàn)全覆蓋。五是繼續(xù)加強基層基礎保障。從2024年開始，市財政每年專項列支1000萬元，支持黨建重點項目創(chuàng)新。加強基層組織員隊伍建設，堅持專職專用，保持隊伍的穩(wěn)定性和工作連續(xù)性。
十一、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是緊抓“最大主業(yè)”，層層壓實工作責任。制定《關于深入推進全面從嚴治黨的實施意見》，修訂市委工作規(guī)則，印發(fā)非公、街道社區(qū)黨建工作五年規(guī)劃。建立市領導黨建聯(lián)系點20個，市委常委班子成員全年調(diào)研走訪聯(lián)系點25次。落實基層黨建工作“三個清單”48個方面96項重點任務。二是增強基層活力，提升政治和服務功能。采取“1+5”模式，扎實開展“兩學一做”學習教育。發(fā)動100多萬人次參加“百日千題萬人答”微信答題。著力提升基層黨組織“兩個功能”，涌現(xiàn)出抗洪英雄王能珍等先進典型。部署開展“講看齊、見行動”學習討論。三是突出全面從嚴，認真落實7項重點任務。排查失聯(lián)黨員，做好黨費補繳，對違紀違法黨員及時作出處理，未按期換屆基層黨組織全部整改到位，非公企業(yè)和社會組織黨的組織和工作覆蓋進一步擴大，嚴格機關黨員教育管理。四是注重探索創(chuàng)新，打造“智慧黨建”。建立基層黨建工作“2+2”平臺，實現(xiàn)結(jié)果評價與過程管理有機融合。啟動智慧黨建“愛黨建”pc端、移動端開發(fā)建設，設立 “雙聯(lián)系”紀實管理平臺。五是強化組織保障，著力夯實基層基礎。撥付非公黨建經(jīng)費432萬元，社區(qū)服務群眾專項經(jīng)費2245萬元，村級組織基本運轉(zhuǎn)經(jīng)費5448萬元。市級補助村、社區(qū)活動場所建設資金1310萬元，完成村、社區(qū)等黨群活動服務中心達標建設。村、社區(qū)黨組織書記年平均報酬超過3.8萬元。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是進一步落實管黨治黨責任。健全完善基層黨建工作責任立體量化評價管理辦法，實施智慧黨建“321”行動計劃。堅持黨組織書記抓基層黨建述職評議考核制度，出臺進一步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道（公共服務中心）黨（工）委全面從嚴治黨的若干意見。二是進一步加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴格落實黨委常委會議事規(guī)則和決策程序。運用好“兩學一做”學習教育成果，深入開展“講看齊、見行動”學習討論。嚴格執(zhí)行黨的組織生活各項制度，出臺進一步加強市直機關黨的建設的實施意見。三是進一步加強黨員黨性意識教育。把黨章黨規(guī)和系列講話學習列入黨員干部培訓必修課程。廣泛運用新媒體新技術手段，探索互聯(lián)網(wǎng)時代黨員教育新載體。四是進一步強化基層黨建工作保障。安排社區(qū)聯(lián)系服務群眾專項經(jīng)費4662萬元，安排6710萬元用于落實農(nóng)村基層黨建保障工程三年行動計劃。全面落實村（社區(qū)）干部報酬、城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險、醫(yī)療和人身意外傷害保險。黨費用于非公企業(yè)和社會組織不少于上年留存數(shù)的10%。
十二、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是抓責任落實。深入實施“1533”黨建行動計劃，與縣（市、區(qū)）委簽訂目標管理責任書并在《宣城日報》公示。堅持定期研究和調(diào)度機制，選擇10個市直單位開展“一把手”和縣（市、區(qū)）委書記一起述職評議。建立市領導基層黨建聯(lián)系點18個，本人到基層調(diào)研走訪130多次，住村5天，上黨課3次，研究解決問題190個。二是抓重點突破。認真做好市縣鄉(xiāng)黨委換屆工作，實現(xiàn)“零差錯、零舉報、零投訴”。深化“兩學一做”學習教育，實施“學找爭提”主題實踐活動，編印《宣城家訓》等8套特色學習資料，開展“學經(jīng)典、上講臺、講黨課”。抓牢基層黨建7項重點任務，“兩項排查清理”實現(xiàn)全覆蓋，“兩個專項整治”均整改到位；非公企業(yè)、社會組織黨組織組建率分別達99.5%、66.2%。2024年有12個貧困村出列，預計46651人脫貧。三是抓創(chuàng)新推動。創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”綜合管理平臺，推廣黨員管理“紅黃榜”制度。開展“黨建帶群建，合力抓創(chuàng)建”活動，入選全國創(chuàng)新社會治理典型案例。開展學習對接蘇浙滬和“觀念更新”學習討論。打造涇縣“鐵軍精神”黨性教育基地。四是抓問題攻堅。全面整改2024年述職評議中的問題及承諾事項，實行書記領辦創(chuàng)新項目制度，解決問題281個。全市經(jīng)營性收入達5萬元以上的村比上年提高38.6%。堅持“選建育管用”，抓好基層黨組織帶頭人建設。實行黨組織和黨員活動全程記實，做到抓在日常、管在平常。五是抓保障落實。落實農(nóng)村黨建“1+12”方案。配齊機關事業(yè)單位專職黨務干部，派遣非公企業(yè)和社會組織黨建指導員900名。鄉(xiāng)村“一平臺兩中心”和社區(qū)“一辦四中心”建成率達93.4%，村、社區(qū)運轉(zhuǎn)經(jīng)費和干部報酬全面達標。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是聚焦主業(yè)抓主責。深化拓展“兩學一做”學習教育和“觀念更新”學習討論，建立基層黨建工作“三個清單”，落實定期研究、綜合考核等制度，提升基層黨建工作水平。二是聚焦重點抓推進。加強非公企業(yè)和社會組織等新興領域黨建工作，實現(xiàn)“兩個全覆蓋”。實施黨支部“堡壘工程”，強化基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。三是聚焦服務抓載體。拓展“互聯(lián)網(wǎng)＋黨建”，完善黨建工作綜合管理平臺。深化“黨建帶群建、合力抓創(chuàng)建”活動，推進黨員干部聯(lián)戶全覆蓋、入戶大走訪，幫助群眾解難題。實施“黨員創(chuàng)業(yè)帶富”工程，實施電教遠教惠民工程。四是聚焦基層抓保障。從嚴管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部，建立干部干事受群眾監(jiān)督、實績由群眾評議機制。落實基層黨建保障制度，實行村干部坐班值班和集中辦公制度，開展村干部專職化試點和優(yōu)秀村黨組織書記掛任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員工作。
十三、
2024年，銅陵市委深入學習貫徹______系列重要講話精神，聚焦全面從嚴治黨，狠抓主體責任落實，切實抓基層、強基礎，建機制、激活力，全市黨建工作取得新成效。一是嚴格落實主體責任。市委及時傳達中央和省委黨建決策部署，研究黨建議題52個。召開黨務工作會議、基層組織建設重點工作推進會。制定《市委關于學習貫徹黨的十八屆六中全會精神推進“十個從嚴”的實施意見》。強化領導把關，圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣區(qū)黨委換屆。建立市級領導基層黨建聯(lián)系點61個、蹲點走訪調(diào)研160余次。二是深入開展學習教育。堅持聚焦基層、激活支部，在貫徹中央和省委決策部署中講看齊、見行動。深入實施“黨員在線計劃”，創(chuàng)新開展“講黨課、送黨課、評黨課”活動和“點亮微心愿、黨員在行動”實踐活動。開展大討論，分類提煉合格黨員具體要求。三是著力提升服務水平。圍繞城鄉(xiāng)黨建一體化，采取“1+1+_”模式，新建177個城鄉(xiāng)聯(lián)合黨組織，選派245名同志擔任駐村扶貧工作隊長，強黨建促脫貧。圍繞城市黨建區(qū)域化，依托社區(qū)網(wǎng)格組建黨員服務隊，幫助群眾解決問題。圍繞非公黨建規(guī)范化，實施“兩個覆蓋”專項行動，非公企業(yè)黨組織單獨組建較上年提升7.1%。四是扎實整改突出問題。分9類列出38個“問題清單”，逐條逐項抓整改。整頓軟弱渙散基層黨組織，調(diào)整不勝任現(xiàn)職村干部25名。狠抓巡視整改“4+5”專項整治。實施農(nóng)村基層黨建保障工程三年行動計劃，各項指標均達到或超過省里標準。
2024年，將深入貫徹黨的十八屆六中全會精神和省委的貫徹意見，扎實推進全市基層黨建工作再上新臺階。一是從嚴從實抓黨建責任落實。牢記第一責任人職責，帶頭研究、帶頭抓好基層黨建，每年深入基層調(diào)研至少60天，把各領域、各層面基層黨建工作抓具體、抓深入。二是從嚴從實抓基層組織建設。堅持從嚴肅黨內(nèi)政治生活、強化黨內(nèi)監(jiān)督抓起管起，嚴格各項組織生活制度。以基層黨組織標準化、規(guī)范化建設為抓手，深入推進城鄉(xiāng)黨建一體化、城市黨建區(qū)域化、非公黨建規(guī)范化。三是從嚴從實抓基層隊伍建設。教育引導廣大黨員干部增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，確保中央精神和省委部署落到“神經(jīng)末梢”。加強基層骨干隊伍建設，健全基層黨組織工作經(jīng)費、服務群眾專項經(jīng)費、基層干部報酬待遇等制度。四是從嚴從實抓紀律作風建設。加強對黨章黨紀黨規(guī)和中央、省委重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加大對群眾身邊不正之風和腐敗問題的查處力度。五是從嚴從實抓監(jiān)督管理考核。加大基層黨建考核權重，嚴格落實目標管理、定期約談、責任追究等制度。建立日常督查機制，以“扣扣子”“釘釘子”精神狠抓落實。
十四、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是認真履職盡責，構(gòu)建齊抓共管工作格局。帶頭落實《關于建立健全黨委（黨組）抓基層黨建工作責任制的實施意見》，研究制定， ， 《池州市2024年度基層黨建工作三個清單》，確定95項工作任務。主持召開19次市委常委會會議和2次市委黨建工作領導小組會議，到25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道調(diào)研時，都將基層黨建作為重要內(nèi)容。二是緊抓重點工作，拓展基層黨建工作深度。扎實開展“兩學一做”學習教育，主持召開14次市委中心組學習會，召開3次專題研討會，先后到8個縣（區(qū)）、40余家市直單位開展督導。帶頭開展“講看齊、見行動”學習討論及爭當綠水青山和金山銀山有機統(tǒng)一的排頭兵大討論活動。主持召開市委常委會會議，研究部署基層黨建7項重點任務，成立5個專項督導組進行督導。加大非公和社會組織黨建工作力度，獨立法人非公企業(yè)黨組織組建率100%、單獨組建率46.9%，依法登記管理的社會組織黨組織組建率78.6%。打好精準扶貧攻堅戰(zhàn)，走訪貧困戶49戶，深入扶貧聯(lián)系點4次。安排4名副縣（區(qū)）長掛職專司扶貧，15名副鎮(zhèn)長到18個貧困村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職扶貧，16名選調(diào)生村官到扶貧任務重的村重點抓扶貧。三是強化紀律約束，鍛造過硬基層干部隊伍。1－11月，全市各級紀檢監(jiān)察機關立案627件、處分455人，分別同比增長98%、78%。查處違反中央八項規(guī)定精神問題90個、處理99人；推進省委巡視組反饋的36個具體問題的整改和66條問題線索的核查工作。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是全面落實第一責任。帶頭參加黨建工作定期分析會、黨建工作例會，每季度專題研究基層黨建1次以上，每月到基層調(diào)研不少于3次。二是不斷夯實制度根基。制定農(nóng)村、街道社區(qū)等不同領域基層黨組織建設標準，推行基層黨建紀實管理制度，繼續(xù)推進“黨建示范點”創(chuàng)建工作。三是積極推進載體建設。對2024年擬出列貧困村實行“1+1+1”精準扶貧模式。在非公企業(yè)和社會組織建設紅色驛站，集中展示黨建工作的亮點和特色做法。四是持續(xù)強化基礎保障。落實《農(nóng)村基層黨建保障工程三年行動計劃》《2024－2024年池州市街道社區(qū)黨的建設工作規(guī)劃》等，確?；鶎狱h建工作有力量、辦事有經(jīng)費、活動有陣地。
十五、
2024年，我們深入學習貫徹______系列重要講話特別是視察__重要講話精神，認真落實省委部署要求，全面履行主體責任，基層黨建工作取得積極成效。一是加強整體謀劃。根據(jù)省委《關于深入推進全面從嚴治黨的若干意見》，結(jié)合安慶實際，出臺實施意見，對基層黨建作出系統(tǒng)部署。建立“三個清單”，層層分解任務，強化督查落實。二是深入調(diào)查研究。開展黨建專題大調(diào)研，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）和企業(yè)，發(fā)現(xiàn)典型、解剖麻雀。全面推廣“岳西經(jīng)驗”，提升黨建整體水平。三是抓好學習教育。扎實開展“兩學一做”學習教育、“講看齊見行動”學習討論，開展“強基筑壘”等7個專項行動，完善經(jīng)常性教育措施，取得階段性成效。四是解決重點問題。認真開展黨員組織關系排查、基層黨組織按期換屆、非公企業(yè)和社會組織“兩個覆蓋”等工作，對120個軟弱渙散村、社區(qū)黨組織進行集中整頓，對53名履職不力的第一書記實施召回。五是發(fā)揮兩個作用。在2024年的抗洪救災、脫貧攻堅、文明創(chuàng)建等關鍵時刻，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，涌現(xiàn)出李成舟、王先海等一批先進典型。六是夯實工作基礎。精心組織縣鄉(xiāng)黨委換屆，班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。扎實推進基層黨建保障工程，村、社區(qū)干部待遇進一步改善，村級活動場所全面達標。大力實施“脫殼增收”工程，村集體收入5萬元以上村占比達到68%，比上年提高22.8個百分點。
2024年，我們將堅持把抓好黨建作為最大政績，從事關黨的執(zhí)政基礎的高度，推動基層黨建再上新臺階。一是加強思想政治工作。深化拓展“兩學一做”學習教育、“講看齊見行動”學習討論，引導黨員干部牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識。二是加強干部隊伍建設。配齊配強機關專職黨務干部，選優(yōu)配強村黨組織帶頭人。建立“師帶徒”機制，加強對大學生村官等年輕黨員的教育培養(yǎng)。健全正向激勵、容錯糾錯機制，引導干部敢于擔當、奮發(fā)有為。三是規(guī)范組織生活。認真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，引導黨員增強黨的意識，履行黨員義務。把黨內(nèi)政治文化建設與鄉(xiāng)風文明建設結(jié)合起來，培厚良好政治生態(tài)的根基。四是推進基層黨建創(chuàng)新。推進黨代表工作室、黨群服務站、黨員網(wǎng)格化管理等平臺建設，打通服務群眾“最后一公里”。推廣鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作室建設，大力整治群眾身邊的腐敗問題。五是落實主體責任。健全黨建工作定期調(diào)度制度，確保任務落實。深入實施基層黨建保障工程，使基層黨組織有資源、有能力為群眾服務。嚴格執(zhí)行《問責條例》，對履行主體責任不力、黨內(nèi)問題突出的，嚴肅追究責任。
十六、
2024年以來，認真貫徹中央和省委部署，自覺履行抓基層黨建工作第一責任人職責：一是牢記使命，強化責任擔當。先后20余次主持召開市委常委會會議等，開展______系列重要講話和視察__重要講話、十八屆六中全會、省十次黨代會精神專題學習，研究黨建工作，出臺有關文件16份。實行ppt實景展示與口頭述職結(jié)合，從嚴從實組織述職評議。主持修訂黨建綜合考評辦法，開展機關黨員“看齊創(chuàng)優(yōu)促效能”活動，安排專項調(diào)研督查150多次。二是突出重點，聚力推動落實。抓好“兩學一做”學習教育，創(chuàng)新開展8項主題活動，建立“四個清單”整改問題1.2萬個。提前完成農(nóng)村黨建三年行動計劃，扎實推進基層黨建7項重點任務，深入開展脫貧攻堅“萬名黨員干部幫萬戶”活動，持續(xù)推行機關黨建“四卡一冊”目標管理責任制，加大非公企業(yè)和社會組織黨組織組建力度。三是問題導向，持續(xù)抓好整改。落實省基層黨建工作“三個清單”，制定我市“五個清單”，評選鄉(xiāng)村工作網(wǎng)格化等年度“十佳特色項目”。安排財政資金2300余萬元，大力發(fā)展村集體經(jīng)營性收入。切實加強隊伍建設，推廣農(nóng)村黨員發(fā)展差額票決和量化積分制度，深化村干部素質(zhì)、能力、形象和后備力量“四個提升工程”，建立千名村級后備干部庫。四是創(chuàng)新舉措，規(guī)范支部建設。制定黨支部規(guī)范化建設實施意見，形成建設流程圖，明確“五個好”支部18項具體標準，并將2024年作為支部規(guī)范化建設年。嚴格落實“三會一課”，創(chuàng)新行業(yè)支部微黨課等組織生活制度，試行黨員手冊和積分制。持續(xù)建強百個基層黨建示范點，推進全域環(huán)境整治先鋒行動、“百千萬結(jié)對共建美麗社區(qū)”活動，使支部工作與中心工作有機結(jié)合。
2024年，將嚴格按照中央和省委要求，緊密結(jié)合黃山實際，強化主業(yè)意識，扎實推進基層黨建各項任務落實。一是進一步落實黨建責任。完善市委定期議黨建制度，牽頭制定2024年基層黨建工作“五個清單”，兌現(xiàn)承諾整改事項，帶頭深入聯(lián)系點和基層開展黨建調(diào)研，推動全面從嚴治黨落實到基層。二是進一步推進基層黨組織標準化建設。分領域出臺標準化建設指導意見，以加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強黨內(nèi)監(jiān)督為重點，開展“黨支部規(guī)范化建設提升年”活動，推進市縣鄉(xiāng)分級打造和提升基層黨建示范點。三是進一步加強基層干部隊伍建設。結(jié)合村級換屆工作，選優(yōu)配強村黨組織帶頭人，探索村干部隊伍專職化管理，深化脫貧攻堅“萬名黨員干部幫萬戶”等活動，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。四是進一步強化黨建基礎保障。加大各領域黨建工作投入，提高村、社區(qū)干部報酬，繼續(xù)通過政策推動、資金撬動、城鄉(xiāng)聯(lián)動等方式促進村集體增收，為把黃山建設得更美麗更富裕更文明提供堅實的組織保障。
十七、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是認真履行第一責任人職責。主動把機關黨建工作融入到全省工作大局之中去思考、謀劃、定位。建立工委領導班子抓機關黨建的責任機制，每月召開一次工委會、黨建工作例會，部署推動機關黨建工作。開展“從嚴落實機關黨建責任推進年”主題活動，自上而下逐級推行機關基層黨組織書記抓基層黨建述職評議制度。帶頭執(zhí)行工委議事規(guī)則和工委會決議，先后10次到基層調(diào)研，幫助基層解決機關黨建存在的問題。二是創(chuàng)新抓好機關黨建工作。多形式開展“兩學一做”學習教育，精心打造“省直機關大講堂”“省直機關讀書月”“雙進雙百”（送理論進機關百場報告、送理論進基層百場輔導）等三大學習品牌，認真組織“講看齊、見行動”學習討論活動，督促指導省直單位做好專題學習、問題查擺、對標整改、鞏固提升等工作。多載體組織“一抓一促一?！被顒?，第一時間組織黨員干部學習貫徹______視察__重要講話、黨的十八屆六中全會和省第十次黨代會精神，全面開展以“五必談”、“三必訪”為主要內(nèi)容的思想政治工作，積極倡導雷厲風行、“馬上就辦”的工作作風和辦實事、多辦事、快辦事的工作承諾，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員的先鋒模范作用，確保了各項中心工作的順利推進。多舉措夯實基層黨建工作基礎，按照“三個有利于”的原則全覆蓋設置基層黨組織；分批調(diào)學集中培訓6000多名黨支部書記；定期督促檢查機關基層黨組織執(zhí)行“三會一課”制度和領導班子成員帶頭參加雙重組織生活會情況；開展兩輪“四個專項”整治行動，組織效能明查暗訪，曝光效能典型案例；制定《省直機關工委落實黨風廉政建設“兩個責任”清單》，簽訂《2024年黨風廉政建設責任書》，追究了相關黨員干部的責任，嚴肅了黨的紀律。多力度抓好“管黨治黨寬松軟問題”專項治理活動，整合問題清單、責任清單、任務清單，明確分工，倒排工期，按照“一周一調(diào)度、一月一匯總”工作要求，開展督查，確保了省直機關專項治理工作的有序推進。多溝通完成省級層面四項制度的擬定，先后擬定《關于省直機關基層黨組織落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任的實施意見》《關于落實全面從嚴治黨要求進一步加強省直機關黨的建設的實施意見》《關于持續(xù)深入推進省直機關效能建設的意見》《關于進一步加強省直機關黨組（黨委）中心組理論學習制度建設的意見》等四項制度。三是全力做好上級黨組織部署的重點工作。高質(zhì)量完成省直機關出席省第十次黨代會代表的選舉任務，扎實開展黨員組織關系集中排查和黨代會代表及黨員違紀違法未給予相應處理情況的排查清理工作，及時梳理省直機關基層黨建工作“三個清單”，全方位督查省直和中央駐皖單位換屆選舉及黨費收繳工作。積極開展“雙聯(lián)系”活動，128個省直單位與818個城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建，建立廳局長基層聯(lián)系點900多個，機關14000多名在職黨員干部與困難群眾或貧困學生結(jié)對幫扶。
2024年抓基層黨建工作主要措施：以“規(guī)范黨內(nèi)生活、全面從嚴治黨”為主線，組織實施機關黨員干部教育培訓工程、機關基層黨組織規(guī)范化建設工程、機關效能建設持續(xù)推進工程，重點抓好理論武裝工作、黨員思想政治工作、服務型黨組織創(chuàng)建工作、黨風廉政建設和文明創(chuàng)建及群團工作。
十八、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是強化主業(yè)意識，切實履行職責。成立黨建工作領導小組，加強對黨建工作的領導。定期研究黨建工作，全年召開工委全委會37次，黨建議題50個。認真抓好十八屆六中全會和全國高校思想政治工作會議精神的貫徹落實。報請省委出臺《關于堅持和完善普通高等學校黨委領導下的校長負責制的實施意見》《關于進一步加強和改進新形勢下高校宣傳思想工作的意見》。落實書記抓基層黨建述職評議制度，對33所省屬高校開展了綜合考核。加大高校意識形態(tài)工作責任制督查和考核力度。二是強化黨員教育，開展“兩學一做”。注重頂層設計，分別制定高校、中小學和機關“兩學一做”學習教育實施方案，統(tǒng)籌推進學習教育工作。注重分類指導，針對教師、學生、離退休黨員等不同群體，堅持分類施策。注重典型示范。組織委廳機關和直屬單位黨員接受革命傳統(tǒng)教育97批1675人次，舉辦先進事跡報告會12場。注重聯(lián)系實際，落實中央和省委決策部署，完成省委省政府部署的重點工作任務。三是強化基層基礎，落實重點任務。加強統(tǒng)籌謀劃，召開高?；鶎狱h建重點任務推進會，實行日報告和周調(diào)度制度。開展專項排查，對省屬高校黨員組織關系、交納黨費等情況逐一排查，共排查黨員119737名。狠抓問題整改，采取重點約談、倒排時間等方式，逐項整改落實。系統(tǒng)內(nèi)民辦本科高校黨組織組建率100%，委廳業(yè)務主管的7個社會組織均成立黨組織。注重建章立制，研究制定學校系統(tǒng)基層黨組織建設標準，建立黨建工作檢查制度。四是強化問題導向，抓好專項治理。推進委廳機關巡視整改和專項治理工作，召開本科高校巡視整改工作培訓會議，對廳屬6所高職院校開展巡視，按照巡視標準開展廳屬中專學校排查整改。制定高校專項治理工作實施方案，成立專項治理工作組，與37個高校主管部門建立工作聯(lián)系，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，督查督辦，80所高校排查出2342個問題，制定6278項治理措施，新建和修訂制度2177項。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是建機制明責任。認真履行抓黨建第一責任人職責，發(fā)揮黨建工作領導小組作用，加強教育系統(tǒng)黨建工作。抓好全國高校思想政治工作會議精神的貫徹落實。二是抓教育強意識。深入推進“兩學一做”學習教育，深入推進機關、高?！肮茳h治黨寬松軟問題”專項治理工作和“講看齊、見行動”學習討論。三是嚴規(guī)范受監(jiān)督。加強黨員教育管理，落實基層黨組織建設標準。推進高?；鶎狱h組織的工作考評。健全黨務公開和情況通報制度。四是守紀律講規(guī)矩。深入推進黨風廉政建設，加強對干部人事、財務管理、招生計劃、招標采購、工程建設等重點領域和關鍵崗位的監(jiān)管。
十九、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是嚴格落實黨建工作責任。明確“黨委書記負總責、分管領導分工負責、機關黨委推進落實、處室負責人一崗雙責”的機關黨建工作責任體系。首次召開省屬企業(yè)黨委書記抓基層黨建工作述職評議會，同時指導省屬企業(yè)黨委書記組織好所屬二級單位黨委書記向集團公司黨委述職工作。二是深入開展“兩學一做”學習教育。黨委中心組經(jīng)常召開理論學習擴大會，進一步推動“機關聯(lián)系基層、干部聯(lián)系群眾”工作，在機關開展“亮身份、作承諾、當先鋒、樹形象”活動，開展“五大發(fā)展見行動”專題討論，督促指導省屬企業(yè)相繼舉辦輔導班、專題培訓班。三是認真貫徹落實基層黨建重點任務。集中排查黨員組織關系，先后對2024年以來轉(zhuǎn)進和轉(zhuǎn)出的5700余名黨員進行清理排查。認真開展黨代會代表和黨員違紀違法未給予相應處理排查清理工作。指導推進基層黨組織按期換屆。認真做好黨員不按規(guī)定交納黨費專項整治，順利完成黨費收繳工作。四是著力強化黨風廉政建設。出臺《委黨委黨風廉政建設“兩個責任”清單》，加強對企業(yè)巡視整改工作的督促與指導，支持紀檢組嚴格執(zhí)紀問責。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是堅持從嚴履責，為全面從嚴治黨奠定基礎。進一步健全黨建工作責任制，建立健全黨委班子成員抓黨建責任制度。進一步加強對企業(yè)黨建的指導，推動企業(yè)把管黨治黨責任落實到人。進一步壓實黨建工作責任，對黨建責任落實不力的，進行責任追究、組織調(diào)整。二是堅持從嚴治企，把全面從嚴治黨引向深入。進一步理順黨的領導和完善公司治理的關系，組織省屬企業(yè)將黨建工作納入章程，堅持和完善“雙向進入、交叉任職”的領導體制，明確黨組織研究討論是重大事項決策的前置程序。進一步強化企業(yè)基層黨組織建設，規(guī)范企業(yè)黨組織設置和基層黨組織書記配備。進一步加強黨風廉政建設，開展巡察“回頭看”和新一輪巡察省屬企業(yè)工作，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，進一步推進“兩個責任”落實。三是堅持從嚴管理，將全面從嚴治黨落到實處。進一步落實黨管干部原則，堅持把黨管干部原則與董事會依法選擇經(jīng)營管理者有機結(jié)合，發(fā)揮黨組織、董事會兩大主體作用。進一步加強對企業(yè)領導干部的管理，嚴肅企業(yè)黨委政治生活，完善班子內(nèi)部決策機制。進一步推進企業(yè)黨建工作考評。探索黨建考評與薪酬、評優(yōu)、任用、調(diào)整相掛鉤的新渠道，完善黨建工作“指標——責任——跟蹤——評價——激勵”管理體系。
二十、
2024年履行抓基層黨建工作職責情況：一是加強組織領導，壓實工作責任。明確工委及成員單位職責，完善工作制度。工委直接聯(lián)系服務60個黨組織，委員包保聯(lián)系指導。召開年度擴大會議，制發(fā)工作要點，出臺加強園區(qū)非公企業(yè)黨建工作意見等4個文件，召開社會組織黨建工作座談會等4個會議。開展2024年度工作調(diào)研評估，層層簽訂2024年責任書，完善市縣工委書記及成員單位“雙述職”制度，推動任務落實。二是堅持選育并重，打造過硬隊伍。開展“雙培三幫帶”活動，新發(fā)展黨員8114名，黨員總數(shù)達27.3萬名。精心組織“兩學一做”學習教育和“講看齊、見行動”學習討論。黨組織書記與經(jīng)營管理人員交叉任職比例達83.5%。各級舉辦培訓班259期，培訓3.5萬人次。加強第二批黨建工作指導員日常管理，促進發(fā)揮作用。舉辦出資人（負責人）高級研修班，強化教育引導。三是突出重點任務，補齊工作短板。開展推進“兩個覆蓋”專項行動，獨立法人非公企業(yè)黨組織組建率98%、單獨組建率36%，依法登記管理的社會組織黨組織組建率64%。排查165個軟弱渙散基層黨組織，全面完成整頓任務。深入推進專項整治，督促443個非公企業(yè)、64個社會組織基層黨組織進行換屆。四是完善活動載體，促進作用發(fā)揮。抓好“三有兩評”落實，超過97%的黨組織制定年度服務計劃書，23.6萬多名黨員作出承諾，6.3萬支志愿服務隊開展服務。評選命名第四批50個省級“雙強六好”非公企業(yè)黨組織，全省總數(shù)已達3870個。深化“雙比雙爭”活動，省級評選命名首批30個先進黨組織，各地評選636個。五是強化基礎保障，改善工作條件。推動16個市、105個縣（市、區(qū)）全部成立非公工委及辦事機構(gòu)，推進各級開發(fā)區(qū)等設立綜合黨委。各級財政投入近5900萬元，4.6萬戶非公企業(yè)（社會組織）將黨組織工作經(jīng)費納入管理費用列支。80%以上的黨組織建成固定活動場所，建成標準化的黨群活動服務中心457個。通過“五抓五送”活動補助黨組織1.2萬個。
2024年抓基層黨建工作主要措施：一是堅持推進“兩個覆蓋”不放松。深入開展“雙培三幫帶”活動，鞏固“兩個覆蓋”專項行動成果，實現(xiàn)從有形覆蓋向有效覆蓋轉(zhuǎn)變。二是堅持建強“兩支隊伍”不動搖。選優(yōu)配強黨組織書記，加大培訓力度；開展第二批指導員任期考核，做好第三批指導員選派工作。三是堅持發(fā)揮“兩個作用”不偏離。深入開展“雙強六好”“雙比雙爭”活動，強化黨組織的政治功能和服務功能。四是堅持完善制度規(guī)范不停步。制定非公企業(yè)、社會組織黨組織建設標準，推進非公企業(yè)和社會組織黨建工作具體化、標準化。五是堅持強化基礎保障不打折。加強各級非公工委自身建設，努力推進實體化運行。落實黨建工作經(jīng)費保障，加強黨組織活動場所和集聚區(qū)黨群活動服務中心建設。
