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第1篇客戶經理崗位職責和任職條件是什么,應具備哪些能力 第2篇業(yè)務客戶經理崗崗位職責 第3篇評估客戶經理崗位職責 第4篇ae設計客戶經理崗位職責 第5篇銀聯(lián)商務客戶經理崗位職責 第6篇企業(yè)貸款客戶經理崗位職責 第7篇大客戶部客戶經理崗位職責 第8篇內部銷售客戶經理崗位職責 第9篇小區(qū)客戶經理崗位職責 第10篇濰坊客戶經理崗位職責 第11篇it客戶經理崗位職責 第12篇禮品客戶經理崗位職責 第13篇促銷客戶經理崗位職責 第14篇廣告客戶經理崗位職責 第15篇大客戶公檢法板塊經理崗位職責職位要求 第16篇長客戶經理崗位職責 第17篇客戶副經理崗位職責 第18篇有色金屬客戶經理崗位職責 第19篇客戶經理主管崗位職責 第20篇主管客戶經理崗位職責
第1篇 客戶經理崗位職責和任職條件是什么,應具備哪些能力
客戶經理含義
客戶經理,是指具有專業(yè)知識,具有豐富的相關工作經驗,了解客戶需求并向客戶銷售產品、發(fā)展?jié)撛诳蛻?,建立客戶服務方案并協(xié)調和組織有關部門進行實施的負責人。
客戶經理職位一般是設在銀行、證券公司、通信公司等,客戶經理包括銀行客戶經理、證券客戶經理、基金客戶經理、移動客戶經理、聯(lián)通客戶經理、銷售客戶經理等。
客戶經理崗位職責
客戶經理是公司與客戶之間的橋梁,客戶經理崗位職責如下:
1.為客戶提供相關產品信息與服務,了解、引導并滿足客戶需求;
2.聯(lián)系客戶??蛻艚浝響e極主動聯(lián)系客戶,并保持有效溝通,讓自己在客戶心中留下好印象,并取得客戶的信任;
3.開發(fā)潛在客戶資源。了解客戶需求、并積極引導,讓客戶了解更多產品信息,成為自己的客戶;
4.營銷產品。銷售經理需要具有專業(yè)的豐富的知識和市場信息,并對市場進行深入的研究,制定營銷方案。
5.內部溝通協(xié)調??蛻艚浝碡撠熆蛻舴?,他還需要其他各部門的配合,客戶經理需要與其他部門進行溝通協(xié)調,使客戶服務能滿足客戶的需求。
6.發(fā)現(xiàn)客戶需求。經濟在發(fā)展,人們對于服務的要求越來越高,并不斷出現(xiàn)新的需求,需要客戶經理能多與客戶溝通,保證新需求能及時被發(fā)現(xiàn)并制定相應的服務措施。
客戶經理應具備的能力
1.客戶經理應該具備專業(yè)的素質,能為客戶提供全面的優(yōu)質服務;
穿著得體、言語恰當、親切友善、知識儲備豐富(基礎知識、專業(yè)知識、產品知識)、具有專業(yè)素能。
2.積極主動??蛻艚浝響e極主動聯(lián)系客戶,幫助客戶解決問題,保持與客戶的關系;
使用積極語言、多關注相關行業(yè)的信息、執(zhí)行力強、勇于承擔責任、富有建設性、具有雙贏思維、
3.具有很強的溝通能力,能站在對方客戶的角度思考問題;
4.具有市場分析能力和客戶分析能力,能對市場風險有較強的預測能力,能為客戶提供合適的服務和解決方案。
5.具有團隊精神;
客戶經理任職條件
1.金融、經濟、管理相關專業(yè)??埔陨蠈W歷;
2.兩年以上銷售工作經驗,具有相關行業(yè)從業(yè)經驗;
3.具有客戶服務的豐富經驗,熟知公司業(yè)務知識;
4.了解市場變化及具有一定的市場預測能力;
5.具有強烈的客戶服務意識。
客戶經理職業(yè)發(fā)展
客戶經理有豐富的客戶資源,也具有高的業(yè)務能力和服務能力,客戶經理的職業(yè)發(fā)展前景很好。一般客戶經理都是由業(yè)務人員發(fā)展而來,不同的客戶經理的職業(yè)發(fā)展方向不一樣,銀行客戶經理職業(yè)發(fā)展方向是支行行長,很多人選擇自己開公司當老板。
客戶經理年薪
客戶經理的年薪與所在公司或銀行的具體性質有關,一般來說客戶經理的年薪可達8-20萬,客戶經理的薪資是由基本工資和提成獎金組成的,業(yè)績好的客戶經理收入比較高。
屬于高端人才,企業(yè)招聘可以與獵頭招聘網站合作,快速精準的找到合適的人才。
第2篇 業(yè)務客戶經理崗崗位職責
工作職責:
1.業(yè)務計劃與執(zhí)行:
負責執(zhí)行上級下達的年度業(yè)務指標;
負責制定個人營銷行動計劃,尋找有效客戶;
負責新客戶開發(fā)、存量客戶維護與機會挖掘;
負責向客戶提供各類金融產品服務,設計金融解決方案;
開展授信調查,及業(yè)務落地前材料審查;
2.市場營銷:
參與區(qū)域特色行業(yè)金融解決方案營銷策劃及活動實施;
參與產品交叉銷售、公私聯(lián)動銷售方案設計與營銷活動實施;
參與重要客戶營銷方案細化設計與營銷活動實施;
3.貸后管理:
貸后回訪跟蹤,客戶還款監(jiān)督與風險預警;
負責執(zhí)行貸后檢查工作;
建立并維護貸后管理臺賬,配合清收逾期與不良資產。
任職資格:
1.大學本科(含)以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2.3年(含)以上銀行公司業(yè)務工作經驗,熟悉行業(yè)特點和融資模式,具有豐富的市場資源者優(yōu)先;
3.具有親和力,反應敏捷,具有較強的溝通及交際技巧,良好的客戶服務意識,有責任心,能承受較大的工作壓力。
第3篇 評估客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第4篇 ae設計客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第5篇 銀聯(lián)商務客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第6篇 企業(yè)貸款客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第7篇 大客戶部客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第8篇 內部銷售客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第9篇 小區(qū)客戶經理崗位職責
崗位職責:
1、負責全國ka渠道的開發(fā)和維護工作,制定完善ka體系合作政策方案;
2、負責全國ka渠道銷售指標和回款指標以及合同談判和簽訂;
3、負責ka渠道大型連鎖系統(tǒng)的開發(fā)管理工作,結合市場實際,制定切實可行的商超進店拓展方案
4、負責門店系統(tǒng)的日常管理,負責本部門團隊建設和團隊日常管理
5、負責ka渠道費用預算,并根據市場和渠道實際情況及時調整和有效控制
6、負責ka門店體系的客情關系管理,優(yōu)化產品銷售結構,提升銷量;
崗位要求:
1、??埔陨蠈W歷,三年以上工作經驗,適應經常出差,有負責國美蘇寧渠道經驗優(yōu)先;
2、熟悉國美、蘇寧進店流程和銷售流程優(yōu)先;
3、家電、3c行業(yè)優(yōu)先;
第10篇 濰坊客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第11篇 it客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第12篇 禮品客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第13篇 促銷客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第14篇 廣告客戶經理崗位職責
1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
第15篇 大客戶公檢法板塊經理崗位職責職位要求
職責描述:
1、負責所在區(qū)域的文教衛(wèi)板塊工程項目跟進,推動品牌入圍;
2、積極尋找客戶和收集客戶信息,要求有獨立開發(fā)和維護客戶的能力;
崗位要求:
1、26~36歲,大專及以上學歷,2年以上大客戶項目銷售操作經驗,具有良好的溝通與商務談判能力。
2、有房地產、交通、金融、文教衛(wèi)生、公檢法、電信運營、廣電等行業(yè)(任一個行業(yè))的項目銷售經驗,有智能化、安防行業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮。
公司福利:五險一金、生日津貼、節(jié)假日津貼、通訊補貼、交通補貼、定期體檢、專業(yè)培訓等
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經驗
第16篇 長客戶經理崗位職責
崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求,提供合適產品,進行價格談判;
3、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經營等。
4、負責業(yè)務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續(xù)工作;
5、負責公司產品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(含)以上學歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,歡迎應屆生;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,服務意識強、工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;
第17篇 客戶副經理崗位職責
客戶服務副經理 1、全面負責公司客戶服務工作,主持客服中心工作,負責客服體系的規(guī)范化管理,制定規(guī)范化客服工作流程;
2、制定客服部各級人員的崗位職責,內部管理制度和工作程序。制定部門員工培訓計劃,定期開展業(yè)務培訓;
3、負責處理客戶投訴,協(xié)調并妥善處理各類緊急事件,組織落實特殊情況下,客戶應急服務措施,積極消除因此帶來的不良影響;
4、負責物業(yè)公司統(tǒng)籌管理,提升物業(yè)服務品質;
5、負責組織交房工作,監(jiān)督考核維修服務品質,提升客戶交房滿意度。
6、保證內部和外部客戶投訴渠道暢通;
7、負責自持物業(yè)處置及租金收繳管理方案監(jiān)督落實,并協(xié)調關聯(lián)部門聯(lián)動;
8、對于不合理的設計、施工、規(guī)劃等方面問題提出改進建議; 1、全面負責公司客戶服務工作,主持客服中心工作,負責客服體系的規(guī)范化管理,制定規(guī)范化客服工作流程;
2、制定客服部各級人員的崗位職責,內部管理制度和工作程序。制定部門員工培訓計劃,定期開展業(yè)務培訓;
3、負責處理客戶投訴,協(xié)調并妥善處理各類緊急事件,組織落實特殊情況下,客戶應急服務措施,積極消除因此帶來的不良影響;
4、負責物業(yè)公司統(tǒng)籌管理,提升物業(yè)服務品質;
5、負責組織交房工作,監(jiān)督考核維修服務品質,提升客戶交房滿意度。
6、保證內部和外部客戶投訴渠道暢通;
7、負責自持物業(yè)處置及租金收繳管理方案監(jiān)督落實,并協(xié)調關聯(lián)部門聯(lián)動;
8、對于不合理的設計、施工、規(guī)劃等方面問題提出改進建議;
第18篇 有色金屬客戶經理崗位職責
崗位職責:
1、負責公司潛客戶的開發(fā)與維護。
2、有上進心,喜歡挑戰(zhàn)高薪,生活態(tài)度樂觀,能承受一定的工作壓力。
3、從事過保險及金融方面的優(yōu)先考慮。
4、對生活有追求,對自己目標明確。
第19篇 客戶經理主管崗位職責
崗位職責:
1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業(yè)務成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學歷或退伍軍人,年齡20歲-35歲之間,專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;
第20篇 主管客戶經理崗位職責
大客戶銷售主管/經理 上海箭牌衛(wèi)浴有限公司 上海箭牌衛(wèi)浴有限公司,上海箭牌衛(wèi)浴,箭牌衛(wèi)浴,箭牌 崗位描述:
1、負責各類工程項目(如政府機關、學校、購物廣場、廠房、連鎖酒店、四星級、五星級酒店等改建及新增項目)線索的發(fā)掘和開拓;
2、通過各個渠道了解大型招投標工作,并有針對性完成招投標;
2、準確把握不同工程項目所需產品的定位,促進項目成交;
3、主導整個項目的談判、合同的簽訂、回款情況管理,協(xié)調涉及到的各項事務性工作;
4、協(xié)作共同完成部門業(yè)績指標。
任職資格:
1、40歲以下,性格外向,正直、敬業(yè),熱愛銷售服務工作;
2、良好的交流溝通能力,較強的獨立工作能力和社交技巧、協(xié)調能力和團隊合作能力;
3、3年以上大客戶銷售經驗,1年以上銷售管理工作經驗;
4、能夠獨立進行項目跟進,有效分析并反饋問題。