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第1篇 連鎖專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)與連鎖商戶的商務(wù)洽談并根據(jù)客戶需求制定深度運(yùn)營(yíng)方案以實(shí)現(xiàn)整合營(yíng)銷;
2. 負(fù)責(zé)與運(yùn)營(yíng)、配送、市場(chǎng)等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)改善連鎖商戶與消費(fèi)者的服務(wù)體驗(yàn);
3. 負(fù)責(zé)所轄商戶所有經(jīng)營(yíng)指標(biāo)(交易額,利潤(rùn),市場(chǎng)份額等)的完成與不斷提升;
4. 負(fù)責(zé)搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,跟進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)并及時(shí)調(diào)整應(yīng)對(duì)策略;
5. 負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化連鎖商戶合作策略,通過(guò)策略執(zhí)行不斷提升合作商戶價(jià)值與美團(tuán)品牌價(jià)值;
崗位要求:
1、1-3年快消、零售或互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗(yàn),有連鎖商戶、品牌運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力與市場(chǎng)洞察力,在連鎖商戶運(yùn)營(yíng)中能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題;
3、正直誠(chéng)信,有耐心,較強(qiáng)抗壓能力;
4、有一定的服務(wù)意識(shí),對(duì)待客戶熱情主動(dòng),自驅(qū)力強(qiáng)。
第2篇 連鎖選址專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助經(jīng)理完成總部制定的工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)查、分析、整理、統(tǒng)計(jì)各類市場(chǎng)信息。
2.對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手最好和最差的賣場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查,分析其形成優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)的原因并反饋給經(jīng)理。
3.根據(jù)分部的發(fā)展需求及選址評(píng)估程序提報(bào)“新門店開發(fā)申請(qǐng)表”,并附項(xiàng)目分析報(bào)告。
4.根據(jù)總部連鎖開發(fā)部最后評(píng)估結(jié)果,與業(yè)主進(jìn)行合同談判、申報(bào)、審批、簽訂,將合同歸檔管理,并反饋給經(jīng)理。
5.公司授權(quán)及合同約定審報(bào)相關(guān)物業(yè)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用。
6.負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)各優(yōu)質(zhì)百貨、超市等潛在異業(yè)聯(lián)盟項(xiàng)目的收集、匯總分析。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,了解連鎖商業(yè)、法律、財(cái)政、稅務(wù)、工商管理等相關(guān)知識(shí);
2.有家電行業(yè)、商業(yè)連鎖企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可考慮;
3.可適應(yīng)出差和不定時(shí)工作。
第3篇 連鎖推廣專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行具體的市場(chǎng)推廣方案;
2、與社區(qū)、協(xié)會(huì)、企業(yè)機(jī)構(gòu)等建立良好關(guān)系,組織義診、講座、體驗(yàn)活動(dòng)等;
3、收集分析市場(chǎng)信息,完善市場(chǎng)推廣方案。
任職資格:
1、專業(yè)不限,1年以上市場(chǎng)活動(dòng)策劃及執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀亦可;
2、善于溝通樂(lè)于交流,有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、執(zhí)行力強(qiáng),能很好的落實(shí)公司制定的推廣方案。
第4篇 連鎖開發(fā)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助經(jīng)理完成總部制定的工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)查、分析、整理、統(tǒng)計(jì)各類市場(chǎng)信息。
2.對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手最好和最差的賣場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查,分析其形成優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)的原因并反饋給經(jīng)理。
3.根據(jù)分部的發(fā)展需求及選址評(píng)估程序提報(bào)“新門店開發(fā)申請(qǐng)表”,并附項(xiàng)目分析報(bào)告。
4.根據(jù)總部連鎖開發(fā)部最后評(píng)估結(jié)果,與業(yè)主進(jìn)行合同談判、申報(bào)、審批、簽訂,將合同歸檔管理,并反饋給經(jīng)理。
5.公司授權(quán)及合同約定審報(bào)相關(guān)物業(yè)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用。
6.負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)各優(yōu)質(zhì)百貨、超市等潛在異業(yè)聯(lián)盟項(xiàng)目的收集、匯總分析。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,了解連鎖商業(yè)、法律、財(cái)政、稅務(wù)、工商管理等相關(guān)知識(shí);
2.有家電行業(yè)、商業(yè)連鎖企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可考慮;
3.可適應(yīng)出差和不定時(shí)工作。
第5篇 連鎖運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)與連鎖商戶的商務(wù)洽談并根據(jù)客戶需求制定深度運(yùn)營(yíng)方案以實(shí)現(xiàn)整合營(yíng)銷;
2. 負(fù)責(zé)與運(yùn)營(yíng)、配送、市場(chǎng)等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)改善連鎖商戶與消費(fèi)者的服務(wù)體驗(yàn);
3. 負(fù)責(zé)所轄商戶所有經(jīng)營(yíng)指標(biāo)(交易額,利潤(rùn),市場(chǎng)份額等)的完成與不斷提升;
4. 負(fù)責(zé)搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,跟進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)并及時(shí)調(diào)整應(yīng)對(duì)策略;
5. 負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化連鎖商戶合作策略,通過(guò)策略執(zhí)行不斷提升合作商戶價(jià)值與美團(tuán)品牌價(jià)值;
崗位要求:
1、1-3年快消、零售或互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗(yàn),有連鎖商戶、品牌運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力與市場(chǎng)洞察力,在連鎖商戶運(yùn)營(yíng)中能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題;
3、正直誠(chéng)信,有耐心,較強(qiáng)抗壓能力;
4、有一定的服務(wù)意識(shí),對(duì)待客戶熱情主動(dòng),自驅(qū)力強(qiáng)。
