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第1篇 民管工作委員會(huì)主任委員崗位職責(zé)范文
民管工作委員會(huì)主任委員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司職工代表大會(huì)的籌備及會(huì)議有關(guān)文件的起草和組織工作。
2、按制度、按程序指導(dǎo)基層單位召開職工(代表)大會(huì)。
3、負(fù)責(zé)籌備公司工會(huì)與行政的平等協(xié)商和簽訂集體合同工作,組織集體合同監(jiān)督檢查小組對(duì)集體合同履行情況進(jìn)行檢查。
4、負(fù)責(zé)制(修)訂實(shí)施《廠務(wù)公開民主管理工作達(dá)標(biāo)方案》和《考核細(xì)則》,服務(wù)、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)基層單位廠務(wù)公開民主管理工作達(dá)標(biāo)活動(dòng)。
5、按上級(jí)工會(huì)要求推進(jìn)深化廠務(wù)公開民主管理工作。
6、負(fù)責(zé)民主評(píng)議公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和中層管理者的組織工作。
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)基層單位對(duì)兩級(jí)職工代表的培訓(xùn)工作。
8、負(fù)責(zé)修訂實(shí)施《公司職工代表任期目標(biāo)責(zé)任制》,組織開展職工代表履行職責(zé)的評(píng)價(jià)工作。
9、完成工會(huì)主席交辦的其它工作。
第2篇 民管員工作崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司對(duì)分包企業(yè)的資格審查、綜合素質(zhì)考核評(píng)定、施工實(shí)物量結(jié)算等管理工作;
2、根據(jù)施工生產(chǎn)的需求提供勞動(dòng)力信息,協(xié)助公司調(diào)劑分包企業(yè)所屬施工隊(duì)伍的流向;負(fù)責(zé)本公司直接雇傭或分包企業(yè)雇傭的農(nóng)民工管理工作,建立實(shí)名制臺(tái)賬;
3、做好培訓(xùn)分包企業(yè)勞資員的工作;
4、做好農(nóng)民工進(jìn)場(chǎng)教育;
5、知道、監(jiān)管分包企業(yè)民工工資發(fā)放的執(zhí)行情況;
6、每月30日前向區(qū)縣建委上報(bào)預(yù)儲(chǔ)賬戶工資支付明細(xì);
7、匯總各分包企業(yè)的出勤記錄,并于每月5日前將上月現(xiàn)場(chǎng)農(nóng)民工出勤記錄在項(xiàng)目工地顯著位置公示;
8、進(jìn)行定期和不定期的監(jiān)督檢查工作,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正并提出整改建議,同時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)不能按時(shí)、足額發(fā)放農(nóng)民工工資的分包企業(yè);
9、協(xié)助解決分包企業(yè)與農(nóng)民工之間發(fā)生的工資方面的糾紛;
10、按期檢查、核實(shí)分包企業(yè)派駐現(xiàn)場(chǎng)施工隊(duì)伍的人數(shù),做好日常監(jiān)督、檢查的詳細(xì)記錄;
11、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)農(nóng)民工進(jìn)場(chǎng)后的安全、質(zhì)量教育及技能培訓(xùn),尤其做好分包企業(yè)工資支付過程的培訓(xùn)工作,確保每一名進(jìn)場(chǎng)農(nóng)民工清楚其權(quán)利和義務(wù),且應(yīng)留有記錄;
12、協(xié)助做好工地農(nóng)民工夜校管理教學(xué)工作,開展道德法制、維權(quán)知識(shí)、文化教育等綜合教育;
13、做好農(nóng)民工資料收集與存檔工作;
14、其他規(guī)范性文字規(guī)定的內(nèi)容。
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2023年12月20日
