第1篇 醫(yī)療管理助理崗位職責
崗位職責:
1、協(xié)助總經(jīng)理做好醫(yī)療市場工作管理;
2、總經(jīng)理出差隨行;
3、總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1、醫(yī)學相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2、醫(yī)院或醫(yī)療相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、良好的職業(yè)形象和溝通表達能力。
第2篇 醫(yī)療服務(wù)管理崗位職責
職責描述:
1、按照公司銷售目標要求,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
2、主要負責醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備綜合管理項目的銷售工作
3、負責區(qū)域終端醫(yī)院的開發(fā)和維護;
任職要求:
1. 大專及以上學歷,生物醫(yī)學工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 1年以上醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗,能接受全國范圍內(nèi)出差,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。
第3篇 平安教育養(yǎng)老大健康醫(yī)療管理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職位名稱:平安教育養(yǎng)老大健康醫(yī)療管理
職數(shù):3
(一)薪酬福利
1、優(yōu)質(zhì)老客戶資源(有房有車、大額投資理財),為這些優(yōu)質(zhì)客戶提供保險、理財、投資的綜合金融服務(wù)。
2、收入:底薪+上不封頂收入:剛?cè)胨炯纯上硎苌先f元的工資,扎實應(yīng)用好總部和分區(qū)培訓資源(中國平安被稱為中國保險行業(yè)的黃埔軍校+分區(qū)獨特的晉升秘笈),堅持實施半年一定晉升主任,高不封頂。
3、晉升:響應(yīng)國家新出臺保險“新國十條”政策精神,享受公司支持的優(yōu)才計劃和人力資源策略快速晉升渠道;
4.公司提供完善的基礎(chǔ)培訓、知識通俗培訓、政策解讀培訓;
5、完美人性化的晉升系統(tǒng);
6、提供豐厚的福利保障;
7、多獎勵渠道輕松提幅薪酬;
其他相關(guān)福利待遇及各項榮譽獎勵:
1、海內(nèi)外高峰會議;
2、國內(nèi)外免費旅游;
3、醫(yī)療和意外保障,其他福利。
(二)主要工作職責:
1、在個人住所就近區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團隊,為公司固定客戶提供保險、投資及理財?shù)确?wù);
2、和團隊一起對所負責的區(qū)域進行公司品牌維護、公司形象宣傳以及市場開發(fā);
3、為客戶提供個性化的家庭保險、理財及投資方案;
4、建立和管理區(qū)域團隊;
5. 優(yōu)質(zhì)客戶資源讓您無憂啟動綜合金融市場。
(三)入職要求:
1.大專及以上學歷,年齡23-45周歲;
2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力、處理問題能力、嚴謹認真、勇于拓??;
3.身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識、擁有清晰的人生目標;
4.抗壓能力強,良好的親和力與團隊合作精神;
5.從事過管理工作、售后服務(wù)工作、商戶主、企業(yè)主或有保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
6.廣州市戶口或在廣州市居住1年以上者優(yōu)先。
7.管理學、法學、金融學、保險學優(yōu)先。
中國平安廣東總部歡迎您的加盟,在公司全方位的培訓基礎(chǔ)上,本部特為您私人訂制培訓方案和市場推廣策略指引,加強實戰(zhàn)經(jīng)驗的鍛煉及傳授快速晉升秘訣,助您在事業(yè)上展翅高飛。
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第4篇 醫(yī)療管理項目崗位職責
崗位職責:
1. 負責醫(yī)療、醫(yī)藥、公共衛(wèi)生大數(shù)據(jù)項目的實施與管理;
2. 用戶需求分析,及時對用戶所提出的問題和需求予以響應(yīng);
3. 項目進度管控,工作量管理,把關(guān)生產(chǎn)質(zhì)量;
任職要求:
1. 本科以上學歷,醫(yī)藥、化學、生命科學類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,5年以上工作經(jīng)驗;
2. 醫(yī)藥行業(yè)數(shù)據(jù)報告生產(chǎn)的經(jīng)驗;
3. 了解國內(nèi)外醫(yī)藥市場 和發(fā)展趨勢。
第5篇 醫(yī)療風險管理崗位職責
崗位職責:
1、建立醫(yī)療器械進出庫管理規(guī)定,登記進出庫,做到可追溯性;
2、熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量體系運行,有內(nèi)部審核經(jīng)驗;
3、對醫(yī)療器械生產(chǎn)過程中涉及的采購、生產(chǎn)、質(zhì)檢等環(huán)節(jié)進行質(zhì)量監(jiān)督,定期組織內(nèi)審;
4、具有文控經(jīng)驗的可優(yōu)先考慮。
任職要求:
1、大專及以上專業(yè),醫(yī)療專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有一年以上醫(yī)療器械質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉醫(yī)療器械法規(guī),有上進心,愿意鉆研醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī),規(guī)避公司風險。
第6篇 醫(yī)療保險管理崗位職責
1、負責對補充醫(yī)療保險案件審核、復核、巡查工作;2、負責與廈門各大醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)保辦及相關(guān)科室溝通工作;3、負責對相關(guān)醫(yī)保政策收集整理及培訓工作;4、負責對住院患者探望及慰問工作。要求:本科及以上學歷,管理專業(yè)、保險專業(yè)、統(tǒng)計專業(yè)、新聞專業(yè)及財會等專業(yè),有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。項目簡介:政府合作業(yè)務(wù)廈門補充醫(yī)療保險項目(簡稱大病保險)是廈門市社會醫(yī)療保險一個重要組成部分,通過委托平安養(yǎng)老保險公司以商業(yè)保險經(jīng)營管理形式運營。目前參保人群已經(jīng)超過300萬人。廈門的補充醫(yī)療保險以其賠付形式新穎、風險管控過程獨特和同政府相關(guān)機構(gòu)合署辦公等聞名于業(yè)界,創(chuàng)造了著名的大病保險廈門模式?,F(xiàn)因工作需要,需要對我司的大病保險經(jīng)營管理崗位進行調(diào)整。希望有志于商業(yè)醫(yī)療保險經(jīng)營和管理的精英加入我們的補充醫(yī)療保險團隊。
第7篇 醫(yī)療運營管理崗位職責
醫(yī)療運營管理經(jīng)理 1、大專及以上學歷;
2、有醫(yī)療行業(yè)運營管理3年以上經(jīng)驗;
3、思想成熟,為人正值;
4、開闊的思維,良好的溝通能力和親和力; 1、大專及以上學歷;
2、有醫(yī)療行業(yè)運營管理3年以上經(jīng)驗;
3、思想成熟,為人正值;
4、開闊的思維,良好的溝通能力和親和力;
第8篇 醫(yī)療器械質(zhì)量管理崗位職責
崗位職責:
1. 組織制定公司質(zhì)量方針、建立公司內(nèi)部質(zhì)量體系和相應(yīng)的質(zhì)量目標,制定質(zhì)量控制的工作流程及操作規(guī)范,并督促檢查制度的貫徹執(zhí)行;
2. 根據(jù)公司的質(zhì)量方針和目標,建立和實施公司質(zhì)量管理制度,制定并組織實施公司質(zhì)量年度工作計劃,定期總結(jié)分析質(zhì)量提升的結(jié)果情況,及時解決生產(chǎn)中遇到的問題;
3.參與公司合同評審,產(chǎn)前與技術(shù)。生產(chǎn)部進行質(zhì)量技術(shù)交流討論,并參加產(chǎn)前會議提出質(zhì)量要求和質(zhì)量標準;
4.貫徹實施公司技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標準,對所有銷售訂單進行內(nèi)檢并出具質(zhì)檢報告;
5. 對外協(xié)件檢驗、生產(chǎn)過程檢驗以及成品檢驗制定詳細流程及標準;
6.支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作,配合相關(guān)部門完成公司相關(guān)技術(shù)質(zhì)量的認證及做好iso體系標準建設(shè)工作;
7.提出設(shè)備和工藝、材料改進合理建議、為降低生產(chǎn)成本向公司提供參考數(shù)據(jù);
8.監(jiān)控工藝狀態(tài),對工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進行認定,并論證設(shè)定的合理性;
9. 根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案,監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量(索賠、歸還、監(jiān)控等);
10. 制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程,負責質(zhì)量記錄的收集、整理、歸檔和管理工作;
11. 負責公司計量設(shè)備、工具的校驗保管及登記使用管理,建立工量具使用管理臺賬;
12. 處理客戶反饋,依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制,總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題并推動相關(guān)部門及時解決;
13. 建立、維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運行,推進業(yè)務(wù)流程標準化;
14.責本部門員工請假等審批手續(xù)與人員調(diào)配工作。對員工出勤、紀律、技術(shù)考核、績效考核和責任心等負責;積極掌握員工思想動態(tài),深入、細致地做好員工的思想工作,并定期向公司報告員工動態(tài)及員工意見要求,采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定;
15.制定部門培訓計劃,提升所轄人員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),積極配合公司相關(guān)工作人員做好員工的綜合培訓;領(lǐng)導所轄員工深入貫徹執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)制度管理制度及相關(guān)規(guī)章制度;
16.參與產(chǎn)品設(shè)計、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的要求和質(zhì)量;
17. 配合技術(shù)部門進行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制;
18. 管理權(quán)限:對不按作業(yè)指導書或工藝圖紙要求操作人員提出意見和制止生產(chǎn),及不按標準要求進行檢驗的品檢人員進行處罰或辭退;有權(quán)拒絕使用不符合質(zhì)量要求的材料;有權(quán)對不符合大批量生產(chǎn)的工藝要求提出整改意見;有權(quán)對影響產(chǎn)品質(zhì)量的相關(guān)人員提出調(diào)離建議。
任職要求:
1.本科及以上學歷,3年以上工作經(jīng)驗,品質(zhì)主管及以上職位;
2.日企工作背景;
第9篇 醫(yī)療管理崗崗位職責
崗位職責:
1、承擔轄區(qū)內(nèi)新品銷售任務(wù)指標、客戶開發(fā)指標;
2、根據(jù)銷售部各省份工作計劃,開展分管地區(qū)產(chǎn)品推廣、客戶開發(fā)、樣板點建設(shè);
3、負責轄區(qū)內(nèi)代理商及客戶產(chǎn)品知識、市場政策培訓工作;
4、負責產(chǎn)品臨床服務(wù)工作,收集臨床信息,為產(chǎn)品升級換代提供數(shù)據(jù)支持;
5、協(xié)助處理產(chǎn)品質(zhì)量問題及售后服務(wù)工作,向客戶提供技術(shù)支持服務(wù);
6、負責醫(yī)院信息、競爭對手信息收集、產(chǎn)品調(diào)研等工作;
7、其他臨時工作
任職要求:
1、大專及以上學歷,醫(yī)學專業(yè)
2、3年以上醫(yī)療器械行業(yè)市場工作經(jīng)驗;
3、性格外向,溝通、協(xié)調(diào)能力強;
4、熱愛市場工作,喜歡挑戰(zhàn);
5、能適應(yīng)出差
第10篇 醫(yī)療行政管理崗位職責任職要求
醫(yī)療行政管理崗位職責
1、負責公司合作醫(yī)院的科室各項管理工作,制定科室服務(wù)流程,質(zhì)量管理體系,領(lǐng)導質(zhì)量控制標準的制定、修改和完善,全面控制科室的質(zhì)量監(jiān)督和流程優(yōu)化再造工作,指導處理科室各種糾紛事故;
2、根據(jù)科室發(fā)展要求,制定醫(yī)院科室發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,確立科室的年度經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃和預算方案,定實施、監(jiān)控科室經(jīng)營計劃的實施過程,并向公司不定期匯報。不斷提高科室的經(jīng)濟效益和社會效益,樹立良好的品牌形象;
3、依照國家衛(wèi)生法規(guī)政策和醫(yī)院管理標準,支持制定并完善集團各科室各項規(guī)章制度、實施細則和管理工作流程,及時進行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整,制定科室人才培養(yǎng)和學科發(fā)展方向;
4. 能適應(yīng)經(jīng)常出差
職位要求:
1、臨床醫(yī)學、醫(yī)院管理、衛(wèi)生管理等專業(yè);
2、有3年以上二甲以上醫(yī)院管理經(jīng)驗,連鎖醫(yī)院管理優(yōu)先;
3、具有良好的企業(yè)品牌意識,有團隊精神和開拓精神,具有一定的抗壓能力,適應(yīng)出差;
4、具備較強的管理、組織、協(xié)調(diào)能力;
5、熟悉國家醫(yī)療管理法律法規(guī)并有醫(yī)療投訴和糾紛處理經(jīng)驗。
醫(yī)療行政管理崗位
第11篇 醫(yī)療圖書管理人員崗位職責內(nèi)容
1.負責訂購和收集醫(yī)學圖書、期刊,經(jīng)常介紹新書內(nèi)容,為醫(yī)療、教學、科研、預防工作提供參考資料。
2.嚴格執(zhí)行圖書管理制度,及時做好圖書登記入冊、分類和編目工作。
3.堅守崗位,保持圖書室的安靜,認真辦理書刊借閱續(xù)。
4.負責書庫的管理,妥善保管好圖書資料,保持丨5庫和圖書清潔整齊、通風干燥,做好防塵、防霉、防蛀、防火、防盜工作。
第12篇 醫(yī)療器械管理崗位職責
職責描述:
1、按照產(chǎn)品的類別、理化性質(zhì)和貯存要求做好分類、分庫或分區(qū)存儲,對因儲存保管不當而發(fā)生的質(zhì)量問題負責。
1、按安全、方便、節(jié)約的原則,整齊、牢固堆垛,五距規(guī)范,合理利用倉容,并按規(guī)定做好貨位編號、每批數(shù)量清楚、色標明顯。
2、按批正確記載產(chǎn)品進、出、存動態(tài),保證賬貨相符。堅持動態(tài)復核,日記月清,月對季盤,并及時分析、反饋產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及進銷情況。
3、做好在庫產(chǎn)品的效期管理工作,嚴格按“先產(chǎn)先出、近效期先出、按批號發(fā)貨”的原則辦理出庫。
4、做好庫房溫濕度記錄工作。
5、自覺學習倉儲保管業(yè)務(wù)知識,提高保管工作技能。
6、做好養(yǎng)護工作,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量有異,未確定合格前不應(yīng)發(fā)貨。已通知停售產(chǎn)品不得發(fā)貨。
7、憑規(guī)定的憑證收發(fā)產(chǎn)品,不錯不漏,并做好復核記錄,不準憑白條、口述收發(fā)商品。
8、發(fā)現(xiàn)短缺、差錯應(yīng)迅速查明原因,逐級匯報、審批處理。
9、經(jīng)常保持庫房整潔、堆垛整齊、不倒(側(cè))放、亂放、做到輕拿輕放,文明作業(yè)。
10、搬運和堆垛應(yīng)嚴格遵守產(chǎn)品外包裝圖示圖標的要求,規(guī)范操作。怕壓產(chǎn)品控制堆放高度,定期翻垛。
任職要求:
1.具有2年以上的醫(yī)療器械倉管工作經(jīng)驗及知識;
2. 熟練掌握出入庫作業(yè)及庫房管理的方法、規(guī)范及操作程序;
3. 熟悉倉庫管理制度及相關(guān)管理流程;
4. 懂電腦操作。