當(dāng)前位置:1566范文網(wǎng) > 公司范文 > 崗位職責(zé) > 管理崗位職責(zé)

價(jià)格管理員崗位職責(zé)任職要求(2篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2023-07-11 07:00:15 查看人數(shù):92

價(jià)格管理員崗位職責(zé)任職要求

第1篇 價(jià)格管理員崗位職責(zé)任職要求

價(jià)格管理員崗位職責(zé)

價(jià)格管理員 強(qiáng)榮控股集團(tuán) 強(qiáng)榮控股集團(tuán)有限公司,強(qiáng)榮任職要求:

1、企業(yè)價(jià)格數(shù)據(jù)成本分析,采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)2年以上

2、熟悉招標(biāo)采購(gòu)流程,熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核,熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn), 3、熟悉相關(guān)辦公軟件操作

4、具備較強(qiáng)職業(yè)道德素質(zhì),本科及以上學(xué)歷

工作職責(zé):

1、價(jià)格體系建設(shè),分析價(jià)格成本

2、編制相關(guān)報(bào)表

價(jià)格管理員崗位

第2篇 價(jià)格管理員崗位職責(zé)

價(jià)格管理員 主要職責(zé)

負(fù)責(zé)新項(xiàng)目及批產(chǎn)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)。

負(fù)責(zé)大客戶年度價(jià)格協(xié)商。

負(fù)責(zé)處理因價(jià)格差異導(dǎo)致的客戶索賠。

支持客戶經(jīng)理和銷售工程師的商務(wù)談判。

遵守公司各項(xiàng)規(guī)制制度。

完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的相關(guān)工作。

職責(zé)范圍

支持客戶經(jīng)理和銷售工程師的商務(wù)談判。

客戶合同,協(xié)議的存檔。

銷售價(jià)格,利潤(rùn)分析。

向集團(tuán)供應(yīng)商詢價(jià)。

維護(hù)sap價(jià)格。

學(xué)歷及工作經(jīng)歷要求

1. 財(cái)務(wù)、機(jī)電類相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷。

2. 熟練的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力,二外為德語(yǔ)或日語(yǔ)者優(yōu)先考慮。

3. 熟練運(yùn)用microsoft office。

4. 為人正直,工作認(rèn)真,良好的溝通能力。

5. 其他要求:了解ts16949質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)和iso14001環(huán)境體系標(biāo)準(zhǔn)。

主要職責(zé)

負(fù)責(zé)新項(xiàng)目及批產(chǎn)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)。

負(fù)責(zé)大客戶年度價(jià)格協(xié)商。

負(fù)責(zé)處理因價(jià)格差異導(dǎo)致的客戶索賠。

支持客戶經(jīng)理和銷售工程師的商務(wù)談判。

遵守公司各項(xiàng)規(guī)制制度。

完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的相關(guān)工作。

職責(zé)范圍

支持客戶經(jīng)理和銷售工程師的商務(wù)談判。

客戶合同,協(xié)議的存檔。

銷售價(jià)格,利潤(rùn)分析。

向集團(tuán)供應(yīng)商詢價(jià)。

維護(hù)sap價(jià)格。

學(xué)歷及工作經(jīng)歷要求

1. 財(cái)務(wù)、機(jī)電類相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷。

2. 熟練的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力,二外為德語(yǔ)或日語(yǔ)者優(yōu)先考慮。

3. 熟練運(yùn)用microsoft office。

4. 為人正直,工作認(rèn)真,良好的溝通能力。

5. 其他要求:了解ts16949質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)和iso14001環(huán)境體系標(biāo)準(zhǔn)。

價(jià)格管理員崗位職責(zé)任職要求(2篇范文)

價(jià)格管理員崗位職責(zé)價(jià)格管理員 強(qiáng)榮控股集團(tuán) 強(qiáng)榮控股集團(tuán)有限公司,強(qiáng)榮任職要求:1、企業(yè)價(jià)格數(shù)據(jù)成本分析,采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)2年以上2、熟悉招標(biāo)采購(gòu)流程,熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核,熟悉相關(guān)…
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

推薦專題

相關(guān)價(jià)格信息

  • 價(jià)格管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)要求(14篇范文)
  • 價(jià)格管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)要求(14篇范文)99人關(guān)注

    1.負(fù)責(zé)價(jià)格管理一科日常管理工作。2.負(fù)責(zé)全市價(jià)格管理,起草商品和服務(wù)價(jià)格調(diào)整規(guī)范性文件;貫徹執(zhí)行政府定價(jià)、政府指導(dǎo)價(jià)商品的作價(jià)原則,規(guī)范企業(yè)定價(jià)行為,加強(qiáng)市 ...[更多]

  • 價(jià)格管理員崗位職責(zé)(2篇范文)
  • 價(jià)格管理員崗位職責(zé)(2篇范文)96人關(guān)注

    價(jià)格管理員 主要職責(zé)負(fù)責(zé)新項(xiàng)目及批產(chǎn)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)。負(fù)責(zé)大客戶年度價(jià)格協(xié)商。負(fù)責(zé)處理因價(jià)格差異導(dǎo)致的客戶索賠。支持客戶經(jīng)理和銷售工程師的商務(wù)談判。遵守公司 ...[更多]

  • 價(jià)格管理專員崗位職責(zé)任職要求(14篇范文)
  • 價(jià)格管理專員崗位職責(zé)任職要求(14篇范文)95人關(guān)注

    價(jià)格管理專員崗位職責(zé)價(jià)格管理專員 泉州零邦商貿(mào)有限公司 泉州零邦商貿(mào)有限公司,零邦 一、崗位描述:1、根據(jù)各平臺(tái)費(fèi)用、規(guī)則對(duì)各活動(dòng)進(jìn)行定價(jià);2、定期對(duì)滯銷商品 ...[更多]

  • 價(jià)格管理一科科員崗位職責(zé)(14篇范文)
  • 價(jià)格管理一科科員崗位職責(zé)(14篇范文)93人關(guān)注

    1.負(fù)責(zé)每月的各類價(jià)格統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料采集、整理上報(bào)工作;負(fù)責(zé)每周集貿(mào)市場(chǎng)農(nóng)副產(chǎn)品價(jià)格監(jiān)測(cè),掌握、分析和上報(bào)市場(chǎng)價(jià)格動(dòng)態(tài)情況報(bào)告;負(fù)責(zé)重要商品和服務(wù)價(jià)格調(diào)定價(jià)信息 ...[更多]

  • 價(jià)格管理員崗位職責(zé)任職要求(2篇范文)
  • 價(jià)格管理員崗位職責(zé)任職要求(2篇范文)92人關(guān)注

    價(jià)格管理員崗位職責(zé)價(jià)格管理員 強(qiáng)榮控股集團(tuán) 強(qiáng)榮控股集團(tuán)有限公司,強(qiáng)榮任職要求:1、企業(yè)價(jià)格數(shù)據(jù)成本分析,采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)2年以上2、熟悉招標(biāo)采購(gòu)流程,熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考 ...[更多]

  • 價(jià)格管理一科科長(zhǎng)崗位職責(zé)(14篇范文)
  • 價(jià)格管理一科科長(zhǎng)崗位職責(zé)(14篇范文)79人關(guān)注

    1.負(fù)責(zé)價(jià)格管理一科日常管理工作。2.負(fù)責(zé)全市價(jià)格管理,起草商品和服務(wù)價(jià)格調(diào)整規(guī)范性文件;貫徹執(zhí)行政府定價(jià)、政府指導(dǎo)價(jià)商品的作價(jià)原則,規(guī)范企業(yè)定價(jià)行為,加強(qiáng)市場(chǎng)價(jià) ...[更多]

  • 價(jià)格管理一科科長(zhǎng)崗位職責(zé)(十二篇)
  • 價(jià)格管理一科科長(zhǎng)崗位職責(zé)(十二篇)78人關(guān)注

    1.負(fù)責(zé)價(jià)格管理一科日常管理工作。2.負(fù)責(zé)全市價(jià)格管理,起草商品和服務(wù)價(jià)格調(diào)整規(guī)范性文件;貫徹執(zhí)行政府定價(jià)、政府指導(dǎo)價(jià)商品的作價(jià)原則,規(guī)范企業(yè)定價(jià)行為,加強(qiáng)市場(chǎng)價(jià) ...[更多]

  • 價(jià)格管理專員崗位職責(zé)(十二篇)
  • 價(jià)格管理專員崗位職責(zé)(十二篇)77人關(guān)注

    職責(zé)描述:? 工作職責(zé)1- sap系統(tǒng)中及時(shí)維護(hù)ind/ret division物料及列表價(jià)- sap系統(tǒng)中及時(shí)維護(hù)ind/ret division折扣權(quán)限- sap系統(tǒng)中及時(shí)維護(hù)ind/ret division經(jīng)銷商 ...[更多]

  • 價(jià)格管理一科科員崗位職責(zé)(十二篇)
  • 價(jià)格管理一科科員崗位職責(zé)(十二篇)76人關(guān)注

    1.負(fù)責(zé)每月的各類價(jià)格統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料采集、整理上報(bào)工作;負(fù)責(zé)每周集貿(mào)市場(chǎng)農(nóng)副產(chǎn)品價(jià)格監(jiān)測(cè),掌握、分析和上報(bào)市場(chǎng)價(jià)格動(dòng)態(tài)情況報(bào)告;負(fù)責(zé)重要商品和服務(wù)價(jià)格調(diào)定價(jià)信息 ...[更多]

  • 價(jià)格管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)要求(十二篇)
  • 價(jià)格管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)要求(十二篇)71人關(guān)注

    1.負(fù)責(zé)價(jià)格管理一科日常管理工作。2.負(fù)責(zé)全市價(jià)格管理,起草商品和服務(wù)價(jià)格調(diào)整規(guī)范性文件;貫徹執(zhí)行政府定價(jià)、政府指導(dǎo)價(jià)商品的作價(jià)原則,規(guī)范企業(yè)定價(jià)行為,加強(qiáng)市 ...[更多]