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總結(jié)和述職報(bào)告的異同十二篇

發(fā)布時(shí)間:2024-12-03 查看人數(shù):96

總結(jié)和述職報(bào)告的異同

第一篇 總結(jié)和述職報(bào)告的異同1550字

2024關(guān)于總結(jié)和述職報(bào)告的異同

工作總結(jié)和述職報(bào)告的區(qū)別

最近,有不少人在擬寫(xiě)述職報(bào)告時(shí),往往把它寫(xiě)成個(gè)人工作總結(jié),將兩者混為一談。述職報(bào)告和個(gè)人工作總結(jié)是使用比較頻繁的兩種事務(wù)文書(shū),要準(zhǔn)確掌握它們的寫(xiě)法,關(guān)鍵在弄清兩者的區(qū)別。個(gè)人查閱整理了一些相關(guān)資料,和大家一起學(xué)習(xí)。

1、概念不同

概念是反映對(duì)象本質(zhì)屬性的。述職報(bào)告和個(gè)人工作總結(jié)在概念的本質(zhì)上有所不同,應(yīng)把兩者加以區(qū)分開(kāi)來(lái)。述職報(bào)告是各類(lèi)公職人員向所在單位的組織、人事部門(mén)、上級(jí)機(jī)關(guān)和職工群眾,如實(shí)陳述本人在一定時(shí)期內(nèi)履行崗位職責(zé)情況的一種事務(wù)文書(shū)。《孟子梁惠王上》說(shuō):“諸侯朝天子日述職。述職者,述所職也。無(wú)非事者?!笨梢?jiàn),所謂述職就是陳述職守,報(bào)告職責(zé)范圍內(nèi)的工作,而不涉及與本職無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。而個(gè)人工作總結(jié)則是個(gè)人對(duì)做過(guò)的某一階段的工作進(jìn)行系統(tǒng)的回顧、分析,從中找出收獲、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)及帶有規(guī)律性的認(rèn)識(shí)的一種事務(wù)文書(shū)。

2、目的作用不同

述職報(bào)告和個(gè)人工作總結(jié)行文的目的和作用是不一樣的。述職報(bào)告是群眾評(píng)議組織、人事部門(mén)考核述職干部的重要文字依據(jù),不僅有利于述職者進(jìn)一步明確職責(zé),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)、提高素質(zhì)、改進(jìn)工作,還有利于增強(qiáng)民主監(jiān)督的良好風(fēng)氣。而個(gè)人工作總結(jié)則是為了總結(jié)出帶有規(guī)律性的理性認(rèn)識(shí),借以指導(dǎo)今后的工作,同時(shí),也有助于針對(duì)性地克服工作中存在的問(wèn)題,不斷提高自身的工作能力。

3、回答的問(wèn)題不同

兩者在具體寫(xiě)作中,文中具體所要回答的問(wèn)題也有所不同。個(gè)人工作總結(jié)是對(duì)一項(xiàng)工作或一段時(shí)間里的工作給予的歸納,它要回答的是做了哪些工作,有哪些成績(jī),取得了哪些經(jīng)驗(yàn),存在哪些不足,要吸取什么教訓(xùn),今后有何打算等問(wèn)題。而述職報(bào)告要回答的是有什么職責(zé),履行職責(zé)如何,是如何履行職責(zé)的。稱(chēng)職與否等問(wèn)題。既要表述履行職責(zé)的結(jié)果,展示履行職責(zé)的過(guò)程,又要介紹履行職責(zé)的出發(fā)點(diǎn)和思路,還要申述處理問(wèn)題的依據(jù)和理由。

除上文涉及的三點(diǎn)理論方面區(qū)別以外,在實(shí)際寫(xiě)作操作過(guò)程中,還有以下三方面的不同,即兩者寫(xiě)作的側(cè)重點(diǎn)不同、結(jié)束語(yǔ)不同以及表達(dá)方式的不同。

4、寫(xiě)作的側(cè)重點(diǎn)不同

應(yīng)用文在寫(xiě)作時(shí),并不是對(duì)每個(gè)部分平均分配筆墨,把所有的材料羅列開(kāi)來(lái),而是有所側(cè)重,詳略得當(dāng)。在這點(diǎn)上,述職報(bào)告與個(gè)人工作總結(jié)在寫(xiě)作的側(cè)重點(diǎn),主要著筆的地方也有所不同。個(gè)人工作總結(jié)一般以歸納工作事實(shí)、匯總工作成果為主。重點(diǎn)在于闡述主要工作,取得的成績(jī)都可以歸納在總結(jié)之中。而述職報(bào)告則必須以報(bào)告履行職責(zé)情況、報(bào)告德才能績(jī)?yōu)橹?,重點(diǎn)在于展示履行職責(zé)的思路、過(guò)程和能力,重點(diǎn)和范圍有確定性,僅限于職責(zé)的范圍之內(nèi),圍繞職責(zé)這個(gè)基點(diǎn)精選材料,職責(zé)范圍外的概不涉及。

5、結(jié)束語(yǔ)不同

應(yīng)用文的結(jié)構(gòu)一般有固定的模式,它崇尚程式化的結(jié)構(gòu),循規(guī)蹈矩而不別出心裁。述職報(bào)告與個(gè)人工作總結(jié)在結(jié)構(gòu)上大致相同,只就是在結(jié)尾部分有所區(qū)別。述職報(bào)告結(jié)束時(shí)一般在指出存在的問(wèn)題后,闡述自己的態(tài)度,歡迎大家對(duì)自己的述職報(bào)告進(jìn)行評(píng)議,常用“以上報(bào)告請(qǐng)批評(píng)指正”、“述職至此,謝謝大家”、“專(zhuān)此報(bào)告,請(qǐng)審閱”等字樣。而個(gè)人總結(jié)結(jié)束時(shí)即在指出存在問(wèn)題后,還要寫(xiě)上下一步的工作打算、努力方向及解決問(wèn)題的措施。

6、表達(dá)方式不同

文章是內(nèi)容與形式的統(tǒng)一體。好的內(nèi)容,必須通過(guò)恰當(dāng)?shù)男问讲拍艿靡猿浞值谋憩F(xiàn)。應(yīng)用文寫(xiě)作也如此,由于寫(xiě)作目的、內(nèi)容不同,所使用的表達(dá)方式也不盡相同??偨Y(jié)一般采用敘述的方式,運(yùn)用敘述語(yǔ)言,語(yǔ)句概括,不要求展示工作過(guò)程,只需歸納工作結(jié)果。述職報(bào)告則采用夾敘夾議的方式,運(yùn)用敘述和議論,還輔以適當(dāng)?shù)恼f(shuō)明?;仡櫣ぷ髑闆r,主要用敘述;分析問(wèn)題,評(píng)價(jià)成績(jī)時(shí),用議論;需要交代某些情況時(shí),用說(shuō)明。 把握他們之間的區(qū)別與聯(lián)系,才能更好地充分發(fā)揮這兩種應(yīng)用實(shí)用文體的作用。

第二篇 房管局述職總結(jié)報(bào)告2550字

房管局述職總結(jié)報(bào)告

今年是十二五的開(kāi)局之年,是建黨90周年,也是換屆之年。國(guó)慶之前,我在街道工作,月29日到房管局報(bào)到。下面我向大家報(bào)告履職情況,大家批評(píng)監(jiān)督。

(一)街道工作時(shí)期的情況

1、經(jīng)濟(jì)工作

我所在街道是一個(gè)大型的居民住宅區(qū),沒(méi)有大型工廠、商業(yè),也沒(méi)有像樣的樓宇,發(fā)展經(jīng)濟(jì)嚴(yán)重缺乏載體。面對(duì)困難,班子一班人團(tuán)結(jié)一心,集中精力,配強(qiáng)力量,千方百計(jì)想辦法、千辛萬(wàn)苦找場(chǎng)地、千言萬(wàn)語(yǔ)談項(xiàng)目,經(jīng)過(guò)大家的努力,截至今年月底,街道共完成區(qū)級(jí)稅收7003萬(wàn)元,完成區(qū)政府下達(dá)年度任務(wù)(8504萬(wàn)元)的82.3%。引進(jìn)內(nèi)資企業(yè)94戶(hù),完成全年任務(wù)(80戶(hù))的117.5%,注冊(cè)資金15489萬(wàn)元,完成全年任務(wù)(2億元)的77.4%。引進(jìn)外資企業(yè)6戶(hù),引進(jìn)合同外資525.53萬(wàn)美元,完成區(qū)政府下達(dá)任務(wù)(500萬(wàn)美元)的105.1%,可望全面完成和超額完成區(qū)政府下達(dá)的目標(biāo)。

2、民生保障

開(kāi)辟就業(yè)直通渠道,舉辦就業(yè)援助月招聘會(huì)、“嫂子”專(zhuān)職招聘會(huì),參與區(qū)打造“灰領(lǐng)”工程和青年職業(yè)啟航行動(dòng),深入推進(jìn)“三援助、三同時(shí)”活動(dòng),有效促進(jìn)轄區(qū)“4050”對(duì)象、外來(lái)媳婦、應(yīng)、歷屆畢業(yè)生、低學(xué)歷失業(yè)人員和殘疾人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。截止月底,街道新增就業(yè)崗位完成1634個(gè),是目標(biāo)數(shù)1450個(gè)的113%;登記失業(yè)人控制在目標(biāo)數(shù)3700人以?xún)?nèi);完成困難邊緣群體就業(yè)約515人,是目標(biāo)數(shù)346的149%;完成成功創(chuàng)業(yè)51家,占目標(biāo)數(shù)50家的102%;通過(guò)自主就業(yè)和推薦就業(yè)相結(jié)合,社區(qū)失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)10560人次。全力推進(jìn)幫困救助。截止月底,發(fā)放低保等補(bǔ)助3055.24萬(wàn)元,服務(wù)人次102176。新增居家養(yǎng)老對(duì)象156人,總?cè)藬?shù)達(dá)到3823人。完成第一批經(jīng)濟(jì)適用房受理工作,錄入上報(bào)戶(hù)數(shù)1463戶(hù),完成第二批經(jīng)濟(jì)適用房324份材料初審和上報(bào)工作。成套改造完成文化館新建高層配套,拆四建四完成結(jié)構(gòu)封頂,春節(jié)前后居民有望回搬,推進(jìn)了詳控規(guī)劃的調(diào)整。順利完成保障房基地的菜場(chǎng)搬遷,無(wú)一人上訪。與蔬菜集團(tuán)建立了周末社區(qū)蔬菜直供點(diǎn),有效緩解了蔬菜的價(jià)格上漲趨勢(shì),受到市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。

3、社會(huì)管理

積極貫徹落實(shí)“兩提高一改善”政策,全面提高居委會(huì)干部待遇、工作經(jīng)費(fèi)和改善居委會(huì)辦公條件。通過(guò)內(nèi)部調(diào)劑、置換完成3個(gè)居委會(huì)辦公面積改善;對(duì)2個(gè)面積達(dá)標(biāo)居委會(huì)進(jìn)行內(nèi)部裝修。開(kāi)展地鐵站黑車(chē)整治和復(fù)雜地區(qū)的綜合治理;加強(qiáng)對(duì)吸毒、刑釋解教對(duì)象以及社區(qū)閑散青少年等重點(diǎn)人群服務(wù)管理;“雙疏”工作形成特色并在全區(qū)推廣;通過(guò)信訪代理、領(lǐng)導(dǎo)包案,成功化解了一批集訪和個(gè)案,確保了節(jié)點(diǎn)期間社區(qū)穩(wěn)定。依法對(duì)社區(qū)安全生產(chǎn)和消防工作進(jìn)行監(jiān)管,認(rèn)真開(kāi)展全民消防演練、消防通道整治、安全知識(shí)普及、安全大檢查和“安全生產(chǎn)月”等活動(dòng)。規(guī)范了夜排檔管理,對(duì)3條道路進(jìn)行了固守,防止亂設(shè)攤回潮。拆除了違章搭建18796平方米,共完成20584平方米的拆違工作。

4、精神文明

開(kāi)展紀(jì)念建黨90周年“十個(gè)一”系列活動(dòng),開(kāi)展唱響時(shí)代主旋律群眾歌詠活動(dòng),“我推薦,我評(píng)議身邊好人”活動(dòng),編輯出版《紅磚墻》一書(shū),推進(jìn)“啄木鳥(niǎo)行動(dòng)”,“紅輪椅在行動(dòng)”、交通文明路口值勤等志愿者服務(wù),不斷提升居民的精神追求和奉獻(xiàn)意識(shí)。依托社區(qū)文化活動(dòng)中心和33個(gè)居委開(kāi)展豐富多彩的暑期活動(dòng)160余次,參與活動(dòng)的學(xué)生近萬(wàn)人。舉辦街道第二屆“全國(guó)全民健身日”社區(qū)體育團(tuán)隊(duì)大檢閱活動(dòng)。代表區(qū)參加市第八套廣播操比賽在108支比賽團(tuán)隊(duì)中獲第一名。推廣第八套廣播操、氣功五禽戲和全國(guó)第五套秧歌舞。截止月,到文化活動(dòng)中心參與各類(lèi)活動(dòng)近45萬(wàn)人次,同比增加39%。街道榮獲了市文明社區(qū)、市和諧社區(qū)、市先進(jìn)街道、市綜治先進(jìn)、市安全社區(qū)、市群眾文化、全國(guó)群眾體育、市雙擁模范街道等一批先進(jìn)稱(chēng)號(hào),申報(bào)了全國(guó)和諧社區(qū)。

5、黨的建設(shè)

加強(qiáng)了民主集中制建設(shè),每周一次書(shū)記例會(huì)、黨政辦公會(huì)議和每月一次的黨委會(huì),形成了制度。“三重一大”集體討論制度得到落實(shí)。每月一次的中心組學(xué)習(xí)制度得到落實(shí)。干部任用制度得到全面貫徹。完成了33個(gè)居民區(qū)總支的“公推直選”,黨的基層組織活力進(jìn)一步激發(fā)。開(kāi)展了“百分百活動(dòng)”,幫助126名困難大學(xué)生與黨組織和企業(yè)結(jié)對(duì),解決了他們的上學(xué)期間的生活費(fèi)用問(wèn)題。走訪居民家庭5萬(wàn)多戶(hù),解決了430多個(gè)居民困難和需求。開(kāi)展了黨務(wù)公開(kāi),黨的活動(dòng)更加貼近群眾實(shí)際、黨員實(shí)際。完善了樓組黨建三三制,物業(yè)黨建聯(lián)席會(huì)議制度。加強(qiáng)了居委會(huì)的建設(shè),“兩提高一改善”得到較好落實(shí)。新招錄用了兩批社工20多人,充實(shí)了居委會(huì)干部隊(duì)伍,建立了居委會(huì)后備干部隊(duì)伍。完成了人大代表?yè)Q屆的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。廉政建設(shè)取得新進(jìn)展,在加強(qiáng)廉政教育的同時(shí),查處了2起居委會(huì)干部違規(guī)發(fā)放錢(qián)物案件,和1起機(jī)關(guān)干部舉報(bào)案件。進(jìn)行了消費(fèi)卡的整治、公車(chē)整治,制定了居委會(huì)財(cái)務(wù)制度、廉潔從政的制度。

(二)房管局工作情況

6、調(diào)查研究

我從街道到房管局工作,整整兩個(gè)月了。除了7天長(zhǎng)假和8天去臺(tái)考察,主要的工作是調(diào)查研究、熟悉情況。一個(gè)半月以來(lái),除了開(kāi)會(huì)、研究工作、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),主要是和班子成員、科長(zhǎng)、各中心主任、房辦主任進(jìn)行了近30人次的談話,深入了解各方情況;拜訪了部分市局領(lǐng)導(dǎo)和處室領(lǐng)導(dǎo),使自己對(duì)房管局的工作概況有了初步了解。走訪了8街1鎮(zhèn)房辦、交易中心、動(dòng)遷科、保障中心和成套辦,走訪了兩個(gè)市政配套工地和兩個(gè)拆遷工地。根據(jù)邊熟悉、邊推進(jìn)工作的原則,參與推進(jìn)了經(jīng)適房建設(shè)項(xiàng)目的進(jìn)度,參與推進(jìn)了文明指數(shù)測(cè)評(píng)、消防隱患清剿、居住區(qū)綜合管理工作。參與了征收細(xì)則、修繕細(xì)則的貫徹落實(shí)研究、危房安置辦法的研究、局長(zhǎng)辦公會(huì)議議事規(guī)則的研究。雖然我到房管局時(shí)間不長(zhǎng),但是已經(jīng)深深感受到房管工作正面臨著房產(chǎn)市場(chǎng)的轉(zhuǎn)變、拆遷變?yōu)檎魇盏霓D(zhuǎn)變、修繕主體變?yōu)樾蘅樄芾淼霓D(zhuǎn)變、以及住房保障制度的轉(zhuǎn)變,我們面臨著動(dòng)拆遷的瓶頸、物業(yè)管理的瓶頸、住房保障的瓶頸,需要進(jìn)一步地突破。任務(wù)艱巨而繁重。

區(qū)房管局是建委系統(tǒng)出干部、出成績(jī)、出經(jīng)驗(yàn)的主要單位。我自己的能力和水平都非常有限,擔(dān)任這樣職務(wù),誠(chéng)惶誠(chéng)恐,壓力很大。我的房管事業(yè)生涯才剛剛開(kāi)始,就已經(jīng)得到了許多領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、幫助和支持,在此我表示衷心的感謝,希望大家進(jìn)一步支持、幫助和監(jiān)督,使我能夠不辱使命。在班子的集體領(lǐng)導(dǎo)下,我有信心和大家一起開(kāi)創(chuàng)區(qū)房管的新局面。

第三篇 2024年老師述職報(bào)告總結(jié)1050字

2024年老師述職報(bào)告總結(jié)

本職工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,廣泛涉獵各種知識(shí),形成比較完整的知識(shí)結(jié)構(gòu),嚴(yán)格要求學(xué)生,尊重學(xué)生,發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主,使學(xué)生學(xué)有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺(jué)悟,為了下一學(xué)年的教育工作做的更好,下面是本人的本學(xué)期的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)。

一、政治思想方面:認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,及時(shí)更新教育理念。積極參加校本培訓(xùn),并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們?cè)谡n堂上重復(fù)講書(shū),我們必須具有先進(jìn)的教育觀念,才能適應(yīng)教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學(xué)習(xí),還注意從書(shū)本中汲取營(yíng)養(yǎng),認(rèn)真學(xué)習(xí)仔細(xì)體會(huì)新形勢(shì)下怎樣做一名好教師。

二、教育教學(xué)方面:要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

1、課前準(zhǔn)備:備好課。

2、認(rèn)真鉆研教材,對(duì)教材的基本思想、基本概念,每句話、每個(gè)字都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點(diǎn)與難點(diǎn),掌握知識(shí)的邏輯,能運(yùn)用自如,知道應(yīng)補(bǔ)充哪些資料,怎樣才能教好。

3、了解學(xué)生原有的知識(shí)技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識(shí)可能會(huì)有哪些困難,采取相應(yīng)的預(yù)防措施。

4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動(dòng)。

5、課堂上的情況。組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動(dòng)學(xué)生的有意注意,使其保持相對(duì)穩(wěn)定性,同時(shí),激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明了,克服了以前重復(fù)的毛病,課堂提問(wèn)面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。

6、要提高教學(xué)質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作,小學(xué)生愛(ài)動(dòng)、好玩,缺乏自控能力,常在學(xué)習(xí)上不能按時(shí)完成作業(yè),有的學(xué)生抄襲作業(yè),針對(duì)這種問(wèn)題,就要抓好學(xué)生的思想教育,并使這一工作慣徹到對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去,還要做好對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作,尤其在后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化上,對(duì)后進(jìn)生努力做到從友善開(kāi)始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時(shí),對(duì)他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評(píng)學(xué)生之前,先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?/p>

7、熱愛(ài)學(xué)生,平等的對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,讓他們都感受到老師的關(guān)心,良好的師生關(guān)系促進(jìn)了學(xué)生的學(xué)習(xí)。

走進(jìn)21世紀(jì),社會(huì)對(duì)教師的素質(zhì)要求更高,在今后的教育教學(xué)工作中,我將更嚴(yán)格要求自己,努力工作,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),開(kāi)拓前進(jìn),為美好的明天奉獻(xiàn)自己的力量。

第四篇 手機(jī)業(yè)務(wù)述職報(bào)告總結(jié)6450字

手機(jī)業(yè)務(wù)述職報(bào)告總結(jié)

本人是一個(gè)銷(xiāo)售方面的新人,接觸銷(xiāo)售2年多,任銷(xiāo)售經(jīng)理時(shí)間也不長(zhǎng),銷(xiāo)售理論等都沒(méi)有經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn),現(xiàn)在剛?cè)肼毜叫鹿?,通過(guò)市場(chǎng)方面的調(diào)查情況寫(xiě)了這么些話給老總,同時(shí)轉(zhuǎn)載給各位前輩看下,請(qǐng)大家批評(píng)指正錯(cuò)誤和不足的地方,謝謝!

我于11月27日正式進(jìn)入我司工作。由于之前接觸的工作層面不同,初來(lái)我司,對(duì)于我司所銷(xiāo)售產(chǎn)品的具體情況都不太明白,所以非常有必要對(duì)我所要負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行一個(gè)較為詳細(xì)的調(diào)查和了解,以及對(duì)各方面的調(diào)控和操作都要有著基本上的掌握。

通過(guò)兩個(gè)星期對(duì)終端和客戶(hù)的調(diào)查了解,整體上對(duì)東區(qū)市場(chǎng)的情況有了較初步的認(rèn)識(shí)。對(duì)客戶(hù)的基本情況、結(jié)算方式、整體銷(xiāo)量、回款速度、促銷(xiāo)員的基本情況,以及我們的業(yè)務(wù)開(kāi)展情況都有了大致的掌握。同時(shí)在最近的觀察中,也看到了部分我覺(jué)得有必要發(fā)表個(gè)人認(rèn)識(shí)和見(jiàn)解的地方。

一、我司的買(mǎi)斷與鋪貨的結(jié)算方式

1、買(mǎi)斷與鋪貨的資金壓力和風(fēng)險(xiǎn)周期分析;

買(mǎi)斷方面,我司實(shí)行的是現(xiàn)款現(xiàn)結(jié),不退貨。這樣,資金運(yùn)轉(zhuǎn)周期比較短,短期效應(yīng)比較大。同時(shí),資金壓力也風(fēng)險(xiǎn)都降到了最低。而鋪貨的結(jié)算方式,資金覆蓋面廣,運(yùn)轉(zhuǎn)周期長(zhǎng),流動(dòng)資金比較大,也就造成對(duì)于資金的壓力和風(fēng)險(xiǎn)周期針對(duì)買(mǎi)斷而言,都有大幅度的增大,正因?yàn)檫@個(gè)原因,我司主要還是提倡買(mǎi)斷的結(jié)算方式。

2、買(mǎi)斷與鋪貨的成本和利潤(rùn)空間分析;

1)對(duì)于我司來(lái)說(shuō),買(mǎi)斷的利潤(rùn)比較低,我根據(jù)我司的部分機(jī)型的買(mǎi)斷價(jià)格和鋪貨價(jià)格比較了下,平均對(duì)比起來(lái),買(mǎi)斷出貨價(jià)比鋪貨出貨價(jià)相差了約220元/臺(tái)。而鋪貨的終端上促銷(xiāo)員的話,提成的平均金額為75元/臺(tái),無(wú)形中,兩個(gè)結(jié)算方式就利潤(rùn)方面的對(duì)比,我司平均要降低了145元/臺(tái)的手機(jī)利潤(rùn)。

2)對(duì)于結(jié)算方式為買(mǎi)斷的客戶(hù)來(lái)說(shuō),由于現(xiàn)款現(xiàn)結(jié),而且不能退貨和無(wú)價(jià)格保護(hù),再加上對(duì)自身的資金占用周期來(lái)講,提貨就比較謹(jǐn)慎。提貨量少的話,在其終端上柜的同款機(jī)型的數(shù)量就少,上柜數(shù)量少,那么就直接關(guān)系到銷(xiāo)售量;相反,鋪貨的客戶(hù),上柜機(jī)型的數(shù)量多,在店面的整體宣傳就有了一種無(wú)可比擬的優(yōu)勢(shì)。對(duì)于買(mǎi)斷的客戶(hù),由于我司的利潤(rùn)空間降到了最低,不能上促銷(xiāo)員,雖然利潤(rùn)對(duì)比鋪貨較高,但是由于宣傳方面的劣勢(shì)再加上鋪貨終端有促銷(xiāo)員的努力推薦,整體銷(xiāo)量對(duì)比,相差無(wú)幾,甚至要差,而且買(mǎi)斷的利潤(rùn)空間要低,這樣就造成了我司自身的利潤(rùn)少之又少。雖然,我司盡量把優(yōu)勢(shì)發(fā)揮在產(chǎn)品性?xún)r(jià)比方面,但是還是沒(méi)有太好的效果。

3、建議:

1)改變結(jié)算方式:

a,鋪貨,按照正常的鋪貨方式操作,區(qū)域經(jīng)理應(yīng)該做到,首先,要對(duì)每天給鋪貨經(jīng)銷(xiāo)商的出貨數(shù)量,和每天經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售量及庫(kù)存數(shù)都要了然于胸。其次,要根據(jù)這些數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,及時(shí)回款,及時(shí)上貨,不要積壓庫(kù)存。

b,購(gòu)銷(xiāo)可退貨,即對(duì)于經(jīng)銷(xiāo)商給予現(xiàn)款現(xiàn)貨的結(jié)算方式,但是我司可以承諾一個(gè)月內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商因?yàn)闇N(xiāo)在機(jī)器不影響我司二次銷(xiāo)售的前提下,可以給經(jīng)銷(xiāo)商提供退貨,但是退貨款只能在下次提貨的貨款中低扣,而且我司承諾給其長(zhǎng)期庫(kù)存價(jià)保,出貨價(jià)格可以在買(mǎi)斷價(jià)和鋪貨價(jià)之間自行控制,相信這樣的操作方法對(duì)于經(jīng)銷(xiāo)商必然還是會(huì)有興趣。

c,我司對(duì)于經(jīng)銷(xiāo)商提供某幾款機(jī)型幾臺(tái)作為鋪底上柜給經(jīng)銷(xiāo)商,經(jīng)銷(xiāo)商如果再要提貨,必須按照現(xiàn)款現(xiàn)結(jié)的方式來(lái)結(jié)算,價(jià)格就按鋪貨價(jià)格體系來(lái)操作。其中鋪底的機(jī)器所有權(quán)歸我司所有,合作終止時(shí),我司有權(quán)收回,已銷(xiāo)售須按照當(dāng)時(shí)的出貨價(jià)格結(jié)算。

2)提高客戶(hù)信用度

a,尋找合作對(duì)象,要選擇整體形象和信譽(yù)相對(duì)要好的客戶(hù),作為資金安全的前提。

b,要求客戶(hù)填寫(xiě)我司的客戶(hù)信用報(bào)告和提供我司所需要的文件,給客戶(hù)強(qiáng)調(diào)合作的誠(chéng)信和責(zé)任。(客戶(hù)信用報(bào)告見(jiàn)附件)

二、客戶(hù)掌控以及渠道掌控

通過(guò)近期對(duì)東區(qū)市場(chǎng)的了解,發(fā)現(xiàn)區(qū)域人員對(duì)于銷(xiāo)售工作僅僅停留在單一的送貨到售后到回款的工作方面,隨機(jī)遇到問(wèn)題隨機(jī)處理,工作非常被動(dòng),不能主動(dòng)的找出問(wèn)題,優(yōu)化環(huán)節(jié),缺少了最重要的客戶(hù)掌控,渠道掌控和終端拉動(dòng),銷(xiāo)售人員對(duì)于自己的工作職嫩含糊不清,只做了最表面的基本工作,根據(jù)我司的實(shí)際情況,我冒昧闡述一下各個(gè)工作崗位的工作職能。

1,市場(chǎng)督導(dǎo)。

督導(dǎo)工作不能僅僅局限于促銷(xiāo)員管理方面,一方面督導(dǎo)要提高自身的素養(yǎng),包括對(duì)于銷(xiāo)售技巧和手段的認(rèn)識(shí),處理促銷(xiāo)員在銷(xiāo)售工作中出現(xiàn)的難題;另一方面提升自身的管理能力,協(xié)調(diào)能力,善于處理促銷(xiāo)與門(mén)店負(fù)責(zé)人,促銷(xiāo)員與其他公司促銷(xiāo)員,促銷(xiāo)員與店員之間的種種或大或小的矛盾。下面提兩點(diǎn)本人的個(gè)人管理經(jīng)驗(yàn):

1)幫助銷(xiāo)售。市場(chǎng)督導(dǎo)應(yīng)該連同培訓(xùn)師一起,對(duì)于我司無(wú)促銷(xiāo)員渠道的店員,進(jìn)行簡(jiǎn)單有效的銷(xiāo)售技能培訓(xùn),要給經(jīng)銷(xiāo)商和終端門(mén)店負(fù)責(zé)人認(rèn)識(shí)到,我們不僅僅是機(jī)器上了柜,同樣我們一直關(guān)注關(guān)心他們的整體銷(xiāo)售,對(duì)于銷(xiāo)售技能方面我們給他們他們進(jìn)行幫助培訓(xùn),讓他們對(duì)于我司的形象素質(zhì)都會(huì)有著非常好的印象,他會(huì)覺(jué)得我們?cè)趲退麄?,同樣,不但在銷(xiāo)售上他們的感激心理能幫助我司,對(duì)于合作方面,都有這良性發(fā)展;

2)慣性推銷(xiāo)。在幫助銷(xiāo)售的同時(shí),認(rèn)真教會(huì)門(mén)店店員關(guān)于我司機(jī)型的獨(dú)特賣(mài)點(diǎn)和銷(xiāo)售技巧。通過(guò)這樣的培訓(xùn),店員如果能夠按照教其的方法賣(mài)出我司的機(jī)器后,肯定在內(nèi)心有一定的成就感和滿(mǎn)足感。這樣,在再一次向客人推薦我司的機(jī)型,在信心上都會(huì)有一定的提高,通過(guò)多次的成功,很容易就會(huì)形成:某些店員專(zhuān)會(huì)推薦我司的機(jī)型,而且成功率非常高,以后有客人上門(mén),都會(huì)主動(dòng)的推薦我司的機(jī)型,這就是成功的慣性推銷(xiāo),這對(duì)于我司的機(jī)器在終端門(mén)店沖量是很有效果的。

2,業(yè)務(wù)代表。

除了正常的上柜、售后和回款工作外,在此過(guò)程中所接觸到的客戶(hù)工作人員都要建立非常良好的關(guān)系,這樣在對(duì)于自己的工作開(kāi)展有著莫大的方便,對(duì)于自己的基本工作的開(kāi)展有著比較穩(wěn)定保障,而且對(duì)于其他與其合作的我司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的合作情況都能有一定的了解,而且對(duì)其公司內(nèi)部的新政策,以及各方面的有效信息的掌控都有著很大的好處,業(yè)務(wù)代表最首要的就是通過(guò)自身的努力保證送貨→回款→售后整個(gè)銷(xiāo)售鏈的正常運(yùn)行。另外還有工作的幾個(gè)要點(diǎn):

1)形象管理,對(duì)于我司的機(jī)型的柜臺(tái)陳列,和海報(bào)宣傳,都能做到和店員以及負(fù)責(zé)人良性溝通,把我司的記型宣傳以及形象工作做好;良好的宣傳布置和陳列效果會(huì)大大刺激購(gòu)買(mǎi)、提高銷(xiāo)量,所以,每次拜訪都去幫他整理宣傳資料架,做一個(gè)漂亮的陳列,讓事實(shí)說(shuō)話并影響經(jīng)銷(xiāo)商;

2)價(jià)格管理,由于經(jīng)銷(xiāo)商想大幅度的提高自身的利潤(rùn)空間,往往抬高商品的零售價(jià)格,所以業(yè)務(wù)代表對(duì)于終端我司機(jī)型的零售價(jià)格,要與我司的指導(dǎo)零售價(jià)格對(duì)比不能偏差太大,不然就降低了機(jī)器本身的性?xún)r(jià)比,銷(xiāo)售量更少,相對(duì)于以薄利多銷(xiāo)的方法利潤(rùn)更低;

3)競(jìng)品管理,對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)品牌的銷(xiāo)售信息,包括價(jià)格,銷(xiāo)售數(shù)量,經(jīng)銷(xiāo)商的毛利、其銷(xiāo)售政策以及其銷(xiāo)售行為都要有一定的了解,及時(shí)把信息匯報(bào)給區(qū)域經(jīng)理。

3,區(qū)域經(jīng)理

為了實(shí)現(xiàn)區(qū)域目標(biāo),區(qū)域經(jīng)理需要開(kāi)展大量的協(xié)調(diào)、溝通、指導(dǎo)、監(jiān)督、扶持工作;同時(shí),區(qū)域經(jīng)理還需要不斷地開(kāi)拓市場(chǎng)、拜訪客戶(hù)、搜集信息、組織促銷(xiāo)或開(kāi)展其他類(lèi)型的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。

1)目標(biāo)管理,根據(jù)自身的銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)訂好精確到每個(gè)客戶(hù)的目標(biāo)量,隨時(shí)了解到目標(biāo)完成率。例如,根據(jù)東區(qū)市場(chǎng)銷(xiāo)量比例,來(lái)分配整體的銷(xiāo)售目標(biāo),再根據(jù)各個(gè)客戶(hù)的目標(biāo)把銷(xiāo)量劃分到促銷(xiāo)個(gè)人.(見(jiàn)附表:數(shù)據(jù)分析,由于調(diào)查數(shù)據(jù)區(qū)間太短的關(guān)系,數(shù)據(jù)可能不太合理,所以不太具備代表性,下面只是舉例)

通過(guò)各個(gè)客戶(hù)的目標(biāo)制訂后,有促銷(xiāo)員的渠道,把任務(wù)量分配到促銷(xiāo)員個(gè)人,設(shè)定考核制度,努力達(dá)到預(yù)定銷(xiāo)售目標(biāo)。

2)價(jià)格管理,強(qiáng)化業(yè)務(wù)代表日常工作管理,其重點(diǎn)在終端零售體系中及時(shí)反映不同渠道的價(jià)格指標(biāo),對(duì)于不合理的及時(shí)快速有效的解決,并協(xié)調(diào)解決價(jià)格差異。

3)信息管理,區(qū)域經(jīng)理必須建立起一套完善的信息管理體系,以此掌握區(qū)域渠道的基本動(dòng)態(tài),有效跟蹤目標(biāo)完成率,根據(jù)差異發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并歸納原因,及時(shí)解決。另一方面對(duì)于公司的決策性的信息,要即使傳達(dá)給業(yè)務(wù)人員和督導(dǎo),信息傳遞達(dá)到及時(shí),有效。另外,要長(zhǎng)期定期和不定期的親自到渠道進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研。

4)費(fèi)用管理,嚴(yán)格管理并控制區(qū)域內(nèi)各種預(yù)算及費(fèi)用的使用,指導(dǎo)其以最經(jīng)濟(jì)的方式運(yùn)作。

5)鋪貨管理,嚴(yán)密關(guān)注鋪貨客戶(hù)每日的提貨量,銷(xiāo)售量,目標(biāo)完成量,根據(jù)其數(shù)據(jù)嚴(yán)密掌控其銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),及時(shí)分配業(yè)務(wù)代表做好回款和上貨的工作。

6)客戶(hù)管理:關(guān)于客戶(hù)拜訪和公關(guān)方面的工作,就不多闡述了,相信區(qū)域經(jīng)理都有各自的經(jīng)驗(yàn),我就闡述下我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然,我的還是一個(gè)詞,幫助管理。

a,幫助經(jīng)銷(xiāo)商建立進(jìn)銷(xiāo)存報(bào)表。絕大多數(shù)的個(gè)體店經(jīng)銷(xiāo)商,對(duì)自身的利潤(rùn)率基本上都沒(méi)有一個(gè)基本的掌握度,一般是要幾個(gè)月做整體庫(kù)存和資金盤(pán)點(diǎn)才知道自己的是賺還是虧。進(jìn)銷(xiāo)存表的建立可以讓經(jīng)銷(xiāo)商知道他某一個(gè)區(qū)間的實(shí)際銷(xiāo)售量和利潤(rùn)和安全庫(kù)存數(shù),可以提醒他合理安排進(jìn)貨,而不致由于斷貨、品種不全,失去很多應(yīng)有的利潤(rùn)。以及先進(jìn)先出的庫(kù)存管理,可以讓經(jīng)銷(xiāo)商減少損失。同時(shí)也對(duì)小區(qū)間甚至每天的利潤(rùn)都能做到一定的掌控。剛開(kāi)始經(jīng)銷(xiāo)商可能不在乎,但我們只要耐心地去做,并告訴他這樣做的意義,一旦出現(xiàn)斷貨或盤(pán)點(diǎn)虧損等問(wèn)題,他就會(huì)想起你的方法,如果能讓他能做到好的成功的系統(tǒng)的管理,至少他會(huì)因此感激你。因?yàn)槟愕淖龇ㄊ菫榱俗屧黾有б?,他也?huì)感到你夠?qū)I(yè)。

b.樹(shù)立經(jīng)銷(xiāo)商對(duì)自己的信心。幫助經(jīng)銷(xiāo)商制訂工作計(jì)劃,把計(jì)劃劃分成階段性目標(biāo),再落實(shí)。隨著階段目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),經(jīng)銷(xiāo)商的信心也會(huì)一步步加強(qiáng),對(duì)于工作目標(biāo)和市場(chǎng)掌控的成就感會(huì)對(duì)你產(chǎn)生一定的依賴(lài)感和強(qiáng)烈信心,工作能做到這步,客戶(hù)就基本抓在手里了。

7)多做總結(jié)。及時(shí)總結(jié)每個(gè)月份客戶(hù)的銷(xiāo)售情況,和目標(biāo)的完成率。完成不太好的客戶(hù),調(diào)查原因,多去了解情況,找門(mén)店店長(zhǎng),店員了解銷(xiāo)售上不去的原因,如果,真是客戶(hù)的客觀原因,其本身的銷(xiāo)量就不容樂(lè)觀的話,我司的利潤(rùn)指數(shù)也就會(huì)一直偏低,這種情況下就要及時(shí)終止合作,避免浪費(fèi)公司的人力和物力,降低公司的費(fèi)用。認(rèn)真總結(jié)銷(xiāo)售量好的終端門(mén)店的優(yōu)點(diǎn),能把其經(jīng)驗(yàn)和門(mén)店管理方法教讓別的客戶(hù),讓自己區(qū)域的客戶(hù)都能快速良性的發(fā)展。

前前后后就先闡述了這么多,這些基本上都是我這些天看到,想到的,不成熟和不足的地方,希望領(lǐng)導(dǎo)能指出。上面的一些方法和思想都是自己以前的個(gè)人經(jīng)驗(yàn),可能很多方面也需要客觀面對(duì),客觀分析。

手機(jī)業(yè)務(wù)述職報(bào)告總結(jié)

過(guò)去的20__年是難忘的一年,0_年__分公司共完成回款6.7億,銷(xiāo)量5__-__臺(tái),在整體分公司業(yè)績(jī)水平和市場(chǎng)工作中,較__年比較有了進(jìn)步,在業(yè)績(jī)中,落后于全國(guó)其他兄弟公司(如南京、濟(jì)南、成都),在全國(guó)__-__a類(lèi)公司中排名落后,在__年浙江整個(gè)市場(chǎng)發(fā)展中,各個(gè)區(qū)域發(fā)展速度及占有率都有退步。分析20__年主要原因:

外因:

1、20__年移動(dòng)手機(jī)行業(yè)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、市場(chǎng)環(huán)境的變化及公司在__年產(chǎn)品力的因素、產(chǎn)品力及市場(chǎng)政策未及時(shí)跟上;

內(nèi)因: 1、團(tuán)隊(duì)內(nèi)部氛圍、團(tuán)隊(duì)氣勢(shì),戰(zhàn)斗力、領(lǐng)導(dǎo)能力、員工態(tài)度、執(zhí)行力的下降;

2、營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)凝聚力、經(jīng)銷(xiāo)商的'積極性、協(xié)作能力的下降;主要表現(xiàn):

①分公司營(yíng)銷(xiāo)工作基礎(chǔ)不扎實(shí),效率、效能欠缺;

②員工工作積極性不高,缺乏斗志,[找文章到☆ 一站在手,寫(xiě)作無(wú)憂!]做不到“盡心盡力“,創(chuàng)新意識(shí)及智慧能動(dòng)的工作能力差,協(xié)作能力差,做不到分公司平臺(tái)與辦事處上下同流;

③渠道網(wǎng)絡(luò)、經(jīng)銷(xiāo)商激情及凝聚力下降。部分區(qū)域出現(xiàn)缺乏核心經(jīng)銷(xiāo)商或核心不核的問(wèn)題,經(jīng)銷(xiāo)商不愿承擔(dān)銷(xiāo)售任務(wù)。辦事處無(wú)法掌握市場(chǎng),渠道效率低下;

④業(yè)績(jī)及市場(chǎng)推廣工作平平,多數(shù)機(jī)型在市場(chǎng)銷(xiāo)量差,拉、推力喪失,新品上市、上量速度慢,較多依靠產(chǎn)品力本身,營(yíng)銷(xiāo)力退步。

⑤市場(chǎng)終端、品牌推廣工作退步,ka攻略、終端形象、促銷(xiāo)隊(duì)伍管理急待提高,對(duì)市場(chǎng)信息的收集、分析能力差,無(wú)法應(yīng)付激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng);

今年是我們__公司成立五周年的喜慶日子,__分公司做為全國(guó)最早成立的分支機(jī)構(gòu),也曾取得較好的業(yè)績(jī),在多項(xiàng)工作中排名第一名。過(guò)往的成功應(yīng)是我們發(fā)展的基石和動(dòng)力,不應(yīng)該成為我們前進(jìn)的包袱,各層員工一定要有雄心,追求一流的目標(biāo),要有做市場(chǎng)及行業(yè)霸主的信心和斗志,特別是分公司的領(lǐng)導(dǎo)集體及辦事處經(jīng)理。

20__年工作規(guī)劃

1、嚴(yán)格整頓隊(duì)伍。以企業(yè)文化建設(shè)年為主題,貫徹萬(wàn)總“十大原則”“十字方針”,打造充滿(mǎn)斗志與激情的團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)必須有民工的心態(tài),樸素的拼搏精神;

2、分公司組織架構(gòu)、辦事處業(yè)務(wù)作戰(zhàn)單元,以簡(jiǎn)單、高效為目標(biāo)夯實(shí)建設(shè),強(qiáng)力打造重點(diǎn)標(biāo)桿辦事處。加強(qiáng)人力資源建設(shè),建設(shè)人力資源庫(kù),推進(jìn)人力資源的增值,向一流化的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)邁進(jìn)。分公司平臺(tái)各部門(mén)協(xié)同作戰(zhàn)能力,平臺(tái)員工“盡心盡力”的責(zé)任精神,專(zhuān)業(yè)上術(shù)術(shù)有專(zhuān)攻,提倡服務(wù)意識(shí)。

3、以人為本,創(chuàng)造“三公”公平、公正、公開(kāi),3600全員的考核體系,體現(xiàn)員工的價(jià)值及創(chuàng)造。努力不斷提高員工的收入;

4、倡導(dǎo)正道、陽(yáng)光的組織氛圍,堅(jiān)決制止對(duì)各項(xiàng)違規(guī)、違章的現(xiàn)象。嚴(yán)肅杜絕侵占公司財(cái)務(wù)、侵占推廣資源,損害經(jīng)銷(xiāo)商渠道利益的行為,同事之間強(qiáng)調(diào)簡(jiǎn)、淳樸的戰(zhàn)友感情,相互尊重、理解、幫助。講究“中庸之道”,員工正確認(rèn)識(shí)利益的關(guān)系,公司利益高于一切。團(tuán)隊(duì)利益高于個(gè)人,市場(chǎng)發(fā)展利益高于經(jīng)銷(xiāo)商。組織講究次序,講究服從。分公司人事行政部建立員工組織氛圍調(diào)查體系及員工信息反饋及投訴機(jī)制;

5、強(qiáng)化崗位末位淘汰制度,能者上,庸者下的用人機(jī)制。在今年認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行述職制度,平臺(tái)部門(mén)、辦事處的定期述職及報(bào)告。今年分公司平臺(tái)各職能部門(mén)基礎(chǔ)工作夯實(shí),以一線市場(chǎng)服務(wù)為導(dǎo)向,提高平臺(tái)部門(mén)效率、效能,在營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)、人事行政、客服工作上術(shù)術(shù)有專(zhuān)攻,成為行業(yè)一流水平;

6、營(yíng)銷(xiāo)渠道網(wǎng)絡(luò)、持續(xù)發(fā)展、“合縱聯(lián)橫,渠道分銷(xiāo)”的渠道戰(zhàn)略思想。以終端為中心,以適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)為導(dǎo)向,以金鉆俱樂(lè)部、數(shù)碼俱樂(lè)部為網(wǎng)絡(luò)主線,大賣(mài)嘗ka店、營(yíng)運(yùn)商專(zhuān)業(yè)終端為輔線的網(wǎng)絡(luò)體系,加強(qiáng)__公司凝聚力,持續(xù)提升客情關(guān)系,成為區(qū)域內(nèi)最優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)體系,提升渠道的戰(zhàn)斗能力,通路的執(zhí)行力及效率。分公司平臺(tái)、辦事處是二級(jí)建設(shè)網(wǎng)絡(luò)體系的承擔(dān)者,渠道疏通,通路為王__公司網(wǎng)絡(luò)成為在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的基礎(chǔ);

7、以ka攻略,推廣期下沉為策略,展開(kāi)20__年精細(xì)化的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作。仔細(xì)研究市場(chǎng),細(xì)化區(qū)域特性,客戶(hù)類(lèi)別,強(qiáng)化市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的精細(xì)化微觀管理,仔細(xì)今年要有計(jì)劃,有節(jié)奏的大幅提升,品牌在終端的形象,重塑紅色堡壘,紅色根據(jù)地。今年在一、二級(jí)市場(chǎng)及三、四級(jí)市場(chǎng)開(kāi)拓,形成策略及戰(zhàn)術(shù)取得成績(jī)。

8、客戶(hù)服務(wù)工作的持續(xù)發(fā)展,夯實(shí)基礎(chǔ),提升各區(qū)域客服網(wǎng)絡(luò)的營(yíng)后效率,為一線服務(wù),為消費(fèi)者負(fù)責(zé),加銷(xiāo)售工作的保駕護(hù)航。要在對(duì)ka及大賣(mài)場(chǎng)客服工作進(jìn)一步的探索及進(jìn)步,在今年切實(shí)開(kāi)展有規(guī)模的服務(wù)推廣、創(chuàng)服務(wù)美譽(yù)度。

最后,談?wù)?0__年市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀況及我們的精神與方法-論

20__年總部下達(dá)__分公司全年回款任務(wù)指標(biāo)8.65億,較去年任務(wù)比較應(yīng)是適當(dāng)向下微調(diào),平均下來(lái)每月完成0.72億,將近是7-__-__臺(tái)每月銷(xiāo)量,這個(gè)指標(biāo)與目前狀況有相當(dāng)大的距離。10年手機(jī)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)還會(huì)繼續(xù)加劇,繼續(xù)惡化,還有大量的新進(jìn)入者涌進(jìn)這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)。浙江做為全國(guó)的金礦區(qū),競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更加激烈。就目前形式,我們的市場(chǎng)地位和在一線的表現(xiàn)在很多區(qū)域非常危險(xiǎn)。不努力、不進(jìn)取,不可能完成今年的指標(biāo)。但大家應(yīng)看到我們今年的優(yōu)勢(shì)。萬(wàn)總的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)論及競(jìng)爭(zhēng)的產(chǎn)品策略指導(dǎo)下,今年總部產(chǎn)品力較去年大大提升,產(chǎn)品外觀、品質(zhì)、性?xún)r(jià)比在逐步加強(qiáng),渠道利益鏈在得到補(bǔ)充,很多區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商的信心在高漲,所以在20__年我們?cè)诰?、組織氛圍上做好準(zhǔn)備:21

1、有雄心斗志,不怕競(jìng)爭(zhēng)困難,勇于面對(duì)困難。氣可不可泄,一線講師必須要有不屈不撓的斗爭(zhēng)精神,再次強(qiáng)調(diào)過(guò)往的成績(jī)不應(yīng)成為前進(jìn)的包袱,這點(diǎn)嚴(yán)濤要特別注意?!氨苄芤粋€(gè)、將熊熊一窩”,我們各級(jí)團(tuán)隊(duì)的主管要準(zhǔn)備做好帶頭人;

2、“盡心盡力”兢兢業(yè)業(yè)的負(fù)責(zé)精神。萬(wàn)總倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的:“民工心態(tài)”和天道酬勤,努力敬業(yè)是我們事業(yè)工作成功的基礎(chǔ);

3、培養(yǎng)培訓(xùn)營(yíng)銷(xiāo)工作的方法及對(duì)市場(chǎng)研究能力,成為智慧能動(dòng)的市場(chǎng)操作者,pdca的工作方法一定靈活運(yùn)用及貫徹,人事行政部和營(yíng)銷(xiāo)部做專(zhuān)題培訓(xùn),到營(yíng)銷(xiāo)主管這一級(jí),營(yíng)銷(xiāo)部建立一套研究市場(chǎng)分析市場(chǎng)的體系;

4、“小改進(jìn)、大進(jìn)步”工作從細(xì)作起,從小開(kāi)始,倡導(dǎo)工作的細(xì)微點(diǎn)入手,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、改進(jìn)缺點(diǎn)。終端的任何改進(jìn),我們?nèi)粘9ぷ髁鞒痰募?xì)微提高,聚在一起,就是我們大進(jìn)步?!靶「倪M(jìn)、大進(jìn)步”成為我們工作的氛圍,倡議大家“小改進(jìn)、大進(jìn)步”的工作及思維方式。

第五篇 晉升副高級(jí)護(hù)理述職報(bào)告總結(jié)1350字

晉升副高級(jí)護(hù)理述職報(bào)告總結(jié)范文

我叫___,女,19__年_月出生,19__年_月參加工作,大專(zhuān)文化程度,現(xiàn)任_______醫(yī)院__科護(hù)士長(zhǎng)。19__年_月獲得主管護(hù)師資格,19__年_月聘任為主管護(hù)師。任現(xiàn)職以來(lái),始終嚴(yán)格要求自己,扎實(shí)工作、奮發(fā)進(jìn)取,以良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),熟練的操作技能,全面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)為病人服務(wù),工作中取得了比較顯著的成績(jī)。

我重視學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。能夠認(rèn)真對(duì)待醫(yī)院組織的每一次業(yè)務(wù)考試、考核,而且取得了名列前茅的好成績(jī),在20__年市衛(wèi)生局組織的《護(hù)士長(zhǎng)相關(guān)理論》考試中榮獲二等獎(jiǎng)。充分發(fā)揮護(hù)士長(zhǎng)管理職能,做好本科質(zhì)量控制,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施,幾年來(lái),本科各項(xiàng)護(hù)理工作指標(biāo)均能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)了防治“非典”的有關(guān)知識(shí),學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》,通過(guò)學(xué)習(xí)提高了安全意識(shí),增強(qiáng)了責(zé)任感。在工作中既注意了把所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于臨床實(shí)踐,又注意了總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn),不斷升華自己的理論水平,任現(xiàn)職以來(lái)共撰寫(xiě)論文,均在省級(jí)以上刊物發(fā)表。另外和其他醫(yī)務(wù)人員一起發(fā)明了一項(xiàng)預(yù)防、治療冠心病的藥物和制備方法,20__年被科技局評(píng)為“十大科技攻關(guān)重點(diǎn)項(xiàng)目”,并向國(guó)家專(zhuān)利局申請(qǐng)專(zhuān)利。20__年_月國(guó)家專(zhuān)利局頒發(fā)了專(zhuān)利證書(shū)。

加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),勤奮扎實(shí)工作。時(shí)刻牢記“以人為本,誠(chéng)信服務(wù)”,急病人之所急,想病人之所想,維護(hù)病____益,提高醫(yī)院的整體形象。在抗擊“非典”的斗爭(zhēng)中積極投入一線工作,起到了模范帶頭作用。努力為病人提供優(yōu)質(zhì)全面無(wú)縫隙護(hù)理,全面提升護(hù)理質(zhì)量,打造護(hù)理名牌,時(shí)刻牢記“促進(jìn)健康,預(yù)防疾病,恢復(fù)健康,減輕痛苦”的神圣使命。在工作中做到了服務(wù)熱情、周到細(xì)致,關(guān)心病人、體貼病人。為了更好地給病人服務(wù),減輕病人的痛苦,苦練基本功,對(duì)操作技術(shù)精益求精。在工作中磨煉了遇事沉穩(wěn)的性格,具備了快速敏捷的思維能力和應(yīng)變能力。進(jìn)一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力,能夠處理各種矛盾,做好各項(xiàng)管理工作,貫徹落實(shí)醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神,以改革求發(fā)展。工作中以身作則,服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志,勤勤懇懇、任勞任怨,每項(xiàng)工作都能夠善始善終、高標(biāo)準(zhǔn)地完成,從整體上提高了服務(wù)質(zhì)量和護(hù)理水平。能夠解決本科護(hù)理工作中的疑難問(wèn)題,指導(dǎo)參與危重病人的搶救及護(hù)理,做到忙而不亂,有條不紊,組織本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護(hù)理查房,對(duì)護(hù)師的業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo),不斷提高護(hù)士對(duì)健康教育指導(dǎo)的實(shí)際效果,認(rèn)真做好帶教工作,20__年擔(dān)任____衛(wèi)?!锻饪茖W(xué)及護(hù)理》的授課教師。每月組織本科的護(hù)理質(zhì)量和差錯(cuò)事故分析討論,并制定防范措施,

能夠熟練掌握本科常見(jiàn)病、多發(fā)病的臨床表現(xiàn)、治療原則,掌握常用的急救藥品的藥理作用、副作用,掌握常用急救器械的`性能、使用方法,熟練掌握常用急救技術(shù),如心肺復(fù)蘇、心電監(jiān)護(hù)、各種插管及搶救等。機(jī)關(guān)門(mén)診每年都有流感大流行季節(jié),針對(duì)病人多、任務(wù)重,尤其是兒科病人多、輸液穿刺比較困難的實(shí)際情況,能夠做到有條不紊、忙而不亂,合理安排護(hù)理人員,帶領(lǐng)護(hù)理隊(duì)伍加班加點(diǎn)、從容應(yīng)對(duì)。通過(guò)不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,順利完成了繁重的工作任務(wù)。認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和精湛的護(hù)理技術(shù)吸引了大批的兒科患者,贏得了病人的贊揚(yáng)以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評(píng),在社會(huì)上有一定的知名度。多次被評(píng)為先進(jìn)工作者、優(yōu)秀護(hù)士、病人最滿(mǎn)意的護(hù)士等稱(chēng)號(hào)。為自己,同時(shí)也為醫(yī)院贏得了榮譽(yù)。

第六篇 導(dǎo)購(gòu)述職報(bào)告升職總結(jié)1400字

導(dǎo)購(gòu)述職報(bào)告升職總結(jié)

導(dǎo)語(yǔ):在服裝銷(xiāo)售過(guò)程中,營(yíng)業(yè)員有著不可比擬的作用,營(yíng)業(yè)員是否能掌握服裝銷(xiāo)售技巧很重要,首先要注意推薦購(gòu)買(mǎi)的技巧。本文是小編精心編輯的,希望能幫助到你!

新的一年又在展開(kāi)。作為一名服裝營(yíng)業(yè)員,我現(xiàn)將我的工作總結(jié)及心得呈現(xiàn)如下,希望各位予在指導(dǎo)建議。

在服裝銷(xiāo)售過(guò)程中,營(yíng)業(yè)員有著不可比擬的作用,營(yíng)業(yè)員是否能掌握服裝銷(xiāo)售技巧很重要,首先要注意推薦購(gòu)買(mǎi)的技巧。

營(yíng)業(yè)員除了將服裝展示給顧客,并加以說(shuō)明之外,還要向顧客推薦服裝,以引起顧客的購(gòu)買(mǎi)的興趣。推薦服裝可運(yùn)用下列方法:

1、推薦時(shí)要有信心,向顧客推薦服裝時(shí),營(yíng)業(yè)員本身要有信心,才能讓顧客對(duì)服裝有信任感。

2、適合于顧客的推薦。對(duì)顧客提示商品和進(jìn)行說(shuō)明時(shí),應(yīng)根據(jù)顧客的實(shí)際客觀條件,推薦適合的服裝。

3、配合手勢(shì)向顧客推薦。

4、

5、把話題集中在商品上。向顧客推薦服裝時(shí),要想方設(shè)法把話題引到服裝上,同時(shí)注意觀察顧客對(duì)服裝的反映,以便適時(shí)地促成銷(xiāo)售。

6、準(zhǔn)確地說(shuō)出各類(lèi)服裝的優(yōu)點(diǎn)。對(duì)顧客進(jìn)行服裝的說(shuō)明與推薦時(shí),要比較各類(lèi)服

裝的'不同,準(zhǔn)確地說(shuō)出各類(lèi)服裝的優(yōu)點(diǎn)。

其次要注意重點(diǎn)銷(xiāo)售的技巧。重點(diǎn)銷(xiāo)售就是指要有針對(duì)性。對(duì)于服裝的設(shè)計(jì)、功能、質(zhì)量、價(jià)格等因素,要因人而宜,真正使顧客的心理由“比較”過(guò)渡到“信念”,最終銷(xiāo)售成功。在極短的時(shí)間內(nèi)能讓顧客具有購(gòu)買(mǎi)的信念,是銷(xiāo)售中非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。重點(diǎn)銷(xiāo)售有下列原則:

1、從4w上著手。從穿著時(shí)間wen、穿著場(chǎng)合were、穿著對(duì)象wo、穿著目的wy方面做好購(gòu)買(mǎi)參謀,有利于銷(xiāo)售成功。

2、重點(diǎn)要簡(jiǎn)短。對(duì)顧客說(shuō)明服裝特性時(shí),要做到語(yǔ)言簡(jiǎn)練清楚,內(nèi)容易懂。服裝商品最重要的特點(diǎn)要首先說(shuō)出,如有時(shí)間再逐層展開(kāi)。

3、具體的表現(xiàn)。要根據(jù)顧客的情況,隨機(jī)應(yīng)變,不可千篇一律,只說(shuō):“這件衣服好”,“這件衣服你最適合”等過(guò)于簡(jiǎn)單和籠統(tǒng)的推銷(xiāo)語(yǔ)言。依銷(xiāo)售對(duì)象不同而改變說(shuō)話方式。對(duì)不同的顧客要介紹不同的內(nèi)容,做到因人而宜。

4、營(yíng)業(yè)員把握流行的動(dòng)態(tài)、了解時(shí)尚的先鋒,要向顧客說(shuō)明服裝符合流行的趨勢(shì)。

以上是我在工作中的小小心得,在以后的過(guò)程中,我將做好工作計(jì)劃,及時(shí)總結(jié)出工作中的不足,力求將服裝營(yíng)業(yè)工作做到最好。

導(dǎo)購(gòu)述職報(bào)告升職總結(jié)

自2024年12月進(jìn)入宏源,我一直在陽(yáng)光店負(fù)責(zé)海爾空調(diào)銷(xiāo)售的工作。一年中,我認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)做好銷(xiāo)售工作,取得了一定的成績(jī)。下面,就一年來(lái)工作述職如下:

工作上我嚴(yán)格按照考勤制度上下班,不遲到、早退,在旺季或節(jié)假日主動(dòng)加班,曾經(jīng)連續(xù)工作三個(gè)月不休息。工作中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),了解產(chǎn)品政策,銷(xiāo)售上既要保證“量”,也要保證“質(zhì)”;熟知公司的各項(xiàng)流程,從安裝配送到維修保養(yǎng),都能為顧客一一詳解,并做到提前告知,省去了許多不必要的麻煩;對(duì)待顧客上,除了細(xì)心講解還要用心傾聽(tīng),將最合適的產(chǎn)品推薦給顧客,這些年來(lái),我秉承著“顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的”原則,即使遇到再無(wú)理的顧客,我也耐心接待,微笑服務(wù),從未與顧客發(fā)生過(guò)爭(zhēng)執(zhí)。我深知我不只是海爾空調(diào)的導(dǎo)購(gòu)員,更是__公司的導(dǎo)購(gòu)員,所以即使顧客沒(méi)有購(gòu)買(mǎi)我的產(chǎn)品,我仍會(huì)熱情推薦其他品牌,為_(kāi)_公司的銷(xiāo)售盡一份力,也將__公司優(yōu)質(zhì)的服務(wù)帶給每一位顧客。對(duì)待同事我熱情團(tuán)結(jié),樂(lè)于助人,對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作總是努力完成,從不推諉。

在思想上,不斷總結(jié)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),提高自己解決問(wèn)題的能力。 作為_(kāi)_家電賣(mài)場(chǎng)的龍頭老大,我為能成為其中一員感到非常榮幸??傊疄榱耸构菊粽羧丈?,勢(shì)必以顧客滿(mǎn)意為目標(biāo),用主人翁的意識(shí)真正做到“顧客至上,服務(wù)第一”!

第七篇 科室負(fù)責(zé)人年底述職總結(jié)報(bào)告2000字

科室負(fù)責(zé)人年底述職總結(jié)報(bào)告

學(xué)校教研室副主任尊敬的蔡董事長(zhǎng)、李校長(zhǎng)、各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,后勤的朋友們:

大家下午好!

我的述職題目是:開(kāi)拓思維,立足校本搞教研。分為三部分。也就是三句話:“小部門(mén),大管理”、“多反思,少抱怨”、“先做事,后說(shuō)話”。可能要較長(zhǎng)時(shí)間,因?yàn)樽銎饋?lái)不容易,說(shuō)起來(lái)也難。

一、“小部門(mén),大管理”——談工作完成及職責(zé)履行情況

在民辦學(xué)?;蚰承﹦?shì)利人眼中,教研是個(gè)無(wú)足輕重的部門(mén),可謂之渺小,但本學(xué)期,教研室在董事會(huì)和校長(zhǎng)室的英明領(lǐng)導(dǎo)之下,放眼未來(lái),開(kāi)展了一系列工作,現(xiàn)作簡(jiǎn)要匯報(bào),并請(qǐng)此次大會(huì)評(píng)議。

1、作為在校長(zhǎng)室直接領(lǐng)導(dǎo)下的教研室,首先嚴(yán)格履行了管理者的職責(zé)。我總認(rèn)為:能領(lǐng)導(dǎo)人的是思想,不是權(quán)力;是責(zé)任,不是命令。思想體現(xiàn)智慧,管理要有藝術(shù),執(zhí)行要講原則。我們的教研不搞空洞的論調(diào),不作蒼白的吶喊,而是嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校工作計(jì)劃和本室工作計(jì)劃,堅(jiān)定不移地貫徹上級(jí)教育教研精神,以新課標(biāo)為指針,發(fā)揮教研在教學(xué)中的先導(dǎo)作用,積極為我校教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)步進(jìn)言獻(xiàn)策。立足我校實(shí)際初步確立了有我校特色的“校本”教研思想,教研格局因而也初步形成。

2、領(lǐng)導(dǎo)并指導(dǎo)各教研組開(kāi)展工作,落實(shí)了組長(zhǎng)工作例會(huì)的具體內(nèi)容并全程跟蹤督促實(shí)施,切實(shí)保證了會(huì)議精神的嚴(yán)格執(zhí)行。

3、深入推進(jìn)了每周四“教研活動(dòng)日”的活動(dòng),注重了教研形式和質(zhì)量,注重了實(shí)效,做到了活動(dòng)事先有籌劃,有準(zhǔn)備,有書(shū)面安排表;活動(dòng)中有考勤記錄,有活動(dòng)過(guò)程記載,有活動(dòng)結(jié)果反饋等。每次活動(dòng)每個(gè)老師都動(dòng)手收集材料在會(huì)上交流,有學(xué)術(shù)性。

4、積極穩(wěn)妥地開(kāi)展了匯報(bào)、交流課以及各科教學(xué)觀摩課活動(dòng),在一定程度上形成了一些教師深鉆教材,改進(jìn)教學(xué),取長(zhǎng)補(bǔ)短,互相學(xué)習(xí)的良好局面。教師的聽(tīng)課行為也變成了一種自覺(jué)和渴望。查閱教師交回的由教研室制作下發(fā)的《廣豪學(xué)校聽(tīng)課記錄》,便不難看出,老師們的聽(tīng)課次數(shù)增多了,評(píng)課能力增強(qiáng)了,這難道不是一種教學(xué)水平提高的間接反應(yīng)嗎?

5、高質(zhì)量地組織完成了本學(xué)期月考、期中考等試題的擬定、制卷印卷工作,有效地對(duì)學(xué)生特定階段的學(xué)習(xí)進(jìn)行了檢測(cè)以及同時(shí)對(duì)教師相應(yīng)階段的教學(xué)效果進(jìn)行了評(píng)估,并促使部分教師及時(shí)調(diào)整和改良教學(xué),為我校教育教學(xué)質(zhì)量的提高充當(dāng)了指揮棒的作用。

6、認(rèn)真完成了“廣豪學(xué)校第二屆課堂教學(xué)大比武”活動(dòng),從比賽方案到比賽進(jìn)行到評(píng)比程序,都進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,客觀公正的評(píng)審操作,為我校發(fā)現(xiàn)、挖掘、選拔并培養(yǎng)骨干教師、學(xué)科帶頭人找準(zhǔn)了對(duì)象,為我校的持續(xù)穩(wěn)定、快速長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下了深厚的基礎(chǔ)。

抓“課件制作”為切入點(diǎn),以盯常規(guī)教學(xué)為支撐點(diǎn),以教學(xué)業(yè)績(jī)是否領(lǐng)先為突破點(diǎn),以是否圓滿(mǎn)完成學(xué)校各項(xiàng)工作為考核點(diǎn),把實(shí)驗(yàn)班辦成我校教育教學(xué)的領(lǐng)頭羊,從而引領(lǐng)我校向前發(fā)展,大力加快我校向“品牌學(xué)?!边~進(jìn)的步伐。

9、從學(xué)校大局出發(fā),積極協(xié)同其它部門(mén)的工作。為校報(bào)的'編輯出版搜索枯腸輾轉(zhuǎn)奔波,為教師的應(yīng)聘試講客觀評(píng)審公正嚴(yán)明,在工作中甘為人梯,克己奉公。

二、“多反思,少抱怨”——談工作中的不足及其思考

在我們的工作中,我們需要處理好幾個(gè)“大和小”、“多和少”、“先和后”的關(guān)系,作為管理者,要多琢磨事,少琢磨人;要用好人,管好人,做到人盡其能。在教研工作中還存在如下問(wèn)題:

1、少數(shù)教師對(duì)待教研的觀念還要切實(shí)扭轉(zhuǎn),他們往往一不小心或很隨便地就忘記了有教研活動(dòng),要使其深刻認(rèn)識(shí)到提高教學(xué)質(zhì)量與認(rèn)真進(jìn)行教研的必要性,也要使其認(rèn)識(shí)到學(xué)校的發(fā)展與通過(guò)教研提升自身水平的重要性,只有思想認(rèn)識(shí)提高了,才能有效的執(zhí)行和開(kāi)展一切工作。

2、由于學(xué)校現(xiàn)實(shí)發(fā)展需要的局限,有些教研工作尚需為其它部門(mén)工作讓路,專(zhuān)心致力于教育教學(xué)研究的空間較為狹窄,這在一定程度上制約著民辦學(xué)校生源不穩(wěn)定下的教學(xué)質(zhì)量的整體進(jìn)步。我們的教研沒(méi)有時(shí)間保證,好比在夾縫中搞教研。

3、有些教研資源的相對(duì)匱乏也影響著教研工作的進(jìn)行和開(kāi)展。

三、“先做事,后說(shuō)話”——談今后工作思路和工作展望

要改變一個(gè)人早已養(yǎng)成的教學(xué)行為是很難的,而要改變一個(gè)人的教學(xué)思想更難,我們的教研就是在做這樣的難事——通過(guò)教研在改變著一個(gè)人的教學(xué)思想,因?yàn)槲覀儾皇鞘竽看绻庵粓D眼前,不是井底之蛙故步自封,我們?yōu)榈氖俏覀儗W(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展大計(jì)?!跋茸龊笳f(shuō)”是我們干好工作的前提。

1、今后思維要定大局,管理要抓細(xì)節(jié),我覺(jué)得教研就是一堆細(xì)節(jié)。

2、深入闡釋并灌輸“校本教研”思想,進(jìn)一步打造適合于我校的教研格局,積極完善適用于我校的教研制度,以教研推動(dòng)教改,以教改提高質(zhì)量,以質(zhì)量謀求發(fā)展,以發(fā)展孕育品牌。

3、大力倡導(dǎo)勤勤懇懇教書(shū),踏踏實(shí)實(shí)教研的風(fēng)氣。以勤教樂(lè)研為榮,以厭學(xué)不究為恥。

4、會(huì)同人事處和教務(wù)處,對(duì)英語(yǔ)教師的分工進(jìn)行改革,使之更符合學(xué)?,F(xiàn)狀和發(fā)展需要,提高我校英語(yǔ)教學(xué)成績(jī)。

5、加強(qiáng)“校園信息化工程”建設(shè),優(yōu)化校園局域網(wǎng),實(shí)現(xiàn)校外資源

校內(nèi)共享化,營(yíng)造與時(shí)俱進(jìn)的教研氛圍,凝聚強(qiáng)大的教科研實(shí)力,推進(jìn)我校向現(xiàn)代化學(xué)校邁進(jìn)。

我的報(bào)告完了,祝大家假期愉快,謝謝

第八篇 2024年述職報(bào)告開(kāi)頭語(yǔ)總結(jié)850字

1.現(xiàn)將我擔(dān)任__鎮(zhèn)勞動(dòng)社會(huì)保障所主任,一年來(lái)按照市委、市政府要求,履行工作職責(zé),圓滿(mǎn)的完成各項(xiàng)工作任務(wù),下面就我個(gè)人的工作、學(xué)習(xí)、廉政等情況作以述職,范文之述職報(bào)告:述職報(bào)告開(kāi)頭語(yǔ)大全。一年...

2.鹿源春社區(qū)黨總支書(shū)記述職報(bào)告一年來(lái),在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在海蘭街黨工委的指導(dǎo)下,在社區(qū)全體黨員及全體同事的積極努力下,鹿源春社區(qū)黨總支高舉鄧小平理論偉大旗幟,認(rèn)真學(xué)習(xí)...

3.2__年上半年度股份公司高級(jí)員工述職報(bào)告單位:鄯善分公司述職人:謝亮職務(wù):副總工程師2__年上半年我任新疆廣匯液化天然氣發(fā)展有限責(zé)任公司鄯善分公司副總工程師,任職期間...

4.自去年底到任職已近一年,回顧近一年來(lái)的工作,我是忠于職守的,是盡力而為的。任職以來(lái),在縣委、縣政府及鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,抓好政府各項(xiàng)工作,為_(kāi)_經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會(huì)進(jìn)步,農(nóng)民增收做...

5.根據(jù)________有限責(zé)任公司《關(guān)于對(duì)中層以下員工2024年度績(jī)效進(jìn)行考核的通知》的要求,本人本著實(shí)事求是的原則認(rèn)真完成了我的述職報(bào)告,以下是我任職以來(lái)工作情況的簡(jiǎn)要述職。

6.不平凡的2__年過(guò)去了。過(guò)去的一年,______公司的廣大員工服從集團(tuán)公司的戰(zhàn)略部署,識(shí)大體、顧大局,進(jìn)行新的創(chuàng)業(yè),作為其中一份子,在公司黨政正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同仁的協(xié)助配合下,本人在工作中恪盡職守,認(rèn)真履行崗位職責(zé),做了一些力所能及的工作。

下面向同志們簡(jiǎn)要匯報(bào)一下本人2__年的學(xué)習(xí)工作情況:

7. 各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

我人生經(jīng)歷的重要一年。根據(jù)集團(tuán)黨組決定,我調(diào)離__公司__崗位,來(lái)到__2公司擔(dān)任__2,又和過(guò)去在__2公司曾經(jīng)并肩創(chuàng)業(yè)的同志們一起開(kāi)辟新天地了。我認(rèn)為這既是集團(tuán)黨組對(duì)我的信任和支持,也是上級(jí)黨組織對(duì)我的進(jìn)一步考驗(yàn),因此,深感自己責(zé)任重大、使命光榮。一年來(lái),盡管工作崗位和工作內(nèi)容有了變化,但對(duì)于組織上賦予自己的重要責(zé)任始終沒(méi)有忘記,為此,我時(shí)時(shí)處處以大局為重,嚴(yán)于律己,扎實(shí)工作,認(rèn)真履行自己的職責(zé),為完成各項(xiàng)工作任務(wù)做出了自己應(yīng)有的努力。按照集團(tuán)黨組關(guān)于述職的要求,現(xiàn)將我一年來(lái)學(xué)習(xí)、工作的主要情況述職如下:

第九篇 2024述職報(bào)告開(kāi)頭語(yǔ)總結(jié)600字

1.現(xiàn)將我擔(dān)任__鎮(zhèn)勞動(dòng)社會(huì)保障所主任,一年來(lái)按照市委、市政府要求,履行工作職責(zé),圓滿(mǎn)的完成各項(xiàng)工作任務(wù),下面就我個(gè)人的工作、學(xué)習(xí)、廉政等情況作以述職,范文之述職報(bào)告:述職報(bào)告開(kāi)頭語(yǔ)大全。一年...

2.鹿源春社區(qū)黨__述職報(bào)告一年來(lái),在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在海蘭街黨工委的指導(dǎo)下,在社區(qū)全體黨員及全體同事的積極努力下,鹿源春社區(qū)黨總支高舉鄧小平理論偉大旗幟,認(rèn)真學(xué)習(xí)...

3.2__年上半年度股份公司高級(jí)員工述職報(bào)告單位:鄯善分公司述職人:謝亮職務(wù):副總工程師2__年上半年我任新疆廣匯液化天然氣發(fā)展有限責(zé)任公司鄯善分公司副總工程師,任職期間...

4.自去年底到任職已近一年,回顧近一年來(lái)的工作,我是忠于職守的,是盡力而為的。任職以來(lái),在縣委、縣政府及鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,抓好政府各項(xiàng)工作,為_(kāi)_經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會(huì)進(jìn)步,農(nóng)民增收做...

5.根據(jù)________有限責(zé)任公司《關(guān)于對(duì)中層以下員工2024年度績(jī)效進(jìn)行考核的通知》的要求,本人本著實(shí)事求是的原則認(rèn)真完成了我的述職報(bào)告,以下是我任職以來(lái)工作情況的簡(jiǎn)要述職。

6.不平凡的2__年過(guò)去了。過(guò)去的一年,______公司的廣大員工服從集團(tuán)公司的戰(zhàn)略部署,識(shí)大體、顧大局,進(jìn)行新的創(chuàng)業(yè),作為其中一份子,在公司黨政正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同仁的協(xié)助配合下,本人在工作中恪盡職守,認(rèn)真履行崗位職責(zé),做了一些力所能及的工作。

下面向同志們簡(jiǎn)要匯報(bào)一下本人2__年的學(xué)習(xí)工作情況:

7. 各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

第十篇 大隊(duì)輔導(dǎo)員述職報(bào)告總結(jié)2200字

大隊(duì)輔導(dǎo)員述職報(bào)告總結(jié)

身正為范,扎實(shí)肯干——這幾個(gè)字是我一貫的工作作風(fēng)。擔(dān)任大隊(duì)輔導(dǎo)員以來(lái),我時(shí)時(shí)對(duì)照這八字警言,反省自己的言行。在這句話的鞭策中,我愈來(lái)愈深刻的認(rèn)識(shí)到:教師不僅僅是一種職業(yè),更是一種事業(yè),一種責(zé)任!俗話說(shuō):前事不忘,后事之師。作為一名大隊(duì)輔導(dǎo)員,在各項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展之際,更應(yīng)積極投入,抓住契機(jī),深刻反思自己的師德言行、工作作風(fēng)和生活態(tài)度,謙虛聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議,為今后的工作、學(xué)習(xí)與生活調(diào)整好新的奮斗目標(biāo)。這學(xué)期,在學(xué)校整體工作的安排中,我擔(dān)任了少先隊(duì)輔導(dǎo)員、三年級(jí)音樂(lè)教師的教育教學(xué)工作。在工作中我以積極樂(lè)觀的心態(tài)去對(duì)待每一件事情,始終把少先隊(duì)工作看作一項(xiàng)事業(yè),認(rèn)真學(xué)習(xí),努力工作,積極為學(xué)校工作貢獻(xiàn)力量。在生活中克服困難,堅(jiān)持工作,認(rèn)真聽(tīng)取老師們的意見(jiàn)和建議,提高工作質(zhì)量。

通過(guò)半年的努力,在各位老師們的支持配合下,充分發(fā)揮少先隊(duì)組織積極、開(kāi)拓、自立、創(chuàng)新的作用,不斷加強(qiáng)和深化少先隊(duì)自身建設(shè),在實(shí)踐中不斷提高自身的覺(jué)悟。下面就半年來(lái)的主要工作作簡(jiǎn)單的回顧:

一、完善各項(xiàng)制度,促使自身建設(shè)上新臺(tái)階

1、我校少先隊(duì)每學(xué)期都有工作計(jì)劃、總結(jié),各類(lèi)文件、制度、資料、考評(píng)都能管理的較好。

2、我校的少先隊(duì)入隊(duì)率、紅領(lǐng)巾佩帶率都達(dá)95﹪以后,

3、做好組織發(fā)展工作:發(fā)展新隊(duì)員是組織建設(shè)的重要工作之一,我校每學(xué)年進(jìn)行一次新生入隊(duì)儀式,入隊(duì)前班主任都會(huì)給上隊(duì)會(huì)課,教給新隊(duì)員怎樣戴紅領(lǐng)巾?怎樣行隊(duì)禮?怎樣按照學(xué)校的規(guī)章制度來(lái)規(guī)范自己的言行?為學(xué)校少先隊(duì)組織增添了新鮮的血液。

二、加強(qiáng)少先隊(duì)基礎(chǔ)建設(shè)

1、發(fā)揮少先隊(duì)室的陣地作用:學(xué)校根據(jù)縣團(tuán)委、少工委的工作部署,結(jié)合我校少先隊(duì)員的自身特點(diǎn)布置了富有創(chuàng)新性、探究性、合作性的隊(duì)室文化建設(shè),將少先隊(duì)的相關(guān)知識(shí)、隊(duì)員活動(dòng)剪影、學(xué)校少先大隊(duì)部的寄語(yǔ)等用看板的形式呈現(xiàn)給全校的少先隊(duì)員,供隊(duì)員們了解和學(xué)習(xí),使他們真正體會(huì)到了“自己當(dāng)家做小主人”。少先隊(duì)入隊(duì)率、紅領(lǐng)巾、隊(duì)干部標(biāo)志佩帶率都達(dá)100﹪,隊(duì)員們能掌握基本的知識(shí)和禮儀。每周的“紅領(lǐng)巾值日”總結(jié)會(huì)以及不定時(shí)的班干部會(huì)議、新隊(duì)員宣誓入隊(duì)都在這里舉行,充分發(fā)揮了隊(duì)室的作用。

2、做好組織發(fā)展工作:發(fā)展新隊(duì)員是組織建設(shè)的重要工作之一,我校每學(xué)年進(jìn)行兩次新生入隊(duì)儀式,新隊(duì)員多數(shù)來(lái)自一年級(jí)的新生,根據(jù)這一特點(diǎn),學(xué)校先對(duì)新隊(duì)員的入隊(duì)進(jìn)行分批審核,符合少先隊(duì)的要求,才允許入隊(duì)。五、六年級(jí)的老隊(duì)員為他們佩戴紅領(lǐng)巾,教給新隊(duì)員怎樣戴紅領(lǐng)巾?怎樣行隊(duì)禮?怎樣按照學(xué)校的規(guī)章制度來(lái)規(guī)范自己的言行?為學(xué)校少先隊(duì)組織增添了新鮮的血液。

3、做好少先隊(duì)大隊(duì)建設(shè),改變了以往的教師任命制,進(jìn)行了全校性“大隊(duì)干部”競(jìng)選演講活動(dòng),并以公開(kāi)投票選舉的形式產(chǎn)生了我校少先隊(duì)干部人員。定期召開(kāi)會(huì)議,總結(jié)干部工作情況,指導(dǎo)干部們努力做好本職工作,維護(hù)了隊(duì)員的切身利益。

4、加強(qiáng)少先隊(duì)宣傳文化建設(shè):在縣教育局、縣團(tuán)委的統(tǒng)一安排下,結(jié)合學(xué)校的整體工作要求,努力開(kāi)展學(xué)校少先隊(duì)活動(dòng),充分利用宣傳欄、手抄報(bào)、黑板報(bào)、紅領(lǐng)巾廣播等形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行了安全、法制、禮儀、愛(ài)國(guó)等傳統(tǒng)教育,豐富了學(xué)生的業(yè)余生活。宣傳欄一月一換、黑板報(bào)2個(gè)周一次、根據(jù)特別紀(jì)念日,隊(duì)員們每學(xué)期自辦手抄報(bào)4期、“紅領(lǐng)巾”廣播每天開(kāi)播,每次10分鐘,圍繞學(xué)生的特點(diǎn),播放的內(nèi)容豐富多彩,安全常識(shí)、學(xué)習(xí)故事、優(yōu)秀作文、校園班級(jí)新聞、生活小百科等融會(huì)貫通,極大地提高了學(xué)生的知識(shí)水平。少先隊(duì)的每一項(xiàng)工作都做到了有布置、有檢查、有總結(jié)、有通報(bào),全面推動(dòng)了少先隊(duì)工作的向前發(fā)展。

三、開(kāi)展形式多樣的.主題活動(dòng),讓學(xué)生在活動(dòng)中受到教育

少先隊(duì)工作是學(xué)校德育工作的重要載體,是教育學(xué)生成長(zhǎng)的搖籃。開(kāi)展豐富多彩的少先隊(duì)活動(dòng),讓隊(duì)員們?cè)诨顒?dòng)的氛圍中獲取知識(shí)、感悟“以人為本”的教育理念、發(fā)揮自己的特長(zhǎng),做團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、合作的新一代是學(xué)校少先隊(duì)工作的根本出發(fā)點(diǎn)。結(jié)合實(shí)際,適時(shí)的、自發(fā)的組織各種教育活動(dòng),目的就在于使隊(duì)員們?cè)诨顒?dòng)中得到體驗(yàn)、得到鍛煉、得到提高。

1、每周一的集體升旗,由各班學(xué)生輪流在國(guó)旗下講話。

2、結(jié)合實(shí)際,適時(shí)的開(kāi)展教育活動(dòng)。本學(xué)年,少先隊(duì)大隊(duì)部圍繞學(xué)校整體工作的安排,結(jié)合組織配合德育處開(kāi)展了相應(yīng)的教育活動(dòng),如:新隊(duì)員入隊(duì)儀式、“強(qiáng)化安全意識(shí),提升安全素養(yǎng)”、活動(dòng)、學(xué)雷鋒活動(dòng)、遠(yuǎn)足活動(dòng)、“美麗校園〃中國(guó)夢(mèng)”六一兒童節(jié)文體活動(dòng)、與二幼共同進(jìn)行了“關(guān)注消防關(guān)愛(ài)生命”消防知識(shí)講座以及與我校校醫(yī)劉向飛共同進(jìn)行了心理健康教育——-感統(tǒng)失調(diào)培訓(xùn)等。其中在“強(qiáng)化安全意識(shí),提升安全素養(yǎng)”活動(dòng)中,為了使活動(dòng)更符合學(xué)生的年齡特點(diǎn),本次活動(dòng)分年級(jí)進(jìn)行。一年級(jí)進(jìn)行的是寫(xiě)繪安全知識(shí),二年級(jí)進(jìn)行的是交通安全知識(shí)調(diào)查問(wèn)卷,三、四年級(jí)進(jìn)行的是關(guān)于“安全”的手抄報(bào),五年級(jí)進(jìn)行的是學(xué)校安全隱患我發(fā)現(xiàn),家庭安全隱患我排查。做到了有活動(dòng)方案、活動(dòng)過(guò)程、活動(dòng)總結(jié),扎實(shí)有效的開(kāi)展了相關(guān)教育活動(dòng)。

四、存在的不足及打算:

在這段時(shí)間里也積累了一定的經(jīng)驗(yàn),但總的來(lái)說(shuō)工作經(jīng)驗(yàn)還是不足。下學(xué)期我將從以下工作入手:

1、進(jìn)一步完善我校少先隊(duì)專(zhuān)題廣播活動(dòng),將之精品化、創(chuàng)新化。

2、進(jìn)一步完善少先隊(duì)紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗制度。

3、組建一支合格的鼓號(hào)隊(duì)。

4、提升升旗儀式質(zhì)量。

5、進(jìn)一步強(qiáng)化隊(duì)員思想品德教育,培養(yǎng)良好文明禮儀習(xí)慣。如反復(fù)地組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《學(xué)生在校一日常規(guī)》,再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們一直以來(lái)對(duì)我的幫助,在今后的工作中,我將會(huì)繼續(xù)努力,爭(zhēng)取把康巴什新區(qū)第二小學(xué)的少先隊(duì)工作做得更好!

第十一篇 村委委員村委建設(shè)述職報(bào)告總結(jié)2200字

我叫,男,漢族,年12月13日生,大專(zhuān)文化,鎮(zhèn)村人。年至今擔(dān)任村村民委員會(huì)主任。年加入____。參加工作以來(lái),我始終以道雖通不行不至,事雖小不為不成的人生信條,從每一件小事做起,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,在平凡的崗位上忠實(shí)踐行三個(gè)代表重要思想,勤于學(xué)習(xí)、勤奮工作、努力鉆研、不斷進(jìn)取,在理論水平、工作實(shí)績(jī)等方面都取得了較好的成績(jī)。

一、努力掌握政治理論知識(shí),提高自身政治素質(zhì)。

通過(guò)組織的集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等多種形式深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想和十七屆三中全會(huì)精神,及時(shí)了解當(dāng)今的國(guó)際政治形勢(shì),社會(huì)動(dòng)態(tài)及___的指導(dǎo)方針,深刻領(lǐng)會(huì)三個(gè)代表重要思想的意義,深刻領(lǐng)吾胡錦濤___的八榮八恥精神。

二、恪盡職守,認(rèn)真做好本職工作

村總?cè)丝?000多人,土地資源條件差,土層薄,土壤砂質(zhì)化嚴(yán)重,以往種植農(nóng)作物品種單一,效益低下,村民收入水平低,村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,可以說(shuō)是一個(gè)貧困村。年擔(dān)任村主任以來(lái),開(kāi)始深深思索,面對(duì)本村的貧窮落后狀況,怎么辦?農(nóng)民離不開(kāi)土地,在土地上下功夫,有干頭。他看著村里的荒山荒坡開(kāi)始動(dòng)腦筋,之后又到處尋問(wèn),多方打聽(tīng),了解情況,還請(qǐng)了有關(guān)林業(yè)專(zhuān)家進(jìn)行實(shí)地考察,最后把村里幾百畝荒地全部栽植了經(jīng)濟(jì)林木,享受?chē)?guó)家的退耕還林政策,將發(fā)展林業(yè)作為本村村民致富的突破口。

發(fā)展林業(yè)說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)卻很難。首先老百姓不認(rèn)可,覺(jué)著林業(yè)生產(chǎn)周期長(zhǎng),見(jiàn)效慢,一般都得多年后才能見(jiàn)效益,這年頭,幾年后的事誰(shuí)敢說(shuō)。其次,前期生產(chǎn)投入大量資金籌集困難,退耕還林的時(shí)間和費(fèi)用不好計(jì)算。針對(duì)這些老百姓關(guān)心的難點(diǎn)問(wèn)題,村里召開(kāi)多次會(huì)議,制定和出臺(tái)了相應(yīng)的政策。可是群眾的積極性還是不高,甚至有個(gè)別人有抵觸情緒,一個(gè)小小村主任還想弄點(diǎn)政績(jī)出來(lái),老百姓要是真賠了咋辦,誰(shuí)管。村看村,戶(hù)看戶(hù),群眾看干部,老百姓的心思,我心里明白得很,于是,我首先在自己的承包地里栽起了杉樹(shù),親自先干了起來(lái)。大家看到我執(zhí)著的樣子,也紛紛行動(dòng)起來(lái),很快將各自的自留山栽植完了,到第二年國(guó)家退耕還林政策兌現(xiàn)時(shí),嘩嘩數(shù)著鈔票的退耕還林戶(hù)臉上都堆滿(mǎn)了笑容,昔日的荒坡變成了林草茂盛的寶地。近幾年來(lái),鎮(zhèn)黨委、縣政府的號(hào)召下,大力發(fā)展本村畜牧業(yè),依托本村優(yōu)勢(shì)資源,積極發(fā)展畜牧業(yè),并取得了可喜的成績(jī)。

二、建設(shè)

村民的收入增加了,我的威信也提高了,而我卻把村民對(duì)我的這種信任和支持轉(zhuǎn)化到帶領(lǐng)全村黨員干部加強(qiáng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上來(lái)。過(guò)去的村交通閉塞,人民群眾到九阡鎮(zhèn)趕集都靠人背馬馱,人民群眾最期望的是修通本村公路,改善落后的交通面貌。為改善全村閉塞落后的面貌,年底,我村搶抓公路建設(shè),招商引資和組織村民集資等辦法,經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的搶修終于打通了九阡鎮(zhèn)到村的簡(jiǎn)易公路,極大地方便了村民的生產(chǎn)和生活。在國(guó)家西電東送的大好形勢(shì)下我組織全村村民積極參與,搶大頭干重活,主動(dòng)配合技術(shù)人員立桿架線,經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的努力終于改變了村沒(méi)電的歷史。在年全國(guó)冰災(zāi)的日子,我和全村的領(lǐng)導(dǎo)班子及時(shí)聯(lián)系上級(jí),積極主動(dòng)與供電所工作人員對(duì)全村的供電設(shè)備進(jìn)行檢查維修確保全村能正常安心的用電。由于我本人積極參加抗凍救災(zāi)工作,本年度我被州人民評(píng)為先進(jìn)救災(zāi)工作者。

三、不斷進(jìn)取,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性

共產(chǎn)黨員是一個(gè)令人向往、催人奮進(jìn)的光榮稱(chēng)號(hào),從我面對(duì)用革命先烈鮮血染成的黨旗,舉起手宣讀錚錚誓言的時(shí)候起,我就決定要用自己堅(jiān)定的信念和無(wú)比崇高的信仰來(lái)實(shí)現(xiàn)一個(gè)偉大的承諾。我是共產(chǎn)黨員,就要保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。年1至今,我嚴(yán)格按照上級(jí)黨組織的安排部署,積極參加了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。通過(guò)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),學(xué)習(xí)鐘南山、任長(zhǎng)霞、馮尚益等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡,我對(duì)什么是共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,如何保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性又有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。在思想上保持先進(jìn)性,就是要堅(jiān)定理想信念,牢記黨的宗旨,堅(jiān)定不移地為村的交通事業(yè)而奮斗。在政治上保持先進(jìn)性,就是要與___保持高度一致,堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策。在能力上保持先進(jìn)性,就是要適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,提高在競(jìng)爭(zhēng)中求發(fā)展的素質(zhì)和技能。在工作上保持先進(jìn)性,就是要在自己崗位上堅(jiān)持勤奮工作,兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī)。在紀(jì)律上保持先進(jìn)性,就是要遵守黨的紀(jì)律,身體力行地維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。在作風(fēng)上保持先進(jìn)性,就是要堅(jiān)持兩個(gè)務(wù)必,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。

四、根基

在抓好物質(zhì)文明建設(shè)的同時(shí),我還狠抓精神文明建設(shè)。首先抓班子建設(shè),村黨支部是村民主心骨,而黨員干部的形象直接影響黨在人民群眾心目中的形象。在發(fā)展村經(jīng)濟(jì)的同時(shí),我把帶好班子、管好黨員隊(duì)伍作為一切工作的前提,對(duì)黨員干部嚴(yán)格要求,使本村班子更加團(tuán)結(jié)干事。在黨員管理教育方面,認(rèn)真堅(jiān)持執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,支部定期開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),解放思想。并結(jié)合縣、鎮(zhèn)黨委實(shí)施的黨員雙帶工程,讓每個(gè)黨員都確立了自己發(fā)展項(xiàng)目,都學(xué)會(huì)1-2門(mén)手藝,同時(shí)建立了幫扶對(duì)子,加大對(duì)本村貧困戶(hù)的幫扶力度。在個(gè)人生活上,我嚴(yán)格要求自己,從不浪費(fèi)集體的一分錢(qián),集體干每項(xiàng)工程,我都精打細(xì)算。在各年的防洪搶險(xiǎn)過(guò)程中,我身先士卒,舍身?yè)岆U(xiǎn)抗洪,指揮村民在風(fēng)雨抗洪自救,確保本村的自然村寨、農(nóng)田等沒(méi)有受到洪水的侵襲。我就是這樣以身作則,帶出了本村的好村風(fēng),打下了良好的根基。

但幾年來(lái)我在學(xué)習(xí)和工作方面也不免存在著一些缺點(diǎn)和不足,在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我要更進(jìn)一步的嚴(yán)格要求自己,虛心向先進(jìn)黨員學(xué)習(xí),克服自己的缺點(diǎn)和不足,爭(zhēng)取早日在各個(gè)方面取得更大的進(jìn)步。

第十二篇 服務(wù)站安全述職報(bào)告總結(jié)2550字

服務(wù)站安全述職報(bào)告總結(jié)范文

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

上午好!下面我代表冶化服務(wù)站做安全述職,不妥之處敬請(qǐng)批評(píng)指正。

冶化服務(wù)站現(xiàn)有員工150人,其中職工29人,勞務(wù)工121人,下設(shè)3個(gè)食堂班、3個(gè)保潔班和1個(gè)綜合班,崗位分布在二廠區(qū)四分之三的地域以及四廠區(qū),主要承擔(dān)著鎳冶煉廠、銅冶煉廠、化工廠、貴金屬冶煉廠、鎳鹽廠、檢修分公司、化研所、公司總調(diào)、保安隊(duì)、供銷(xiāo)公司等多家單位員工供餐及廠區(qū)道路保潔、垃圾中轉(zhuǎn)等綜合性服務(wù)工作。

20__年以來(lái),冶化服務(wù)站在分公司的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)兩級(jí)公司“一號(hào)文件”精神,牢固樹(shù)立“人本+物本+現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)=零傷害”的安全管理理念,扎實(shí)開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè),實(shí)現(xiàn)了長(zhǎng)周期安全生產(chǎn)。

一、狠抓員工安全素養(yǎng)的提升,努力打造本質(zhì)安全型員工

一是加強(qiáng)員工安全教育,利用周五安全會(huì)反復(fù)對(duì)員工進(jìn)行崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)教育,使員工對(duì)其崗位存在的風(fēng)險(xiǎn)、需履行的安全責(zé)任、安全操作規(guī)程、現(xiàn)場(chǎng)安全確認(rèn)、安全注意事項(xiàng)和應(yīng)急常識(shí)有深刻的認(rèn)識(shí)并做到熟練掌握;二是明確各層級(jí)安全責(zé)任和應(yīng)知應(yīng)會(huì)范圍,用卡紙制作責(zé)任清單、保命條款、零傷害條款、風(fēng)險(xiǎn)告知卡、風(fēng)險(xiǎn)分布圖、應(yīng)急處置卡和安全操作規(guī)程在各崗位明顯位置張貼,讓各層級(jí)人員明白各自的安全職責(zé)以及需要掌握哪些安全知識(shí)、制度、條款和技能,在工作中做到“心中有數(shù),各司其責(zé)”;三是管理人員每月至少一次到各班組參加班組安全會(huì)并對(duì)員工進(jìn)行事故案例分析和安全警示教育,通過(guò)血淋淋的事故案例剖析,引發(fā)員工對(duì)安全的重視,從而增強(qiáng)安全意識(shí);四是認(rèn)真落實(shí)《分公司構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)隱患雙重預(yù)防機(jī)制實(shí)施方案的通知》,采取自上而下和自下而上相結(jié)合的方法開(kāi)展崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí),職能人員深入各崗位,針對(duì)不同作業(yè)環(huán)境給員工講解崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)方法、傷害類(lèi)別和防控措施,強(qiáng)化員工風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和應(yīng)急處置能力的掌握;五是認(rèn)真落實(shí)車(chē)間、班組、員工三層級(jí)安全檢查制度,嚴(yán)格崗前五項(xiàng)準(zhǔn)入和員工六項(xiàng)行為規(guī)范,加強(qiáng)崗位安全確認(rèn)和現(xiàn)場(chǎng)隱患排查,及時(shí)解決存在的問(wèn)題和隱患,確保安全生產(chǎn)。

二、抓好設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和本質(zhì)化安全改造,消除物的不安全狀態(tài)

我站設(shè)備主要是食堂的廚用設(shè)備,四個(gè)食堂共有廚用設(shè)備130余臺(tái),絕大部分是用電設(shè)備,在設(shè)備管理上,我站采取“誰(shuí)使用、誰(shuí)檢查、誰(shuí)保養(yǎng)、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理辦法,操作人員嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備安全操作規(guī)程,使用前對(duì)設(shè)備進(jìn)行安全確認(rèn),使用后及時(shí)進(jìn)行清理保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即停止使用并及時(shí)報(bào)告班長(zhǎng),由專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行修理。在用電設(shè)備維護(hù)上,制訂了設(shè)備走動(dòng)巡檢制度,在四個(gè)食堂設(shè)立設(shè)備巡查、保養(yǎng)、維修記錄,我站兩名電工按周期到各個(gè)食堂對(duì)用電設(shè)備、配電柜、漏電保護(hù)裝置、電氣線路進(jìn)行巡檢,及時(shí)消除設(shè)備和電氣線路隱患,并如實(shí)做好巡查記錄,保證了用電設(shè)備和電氣線路安全。對(duì)四個(gè)食堂的`饅頭機(jī)、和面機(jī)、壓面機(jī)的安全聯(lián)鎖防護(hù)裝置定期進(jìn)行檢查,及時(shí)消除故障和隱患,做到了設(shè)備的本質(zhì)化安全。10月份,對(duì)檢查出的化工食堂墻面瓷磚松動(dòng)有可能造成掉落傷人的隱患采取了拆除和加固的方式,及時(shí)消除了物的不安全因素。

三、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全確認(rèn),實(shí)現(xiàn) “零傷害”目標(biāo)

嚴(yán)格落實(shí)《服務(wù)分公司安全確認(rèn)管理辦法》、《服務(wù)分公司關(guān)于明確作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全確認(rèn)責(zé)任主體的規(guī)定》和《服務(wù)分公司現(xiàn)場(chǎng)檢修作業(yè)安全管理辦法》,結(jié)合實(shí)際為各崗位制訂了操作性較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)安全確認(rèn)表,班組每班班前對(duì)照人、機(jī)、物、環(huán)逐項(xiàng)進(jìn)行安全確認(rèn)和隱患排查,及時(shí)消除存在的隱患和不安全因素,利用周五安全會(huì),反復(fù)教育崗位員工,讓每個(gè)員工熟知本崗位存在的風(fēng)險(xiǎn),怎樣進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全確認(rèn)并如何采取防范和控制措施,通過(guò)崗位自我確認(rèn)和作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)分級(jí)確認(rèn),及時(shí)消除人的失誤和物的不安全狀態(tài),實(shí)現(xiàn)了作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的有效管控。

四、在加強(qiáng)重點(diǎn)崗位安全管理的同時(shí)注重對(duì)偏遠(yuǎn)崗位的安全監(jiān)管,做到安全管理“無(wú)死角”

一是加強(qiáng)垃圾場(chǎng)管理,嚴(yán)格執(zhí)行垃圾場(chǎng)崗位掛牌走動(dòng)巡查制度,崗位員工每小時(shí)對(duì)垃圾堆進(jìn)行一次巡查、班長(zhǎng)每天進(jìn)行一次巡查,職能人員每周至少一次進(jìn)行巡查,嚴(yán)禁工業(yè)垃圾和危險(xiǎn)化學(xué)垃圾進(jìn)入,對(duì)園林垃圾嚴(yán)格按照防火要求進(jìn)行堆放并及時(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)運(yùn),對(duì)垃圾場(chǎng)內(nèi)的滅火器、消防栓每次交接班時(shí)進(jìn)行一次檢查;二是加強(qiáng)對(duì)作業(yè)分散的環(huán)衛(wèi)崗位的安全管理,嚴(yán)格實(shí)施安全互保對(duì)子措施,要求員工隨身攜帶防毒面具、口罩、急救包等應(yīng)急物品,反復(fù)對(duì)員工進(jìn)行有毒有害氣體泄露應(yīng)急知識(shí)的學(xué)習(xí);三是深刻汲取'7.31'液氯泄露事故教訓(xùn),建立了冶化服務(wù)站應(yīng)急通訊網(wǎng)絡(luò),在今年9月12日集團(tuán)公司氯氣泄漏應(yīng)急演練中我站各崗位人員能夠在很短的時(shí)間內(nèi)接到撤離指令并迅速按正確的逃生方式撤離至安全地帶;四是注重對(duì)偏遠(yuǎn)崗位的安全監(jiān)管,職能人員每周至少一次到四廠區(qū)班組和二廠區(qū)五、六號(hào)門(mén)崗處的環(huán)衛(wèi)崗位現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患及時(shí)進(jìn)行整改;五是針對(duì)四廠區(qū)綜合班距離遠(yuǎn)、現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管不便的狀況,充分利用站安全管理微信群,及時(shí)向四廠區(qū)綜合班發(fā)送安全信息、管理要求和注意事項(xiàng),要求四場(chǎng)區(qū)班組及時(shí)用微信照片、視頻和文件反饋現(xiàn)場(chǎng)信息,隨時(shí)進(jìn)行安全監(jiān)管。

五、加強(qiáng)食堂進(jìn)貨、儲(chǔ)存、加工、銷(xiāo)售各環(huán)節(jié)衛(wèi)生管理,確保食品安全

我站四個(gè)食堂嚴(yán)格落實(shí)《食品安全法》和食品安全責(zé)任制,按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范食品衛(wèi)生記錄、食品原料索證、工器具標(biāo)識(shí)、操作間管理、食品留樣、滅鼠防蠅、餐具清洗消毒等工作,對(duì)食品原料實(shí)行“專(zhuān)人驗(yàn)收、專(zhuān)人保管、專(zhuān)人領(lǐng)用、專(zhuān)人登記、專(zhuān)柜保存”的管理辦法,確保食品原料的質(zhì)量和安全,食堂管理員、食堂班長(zhǎng)、食堂食品安全監(jiān)督員嚴(yán)格履行職責(zé),嚴(yán)把食品進(jìn)貨、儲(chǔ)存、加工和銷(xiāo)售各環(huán)節(jié)衛(wèi)生關(guān),保證了食品衛(wèi)生安全。

六、存在的不足和努力方向

1、廠區(qū)道路大型車(chē)輛較多、環(huán)衛(wèi)崗位作業(yè)分散,現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管上不足。

2、勞務(wù)員工穩(wěn)定性差,對(duì)安全技術(shù)知識(shí)掌握不夠,安全培訓(xùn)教育工作做的還不夠細(xì)致,缺乏針對(duì)性。

3、在應(yīng)急管理方面仍有個(gè)別員工存在僥幸心里、思想上不夠重視,對(duì)培訓(xùn)和自救知識(shí)學(xué)習(xí)和實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練不認(rèn)真。

針對(duì)以上問(wèn)題,我站今后重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:

1、根據(jù)工作實(shí)際,完善對(duì)偏遠(yuǎn)崗位的安全管控措施,加強(qiáng)對(duì)偏遠(yuǎn)、分散崗位的安全監(jiān)管。

2、加強(qiáng)員工塑培教育,增強(qiáng)勞務(wù)員工的安全意識(shí),有針對(duì)性的對(duì)員工進(jìn)行操作規(guī)程、安全防護(hù)常識(shí)、應(yīng)急知識(shí)的教育培訓(xùn)。

3、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)隱患雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè),經(jīng)常性開(kāi)展應(yīng)急演練,全面提升我站的應(yīng)急管理水平。

總結(jié)和述職報(bào)告的異同十二篇

2024關(guān)于總結(jié)和述職報(bào)告的異同工作總結(jié)和述職報(bào)告的區(qū)別最近,有不少人在擬寫(xiě)述職報(bào)告時(shí),往往把它寫(xiě)成個(gè)人工作總結(jié),將兩者混為一談。述職報(bào)告和個(gè)人工作總結(jié)是使用比較頻繁的兩種事務(wù)文書(shū),要準(zhǔn)確掌握它們的寫(xiě)法,關(guān)鍵在弄清兩者的區(qū)別。個(gè)人查閱整理了一些相關(guān)資料,和大家一起學(xué)習(xí)。1、概念不同概念是反映對(duì)象本質(zhì)屬性的。述職報(bào)告和個(gè)人工作總結(jié)在概念的本質(zhì)上有所不同,應(yīng)把兩者加以區(qū)分開(kāi)來(lái)。述職報(bào)告是各類(lèi)公職人員向所在單位的組織、人事部門(mén)、上級(jí)機(jī)關(guān)和職工群眾,如實(shí)陳述本人在一定時(shí)期內(nèi)履行崗位職責(zé)情況的一種事務(wù)文書(shū)?!睹献恿?
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    民航述職報(bào)告總結(jié)我是在定檢部md11小組工作的,主要從事md11,b747飛機(jī)的a檢工作以及一些改裝工作,飛機(jī)的定檢工作是對(duì)飛機(jī)的一項(xiàng)非常重要的定期性工作檢查。是使飛機(jī) ...[更多]

  • 導(dǎo)購(gòu)述職報(bào)告升職總結(jié)十二篇
  • 導(dǎo)購(gòu)述職報(bào)告升職總結(jié)十二篇61人關(guān)注

    導(dǎo)購(gòu)述職報(bào)告升職總結(jié)導(dǎo)語(yǔ):在服裝銷(xiāo)售過(guò)程中,營(yíng)業(yè)員有著不可比擬的作用,營(yíng)業(yè)員是否能掌握服裝銷(xiāo)售技巧很重要,首先要注意推薦購(gòu)買(mǎi)的技巧。本文是小編精心編輯的,希望能 ...[更多]

  • 2024年述職報(bào)告開(kāi)頭語(yǔ)總結(jié)九篇
  • 2024年述職報(bào)告開(kāi)頭語(yǔ)總結(jié)九篇44人關(guān)注

    1.現(xiàn)將我擔(dān)任**鎮(zhèn)勞動(dòng)社會(huì)保障所主任,一年來(lái)按照市委、市政府要求,履行工作職責(zé),圓滿(mǎn)的完成各項(xiàng)工作任務(wù),下面就我個(gè)人的工作、學(xué)習(xí)、廉政等情況作以述職,范文之述職報(bào) ...[更多]