第1篇 生產技術部副經理崗位職責
生產技術部副經理 1、認真執(zhí)行上級指令,嚴格遵守公司各項制度;
2、全面控制、協(xié)調生產部門的人員管理及各項生產活動;
3、做好車間成本控制、努力降低生產成本,對車間實施改善,對車間的工作創(chuàng)新與進步負責;
4、監(jiān)督、指導車間員工及時準確完成生產開機準備、正常生產及停機工作,按計劃準時生產;
5、對生產現(xiàn)場的巡視,對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正;
6、掌握員工思想動態(tài),開展員工教育和培訓,培養(yǎng)員工良好的工作作風和職業(yè)道德,提高員工的操作技能,協(xié)同其他部門創(chuàng)建良好的企業(yè)文化,及時了解員工思想,對員工在生產中合理要求作出妥善處理;
7、審核車間的各類報表、記錄,對車間報表與記錄的真實性、準確性、全面性負責;
8、做好車間生產紀律和“6s”管理工作,對車間的規(guī)范和安全負責;
9、完成領導交代的其他工作事項。
任職資格:
碩士以上化工專業(yè),工作嚴謹負責,執(zhí)行力、溝通能力強。能帶領團隊,培育團隊,對車間生產質量、產量及人員管理、安全管理負責、對氧化鐵工藝熟悉者優(yōu)先。 1、認真執(zhí)行上級指令,嚴格遵守公司各項制度;
2、全面控制、協(xié)調生產部門的人員管理及各項生產活動;
3、做好車間成本控制、努力降低生產成本,對車間實施改善,對車間的工作創(chuàng)新與進步負責;
4、監(jiān)督、指導車間員工及時準確完成生產開機準備、正常生產及停機工作,按計劃準時生產;
5、對生產現(xiàn)場的巡視,對員工工作狀況、安全等要素及時檢查和更正;
6、掌握員工思想動態(tài),開展員工教育和培訓,培養(yǎng)員工良好的工作作風和職業(yè)道德,提高員工的操作技能,協(xié)同其他部門創(chuàng)建良好的企業(yè)文化,及時了解員工思想,對員工在生產中合理要求作出妥善處理;
7、審核車間的各類報表、記錄,對車間報表與記錄的真實性、準確性、全面性負責;
8、做好車間生產紀律和“6s”管理工作,對車間的規(guī)范和安全負責;
9、完成領導交代的其他工作事項。
任職資格:
碩士以上化工專業(yè),工作嚴謹負責,執(zhí)行力、溝通能力強。能帶領團隊,培育團隊,對車間生產質量、產量及人員管理、安全管理負責、對氧化鐵工藝熟悉者優(yōu)先。
第2篇 發(fā)電廠生產技術部主任崗位職責
1.認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法規(guī)和上級有關規(guī)定。
2.負責組織編制和落實年度計劃、年度設備大修和設備改造項目的安全技術措施，審査月維護計劃，報總工程師批準實施。
3.負責采用新工藝、推廣新技術、使用新材料時應符合安全衛(wèi)生要求，負責金屬技術監(jiān)督及檢測工作，增加科技含量，提高安全水平。
4.參加對新建、擴建、改建工程項目中監(jiān)督勞動安全和環(huán)保設計與投產的綾工驗收。
5.負責編制、審查本企業(yè)安全技術規(guī)程、操作規(guī)程并監(jiān)督實施。
6.協(xié)同有關部門加強對職工的安全技術教育與考核，推廣安全技術方面的經驗。
7.經常深入生產現(xiàn)場和班組，了解掌握設備安全運行情況，解決生產中存在的難題。
8.負責主持生產技術性事故的調查、分析工作，作出結論性意見，從技術方面提出防范措施。配合人身事故的調査、分析工作，提供必要的技術方面資料及防范措施。
第3篇 生產技術科坐調崗位職責
1、 在當班值班主任的領導下負責整個生產現(xiàn)場的指揮、協(xié)調、聯(lián)絡工作。按照 “低溫快位”、“穩(wěn)產高產”、優(yōu)質高效“的指導思想開展工作。
2、 進班掌握轉爐的冶煉情況（爐況、出鋼口情況），連鑄機的作業(yè)情況（幾臺機作業(yè)、每臺機子幾個流子、在拉品規(guī)、定尺、斷面、中間包爐數(shù)），混鐵爐鐵水儲備情況，及時協(xié)調指揮，保證鋼水的銜接，確保正常情況下不搶接連鑄。
3、 及時與總調和煉鐵、制氧廠調度室聯(lián)系，保證鐵水、氧氣、氬氣、氮氣等不影響生產。
4、 按照質量認證要求做好調度日志的記錄工作。
5、 按作業(yè)計劃時間及時排入生產計劃，嚴格按計劃品規(guī)安排爐子、鑄機生產。特殊情況需臨時變更計劃，且符合技術科有關規(guī)定，改變作業(yè)計劃必須在規(guī)定的時間內將相應計劃進行變更并發(fā)送或保存，電話通知連鑄和記錄班，確保按質、按量、按品規(guī)完成計劃，從而保證數(shù)據(jù)與實物的一致性。
6、 按照調度會確定的計劃檢修安排好爐子、鑄機的清理維護，并提前通知相關單位做好準備，督促檢修單位按計劃時間完成檢修項目或任務的落實與故障處理，保證設備正常進行。
7、 掌握好連鑄機的作業(yè)情況，及時準確地安排好爐子的冶煉品規(guī)、溫度、出鋼時間等，避免鋼、鐵水泡爐、搶接連鑄，確保微調。
8、 在鐵水充足的情況下，堅決執(zhí)行低溫快拉制度，提高鑄機作業(yè)率。
9、 搞好調度臺衛(wèi)生，愛護調度專用設備，及時做好各種記錄及內部交接班記錄，對口交接班。
10、 負責協(xié)調內部廢鋼的卸車。
第4篇 生產技術科基本崗位職責
1、組織橫班現(xiàn)場生產，協(xié)調各生產環(huán)節(jié)、各工序的時間組織和空間組織。
2、抓好各工序的生產準備工作，負責橫班現(xiàn)場生產準備工作的落實。
3、檢查各工段、科室有關生產組織準備及措施的落實情況，并對未做好的單位提出考核意見。
4、負責當班設備事故、操作事故處理及組織工作，較大事故及時向主管領導匯報。
5、負責主持當班生產過程中發(fā)生的事故分析會及責任落實。
6、合理安排設備計劃檢修，協(xié)調好生產與設備檢修的關系。
7、負責與公司、總調、四班生產的對外聯(lián)絡和協(xié)調工作。
8、帶頭執(zhí)行按廠制定的工藝、設備、質量、安全制度要求，不違規(guī)指揮并檢查督促當班各道工序的操作。
9、負責四班生產中影響生產因素的查實、記錄和責任判定及考核。
10、嚴格執(zhí)行總調下達的生產計劃，確保各項指標完成。
11、負責當班各崗位人員勞動紀律和工藝紀律的檢查、考核。
12、負責當班鋼坯入庫的協(xié)調和組織。
13、負責當班鋼渣、污泥等運輸事宜的協(xié)調及信息反饋。
14、負責調度、工藝、安全、質量記錄的整理，考核數(shù)據(jù)的提供和生產、工藝安全、質量情況的分析。
15、負責調度會議的主持及調度會議布置工作的檢查、督促、確認和考核意見。
16、協(xié)調科室與工段、工段與工段在生產過程中的工作順序，做到最大限度減少影響生產時間。
17、執(zhí)行上級指令，正確下達指令。
18、負責制訂生產組織模式（包括鐵水、廢鋼入爐量，鋼水溫度、合金加入等管理）并予以實施。
19、負責工藝管理制度、規(guī)定、工作規(guī)劃的制訂。
20、負責工藝技術管理操作規(guī)程的制訂、檢查、落實、考核。
21、負責產品質量管理工作和iso9001：2000質量體系運行工作，健全質量標準，建立質量檔案。
22、負責科研、攻關、新產品開發(fā)、新材料試用工作，提出實施方案并組織實施。
23、負責新工藝技術推廣、員工操作培訓計劃。
24、組織工藝事故分析會并提出改進辦法。
25、提出提高產量、質量、消耗等各項技術經濟指標的措施、方法，并組織實施。
26、抓好對外核算工作--重點抓好大宗原材料、爐料、合金、鐵水、廢鋼進廠數(shù)量和質量等級的復查把關工作。
27、做好成本指標分解工作，提出挖潛增效攻關項目并制定保證措施。
28、協(xié)調各工段工藝技術有關的業(yè)務聯(lián)系工作。
29、負責全廠大宗原材料、爐料、合金、輔助材料等計劃的制定、平衡、上報，并對其供貨質量進行監(jiān)督、檢查和確認，有質量異議的，負責處理質量異議。
30、負責主要技術經濟指標的達標與考核工作。
31、負責廠內科技項目申報、評議及獎勵的初級整理和組織，并負責向上級申報項目的歸口管理工作。
32、負責全廠安全、消防、定置、環(huán)境保護、護廠防盜等的日常工作。
33、負責匯總和牽頭制訂安全技術措施計劃，經上級批準后，組織實施。
34、負責制訂全廠的安全生產規(guī)劃、安全文明生產、規(guī)章制度、定置管理責任區(qū)的劃分。
35、負責安全教育，新工人進廠、參觀實習人員及調換特殊工種人員的三級安全教育，提出特殊工種工人的定期培訓計劃。
36、組織檢查安全活動學習情況，推廣安全生產先進經驗，表彰典型、先進，做好安全獎罰。
37、負責事故登記，工傷事故的調查分析，處理和統(tǒng)計報告、記錄入檔。
38、負責督促、檢查有關科室、工段對設備和生產工具、壓力容器、特種設備（車輛）、防暑降溫設施的定期檢查。
39、負責全廠安全、定置管理、職業(yè)危害定期專項檢查，解決事故隱患，糾正和制止違章冒險作業(yè)，遇有特殊情況威脅人身和設備安全時，有權指令停止作業(yè)和指揮工人離開危險區(qū)域，并報告領導及時處理。
40、負責全廠環(huán)保設施監(jiān)管，確保污染物達標排放。
41、負責法制宣傳教育工作，主管政治、刑事案件的預防及協(xié)助公司查辦案件。
42、負責全廠生產、設備、財產的保衛(wèi)工作。
43、負責消防器材的管理、發(fā)放、使用，消防知識的宣傳、普及教育，消防工作的檢查、督促、整改。
44、完成廠領導交辦的臨時任務。
第5篇 生產技術科長崗位職責
生產技術科長 職責要求:
1. 對新項目制定詳細的生產設備導入計劃;并跟蹤計劃執(zhí)行情況;確保按時保量完成先期制造工程任務;
2. 審核所有即將導入設備的技術方案,確保有足夠的工程能力滿足生產要求;
3. 審核所有工藝文件,確保工藝可靠,穩(wěn)定及能滿足公司內外客戶要求;
4. 通過推動持續(xù)改進活動和鼓勵創(chuàng)新解決方案或流程,提高制造效率、改善人機工程;
5. 管理標準工時及工藝布局;降低直接工時投入;
6. 負責公司與技術中心、客戶、供應商等單位溝通;對產品與圖紙等技術資料進行管理;并確認實物與圖紙狀態(tài)是否符合要去;
7. 建立和維護華智宜昌分公司的產品和生產技術標準;
8. 協(xié)助對新零件供應商進行審核;協(xié)助供應商解決生產工藝問題
9. 協(xié)助對設備/工裝供應商能力進行評估
10. 協(xié)助對公司進行安全巡查,監(jiān)督和糾正
任職條件:
1. 本科或以上學歷,工科相關專業(yè),經驗優(yōu)秀者可放寬到大專學歷
2. 至少6年以上汽車行業(yè)工作經驗;有3年以上團隊管理工作經驗
3. 具有機械、電氣知識和基本人機工程常識;
4. 懂汽車座椅結構,熟悉座椅焊接及組裝所用工裝夾具和產品生產工藝;
5. 熟悉汽車產品開發(fā)流程;
6. 良好的團隊溝通能力; 職責要求:
1. 對新項目制定詳細的生產設備導入計劃;并跟蹤計劃執(zhí)行情況;確保按時保量完成先期制造工程任務;
2. 審核所有即將導入設備的技術方案,確保有足夠的工程能力滿足生產要求;
3. 審核所有工藝文件,確保工藝可靠,穩(wěn)定及能滿足公司內外客戶要求;
4. 通過推動持續(xù)改進活動和鼓勵創(chuàng)新解決方案或流程,提高制造效率、改善人機工程;
5. 管理標準工時及工藝布局;降低直接工時投入;
6. 負責公司與技術中心、客戶、供應商等單位溝通;對產品與圖紙等技術資料進行管理;并確認實物與圖紙狀態(tài)是否符合要去;
7. 建立和維護華智宜昌分公司的產品和生產技術標準;
8. 協(xié)助對新零件供應商進行審核;協(xié)助供應商解決生產工藝問題
9. 協(xié)助對設備/工裝供應商能力進行評估
10. 協(xié)助對公司進行安全巡查,監(jiān)督和糾正
任職條件:
1. 本科或以上學歷,工科相關專業(yè),經驗優(yōu)秀者可放寬到大專學歷
2. 至少6年以上汽車行業(yè)工作經驗;有3年以上團隊管理工作經驗
3. 具有機械、電氣知識和基本人機工程常識;
4. 懂汽車座椅結構,熟悉座椅焊接及組裝所用工裝夾具和產品生產工藝;
5. 熟悉汽車產品開發(fā)流程;
6. 良好的團隊溝通能力;
第6篇 生產、技術部崗位職責
一、認真貫徹執(zhí)行國家和上級頒發(fā)的規(guī)范、規(guī)程、標準等有關技術文件和規(guī)定。
二、發(fā)放文件有效版本，收回失效或作廢技術文件。收集整理技術文件及修改意見。
三、參加圖紙會審，向設計單位提出保證工程質量的意見，提供設計單位研究解決。
四、參加編制工程的施工組織設計，對新技術、新結構、新工藝、新材料和新設備的推廣應用工作時，貫徹降低成本保證質量的措施。
五、嚴格執(zhí)行《建筑工程強制性標準》（房屋建筑）2002版。
六、具體負責工程發(fā)包中簽訂有關合同，協(xié)議事宜審核，制定經濟方面的各方案、計劃。
七、審批并辦理工程進度款，審定各建設項目的工程預、結算。八、做好各專業(yè)經濟方面協(xié)調工作，把好經濟支出關，合理分配資金使用，提高經濟效益。
第7篇 生產技術部主任崗位職責
1、負責提供突出煤層作業(yè)地點的地質資料；
2、負責與防突專門機構和通防部合作共同編制礦井瓦斯地質圖，圖中標明采掘進度、煤層賦存條件、地質構造、突出點分布、突出強度等瓦斯地質資料；
3、采掘工作面距離地質構造30m以前，生產技術部必須向防突專門機構、采掘施工單位提交采掘工作面臨近地質構造通知書。
4、必須查明礦床瓦斯地質條件，提供確定煤層突出危險性的煤層賦存條件、穩(wěn)定性、煤結構類型、圍巖性質、火成巖侵入形態(tài)等基礎地質資料；
5、按《防突煤與瓦斯突出規(guī)定》協(xié)助突出專門機構確定煤破壞類型。
第8篇 煤礦生產技術科科長崗位職責
第一條負責貫徹執(zhí)行國家安全技術政策和“三大規(guī)程”。
第二條協(xié)助總工程師組織編制礦井安全發(fā)展規(guī)劃、技措工程計劃、礦井災害預防與處理計劃。并按時提出年、季、月度礦井生產地區(qū)安排,參加審批采、掘、開作業(yè)規(guī)程、施工組織設計和重大安全技術措施。負責審批作業(yè)規(guī)程修改措施及單項工程安全技術措施。
第三條負責技術科的全面工作,對本科安全技術工作負全面責任。
第四條負責本科設計圖紙、采掘工程等技術資料的審批核對工作,并對其正確性負責。
第五條經常了解和掌握全礦井安全生產情況,合理安排好本科業(yè)務工作。協(xié)助總工程師審批各種重大工程設計,研究解決礦井重大技術問題,對采、掘、開工作面重大技術問題要親臨現(xiàn)場參加處理。
第六條協(xié)助有關單位,搞好井下綜合防塵工作,減少粉塵對員工的危害。
第七條當?shù)V井發(fā)生重大事故時,應積極參加搶險救災工作,從技術上采取措施,減少事故損失。參加事故調查和討論,提出技術性防范措施。
第9篇 項目安全生產技術負責人的崗位職責
i.對工程項目生產中的安全生產負技術責任。
ii.貫徹落實安全生產方針、政策、嚴格執(zhí)行安全技術規(guī)程、規(guī)范、標準。結合項目工程特點，主持工程項目的安全技術交底工作。
iii.組織制定施工組織設計、編制、審查施工方案時，要制定、審查安全技術措施，保證其可行與針對性，并隨時檢查、監(jiān)督、落實。
iv.主持制定技術措施、制定季節(jié)性施工方案的同時，制定相應的安全技術措施并監(jiān)督執(zhí)行，及時解決執(zhí)行中出現(xiàn)的問題。
v.工程項目應用新技術、新工藝、新材料時及時上報，經批準后方可實施，同時要組織上崗人員的安全技術培訓、教育，認真執(zhí)行相應的安全技術措施與安全操作工藝要求，預防施工中因化學物品引起的火災、中毒或其工藝實施中可能造成的事故。
vi.主持安全防護設施和設備的驗收，發(fā)現(xiàn)不正常情況應及時采取措施。嚴格控制不合標準要求的防護設備、設施投入使用。
vii.參加安全生產檢查，對施工中存在的不安全因素從技術方面提出整改意見和辦法予以消除。
viii.參加、配合員工傷亡及重大未遂事故的調查，從技術上分析事故原因，提出防范措施、意見。
第10篇 機械生產技術員崗位職責
機械技術員(生產設備方向)(屏南) 時代新能源 寧德時代新能源科技股份有限公司,catl,寧德時代,時代新能源,寧德時代 1.設備現(xiàn)場管理,負責設備日常維護pm、維修cm及自主維保am,協(xié)助工程師改善設備效率和設備性能,提高產品優(yōu)率;
2.負責新設備的安裝,調試進度跟進,協(xié)助工程師對新設備評估和驗收;
3.解決生產線日常品質問題,確保產品品質穩(wěn)定,制定項目進度計劃并督促跟進,確保改進項目順利實施;
4.協(xié)助工程師完成對員工的技術培訓及現(xiàn)場安全指導;
5.完成上級交辦的其他事項;
任職資格:
1.大專以上,機械或電氣專業(yè)背景,有設備維護維修經驗,可以獨立使用鉗工工具,具備切割,焊接經驗的優(yōu)先;
2.對動力設備有相關經驗,比如空壓機、空調等動力設備的維修經驗以及有粉料行業(yè)、機械加工、機械類工作經驗的優(yōu)先;
3.掌握autocad軟件,具有基礎的機械制圖經驗,比如設備零件的繪制及其尺寸公差的掌握情況;
4.具安全意識和責任意識;
第11篇 發(fā)電廠生產技術部主任崗位職責范本
1.認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法規(guī)和上級有關規(guī)定。
2.負責組織編制和落實年度計劃、年度設備大修和設備改造項目的安全技術措施,審
第12篇 純化生產技術員崗位職責
純化生產技術員 上海復宏漢霖生物技術股份有限公司 上海復宏漢霖生物技術股份有限公司,復宏漢霖,復宏漢霖 崗 位 職 責(包括職權、具體工作職責、工作任務等):
1. 按照gmp規(guī)范完成純化生產任務,確保生產出符合質量標準的產品;
2. 從事并完成純化生產區(qū)清潔消毒工作,確保gmp生產區(qū)域良好的生產秩序和衛(wèi)生狀態(tài);
3. 負責純化生產區(qū)相關記錄的及時填寫和復核工作;
4. 協(xié)助有關部門完成純化gmp生產區(qū)設備維保、儀表校驗、設備確認和工藝驗證工作;
5. 協(xié)助進行純化生產過程中出現(xiàn)的相關偏差的調查,變更,capa等質量管理活動;
6. 接受并通過公司及部門組織的各項gmp及崗位技能培訓;
7. 完成上級安排的其他相關工作并按要求完成工作報告。
任 職 條 件(包括學歷、專業(yè)、從業(yè)經歷、能力特點等):
1. 應屆或1年以上制藥企業(yè)純化生產工作經歷;
2. 具備至少大專以上學歷,并畢業(yè)于生物、制藥、化工等相關專業(yè);
3. 具有良好的團隊合作精神,認真負責,溝通能力較強;
4. 具有較強的邏輯思維能力,善于學習,知識面廣,具有較好的英語能力與文件寫作能力;
5. 具有較強的抗壓能力,具有良好的品德操守和職業(yè)道德。
