安檢員現(xiàn)場考核管理規(guī)定
為督促井下現(xiàn)場安檢員職責(zé)履行到位、安全隱患排查到位,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除重大安全隱患,制止“三違”,將隱患消滅于萌芽狀態(tài),確保礦井安全生產(chǎn),特制定本規(guī)定。
一、安檢員對作業(yè)現(xiàn)場負(fù)安全監(jiān)管責(zé)任,是所分管范圍安全監(jiān)管的第一責(zé)任人。
二、安檢員每班必須緊盯作業(yè)現(xiàn)場,現(xiàn)場交接班,不得空崗、脫崗及睡崗。
三、安檢員執(zhí)行“一班三匯報(bào)”制度,即接班、班中、交班匯報(bào)。
1、交接班匯報(bào)必須告知現(xiàn)場聯(lián)系電話、交接班人及排查遺留問題;
2、班中匯報(bào)時(shí)必須告知分管現(xiàn)場安全生產(chǎn)動態(tài),有無隱患、三違及針對存在的隱患、三違所采取的措施。
3、對當(dāng)班動態(tài)過程中出現(xiàn)的事故、重大隱患、嚴(yán)重三違必須及時(shí)匯報(bào),并采取應(yīng)對措施進(jìn)行處理,防止事態(tài)擴(kuò)大危及作業(yè)安全。
四、公司帶班領(lǐng)導(dǎo)、安全督查科、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室管理人員對安檢員履職情況進(jìn)行隨機(jī)抽查,對履職不到位、睡崗、脫崗等行為進(jìn)行考核。
1、公司領(lǐng)導(dǎo)帶班及各級管理人員入井發(fā)現(xiàn)作業(yè)現(xiàn)場重大安全隱患、嚴(yán)重三違,但現(xiàn)場安檢員未發(fā)現(xiàn)、未制止的,每起處罰現(xiàn)場安檢員1000——2000元;
2、公司領(lǐng)導(dǎo)帶班及各級管理人員入井發(fā)現(xiàn)安檢員睡崗、脫崗,每次處罰安檢員500元;
3、各級管理人員發(fā)現(xiàn)安檢員未現(xiàn)場交接班造成空崗,每次處罰安檢員200元;
4、安檢員所分管現(xiàn)場當(dāng)班動態(tài)生產(chǎn)出現(xiàn)事故或重大隱患,危及作業(yè)安全,但安檢員未向綜合調(diào)度室及安全指揮中心匯報(bào),視為脫崗,每起處罰安檢員1000元。
五、安全系統(tǒng)各級管理人員對安檢員現(xiàn)場履職情況抽查結(jié)果作為安檢員當(dāng)月考核依據(jù),對履職較好人員酌情給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。
六、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。
