第1篇 工藝經理崗位職責以及職位要求
工藝經理職位要求
1.大專及以上學歷，工業(yè)自動化、儀器儀表、，微電子、通信工程等專業(yè)，5年以上同崗位工作經驗。
2.熟悉產品生產流程，動手能力強，有分析解決工藝問題的能力；
3.具有較強的人際交往和溝通能力，具有團隊協(xié)作精神及較強的責任心。
工藝經理崗位職責
1.根據裝配設備規(guī)劃編制附屬裝備、輔助與配套設施的規(guī)劃與技術要求。
2.組織編制產品的工藝文件，根據技術質量需要，設計工藝裝備并負責工藝工裝的驗證和改進工作；設計生產設施和裝備配套方案。
3.負責組織新產品圖紙的會簽和新產品批量試制的工藝工裝設計，完善試制報告和有關工藝資料，參與新產品鑒定工作。
4.主導解決生產過程中出現(xiàn)的設備、工藝和工裝等問題，并持續(xù)優(yōu)化改進。
第2篇 工藝副經理崗位職責
工藝組副經理 中山市皇冠膠粘制品有限公司 中山市皇冠膠粘制品有限公司 在技術部部長的直接領導下,負責收集、反饋、發(fā)布公司產品各項技術信息,協(xié)調解決出現(xiàn)的技術問題,以持續(xù)提升公司膠粘產品在市場的競爭力。
主要工作職責和內容:
1、統(tǒng)籌組內的人員,配合生產部,對有關的生產工藝問題進行攻關解決,同時,配合生產部做好設備改造,技術升級、品質提升、效率提升和成本降低的技改任務,并做好關部門的協(xié)調工作,定期跟蹤工作落實情況;
2、統(tǒng)籌組內的人員,配合工程項目,對有關的新產品開發(fā)項目以及工程變更項目進行試驗跟蹤,并對產品的應用以及后期變化情況作系統(tǒng)的跟蹤落實。
3、對公司立項改造項目,協(xié)助并敦促組員及時填寫相關匯總報告及跟蹤進度反饋,配合技術文員做好建檔工作;
4、對新產品開發(fā)及工程變更項目,協(xié)助并敦促組員及時填寫相關試制品的檢驗結果匯總報告及跟蹤進度反饋,配合技術文員做好檔案完善工作;
5、定期組織相關部門進行品質意識培訓;
6、完成領導臨時交辦的工作,并做到及時向領導反饋情況。
學歷及專業(yè):
本科以上學歷,懂管理,熟悉基本的設備、膠帶物性、材料物性知識。
工作經驗:
熟悉膠帶行業(yè)的生產以及作業(yè)流程,精通相關設備的運作原理;具有5年以上改項目工作的經驗,善于帶領團隊進行技改項目。
專業(yè)技能:
1、熟悉國內外膠粘行業(yè)相關技術標準;
2、精通膠粘帶行業(yè)生產設備和原理;
3、熟悉膠粘產品生產工藝和流程;
4、熟練運用常用辦公軟件。
知識要求:
熟悉化工知識、機械知識、檢測知識;精通涂布知識、材料知識。
第3篇 疫苗工藝項目經理崗位職責
1.負責新疫苗工藝技術的研發(fā)工作。
2.對生物藥品生產環(huán)節(jié)的工藝提高、劑型改進和產品升級提供技術支持。
3.根據項目建立并管理研發(fā)團隊,組織實施日?？蒲泄芾怼?/p>
第4篇 工藝部經理崗位職責職位要求
崗位要求：
1、30-45歲，大專及以上學歷，企業(yè)管理類及相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熟練操作cad/office基本辦公軟件，有精益生產相關培訓；
3、有3年以上精益生產推行、項目管理、工藝管理經驗；
4、具有良好的溝通、協(xié)調能力，思維嚴密，邏輯清晰，計劃性強；
5、具有較強的團隊建設能力，能關愛和培訓下屬
崗位職責：
負責產品工藝路線的設定，標準工時、作業(yè)指導書的編制和維護，工裝夾具的制作，推行現(xiàn)場6s、精益生產，全面提升現(xiàn)場的生產效率、降低在制品庫存、降低生產成本。
聯(lián)系人：余先生 0757-88508918
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第5篇 工藝技術部經理崗位職責
崗位職責:
1、產品新基礎工藝技術的改善;
2、新樣品的導入生產及批量生產全過程的監(jiān)督實施及問題改進;
3、設計圖紙、工藝文件的審核工作及;
4、產品材料、工藝標準及其加工標準的制定審核,對設計圖紙、工藝文件的正確性負責;
5、生產流程改造優(yōu)化,生產加工設備選型;
6、產品工藝技術的升級完善;
7、技術問題及質量問題的解決,
8、制造系統(tǒng)軟件管理等方面工作。
9、建立和完善公司的工藝管理體系和部門管理制度的制定與完善;
10、對生產現(xiàn)場產生的重大質量問題進行分析、查明原因,提出糾正措施并監(jiān)督其實施;
11、經銷商反饋設計、工藝問題的處理解決,并提升現(xiàn)有產品工藝、技術;
12、產品加工成本控制,生產效率提升;
13、組織做好技術人員培訓工作。
任職資格:
1、年齡30-45歲,大專及以上學歷。
2、著名定制家具企業(yè)工藝職位8年以上工作經驗,管理經驗3年以上。
3、擅長對工藝現(xiàn)場問題把控、效率提升以及成本控制。
4、有較強的抗壓能力、執(zhí)行力以及上下級溝通能力和部門協(xié)調能力。
第6篇 注塑工藝經理崗位職責
注塑工藝經理 -確保所有產品的生產符合質量標準,零缺陷方法與文件規(guī)定
-負責塑料部件的合規(guī)生產,滿足質量/成本/交貨時間的要求
-在生產的每一階段,為新產品的發(fā)布提供工裝與工藝指導,為生產流程發(fā)展提供制造與工程投入
-根據法雷奧標準程序,帶領流程設計和許可管理
-針對當前產品線流程工具的成本/質量/設計,提出持續(xù)改進方案
-參與全球化合作以改進標準。識別和調查潛在工裝概念與工藝技術
-工作場合運用安全流程準則,樹立安全責任榜樣 -確保所有產品的生產符合質量標準,零缺陷方法與文件規(guī)定
-負責塑料部件的合規(guī)生產,滿足質量/成本/交貨時間的要求
-在生產的每一階段,為新產品的發(fā)布提供工裝與工藝指導,為生產流程發(fā)展提供制造與工程投入
-根據法雷奧標準程序,帶領流程設計和許可管理
-針對當前產品線流程工具的成本/質量/設計,提出持續(xù)改進方案
-參與全球化合作以改進標準。識別和調查潛在工裝概念與工藝技術
-工作場合運用安全流程準則,樹立安全責任榜樣
第7篇 總裝工藝經理崗位職責
總裝工藝電檢工程經理 eol manager:
負責電氣架構定義 define ee architecture
電氣開發(fā)同步工程 ee design se
電氣軟件開發(fā)支持 ee software development support
電檢設備采購招標 eol facility souring bidding
電檢程序開發(fā) eol program development
電檢在線工程支持 eol online support
電檢項目交付 eol project delivery
電檢數據管理 ee data service management eol manager:
負責電氣架構定義 define ee architecture
電氣開發(fā)同步工程 ee design se
電氣軟件開發(fā)支持 ee software development support
電檢設備采購招標 eol facility souring bidding
電檢程序開發(fā) eol program development
電檢在線工程支持 eol online support
電檢項目交付 eol project delivery
電檢數據管理 ee data service management
第8篇 工藝設計經理崗位職責
工藝部設計經理 中國電子系統(tǒng)工程第二建設有限公司 中國電子系統(tǒng)工程第二建設有限公司 【職位簡述】
1、主持工藝部日常工作開展,帶領團隊完成設計任務。
2、負責工業(yè)純水廢水處理系統(tǒng)的工藝方案確定,方案細化設計;
3、負責工業(yè)純水廢水處理系統(tǒng)設備選型、施工圖設計;
4、提交水量平衡圖/pid/layout,整體報價清單;
【任職條件】
1.工業(yè)純水廢水設計經歷8年
2.全日制環(huán)境工程專業(yè)碩士畢業(yè)
3.國內外大型水務公司經歷5年以上
4.有帶團隊履歷
第9篇 焊接工藝經理崗位職責
焊接工藝開發(fā)經理 1) 參與進行新產品項目工藝策劃、過程工藝實施工藝方案設計、評審和實施;
2) 參與完成各類工藝文件編制 、新項目工藝開發(fā)二級計劃;
3) 參與完成新產品項目的工藝裝備技術sor,技術方案選優(yōu),技術協(xié)議簽訂等相關技術工作;參加相關工藝裝備驗證工作;
4) 參與完成新產品的ots、ppap試制,為各廠提供技術支持;
5) 參與產品的前期開發(fā)及相關工藝性審查等技術支持工作,參與完成新產品項目的預驗收和相關問題的跟蹤和處理;
6) 組織參與批產后的工藝優(yōu)化和持續(xù)改進;參與生產現(xiàn)場重大質量問題的技術分析;
7) 參與建立和優(yōu)化各類工藝定額;
8) 配合完成公司中長遠發(fā)展規(guī)劃的編制,并負責有關工藝規(guī)劃在本科的實施;
9) 負責新進員工的業(yè)務培訓和指導,做好本科的日常管理和員工的日常考核;
1、熟悉汽車及機械專業(yè)知識和與本研究領域相關的有關學科知識;
2、熟悉公司各類工藝的開發(fā)過程,熟悉hpds產品開發(fā)體系,熟悉相關的技術質量標準,了解實物質量監(jiān)控的各類手段;
3、具有項目管理、財務管理、生產管理、質量管理及人力資源管理等基礎知識,具備一定的計算機基礎知識。 1) 參與進行新產品項目工藝策劃、過程工藝實施工藝方案設計、評審和實施;
2) 參與完成各類工藝文件編制 、新項目工藝開發(fā)二級計劃;
3) 參與完成新產品項目的工藝裝備技術sor,技術方案選優(yōu),技術協(xié)議簽訂等相關技術工作;參加相關工藝裝備驗證工作;
4) 參與完成新產品的ots、ppap試制,為各廠提供技術支持;
5) 參與產品的前期開發(fā)及相關工藝性審查等技術支持工作,參與完成新產品項目的預驗收和相關問題的跟蹤和處理;
6) 組織參與批產后的工藝優(yōu)化和持續(xù)改進;參與生產現(xiàn)場重大質量問題的技術分析;
7) 參與建立和優(yōu)化各類工藝定額;
8) 配合完成公司中長遠發(fā)展規(guī)劃的編制,并負責有關工藝規(guī)劃在本科的實施;
9) 負責新進員工的業(yè)務培訓和指導,做好本科的日常管理和員工的日常考核;
1、熟悉汽車及機械專業(yè)知識和與本研究領域相關的有關學科知識;
2、熟悉公司各類工藝的開發(fā)過程,熟悉hpds產品開發(fā)體系,熟悉相關的技術質量標準,了解實物質量監(jiān)控的各類手段;
3、具有項目管理、財務管理、生產管理、質量管理及人力資源管理等基礎知識,具備一定的計算機基礎知識。
第10篇 技術工藝部經理崗位職責
技術工藝部經理 一、部門建設:
1. 根據公司發(fā)展規(guī)劃擬定部門發(fā)展規(guī)劃,制定部門年度目標、計劃并有效分解;
2. 根據公司組織結構,建立并不斷調整本部門機構及崗位設置,進行工作分析和評估,根據發(fā)展需要確定崗位編制,根據人員情況進行人員配置;
3. 做好內部團隊建設,培訓、指導、幫助員工成長,通過績效管理提高部屬業(yè)績水平,根據公司文化和部門特點建立好團隊文化。
4. 部門費用預算及控制。
二、技術管理:
1.建立生產數據分析體系,多方了解外部技術發(fā)展,加強現(xiàn)有技術工藝改造,提高產品質量、降低生產成本、提高生產效率/產能;
2.相關原輔材料首件首批的申購、評估,包括主原料,輔料,超市草包材標簽等;
3.主導公司產品生產相關的工藝驗證工作;
4.主導和參與相關新工藝的開發(fā)驗證工作;
5.組織實施新產品相關工藝設計和相關工藝驗證工作;
6.負責產品生產相關的工藝點檢,如:工業(yè)園拉絲機臺輥速和熱輥溫度測量、拉絲機收卷張力檢測、曲絲機溫度和速度檢測、自動上料機配方設定確認及下料數據檢查、背膠線烘箱溫度檢查等;
7.組織工藝紀律檢查,檢查實際生產操作與規(guī)范要求的差異,不斷要求和完善,作業(yè)標準化。
三、標準制定:
1.制定和完善公司產品(包括草絲半成品產品和草坪產品)及相關外購原輔材料(包括底布,膠乳,聚烯烴等)的技術標準;
2.制定和完善產品生產工藝卡,包括拉絲,曲絲,加捻,造粒,簇絨,背膠等工序,與生產實際操作相結合,注重有效性和可操作性;
3.負責組織編寫、完善公司相關作業(yè)文件,包括作業(yè)指導書、工藝規(guī)范及操作規(guī)程(包括拉絲,曲絲,加捻,造粒,簇絨,背膠,超市草等工序);
4.充分研究國際、國內、行業(yè)各類工藝標準,根據產品應用要求及客戶需求,制定公司產品工藝標準。
四、其它
1.組織實施負責的項目攻關工作;
2.部門內外部協(xié)調、溝通;
3.erp系統(tǒng)相關料號、bom、工藝路線等數據的建立和系統(tǒng)維護,準確性和有效性提高;
4.對施河工藝工作給與業(yè)務指導。
五、參與公司供應商評審,協(xié)助改進原、輔材料質量;
六、參與公司產品標準成本項目,與財務,生產,信息中心合作,建立和完善,定期維護標準成本數據庫;
七、參與參加客戶投訴分析會以及會議相關方案和措施的驗證工作;
八、參與客戶或第三方(sgs等)驗貨或驗廠的相關工作;
九、協(xié)助人力資源部組織實施工藝相關培訓,提升相關人員工藝知識。 一、部門建設:
1. 根據公司發(fā)展規(guī)劃擬定部門發(fā)展規(guī)劃,制定部門年度目標、計劃并有效分解;
2. 根據公司組織結構,建立并不斷調整本部門機構及崗位設置,進行工作分析和評估,根據發(fā)展需要確定崗位編制,根據人員情況進行人員配置;
3. 做好內部團隊建設,培訓、指導、幫助員工成長,通過績效管理提高部屬業(yè)績水平,根據公司文化和部門特點建立好團隊文化。
4. 部門費用預算及控制。
二、技術管理:
1.建立生產數據分析體系,多方了解外部技術發(fā)展,加強現(xiàn)有技術工藝改造,提高產品質量、降低生產成本、提高生產效率/產能;
2.相關原輔材料首件首批的申購、評估,包括主原料,輔料,超市草包材標簽等;
3.主導公司產品生產相關的工藝驗證工作;
4.主導和參與相關新工藝的開發(fā)驗證工作;
5.組織實施新產品相關工藝設計和相關工藝驗證工作;
6.負責產品生產相關的工藝點檢,如:工業(yè)園拉絲機臺輥速和熱輥溫度測量、拉絲機收卷張力檢測、曲絲機溫度和速度檢測、自動上料機配方設定確認及下料數據檢查、背膠線烘箱溫度檢查等;
7.組織工藝紀律檢查,檢查實際生產操作與規(guī)范要求的差異,不斷要求和完善,作業(yè)標準化。
三、標準制定:
1.制定和完善公司產品(包括草絲半成品產品和草坪產品)及相關外購原輔材料(包括底布,膠乳,聚烯烴等)的技術標準;
2.制定和完善產品生產工藝卡,包括拉絲,曲絲,加捻,造粒,簇絨,背膠等工序,與生產實際操作相結合,注重有效性和可操作性;
3.負責組織編寫、完善公司相關作業(yè)文件,包括作業(yè)指導書、工藝規(guī)范及操作規(guī)程(包括拉絲,曲絲,加捻,造粒,簇絨,背膠,超市草等工序);
4.充分研究國際、國內、行業(yè)各類工藝標準,根據產品應用要求及客戶需求,制定公司產品工藝標準。
四、其它
1.組織實施負責的項目攻關工作;
2.部門內外部協(xié)調、溝通;
3.erp系統(tǒng)相關料號、bom、工藝路線等數據的建立和系統(tǒng)維護,準確性和有效性提高;
4.對施河工藝工作給與業(yè)務指導。
五、參與公司供應商評審,協(xié)助改進原、輔材料質量;
六、參與公司產品標準成本項目,與財務,生產,信息中心合作,建立和完善,定期維護標準成本數據庫;
七、參與參加客戶投訴分析會以及會議相關方案和措施的驗證工作;
八、參與客戶或第三方(sgs等)驗貨或驗廠的相關工作;
九、協(xié)助人力資源部組織實施工藝相關培訓,提升相關人員工藝知識。
第11篇 工藝裝備部經理崗位職責
1、機械相關專業(yè),本科以上學歷,5年以上機械設計或機械工藝工作經驗;
2、中級以上技術職稱;
3、對工藝技術創(chuàng)新管理、數字化工廠建設有一定經驗和較深入見解;
4、有工藝、質量、設備部門管理經驗優(yōu)先。
第12篇 工藝值班經理崗位職責
一、認真學習貫徹黨和國家的安全生產方針、政策、法律、法規(guī)，貫徹落實各級安全生產管理制度，對本車間工段的安全生產負直接責任。
二、嚴格落實安全生產崗位責任制、《安全技術操作規(guī)程》和各項安全技術措施。
三、負責對管理范圍內的危險、危害因素及重大危險源進行辨識，及時采取措施做好防護。
四、科學組織生產，杜絕“三違”行為。
五、參加安全隱患排查和安全生產檢查，及時消除安全隱患，搞好文明生產。
六、參與職工的安全培訓教育工作。
七、負責生產現(xiàn)場設備安全防護設施的落實。
八、參加生產安全事故的搶險、救援工作。
