第1篇 圖形開發(fā)工程師崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
圖形開發(fā)工程師主要負(fù)責(zé)開發(fā)圖形渲染引擎，并使用圖形渲染引擎開發(fā)渲染模塊等。
圖形開發(fā)工程師崗位職責(zé)
1.開發(fā)圖形渲染引擎；
2.制定詳細(xì)開發(fā)計劃，并完成開發(fā)任務(wù)；
3.負(fù)責(zé)所開發(fā)功能的單元測試及文檔撰寫工作；
4.優(yōu)化公司內(nèi)部開發(fā)軟件中應(yīng)用的各類算法；
5.根據(jù)產(chǎn)品需求和產(chǎn)品計劃，高質(zhì)量的完成產(chǎn)品邏輯與ui交互模塊設(shè)計、編碼工作；
6.完善底層的圖形渲染與物理模塊。
圖形開發(fā)工程師崗位要求
1.熟練掌握c++（容器，類、對象等），熟悉u3d平臺；
2.熟悉3d圖形開發(fā)知識，有三維圖形api（opengl、osg、ogre等）應(yīng)用層開發(fā)經(jīng)驗；
3.了解三維模型數(shù)據(jù)格式，有catia、proe等造型設(shè)計軟件二次開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.要求為人開朗，善于溝通，樂于交流與分享；
5.對虛擬現(xiàn)實平臺quest3d、eon、virtools、unity3d熟悉其中之一；
6.對directx或opengl有過開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先；
7.思維清晰，邏輯嚴(yán)密，代碼規(guī)范；
8.有責(zé)任心和職業(yè)道德，有合作精神。
圖形開發(fā)工程師發(fā)展方向
可向高級軟件工程師發(fā)展。
第2篇 c++圖形開發(fā)工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 從事vr引擎相關(guān)研發(fā)工作,開發(fā)和維護(hù)引擎底層。
2. 研究實時渲染算法,了解當(dāng)前流行的3d渲染技術(shù)和vr優(yōu)化技術(shù)。
3. 研究和分析引擎在gpu上的性能表現(xiàn),針對引擎瓶頸提出提高性能的設(shè)計方案。
4. 研究ue4、unity等引擎一些成熟技術(shù)的實現(xiàn)。
任職資格:
3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
1、熟悉3d圖形算法、shader編程,實時渲染和性能優(yōu)化;
2、擅長c++開發(fā),并有相關(guān)的工作經(jīng)驗;
3、擅長opengl、d3d或vulkan開發(fā);
4、具有三維cad/cam等工業(yè)軟件設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、具有團(tuán)隊合作精神和良好的溝通能力。
第3篇 圖形開發(fā)工程師崗位職責(zé)和任職條件
職位概述
圖形開發(fā)工程師主要負(fù)責(zé)開發(fā)圖形渲染引擎，并使用圖形渲染引擎開發(fā)渲染模塊等。
圖形開發(fā)工程師崗位責(zé)任
1.開發(fā)圖形渲染引擎；
2.制定詳細(xì)開發(fā)計劃，并完成開發(fā)任務(wù)；
3.負(fù)責(zé)所開發(fā)功能的單元測試及文檔撰寫工作；
4.優(yōu)化公司內(nèi)部開發(fā)軟件中應(yīng)用的各類算法；
5.根據(jù)產(chǎn)品需求和產(chǎn)品計劃，高質(zhì)量的完成產(chǎn)品邏輯與ui交互模塊設(shè)計、編碼工作；
6.完善底層的圖形渲染與物理模塊。
圖形開發(fā)工程師任職條件
1.全面的計算機(jī)基礎(chǔ)知識結(jié)構(gòu)，尤其是熟悉計算機(jī)圖形學(xué)或算法等方面，有較強(qiáng)的性能優(yōu)化能力；
2.了解互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用協(xié)議，精通c/c＋＋，熟悉windows或linux下的常用開發(fā)平臺；
3.熟悉3d圖形開發(fā)知識，有三維圖形api（opengl、osg、ogre等）應(yīng)用層開發(fā)經(jīng)驗；
4.了解三維模型數(shù)據(jù)格式，有catia、proe等造型設(shè)計軟件二次開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.對虛擬現(xiàn)實平臺quest3d、eon、virtools、unity3d熟悉其中之一；
6.對directx或opengl有過開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先；
7.思維清晰，邏輯嚴(yán)密，代碼規(guī)范；
8.具備良好的團(tuán)隊合作精神和溝通表達(dá)能力。
圖形開發(fā)工程師職業(yè)發(fā)展方向
可向高級軟件工程師發(fā)展。
圖形開發(fā)工程師薪資行情
圖形開發(fā)工程師工資按工作經(jīng)驗統(tǒng)計，其中0-2年工資：12500，3-5年工資：14500，6-7年工資：25000，該數(shù)據(jù)僅供參考。
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