第1篇 內(nèi)部管理崗位職責(zé)
內(nèi)部價格管理崗 1.負(fù)責(zé)制定全行內(nèi)部價格管理機制。
2.根據(jù)市場價格、行內(nèi)管理需要及內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移價格定價規(guī)則,定期發(fā)布內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格。
3.跟蹤本外幣市場基準(zhǔn)利率變化,監(jiān)測我行內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格的執(zhí)行情況,提出相關(guān)調(diào)整建議;
4.負(fù)責(zé)調(diào)整維護ftp系統(tǒng)的價格參數(shù);
5.負(fù)責(zé)本行ftp系統(tǒng)的新建、優(yōu)化和運行監(jiān)測。
任職要求:
1.思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,無違規(guī)違紀(jì)行為記錄,身體健康;
2.年齡35周歲以下;
3.全日制重點大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、財會等相關(guān)專業(yè);
4.2年及以上商業(yè)銀行或大型咨詢公司內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價管理相關(guān)工作經(jīng)歷;
5.熟悉內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價管理業(yè)務(wù),具有較好的書面表達能力、數(shù)據(jù)分析能力以及溝通協(xié)調(diào)能力。 1.負(fù)責(zé)制定全行內(nèi)部價格管理機制。
2.根據(jù)市場價格、行內(nèi)管理需要及內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移價格定價規(guī)則,定期發(fā)布內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格。
3.跟蹤本外幣市場基準(zhǔn)利率變化,監(jiān)測我行內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格的執(zhí)行情況,提出相關(guān)調(diào)整建議;
4.負(fù)責(zé)調(diào)整維護ftp系統(tǒng)的價格參數(shù);
5.負(fù)責(zé)本行ftp系統(tǒng)的新建、優(yōu)化和運行監(jiān)測。
任職要求:
1.思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,無違規(guī)違紀(jì)行為記錄,身體健康;
2.年齡35周歲以下;
3.全日制重點大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、財會等相關(guān)專業(yè);
4.2年及以上商業(yè)銀行或大型咨詢公司內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價管理相關(guān)工作經(jīng)歷;
5.熟悉內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價管理業(yè)務(wù),具有較好的書面表達能力、數(shù)據(jù)分析能力以及溝通協(xié)調(diào)能力。
第2篇 內(nèi)部項目管理崗位職責(zé)任職要求
內(nèi)部項目管理崗位職責(zé)
項目管理(內(nèi)部) 英語、法語熟練 機械或自動化技術(shù)背景 懂技術(shù)
mission 1 : conduct and management of continuous improvement and innovation
project particularly in connection with our production workshops
職責(zé) 1:組織和管理項目的持續(xù)改進和創(chuàng)新，特別是與生產(chǎn)車間相關(guān)的項
目。
mission 2 : expertise and support missions
職責(zé) 2:提出專業(yè)方案并提供任務(wù)所需的支持。
mission 3 : conduct and project management industrialization & innovation
職責(zé) 3:組織實現(xiàn)項目管理的工業(yè)化和創(chuàng)新化
項目協(xié)調(diào)，研發(fā)協(xié)調(diào)，生產(chǎn)協(xié)調(diào) 英語、法語熟練 機械或自動化技術(shù)背景 懂技術(shù)
mission 1 : conduct and management of continuous improvement and innovation
project particularly in connection with our production workshops
職責(zé) 1:組織和管理項目的持續(xù)改進和創(chuàng)新，特別是與生產(chǎn)車間相關(guān)的項
目。
mission 2 : expertise and support missions
職責(zé) 2:提出專業(yè)方案并提供任務(wù)所需的支持。
mission 3 : conduct and project management industrialization & innovation
職責(zé) 3:組織實現(xiàn)項目管理的工業(yè)化和創(chuàng)新化
項目協(xié)調(diào)，研發(fā)協(xié)調(diào)，生產(chǎn)協(xié)調(diào)
內(nèi)部項目管理崗位
第3篇 內(nèi)部流程管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.按照全球的標(biāo)準(zhǔn)流程對于人力資源變更做風(fēng)險管理
2.處理有關(guān)非標(biāo)準(zhǔn)變更的投訴
3.提供所有變更的kpi報告
崗位要求:
1.有相關(guān)的行政或者項目管理經(jīng)驗(有hr背景更好)
2.1-2年經(jīng)驗
3.英語口語流利,全英語工作環(huán)境下的讀寫溝通能力,可以支持日常工作交流
第4篇 高級咨詢顧問風(fēng)險管理和內(nèi)部控制方向崗位職責(zé)要求
職位描述：
職位亮點：完善知識體系、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、mba培訓(xùn)、多通道發(fā)展、專家、扁平管理
職位描述：
1、擔(dān)任風(fēng)險管理和內(nèi)部控制咨詢項目（不限行業(yè)）的項目經(jīng)理/駐場項目經(jīng)理，制定項目的計劃并組織實施，把控項目進度、質(zhì)量和成本，對項目負(fù)責(zé)；
2、設(shè)計咨詢項目實施方案（亦有機會參與其他模塊項目），帶領(lǐng)項目組高效執(zhí)行項目方案；
3、負(fù)責(zé)客戶管理，深度把握客戶需求，挖掘客戶潛在需求；
4、負(fù)責(zé)咨詢團隊的建設(shè)與成員培養(yǎng)，營造和諧的咨詢團隊氛圍；
5、參與咨詢項目商務(wù)工作（無銷售任務(wù)，銷售任務(wù)由銷售團隊負(fù)責(zé)），參與客戶深度跟進如高層溝通，項目建議書撰寫等工作；
6、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)與項目相關(guān)的知識，并參與公司知識管理工作；
7、承擔(dān)或參與重點行業(yè)研究、專項課題研究及模塊研究。
職位要求：
1、學(xué)歷要求：重點高校研究生學(xué)歷，985/211大學(xué)本科學(xué)歷也可考慮；
2、專業(yè)要求：企業(yè)管理（如人力資源管理、戰(zhàn)略管理、營銷管理等）、管理科學(xué)與工程、行政管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、工作經(jīng)歷：（符合以下條件之一）
（1）2年以上同類咨詢公司項目經(jīng)驗；
（2）2年以上四大會計師事務(wù)所風(fēng)控/內(nèi)控項目管理工作經(jīng)驗；
4、核心勝任力：具備較強的財務(wù)分析與風(fēng)控/內(nèi)控項目管控能力、分析與解決問題能力、表達與溝通協(xié)作的能力、項目管理能力以及團隊管理能力等；
5、優(yōu)選條件：具備國內(nèi)外大型財務(wù)咨詢公司或者大型會計師事務(wù)所財務(wù)咨詢方向經(jīng)驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道：
技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展
職位特色：
1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系，包括mba培訓(xùn)，專家講座，隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；
2. 可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動帶來的成就與樂趣；
3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬；
4. 商業(yè)分析員既可擔(dān)任技術(shù)型專業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專家；亦可擔(dān)任經(jīng)營型崗位，成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才；
5. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。
第5篇 內(nèi)部事務(wù)管理崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
職位描述:主要負(fù)責(zé)辦公室部門間資料打印、對外郵寄，銷售產(chǎn)品的資料掃描整理完善，銷售數(shù)據(jù)整理等工作。
崗位要求:1、工作責(zé)任心強;
2、有一定工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、能熟練應(yīng)用掌握電子表格、word等辦公軟件;
4、年齡以22-30歲優(yōu)先;
內(nèi)部事務(wù)管理崗位
第6篇 房地產(chǎn)經(jīng)營管理部內(nèi)部審計員崗位職責(zé)
房地產(chǎn)公司經(jīng)營管理部內(nèi)部審計員崗位職責(zé)
(1)按照國家審計法規(guī)、公司財會審計制度的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)擬訂公司具體審計實施細(xì)則,在批準(zhǔn)后組織實施。
(2)調(diào)審或就地審查集團公司以及所屬公司的會計憑證、帳簿、決算及分配方案,查詢有關(guān)的文件、工藝設(shè)計圖紙及其他資料,確保財務(wù)收支、經(jīng)濟往來、會計報表的真實性和合法性。
(3)檢查有關(guān)生產(chǎn)、經(jīng)營和財務(wù)活動的資料、文件和實物。
(4)監(jiān)督集團公司各部門、公司對各項財經(jīng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,控制、考核、糾正下屬單位偏離公司整體財務(wù)目標(biāo)計劃的行為。
(5)負(fù)責(zé)或會同其他部門查處公司內(nèi)濫用職權(quán)、有章不循、違反財務(wù)制度、貪污挪用財物、泄密、賄賂等違紀(jì)違法行為。
(6)定期或不定期地進行必要的專項審計、專案審計和財務(wù)收支審計,協(xié)助政府審計部門和會計師事務(wù)所對公司的獨立審計活動。
(7)負(fù)責(zé)或參與對公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動。
(8)負(fù)責(zé)對所有涉及的審計事項,編寫內(nèi)部審計報告,提出制止、糾正和處理違反財經(jīng)法紀(jì)和嚴(yán)重失職等事項的意見以及改進經(jīng)濟管理、提高經(jīng)濟效益的建議。
(9)負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作,按規(guī)定保守秘密和保護當(dāng)事人合法權(quán)益。
(10)對阻撓、拒絕和破壞審計工作的,有權(quán)提出處理意見或提出追究有關(guān)人員責(zé)任的建議。
綜合計劃員崗位職責(zé)
(1)組織起草公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,編制季度、月度工作計劃并監(jiān)督實施。
(2)組織收集國家宏觀經(jīng)濟政策、市場競爭格局及市場需求動態(tài)等方面的信息,建立內(nèi)部市場信息數(shù)據(jù)庫。
(3)對下屬單位定期進行經(jīng)營狀況調(diào)研,并形成專題研究報告上報主管領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)。
(4)組織制訂各項技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo),并對指標(biāo)完成情況和各項計劃完成情況進行追蹤、督查、考核、評價。
(5)審核公司各部門的生產(chǎn)計劃、采購計劃、大修維修計劃、費用計劃等,并對不合理的計劃有提出修訂建議的權(quán)力。
(6)組織經(jīng)濟活動綜合分析,督促、指導(dǎo)各相關(guān)業(yè)務(wù)部門進行專項分析,提出綜合分析報告。
(7)做好與各有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,及時發(fā)現(xiàn)、掌握和解決經(jīng)營中暴露的各種問題,理順業(yè)務(wù)程序,疏通經(jīng)營中阻礙環(huán)節(jié)。
第7篇 風(fēng)險管理內(nèi)部崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 內(nèi)部監(jiān)察業(yè)務(wù)的企畫劃立案;
2. 公司各部門的內(nèi)部統(tǒng)治及業(yè)務(wù)推進;
3. 協(xié)助集團公司每年的內(nèi)部監(jiān)察;
4. 其他相關(guān)的日常事務(wù)工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷;有財會、審計等專業(yè)背景知識經(jīng)驗
2、了解sox法案的基本內(nèi)容;
3、了解coso內(nèi)部控制框架;
4、了解中國企業(yè)內(nèi)部基本規(guī)范內(nèi)容;
5、有過內(nèi)部控制文件編制的經(jīng)驗;
6、有過參加風(fēng)險評估的經(jīng)驗;
7、有過實施企業(yè)內(nèi)部自主控制評價的經(jīng)驗。
8、懂日語優(yōu)先考慮
第8篇 內(nèi)部質(zhì)量管理崗位職責(zé)
質(zhì)量管理部內(nèi)部管理體系審核員 萊茵技術(shù) 萊茵技術(shù)(上海)有限公司,tuv,上海萊茵,萊茵技術(shù),萊茵集團 the tüv rheinland group is one of the leading global players in the tic industry (testing, inspection, certification) with more than 20.000 employees worldwide.
we are currently looking for experienced internal auditors.
qualifications we are looking for:
*professional academic degree, preferably in engineering or economics /business administration or equivalent;
*proven track record as iso 9001:xxxx年 internal auditor (ideally with certification);
*advanced english, verbal and written:
*additional knowledge of management system standards would be beneficial (iso 14001:xxxx年, iso 18001:2007, iso 17xxx series).
we have to offer:
*professional international multicultural environment;
*opportunities to travel – nationally as well as internationally;
*excellent professional development;
*substantial career opportunities.
第9篇 內(nèi)部項目管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)sap項目的實施、管理和運維支持;
2、負(fù)責(zé)為各單位部門的需求提供解決方案;
3、根據(jù)需求,分析、設(shè)計和提供sap項目方案;
4、負(fù)責(zé)承sap財務(wù)和后勤板塊等配置建設(shè)和分析處理。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、企業(yè)管理或計算機技術(shù)等相關(guān)專業(yè),英語口語表達流利;
2、能獨立完成mm/pp/sd/pm//ps/fi&co中的任一模塊,同時完成兩個及以上模塊者優(yōu)先;
3、熟悉sap-mm/pp板塊的系統(tǒng)邏輯和配置,對sap后勤模板有一定的了解,熟悉財務(wù)模塊和后 勤模塊的集成關(guān)系,具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析處理能力;
4、具有1年以上工作經(jīng)驗,熟悉企業(yè)信息化建設(shè),了解項目管理的相關(guān)知識;
5、熟悉制造企業(yè)核心業(yè)務(wù)流程且具備一定財務(wù)知識,有制造業(yè)行業(yè)背景者優(yōu)先;
6、具有良好的溝通、協(xié)作能力,有能力和信心,能承受較大的工作壓力。
第10篇 內(nèi)部價格管理崗崗位職責(zé)
內(nèi)部價格管理崗
1.負(fù)責(zé)制定全行內(nèi)部價格管理機制。
2.根據(jù)市場價格、行內(nèi)管理需要及內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移價格定價規(guī)則，定期發(fā)布內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格。
3.跟蹤本外幣市場基準(zhǔn)利率變化，監(jiān)測我行內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格的執(zhí)行情況，提出相關(guān)調(diào)整建議;
4.負(fù)責(zé)調(diào)整維護ftp系統(tǒng)的價格參數(shù);
5.負(fù)責(zé)本行ftp系統(tǒng)的新建、優(yōu)化和運行監(jiān)測。
任職要求:
1.思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，無違規(guī)違紀(jì)行為記錄，身體健康;
2.年齡35周歲以下;
3.全日制重點大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財會等相關(guān)專業(yè);
4.2年及以上商業(yè)銀行或大型咨詢公司內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價管理相關(guān)工作經(jīng)歷;
5.熟悉內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價管理業(yè)務(wù)，具有較好的書面表達能力、數(shù)據(jù)分析能力以及溝通協(xié)調(diào)能力。
第11篇 內(nèi)部控制和風(fēng)險管理崗位職責(zé)要求
職責(zé)描述：
1.從事內(nèi)控與風(fēng)險管理體系建設(shè)、制度流程梳理和優(yōu)化等方向的管理咨詢項目工作。
2.能夠獨立開展全部或部分專項工作，包括但不限于單個流程模塊的訪談、流程的梳理和規(guī)范的編制、問卷或現(xiàn)狀調(diào)研分析報告的編寫等。
3.項目經(jīng)理及以上人員能夠獨立編制項目建議書、標(biāo)書等商務(wù)文件，帶隊組織實施項目方案的落地工作，并組織和指導(dǎo)助理人員完成相應(yīng)工作。
4.助理人員參與項目建議書的編制、項目的招投標(biāo)等工作，并協(xié)助進行項目階段成果的匯報，輔助客戶推進咨詢方案的落地。
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，掌握基本的財會知識，了解財務(wù)分析概念和方法。
2.二年及以上內(nèi)控咨詢或企業(yè)集團財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，具有審計、財會背景及相關(guān)證書者優(yōu)先考慮。
3.良好的團隊合作精神、客戶服務(wù)意識及溝通交流能力，較強的抗壓能力，接受不定期出差。
4.高效的學(xué)習(xí)能力，熟練掌握辦公軟件（word、excel、powerpoint等）。
5.具備良好的職業(yè)道德，無違法違紀(jì)行為，未受到過行業(yè)監(jiān)管處罰。
第12篇 內(nèi)部質(zhì)量管理崗位職責(zé)任職要求
內(nèi)部質(zhì)量管理崗位職責(zé)
質(zhì)量管理部內(nèi)部管理體系審核員 萊茵技術(shù) 萊茵技術(shù)(上海)有限公司 the tüv rheinland group is one of the leading global players in the tic industry (testing， inspection， certification) with more than 20.000 employees worldwide.
we are currently looking for experienced internal auditors.
qualifications we are looking for:
*professional academic degree， preferably in engineering or economics /business administration or equivalent;
*proven track record as iso 9001:2015 internal auditor (ideally with certification);
*advanced english， verbal and written:
*additional knowledge of management system standards would be beneficial (iso 14001:2015， iso 18001:2007， iso 17xxx series).
we have to offer:
*professional international multicultural environment;
*opportunities to travel – nationally as well as internationally;
*excellent professional development;
*substantial career opportunities.
