- 目錄
-
第1篇電工班長工作崗位職責 第2篇電工班長崗位工作職責
第1篇 電工班長工作崗位職責
以下是一則電工班長崗位職責,僅供各位制度職責大全電工班長參考。
一、模范執(zhí)行崗位職責、操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,承上啟下,及時完成上級經(jīng)理(制度職責大全經(jīng)理)下達的各項工作任務。
二、工作中要以身作則,技術上要精益求精、嚴格要求,并能及時解決技術上疑難問題,協(xié)助上級領導作好班組成員管理和思想教育、技術培訓工作。
三、管理使用好本班組負責范圍的設備、工具、儀器、儀表,使用設備經(jīng)常處于高效、低耗、安全運行的良好技術狀態(tài),工具做到安全使用可信,儀器、儀表清晰、準確。
四、對所轄配電室設備要嚴格做到三干凈、三良好,設備干凈、值班室干凈、配電室干凈,設備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。
五、搞好班組建設、合理安排日常工作,維修做到迅速及時,保證質(zhì)量,不出問題,使工作開展的有條不紊,抓好安全和防火工作,做好本班組人員的考勤和考核工作。
六、負責制定本班組設備的年、月檢修保養(yǎng)和所需設備、備品計劃,并負責整理和存放有關設備的技術資料,能及時發(fā)現(xiàn)和收集設備的缺陷和隱患,并提出改進意見和組織處理。
第2篇 電工班長崗位工作職責
職責一:電工班長崗位職責
1、在中心主任的領導下,帶領電工確保園區(qū)的正常用電和維修工作;
2、按時檢修電氣設備、巡視供電線路和用電情況,杜絕違規(guī)用電現(xiàn)象,協(xié)調(diào)好供電和用電單位之間的關系。
3、做好對電工經(jīng)常性的安全教育工作,不斷提高電工的業(yè)務素質(zhì),協(xié)同收費組完成收費工作。
4、出現(xiàn)重大問題及時向領導匯報。
5、完成中心安排l的其它工作。
職責二:電工班長崗位職責
1、負責全廠電氣設備的管理工作,監(jiān)督電氣動力設備的正確使用和正常運行;
2、合理安排電工工作,及時組織做好生產(chǎn)所用電器的安裝、檢修與維修工作;
3、解決電氣、動力設備運行中的技術問題,并對電工在技術和業(yè)務上進行指導和培訓,領導班組成員熟悉、掌握專業(yè)技術知識,不斷提高維修水平和技能;
4、監(jiān)督、檢查各單位正確、合理地使用電源,掌握和了解用電的消耗情況,并作好各車間用電消耗記錄;
5、參加檢查電路、動力設備的技術完好狀態(tài),對不完好的電氣設備提出檢修計劃并組織實施;
職責三:電工班長崗位職責
1、組織班組生產(chǎn):執(zhí)行班組生產(chǎn)作業(yè)計劃,搞好人力、技術、材料、設備、場地等生產(chǎn)準備和調(diào)度工作。嚴格按照技術和工藝標準搞好生產(chǎn),及時解決質(zhì)量、消耗、工具使用、設備維護、安全生產(chǎn)等生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,完成班組的各項經(jīng)濟技術指標。
2、抓好班組管理:班長在以生產(chǎn)為中心的同時,要建立健全各項規(guī)章制度、使班組管理制度成為班組成員的行為規(guī)范和準則,要推廣運用現(xiàn)代化手段,促進班組生產(chǎn)和管理活動的規(guī)范化、科學化。
3、搞好精神文明建設:組織好班組員工的政治、文化、技術業(yè)務學習,做好組員的思想政治工作;開展職業(yè)道德教育,引導員工在改革中發(fā)揮主力軍作用;在班組中實行民主管理、開展勞動競賽和技術練兵、合理化建議、技術革新活動。
4、負責鉗工班所有人員的安全,申報月電氣設備備品、備件材料計劃。
5、根據(jù)設備故障、技改要求、員工工作能力大小合理安排檢修工工作。
職責四:電工班長崗位職責
一、模范執(zhí)行崗位職責、操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,承上啟下,及時完成上級領導下達的各項工作任務。
二、工作中要以身作則,技術上要精益求精、嚴格要求,并能及時解決技術上疑難問題,協(xié)助上級領導作好班組成員管理和思想教育、技術培訓工作。
三、管理使用好本班組負責范圍的設備、工具、儀器、儀表,使用設備經(jīng)常處于高效、低耗、安全運行的良好技術狀態(tài),工具做到安全使用可信,儀器、儀表清晰、準確。
四、對所轄配電室設備要嚴格做到三干凈、三良好,設備干凈、值班室干凈、配電室干凈,設備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。
五、搞好班組建設、合理安排日常工作,維修做到迅速及時,保證質(zhì)量,不出問題,使工作開展的有條不紊,抓好安全、防火、防毒、防落水工作,做好本班組人員的考勤和考核工作。
六、負責制定本班組設備的年、月檢修保養(yǎng)和所需設備、備品計劃,并負責整理和存放有關設備的技術資料,能及時發(fā)現(xiàn)和收集設備的缺陷和隱患,并提出改進意見和組織處理。
職責五:電工班長崗位職責
1、負責制定電房、泵房、供電系統(tǒng)的各項規(guī)章制度及有關人員的考核和獎勵辦法。
2、負責學校電房、外部線路、泵房等供電設施設備的管理維護與突發(fā)事件應急處理。
3、定期或不定期組織對學校供電保障情況進行檢查,抽查值班到崗情況,發(fā)現(xiàn)問題后立即向公司提出書面整改意見。影響到安全隱患重大的,要及時報告有關部門,同時報公司備案。
4、定期對電工進行規(guī)范操作指導和崗位培訓。
5、負責匯總學校的用電運轉(zhuǎn)情況,對達不到要求的,提出整改方案并拿出獎罰辦法。
6、在電氣技術方面代表公司負責與電業(yè)局等單位聯(lián)系有關工作,并及時向公司匯報有關信息。凡涉及重大事項的,需征得領導同意。
7、對電房養(yǎng)護、維修、改擴建等提出實施方案,報公司同意后執(zhí)行。