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豐民醫(yī)院電梯管理制度(十二篇)

發(fā)布時間:2024-01-19 11:22:06 查看人數(shù):76

豐民醫(yī)院電梯管理制度

第1篇 豐民醫(yī)院電梯管理制度

人民醫(yī)院電梯管理制度

為規(guī)范電梯設備維護保養(yǎng)、維修工作,保障電梯設備安全運行,制定本制度。

一、電梯設備的維護、保養(yǎng)應符合國家法規(guī)、規(guī)范和技術要求。

二、電梯保養(yǎng)、維修應由有資質(zhì)的電梯專業(yè)公司進行。

三、電梯日常維護、檢查、由持證電梯管理人員進行,并做好檢查記錄、簽名。

四、對電梯設備進行科學管理,做好設備重點部位維護保養(yǎng)工作,保證電梯運行正常。

五、發(fā)現(xiàn)故障及時消除,不能立即消除的故障,要詳細記錄,及時通知電梯維保公司在24小時內(nèi)進行處理。

六、電梯必須定期進行年審年檢,合格才能運行。

七、電梯管理人員應定期進行培訓。

八、電梯維保公司維保工作結(jié)束后,電梯管理人員需對維保工作做出評價、記錄并經(jīng)雙方簽名確認。

第2篇 某醫(yī)院電梯使用制度

醫(yī)院電梯使用制度

一、只負責運送病員、醫(yī)療設備、辦公用品等。

二、年老體弱、行動不便、危重病癥急需作檢查的病員隨時接送。

三、凡乘電梯者要聽從司機安排,不得超載運行。

四、嚴禁在電梯內(nèi)吸煙、吐痰、亂丟果皮、紙屑。確保電梯內(nèi)的安全及衛(wèi)生。

五、違反規(guī)定者,電梯司機有權拒絕接送。對不服從管理無理取鬧者,通知醫(yī)院保衛(wèi)科處理。

六、嚴格遵守操作規(guī)程,上班前操作人員要先做試運行。

第3篇 附二醫(yī)院電梯意外事件應急救援演練制度

醫(yī)院電梯意外事件應急救援與演練制度

緊急救援措施是電梯使用進程遇到意外情況時,及時營救和安全疏散乘客的操作守則,必須嚴格遵守。

一、意外事件:

如遇下列意外情況應立即通知電梯維保人員前來處理,并根據(jù)需要按緊急救援措施釋放轎廂內(nèi)的被困乘客。

(一)停電時

停電時(轎廂內(nèi)的應急照明燈會自動照亮)司機或安全管理員應落實停電的實際情況,如有乘客被困在轎廂內(nèi),應安撫乘客不要試圖強行逃離轎廂,耐心等待專業(yè)人員予以施救。電梯恢復通電后,只要按轎廂內(nèi)或門廳的樓層按鈕,轎廂就會啟動。如果停電時間比較長,可按困人救援方法將乘客救出。

(二)發(fā)生水災時

發(fā)生水災時,且電梯尚未被淋濕,應立即將電梯停在最高層,以免電梯淋水故障。若電梯因意外情況而被井道的水淋濕時,當班人員的水淋濕時,當班人員應及時將電梯停用,并將電梯電源關掉,并采取防護措施防止水流入電梯。此時電梯內(nèi)如有乘客被困,可按困人救援方法將乘客救出。電梯再運行前,要先經(jīng)電梯維保單位專業(yè)人員維修保養(yǎng)合格。

(三)發(fā)生火災時

1、發(fā)生火災時,根據(jù)情況讓電梯就近平層或直接指所有乘客離開電梯到安全地方。如電梯有消防迫切降功能,應立即敲碎設置在基站處的電梯消防開關外罩玻璃,把開關撥到'開'的位置,讓電梯立即返回基站;

2、確認轎廂內(nèi)無人后,切斷電梯的電源開關;

3、火災時,除消防梯允許消防人員執(zhí)行救援任務外,其他情況一律禁止使用電梯。

二、困人救援

必須由取得特種設備作業(yè)人員證書的專業(yè)人員進行。如遇電梯故障,致使乘客被困轎廂內(nèi),司機或安全管理員應該安撫乘客,同時應立即通知電梯維保單位,由維保單位專業(yè)維修人員進行救援。維保單位不能很快到達的,由經(jīng)過訓練的取得特種設備作業(yè)人員證書作業(yè)人員,依照下列步驟釋放被困乘客。

(一)電源切斷確認

在進行救援時,為防止轎廂突然移動,發(fā)生危險事故,應先將電梯的主電源切斷。

(二)故障電梯的轎廂位置確認

在進行救援被困乘客時,先要確保自己安全,由機房控制柜或?qū)诱镜霓I廂位置指示器確認轎廂位置。若機房內(nèi)無法確認轎廂位置,可用專用鑰匙小心開戶層門,再用電筒觀察確認轎廂在井道內(nèi)位置。

(三)轎廂停于接近層門位置,且高于或低于樓層不超過0.5米時:

1、用專用層門匙開戶層門;

2、在轎頂用人力開戶轎廂門;

3、協(xié)助乘客離開轎廂;

4、重新將門關妥。

(四)轎廂停于高于或低于樓層超過0.5米時,應先將轎廂移動至接近層門,然后按上述第(三)步驟接出乘客,移動轎廂方法如下:

1、通知轎廂內(nèi)乘客保持鎮(zhèn)定,并說明轎廂隨時可能移動,不可將身體任何部份探出轎廂外,以免發(fā)生危險,如果此時轎廂門處于未完全閉合狀態(tài),則應將其完全關閉;

2、將盤車手輪裝在電機軸上;

3、一名受訓援救人員控制盤車手輪,另一受訓援救人員用特釋放放桿,輕輕松開'抱閘'(制動器),轎廂會由于自重而移動,若轎廂由于自重無法移動時,應用盤車手輪使轎廂向正確方向移動。為了避免轎廂上升或下降太快發(fā)生危險,操作時應點動動作使轎廂逐步移動,直至轎廂到達平層區(qū)域。

三、演練

每年至少一次進行意外事件和事故緊急救援演習工作,應結(jié)合本單位與本地區(qū)的具體情況,也可結(jié)合多種情況綜合演習。演習結(jié)束后電梯安全管理人員負責及時做好記錄工作,填寫意外事件和事故的緊急救援演習記錄表,針對出現(xiàn)的問題和不足,認真總結(jié),做好整改工作。

第4篇 附二醫(yī)院電梯鑰匙使用保管制度

醫(yī)院電梯鑰匙使用保管制度

一、電梯鑰匙必須由電梯安全管理員專用保管;

二、只有具有特種設備作業(yè)資格的人員方可使用電梯鑰匙;

三、作業(yè)人員領取電梯鑰匙使用之前,必須做好領用記錄,并填好電梯鑰匙領用記錄;

四、當作業(yè)人員使用電梯層門鑰匙打開電梯層門之前,須事先雙腳站穩(wěn)并確認轎廂的位置,同時確認同伴及其他人員均處于安全的位置;

五、在每一次使用電梯層門鑰匙之后,必須重新檢查一遍,確保所有電梯層門始終關閉鎖緊;

六、使用完電梯鑰匙之后,務必將其放回原位保管妥當。

第5篇 附屬醫(yī)院水電電梯班節(jié)能、節(jié)水管理制度

大學附屬醫(yī)院水電電梯班節(jié)能、節(jié)水管理制度

為響應國家節(jié)能減排要求,根據(jù)醫(yī)院的部署,特制定以下措施,請班組成員認真執(zhí)行:

一、根據(jù)日照長短,院內(nèi)路燈必須安裝光控及時控裝置,時控裝置的啟停時間設置為:夏季6:30(pm)----7:00(am);冬季6:00(pm)----7:00(am);

二、門診大樓、手術科大樓的景觀燈應嚴格按照醫(yī)院的指令,只在重大節(jié)日、重要慶典時開放。開、停前后必須安排人員巡查;

三、從本措施實行之日起,所有新裝路燈使用led路燈,臨時性路燈使用節(jié)能燈,不再使用舊式光管;

四、門診大樓除一至二樓自動扶梯保持二十四小時開放外,其余樓層的自動扶梯在下午六時關閉、上午七時開啟;

五、在日常巡查中,發(fā)現(xiàn)有水龍頭滴漏,必須立即進行維修或更換;

六、在日常巡查中,發(fā)現(xiàn)洗手間馬桶有滴漏的,須立即進行更換水箱配件;

七、一旦出現(xiàn)水管漏水,除特殊用水部門外,一律先關閉水閥進行維修,再通知上級主管部門進行協(xié)調(diào);

八、清洗水池前,在保障滿足用戶基本用水的前提下,提前停止向水池供水,以免造成浪費;

九、根據(jù)實際使用情況,調(diào)節(jié)好供水池水位控制器,避免供水過猛造成溢流及減少起泵次數(shù);

十、協(xié)助友班對中央空調(diào)冷卻塔補水閥進行巡檢;

十一、班組成員提交節(jié)能、節(jié)水方案并能付諸實施的,給與相應的表揚與獎勵;

十二、違反上述規(guī)定一經(jīng)查實,即給與警告并視嚴重程度給與經(jīng)濟處罰。

第6篇 南平醫(yī)院電梯安全操作管理制度

醫(yī)院電梯安全操作管理制度

為了確保電梯安全運行,發(fā)揮其高效、節(jié)時、方便的特點,特制訂本制度。

1、開始工作前,電梯操作員應控制電梯上下試運行數(shù)次,觀察運行有無異常,發(fā)現(xiàn)問題及時請維修人員進行維修。

2、開啟廳門進入轎廂前,需注意電梯的轎廂是否停在該層。

3、認真做好電梯轎廂、轎廂門及其他乘用人員可見部分的衛(wèi)生工作。

4、轎廂的載重應不超過額定重量。

5、轎廂的載物體積不能過大。

6、運送重量較大物品時,應將物件放置在轎廂的中間部位。

7、乘用人員不得在廳與轎廂中間(騎跨處)停留或談話。轎廂內(nèi)禁止高聲喧嘩、打鬧、吸煙、吐痰。

8、裝運易燃易爆等危險品時,需預先通知電梯操作員,以便采取穩(wěn)妥的安全措施。

9、在正常的工作時間內(nèi),出現(xiàn)以下情況之一者,電梯停開:

①超重不開。

②安全裝置失效不開。

③物體過大,門關不上不開。

④物體堆放不穩(wěn)不開。

⑤物體超出轎廂內(nèi)部空間不開。

⑥廳門、轎廂門關閉不好不開。

⑦有人把頭、手、腳伸出轎廂不開。

⑧轎廂運行速度不正常不開。

⑨電梯有異常聲響不開。

⑩檢修人員在轎頂或轎底坑內(nèi)不開。

第7篇 附二醫(yī)院電梯安全管理人員資格證制度

醫(yī)院電梯安全管理人員資格證制度

作業(yè)人員具有良好的素質(zhì)是保證電梯安全使用的前提,《條例》規(guī)定特種設備作業(yè)人員應經(jīng)技術監(jiān)督部門考核合格,持證上崗。

一、嚴禁無證人員上崗操作;

二、從事電梯操作和管理人員應具備以下基本條件:

(一)具有初中以上的文化程度,并且具備一定的機電基礎知識;

(二)身體健康,視力、聽力良好,無高血壓、心臟病、精神病等疾病;

(三)具有高度的工作責任心和良好的職業(yè)道德,工作踏實;

(四)具有良好的安全意識。

三、培訓的方式包括內(nèi)部的崗位培訓、電梯制造單位的使用和管理培訓,以及特種設備安全監(jiān)督管理部門舉辦的特種設備作業(yè)人員上崗資格培訓;

四、安全管理人員應定期對作業(yè)人員開展內(nèi)部培訓,培訓內(nèi)容一般應包括:

(一)安全生產(chǎn)和特種設備管理方面的現(xiàn)行法律法規(guī);

(二)電梯相關的技術標準和檢驗要求;

(三)電梯的基本結(jié)構(gòu)、工作原理、性能特點;

(四)電梯安全保護裝置的各類和作用;

(五)電梯的安全操作、應急救援和日常管理;

(六)電梯的事故及防范;

(七)日常的安全教育等。

五、各種形式的培訓考核均予以記錄,各種資格證書原件(或復印件)由使用單位統(tǒng)一保管,以方便管理和查閱;

六、作業(yè)人員應不斷學習新的相關知識,以適應法律法規(guī)的變化和技術的發(fā)展;

七、使用單位應及時安排電梯作業(yè)人員的換證考核工作,一般應提前二個月向考核機構(gòu)報名;對于資格證書過期或復審不合格的不得再安排相應的崗位;

八、使用單位應制定對作業(yè)人員的培訓考核計劃應予以實施。

第8篇 y醫(yī)院電梯安全操作管理制度

為了確保電梯安全運行,發(fā)揮其高效、節(jié)時、方便的特點,特制訂本制度。

1、開始工作前,電梯操作員應控制電梯上下試運行數(shù)次,觀察運行有無異常,發(fā)現(xiàn)問題及時請維修人員進行維修。

2、開啟廳門進入轎廂前,需注意電梯的轎廂是否停在該層。

3、認真做好電梯轎廂、轎廂門及其他乘用人員可見部分的衛(wèi)生工作。

4、轎廂的載重應不超過額定重量。

5、轎廂的載物體積不能過大。

6、運送重量較大物品時,應將物件放置在轎廂的中間部位。

7、乘用人員不得在廳與轎廂中間(騎跨處)停留或談話。轎廂內(nèi)禁止高聲喧嘩、打鬧、吸煙、吐痰。

8、裝運易燃易爆等危險品時,需預先通知電梯操作員,以便采取穩(wěn)妥的安全措施。

9、在正常的工作時間內(nèi),出現(xiàn)以下情況之一者,電梯停開:

①超重不開。

②安全裝置失效不開。

③物體過大,門關不上不開。

④物體堆放不穩(wěn)不開。

⑤物體超出轎廂內(nèi)部空間不開。

⑥廳門、轎廂門關閉不好不開。

⑦有人把頭、手、腳伸出轎廂不開。

⑧轎廂運行速度不正常不開。

⑨電梯有異常聲響不開。

⑩檢修人員在轎頂或轎底坑內(nèi)不開。

第9篇 某醫(yī)院電梯管理制度

醫(yī)院電梯管理制度

為加強電梯管理,確保電梯正常運行,不出安全事故,特制定本制度。

一、電梯由總務科負責管理和使用。電梯所有鑰匙由總務科負責保管,康復樓電梯由持證人員上崗使用,電梯使用時間:行政樓7:30――18:30,康復樓7:00――18:30,住院部7:00――21:00,門診樓7:00――18:30,上班時間按時開關,其他時間不準使用,特殊情況除外。

二、電梯乘客應文明乘梯,不準亂扔亂吐,高聲喧嘩,不準在電梯上打鬧跑跳,不得隨意撳按電梯內(nèi)的警鈴、急停等銨鈕。小孩不得單獨乘梯,應有監(jiān)護人監(jiān)護。

三、電梯按規(guī)定實行保養(yǎng),定期檢查和維護,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時整改維修。每年必須經(jīng)當?shù)刭|(zhì)量技術監(jiān)督檢驗機構(gòu)檢驗合格。

第10篇 附二醫(yī)院電梯常規(guī)檢查制度

醫(yī)院電梯常規(guī)檢查制度

為了保證電梯安全運行,必須對電梯進行經(jīng)常性的巡視、檢查。常規(guī)檢查包括日檢、月檢和年檢。在檢查中發(fā)現(xiàn)電梯運行時有異常或故障現(xiàn)象,應立即停梯,并報告電梯維保人員,由電梯維保人員進一步進行檢查和排除,并做好記錄。

一、日檢

電梯安全管理(操作)人員每天至少全程乘電梯上、下各一次以檢查電梯安全運行狀況,并注意檢查如下內(nèi)容:

(一)觀察有無平層、滑梯、異常噪聲和震動、聲光信號等異?,F(xiàn)象;

(二)對運行電梯的開關時間、安全觸板、通訊及報警裝置、照明、應急照明和風扇等進行檢查;

(三)檢查層門的總體性能以及門保護裝置、層站的按鈕、信號指示的有效性;

(四)自動扶梯應檢查運行有無異常的振動或者噪聲,是否有異物卡入梯級、踏板或膠帶與梳齒板之間,運行、制動等指令的有效性;

(五)雜物電梯應檢查平層,層門的總體性能以及門保護裝置,層站指示器、到站提示、層站按鈕和急停開關;

(六)司機或電梯安全管理員應對轎廂環(huán)境衛(wèi)生進行清理,并及時清除門地坎槽內(nèi)積有的垃圾,以免影響電梯開關門。

二、月檢

電梯管理人員應每月對電梯進行月檢,并作出記錄,檢查內(nèi)容包括:

(一)安全標志、'安全檢驗合格'標志的完好性;

(二)重點對層門的門鎖機構(gòu)進行檢查,尤其是對門鎖的電氣安全觸點開關進行檢查;

(三)每月檢查曳引機油量,觀察潤滑油量是否在油尺兩刻線之、油量不足時,應加油至大于兩刻線之間,按使用要求及時更換曳引機的潤滑油,并保持曳引輪及輪及鋼絲繩的清潔;

(四)每月應對井道、底坑、機房、曳引機組、配電盤和控制柜清潔兩次,檢查底坑、井道、機房、驅(qū)動和轉(zhuǎn)向站的安全性及漏水、滲水狀況;

(五)通往保留給維修人員的房間、井道和機房和滑輪間的通道應安全、暢通,并有充分的照明;

(六)在明顯并且容易接近的地方放置適用的消防器材;

(七)檢查日檢記錄及維保單位相關記錄的完整性。

三、年檢

每年電梯管理人員會同維保單位對電梯安全運行狀況進行一次全面的安全檢查和評估,包括必要的載荷調(diào)整試驗,并建立自檢記錄。

第11篇 南平醫(yī)院電梯房工作制度

醫(yī)院電梯房工作制度

一、住院樓電梯房實行24小時工作制。

二、操作人員應嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,安全操作,文明服務。

三、正確操作電梯,運行當中不得隨意開關,以免發(fā)生故障。

四、電梯不得超載運行。

五、電梯只用于接送病人、醫(yī)療設備、藥品及送飯車并允許負責10公斤以上的工作人員乘坐。本院職工在不負重的情況及探視人員不得乘坐。

六、各病區(qū)的醫(yī)療垃圾和生活垃圾不得進入電梯,若值班司機擅自運送垃圾將對當班人員進行經(jīng)濟處罰,并責令其對電梯進行消毒處理。

七、嚴格執(zhí)行交接班制度,嚴禁非電梯司機替班,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣罰當班司機當月工資,造成設備損壞的當班司機和替班人員賠償全部損失。

八、嚴格遵守安全操作規(guī)程,加強責任心,堅守崗位,因玩忽職守而發(fā)生事故值班人員除承擔經(jīng)濟損失外,并給予行政處分。

九、值班人員嚴禁班前、班中飲酒,不許脫崗,違反者將被扣罰三個月工資,造成嚴重后果者將其上交人事科按下崗對待。

十、值班室不許閑雜人員滯留,違者將受到經(jīng)濟處罰,扣罰當月工資。

第12篇 附二醫(yī)院電梯維保制度

醫(yī)院電梯維保制度

使用單位應嚴格按照《特種設備安全監(jiān)察條例》的規(guī)定,將電梯委托給依照條例取得相應維修資質(zhì)許可的單位或原制造單位進行日常維修保養(yǎng),嚴禁無資質(zhì)單位維保。

一、電梯維保周期至少每十五天一次,安全管理人員應根據(jù)電梯的情況確定具有相應的維保單位,并簽訂維修保養(yǎng)合同,明確維保項目、周期。并在維保合同有限期滿前一個月簽訂下一周期的維保合同;

二、維修保養(yǎng)包括經(jīng)常性巡視保養(yǎng)、月維護保養(yǎng)保養(yǎng)、年度維護保養(yǎng)。電梯運行中維修保養(yǎng)周期應按照制造廠家規(guī)定的維修保養(yǎng)周期和潤滑表進行。電梯的維保周期和維保項目應符合國家的相關規(guī)定或制造單位的維保要求;

三、電梯安全管理員必須對維保單位的維保次數(shù)及項目進行質(zhì)量監(jiān)督。應檢查維保單位是否按時派出維保人員對電梯進行保養(yǎng),保養(yǎng)是否嚴格遵照有關規(guī)定制定的維保計劃逐項進行;

四、安全管理員應要求電梯維保人員提供有效的資格證件和做好每次的維修保養(yǎng)記錄,安全管理員應在維修保養(yǎng)記錄單(卡)簽名確認,定期將各記錄整理歸檔,以備查閱;

五、維保人員必須嚴格做到維護要到位、隱患早發(fā)現(xiàn)、故障不放過。維保人員在維保過程中發(fā)現(xiàn)需要更換零部件的,應以書面形式通知使用單位,經(jīng)使用單位確認同意后予以更換,以保證電梯設備的安全運轉(zhuǎn);

六、維保人員應保持維修現(xiàn)場清潔暢通,材料和物件必須堆放整齊、穩(wěn)固,以防墜落傷人。并根據(jù)任務單要求和實際情況,采取切實可行的安全防護措施后,在層門外或轎廂內(nèi)放置'電梯維修、暫停使用'的警示標志,方向進行維修保養(yǎng)。

豐民醫(yī)院電梯管理制度(十二篇)

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