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運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)(2篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-01-20 08:00:06 查看人數(shù):80

運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

第1篇 運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

運(yùn)營(yíng)專員 武漢客車制造股份有限公司 武漢客車制造股份有限公司 職責(zé):

(1)參與公司標(biāo)準(zhǔn)化管理的建設(shè)與推行;

(2)負(fù)責(zé)公司管理體系、制度、流程的管理;

(3)協(xié)助部長(zhǎng)收集、整理外部政策、行業(yè)信息;識(shí)別公司適用標(biāo)準(zhǔn)的具體條款,建立使用標(biāo)準(zhǔn)臺(tái)帳,并進(jìn)行有效管理;

(4)協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行戰(zhàn)略管理體系建設(shè)工作;

(5)協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行管理評(píng)審的策劃、組織、實(shí)施和改進(jìn)工作、監(jiān)督和落實(shí)管理評(píng)審輸出工作;

(6)協(xié)助部長(zhǎng)分解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定、分解、監(jiān)督執(zhí)行和考核;負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計(jì)工作;

(7)協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)的對(duì)外項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)工作;

(8)協(xié)助部長(zhǎng)組織和準(zhǔn)備董事會(huì)等會(huì)議工作的計(jì)劃安排,確定會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、與會(huì)人員和會(huì)議日程,并發(fā)出通知;

(9)其他相關(guān)職責(zé)。

工作內(nèi)容:

(1)參與標(biāo)準(zhǔn)制定的工作,確保各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化管理事項(xiàng)得到落實(shí);參與有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)體系的外部聯(lián)絡(luò),有關(guān)法律、法規(guī)及其他要求適用性的批準(zhǔn)

(2)根據(jù)策劃的時(shí)間間隔,組織各部門對(duì)規(guī)章制度進(jìn)行刷新修訂;

(3)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)計(jì)、匯總與公司經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的各類信息資料;跟蹤、督促、協(xié)調(diào)綜合管理部會(huì)議決議,保證其按時(shí)、高質(zhì)量的落實(shí);

(4)協(xié)助部長(zhǎng)按照策劃的時(shí)間間隔對(duì)公司的質(zhì)量體系進(jìn)行評(píng)審,收集整理管理評(píng)審計(jì)劃及輸入資料,編制管理評(píng)審輸出報(bào)告,并監(jiān)督管理評(píng)審輸出情況。

(5)協(xié)助建立績(jī)效考核體系及管理監(jiān)督;

(6)協(xié)助部長(zhǎng)擬定公司經(jīng)營(yíng)工作分析、盡職調(diào)查、及內(nèi)外部所需數(shù)據(jù)的收集匯總相關(guān)工作;

(7)協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行項(xiàng)目申請(qǐng)、監(jiān)督等項(xiàng)目管理工作;

(8)協(xié)助部長(zhǎng)籌備公司股東大會(huì)、董事會(huì)及監(jiān)事會(huì)會(huì)議工作,準(zhǔn)備有關(guān)會(huì)議文件和資料,使相關(guān)記錄和文件及時(shí)送達(dá)相關(guān)人員;

(9)協(xié)助部長(zhǎng)接待外來(lái)賓客,如董事會(huì)、股東、董事、監(jiān)事、政府、外部機(jī)構(gòu)、公司間的信息傳遞、反饋、溝通、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、服務(wù)、接待的工作;

(10)協(xié)助部長(zhǎng)做好文件的收發(fā)登記、傳遞、歸檔工作和用印文件管理;

領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第2篇 運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)助理電商運(yùn)營(yíng)助理電商運(yùn)營(yíng)電商專員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)與京東采銷對(duì)接,按照需有的計(jì)劃提出促銷申請(qǐng),完善銷售措施

2、每日京東店鋪日常數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計(jì)工作,并作出評(píng)估與分析,提出處理方案;

3、監(jiān)控營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)及產(chǎn)品管理,包括產(chǎn)品上新、閃購(gòu)入倉(cāng)、庫(kù)存分析等工作

4、每日營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、整理分析、競(jìng)品分析,完善和調(diào)整計(jì)劃;

5、負(fù)責(zé)店內(nèi)促銷工具的設(shè)置(搭配套餐 限時(shí)特價(jià)等);

6、與美工溝通協(xié)調(diào)版面設(shè)計(jì),并負(fù)責(zé)活動(dòng)版面的審核,完成頁(yè)面的上傳和更新

7、完成運(yùn)營(yíng)主管安排的其他運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作

任職資格:

1.有京東閃購(gòu)自營(yíng)或pop運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。

2.具備較強(qiáng)交際能力,善于溝通談判。

4.熟悉互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷知識(shí),具備京東自營(yíng)人脈資源者優(yōu)先考慮。

5.富有責(zé)任心,善于溝通、吃苦耐勞,積極進(jìn)取。

6.工作年限:從事電商工作1年以上。

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)

運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)(2篇范文)

運(yùn)營(yíng)專員 武漢客車制造股份有限公司 武漢客車制造股份有限公司 職責(zé):(1)參與公司標(biāo)準(zhǔn)化管理的建設(shè)與推行;(2)負(fù)責(zé)公司管理體系、制度、流程的管理;(3)協(xié)助部長(zhǎng)收集、整理外…
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