裝修裝飾公司經營管理部職能
裝修裝飾公司經營管理部職能
(一)部門主要職能
1、負責裝飾裝修市場預測,信息收集、分析、整理、跟蹤;
2、提供項目招投標可行性分析報告;負責營銷公關策劃工作;
3、負責企業(yè)資質申報、年檢與使用;審核并辦理施工注冊和法人授權委托;
4、建立公司經營資料數據庫;
5、組織安排業(yè)主等有關考察接待工作;
6、組織項目的招投標工作(包括施工總包、專業(yè)分包、材料設備采購等)。負責項目經營合同的洽談與簽訂工作;掌握項目過程中動態(tài)情況并參與相關協(xié)調工作;
7、負責招投標文件、標函、標書綜合說明的起草和檢查并對企業(yè)業(yè)績資料的整理及投標文件總成裝訂及投送;
8、負責勞務隊伍、直屬施工隊伍的選擇考察工作以及相應的合同協(xié)議書洽談與簽訂工作。
9、負責有關地方政府行業(yè)主管部門及行業(yè)相關的協(xié)會、招標單位、業(yè)主、社會評委等的聯(lián)系和溝通。
10、對外的其他經營工作。
(二)部門管理內容
1、制訂公司招投標工作計劃。
2、做好設計提供商、工程承包商、專業(yè)承包商、材料設備供應商的招標工作和相應合同的簽訂工作。
3、建立合同管理臺帳。
4、對裝飾裝修勞動力市場進行動態(tài)分析,負責引進施工勞務隊伍。
5、做好公司資質升級申辦工作。
6、建立工程承包商、專業(yè)承包商、勞務隊伍的信息庫。
7、協(xié)調公司內、外部門(包括政府有關部門)的有關工作。
8、同兄弟房產開發(fā)商建立交流、合作渠道。