第1篇 事業(yè)部總經(jīng)理崗位工作職責(zé)
1根據(jù)董事會(huì)的指示,制定事業(yè)部整體戰(zhàn)略與方向,并制定具體的行動(dòng)與實(shí)施方案;
2定期向董事長(zhǎng)匯報(bào)事業(yè)部經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜;
3負(fù)責(zé)事業(yè)部業(yè)務(wù)拓展,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的經(jīng)營(yíng)管理任務(wù);
4領(lǐng)導(dǎo)專項(xiàng)跟蹤特定工程領(lǐng)域的照明工程信息,開(kāi)發(fā)建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,收集客戶資料及項(xiàng)目信息,持續(xù)開(kāi)拓項(xiàng)目資源;
5負(fù)責(zé)客戶商務(wù)談判工作,并對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中整體協(xié)調(diào)和管理工作;
6負(fù)責(zé)組織開(kāi)發(fā)、維護(hù)客戶關(guān)系及事業(yè)部日常管理工作。
第2篇 農(nóng)業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
農(nóng)業(yè)機(jī)械事業(yè)部總經(jīng)理 要求在農(nóng)業(yè)機(jī)械行業(yè)有10年以上工作經(jīng)驗(yàn)
制定與質(zhì)量目標(biāo)(如fpm/cfpy/r&a等)并領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)組織通過(guò)質(zhì)量改進(jìn)達(dá)到這些目標(biāo)
-領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品質(zhì)量整合子流程進(jìn)行先期質(zhì)量策劃活動(dòng),即零件級(jí)的質(zhì)量計(jì)劃,直至ppap批準(zhǔn)
-推動(dòng)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量體系審核和不符合項(xiàng)關(guān)閉來(lái)提高供應(yīng)商質(zhì)量保證能力
-領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)工廠對(duì)客戶反饋、三包索賠、產(chǎn)品一次通過(guò)率、過(guò)程一次通過(guò)率以及入廠檢驗(yàn)等質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析和解決
-監(jiān)控生產(chǎn)各個(gè)過(guò)程的質(zhì)量過(guò)程保證能力
-領(lǐng)導(dǎo)策劃產(chǎn)品入廠檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)、整機(jī)檢驗(yàn)以及周檢并組織整改
-對(duì)部門(mén)內(nèi)人員進(jìn)行績(jī)效管理、薪酬管理、接班人計(jì)劃、資源計(jì)劃、培訓(xùn)和下屬的發(fā)展 要求在農(nóng)業(yè)機(jī)械行業(yè)有10年以上工作經(jīng)驗(yàn)
制定與質(zhì)量目標(biāo)(如fpm/cfpy/r&a等)并領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)組織通過(guò)質(zhì)量改進(jìn)達(dá)到這些目標(biāo)
-領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品質(zhì)量整合子流程進(jìn)行先期質(zhì)量策劃活動(dòng),即零件級(jí)的質(zhì)量計(jì)劃,直至ppap批準(zhǔn)
-推動(dòng)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量體系審核和不符合項(xiàng)關(guān)閉來(lái)提高供應(yīng)商質(zhì)量保證能力
-領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)工廠對(duì)客戶反饋、三包索賠、產(chǎn)品一次通過(guò)率、過(guò)程一次通過(guò)率以及入廠檢驗(yàn)等質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析和解決
-監(jiān)控生產(chǎn)各個(gè)過(guò)程的質(zhì)量過(guò)程保證能力
-領(lǐng)導(dǎo)策劃產(chǎn)品入廠檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)、整機(jī)檢驗(yàn)以及周檢并組織整改
-對(duì)部門(mén)內(nèi)人員進(jìn)行績(jī)效管理、薪酬管理、接班人計(jì)劃、資源計(jì)劃、培訓(xùn)和下屬的發(fā)展
第3篇 事業(yè)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助中心總經(jīng)理制訂并執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)施計(jì)劃、各項(xiàng)規(guī)章制度等公司管理的決策性要?jiǎng)?wù)，對(duì)公司日常經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行監(jiān)督及分管管理等
2、把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)中心的發(fā)展進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析、判斷并及時(shí)做出決策建議
3、分管項(xiàng)目管理，把控和參與重要項(xiàng)目的整體方案，擬定和編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，保證項(xiàng)目成果整體質(zhì)量，及時(shí)總結(jié)、積累和分析項(xiàng)目技術(shù)及經(jīng)驗(yàn)
4、負(fù)責(zé)技術(shù)沉淀、知識(shí)管理、培訓(xùn)交流、撰寫(xiě)相關(guān)文章
5、參與拓展商務(wù)市場(chǎng)，深度維護(hù)合作伙伴關(guān)系
6、參與崗位職責(zé)要求，保證部門(mén)發(fā)展人才需要
7、參與制定、實(shí)施中心激勵(lì)機(jī)制，參與人才培養(yǎng)及人員梯隊(duì)建設(shè)，保證和不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)良性建設(shè)
8、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
職位要求：
1、八年以上旅游產(chǎn)業(yè)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)、城市規(guī)劃、景觀設(shè)計(jì)、旅游策劃/規(guī)劃等相關(guān)行業(yè)豐富的行業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)；
2、六年以上獨(dú)立帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，完成多種類型旅游規(guī)劃、旅游策劃項(xiàng)目；
3、旅游規(guī)劃、旅游策劃、旅游地產(chǎn)等相關(guān)項(xiàng)目、主要參與或負(fù)責(zé)三十個(gè)以上相關(guān)規(guī)劃設(shè)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)，并參與項(xiàng)目前期籌劃及成果匯報(bào)
4、三年以上的部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)
5、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，旅游管理、城市規(guī)劃、景觀設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
6、執(zhí)行力強(qiáng)，熟悉項(xiàng)目制度，熟練掌握項(xiàng)目作業(yè)流程；
7、具備良好的表達(dá)能力，在旅游策劃、規(guī)劃設(shè)計(jì)方面有較強(qiáng)的理論與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，具有獨(dú)立承擔(dān)管理公司的能力，并有市場(chǎng)推廣、知識(shí)管理、人力管理、技術(shù)更新、人才培養(yǎng)等相關(guān)方面有的工作經(jīng)驗(yàn)，配合完成集團(tuán)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)；
8、具有質(zhì)量管理與風(fēng)險(xiǎn)管理能力；具備較強(qiáng)的前瞻性、戰(zhàn)略統(tǒng)籌能力，把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；具有團(tuán)隊(duì)管理能力，有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和正向的決策力；良好的職業(yè)道德、抗壓能力強(qiáng)，有較好的合作精神；良好的個(gè)人影響力。
9、能夠熟練使用常見(jiàn)辦公軟件，如excel，ppt等。
10、熟悉和熱愛(ài)旅游行業(yè)；
第4篇 大區(qū)事業(yè)部總經(jīng)理助理穩(wěn)定可長(zhǎng)期發(fā)展崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政管理工作；
2、負(fù)責(zé)各類文件的收發(fā)、閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理；
3、做好公司辦公會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄；
4、能做好公司對(duì)內(nèi)外的文件起草與發(fā)布；
5、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的來(lái)信、來(lái)訪事宜，并能及時(shí)處理或匯報(bào)；
6、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位的來(lái)訪接待工作；
7、因工作需要，能適應(yīng)工偶爾到外省分公司出差；
8、能承受一定的工作壓力，完成上級(jí)交給的臨時(shí)性工作。
職位要求：
1、上進(jìn)心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力；
2、能熟練地掌握office辦公系統(tǒng)及現(xiàn)代辦公設(shè)備；
3、戶口不限，能接受臨時(shí)短期出差
薪資福利：
1、當(dāng)月薪資構(gòu)成：無(wú)責(zé)任底薪5500+員工績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+雙休+五險(xiǎn)一金；（綜合薪資7000以上）
2、員工生日party，中西節(jié)日慶祝會(huì)，員工入職歡迎會(huì)；
3、享受標(biāo)準(zhǔn)五險(xiǎn)社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)），住房公積金
4、帶薪年假、病假
5、好的晉升空間
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第5篇 地產(chǎn)事業(yè)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)管理全國(guó)雅居樂(lè)樓盤(pán)開(kāi)展社區(qū)物業(yè)租售工作經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成;
2. 于雅居樂(lè)樓盤(pán)內(nèi)推進(jìn)門(mén)店擴(kuò)張、選址、資質(zhì)證照等行政進(jìn)度管控;
3. 負(fù)責(zé)管理各區(qū)域社區(qū)門(mén)店及廣州電銷、客服部門(mén),擬定各部年度月度工作計(jì)劃及工作總結(jié)報(bào)告;
4. 負(fù)責(zé)各門(mén)店與雅居樂(lè)物業(yè)中心及其他部門(mén)溝通協(xié)調(diào)工作;
5. 負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)組建,并向團(tuán)隊(duì)提供指導(dǎo)甄選準(zhǔn)則;對(duì)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)所有培訓(xùn)會(huì)議及課程進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);
6. 負(fù)責(zé)處理、解決各區(qū)的突發(fā)事件和日常經(jīng)營(yíng)、管理中存在的問(wèn)題;
崗位要求
1. 本科以上學(xué)歷,5年以上中大型二手房地產(chǎn)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
2. 具備敏銳的市場(chǎng)洞察力及戰(zhàn)略思維;熟悉二手房地產(chǎn)相關(guān)流程和制度,熟悉二手市場(chǎng)、營(yíng)銷推廣過(guò)程及發(fā)展趨勢(shì);
3. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理能力,善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)合作。
4. 抗壓能力強(qiáng),能承受較大工作壓力,能接受全國(guó)范圍出差。
第6篇 零售事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,制定事業(yè)部發(fā)展戰(zhàn)略,審核事業(yè)部各部門(mén)年度工作計(jì)劃;
2、組建事業(yè)部團(tuán)隊(duì),構(gòu)建事業(yè)部組織架構(gòu),實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部協(xié)同;
3、制定事業(yè)部經(jīng)營(yíng)管理方案,完成事業(yè)部銷售目標(biāo);
4、以結(jié)果論英雄。
崗位要求:
1、10年以上化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有零售連鎖集合店行業(yè)者優(yōu)先;
2、對(duì)戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、品牌推廣、采購(gòu)供應(yīng)鏈、設(shè)計(jì)美陳、加盟拓展熟悉;
3、具備戰(zhàn)略規(guī)劃能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組建及團(tuán)隊(duì)管理能力;
4、具有優(yōu)秀的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)分析能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
第7篇 行業(yè)事業(yè)部副總經(jīng)理崗位職責(zé)
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,it、市場(chǎng)營(yíng)銷或新聞專業(yè)類相關(guān)專業(yè);
2、3年以上知名互聯(lián)網(wǎng)/移動(dòng)互聯(lián)行業(yè)拓展團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),媒體或媒介工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練操作辦公軟件。
崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,組織制定行業(yè)/地域拓展規(guī)劃,建立行業(yè)/地域服務(wù)模板;
2、據(jù)整體營(yíng)收目標(biāo),與營(yíng)銷部、市場(chǎng)部配合,全面統(tǒng)籌行業(yè)服務(wù)部各大項(xiàng)目的確立、推進(jìn)與拓展工作;
3、完善行業(yè)服務(wù)流程,監(jiān)督實(shí)施行業(yè)服務(wù)過(guò)程,提高行業(yè)服務(wù)質(zhì)量;
4、組織做好客戶維護(hù)及使用反饋收集工作,為產(chǎn)品研發(fā)提供市場(chǎng)調(diào)研依據(jù);
5、組織調(diào)動(dòng)各行業(yè)部資源,做好平臺(tái)運(yùn)營(yíng)工作,與市場(chǎng)部配合,做好平臺(tái)推廣工作
第8篇 海外事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
海外事業(yè)部總經(jīng)理 負(fù)責(zé)集團(tuán)海外業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng),對(duì)接國(guó)際合作單位(國(guó)際性協(xié)會(huì)、組織、企業(yè)、政府、科研機(jī)構(gòu)),推進(jìn)商業(yè)、貿(mào)易、投資合作機(jī)會(huì)。
崗位要求:
1、30 -48歲之間,本科以上學(xué)歷;
2、中英文雙語(yǔ)流利,美籍華人優(yōu)先;
3、具備海外背景,與國(guó)際協(xié)會(huì)、企業(yè)、科研、大學(xué)、投資機(jī)構(gòu)合作的經(jīng)歷;
4、主導(dǎo)過(guò)國(guó)際貿(mào)易活動(dòng);
5、有5年以上海外工作生活經(jīng)歷。
中英文雙語(yǔ)流利,美籍華人優(yōu)先 負(fù)責(zé)集團(tuán)海外業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng),對(duì)接國(guó)際合作單位(國(guó)際性協(xié)會(huì)、組織、企業(yè)、政府、科研機(jī)構(gòu)),推進(jìn)商業(yè)、貿(mào)易、投資合作機(jī)會(huì)。
崗位要求:
1、30 -48歲之間,本科以上學(xué)歷;
2、中英文雙語(yǔ)流利,美籍華人優(yōu)先;
3、具備海外背景,與國(guó)際協(xié)會(huì)、企業(yè)、科研、大學(xué)、投資機(jī)構(gòu)合作的經(jīng)歷;
4、主導(dǎo)過(guò)國(guó)際貿(mào)易活動(dòng);
5、有5年以上海外工作生活經(jīng)歷。
第9篇 保險(xiǎn)事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定保險(xiǎn)事業(yè)部的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);負(fù)責(zé)規(guī)劃產(chǎn)品、管控產(chǎn)品、渠道開(kāi)發(fā)等業(yè)務(wù)發(fā)展方向;
2、負(fù)責(zé)部門(mén)架構(gòu)的建立和調(diào)整,負(fù)責(zé)好員工整體隊(duì)伍建設(shè)以適應(yīng)經(jīng)營(yíng)管理需要;
3、負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和規(guī)范,保證各規(guī)章制度及工作計(jì)劃的有效執(zhí)行與落實(shí);
4、建立、拓展、維護(hù)與保險(xiǎn)公司、保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司、保險(xiǎn)代理以及其他第三方合作機(jī)構(gòu)良好的商務(wù)合作關(guān)系。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷;五年以上保險(xiǎn)公司管理工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)有深刻認(rèn)識(shí),精通業(yè)務(wù);
3、熟悉信用保證保險(xiǎn),履約險(xiǎn),產(chǎn)品責(zé)任險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)模式;保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)和代理、保費(fèi)分期以及傭金解決方案等業(yè)務(wù)規(guī)劃,有豐富的保險(xiǎn)科技或互聯(lián)網(wǎng)金融項(xiàng)目成功落地經(jīng)驗(yàn);
4、較好的經(jīng)營(yíng)思維能力,較強(qiáng)的溝通能力和商務(wù)談判能力,善于挖掘客戶需求,責(zé)任心強(qiáng),能承受變化環(huán)境下的工作壓力;
5、具備創(chuàng)業(yè)思維,具有較高的激情和拼搏精神,具有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),事業(yè)心強(qiáng),追求事業(yè)成功愿望強(qiáng)烈,愿意接受挑戰(zhàn)。
第10篇 裝飾事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、45歲以下,本科及以上學(xué)歷,建筑、裝飾類相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、從事建筑裝飾裝修企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理10年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、有豐富的建筑裝飾裝修管理經(jīng)驗(yàn),熟悉凈化車間裝修業(yè)務(wù),熟悉項(xiàng)目過(guò)程的整體運(yùn)作流程;
4、熟悉招標(biāo)投標(biāo)、成本控制等方面工作,具備協(xié)調(diào)能力和處理解決復(fù)雜問(wèn)題的能力,有出色的組織管理才能;
5、具備良好的組織領(lǐng)導(dǎo)才能與人際關(guān)系能力,善于溝通,具有較強(qiáng)公關(guān)能力,能承受較強(qiáng)的工作壓力。
第11篇 醫(yī)藥事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
醫(yī)藥事業(yè)部總經(jīng)理 天津錫恩企業(yè)管理有限公司 天津錫恩企業(yè)管理有限公司,錫恩 控股集團(tuán)百億市值
1、 15年以上大型集團(tuán)化醫(yī)藥企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉醫(yī)藥生產(chǎn)、批發(fā)、零售、連鎖管理,電子商務(wù)等業(yè)務(wù)模式;
2、 曾擔(dān)任大型集團(tuán)化醫(yī)藥企業(yè)副總裁或事業(yè)部總經(jīng)理職務(wù)5年以上。
3、 具備豐富的醫(yī)藥流通領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn)。
第12篇 事業(yè)部執(zhí)行總經(jīng)理崗位職責(zé)
事業(yè)部執(zhí)行總經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)宅基地、地籍等測(cè)繪項(xiàng)目的立項(xiàng)、預(yù)算、技術(shù)設(shè)計(jì)、實(shí)施方案和技術(shù)總結(jié);
2、負(fù)責(zé)技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn),技術(shù)指導(dǎo)等工作;
3、及時(shí)了解項(xiàng)目部工作情況、相關(guān)數(shù)據(jù)及相應(yīng)的工作安排;
4、向直管副總經(jīng)理/總經(jīng)理匯報(bào)工作,完成項(xiàng)目的策劃與組織; 1、測(cè)繪及相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷;
2、3年以上測(cè)繪行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉測(cè)繪行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
3、具有較好的文檔編寫(xiě)能力;
5、精通全站儀、gps、rtk等測(cè)繪儀器的操作,熟練使用cad、arcgis或 cass等軟件;
6、溝通及組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能接受長(zhǎng)期出差;
7、操行端正,愛(ài)崗敬業(yè),勤學(xué)肯鉆,有團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦。 1、負(fù)責(zé)宅基地、地籍等測(cè)繪項(xiàng)目的立項(xiàng)、預(yù)算、技術(shù)設(shè)計(jì)、實(shí)施方案和技術(shù)總結(jié);
2、負(fù)責(zé)技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn),技術(shù)指導(dǎo)等工作;
3、及時(shí)了解項(xiàng)目部工作情況、相關(guān)數(shù)據(jù)及相應(yīng)的工作安排;
4、向直管副總經(jīng)理/總經(jīng)理匯報(bào)工作,完成項(xiàng)目的策劃與組織;
