第1篇 流程專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作內(nèi)容：
1、參與流程管理體系建設(shè)，統(tǒng)籌管理集團(tuán)業(yè)務(wù)、管理流程相關(guān)的信息數(shù)據(jù)；
2、在流程建設(shè)過(guò)程中識(shí)別流程的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)，參與業(yè)務(wù)關(guān)鍵績(jī)效設(shè)計(jì)和考核指標(biāo)制定；
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程管理相關(guān)知識(shí)、方法和工具的培訓(xùn)，推動(dòng)供集團(tuán)提升流程管理的思維和方法;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)、管理流程體系的優(yōu)化及宣導(dǎo)，確保流程體系符合業(yè)務(wù)現(xiàn)狀；
5、負(fù)責(zé)組織流程項(xiàng)目會(huì)議，整理流程管理項(xiàng)目實(shí)施方案、進(jìn)度及成果；
6、負(fù)責(zé)梳理業(yè)務(wù)、管理流程清單，評(píng)估管控流程執(zhí)行情況，跟進(jìn)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)展及推動(dòng)閉環(huán)；
7、負(fù)責(zé)一、二級(jí)流程的制訂，負(fù)責(zé)組織、引導(dǎo)、推動(dòng)三、四級(jí)流程的落地；
8、負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、規(guī)范文件編寫(xiě)，流程規(guī)范實(shí)施落地;
9、參與流程信息化建設(shè)工作，組織并跟蹤相關(guān)需求的實(shí)現(xiàn)；
10、負(fù)責(zé)集團(tuán)流程相關(guān)業(yè)務(wù)模塊日常管理；
11、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)建模，開(kāi)展流程處理效率統(tǒng)計(jì)及分析；
12、負(fù)責(zé)完善和維護(hù)流程化組織架構(gòu)，精簡(jiǎn)流程審批過(guò)程；
13、負(fù)責(zé)組織收集、分析及診斷集團(tuán)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的系統(tǒng)性問(wèn)題，并推動(dòng)相關(guān)管理制度的完善。
職位要求：
1、數(shù)學(xué)或經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)、本科及以上、cet-4；
2、能看懂a(chǎn)pqc框架的英文資料；
3、熟練使用word/excel/powerpoint、visio、xmind、matlab等工具;
4、具備較強(qiáng)的目標(biāo)導(dǎo)向、數(shù)理邏輯、統(tǒng)計(jì)分析、系統(tǒng)性思維能力;
5、熟悉pcf、pmp、lovem、sam evc者優(yōu)先；
6、具備較強(qiáng)的口頭和書(shū)面表達(dá)能力、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力;
7、具備較強(qiáng)的溝通和抗壓力能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)經(jīng)驗(yàn)
第2篇 知識(shí)產(chǎn)權(quán)流程專(zhuān)員崗位職責(zé)
知識(shí)產(chǎn)權(quán)流程專(zhuān)員 新誠(chéng)生物 廣州新誠(chéng)生物科技有限公司,新誠(chéng)生物,星辰產(chǎn)學(xué)研,新誠(chéng) 1、按照體系要求進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào)、維護(hù)工作
2、客戶(hù)專(zhuān)利維護(hù)工作以及各種通知書(shū)的轉(zhuǎn)達(dá)
3、專(zhuān)利檔案多維度管理、定時(shí)報(bào)送專(zhuān)利申請(qǐng)與總結(jié)給上級(jí),定時(shí)報(bào)送專(zhuān)利件很情況給各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與產(chǎn)學(xué)研中心負(fù)責(zé)人
4、對(duì)公司申請(qǐng)專(zhuān)利所需資料、辦理費(fèi)減備案資料、發(fā)明人身份證資料等進(jìn)行定期整理,及時(shí)更新
5、財(cái)務(wù)款項(xiàng)安排
6、協(xié)助工作:協(xié)助合作單位完成知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào),協(xié)助上級(jí)工作等
任職資格:
1、大專(zhuān)及其以上
2、1-3年的知識(shí)產(chǎn)權(quán)流程工作經(jīng)驗(yàn) 有檔案管理知識(shí)背景優(yōu)先
3、熟悉國(guó)知局、工商局、廣州代辦處的辦事流程及系統(tǒng)應(yīng)用
4、做事認(rèn)真細(xì)致
第3篇 信息流程專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助流程主管對(duì)接致遠(yuǎn)、明源系統(tǒng)管理、實(shí)施和維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)與軟件服務(wù)商對(duì)接致遠(yuǎn)、明源系統(tǒng)異常數(shù)據(jù)處理，定期收集系統(tǒng)出現(xiàn)的問(wèn)題并提出優(yōu)化建議；
3、負(fù)責(zé)梳理業(yè)務(wù)各流程所涉及的系統(tǒng)功能需求，協(xié)助系統(tǒng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行信息化建設(shè)工作；
4、負(fù)責(zé)信息化網(wǎng)絡(luò)安全管理工作；
5、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境構(gòu)建、網(wǎng)絡(luò)布線(xiàn)及后期維護(hù)
6、負(fù)責(zé)為新入職人員開(kāi)設(shè)oa賬戶(hù)，制作相關(guān)流程表單及設(shè)置審批權(quán)限；
職位要求：
1、計(jì)算機(jī)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、熟練操作erp、oa軟件，5年以上從業(yè)經(jīng)歷；
3、熟悉各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)協(xié)議和服務(wù)，比如：tcp/ip協(xié)議、各類(lèi)路由協(xié)議、web服務(wù)、dns服務(wù)、dhcp服務(wù)、http服務(wù)等；
4、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)、做事有計(jì)劃性、執(zhí)行力強(qiáng)；
5、有駕照。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第4篇 專(zhuān)利流程專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)專(zhuān)利申請(qǐng)案件情況跟進(jìn)、專(zhuān)利申請(qǐng)撰寫(xiě)進(jìn)度跟進(jìn)；
2、進(jìn)行企業(yè)維護(hù)，與企業(yè)聯(lián)系人溝通獲取專(zhuān)利發(fā)明人信息，提醒企業(yè)專(zhuān)利年費(fèi)的繳納；
3、與市場(chǎng)部、項(xiàng)目部等相關(guān)專(zhuān)利事項(xiàng)的交接；
4、落實(shí)與核對(duì)市場(chǎng)部的專(zhuān)利任務(wù)書(shū)；
5、知識(shí)產(chǎn)權(quán)文件的管理及日常信息維護(hù)；
6、協(xié)助公司的督辦小組的相關(guān)工作；
7、協(xié)助知識(shí)產(chǎn)權(quán)總監(jiān)的日常文職等相關(guān)工作.
職位要求：
1、熱愛(ài)知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、1年以上知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，有企業(yè)或代理機(jī)構(gòu)專(zhuān)利工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)工作意識(shí)、工作中富有激情和強(qiáng)烈的責(zé)任感；
4、良好的溝通和表達(dá)能力；良好的服務(wù)意識(shí)，能靈活處理客戶(hù)的各種專(zhuān)利相關(guān)的需求和問(wèn)題。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
第5篇 流程運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)服裝商品開(kāi)發(fā)部門(mén)的需求收集、調(diào)研、分析和管理,做好部門(mén)數(shù)據(jù)分析及運(yùn)營(yíng)工作;
2、根據(jù)商品開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)發(fā)展變化,梳理優(yōu)化流程,對(duì)接需求,制作需求相關(guān)流程圖、原型圖、需求報(bào)告;
3、做好與部門(mén)協(xié)調(diào)溝通工作,推進(jìn)優(yōu)化需求的開(kāi)發(fā)、測(cè)試及上線(xiàn)等相關(guān)工作,保證需求按計(jì)劃完成;
4、參與制定商品開(kāi)發(fā)部門(mén)運(yùn)營(yíng)流程標(biāo)準(zhǔn)的制定與持續(xù)優(yōu)化;
5、能夠自主發(fā)現(xiàn)部門(mén)操作流程中的痛點(diǎn),并提出對(duì)應(yīng)的解決方案。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有流程運(yùn)營(yíng)或需求分析工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品及需求規(guī)劃工具,如:axure、xmind等;
3、思維清晰,獨(dú)立思考,具備良好的交流協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任感與執(zhí)行力;
4、有較強(qiáng)的系統(tǒng)需求分析、數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
5、可接受應(yīng)屆生,有國(guó)內(nèi)外大公司服裝品牌開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)或流程優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
第6篇 雙語(yǔ)流程專(zhuān)員崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、 通過(guò)電話(huà)、郵件等為香港市場(chǎng)消費(fèi)者提供醫(yī)藥咨詢(xún)服務(wù);
2、 根據(jù)工作指導(dǎo)手冊(cè)為香港市場(chǎng)消費(fèi)者提供相關(guān)解決方案;
3、 通過(guò)幫助消費(fèi)者,給消費(fèi)者解決各種問(wèn)題以及提供反饋等工作確?？蛻?hù)的滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度;
4、 有效地管理時(shí)間并且和團(tuán)隊(duì)其他成員合作,達(dá)成個(gè)人年度目標(biāo)。
職位要求:
1、 粵語(yǔ)發(fā)音純正,近香港口音
2、 英語(yǔ)口語(yǔ)流利
3、 1.5年以上香港市場(chǎng)電話(huà)對(duì)應(yīng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、 醫(yī)學(xué)/醫(yī)藥/護(hù)士背景優(yōu)先
5、 專(zhuān)科以上學(xué)歷;
6、 良好的普通話(huà)聽(tīng)說(shuō)能力;
7、 良好的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力和持續(xù)學(xué)習(xí)能力。
8、 良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)
第7篇 組織流程專(zhuān)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、結(jié)合公司業(yè)務(wù),參與規(guī)劃、設(shè)計(jì)或優(yōu)化公司級(jí)流程體系框架;
2、組織和推動(dòng)公司流程的設(shè)計(jì)和優(yōu)化,提升流程管理成熟度,支撐公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的高效運(yùn)作;
3、進(jìn)行流程需求管理、流程執(zhí)行與監(jiān)控、流程指標(biāo)設(shè)計(jì),以及流程的全生命周期管理;
4、營(yíng)造流程文化,開(kāi)展流程、制度等標(biāo)準(zhǔn)化管理理念和方法論的宣導(dǎo)和培訓(xùn)工作;
5、協(xié)助進(jìn)行流程系統(tǒng)的導(dǎo)入與完善(erp、oa、crm等相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)),評(píng)估使用效果并持續(xù)改善。
任職資格
1、2年以上流程管理經(jīng)驗(yàn),熟練掌握流程管理知識(shí)、方法及工具,具有項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識(shí);
2、了解業(yè)務(wù)流程架構(gòu)、設(shè)計(jì)優(yōu)化與推行、流程執(zhí)行檢查、流程績(jī)效測(cè)評(píng)的方法與工具,熟練使用流程工具;
3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)組織和語(yǔ)言文字表達(dá)能力;
4、工作積極主動(dòng),較強(qiáng)的邏輯分析能力、組織協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心;
5、有業(yè)務(wù)變革經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉供應(yīng)鏈scor模型、ipd優(yōu)先。
第8篇 流程支持專(zhuān)員崗位職責(zé)
3439-sap流程支持專(zhuān)員 梅特勒-托利多 梅特勒-托利多國(guó)際貿(mào)易(上海)有限公司,梅特勒-托利多,梅特勒-托利多 主要職責(zé)
?負(fù)責(zé)支持和優(yōu)化銷(xiāo)售與市場(chǎng)領(lǐng)域相關(guān)業(yè)務(wù)流程
?負(fù)責(zé)銷(xiāo)售與市場(chǎng)模塊相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施
?負(fù)責(zé)支持銷(xiāo)售與市場(chǎng)用戶(hù)sap問(wèn)題,并及時(shí)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào),確保問(wèn)題得到及時(shí)有效解決
?負(fù)責(zé)sap 銷(xiāo)售與市場(chǎng)模塊相關(guān)需求收集和整理,參與需求測(cè)試并最終順利實(shí)施
?負(fù)責(zé)和中國(guó)mo各個(gè)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通與培訓(xùn),確保銷(xiāo)售與市場(chǎng)sap功能在不同用戶(hù)群中的使用和推廣。
任職資格
?教育背景
- 大學(xué)本科
- 計(jì)算機(jī)/軟件管理/信息管理等
?工作年限
- 2年以上
?專(zhuān)業(yè)技能要求
- 良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
- 英語(yǔ)溝通良好。
- 項(xiàng)目管理
- 有一定業(yè)務(wù)報(bào)表分析能力
- 有sap相關(guān)知識(shí)(優(yōu)先)
第9篇 高級(jí)流程專(zhuān)員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 流程管理工作實(shí)施
(1)對(duì)流程規(guī)劃、梳理、監(jiān)控、優(yōu)化方法論、工具表單設(shè)計(jì)提供建議
(2)根據(jù)方法論,完成流程框架和指標(biāo)的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)
(3)受理流程梳理和優(yōu)化需求,執(zhí)行流程績(jī)效監(jiān)控,挖掘優(yōu)化機(jī)會(huì)
(4)提出流程梳理/優(yōu)化項(xiàng)目規(guī)劃,完成方案設(shè)計(jì)、并推動(dòng)落地實(shí)施
(5)負(fù)責(zé)持續(xù)調(diào)研和搜集先進(jìn)管理模式和案例
2. 流程體系、授權(quán)體系規(guī)劃
(1)研究先進(jìn)的企業(yè)管理思想、管理模式和管理技術(shù),對(duì)流程管理規(guī)劃、授權(quán)體系規(guī)劃提出建議
(2)提出所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊的流程建設(shè)執(zhí)行計(jì)劃
3、知識(shí):
(1)熟悉流程管理理論,包括工作內(nèi)容、運(yùn)作閉環(huán)模型、以及各模塊方法論
(2)熟悉1-2個(gè)業(yè)務(wù)模塊(研發(fā)/供應(yīng)鏈/營(yíng)銷(xiāo)/制造/財(cái)務(wù)/hr)
(3)熟悉項(xiàng)目管理理論及基本工具
(4)了解管理咨詢(xún)理論及方法論
4、技能:
(1)能獨(dú)立完成各模塊自流程優(yōu)化項(xiàng)目的規(guī)劃,并推動(dòng)實(shí)施完成(比如銷(xiāo)售訂單受理流程、客戶(hù)詢(xún)報(bào)價(jià)處理流程等)
(2)能獨(dú)立完成一個(gè)業(yè)務(wù)模塊流程體系建設(shè)規(guī)劃和推動(dòng)項(xiàng)目完成(比如營(yíng)銷(xiāo)模塊、采購(gòu)模塊、研發(fā)模塊等)
(3)具備良好的文字表達(dá)技能,熟悉流程描述和各類(lèi)規(guī)劃/總結(jié)報(bào)告編寫(xiě)
(4)能熟練應(yīng)用visio、ppt
(5)具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作技能
(6)具有授課經(jīng)驗(yàn)者佳
第10篇 日語(yǔ)bpo流程專(zhuān)員崗位職責(zé)
日語(yǔ)藥學(xué)bpo流程專(zhuān)員 1)日語(yǔ)一級(jí)相當(dāng)/英語(yǔ)四級(jí)及以上
2)本科以上學(xué)歷
3)工作經(jīng)驗(yàn)不限,接受實(shí)習(xí)生,有完善系統(tǒng)的培訓(xùn)
4)項(xiàng)目組提供完善的培訓(xùn),接受無(wú)藥學(xué)背景應(yīng)聘者 1)日語(yǔ)一級(jí)相當(dāng)/英語(yǔ)四級(jí)及以上
2)本科以上學(xué)歷
3)工作經(jīng)驗(yàn)不限,接受實(shí)習(xí)生,有完善系統(tǒng)的培訓(xùn)
4)項(xiàng)目組提供完善的培訓(xùn),接受無(wú)藥學(xué)背景應(yīng)聘者
