第1篇 空間設計主管崗位職責
空間設計主管 優(yōu)品匯(廣州)商業(yè)管理有限公司 優(yōu)品匯(廣州)商業(yè)管理有限公司,優(yōu)品匯 [1] 制度建設: 負責管理流程建立、負責設計標準建立;
[2] 空間設計管理 : 負責項目平面圖紙審核、施工圖紙審核 、空間布局規(guī)劃審核;
[3] 形象設計管理 :負責項目門頭整體形象、櫥窗整體形象、項目內部空間形象審核;
[4] 道具設計管理: 負責項目道具設計、 項目物料材質審核、項目物料清單審核;
崗位要求:
1、 大專以上學歷,藝術設計、裝潢設計相關專業(yè)
2、 3年以上空間設計工作經驗,1年以上同崗位工作經驗
3、 室內設計、建筑設計相關專業(yè),熟練使用cad、coreldraw,photoshop、3d等繪圖設計效果軟件
第2篇 餐飲空間設計師崗位職責職位要求
職責描述：
根據(jù)項目風格靜進行圖片搜集，完成項目風格、定位等分析。
能獨立完成項目任務。
根據(jù)項目需求，到項目工地現(xiàn)場解決施工疑問及把握設計效果。
環(huán)境藝術設計，室內裝潢設計，建筑類專業(yè)本科畢業(yè)。
善于快速手繪表達項目方案意圖。
熟悉設計軟件。
富有創(chuàng)意，思維活躍，思路清晰，熟練把握各類風格設計。
語言表達理解能力好，溝通能力強，因平時跟客戶接觸多。
有責任心，有團隊合作精神。
效果圖，平面圖，施工圖。
周末雙休，節(jié)假日照休。
有意可私聊。
開福區(qū)芙蓉中路新時代廣場南棟1628
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第3篇 餐飲空間設計師崗位職責
任職資格:
1、主要負責連鎖餐品牌餐飲空間的室內設計等相關工作;
2、要求有3年的餐飲設計公司經驗;
3、要求熟練使用auto cad、photo shop、su等軟件,及豐富效果圖/施工圖制作經驗;
4、有獨特的設計理念及敏銳的色彩感覺,有獨道的方案設計理念,思路清晰,方案把控能力強,能獨立完成設計任務;
5、有美術底子及手繪表現(xiàn)能力,能獨立完成餐飲空間的設計;
6、具備一定施工現(xiàn)場管理經驗;
7、具備綜合管理、統(tǒng)籌能力,有責任心,溝通能力強。
第4篇 空間規(guī)劃設計師/solutiondesigner崗位職責職位要求
崗位職責：
1.方案規(guī)劃及圖紙制作
根據(jù)客戶需求及進度，提供辦公家具空間規(guī)劃專業(yè)設計方案，并繪制平面布置圖、立面圖（auto cad、圓方）、效果圖（圓方ar、3dmax、su），以及必要的設計方案說明；
2. 方案溝通講解說明
針對方案圖紙?zhí)峁┍匾恼f明，如遇特殊項目協(xié)助進行現(xiàn)場溝通，向客戶提供合理化建議；
3. 丈量
協(xié)助銷售員丈量、復核特殊現(xiàn)場尺寸，做到認真負責，及時準確；
4.圖紙歸檔管理
對工程項目圖紙進行歸檔管理，可隨時根據(jù)客戶需求熟練調出使用，做到保密；
5. 部門主管安排的其他工作，服從安排，認真完成；
職位要求：
根據(jù)客戶要求制作投標方案及繪制圖紙；協(xié)助設計方案ppt制作及溝通。
1. 三年以上室內設計/辦公家具相關工作經歷，有較豐富項目設計經驗。
2. 本科以上學歷。建筑、空間、產品/家具設計類相關專業(yè)。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第5篇 資深空間設計崗位職責
資深空間設計師 造化科技 北京造化科技有限公司,北京造化科技,造作,造化科技 注:簡歷請附帶作品
你負責:
1、 根據(jù)實際情況需求,搭配用戶家庭或辦公空間的家具及軟裝配飾,以及對應的墻地面顏色與材質選擇;
2、用cad/sketchup/3dmax配合ps和ppt呈現(xiàn)你的方案,并做好設計說明;
3、跟隨團隊進行店面/展覽/合作空間設計;
4、以上在操作技能上,不要求你是大神級,但希望你是專業(yè)并且審美正確的,愿意學習、正直誠懇的,樂于溝通的。
你需要:
1、 5年以上家裝/工裝/展覽方面的工作經驗,環(huán)藝、工業(yè)設計、建筑等相關專業(yè)本科以上學歷;
2、 熟練使用cad、sketchup、3dsmax、photoshop等設計軟件及ppt、office等辦公軟件;
3、熟悉家裝及工裝施工工藝,各種材料的特性及限制;
4、邏輯思維且條理性強,需要時可以開腦洞進行發(fā)散思維;
5、具備吃苦耐勞踏實肯干的革命精神同時充滿革命樂觀主義精神;
6、時間管理觀念強,張弛有度。
工作壓力大的同時也意味著高速的個人成長,你可以帶著你的作品來挑戰(zhàn)一下。希望你能加入我們的團隊!
注:簡歷請附帶作品
第6篇 三維空間設計師崗位職責
空間/展陳設計師數(shù)名
1.創(chuàng)意能力(玩轉頭腦風暴)
2.動手能力(駕馭各路軟件)
3.協(xié)調能力(1+1=3,善于團隊能量聚合)
4. 項目舉例(展覽空間設計與規(guī)劃/展品三維建模)
特別福利
work hard, play hard.
1. 可攀巖可滑滑梯的辦公環(huán)境,但項目deadline 要有膽如期呈現(xiàn)高品質稿件;
2. 上班氛圍輕松可以穿拖鞋喝汽水,但遇到難題要甩出肩膀擔當不推卸;
3. 全國藝術項目考察帶你一起飛,但要認同獨樂樂不如眾樂樂,自我提升且不忘團隊分享!
第7篇 3d空間設計崗位職責
崗位職責:
1、負責全國終端店鋪的空間圖紙設計及相關方對接溝通;
2、跟進終端的物料配發(fā)、工程施工進度及質量;
3、初步審核工程預算及成本控制;
4、對施工店鋪的工程驗收及維修整改跟進;
5、根據(jù)制定的品牌形象戰(zhàn)略及年度開店計劃設計圖紙,接收店鋪圖紙設計工作,確保及時、高質量的完成圖紙,以保證終端店鋪順利裝修、開業(yè);
6、負責完成上級領導交辦的其它工作任務。
任職資格:
1、具備商業(yè)空間設計能力,了解商業(yè)設計要素及商業(yè)零售品牌運營的基本規(guī)則;
2、熟練使用cad、3dmax、ps、ai、cdr等空間及平面設計軟件,熟練使用office辦公軟件;
3、熟悉施工工藝及流程,掌握市場材料價格;
4、兩年以上服飾品牌空間設計及工程監(jiān)理工作經驗;
5、協(xié)調溝通能力強,工作積極性高,具備良好的團隊合作及敬業(yè)精神;具備優(yōu)良的職業(yè)操守及人格品質。
紅人實業(yè)集團有限公司是一家以服裝生產為主體、集房地產開發(fā)、金融、傳媒、貿易、物業(yè)管理、大型專業(yè)市場、客運汽車出租等多行業(yè)與一體的民營企業(yè)集團,下屬“武漢紅人服飾有限公司”、“武漢市中聯(lián)房地產開發(fā)有限公司”、“武漢市宏茂物業(yè)管理有限公司”、“武漢邦成汽車出租公司”、“湖北省金龍期貨經紀有限公司”、“武漢輝煌燃氣廚房設備有限責任公司”、“武漢盈科物資有限公司”、 “湖北省正邦房地產開發(fā)有限公司”、“孝感紅人時裝有限責任公司”、“孝感紅人職業(yè)學?！本偶易庸炯耙凰鶎W校。公司與1997年9月經湖北省體改委批準成立企業(yè)集團,注冊資本5010萬元,固定資產7.8億元,是武漢市人民政府重點扶持的50強民營企業(yè)之一。
紅人服飾是集團的核心企業(yè),近幾年有著較大的發(fā)展,強大的設計團隊,每年為客戶提供近千款服裝新款,在漢派服裝乃至全國的女裝市場中都起到了主導作用,廣泛的營銷網(wǎng)絡遍及全國,率先引入應用先進的erp系統(tǒng),使紅人的物流管理水平得到了很大的提升。實現(xiàn)了物流的動態(tài)管理,能適時了解全國的銷售狀況,為公司的產品調度及產品決策提供了可靠的依據(jù)。2003、2004連續(xù)二年獲得由中國服裝協(xié)會頒發(fā)的(利潤、銷售)雙百強企業(yè)稱號。我國加入了wto以后,為了適應國際市場發(fā)展的需要,為了盡快將服裝這一核心產業(yè)做強、做大,集團在孝感市征地200畝興建了華中地區(qū)第一流的服裝出口加工基地,廠房面積近2萬平方米,廠房及辦公樓安裝有中央空調,引進了目前世界上最先進的縫紉設備,如德國百服的高速電腦平縫機、法國的杜樂普的圓頭電腦鎖眼機、日本重機的打結機、埋夾機等,各種設備達600多臺套,設計年生產能力達到300萬件套。
第8篇 空間設計主管崗位職責職位要求
崗位職責：
1、進行展示項目創(chuàng)意設計，布局設計，綜合展示空間設計，同時考慮項目的可實施性，及材料和工藝的規(guī)劃；
2、熟悉從項目設計溝通到設計出圖、施工配合、審計核算配合各項工作；
3、能夠指導后期施工，裝潢施工的跟進確認；
4、從事過會展、展覽館、科技館、博物館、文化禮堂、特色小鎮(zhèn)、廣場園林等文化類型相關項目設計者優(yōu)先。
任職資格：
1、視覺傳達、展覽設計、建筑或藝術設計相關專業(yè)本科以上學歷，富有創(chuàng)意和前瞻性的設計理念；
2、能熟練3dmax、autocad、photoshop、tllustrator、coreldarw等繪圖軟件，掌握空間設計相關的專業(yè)知識及工作經驗；
3、能力夠領會館體文案主題及客戶要求，提煉空間設計元素。具有良好的溝通表達能力；
4、具有強烈的責任心，良好的團隊合作精神；
5、能快速成長，融入團隊。
我們?yōu)槟峁?/p>
1、薪資待遇：為員工提供有競爭力的薪資待遇，餐費補貼、高溫補貼、全勤獎、節(jié)日福利、生日禮券等多項福利；
2、福利保障：辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險，享受職工旅游和體檢，并提供有成長性的工資增長體系和完善的個人發(fā)展體系；
3、培訓成長：組織員工開展知識、技能培訓交流，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃；
4、雙休，執(zhí)行國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產假、年休假等休假制度；
5、不少于15天的春節(jié)假期。
聯(lián)系人：嚴*** 電話：88119412
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第9篇 空間室內設計師崗位職責
崗位職責:
工作職責
多品牌集團公司,設計風格多元,創(chuàng)意空間大,與國外設計師交流機會多。
1、 根據(jù)各品牌風格及店鋪設計標準,負責各店鋪/商鋪工程施工詳圖(含平面圖、效果圖、施工圖)設計及制作;
2、 負責協(xié)調業(yè)務部門需求,平衡空間規(guī)劃、設計效果,內外溝通執(zhí)行到位;
3、 設計辦公室的整改、訂貨會等裝修設計,并出平面圖、效果圖;
4、 負責各自營門店的巡場、調查及現(xiàn)場應需的作業(yè)指導,并檢討設計效果;
5、 負責施工過程中圖紙設計方面的講解;
6、 完成上司安排的臨時性工作任務。
任職資格:
1. 大專以上學歷,建筑、設計相關專業(yè);
2. 具有藝術,美學等基礎知識,熟練操作cad, photoshop, 3d/sketch up等繪圖軟件;
3. 具商業(yè)設計、工程經驗,2年以上室內設計及施工現(xiàn)場跟進經驗,熟悉工藝及施工先后順序;
4. 較強的審美能力,潮流觸覺,設計功底及職業(yè)道德、工作責任心;
5. 英語能力良好,能讀寫英語內容。
第10篇 創(chuàng)意空間設計師崗位職責
崗位職責:
1、形象研發(fā):負責公司品牌空間形象開發(fā)(涵蓋店鋪、展廳、展覽等空間形象);
2、道具研發(fā):根據(jù)公司現(xiàn)有品牌形象及市場各地區(qū)的裝修需求,開發(fā)符合形象要求的相關道具;
3、形象標準建立:協(xié)助空間主管,制作形象相關標準及si形象手冊的編制;
4、道具開發(fā)落地執(zhí)行及反饋:針對開發(fā)形象進行施工圖交底與項目跟進,涵蓋施工圖紙設計、技術指導、難點解決并跟進實施進度,總結實際反饋效果及時反饋;
5、輔組公司常規(guī)店鋪形象設計
任職資格:
1、本科以上學歷,室內外設計專業(yè)、美術設計專業(yè);
2、有極強創(chuàng)新精神;了解室內外設計,流行前沿商業(yè)空間形象;3年以上相關工作經驗,精通國家和地區(qū)現(xiàn)行有關設計規(guī)范及資料、圖集;
3、熟練運用cad 3dmax ps等設計軟件;對于創(chuàng)意思維的表達方式有很強的認識;
4、工作認真,有責任心,團隊合作意識強;
5、熟悉現(xiàn)場及裝飾施工工藝,并能獨立制作剖面,節(jié)點等細節(jié)圖紙;
6、可適應每年適時短期出差;
7、有從事商業(yè)空間創(chuàng)意設計經驗者優(yōu)先。
第11篇 空間裝潢設計崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)公司要求,因地制宜的進行品牌新新開店鋪的店面設計、現(xiàn)場施工管理、預算控制以及后期日常維修;
2、負責新品牌道具的開發(fā)及日常維護;
3、安排計劃性維修派工,對維修進度進行管理;
4、與其他部門進行及時有效的溝通與協(xié)調;
5、每月對已經維修的內容進行結算,發(fā)票按公司規(guī)定進行處理錄入;
6、領導安排的其他事項。
任職條件:
1、全日制本科或以上大學畢業(yè),工程、設計相關專業(yè),形象氣質良好;
2、精通autocad/3dsmax/photoshop等平面設計軟件以及office軟件的操作;
3、有服裝類專柜裝潢設計及現(xiàn)場管理相關經驗,能適應短期出差;
4、具備成本預算控制的能力;
5、正直誠實、開朗樂觀、時尚有活力;
6、具有較強的設計審美能力、通能力、團隊協(xié)作能力以及工作責任心。
第12篇 品牌店鋪空間設計崗位職責
danskin品牌店鋪空間設計職位描述:
1)品牌形象及道具開發(fā)設計，從設計提案到店鋪開業(yè)跟蹤
2)負責店鋪裝修設計圖紙，包括施工圖紙及平面圖， 效果圖的設計。
3)道具清單的制作及跟進
4)負責店鋪圖紙標準化執(zhí)行的跟進
5)負責店鋪裝修監(jiān)工
任職條件
1)五年以上服裝企業(yè)空間設計相關工作經驗
2)能熟練運用cad、3dmax， ai， coreldraw、photoshop等相關軟件
3)對材料價格和施工預算有一定經驗
