質量體系工程師崗位職責職位要求（7篇范文）

第1篇 質量體系工程師崗位職責職位要求

職責描述：

工作描述：

1、規(guī)劃、建立、維護公司質量體系；

2、負責組織、協(xié)調和實施公司內部質量管理體系和其它質量方面工作；

3、持續(xù)開展內審，推進流程優(yōu)化，體系高效運行，推進公司內部質量資訊標準化、it化；

4、主導應對客戶、相關方、第三方審核；

5、主導公司內、外質量活動，主動獲取、參與外部質量資訊、質量活動，提升質量體系競爭力和質量形象；

6、參與供應商審核、提升供應商質量體系。

崗位要求：

1、計算機，自動化，電子信息工程等電子工程類專業(yè)本科以上學歷；

2、電子行業(yè)2年以上的標準化或者文控工作經驗；

3、 熟悉電子產品設計和開發(fā)流程，熟悉文件控制體系，具備一定的文檔制作能力和文檔管理能力，能夠對各類設計文件進行便準化審查和修改；

4、熟練掌握office辦公軟件；

5、具備一定的文字表達能力，寫作能力強，工作認真、細致，責任心強；

6、較強的跨部門溝通能力與組織能力，原則性強、思維敏捷、能承受一定的工作壓力；

7、有良好的溝通能力，具備團隊協(xié)作精神；

8、熟悉國家軍標質量體系認證、iso質量管理體系者優(yōu)先考慮；

9、本崗位要求能夠適應加班和出差。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經驗

第2篇 質量體系工程師崗位職責汽車公司

1.負責建立質量手冊、程序文件和第三層次文件；按照質量體系程序文件要求，配合相關部門對每一個產品合格率的檢査與標識的核對。

2.指導和督促各部門工作嚴格按質量體系運行，對產品質量出現波動時，及時組織相關人員進行評審，落實糾正和預防措施。

3.加強與客戶關系的協(xié)調，溝通和反饋質量信息，確保客戶對產品評審和質量問題的妥

4.及時組織內部質量體系審核：對本部門的文件、原始資料和記錄齊全歸檔處于受控狀態(tài)，符合質量體系運行與顧客的要求。

5.參與供應商(包括外協(xié)件)的評審，確保原材料、外協(xié)件的質量。

6.嚴格實施質量控制流程，對購進的原料、輔助料、備件、半成品、成品等進行檢驗，做好檢驗狀態(tài)標識。

7.督促員工按工藝生產，消除質量事故，確保產品質量。

8.做好質量體系及新進人員的培訓，提高業(yè)務素質和構建團隊的能力。

第3篇 醫(yī)療器械質量體系工程師崗位職責

崗位職責:

1.負責本公司質量管理體系的建立、完善和持續(xù)改進。

2.負責本公司質量管理體系的宣貫、監(jiān)督,及時糾正質量管理體系運行中存在的問題。

3.負責本公司質量管理體系認證與評審的準備、協(xié)調和聯(lián)絡。

4.負責本公司有關質量管理體系運行記錄的審核、保存;

5.完成領導交代的其它事項。

任職資格:

1.本科及以上學歷,醫(yī)學、藥學,生物醫(yī)學工程、高分子材料等相關專業(yè);

2.工作積極主動,有責任心,能夠承受一定的工作壓力;

3. 良好的溝通協(xié)調能力和語言文字表達能力,工作認真負責。

4.接收優(yōu)秀應屆生。

第4篇 質量體系認證工程師崗位職責

1.維護并完善公司ts16949體系文件;

2.主導完成內審、發(fā)證機關審核、客戶審核等審核工作;

3.解讀并維護相關標準;

4.完成其它工作。

工作要求

1.有工業(yè)制造業(yè)經驗,從事過汽車零配件企業(yè)的相關工作經歷者優(yōu)先考慮;

2.有3年以上的體系工程師經驗,特別優(yōu)秀者可以放寬限制條件;

3.為人積極,學習能力強,有團隊合作精神。

第5篇 質量體系工程師崗位職責內容汽車公司

1.負責建立質量手冊、程序文件和第三層次文件;按照質量體系程序文件要求,配合相關部門對每一個產品合格率的檢

第6篇 質量體系主管工程師崗位職責

質量體系主管工程師 上海匯眾 上海匯眾汽車制造有限公司,上海匯眾,匯眾 學 歷 要求: 本科及以上學歷

專 業(yè) 要求: 電子專業(yè)畢業(yè)(優(yōu)先)、車輛工程、機械設計

英 語 能力: 英語cet4或以上,流利的英語聽、說、讀、寫能力

經 歷 要求:

1、熟悉iso9001標準、汽車行業(yè)iatf16949標準、iso26262標準、cmmi標準、automotive spice標準及五大質量管理工具(spc/msa/fmea/apqp/ppap)

2、熟悉大眾、通用、寶馬、現代等汽車整車廠的特殊要求,具備獨立開展內部審核的能力;

3、熟悉汽車電子(優(yōu)先)、焊接、裝配、電泳、機加工、沖壓、鑄造等相關制造及工藝知識

4、熟悉汽車電子產線(優(yōu)先),例如eps、abs、eboost、epb產線及相關工藝;

5、能獨立思考,正確分析、總結和處理問題;

6、善于溝通,有良好的團隊協(xié)作、溝通及協(xié)調能力;

7、熟練使用office辦公軟件,有較高的寫作和語言表達能力。

性 別 要求: 不限

年 齡 要求: 30-40歲之間

經 驗 要求: 有5年以上汽車行業(yè)質量體系管理工作經驗

工 作 職責: 1、維護、更新和持續(xù)改進公司質量體系,組織實施公司質量體系內部審核(包含汽車電子工藝相關過程審核),跟蹤、協(xié)調改進措施,推動公司質量體系的持續(xù)改進;

2、起草、維護、更新公司質量體系文件;

3、組織實施第二方(顧客方)質量能力評審、第三方體系審核,跟蹤、協(xié)調改進措施;

4、組織實施相關質量管理理論和實踐等方面的培訓;

5、能滿足經常國/內外出差的工作需求。

第7篇 高級質量體系工程師崗位職責

崗位職責:

1、負責公司的質量體系建立、優(yōu)化和實施,確保其適宜性、充分性和有效性;

2、負責推動各新建工廠質量體系的落實,并建立監(jiān)控系統(tǒng);

3、負責質量體系的培訓、指導;

4、負責質量指標策劃及管理;負責內外部審核實施及問題整改。

任職資格:

1、本科及以上學歷,車輛工程、機械設計等相關專業(yè);

2、8年以上大型整車企業(yè)質量管理經驗,5年以上質量體系管理經驗;

3、具備新工廠質量體系搭建經驗者優(yōu)先。