第一篇 xxxx年地稅局半年工作總結(jié) 7200字
第一篇:地稅局質(zhì)量工作半年總結(jié)
我局質(zhì)量強(qiáng)縣工作，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，積極開(kāi)展質(zhì)量管理創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),以提高產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和環(huán)境質(zhì)量為重點(diǎn)，堅(jiān)持政府引導(dǎo)、部門協(xié)作、企業(yè)為主、社會(huì)參與，大力實(shí)施以質(zhì)取勝戰(zhàn)略方針，把質(zhì)量強(qiáng)縣工作作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性的系統(tǒng)工程，發(fā)展品牌經(jīng)濟(jì)，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、突出重點(diǎn)，對(duì)照目標(biāo)任務(wù)，做好相關(guān)工作
1．強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任落實(shí)。在局質(zhì)量強(qiáng)縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，明確各股所的工作職責(zé)，負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的質(zhì)量監(jiān)管工作，充分履行好各自的職責(zé)，指導(dǎo)全局提高質(zhì)量管理水平和質(zhì)量保證能力，
2、抓好質(zhì)量監(jiān)督管理。為了形成質(zhì)量強(qiáng)縣工作合力，我們充不斷加強(qiáng)部門之間協(xié)調(diào)，上下聯(lián)動(dòng)，推動(dòng)質(zhì)量強(qiáng)縣、質(zhì)量強(qiáng)村、質(zhì)量強(qiáng)業(yè)、質(zhì)量強(qiáng)企活動(dòng)；今年共開(kāi)展各類檢查指導(dǎo)活動(dòng)4次，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)的質(zhì)量理念，推進(jìn)質(zhì)量強(qiáng)縣工作全面開(kāi)展。
3、加大投入，提升產(chǎn)品質(zhì)量。
4、建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。按照標(biāo)本兼治、著力治本的原則，建立“以防為主，防打結(jié)合”的預(yù)防機(jī)制。設(shè)立突發(fā)事件應(yīng)急保障體系，建立反應(yīng)靈敏、處置有效的突發(fā)事件應(yīng)急處置機(jī)制，力求從根本上解決問(wèn)題。
5、加強(qiáng)宣傳保護(hù)，營(yíng)造良好氛圍。充分發(fā)揮宣傳和監(jiān)督作用，借助宣傳“質(zhì)量月”、“3.15國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益日”等活動(dòng)，通過(guò)上街宣傳、懸掛標(biāo)語(yǔ)和走入企業(yè)提供服務(wù)等形式動(dòng)員廣大群眾、企業(yè)參與質(zhì)量興鄉(xiāng)活動(dòng)，為做好質(zhì)量強(qiáng)縣工作創(chuàng)造良好氛圍。
二、存在問(wèn)題
一是對(duì)開(kāi)展質(zhì)量強(qiáng)縣工作的認(rèn)識(shí)還不到位，工作開(kāi)展的還不平衡、不扎實(shí)、不深入。
二是對(duì)質(zhì)量強(qiáng)縣的人力、財(cái)力等方面投入不足，不能適應(yīng)工作要求。這些問(wèn)題有待我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右越鉀Q。
三、下一步打算
緊緊圍繞'質(zhì)量強(qiáng)縣'工作目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、政府及質(zhì)量強(qiáng)縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組的各項(xiàng)工作安排，積極配合縣各個(gè)部門的各項(xiàng)工作，努力開(kāi)展質(zhì)量強(qiáng)縣各項(xiàng)工作，強(qiáng)化質(zhì)量管理和規(guī)范，深化學(xué)習(xí)，推進(jìn)我局質(zhì)量強(qiáng)縣工作正常有序健康開(kāi)展。
第二篇:地稅局生態(tài)環(huán)境保護(hù)半年總結(jié)
為努力改善我縣環(huán)境質(zhì)量,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和環(huán)境保護(hù)協(xié)調(diào)發(fā)展,為構(gòu)建和諧縣提供強(qiáng)有力的環(huán)保支持,使我局的環(huán)境衛(wèi)生明顯改善、提高，環(huán)境保護(hù)工作循序、有力的開(kāi)展，半年來(lái)以來(lái)，我局切實(shí)加大環(huán)境保護(hù)力度，開(kāi)展了卓有成效的工作，現(xiàn)將工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
建立健全了生態(tài)環(huán)境保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)我局生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立以黨組書(shū)記、局長(zhǎng)同志為第一責(zé)任人，副局長(zhǎng)為第二責(zé)任人的生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)宣傳工作。全力推本局生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作的循序、有力開(kāi)展。
二、加大環(huán)保宣傳力度
在全局范圍內(nèi)進(jìn)行生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作的不定期宣傳學(xué)習(xí)，教育、引導(dǎo)干部職工自學(xué)愛(ài)護(hù)生態(tài)環(huán)境，自學(xué)宣傳生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作，時(shí)刻注重環(huán)保，注重生態(tài)保護(hù)與建設(shè)。
三、從自身做起
切實(shí)履行環(huán)境保護(hù)職責(zé)
樹(shù)立環(huán)保意識(shí)，從自我做起，從小事做起，自覺(jué)使用清潔能源；廢氣、廢水達(dá)標(biāo)排放，垃圾定點(diǎn)堆放，；強(qiáng)化辦公、住宿區(qū)和門前五包責(zé)任段的環(huán)境整治工作，杜絕使用塑料袋、發(fā)泡餐具等“白色垃圾”，不亂扔固體棄物。
四、加強(qiáng)兩個(gè)綜合市場(chǎng)的環(huán)保監(jiān)管
切實(shí)履行起職責(zé)，以深入開(kāi)展環(huán)境綜合綜治為契機(jī)，嚴(yán)格控制廢氣、廢水，定點(diǎn)堆放垃圾，制止亂焚燒廢棄物；強(qiáng)化環(huán)境整治工作，監(jiān)督市場(chǎng)內(nèi)的商戶禁止使用塑料袋、發(fā)泡餐具等“白色垃圾”，制止亂扔固體棄物現(xiàn)象。和縣的臟、亂、差以及“三亂”現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。
第三篇:地稅局上半年關(guān)心下一代工作總結(jié)
xxxx年上半年，我局關(guān)心下一代工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣關(guān)工委的具體指導(dǎo)下，重視未成年人思想道德建設(shè)，堅(jiān)持以人為本，全面落實(shí)在未成年人中弘揚(yáng)以維護(hù)國(guó)家利益主義____民族精神、樹(shù)立建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的理想信念、增強(qiáng)現(xiàn)代公民意識(shí)、養(yǎng)成文明行為習(xí)慣四項(xiàng)主要任務(wù)，著力解決影響我局未成年人健康生長(zhǎng)的突出問(wèn)題，努力培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律，德智體美全面發(fā)展的中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人，推動(dòng)了未成年人思想道德建設(shè)工作的順利進(jìn)行，穩(wěn)步推進(jìn)我局關(guān)心下一代工作，使我局的青少年得到良好的發(fā)展。
一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
民族的希望，青少年是祖國(guó)的未來(lái)。青少年興則國(guó)家興，青少年強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)。關(guān)心下一代工作是惠及祖國(guó)未來(lái)、民族振興的大事，利在當(dāng)代、功在千秋的偉業(yè)。隨著時(shí)代的進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，新形勢(shì)下如何做好這一項(xiàng)工作，成為我面臨的一大話題。為此，局領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真分析，總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)，研究對(duì)策，對(duì)關(guān)心下一代工作召開(kāi)了專題會(huì)議，提出了許多措施和有力的工作方案，制訂了切實(shí)可行的年度工作計(jì)劃。一是根據(jù)人事變化的情況，及時(shí)調(diào)整空虛了局關(guān)心下一代工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，掌握“解放思想、實(shí)事求是精髓，樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的思想，更新觀念，緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐，增強(qiáng)做好關(guān)心下一代工作的光榮感，歷史使命感和責(zé)任感。
二、強(qiáng)化思想道德教育充，充分發(fā)揮退休老干部的余熱
利用重大節(jié)日、重要紀(jì)念日、重大歷史事件等契機(jī)，以培育“四有新人”為目的更加廣泛地動(dòng)員老同志，通過(guò)完善關(guān)心下一代工作組織網(wǎng)絡(luò)等途徑，發(fā)動(dòng)更多的老同志參與關(guān)心下一代工作，邀請(qǐng)退休老干部來(lái)授課，對(duì)干部職工家屬子女進(jìn)行維護(hù)國(guó)家利益主義、集體主義、社會(huì)主義、民族精神和革命激進(jìn)教育，保證黨的事業(yè)后繼有人、興旺發(fā)達(dá)。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)青少年的法制教育，引導(dǎo)青少年?duì)幾觥熬S護(hù)國(guó)家利益守法、明禮成信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”合格公民，開(kāi)展《未成年維護(hù)法》預(yù)防未成年犯罪法》等宣傳教育活動(dòng)，對(duì)青少年中出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)掌握、及時(shí)解決，防患于未然。此外，局領(lǐng)導(dǎo)在職工大會(huì)上積極動(dòng)員各位家長(zhǎng)與學(xué)校積極配合，使學(xué)校、社會(huì)、家庭教育齊頭并進(jìn)、共同發(fā)展。
三、加大教育投入，讓關(guān)心下一代落到實(shí)處
獎(jiǎng)勵(lì)品學(xué)兼優(yōu)的家屬子女，鼓勵(lì)他力求上進(jìn)，為增強(qiáng)孩子們學(xué)習(xí)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。取得更好的成果，局關(guān)工委制定了關(guān)于對(duì)品學(xué)兼優(yōu)的家屬子女獎(jiǎng)勵(lì)制度。
四、開(kāi)展?jié)е鷮W(xué)活動(dòng)
我局始終積極響應(yīng)縣委、縣政府及縣關(guān)工委的號(hào)召，做好職工家屬子女工作的同時(shí)。堅(jiān)持把濟(jì)困助學(xué)作為一項(xiàng)常規(guī)工作，做到常抓不懈。
五、存在的不足
經(jīng)過(guò)老同志的無(wú)私奉獻(xiàn)和縣關(guān)工委的辛勤工作，我局關(guān)心下一代工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和縣關(guān)工委的重視支持下，取得了一定的效果，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。但也存在一些不足：一是組織建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)；二是隊(duì)伍建設(shè)單薄，以退休老同志為主的工作格局仍未形成；三是宣傳工作滯后，對(duì)關(guān)心下一代工作的重要性認(rèn)識(shí)還不充分，重視力度不夠；四是工作經(jīng)費(fèi)缺乏，活動(dòng)難于組織和開(kāi)展；五是協(xié)調(diào)配合，社會(huì)廣泛參與關(guān)心下一代的工作氛圍尚未形成。
總之我局有決心和信心在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣關(guān)工委的精心指導(dǎo)下，以開(kāi)拓創(chuàng)新的精神，把我局關(guān)心下一代工作做得更好。
第四篇:地稅局上半年工會(huì)工作總結(jié)
地方稅務(wù)局xxxx年度上半年工會(huì)工作總結(jié) xxxx年上半年以來(lái)，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣總工會(huì)的精心指導(dǎo)下，我局工會(huì)以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，全面貫徹實(shí)施《工會(huì)法》，帶領(lǐng)全局職工，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍的作用，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，真心實(shí)意為職工群眾辦好事、辦實(shí)事，努力解決困難職工的實(shí)際問(wèn)題，有力地促進(jìn)了全縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高職工對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)
工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)的工人階級(jí)群眾組織，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。針對(duì)新時(shí)期工會(huì)工作的新情況、新特點(diǎn)，我們認(rèn)真組織職工群眾深入學(xué)習(xí)《工會(huì)法》和《勞動(dòng)法》的有關(guān)知識(shí)，用正確的科學(xué)發(fā)展觀武裝干部職工的頭腦，提高大家對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)。并圍繞全局中心工作目標(biāo)，制定了工會(huì)工作計(jì)劃，定期召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)議，研究解決工會(huì)工作中的重要事項(xiàng)和突出問(wèn)題，促進(jìn)我局工會(huì)工作不斷朝著規(guī)范化、制度化方向邁進(jìn)。
二、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和思想教育，提高干部職工整體素質(zhì)
堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和《工會(huì)法》指導(dǎo)工作，是我們工會(huì)必須堅(jiān)持和重點(diǎn)把握的指導(dǎo)思想。一年來(lái)，我局工會(huì)按照工會(huì)工作的基本職責(zé)和局黨組對(duì)工會(huì)的要求，十分重視職工思想政治素質(zhì)的提高，在加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和思想教育方面，積極主動(dòng)地配合和協(xié)助我局黨組織認(rèn)真開(kāi)展好思想政治工作，及時(shí)組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神和“三個(gè)代表”重要思想，采用集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的方式，對(duì)新黨章、科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)和諧社會(huì)、反腐__、職業(yè)道德、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)等方面的政治理論進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和專題教育，通過(guò)學(xué)習(xí)和教育，堅(jiān)定了全體干部職工的政治信念和政治立場(chǎng)，提高了政治理論水平。在學(xué)習(xí)教育的過(guò)程中，局工會(huì)牢牢把握必須堅(jiān)持的指導(dǎo)思想，利用一切機(jī)會(huì)，教育和倡導(dǎo)全體干部職工在精神文明建設(shè)、物質(zhì)文明建設(shè)、政治文明建設(shè)、社會(huì)文明建設(shè)中發(fā)揮積極作用。
三、健全維權(quán)機(jī)制，建立和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系
一是按照全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求，進(jìn)一步推動(dòng)深化政務(wù)公開(kāi)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系工作向廣度、深度健康發(fā)展，抓住職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和廉政建設(shè)的焦點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行公開(kāi)，狠抓制度運(yùn)行，做到政策、過(guò)程、結(jié)果三公開(kāi)，切實(shí)保障了職工的各項(xiàng)民主權(quán)利的落實(shí)；二是根據(jù)《工會(huì)法》的要求，全面推行民主管理、民主評(píng)議、民主監(jiān)督等管理制度，定期組織召開(kāi)各股、室、所、負(fù)責(zé)人、干部職工座談會(huì)，切實(shí)保障干部職工的參政、議政權(quán)利和民主決策權(quán)利，發(fā)揮職工的審議重大決策和重大事項(xiàng)中的把關(guān)作用；三是認(rèn)真貫徹落實(shí)《工會(huì)女職工委員會(huì)工作條例》建立健全了女職工委員會(huì)，配齊了女職工委員會(huì)主任、副主任人。通過(guò)女職工委員會(huì)的工作切實(shí)做好女職工特殊權(quán)益保護(hù)工作，大力宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》以及《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》這些與女職工切身利益息息相關(guān)的法律法規(guī)，切實(shí)提高女職工的法律意識(shí)，大力宣傳男女平等的基本國(guó)策和婦女應(yīng)享有的基本權(quán)益，反對(duì)性別歧視和家庭暴力，為廣大女職工的進(jìn)步和發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
四、存在問(wèn)題
xxxx年上半年，我局工會(huì)工作雖然取得了一定的進(jìn)展，但還存在一些問(wèn)題和不足。一是工會(huì)自身建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)；二是工會(huì)的各項(xiàng)管理制度尚未健全，工會(huì)的配套設(shè)施不完善，缺少活動(dòng)經(jīng)費(fèi)；三是從我局工會(huì)的總體情況來(lái)看，對(duì)重大問(wèn)題的參與指導(dǎo)服務(wù)還有待加強(qiáng)。
第五篇:地稅局上半年宣傳思想政治工作總結(jié)
一、宣傳思想政治工作
1、今年制定了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，為副組長(zhǎng)的縣宣傳思想政治工作和精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體落實(shí)由辦公室同志負(fù)責(zé)，制定年度工作計(jì)劃，年終總結(jié)，認(rèn)真開(kāi)展好思想政治工作。
2、堅(jiān)持每周星期二、五的思想政治學(xué)習(xí)，組織全體干部職工學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)法律法規(guī)和旅游業(yè)務(wù)知識(shí)，做到了學(xué)習(xí)有記錄，半年學(xué)習(xí)不低于10次。
3、利用學(xué)習(xí)時(shí)間對(duì)單位干部職工開(kāi)展形勢(shì)教育，宣傳黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)旅游法法律、法規(guī)。
4、每季度撰寫(xiě)宣傳文章，半年完成2篇。
二、精神文明建設(shè)工作
1、成立精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由第一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)；
2、認(rèn)真落實(shí)“門前四包”責(zé)任制，切實(shí)做到了優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)化管理。
第六篇:地稅局上半年旅游工作總結(jié)
發(fā)展旅游事業(yè)推動(dòng)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，我局在日常工作中，緊緊圍繞縣委、政府24字發(fā)展思路，把強(qiáng)旅游作為工作重心，以發(fā)展旅游、服務(wù)旅游為工作的出發(fā)點(diǎn)，以旅游事業(yè)的發(fā)展進(jìn)步服務(wù)于我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
一、健全制度，加強(qiáng)宣傳
在稅收征收管理工作中，充分發(fā)揮稅收工作職能、職責(zé)，為推動(dòng)本單位切實(shí)做好旅游工作，成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，相關(guān)股室人員為成員的縣地稅局旅游工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)制定工作職責(zé)，結(jié)合工作實(shí)際，分解工作任務(wù)，將旅游工作納入稅收工作計(jì)劃，進(jìn)行目標(biāo)考核與管理，在二、五學(xué)習(xí)時(shí)間，加強(qiáng)旅游工作法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)職工服務(wù)旅游意識(shí)，切實(shí)做好“五一”、“十一”黃金州旅游宣傳工作，制作旅游宣傳橫幅兩幅，按照相關(guān)部門進(jìn)行懸掛，積極協(xié)助定點(diǎn)幫鄉(xiāng)單位抓好旅游工作，使旅游經(jīng)濟(jì)為地方建設(shè)服務(wù)。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，打造旅游環(huán)境
我局致力于推動(dòng)旅游環(huán)境的改善，打造一流的旅游人文環(huán)境，組織職工學(xué)習(xí)旅游基本知識(shí)，深刻理解縣委、政府“強(qiáng)旅游”工作方針的重要內(nèi)涵，營(yíng)造全局職工講旅游，服務(wù)旅游，重視旅游的良好氛圍。制作宣傳資料，大力推介我縣旅游風(fēng)景，將我縣民風(fēng)、民俗、風(fēng)景區(qū)圖片作為溝通、聯(lián)系感情的名片。
在定點(diǎn)幫扶鄉(xiāng)開(kāi)展工作時(shí)，大力宣傳發(fā)展旅游工作的重要性，幫助鄉(xiāng)村干部群眾認(rèn)清旅游發(fā)展形勢(shì)，認(rèn)識(shí)旅游工作的重要性，熱情對(duì)待旅游客人，介紹旅游資源；在節(jié)假日期間，對(duì)職工進(jìn)行宣傳我縣旅游。推介旅游景區(qū)做出要求，對(duì)待外來(lái)游客要熱情周到服務(wù)，而且熱心指點(diǎn)講解旅游路線，形成本單位聯(lián)合的旅游人文環(huán)境。
三、落實(shí)稅收政策，推動(dòng)旅游發(fā)展
稅收是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)。我局在充分落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于旅游發(fā)展的規(guī)劃同時(shí)結(jié)合本單位工作實(shí)際，把國(guó)家關(guān)于旅游發(fā)展的相關(guān)稅收政策落實(shí)到我縣旅游工作發(fā)展實(shí)踐中，為我縣旅游工作夯實(shí)了基礎(chǔ)，推動(dòng)了旅游事業(yè)的發(fā)展。
在今后的稅收管理工作中，我局將進(jìn)一步按照“強(qiáng)”旅游的工作方針，支持發(fā)展我縣的旅游事業(yè)作為工作重點(diǎn)，加大旅游宣傳，致力于旅游事業(yè)的發(fā)展，推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全方面進(jìn)步，履行工作職責(zé)，協(xié)調(diào)配合旅游事業(yè)主管部工作，為打造一流的旅游環(huán)境，創(chuàng)造一流的旅游經(jīng)濟(jì)服好務(wù)。
第七篇:地稅局上半年依法治縣工作總結(jié)
今年以來(lái)，我局依法治縣工作始終以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神及***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，嚴(yán)格按照縣委、縣政府關(guān)于依法治縣工作的各項(xiàng)決策部署，深入開(kāi)展法制宣傳教育，全面推動(dòng)依法治縣工作步伐，為構(gòu)建和諧營(yíng)造了良好的法治環(huán)境，較好地完成了xxxx年上半年的依法治縣工作目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)就今年上半年的工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：
一、健全完善依法治縣領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制體系，形成工作合力
為進(jìn)一步促進(jìn)依法治縣工作落地見(jiàn)效，我局始終把依法治縣工作納入部門工作的重要議事日程。健全完善了以黨組書(shū)記、局長(zhǎng)格軍為組長(zhǎng)，各分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的依法治縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)了我局依法治縣工作的領(lǐng)導(dǎo)性作用，發(fā)揮了統(tǒng)攬全局作用，提供了切實(shí)有力的保障。同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，落實(shí)專人負(fù)責(zé)依法治縣工作，基本形成了領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥、干部職工共同參與的格局。
二、扎實(shí)開(kāi)展依法治縣宣傳教育，營(yíng)造法治氛圍
（一）領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)法，在職職工認(rèn)真學(xué)法。一是繼續(xù)積極組織法律學(xué)習(xí)專場(chǎng)，定期于每周二下午進(jìn)行全局職工學(xué)法培訓(xùn)。由有經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)過(guò)硬的老同事進(jìn)行授課，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)《______稅法》、《______稅收征收管理辦法》、《______企業(yè)所得稅稅法》、《______水資源稅法》、《______環(huán)境保護(hù)稅法》等法律法規(guī)；二是繼續(xù)健全學(xué)法制度，規(guī)范學(xué)法計(jì)劃。認(rèn)真落實(shí)關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的有關(guān)文件精神規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，堅(jiān)持和完善學(xué)法用法制度，探索建立干部學(xué)法用法長(zhǎng)效工作機(jī)制，嚴(yán)格要求局黨委中心組每季度學(xué)法不少于于2個(gè)小時(shí)，副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部年度學(xué)法不少于40學(xué)時(shí)；三是繼續(xù)強(qiáng)化法治意識(shí)，增強(qiáng)法治觀念。使廣大干部職工牢固樹(shù)立法治意識(shí)，逐步提高了領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政能力，著力提升了單位公務(wù)員的法律素質(zhì)，為建立法治縣打下了扎實(shí)平穩(wěn)的基礎(chǔ)保障。
（二）抓住稅法宣傳月契機(jī)，加強(qiáng)稅法宣傳
在今年第二十七個(gè)稅法宣傳月期間，我局積極開(kāi)展了“稅法宣傳進(jìn)寺廟”、“我身邊的稅收故事”主題征文比賽及“不忘初心，牢記使命
優(yōu)化稅收營(yíng)商環(huán)境，助力經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展”主題稅法宣傳文藝晚會(huì)等活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展稅法宣傳進(jìn)寺廟，不斷深化“卓瑪辦稅”春風(fēng)行活動(dòng)，進(jìn)一步幫助僧人和個(gè)體工商戶了解了最新的稅收政策，增強(qiáng)了僧人和個(gè)體工商戶們學(xué)法用法、知法守法以及自覺(jué)提升納稅遵從度的積極性和主動(dòng)性；通過(guò)開(kāi)展稅收征文比賽，暢談身邊稅收故事、感受依法納稅良好氛圍，鼓勵(lì)青少年學(xué)生從小培養(yǎng)納稅意識(shí)，形成“教育學(xué)生、帶動(dòng)家庭、輻射社會(huì)”的稅收宣傳氛圍，構(gòu)建誠(chéng)信納稅的良好社會(huì)環(huán)境；通過(guò)開(kāi)展稅收主題文藝晚會(huì)，向與會(huì)嘉賓發(fā)放宣傳資料共計(jì)500余份，主要涉及便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)、小微企業(yè)稅收優(yōu)惠、深化“放管服”改革30條、落實(shí)“最多跑一次清單”、“全程網(wǎng)上辦清單”以及環(huán)保稅等最新稅收政策，以獨(dú)具創(chuàng)新的晚會(huì)形式讓稅收概念根植于心，強(qiáng)化納稅意識(shí)、優(yōu)化納稅服務(wù)，營(yíng)造納稅氛圍、構(gòu)筑營(yíng)商環(huán)境，堅(jiān)定不移地推動(dòng)縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。同時(shí)結(jié)合經(jīng)濟(jì)體制改革與發(fā)展的要求，把稅法宣傳與依法治縣工作結(jié)合起來(lái)，全面推進(jìn)依法行政、依法治稅工作。
（三）依托微信公眾平臺(tái)，強(qiáng)化法治宣傳
為進(jìn)一步推進(jìn)法治的工作進(jìn)程，我局結(jié)合現(xiàn)代化的掌上式閱讀方式，利用微信公眾號(hào)平臺(tái)關(guān)注人數(shù)多、信息傳播速度快的特點(diǎn)，通過(guò)在縣地方稅務(wù)局微信公眾號(hào)發(fā)布圖文并茂的稅法知識(shí)，及時(shí)更新最新的稅收政策，積極宣傳納稅人關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題。切實(shí)把法治意識(shí)植入到納稅人生活中，更加有力地開(kāi)展了法治宣傳，真正做到了法治理念入眼、入腦、更入心。
三、深入開(kāi)展依法治理活動(dòng)，構(gòu)建濃厚的法治環(huán)境
我局領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九大及歷次會(huì)議精神、省州縣兩會(huì)會(huì)議精神及***關(guān)于依法治國(guó)工作重要戰(zhàn)略方針政策，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加快了轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線，實(shí)現(xiàn)了全縣經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。各個(gè)業(yè)務(wù)股室結(jié)合自身特點(diǎn)積極開(kāi)展依法治理工作，積極宣傳稅收法律法規(guī)，促進(jìn)依法治州、依法治縣工作開(kāi)展的良好氛圍。為構(gòu)建法治打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
四、依法治縣工作存在的問(wèn)題及下半年工作計(jì)劃
我局依法治縣工作在上半年雖成績(jī)頗豐，但仍存在一定的問(wèn)題：一是對(duì)廣大干部職工的培訓(xùn)深度不夠。表現(xiàn)在其對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)拘泥于消極化、概念化；二是法治宣傳形式單一、固定化。目前我局可運(yùn)用的法制宣傳教育形式還比較單調(diào)，缺乏針對(duì)性和實(shí)效性；三是學(xué)習(xí)時(shí)間有限。由于平時(shí)忙于業(yè)務(wù)工作、以及參加各類考試等，組織全局干部職工開(kāi)展法律宣傳活動(dòng)的學(xué)習(xí)時(shí)間比較有限。
因此在下半年，我局將結(jié)合上半年存在的問(wèn)題，繼續(xù)抓好依法治縣工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)依法治縣工作目標(biāo)。不僅要保證普法依法治縣資金及時(shí)到位，而且要持續(xù)深化“法律七進(jìn)”，將普法宣傳繼續(xù)深入開(kāi)展，助力我局“依法治縣”工作再上一個(gè)新的臺(tái)階、再創(chuàng)新佳績(jī)、再譜新篇章。
第二篇 地稅局上半年總結(jié)和下半年打算 5600字
今年以來(lái)，在市局和xx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx地稅局認(rèn)真貫徹全省及xx市地稅工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以組織收入為中心，以“五項(xiàng)管理”為重點(diǎn)，深入開(kāi)展xx“管理年”活動(dòng)，全面加強(qiáng)稅收管理、執(zhí)法管理、服務(wù)管理、隊(duì)伍管理和行政管理，不斷提高稅收管理工作的科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化水平，全局的各項(xiàng)工作繼續(xù)保持健康發(fā)展的良好勢(shì)頭。
一、加強(qiáng)稅收管理，堵塞稅收流失，稅收收入穩(wěn)定增長(zhǎng)
針對(duì)今年組織收入工作任務(wù)重、壓力大的實(shí)際情況，我們以“管理年”活動(dòng)為動(dòng)力，加強(qiáng)征管，挖潛堵漏，全面加強(qiáng)稅收管理，著力解決疏于管理、淡化責(zé)任的問(wèn)題，促進(jìn)稅收管理科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化，確保了稅收收入的穩(wěn)定增長(zhǎng)。上半年，共完成各項(xiàng)收入萬(wàn)元，同比增收萬(wàn)元，增長(zhǎng)。其中，稅收收入完成萬(wàn)元，同比增收萬(wàn)元，增長(zhǎng)%。
(一)加強(qiáng)稅源管理，堵塞稅收流失
一是實(shí)施重點(diǎn)稅源企業(yè)網(wǎng)上申報(bào)直通車管理。重點(diǎn)稅源網(wǎng)上申報(bào)直通車管理就是依托互聯(lián)網(wǎng)快速、便捷的有利條件，對(duì)重點(diǎn)稅源企業(yè)，實(shí)行企業(yè)網(wǎng)上即時(shí)申報(bào)，稅務(wù)機(jī)關(guān)即時(shí)審核，即時(shí)反饋審核信息的管理方式，確保重點(diǎn)稅源管理工作更加及時(shí)、便捷、高效。1—6月份，全局納入網(wǎng)上申報(bào)直通車監(jiān)控管理的53戶重點(diǎn)企業(yè)，共實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)地稅收入xxxx萬(wàn)元，同比增收xxxx萬(wàn)元，增長(zhǎng)xx%。
二是建立重點(diǎn)稅源企業(yè)、行業(yè)稅收常規(guī)分析監(jiān)控制度。通過(guò)對(duì)重點(diǎn)稅源企業(yè)及重點(diǎn)行業(yè)的稅收常規(guī)分析，及時(shí)了解全市重點(diǎn)稅源增減變動(dòng)情況，提高了重點(diǎn)稅源監(jiān)控管理水平，1—6月份，全局稅收預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率達(dá)95%以上。采礦、制造、建筑、房地產(chǎn)、交通運(yùn)輸?shù)热衳x幾大重點(diǎn)行業(yè)實(shí)現(xiàn)地方稅收xx萬(wàn)元，占總收入的xx%。
三是建立動(dòng)態(tài)稅源跟蹤監(jiān)控制度。依托社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)與市委、市府及市直有關(guān)部門的聯(lián)系和溝通，及時(shí)做好對(duì)全市重大建設(shè)項(xiàng)目的前期信息采集和跟蹤，建立動(dòng)態(tài)稅源監(jiān)控臺(tái)賬，全面掌握重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目投資額、工程工期及預(yù)計(jì)年度納稅情況，及時(shí)納入日常管理。今年以來(lái)，通過(guò)與財(cái)政、城建、交通、等單位配合聯(lián)動(dòng)，完成了對(duì)全市xx年xx項(xiàng)重點(diǎn)工程項(xiàng)目的信息采集工作，通過(guò)實(shí)施跟蹤監(jiān)控、加強(qiáng)稅收管理，目前已入庫(kù)稅款xxx萬(wàn)元，預(yù)計(jì)全年可增加地方稅收xxx萬(wàn)元。
(二)進(jìn)一步深化社會(huì)綜合治稅，挖潛堵漏增收。充分發(fā)揮綜合治稅網(wǎng)絡(luò)的作用，通過(guò)實(shí)行派員征收、聯(lián)合年審、委托代征、信息數(shù)據(jù)交換等形式，不斷拓寬社會(huì)綜合治稅領(lǐng)域，廣泛采集涉稅信息，加強(qiáng)稅收源頭控管，推動(dòng)社會(huì)綜合治稅工作不斷深化。目前已與xx個(gè)部門建立了工作聯(lián)系和信息交流制度，上半年通過(guò)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)共采集涉稅信息xxx條，增加稅收xxx萬(wàn)元，新增稅務(wù)登記戶xx戶。
(三)積極推進(jìn)納稅評(píng)估。以企業(yè)所得稅為重點(diǎn)，根據(jù)我局所得稅稅源分布情況，選擇采礦業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)及對(duì)應(yīng)納稅所得額產(chǎn)生較大影響的重要項(xiàng)目，作為納稅評(píng)估對(duì)象，加強(qiáng)企業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)資料的搜集整理，充分利用掌握的涉稅信息，加強(qiáng)分析比對(duì)，提高所得稅納稅評(píng)估的針對(duì)性和有效性。上半年，對(duì)xxx戶企業(yè)進(jìn)行了納稅評(píng)估，評(píng)估補(bǔ)繳稅款xxx萬(wàn)元。
(四)認(rèn)真落實(shí)征管責(zé)任區(qū)和稅收管理員制度。按照“戶戶有人管，事事能到人”的原則，建立起職責(zé)明晰、管理規(guī)范、協(xié)作高效、監(jiān)控嚴(yán)密的三級(jí)征管責(zé)任區(qū)，以“六率”指標(biāo)考核為重點(diǎn)，明確目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)管理考核，促進(jìn)了征管質(zhì)量的提高。
(五)加強(qiáng)稅務(wù)登記和發(fā)票管理，夯實(shí)管理基礎(chǔ)。與國(guó)稅局加強(qiáng)合作，大力推進(jìn)國(guó)、地稅聯(lián)合辦證工作。與工商、國(guó)稅、質(zhì)監(jiān)部門建立信息傳遞交流制度，清理漏征漏管戶。同時(shí)，加強(qiáng)非正常戶的管理，規(guī)范非正常戶的認(rèn)定程序，并按照普遍登記的原則，加大稅務(wù)登記處罰力度，杜絕漏征漏管戶。今年以來(lái)，共清理漏征漏管戶xxx戶，補(bǔ)稅罰款xx萬(wàn)元。從內(nèi)部管理入手，完善發(fā)票管理制度，加大發(fā)票使用監(jiān)管力度，規(guī)范發(fā)票保管、領(lǐng)購(gòu)、代開(kāi)、繳銷等各個(gè)環(huán)節(jié)的管理。在外部，嚴(yán)厲查處并打擊不按規(guī)定開(kāi)具使用發(fā)票行為。上半年，共查處發(fā)票違規(guī)案件xx起，罰款xx萬(wàn)元。
二、加強(qiáng)執(zhí)法管理，推進(jìn)依法治稅
(一)強(qiáng)化稅務(wù)稽查。共計(jì)查補(bǔ)各類納稅業(yè)戶xxx戶，查補(bǔ)入庫(kù)各類稅款、罰款、滯納金合計(jì)xxx萬(wàn)元，稽查立案率達(dá)到了xx%，選案有效率達(dá)到了xx%，檢查結(jié)案率達(dá)到了xx%，審理結(jié)案率達(dá)到了xx%，處罰面達(dá)xx%，偷稅處罰率達(dá)到xx%，稅款入庫(kù)率達(dá)xx%，滯納金加征面達(dá)xx%。
(二)嚴(yán)格落實(shí)稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制。建立健全了《稅收?qǐng)?zhí)法程序規(guī)范》、《稅收?qǐng)?zhí)法文書(shū)規(guī)范》等一系列規(guī)范性文件，對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法程序、執(zhí)法文書(shū)等稅收?qǐng)?zhí)法工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和步驟進(jìn)行細(xì)化、量化和定性，提出明確標(biāo)準(zhǔn)和要求，層層簽訂《稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任書(shū)》，實(shí)行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制、一票否決制和執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度，保證了稅收?qǐng)?zhí)法的程序規(guī)范和公正、準(zhǔn)確。半年來(lái)，全局沒(méi)出現(xiàn)一起因執(zhí)法程序不當(dāng)而引起的納稅人復(fù)議、訴訟案件。
(三)進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。對(duì)內(nèi)，立足實(shí)際，將執(zhí)法管理與稅源管理、征收管理、稅務(wù)稽查、納稅服務(wù)、減免稅管理等稅收業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來(lái)，將稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制貫徹到稅收業(yè)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。全面應(yīng)用稅收?qǐng)?zhí)法計(jì)算機(jī)自動(dòng)考核軟件，對(duì)現(xiàn)行稅務(wù)登記、納稅申報(bào)、個(gè)體定稅、催報(bào)催繳、發(fā)票管理、稽查等環(huán)節(jié)工作全部納入自動(dòng)考核，每月進(jìn)行考核。通過(guò)完善稅收?qǐng)?zhí)法行為各個(gè)環(huán)節(jié)的事前、事中、事后監(jiān)督機(jī)制，規(guī)范執(zhí)法行為。對(duì)外，聘請(qǐng)了xx名社會(huì)執(zhí)法監(jiān)督員，強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正稅收?qǐng)?zhí)法中存在的問(wèn)題，促進(jìn)了執(zhí)法水平的提高。
三、加強(qiáng)服務(wù)管理，提升地稅形象
一是進(jìn)一步提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。深入開(kāi)展“三快一提高”活動(dòng)和“xxxx”服務(wù)品牌創(chuàng)建，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，圍繞納稅人普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)一步規(guī)范稅收服務(wù)，拓寬服務(wù)領(lǐng)域和渠道，推行“一站式”、“一窗式”涉稅服務(wù)，實(shí)行公開(kāi)辦稅，限時(shí)服務(wù)，方便納稅人，提高工作質(zhì)量和辦事效率。
二是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策。認(rèn)真落實(shí)支持企業(yè)改革、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)培植等各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，促進(jìn)企業(yè)更快更好的發(fā)展。落實(shí)下崗職工再就業(yè)，軍轉(zhuǎn)干部、隨軍家屬、退役士兵自謀職業(yè)，福利企業(yè)等稅收優(yōu)惠政策，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。上半年，共為x戶符合條件的企業(yè)受理資產(chǎn)損失報(bào)批金額xxx萬(wàn)元，為x戶福利企業(yè)核批減免稅款xxx萬(wàn)元，為xx戶
企業(yè)辦理xx年度稅收減免xx萬(wàn)元，為xxxx戶達(dá)不到新起征點(diǎn)的個(gè)體業(yè)戶依法免征地方稅收xxx余萬(wàn)元;為xx名下崗職工從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)免費(fèi)辦理稅務(wù)登記證，減免工本費(fèi)xxxx元，為xxx戶符合條件的個(gè)體業(yè)戶審批減免稅款xxx萬(wàn)元。
三是不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域。組織開(kāi)展了“服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)建言獻(xiàn)策”活動(dòng)。圍繞稅收與經(jīng)濟(jì)，積極向各級(jí)黨委政府建言獻(xiàn)策，共提出合理化建議x條，有x條被各級(jí)政府采納，x條形成正式文件。深入開(kāi)展大企業(yè)納稅服務(wù)直通車活動(dòng)，上半年為大企業(yè)提供服務(wù)事項(xiàng)xx件。結(jié)合“創(chuàng)新納稅服務(wù)，構(gòu)建稅企金橋”服務(wù)品牌創(chuàng)建活動(dòng)，積極開(kāi)展新辦登記戶辦稅“入門”輔導(dǎo)、網(wǎng)送稅法等涉稅服務(wù)，方便納稅人。
四、加強(qiáng)隊(duì)伍管理，提高干部素質(zhì)
一是大力實(shí)施“六子工程”，激發(fā)干部活力。結(jié)合“管理年”活動(dòng)，積極探索創(chuàng)新干部管理機(jī)制，在全局大力實(shí)施了以“選苗子”、“給位子”、“壓擔(dān)子”、“揚(yáng)鞭子”、“補(bǔ)腦子”、“拍板子”為主要內(nèi)容的干部管理“六子工程”。從選準(zhǔn)、用活中層干部入手，不斷健全和完善干部選拔任用機(jī)制，通過(guò)強(qiáng)化對(duì)干部的激勵(lì)制約，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，激勵(lì)干部不斷負(fù)壓奮進(jìn)，積極進(jìn)取，增強(qiáng)干部的工作責(zé)任心和壓力感、危機(jī)感，在全局建立起了能上能下、優(yōu)勝劣汰的動(dòng)態(tài)干部管理機(jī)制。今年以來(lái)，有x名作風(fēng)正、能力強(qiáng)、德才兼?zhèn)涞哪贻p干部被提拔到中層領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，大大激發(fā)廣大干部的工作積極性和主動(dòng)性，提高了干部隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二是開(kāi)展思想作風(fēng)整頓，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，全力打造學(xué)習(xí)型、高效型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、廉潔型、和諧型的新時(shí)期“六型”機(jī)關(guān)，今年四月份，我們以“管理年”活動(dòng)為契機(jī)，在全局開(kāi)展了“機(jī)關(guān)作風(fēng)推進(jìn)月”活動(dòng)。通過(guò)召開(kāi)機(jī)關(guān)干部動(dòng)員大會(huì)、組織開(kāi)展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)大討論”、征求基層單位和納稅人的建議等形式，要求廣大干部結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真查找自身在思想作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)和學(xué)習(xí)作風(fēng)方面存在的主要問(wèn)題和不足，有的放矢地制定整改措施。活動(dòng)月期間，各單位共查找問(wèn)題xx條，征集意見(jiàn)和建議xx余條，綜合這些意見(jiàn)和建議，我們對(duì)機(jī)關(guān)原有管理制度重新進(jìn)行了梳理規(guī)范，進(jìn)一步健全完善了機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，增強(qiáng)了廣大干部的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、效率意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，干部的精神面貌煥然一新。
三是加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，提高干部整體素質(zhì)。在思想上，堅(jiān)持經(jīng)常性的思想政治工作不動(dòng)搖，通過(guò)開(kāi)展思想作風(fēng)整頓、職業(yè)道德建設(shè)大討論、“廉政教育月”等一系列整頓教育活動(dòng)，采取各種形式教育引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)廉潔從稅意識(shí)和為納稅人服務(wù)的意識(shí)。在業(yè)務(wù)上，圍繞建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、知識(shí)型干部隊(duì)伍，建立了干部培訓(xùn)檔案，根據(jù)干部的知識(shí)結(jié)構(gòu)，有的放矢地加強(qiáng)干部培訓(xùn)。開(kāi)發(fā)了內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)課堂和計(jì)算機(jī)網(wǎng)上考試系統(tǒng)，建立了業(yè)務(wù)考試題庫(kù)，成立了青年讀書(shū)會(huì)，采取多種形式加強(qiáng)干部業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，促進(jìn)干部知識(shí)更新。今年以來(lái)，先后組織十多名中層干部參加各類知識(shí)培訓(xùn)。舉辦各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班xx期，培訓(xùn)人員xxx多人次。
五、加強(qiáng)行政管理，創(chuàng)新管理體制
一是實(shí)行星級(jí)管理考評(píng)制度。結(jié)合工作實(shí)際，制定了《星級(jí)管理辦法》，將目標(biāo)管理考核、“管理年”考核與星級(jí)管理相結(jié)合，在全局實(shí)行星級(jí)管理考評(píng)制度。對(duì)單位，根據(jù)工作目標(biāo)完成情況，每月進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，按考評(píng)分值從高到低評(píng)定“星級(jí)”。對(duì)星級(jí)單位，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，根據(jù)每月考核成績(jī)，月初進(jìn)行評(píng)選，達(dá)到星級(jí)單位標(biāo)準(zhǔn)的，授予相應(yīng)的星級(jí)獎(jiǎng)牌，達(dá)不到的，收回獎(jiǎng)牌。年終，按各基層單位累積得星多少和全年累計(jì)考核得分確定最終星級(jí)單位。對(duì)個(gè)人，實(shí)行崗位星級(jí)考評(píng)制度。將“管理年”活動(dòng)的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解，落實(shí)到各個(gè)具體的工作崗位，區(qū)分不同工作崗位，設(shè)置征收管理、信息調(diào)研、納稅服務(wù)、稽查管理、信息化應(yīng)用、工作創(chuàng)新等崗位星級(jí)，制定考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和辦法，每季度進(jìn)行考評(píng)，根據(jù)考評(píng)結(jié)果按一定比例確定“崗位星級(jí)”人員，激發(fā)廣大干部的爭(zhēng)創(chuàng)積極性。星級(jí)管理考評(píng)制度自四月份正式推行以來(lái)，廣大干部的爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)明顯增強(qiáng)，爭(zhēng)創(chuàng)星級(jí)單位、爭(zhēng)當(dāng)崗位明星已成為每名干部的自覺(jué)行動(dòng)，廣大干部的工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性空前高漲。
二是實(shí)行每月考核講評(píng)制度。改革過(guò)去半年一次的目標(biāo)管理考核辦法，實(shí)行月工作計(jì)劃提報(bào)制度和月份考核講評(píng)制度，各單位每月提報(bào)重點(diǎn)工作目標(biāo)，月底上報(bào)完成情況。每月一次局務(wù)會(huì)，聽(tīng)取各單位上月工作目標(biāo)完成情況和本月工作打算，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自講評(píng)。同時(shí)，加大督查考核力度。辦公室設(shè)立政務(wù)督查小組，加強(qiáng)對(duì)日常工作和重點(diǎn)工作目標(biāo)的監(jiān)督、協(xié)調(diào)、考核、督促，加大明察暗訪和日常抽查力度。市局每月下發(fā)三個(gè)通報(bào)，對(duì)各單位日常工作和局務(wù)會(huì)確定事項(xiàng)、星級(jí)考評(píng)先進(jìn)單位、目標(biāo)管理考核先進(jìn)單位進(jìn)行通報(bào)，表彰先進(jìn)，督促后進(jìn)，在全局形成月初有計(jì)劃、月中抓督查落實(shí)，月底綜合講評(píng)、考核通報(bào)的管理機(jī)制。
三是實(shí)行重點(diǎn)工作項(xiàng)目化管理制度。對(duì)全局年度重點(diǎn)、亮點(diǎn)工作或階段性工作重點(diǎn)，按照“三明確”的要求，實(shí)行項(xiàng)目化管理，即：明確重點(diǎn)亮點(diǎn)項(xiàng)目的年度工作目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn);明確項(xiàng)目實(shí)施起止時(shí)間及各個(gè)時(shí)期的階段性工作計(jì)劃和措施;明確項(xiàng)目責(zé)任單位和具體責(zé)任人，做到責(zé)任明確，獎(jiǎng)懲分明，促進(jìn)各項(xiàng)工作目標(biāo)的落實(shí)。
六、存在的主要問(wèn)題和不足
一是稅收收入的高增長(zhǎng)與稅源不足的矛盾比較突出;二是稅收管理仍不到位，“淡化責(zé)任、疏于管理”的現(xiàn)象仍然存在;三是部分干部事業(yè)心、責(zé)任感不夠強(qiáng)，工作缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
七、下半年主要工作打算
1、以組織收入為中心，廣泛挖潛增收。加強(qiáng)調(diào)查研究，按行業(yè)、分稅種加強(qiáng)宏觀稅負(fù)分析，全面掌握組織收入工作的有利條件和不利因素。層層分解落實(shí)收入目標(biāo)，嚴(yán)格目標(biāo)管理考核，按月進(jìn)行收入調(diào)度。堅(jiān)持依法征稅、應(yīng)收盡收的原則，做好稅收進(jìn)度協(xié)調(diào)，提高組織收入工作的主動(dòng)性和針對(duì)性，保證稅收收入的均衡、足額入庫(kù)。
2、以“管理年”活動(dòng)為總抓手，切實(shí)加強(qiáng)稅收管理。結(jié)合x(chóng)x稅源實(shí)際，進(jìn)一步擴(kuò)大重點(diǎn)稅源監(jiān)控范圍，及時(shí)、準(zhǔn)確了解重點(diǎn)稅源經(jīng)濟(jì)和稅收變動(dòng)情況，做好重點(diǎn)企業(yè)的常規(guī)分析，及時(shí)了解重點(diǎn)稅源變化情況，確保重點(diǎn)稅源企業(yè)對(duì)全局組織收入工作的稅收貢獻(xiàn)，把握組織收入主動(dòng)權(quán)。抓好重點(diǎn)稅源和在建工程項(xiàng)目的稅收管理，把握動(dòng)態(tài)現(xiàn)實(shí)稅源，堵塞稅收
流失。深入推行稅收責(zé)任區(qū)、納稅評(píng)估、“抓大控中定小”等一系列稅源和稅收管理措施的落實(shí)到位，防止稅收流失。
3、深入推進(jìn)社會(huì)綜合治稅工作。進(jìn)一步完善社會(huì)綜合治稅體系，認(rèn)真落實(shí)部門配合、強(qiáng)化稅源控管的各項(xiàng)工作制度，加大對(duì)車船使用稅、土地使用、房產(chǎn)稅、資源稅等地方小稅的監(jiān)管力度，保證地方小稅持續(xù)、穩(wěn)定增長(zhǎng)。結(jié)合稅務(wù)登記換證，加強(qiáng)與有關(guān)單位的聯(lián)系溝通和信息交流，推動(dòng)社會(huì)綜合治稅工作不斷深入，最大限度地做到應(yīng)收盡收。
4、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)，新興、特殊行業(yè)的稅收管理。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)建筑業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)、采礦業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)等我市重點(diǎn)稅源行業(yè)的稅收管理;積極探索對(duì)電子商務(wù)、二手房交易、商業(yè)企業(yè)柜臺(tái)租賃以及行政性收費(fèi)和應(yīng)稅勞務(wù)等新興行業(yè)、難管行業(yè)、熱點(diǎn)行業(yè)的稅收管理，補(bǔ)漏堵失，挖潛增收。
5、推進(jìn)依法治稅，加大執(zhí)法力度。以稅務(wù)稽查為重點(diǎn)，深入開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅種及高收入群體的稅收檢查，以查促管，以查增收。嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法，加大欠稅清繳力度和涉稅違法行為打擊力度，整頓和規(guī)范稅收秩序。 加強(qiáng)干部執(zhí)法培訓(xùn)，大力推進(jìn)稅收?qǐng)?zhí)法計(jì)算機(jī)自動(dòng)考核，提高執(zhí)法水平。
6、進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督制約激勵(lì)機(jī)制，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。大力實(shí)施了以“選苗子”、“給位子”、“壓擔(dān)子”、“揚(yáng)鞭子”、“補(bǔ)腦子”、“拍板子”為主要內(nèi)容的干部管理“六子工程”。結(jié)合“六子工程”的實(shí)施，加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，深化干部人事制度改革，進(jìn)一步健全各項(xiàng)干部管理制度，完善監(jiān)督制約機(jī)制，在全局營(yíng)造人盡其才，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，優(yōu)勝劣汰的用人機(jī)制，提高干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。
7、加大督查考核力度，確保各項(xiàng)工作措施落實(shí)。采取重點(diǎn)督查、日常督查、明察暗訪等形式，加強(qiáng)對(duì)各單位工作開(kāi)展情況的督促檢查，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)。特別是加大對(duì)各單位確定的重點(diǎn)、亮點(diǎn)工作的督查力度，確保各項(xiàng)工作善始善終、扎扎實(shí)實(shí)完成。
第三篇 市地稅局培訓(xùn)中心xx年上半年工作總結(jié) 3700字
今年上半年，我局的干部培訓(xùn)教育工作在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和兄弟科室、單位的有力支持配合下，圍繞全系統(tǒng)“素質(zhì)形象提升”年活動(dòng)對(duì)培訓(xùn)工作的要求，圍繞服務(wù)全局發(fā)展的工作，盡職盡責(zé)、盡心盡力，較好地完成了上半年的各項(xiàng)干部培訓(xùn)教育任務(wù)。
一、強(qiáng)化崗責(zé)效能教育，提升培訓(xùn)隊(duì)伍素質(zhì)。
第一，積極開(kāi)展提升崗責(zé)效能的專題教育活動(dòng)。我們結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)市局“素質(zhì)形象提升年”主題活動(dòng)的有關(guān)文件，尤其是重點(diǎn)學(xué)習(xí)了李新峰局長(zhǎng)關(guān)于加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作的有關(guān)要求，促使大家對(duì)教育培訓(xùn)工作的形勢(shì)、任務(wù)的認(rèn)識(shí)更加正確，對(duì)培訓(xùn)干部隊(duì)伍的有關(guān)情況更加清楚，對(duì)抓好培訓(xùn)工作落實(shí)的重要意義和怎樣抓好落實(shí)的內(nèi)容、措施和辦法更加明確。把大家的思想認(rèn)識(shí)很好地統(tǒng)一到市局提升素質(zhì)形象促進(jìn)發(fā)展的決策精神上來(lái)。進(jìn)一步找準(zhǔn)了我們培訓(xùn)教育的任務(wù)重點(diǎn)和工作著力點(diǎn)；增強(qiáng)了我們做好干部培訓(xùn)工作的責(zé)任感和緊迫感；強(qiáng)化了我們抓好各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)的力度措施。
第二，聯(lián)系實(shí)際認(rèn)真查擺解決問(wèn)題。通過(guò)認(rèn)真查擺疏于管理、淡化責(zé)任等各種問(wèn)題現(xiàn)象及其危害，促使廣大培訓(xùn)干部把主要的心思和精力用到在其位謀其政的工作上，用到努力提升崗責(zé)能力的實(shí)際行動(dòng)上，以確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果的扎實(shí)工作，堅(jiān)決抵制和克服平庸、拖拉、效率低下的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作形式、工作內(nèi)容和工作方法，為促進(jìn)全系統(tǒng)“素質(zhì)形象提升年”主題活動(dòng)的順利開(kāi)展和各項(xiàng)地稅工作任務(wù)的完成提供應(yīng)有的人才保證和智力的支持。
第三，依托信息化建立職能明確、責(zé)任清晰的培訓(xùn)工作崗責(zé)體系。著力對(duì)每個(gè)培訓(xùn)工作崗位、每個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目的工作職責(zé)都完善量化管理、績(jī)效考核和責(zé)任追究措施，努力在各項(xiàng)培訓(xùn)工作中體現(xiàn)責(zé)任主體明確，責(zé)任層級(jí)合理分解，責(zé)任內(nèi)容具體量化和責(zé)任考核指標(biāo)完備準(zhǔn)確。從制度機(jī)制上強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，量化部門責(zé)任，細(xì)化人員責(zé)任，促進(jìn)培訓(xùn)干部明晰工作思路、轉(zhuǎn)變行為方式，增強(qiáng)工作事業(yè)心、責(zé)任感，提升崗責(zé)能力。
第四，用好有效載體提升素質(zhì)。以革命光榮傳統(tǒng)教育活動(dòng)為載體。積極組織培訓(xùn)骨干學(xué)習(xí)參觀了鄂豫皖蘇區(qū)首府革命歷史博物館、確山竹溝革命歷史紀(jì)念館、淮海戰(zhàn)役紀(jì)念館等革命光榮傳統(tǒng)教育基地，重點(diǎn)選擇了以《永遠(yuǎn)的豐碑》為學(xué)習(xí)教育基本讀本，有效增強(qiáng)培訓(xùn)隊(duì)伍愛(ài)崗敬業(yè)、艱苦創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的理想信念和動(dòng)力；以“四促”學(xué)習(xí)活動(dòng)為載體。采取以訓(xùn)促學(xué)，以賽促學(xué)、以考促學(xué)、以練促學(xué)等有效形式，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型培訓(xùn)組織，切實(shí)打牢培訓(xùn)功底，不斷強(qiáng)化培訓(xùn)隊(duì)伍的組織保障能力；以加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)為載體。狠抓培訓(xùn)隊(duì)伍的師資隊(duì)伍建設(shè)、管理制度建設(shè)、協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)、組織能力建設(shè)、施教環(huán)境建設(shè)和績(jī)效評(píng)估建設(shè)，著力提升教育培訓(xùn)工作的質(zhì)量和效率；以積極引進(jìn)省內(nèi)外地稅培訓(xùn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)為載體。認(rèn)真做好參照兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)找目標(biāo)、找動(dòng)力、找差距的工作。促使培訓(xùn)教育活動(dòng)出特色項(xiàng)目、出一流工作、出突出成績(jī)。
二、認(rèn)真把握管理定位，做好委托培訓(xùn)工作。
開(kāi)展委托培訓(xùn)所長(zhǎng)的活動(dòng)在我局尚屬首次，我們注重抓好發(fā)揮應(yīng)有作用的三個(gè)重要環(huán)節(jié)，協(xié)同搞好管理和做好委托培訓(xùn)工作。第一，我們?cè)谑芯值念I(lǐng)導(dǎo)和支持下，深入基層群眾、有關(guān)科室、受訓(xùn)學(xué)員，通過(guò)座談、走訪、問(wèn)卷調(diào)查、征求意見(jiàn)、建言獻(xiàn)策等有效形式開(kāi)展調(diào)查研究，較好地取得了一手資料、發(fā)言權(quán)，向施教單位準(zhǔn)確地提供了有關(guān)培訓(xùn)需求。較好地發(fā)揮了我們?cè)谖信嘤?xùn)活動(dòng)中主導(dǎo)設(shè)置有關(guān)課程、師資、教材、教學(xué)方式等培訓(xùn)需求的管理作用。
第二，積極參與教學(xué)的組織、管理和服務(wù)保障。做到了互補(bǔ)優(yōu)勢(shì)、強(qiáng)化管理。聯(lián)系和借鑒其他單位在委托培訓(xùn)中作風(fēng)、紀(jì)律管理相對(duì)薄弱的實(shí)際情況，兩次所長(zhǎng)培訓(xùn)班我們都專門選派了一名副主任跟班作業(yè)，具體發(fā)揮協(xié)同和協(xié)調(diào)管理作用，使得委托培訓(xùn)中的作風(fēng)，紀(jì)律環(huán)節(jié)形成了我們工作的“亮點(diǎn)”，受到了省局領(lǐng)導(dǎo)和省局培訓(xùn)中心的好評(píng)。第一期所長(zhǎng)培訓(xùn)班上，省局劉曉云副局長(zhǎng)在省局培訓(xùn)中心李淑杰主任的陪同下，專門對(duì)培訓(xùn)班的教學(xué)管理情況進(jìn)行了調(diào)研，充分肯定了我們的做法，并對(duì)我們的培訓(xùn)班全體學(xué)員做了近20分鐘的鞭策鼓勵(lì)講話。
第三，我們?cè)谂嘤?xùn)班重點(diǎn)參與了教學(xué)研討互動(dòng)的管理。精心組織開(kāi)展了“怎樣當(dāng)好稅務(wù)所長(zhǎng)”和“為地稅發(fā)展建言獻(xiàn)策”的活動(dòng)。第一期所長(zhǎng)培訓(xùn)班60名學(xué)員為地稅發(fā)展提出了有參考價(jià)值的對(duì)策建議23例。第二期培訓(xùn)班期間，市局王瑞光副局長(zhǎng)等市局領(lǐng)導(dǎo)代表市局黨組前往慰問(wèn)培訓(xùn)學(xué)員，并在省局培訓(xùn)中心李淑杰主任等班子成員的陪同下，與培訓(xùn)班學(xué)員一起開(kāi)展了教學(xué)研討活動(dòng)。圍繞全市地稅“素質(zhì)形象提升年”主題，就廣大學(xué)員普遍關(guān)心的對(duì)內(nèi)強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)，對(duì)外提升地稅形象以及怎樣強(qiáng)化組織收入、推行依法治稅、實(shí)行科學(xué)化管理、搞好信息化建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、基層建設(shè)、機(jī)關(guān)建設(shè)等重要工作問(wèn)題，先是與26名學(xué)員進(jìn)行了不拘一格的面對(duì)面的直接交流互動(dòng)、咨詢交換意見(jiàn)和解答疑難問(wèn)題，同時(shí)引導(dǎo)學(xué)員以書(shū)面的形式，向市局提出有關(guān)意見(jiàn)、措施和建議，本期培訓(xùn)班共形成有關(guān)意見(jiàn)和建議41例。
三、研究完善機(jī)制措施，促進(jìn)培訓(xùn)工作落實(shí)。
第一，把握培訓(xùn)需求，做到按需施教。堅(jiān)持“四個(gè)立足于”開(kāi)展調(diào)查研究。立足于及時(shí)發(fā)現(xiàn)和積極解決教育培訓(xùn)工作上的薄弱環(huán)節(jié)和突出問(wèn)題，促進(jìn)改進(jìn)和完善培訓(xùn)管理的對(duì)策和措施；立足于廣泛地調(diào)動(dòng)群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，準(zhǔn)確把握培訓(xùn)需求，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性；立足于認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒省內(nèi)外稅務(wù)教育培訓(xùn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提升全系統(tǒng)干部培訓(xùn)教育的與時(shí)俱進(jìn)能力；立足于聯(lián)系實(shí)際及時(shí)調(diào)整和完善教育培訓(xùn)的思路措施，有效促進(jìn)教育培訓(xùn)工作任務(wù)的落實(shí)。培訓(xùn)活動(dòng)中抓好“四個(gè)做到”。做到有市局領(lǐng)導(dǎo)做動(dòng)員、提要求和以科學(xué)的培訓(xùn)管理制度人理事，促進(jìn)培訓(xùn)教育的內(nèi)容、時(shí)間、績(jī)效落實(shí)；做到有外聘省內(nèi)外知名專家學(xué)者講授“三個(gè)代表”重要思想與科學(xué)發(fā)展觀、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、管理科學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等深層方面的涉稅知識(shí)；做到有系統(tǒng)內(nèi)部行家里千手傳授有關(guān)稅收管理策略方法；做到有精心組織的研討互動(dòng)、拓展訓(xùn)練、建言獻(xiàn)策、評(píng)教評(píng)學(xué)、互幫互學(xué)、績(jī)效考核等多種促進(jìn)載體，切實(shí)保證培訓(xùn)教育的針對(duì)性、有效性和按需施教活動(dòng)的落實(shí)。
第二，完善管理形式，強(qiáng)化培訓(xùn)管理。做到“四個(gè)注重”。一是注重全過(guò)程引導(dǎo)廣大學(xué)員更新知識(shí)理念、拓寬學(xué)習(xí)
視野。充分發(fā)揮培訓(xùn)資源優(yōu)勢(shì)和營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，努力調(diào)動(dòng)參訓(xùn)學(xué)員明確責(zé)任，珍惜機(jī)遇，真正投入進(jìn)去，爭(zhēng)取學(xué)有成效的積極性。二是注重總結(jié)完善省局培訓(xùn)中心、市局、班委會(huì)以及學(xué)員共同加強(qiáng)培訓(xùn)管理的良好模式。做到互補(bǔ)管理優(yōu)勢(shì)，互拾管理遺缺，明確層級(jí)責(zé)任，形成管理合力，保證培訓(xùn)效果。三是注重搞好教員、學(xué)員之間的教學(xué)互動(dòng)。互相交流溝通學(xué)習(xí)、思考、研究、探討中的好學(xué)風(fēng)、好思路、好辦法、好對(duì)策，強(qiáng)化了上級(jí)與下級(jí)、教員學(xué)員之間的信息共享、經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)、互相學(xué)習(xí)和共同提高。四是注重引導(dǎo)提升創(chuàng)新能力。著力引導(dǎo)促進(jìn)大家分析形勢(shì)有新視野，研究情況有新思維，部署工作有新思路，解決問(wèn)題有新辦法的能力：“跳出稅收看經(jīng)濟(jì)”、“跳出全所看全局”、“縱向地比較，辯證地思考的能力；敢于發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、敢于與眾不同，敢于探索尋找和打造本單位的亮點(diǎn)的能力；把培訓(xùn)過(guò)程很好地轉(zhuǎn)化為教學(xué)相長(zhǎng)的課堂，溝通交流的平臺(tái)，探討問(wèn)題的論壇和提升素質(zhì)的紐帶。
第三，狠抓學(xué)以致用，強(qiáng)化培訓(xùn)效果。圍繞提高培訓(xùn)質(zhì)量，我們一是不斷完善制度管理、紀(jì)律約束、表率引導(dǎo)、典型激勵(lì)、考評(píng)督促等項(xiàng)強(qiáng)化落實(shí)措施。整合培訓(xùn)資源優(yōu)勢(shì)，搞好教學(xué)與研討互動(dòng)、教員與學(xué)員互動(dòng)，學(xué)員與學(xué)員互動(dòng)，學(xué)習(xí)與實(shí)踐的互動(dòng)，努力提高學(xué)員認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤于思考、互動(dòng)提高，學(xué)以致用的積極性。二是引導(dǎo)學(xué)員運(yùn)用所學(xué)知識(shí)，努力研究新情況和解決新問(wèn)題。不斷總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和不斷從實(shí)踐中提煉新思想、新觀點(diǎn)、新方法，提高處理復(fù)雜問(wèn)題和難點(diǎn)問(wèn)題的能力，從稅收的各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)和完善稅收管理。努力調(diào)動(dòng)一切積極因素為基層創(chuàng)新發(fā)展服務(wù)。三是注重運(yùn)用所學(xué)知識(shí)，推進(jìn)稅收管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化建設(shè)和有效提升工作效率。做到任何工作機(jī)制上有約束、制度上有保證，堅(jiān)持用創(chuàng)新的形式、創(chuàng)新的辦法、開(kāi)展創(chuàng)新的工作?？磫?wèn)題，辦事情，要抓本質(zhì)、找主流，識(shí)大體、顧大局，從深層次上考慮解決問(wèn)題。干工作既要會(huì)牽牛鼻子抓住重點(diǎn)和突破難點(diǎn)，又要會(huì)彈鋼琴抓大不放小，統(tǒng)籌兼顧地全面推進(jìn)工作開(kāi)展。切實(shí)搞好干部培訓(xùn)的學(xué)以致用建設(shè)，有效促進(jìn)地稅工作創(chuàng)新和各項(xiàng)任務(wù)完成。
通過(guò)落實(shí)各項(xiàng)措施，今年上半年，我們一是較好地完成了兩期所長(zhǎng)培訓(xùn)班次120人的培訓(xùn)任務(wù)。培訓(xùn)學(xué)員的到課、遵守紀(jì)律、教學(xué)質(zhì)量、考試成績(jī)等都較好地達(dá)到了理想的效果。同時(shí)我們很好地樹(shù)立了全局“一盤棋”的主人翁思想。做到了圍繞服務(wù)發(fā)展大局，積極努力互拾遺缺、互補(bǔ)優(yōu)勢(shì)。如稅收宣傳上和工作研究上，能夠做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大新聞線索和迅速發(fā)稿，在《許昌日?qǐng)?bào)》發(fā)表了1個(gè)頭版頭題和3個(gè)二版頭題，在中國(guó)稅網(wǎng)和中國(guó)稅務(wù)網(wǎng)各發(fā)表有關(guān)稿件以上，更好地在地稅系統(tǒng)和社會(huì)上反映了我們的工作，弘揚(yáng)了我們的精神，樹(shù)立了我們的良好形象。二是我們還高興地看到，在市局的統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)和有關(guān)科室的共同努力下，今年市局還很好地落實(shí)了1期科級(jí)干部培訓(xùn)班和請(qǐng)進(jìn)高層次專家開(kāi)辦較大規(guī)模的納稅服務(wù)、國(guó)防教育、信息化網(wǎng)絡(luò)知識(shí)的培訓(xùn)講座的工作。全局上半年參加主體班培訓(xùn)和參加講座培訓(xùn)的人員達(dá)到1100多人次，營(yíng)造了前所未有的大規(guī)模培訓(xùn)干部的環(huán)境氛圍。
xx年六月十九日
第四篇 地稅局計(jì)劃征收科上半年工作總結(jié) 1000字
地稅局計(jì)劃征收科上半年工作總結(jié)范文
小編寄語(yǔ)：下面是我們管理范文網(wǎng)的小編為大家整理的地稅局計(jì)劃征收科上半年工作總結(jié)范文，請(qǐng)大家參閱！
上半年，計(jì)劃征收科在局黨組、分管局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全科同志的共同努力下，對(duì)照年初制定的工作計(jì)劃，一項(xiàng)項(xiàng)梳理、落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)工作。同時(shí)，始終堅(jiān)持組織收入原則不動(dòng)搖，堅(jiān)持以提高收入質(zhì)量為著力點(diǎn)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，提升工作質(zhì)效?，F(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下：
一、稅收計(jì)劃方面，重點(diǎn)是圍繞提高收入質(zhì)量，抓好組織收入工作
科學(xué)編制、落實(shí)稅收計(jì)劃。積極與省市局、地方政府溝通，確定并合理分解全年收入任務(wù)。同時(shí)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)組織收入原則，繼續(xù)提高收入質(zhì)量，確保市局、縣政府下達(dá)任務(wù)的完成。初步預(yù)計(jì)上半年公共財(cái)政預(yù)算收入完成45,800萬(wàn)元，順利實(shí)現(xiàn)“雙過(guò)半”目標(biāo)。
（二）加強(qiáng)收入預(yù)測(cè)和調(diào)度工作。進(jìn)一步加強(qiáng)了稅收預(yù)測(cè)工作，
每月多次測(cè)算收入，為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握收入變化態(tài)勢(shì)，及時(shí)提供了信息。同時(shí)，增加了實(shí)體稅收預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率的通報(bào)，使各征收單位更加明晰了自己的家底。通過(guò)幾個(gè)月的磨合，實(shí)體稅收預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率大幅提升，大部分征收單位基本達(dá)到了領(lǐng)導(dǎo)要求。同時(shí)，加強(qiáng)收入調(diào)度，尤其是在組織收入的關(guān)鍵時(shí)點(diǎn)上，加強(qiáng)收入調(diào)度，及時(shí)掌握收入進(jìn)度，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
（三）強(qiáng)化稅收分析。按照省、市局要求，健全由計(jì)劃征收部
門牽頭的橫向稅收分析機(jī)制和上下級(jí)共同參加的縱向稅收分析工作機(jī)制。加強(qiáng)各部門對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和稅收收入形勢(shì)的重視和了解，做好分析工作。每月5日左右，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的部署，定期召開(kāi)由計(jì)劃征收科牽頭，各部門、各分局參加的收入分析聯(lián)席會(huì)議，及時(shí)了解稅收形勢(shì)和組織收入中存在的問(wèn)題，為領(lǐng)導(dǎo)提供“一手”的稅收參考資料。
（四）加強(qiáng)稅源調(diào)查。按照市局要求，對(duì)2024年地方政府宏觀經(jīng)濟(jì)指標(biāo)安排情況、前20名正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)2024年預(yù)計(jì)情況、重點(diǎn)項(xiàng)目情況、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)情況、工業(yè)園區(qū)情況、稅收政策變化對(duì)收入的影響、市級(jí)及市級(jí)以下養(yǎng)老保險(xiǎn)收入預(yù)計(jì)情況做了深入的調(diào)研、分析，受到了領(lǐng)導(dǎo)肯定。
二、扎實(shí)做好基礎(chǔ)工作，不斷提高會(huì)統(tǒng)核算工作水平
認(rèn)真做好各項(xiàng)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制和審核工作。按照省、市局的要求，及時(shí)上報(bào)稅收月、旬快報(bào)。把數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性放在首位，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)目和同比數(shù)據(jù)邏輯關(guān)系的審核，確定上報(bào)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。切實(shí)做好市局規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、縣財(cái)政規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、縣經(jīng)信局283戶規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)送工作，保證數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)。
第五篇 2023年上半年地稅局工作總結(jié) 1400字
一、強(qiáng)化稅源管理，挖潛堵漏抓增收，稅收收入取得新突破
（一）稅源管理突出一個(gè)“細(xì)”字
去年我分局實(shí)績(jī)完成538萬(wàn)元，今年市局對(duì)我們的考核任務(wù)是640萬(wàn)元，增長(zhǎng)凈額達(dá)100萬(wàn)元。
一是克服困難抓管理。我們克服三個(gè)方面的困難抓管理促增收，一是龍頭企業(yè)梅園活塞自去年6月停產(chǎn)至今尚未復(fù)業(yè)；二是個(gè)體工商戶由于個(gè)人所得稅、營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)提高，正常管轄?wèi)粲蛇^(guò)去的300多戶速減至60多戶；三是房地產(chǎn)市場(chǎng)疲軟，商品房積壓非常嚴(yán)重，商品房銷售由旺季每周十幾套到如今每周賣不動(dòng)一兩套。對(duì)此，三月初我們分局通過(guò)開(kāi)展行業(yè)調(diào)查，市場(chǎng)分析，多次召開(kāi)稅源分析會(huì)，細(xì)化稅源結(jié)構(gòu)，剖析稅源冊(cè)籍?dāng)?shù)據(jù)，分組分戶匯總稅源冊(cè)籍表。明確各稅收管理體制員工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，對(duì)稅源狀況發(fā)生變化的，每季度做到及時(shí)傳遞稅源存量變化數(shù)據(jù)分析表。
二是把住源頭抓堵漏。注重了對(duì)政策變更的稅源冊(cè)籍?dāng)?shù)據(jù)的跟蹤管理。配合市局土地使用稅gps數(shù)據(jù)采集，確保數(shù)據(jù)真實(shí)可靠，征稅范圍不遺漏。由臺(tái)商獨(dú)資創(chuàng)辦的立晶玻璃廠土地使用稅以前是屬免稅范圍，這次土地使用稅政策變更，立昌玻璃廠恢復(fù)了征稅。對(duì)土地權(quán)屬糾紛問(wèn)題我們通過(guò),,實(shí)地調(diào)查、證據(jù)收集、數(shù)據(jù)采集已全面掌握了土地使用稅的征納主體，征稅范圍。已督促立昌玻璃廠納土地使用稅稅款近3萬(wàn)余元。另外通過(guò),,拍賣行數(shù)據(jù)反饋情況以及土地部門、房管部門反饋等數(shù)據(jù)材料，我們加強(qiáng)了耕、契兩稅的稅源冊(cè)籍基礎(chǔ)工作，及時(shí)收集整理房屋土地拍賣等資料、建筑商售房合同，并深入購(gòu)房戶了解取證，確認(rèn)合同的真實(shí)性，從源泉上睹住了稅源的流失。
（二）政策管理側(cè)重一個(gè)“法”字
近年來(lái)，國(guó)家稅收政策宏觀上以和諧稅收為主題比如個(gè)人所得稅免稅基一降再降、營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)多次上調(diào)、企業(yè)所得稅稅率下調(diào)等等一系列稅收政策的調(diào)整都是以減輕納稅人稅收負(fù)擔(dān)為出發(fā)點(diǎn)。為了落實(shí)國(guó)家稅收政策，不至于在工作中收過(guò)頭稅，不造成征納雙方矛盾，上半年工作中我們做到了三個(gè)落實(shí)。
一是落實(shí)了新的《企業(yè)所得稅稅法》。新的《企業(yè)所得稅稅法》以及新《企業(yè)所得稅實(shí)施條例》頒布實(shí)施后，我們通過(guò),,組織學(xué)習(xí)后，在第一時(shí)間內(nèi)，按新政策新稅率向市局報(bào)送了建材、滑石粉、石英砂等行業(yè)《企業(yè)所得稅核定征收審批表》，因稅率下調(diào)企業(yè)所得稅稅款累計(jì)比同期核減稅款近12萬(wàn)元。這項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的及時(shí)執(zhí)行到位得到了多數(shù)企業(yè)的一致好評(píng)。
二是落實(shí)了新的個(gè)人所得稅政策的執(zhí)行。在個(gè)體工商戶定稅工作中，注重了對(duì)新的個(gè)人所得稅政策的執(zhí)行，個(gè)人所得稅核定嚴(yán)格按月所得2000元免稅基扣除，對(duì)未達(dá)到應(yīng)稅標(biāo)準(zhǔn)的，一律不預(yù)人為夸大銷售額調(diào)整應(yīng)納稅所得稅以達(dá)到定稅目的。對(duì)因免稅基調(diào)整劃屬非常戶管理的，建立個(gè)人所得稅線下戶臺(tái)帳，并逐戶登記清冊(cè)。今年個(gè)體定稅個(gè)人所得稅因扣除基數(shù)增加稅源同比下降近20%，減少稅源凈額8萬(wàn)多元。工薪個(gè)人所得稅已按市局要求在xx高中、xx二醫(yī)院、xx啤酒廠安裝了個(gè)人所得稅全員扣繳軟件包。目前已在xx二醫(yī)院扣繳稅款近2萬(wàn)元，xx高中扣繳數(shù)據(jù)也已反饋到我分局進(jìn)行審查。
三是落實(shí)了文書(shū)下達(dá)這一重要辦法。我們用活《稅收征收管理法》，《稅收征收管理法》在工作中體現(xiàn)最具體的就是稅務(wù)文書(shū)。文書(shū)下達(dá)是征管工作最基本的環(huán)節(jié)，也是最重要的環(huán)節(jié)，下達(dá)一份邏輯緊密政策執(zhí)行嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈臅?shū)，勝過(guò)白跑多次。文書(shū)的下達(dá)也是我們今年量化考核的重點(diǎn)。上半年分局重點(diǎn)把關(guān)了房地產(chǎn)業(yè)文書(shū)質(zhì)量，特別是房地產(chǎn)稅收三大主要環(huán)節(jié)，房屋土地、建筑面積，建筑開(kāi)發(fā)成本、房屋銷售價(jià)格等幾大重要環(huán)節(jié)的審核上，胡保稅款核定依據(jù)合理合法。
第六篇 地稅局公務(wù)員半年工作總結(jié) 2300字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!
牛氣歡騰春意曬，年拜大地花自開(kāi)?；厥鬃哌^(guò)的xx年，我與培訓(xùn)中心、規(guī)范辦、文化辦的全體工作人員戮力同心，圓滿完成了教育培訓(xùn)工作、規(guī)范化建設(shè)工作和地稅文化建設(shè)工作任務(wù)，在學(xué)習(xí)與工作中，傾盡十分熱情，飽含一腔熱血，為地稅工作盡自己的綿薄之力?？偨Y(jié)xx年度的工作，用三句話來(lái)概括，那就是“學(xué)不生厭、勤不言苦、廉不言貧”。下面，將本人工作和學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下。
一、學(xué)不生厭
“學(xué)不生厭”就是把學(xué)習(xí)當(dāng)作一件快樂(lè)的事情，當(dāng)作生活的必須，這樣自己就會(huì)心甘情愿地學(xué)習(xí)，主動(dòng)地學(xué)習(xí)，并且能在學(xué)習(xí)中享受到獲取知識(shí)的快樂(lè)和幸福。為了提高工作本領(lǐng)，我根據(jù)形勢(shì)需要與自身的本職工作的要求，始終“咬定學(xué)習(xí)不放松”，使學(xué)習(xí)與工作相得益彰，學(xué)用相長(zhǎng)：不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，尤其是注重學(xué)習(xí)“xxxx”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，用xx大和xx屆五中全會(huì)的精神指導(dǎo)工作;系統(tǒng)學(xué)習(xí)了有關(guān)培訓(xùn)管理工作知識(shí)，參加了總局在江西稅務(wù)學(xué)校舉辦的西部地區(qū)培訓(xùn)管理培訓(xùn)班，使自己的培訓(xùn)基礎(chǔ)知識(shí)更加扎實(shí);學(xué)習(xí)了管理學(xué)知識(shí)，用管理學(xué)的前沿知識(shí)指導(dǎo)我局的規(guī)范化管理和個(gè)人績(jī)效管理工作;學(xué)習(xí)了文化管理知識(shí)，以不斷充實(shí)、勤于鉆研精神去探索和實(shí)踐，在領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助下,注意在工作中不斷學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中鍛煉成長(zhǎng),在積累中總結(jié)提高。
二、勤不言苦
“勤不言苦”在于勤能補(bǔ)拙，更在于勤能生巧。做任何工作，都要勤思考，勤動(dòng)手。學(xué)習(xí)要勤奮，工作，同樣需要勤奮。長(zhǎng)期以來(lái)，我負(fù)責(zé)教育培訓(xùn)、規(guī)范化、地稅文化三項(xiàng)工作，就只有用一個(gè)“勤”字來(lái)彌補(bǔ)，勤，而不言苦。
(一)樹(shù)立人本理念，強(qiáng)化憂患意識(shí)，教育培訓(xùn)工作任務(wù)圓滿完成
xx年，全市地稅系統(tǒng)共舉辦各類培訓(xùn)班28期，圓滿完成了全年的培訓(xùn)工作任務(wù)。為了保證培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展，我們年初制定了全年的培訓(xùn)工作計(jì)劃及培訓(xùn)工作要點(diǎn);出臺(tái)了《xx年-xx年度教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》及《xx-xx年度教育培訓(xùn)工作方案》，為全系統(tǒng)教育培訓(xùn)工作早布置、早謀劃;為了加強(qiáng)“六員”的教育培訓(xùn)工作，我們及時(shí)下發(fā)了《xx市地稅系統(tǒng)“六員”培訓(xùn)實(shí)施方案》，明確了各崗位不同類別、不同層次人員的學(xué)習(xí)內(nèi)容、要求和目標(biāo);按照民主推薦、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在全省地稅系統(tǒng)率先聘請(qǐng)了13名系統(tǒng)內(nèi)部兼職師資，修訂了兼職師資聘用與管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，在舉辦的第一期稅收管理員培訓(xùn)班與第一期辦稅服務(wù)廳人員培訓(xùn)班中，系統(tǒng)內(nèi)部兼職師資發(fā)揮了重要的作用;組織了第四次業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)考試，全系統(tǒng)共有110人次參加了第四次業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)考試，全部順利過(guò)關(guān);在xx稅務(wù)培訓(xùn)中心舉辦了第五期科股干部培訓(xùn)班，至此，第一輪科股干部培訓(xùn)工作全部結(jié)束，培訓(xùn)面達(dá)到99%以上;繼續(xù)抓好市局機(jī)關(guān)“每日一課”學(xué)習(xí)，精心挑選、策劃“每日一課”學(xué)習(xí)內(nèi)容，克服大家的厭煩情緒，保證了“每日一課”學(xué)習(xí)的生命力。
(二)夯實(shí)管理基礎(chǔ)，探索管理新路，規(guī)范化及個(gè)人績(jī)效管理取得突破
針對(duì)規(guī)范化管理工作已經(jīng)開(kāi)展了三年，xx年度，我們主要探索了規(guī)范化管理職能如何歸位的問(wèn)題，如何充分發(fā)揮職能部門在規(guī)范化管理過(guò)程中的作用的問(wèn)題，在全省十一個(gè)設(shè)區(qū)市局，我們率先制定了《規(guī)范化常態(tài)管理實(shí)施辦法》，努力實(shí)現(xiàn)了日常工作規(guī)范化、規(guī)范化管理常態(tài)化;強(qiáng)化了規(guī)范化文本的評(píng)審與修訂工作，嚴(yán)格按照pdca循環(huán)的要求對(duì)工作過(guò)程進(jìn)行控制和分析，找出原因，提出改進(jìn)及預(yù)防措施;充分發(fā)揮了規(guī)范化審核和管理評(píng)審的糾錯(cuò)功能，用系統(tǒng)的觀點(diǎn)審視規(guī)范化管理體系以及日常工作中存在的問(wèn)題，全面規(guī)范地稅人員稅收?qǐng)?zhí)法和管理行為，在省局組織的規(guī)范化達(dá)標(biāo)驗(yàn)收過(guò)程中，全市地稅系統(tǒng)各個(gè)單位全部驗(yàn)收合格并得到了省局達(dá)標(biāo)驗(yàn)收考核小組的好評(píng);認(rèn)真抓好個(gè)人績(jī)效管理試點(diǎn)工作，深入xx縣局基層，與干部職工一起探討如何優(yōu)化績(jī)效指標(biāo)體系，如何改進(jìn)輔導(dǎo)與考核方式，積極參與績(jī)效管理重點(diǎn)課題調(diào)研，為試點(diǎn)工作診斷把脈，xx年，個(gè)人績(jī)效管理試點(diǎn)工作取得了較為明顯的成效。(xx年地稅局公務(wù)員個(gè)人工作總結(jié))
(三)挖掘文化內(nèi)涵，拓展文化載體，地稅文化建設(shè)如火如荼
緊扣我局“文化耕心、以文化人”地稅文化建設(shè)主題，從培育干部職工的人生觀、世界觀和價(jià)值觀的理念出發(fā)，我們制定了地稅文化建設(shè)實(shí)施綱要，出臺(tái)了xx年度地稅文化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)，將地稅文化建設(shè)的工作項(xiàng)目在各單位、各部門進(jìn)行分解和協(xié)調(diào)，做到工作有計(jì)劃，分解有指標(biāo)，落實(shí)有依據(jù)，為全市地稅文化建設(shè)謀篇布局;開(kāi)展了地稅文化演講比賽，在全市地稅系統(tǒng)引導(dǎo)干部職工深入開(kāi)展對(duì)“繼續(xù)解放思想，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，不斷推進(jìn)地稅文化建設(shè)，促進(jìn)地稅事業(yè)又好又快發(fā)展”的思考;加強(qiáng)地稅文化工作調(diào)研，就“如何在全系統(tǒng)營(yíng)造崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)濃厚氛圍”，引導(dǎo)干部職工愛(ài)崗敬業(yè)，崇尚先進(jìn)，使“和諧聚力”的文化理念落到地稅工作的實(shí)踐當(dāng)中;組織人員深入新鋼公司考察 “學(xué)習(xí)型組織”創(chuàng)建活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，探索“學(xué)習(xí)型組織”與地稅文化建設(shè)，與讀書(shū)活動(dòng)的結(jié)合點(diǎn)，推動(dòng)干部職工的學(xué)習(xí)熱情，激發(fā)地稅文化建設(shè)的活力。
三、廉不言貧
“廉不言貧”要求我們經(jīng)得住誘惑，耐得住寂寞，守得住清貧。既然選擇了做一名普通的公務(wù)員，就選擇了廉潔從政，艱苦奮斗，盡職盡責(zé)，長(zhǎng)期以來(lái)，我緊繃廉潔這根弦，向先進(jìn)學(xué)習(xí)，向典型學(xué)習(xí)，用正反兩方面的事例來(lái)教育和警示自己：我們?cè)诠ぷ髦衅肺冻删?，在生活中品味情感，尋找快?lè)、尋求自信，以平凡的崗位、平和的心態(tài)、平靜的心情，擁抱著滿目的姹紫嫣紅!不要用“貪”字折斷了家庭團(tuán)圓之弦，失去了康足富裕之福，剝奪了人格尊嚴(yán)之義。那么“廉”就會(huì)吟唱著幸福之歌，在文明之路上意氣風(fēng)發(fā)，闊步前行。我堅(jiān)信，清風(fēng)正氣將永遠(yuǎn)在身邊吹拂，廉政之歌將永遠(yuǎn)在心中高奏。
當(dāng)然，面對(duì)成績(jī)審視，自己仍然存在許多不足，如學(xué)習(xí)應(yīng)對(duì)進(jìn)一步深入，領(lǐng)導(dǎo)崗位經(jīng)驗(yàn)有待進(jìn)一步積累等等，需要我在以后的工作中繼續(xù)努力。
我的述職完了，謝謝大家!
第七篇 市地稅局上半年工作總結(jié) 2950字
市地稅局上半年工作總結(jié)
一、當(dāng)前三項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展情況
（一）“解放思想大討論”活動(dòng)開(kāi)展情況
重點(diǎn)解決了四個(gè)問(wèn)題：一是通過(guò)強(qiáng)化學(xué)習(xí)、問(wèn)題查擺，著力解決拼搏精神不高、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題，切實(shí)增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，做到“用心想事、用心謀事、用心干事”。二是通過(guò)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，改進(jìn)工作方法，著力解決抓工作不腳踏實(shí)地、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題，全面形成“真抓實(shí)干、少說(shuō)多干、干就干好”的工作氛圍。三是通過(guò)簡(jiǎn)化辦稅流程、豐富服務(wù)內(nèi)涵，著力解決辦事拖拉、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)納稅服務(wù)的全面升級(jí)。四是通過(guò)推進(jìn)依法治稅、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，解決法制意識(shí)、廉政意識(shí)不牢的問(wèn)題，進(jìn)一步規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為，增強(qiáng)廣大干部的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
（二）“改革推進(jìn)年”活動(dòng)開(kāi)展情況
將“改革推進(jìn)年”活動(dòng)作為全年工作的總綱。一是統(tǒng)一思想，提早動(dòng)員。召開(kāi)全市工作會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)消化，出臺(tái)我局的《“改革推進(jìn)年”活動(dòng)實(shí)施方案》，推動(dòng)全局工作開(kāi)展。二是強(qiáng)化學(xué)習(xí)，督導(dǎo)落實(shí)。將制度的解讀和學(xué)習(xí)作為深化“改革推進(jìn)年”活動(dòng)的切入點(diǎn)，圍繞“改革推進(jìn)年”涉及的46項(xiàng)制度，全面梳理掌握，通過(guò)開(kāi)展“制度學(xué)習(xí)周”動(dòng)員廣大干部查問(wèn)題、找差距、抓落實(shí)；圍繞重點(diǎn)亮點(diǎn)，進(jìn)行工作分解，由活動(dòng)辦開(kāi)展督查督辦，按月進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，每季下發(fā)通報(bào)，實(shí)時(shí)跟蹤問(wèn)責(zé)，確保制度落實(shí)取得實(shí)效。三是搭建平臺(tái)，創(chuàng)新載體。搭建“建言獻(xiàn)策、對(duì)標(biāo)爭(zhēng)創(chuàng)、先進(jìn)展示、后進(jìn)幫扶”4個(gè)平臺(tái)，助推活動(dòng)開(kāi)展。
（三）“定位對(duì)標(biāo)爭(zhēng)創(chuàng)一流”活動(dòng)開(kāi)展情況
一是抓好工作定位。找準(zhǔn)10項(xiàng)重點(diǎn)工作在全市的位次排名，在此基礎(chǔ)上開(kāi)展對(duì)標(biāo)，號(hào)召全員對(duì)照先進(jìn)找差距，學(xué)習(xí)先進(jìn)定目標(biāo)，自我改進(jìn)保提升，以各項(xiàng)工作的晉檔升級(jí)，促進(jìn)全局工作整體上水平。二是抓好機(jī)制建設(shè)。實(shí)行“五定一否決”的保障機(jī)制，即定目標(biāo)、定標(biāo)準(zhǔn)、定措施、定時(shí)限、定獎(jiǎng)懲的“五定”責(zé)任制，對(duì)達(dá)不到對(duì)標(biāo)要求的單位實(shí)行“一票否決”制。三是抓好跟蹤落實(shí)。每季對(duì)10項(xiàng)對(duì)標(biāo)工作開(kāi)展情況和工作計(jì)劃進(jìn)行網(wǎng)上“晾曬”，并列入績(jī)效考核，堅(jiān)持實(shí)行每月調(diào)度、經(jīng)常點(diǎn)評(píng)、重點(diǎn)督導(dǎo)和評(píng)比通報(bào)制度，不斷將對(duì)標(biāo)工作引向深入。
二、當(dāng)前重點(diǎn)工作開(kāi)展情況
（一）狠抓收入，圓滿實(shí)現(xiàn)稅收任務(wù)雙過(guò)半
1-6月份，我局共組織各項(xiàng)稅費(fèi)收入***萬(wàn)元，同比增收***萬(wàn)元，增長(zhǎng)6.2％。其中：稅收收入完成**元，同比增收**萬(wàn)元，增長(zhǎng)9.02%，完成滄州市局任務(wù)的**%；社保費(fèi)完成**萬(wàn)元。
在組織收入上，我局的主要做法是“五抓五提高”：一是抓重點(diǎn)稅源穩(wěn)收入，提高稅源監(jiān)控水平。實(shí)行班子成員分片包干制度，對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅源實(shí)行全范圍管理、全過(guò)程監(jiān)控。特別是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)稅源企業(yè)的管理與服務(wù)，確保稅款及時(shí)足額入庫(kù)。1-6月份，對(duì)53戶重點(diǎn)企業(yè)監(jiān)控稅款**萬(wàn)元，占全局收入的89%，同比增收**萬(wàn)元。二是抓重點(diǎn)稅種保收入，提高單稅種管理水平。優(yōu)化企業(yè)所得稅匯繳手段，1-6月份，通過(guò)企業(yè)所得稅匯算清繳軟件申報(bào)1365戶，調(diào)增應(yīng)納稅額3780萬(wàn)元，補(bǔ)繳稅款750萬(wàn)元。累計(jì)入庫(kù)企業(yè)所得稅7307萬(wàn)元，同比增收1709萬(wàn)元，增長(zhǎng)32%；做好年所得14萬(wàn)元個(gè)稅申報(bào)工作，完成申報(bào)人數(shù)1510名，超計(jì)劃數(shù)**人，同比增加321人，補(bǔ)繳稅款174萬(wàn)元；做好存量房交易管理，受理二手房過(guò)戶2237戶次，同比增加**戶，入庫(kù)稅收**萬(wàn)元，同比增加**萬(wàn)元，增長(zhǎng)253%；做好土地增值稅清算工作，累計(jì)完成土地增值稅**萬(wàn)元，同比增收**萬(wàn)元，增長(zhǎng)325.9%。三是抓綜合治稅增收入，提高信息共享水平。利用“綜合治稅雙平臺(tái)”獲取涉稅信息**條，提取風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)進(jìn)行評(píng)估，開(kāi)展保險(xiǎn)業(yè)、制造業(yè)等4個(gè)行業(yè)的專項(xiàng)評(píng)估，共評(píng)估60戶，入庫(kù)稅款、滯納金77萬(wàn)元，切實(shí)將綜合治稅工作轉(zhuǎn)化為增加收入的有力支撐。四是抓稅收清理挖收入，提高源泉控管水平。開(kāi)展房產(chǎn)稅、土地使用稅、耕地占用稅等清理工作。取得出讓土地信息124條、劃撥土地信息17條，清理入庫(kù)契稅**萬(wàn)元、耕地占用稅767萬(wàn)元、土地使用稅170余萬(wàn)元等，共計(jì)4191萬(wàn)元。五是抓稅收稽查促收入，提高以查促收水平。開(kāi)展日常和專項(xiàng)稽查，充分發(fā)揮稽查尖刀威懾作用。1-6月份共稽查55戶，有問(wèn)題的55戶，選案準(zhǔn)確率100%，實(shí)現(xiàn)稽查收入2991萬(wàn)元。
（二）拓展渠道，全面提升服務(wù)質(zhì)效
一是全力做好納稅服務(wù)需求專項(xiàng)調(diào)查響應(yīng)工作。我局作為試點(diǎn)單位，積極探索，大膽實(shí)踐，從稅法宣傳、納稅咨詢、辦稅服務(wù)、權(quán)益維護(hù)4個(gè)需求層面整體推進(jìn)，發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷、召開(kāi)座談會(huì)，廣泛征求意見(jiàn)和建議。6月6日，全市納稅服務(wù)需求征集響應(yīng)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我局順利召開(kāi)。二是做好征管資料電子化工作。在鞏固首次輔導(dǎo)、首次定額核定等6大類業(yè)務(wù)事項(xiàng)前移成果的基礎(chǔ)上，著力抓好征管資料電子化工作，擴(kuò)大采集范圍，將二手房、外管證等業(yè)務(wù)納入其中，累計(jì)采集5900條，躍居全市第二。三是繼續(xù)豐富納稅服務(wù)內(nèi)涵。完善“六個(gè)一”服務(wù)模式，擴(kuò)大網(wǎng)上辦稅應(yīng)用范圍，上半年共接收涉稅申請(qǐng)6587件，受理**件，待受理176件，網(wǎng)上辦稅涉稅事項(xiàng)占滄州市局受理總量的三分之一。
（三）規(guī)范執(zhí)法，全面提高依法行政水平
一是加強(qiáng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理。扎實(shí)開(kāi)展“雙百爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng)，繼續(xù)實(shí)行征管提醒制度和稅源與征管狀況分析例會(huì)制度，對(duì)存在的問(wèn)題查找原因，制定預(yù)防措施。二是開(kāi)展執(zhí)法督查和監(jiān)察工作。制定《實(shí)施方案》，對(duì)一個(gè)基層分局開(kāi)展了解剖式重點(diǎn)執(zhí)法督查，采取“一聽(tīng)二看三詢問(wèn)”的方式，對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法工作的8項(xiàng)重點(diǎn)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的5項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了檢查。三是做好督查內(nèi)審工作。依托執(zhí)法監(jiān)控考核系統(tǒng)，防范執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)提取的15個(gè)方面226條疑點(diǎn)數(shù)據(jù)逐條核實(shí)，督導(dǎo)進(jìn)行限期整改，提高稅收?qǐng)?zhí)法質(zhì)量。
（四）強(qiáng)化教育，全面開(kāi)展優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)建設(shè)
一是加強(qiáng)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)建設(shè)。分層次抓好優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)建設(shè)，以“五好”班子建設(shè)為載體，抓好優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建；以“三強(qiáng)三好”機(jī)關(guān)建設(shè)為載體，抓好優(yōu)秀科室創(chuàng)建；以“星級(jí)分局”建設(shè)為載體，抓好優(yōu)秀基層分局創(chuàng)建，確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。二是加強(qiáng)兩大管理同步推進(jìn)一體化運(yùn)作。做到“三個(gè)前”，即學(xué)在前、想在前、干在前。貫徹“以標(biāo)準(zhǔn)化管理為載體，以績(jī)效管理為導(dǎo)向”的工作思路，積極組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在標(biāo)準(zhǔn)化文件編寫(xiě)和績(jī)效指標(biāo)設(shè)計(jì)過(guò)程中，將程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)與績(jī)效管理相結(jié)合，建立控制節(jié)點(diǎn)與考評(píng)結(jié)果的對(duì)應(yīng)關(guān)系，推進(jìn)二者的有機(jī)融合。三是加強(qiáng)教育培訓(xùn)。發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)系統(tǒng)作用，提高使用效率；堅(jiān)持搞好模擬查賬、跟班作業(yè)、崗位互換等學(xué)習(xí)方式，提高培訓(xùn)質(zhì)效。四是加強(qiáng)基層規(guī)范化管理工作。進(jìn)一步明確基層規(guī)范化管理的任務(wù)、目標(biāo)和保障措施，強(qiáng)化日常督導(dǎo)，針對(duì)存在問(wèn)題制定措施限期整改，進(jìn)一步提高基層規(guī)范化水平。五是扎實(shí)開(kāi)展地稅文化建設(shè)。制定《**年地稅文化建設(shè)實(shí)施方案》，深入推進(jìn)核心價(jià)值理念主題教育活動(dòng)；以人文關(guān)懷為重點(diǎn)，加強(qiáng)思想政治工作，適時(shí)開(kāi)展走訪談心活動(dòng)，從關(guān)注干部自身成長(zhǎng)發(fā)展的需要、關(guān)注干部理想、信念和情感的角度，有針對(duì)性地開(kāi)展思想調(diào)研工作，確保全局工作穩(wěn)定有序開(kāi)展。
三、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況
一是嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照一崗雙責(zé)的要求，逐級(jí)分層簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)管一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。二是加強(qiáng)廉政教育。堅(jiān)持正面典型引導(dǎo)和反面警示教育相結(jié)合，教育防范和過(guò)錯(cuò)追究相結(jié)合的工作思路，大力開(kāi)展廉政警示教育，積極開(kāi)展廉政談話談心、家訪活動(dòng)，增強(qiáng)干部拒腐防變能力。三是深化干部作風(fēng)建設(shè)。全面落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省局“六條禁令”有關(guān)工作要求，針對(duì)“工作態(tài)度、工作作風(fēng)、執(zhí)行紀(jì)律、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作環(huán)境”五方面工作內(nèi)容，進(jìn)一步深化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，組織明察暗訪4次，開(kāi)展全員整頓活動(dòng)，為上半年行風(fēng)評(píng)議打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（編輯：新新）
第八篇 2023上半年地稅局工作總結(jié)及下半年工作打算 3700字
上半年主要工作情況
上半年，我局根據(jù)省局'四提四并重'工作主題，按照年初工作部署，大力組織收入，夯實(shí)征管基礎(chǔ)，提高征管效率，優(yōu)化納稅服務(wù)，規(guī)范各項(xiàng)管理，積極推進(jìn)'三基'建設(shè)，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，較好地完成了半年工作任務(wù)。
一、大力組織收入
我局在連續(xù)實(shí)現(xiàn)5年稅收收入增長(zhǎng)超20%的高基數(shù)下，堅(jiān)持以組織收入為中心，強(qiáng)調(diào)做大總量和提高質(zhì)量并重，上半年，全市系統(tǒng)組織入庫(kù)總收入209947.3萬(wàn)元，同比增加45181.8萬(wàn)元，增長(zhǎng)27.42%；組織入庫(kù)地方稅收（計(jì)劃口徑）196529.5萬(wàn)元，同比增加41856.1萬(wàn)元，增長(zhǎng)27.06%，組織入庫(kù)市財(cái)政口徑收入197342.2萬(wàn)元，同比增加39758.9萬(wàn)元，增長(zhǎng)25.23%，入庫(kù)中央級(jí)收入28875.1萬(wàn)元，同比增加2595.7萬(wàn)元，增長(zhǎng)9.88%，入庫(kù)省級(jí)收入36665萬(wàn)元，同比增加13130.6萬(wàn)元，增長(zhǎng)55.79%。較好地完成了各項(xiàng)收入任務(wù)，增幅為四年來(lái)最高。我局始終堅(jiān)持把組織收入工作放在各項(xiàng)工作首位，切實(shí)堅(jiān)持組織收入原則，強(qiáng)調(diào)收入質(zhì)量，強(qiáng)化組織收入措施，確保稅收與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)增長(zhǎng)；認(rèn)真落實(shí)稅收分析制度；積極開(kāi)展稅收預(yù)測(cè)和收入調(diào)研工作。一是任務(wù)層層分解。及早布局收入工作，合理分解收入任務(wù)，召開(kāi)收入形勢(shì)分析會(huì)，研究組織收入對(duì)策。二是嚴(yán)格稅源管理。強(qiáng)化稅源監(jiān)控，堅(jiān)持抓大不放小的征收思路，對(duì)重點(diǎn)稅源做到嚴(yán)格控管，對(duì)零散稅源做到應(yīng)收盡收，做到抓大不放小。三是強(qiáng)化工作考核。嚴(yán)格落實(shí)組織收入工作目標(biāo)責(zé)任制，重新調(diào)整了班子成員分工，堅(jiān)持落實(shí)局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，做到對(duì)組織收入進(jìn)度全面掌握，對(duì)重點(diǎn)稅源變化情況全面掌握。四是加強(qiáng)組織收入督導(dǎo)。認(rèn)真落實(shí)組織收入工作匯報(bào)制度，時(shí)刻掌握稅收任務(wù)進(jìn)展情況，從5月份開(kāi)始，取消一切與組織收入無(wú)關(guān)的活動(dòng)。
二、夯實(shí)征管基礎(chǔ)
上半年我們圍繞夯實(shí)征管基礎(chǔ)，提高征管征管效能，切實(shí)為納稅人和基層減輕負(fù)擔(dān)，開(kāi)展了以下工作。一是深入開(kāi)展強(qiáng)征管活動(dòng)。緊緊圍繞省局'五比五看強(qiáng)征管'活動(dòng)，全面修訂征管工作規(guī)程，狠抓了征期內(nèi)申報(bào)納稅和稅款入庫(kù)工作。我們將這項(xiàng)工作納入績(jī)效考核內(nèi)容，開(kāi)展專項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)。征期內(nèi)的申報(bào)率從去年的50%左右提高到現(xiàn)在的95%以上，征期內(nèi)稅款入庫(kù)數(shù)占當(dāng)月稅款入庫(kù)數(shù)的比例從去年年初的40%左右提高到現(xiàn)在的70%左右，效果明顯。大力開(kāi)展發(fā)票四獎(jiǎng)工作，舉辦了兩期發(fā)票開(kāi)獎(jiǎng)晚會(huì)。二是抓好所得稅管理。扎實(shí)做好XX年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作，對(duì)匯繳前、匯繳中、匯繳后三個(gè)階段的工作指標(biāo)量化，全市共2238戶企業(yè)通過(guò)'涉稅通'系統(tǒng)進(jìn)行匯繳，納稅調(diào)整后補(bǔ)繳稅款4570萬(wàn)元。如期圓滿完成年所得12萬(wàn)元個(gè)人所得稅自行申報(bào)工作。共受理12萬(wàn)元以上自行申報(bào)納稅人4826人，較上年增加752人，增長(zhǎng)18.45%，完成省局下達(dá)目標(biāo)任務(wù)4250人的113.55%，申報(bào)應(yīng)補(bǔ)交稅款2051.98萬(wàn)元，比上年增加265.43萬(wàn)元。三是加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅種的管理。全市房地產(chǎn)業(yè)全面實(shí)行地方稅收項(xiàng)目管理，全面開(kāi)展全市貨運(yùn)自開(kāi)票納稅人資格年審工作，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)稅源企業(yè)的監(jiān)控和管理。下發(fā)了《株洲市房地產(chǎn)業(yè)地方稅收項(xiàng)目管理實(shí)施辦法》，出臺(tái)了《城鎮(zhèn)土地使用稅房產(chǎn)稅稅源管理辦法》及《'兩稅'稅源管理考核評(píng)比辦法》，有效促進(jìn)了重點(diǎn)稅種的管理。四是加強(qiáng)科技管稅，增加了對(duì)信息化建設(shè)的投入。上半年，信息化設(shè)備投資額共計(jì)260多萬(wàn)元，完成了石峰區(qū)局云龍所辦公樓網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)，圓滿完成了'省直管縣'大集中系統(tǒng)推行工作，全面啟用了房地產(chǎn)一體化軟件。
三、狠抓'三基'建設(shè)
我局圍繞'抓基層、打基礎(chǔ)、練基本功'，狠抓'三基'建設(shè)。一是加強(qiáng)'三基'建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)。市局和各基層局高度重視'三基'建設(shè)，形成了領(lǐng)導(dǎo)有力、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、速度更快、責(zé)任更清的'三基'建設(shè)管理體系。形成了一把手親自抓，主管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)一起抓的良好局面。二是狠抓基本功建設(shè)。上半年，基本功建設(shè)在提高素質(zhì)上做文章，加強(qiáng)了感恩教育、愛(ài)崗敬業(yè)教育，強(qiáng)化政治素質(zhì)，積極推行教育培訓(xùn)學(xué)分制，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，使所有干部都能夠掌握和提高勝任本職工作所必備的知識(shí)、素質(zhì)和技能。5、6月份在湖南工業(yè)大學(xué)財(cái)經(jīng)學(xué)院舉辦了成品油稅費(fèi)改革接收人員和系統(tǒng)新招公務(wù)員等初任培訓(xùn)班，為期58天，參訓(xùn)人員48人。三是加強(qiáng)行政管理。嚴(yán)格落實(shí)政府采購(gòu)管理辦法，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、基建管理、固定資產(chǎn)管理。規(guī)范公文管理，提高辦會(huì)、辦文效率，嚴(yán)格請(qǐng)示匯報(bào)制度，減輕了基層負(fù)擔(dān)，提高了機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)效率。加強(qiáng)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)管理，規(guī)范制度，確保安全，后勤保障能力不斷提高。四是嚴(yán)格責(zé)任考核。市局形成了由政工部門牽頭組織、督促實(shí)施，各個(gè)部門通力配合、齊抓共管，責(zé)任考核體系，并把'三基'建設(shè)納入績(jī)效管理，完善了績(jī)效考核辦法，做到各負(fù)其責(zé)、各盡其責(zé)。
四、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
我們圍繞形象提升狠抓隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。上半年市局完成了XX年新提任5名正科、8名副科實(shí)職和11名基層局科（所、分局）長(zhǎng)干部試用期滿考察轉(zhuǎn)正工作。加大了基層局中層領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)，對(duì)6名基層局科（所、分局）長(zhǎng)缺位選拔，18個(gè)基層局科（室、所、分局）長(zhǎng)在本局內(nèi)崗位輪換工作，完成縣（市）區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部的選拔推薦工作。二是堅(jiān)持以人為本關(guān)愛(ài)干部。緊緊圍繞'人才薈萃，充滿活力、團(tuán)結(jié)和諧、廉潔高效、管理規(guī)范'的干部隊(duì)伍管理目標(biāo)，堅(jiān)持以人為本，努力提高干部隊(duì)伍的歸屬感和幸福指數(shù)，市局克服了重重困難，新建機(jī)關(guān)干部宿舍主體工程進(jìn)展順利。組織開(kāi)展春節(jié)慰問(wèn)活動(dòng)，修訂干部子女升學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)政策，落實(shí)干部子女升學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)。三是開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)。深入開(kāi)展基層黨組織和黨員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，制定創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案，黨員作出公開(kāi)承諾，接受群眾監(jiān)督。四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，將其納入地稅工作的大局和重是議事日程中,細(xì)化、量化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)和任務(wù)，認(rèn)真貫徹落實(shí)省地稅局下發(fā)的《全省地稅系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作操作規(guī)程》，完善了信訪投訴處置機(jī)制，熱情接待來(lái)訪群眾。成功地舉辦了全省廉政知識(shí)搶答賽，得到了省局和各市局一致好評(píng)，我局在全省廉政知識(shí)搶答賽中榮獲第一名。
下半年工作打算
下半年，我們將圍繞全省地稅工作會(huì)議和年初工作安排，提出的各項(xiàng)工作目標(biāo)，結(jié)合上半年工作實(shí)際情況主要抓好以下幾個(gè)方面的工作。
一、大力組織稅收收入，確保圓滿完成任務(wù)
下半年我局雖仍面臨嚴(yán)峻的收入形勢(shì)，上半年收入工作各項(xiàng)指數(shù)在省排名相對(duì)靠后，針對(duì)當(dāng)前形勢(shì)，我們要增強(qiáng)信心，真抓實(shí)干，堅(jiān)持'抓緊、抓實(shí)、抓出成效'的工作方針，加強(qiáng)收入質(zhì)量考核，下大力氣組織好稅收收入。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)稅收分析，及時(shí)掌握影響收入增長(zhǎng)的重大因素，深入挖掘新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn)。強(qiáng)化重點(diǎn)稅源監(jiān)控，積極開(kāi)展集團(tuán)企業(yè)、匯總納稅企業(yè)的稅源監(jiān)控工作，建立重點(diǎn)稅源預(yù)警分析機(jī)制，及時(shí)掌握其對(duì)稅收收入產(chǎn)生的影響并有針對(duì)性地采取措施。嚴(yán)格控制新欠，大力清繳陳欠，確保全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、夯實(shí)征管基礎(chǔ)，努力提升征管質(zhì)量
一是強(qiáng)化源泉控管。繼續(xù)做好發(fā)票有獎(jiǎng)工作，發(fā)票改版工作、稅控機(jī)推廣工作和發(fā)票日常管理工作。二是做好征期內(nèi)納稅申報(bào)和稅款入庫(kù)競(jìng)賽活動(dòng)。從7月開(kāi)始，市局每月編發(fā)情況通報(bào)，通報(bào)情況納入績(jī)效考核成績(jī)。三要強(qiáng)化納稅服務(wù)。加強(qiáng)對(duì)大廳的明察暗訪，改善納稅服務(wù)上的薄弱環(huán)節(jié)；繼續(xù)做好12366納稅服務(wù)熱線工作；做好納稅信用等級(jí)評(píng)定工作；做好poos機(jī)刷卡繳稅工作，力爭(zhēng)個(gè)體定稅戶通過(guò)網(wǎng)上銀行走稅庫(kù)銀繳稅方式，解決納稅人到大廳劃卡繳稅的麻煩，真正實(shí)現(xiàn)納稅人足不出戶就能繳稅。四是開(kāi)發(fā)應(yīng)用稅收?qǐng)?zhí)法管理系統(tǒng)。依據(jù)《株洲市地方稅務(wù)局征管工作規(guī)程》的規(guī)定，將每項(xiàng)稅收征管業(yè)務(wù)進(jìn)行分解，明確每項(xiàng)稅收業(yè)務(wù)的內(nèi)涵、工作要求、工作標(biāo)準(zhǔn)、完成時(shí)限、部門或崗位間流轉(zhuǎn)的環(huán)節(jié)等，解決'疏于管理、淡化責(zé)任'，吃大鍋飯的問(wèn)題。五是探索實(shí)行納稅戶地址編碼管理。按照屬地管理的原則，借用gps定位管理的理念，以行政區(qū)劃為單位，從高到低，層層細(xì)分，建立全市范圍納稅戶地址編碼管理的電子地圖，給予每一個(gè)納稅戶一個(gè)地址編碼，進(jìn)行定位管理。
三、扎實(shí)推進(jìn)依法治稅，營(yíng)造良好稅收法治環(huán)境
做好'xx普法'驗(yàn)收考核工作，加強(qiáng)與省局、市普法辦的聯(lián)系，掌握了解最新工作要求，做好迎檢工作，將我市好的經(jīng)驗(yàn)和做法向檢查組展現(xiàn)。做好XX年稅收?qǐng)?zhí)法督察工作，市局組織人員對(duì)基層各單位進(jìn)行全面督察，督察要深入、全面，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)要求整改。抓好重大案件審理工作，完成審理2起以上重大稅務(wù)案件。
四、加快'三基'建設(shè)，夯實(shí)地稅發(fā)展基礎(chǔ)
下半年，將著力加快'三基'建設(shè)，主要抓好以下幾個(gè)方面工作：一是加強(qiáng)地稅文化建設(shè)，推行cis系統(tǒng)；二是抓好兩個(gè)試點(diǎn)單位經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和推介工作，在全市范圍內(nèi)推開(kāi)；三是繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，努力挖掘先進(jìn)典型，以典型帶動(dòng)整個(gè)隊(duì)伍，在全系統(tǒng)形成比學(xué)趕超的良好風(fēng)尚；四是做好'三基'建設(shè)驗(yàn)收達(dá)標(biāo)工作，爭(zhēng)取50%以上的單位通過(guò)省局'三基'建設(shè)驗(yàn)收達(dá)標(biāo)。
五、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)和內(nèi)部管理，打造一支高素質(zhì)干部隊(duì)伍
一是加強(qiáng)專業(yè)化知識(shí)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。適應(yīng)推進(jìn)專業(yè)化、信息化管理的要求，組織開(kāi)展以'五員'為重點(diǎn)的崗位練兵活動(dòng)，加大對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅收分析、納稅評(píng)估、應(yīng)用軟件等知識(shí)培訓(xùn)，提高干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)的實(shí)效性。二是規(guī)范內(nèi)部行政管理。加強(qiáng)制度建設(shè)，完善政務(wù)、財(cái)務(wù)、事務(wù)管理辦法，確保行政運(yùn)轉(zhuǎn)的效率。進(jìn)一步明確部門之間的職責(zé)分工，健全崗位責(zé)任體系。加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)配合，提高工作效率。
第九篇 2023年上半年地稅局紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 6450字
一年來(lái)，我局紀(jì)檢監(jiān)察工作在上級(jí)局和當(dāng)?shù)攸h政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局領(lǐng)導(dǎo)的重視下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞全局工作中心，認(rèn)真落實(shí)黨的 “xx大”、“xx屆四中、五中全會(huì)”精神以及中紀(jì)委五次全會(huì)和省、市紀(jì)委有關(guān)會(huì)議精神，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)，分清責(zé)任，有序的推進(jìn)反腐__“六個(gè)機(jī)制”的完善，以學(xué)習(xí)貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要》（以 下簡(jiǎn)稱實(shí)施綱要）為契機(jī)，強(qiáng)化“兩權(quán)”監(jiān)督力度，實(shí)現(xiàn)標(biāo)本兼治，注重治本，努力從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度，較好地履行了紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督、防范、教育、保護(hù)和懲處等各項(xiàng)職能，為地稅事業(yè)不斷發(fā)展保駕護(hù)航。
一、強(qiáng)化宣傳教育，促進(jìn)廉政文化建設(shè) 加強(qiáng)廉政建設(shè)，教育是基礎(chǔ)。我局把廉政教育工作放在隊(duì)伍建設(shè)重要位置來(lái)抓，秉持高效務(wù)實(shí)、力求實(shí)效的原則，以豐富多樣的活動(dòng)載體，開(kāi)創(chuàng)了廉政教育工作的新局面，收到了顯著成效，大大增強(qiáng)了廣大干職的廉政意識(shí)。一是結(jié)合時(shí)事政治，部署廉政教育工作。年初，我局黨組及時(shí)組織全局干部學(xué)習(xí)中紀(jì)委五次全會(huì)會(huì)議精神，及xx在中紀(jì)委五次全體會(huì)議上發(fā)表的重要講話，深刻領(lǐng)會(huì)中央黨風(fēng)廉政建設(shè)的大政方針，要求全體干職對(duì)照黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，查找不足，及時(shí)整改， 切實(shí)增強(qiáng)全局干職的廉政意識(shí)。11月，組織干部職工學(xué)習(xí)黨的xx屆五中全會(huì)精神。局領(lǐng)導(dǎo)還堅(jiān)持將廉政建設(shè)貫穿到日常稅收工作中去，經(jīng)常深入基層指導(dǎo)廉政建設(shè)工作，每半年召開(kāi)廉政建設(shè)專題分析會(huì)，班子成員聽(tīng)取紀(jì)檢組、監(jiān)察室的匯報(bào)，動(dòng)態(tài)研究隊(duì)伍廉政建設(shè)狀況。二是著力開(kāi)展專項(xiàng)廉政教育。１、認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)《實(shí)施綱要》，按照市局的２００５年的廉政教育計(jì)劃，我局認(rèn)真進(jìn)行細(xì)化，切實(shí)根據(jù)省市局的工作會(huì)議精神，把學(xué)習(xí)《實(shí)施綱要》作為當(dāng)前乃至未來(lái)幾年黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)，認(rèn)真制度切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃，結(jié)合周五學(xué)習(xí)制度，黨組中心組學(xué)習(xí)制，分別針對(duì)班子成員、中層干部、一般干部在5月、6月開(kāi)展了三期集中學(xué)習(xí)《實(shí)施綱要》活動(dòng)。為了檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，還分層級(jí)開(kāi)展知識(shí)測(cè)試，８月１９日組織全局副股級(jí)干部在局二樓會(huì)議室集中測(cè)試，并要求各基層單位在市局的基礎(chǔ)上自行組織全體干部的測(cè)試，確?！秾?shí)施綱要》學(xué)習(xí)貫徹深入到位。２、認(rèn)真開(kāi)展“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”（以下簡(jiǎn)稱保先活動(dòng)），自1月24日起，我局根據(jù)市局及xx市政府保先辦的要求和部署，組織干部利用周末和晚上開(kāi)展學(xué)習(xí)，選好專題進(jìn)行討論，每位黨員干部都進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，寫(xiě)好心得體會(huì)。參加xx市紀(jì)委組織的廉政警示教育圖片展及共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，并通過(guò)觀看電教片等再次深入剖析李真，楊立峰等發(fā)生在稅務(wù)系統(tǒng)的腐敗案件，從正反兩方面來(lái)增強(qiáng)全體黨員的廉政勤政意識(shí)。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，要求全局上下認(rèn)真開(kāi)展查擺問(wèn)題，做好批評(píng)與自我批評(píng)，并針對(duì)問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行整改，切實(shí)推動(dòng)我局的各項(xiàng)建設(shè)。經(jīng)過(guò)認(rèn)真查擺問(wèn)題，并堅(jiān)持邊查邊改。組織了機(jī)關(guān)三個(gè)支部共20名黨員（含稽查局、外稅分局）赴井岡山、南昌革命教育基地參觀學(xué)習(xí)，使全體黨員重溫井岡山、南昌革命精神，對(duì)新的歷史條件下加強(qiáng)黨的先進(jìn)性教育具有歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義。３、切實(shí)貫徹落實(shí)國(guó)家稅務(wù)總局發(fā)布的《五項(xiàng)禁令》，召開(kāi)專題會(huì)議要求人事和監(jiān)察部門認(rèn)真配合，經(jīng)常性開(kāi)展檢查，及時(shí)苗頭性、傾向性問(wèn)題，定期向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以便對(duì)于一些苗頭性的問(wèn)題領(lǐng)導(dǎo)可以通過(guò)與干部談心，廉政談話等方式，及時(shí)撲滅可能存在的問(wèn)題，對(duì)頂風(fēng)作案者將嚴(yán)格按照規(guī)定予以處理。
三、構(gòu)筑“三條防線”抓好兩節(jié)期間廉政工作。構(gòu)筑內(nèi)部廉政防線，認(rèn)真貫徹全國(guó)全省黨風(fēng)廉政電視電話會(huì)議為契機(jī)，局領(lǐng)導(dǎo)親自動(dòng)員部署“兩節(jié)”期間廉政工作安排，市局局長(zhǎng)與各基層單位簽訂“兩節(jié)”期間廉政《工作責(zé)任狀》，要求責(zé)任層層落實(shí)。組織干部觀看“李真貪污受賄案剖析”等廉政電化教育片，還組織干部學(xué)___地稅網(wǎng)上發(fā)布了“節(jié)前一日的警示”等警示教育材料。構(gòu)筑外部廉政防線，發(fā)出１０００多封“**市地方稅務(wù)局致全市納稅人的一封公開(kāi)信”，組織監(jiān)督員開(kāi)展明查暗訪，局領(lǐng)導(dǎo)還積極走訪廉政監(jiān)督員并與之開(kāi)展座談。構(gòu)筑后方廉政防線，努力筑牢“廉內(nèi)助”“廉家屬”這條防線，通過(guò)發(fā)放“致全市地稅干職家屬的一封廉政公開(kāi)信”、組織“廉內(nèi)助”座談會(huì)、開(kāi)展優(yōu)秀“廉內(nèi)助”的評(píng)選。還把**市局評(píng)選的xx年度系統(tǒng)“廉內(nèi)助”18位同志共同發(fā)出的廉政倡議發(fā)到每位干部職工及家屬手中。
四、形式多樣，開(kāi)展廉政教育。及時(shí)發(fā)布有關(guān)行風(fēng)、廉政信息及預(yù)防職務(wù)犯罪專題宣傳。及時(shí)編發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察效能專報(bào)，通過(guò)電化教育、網(wǎng)絡(luò)教育、講座等多等多種形式，積極開(kāi)展廉政教育。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截止到11月，共組織干部觀看電化教育3個(gè)場(chǎng)次、開(kāi)展系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的以內(nèi)蒙古原國(guó)稅局局長(zhǎng)肖占武為反面典型和以北京地稅女稅官李小峰為正面典型的正反典型教育２起，領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課方式3起,集中學(xué)習(xí)2個(gè)場(chǎng)次,還及時(shí)編發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察效能專報(bào)46期,大大強(qiáng)化了干部廉政意識(shí)。
二、努力構(gòu)建監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，力求源頭反腐 加強(qiáng)廉政建設(shè)，監(jiān)督是關(guān)鍵。面對(duì)入世和依法治稅的新要求，只有不斷加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，才能不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新水平。
（一）強(qiáng)化政務(wù)公開(kāi),全力打造“陽(yáng)光”工程。一是做好對(duì)外政公開(kāi)工作，強(qiáng)化稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)的監(jiān)督。規(guī)范公開(kāi)內(nèi)容，只要不違反保密原則，能公開(kāi)的都公開(kāi)，提高行政執(zhí)法的透明度，在稅收宣傳月期間，我局還利用報(bào)紙、電視、電子大屏幕等新聞媒體在全社會(huì)范圍公開(kāi)稅務(wù)，將行政執(zhí)法權(quán)置于群眾的監(jiān)督之下。全面開(kāi)展民主評(píng)稅，維護(hù)納稅人的合法權(quán)益。二是加大內(nèi)部公開(kāi)的，強(qiáng)化對(duì)行政管理權(quán)的監(jiān)督。明確責(zé)任，把責(zé)任分解到各個(gè)科室、分局、所，要求按照政務(wù)公開(kāi)的要求，在內(nèi)部公開(kāi)欄、政務(wù)公開(kāi)軟件向全體干部職工公開(kāi)。全年按季度分別由各科室將經(jīng)費(fèi)開(kāi)支情況、領(lǐng)導(dǎo)班子考核情況、績(jī)效考評(píng)情況、評(píng)先評(píng)優(yōu)情況、考勤請(qǐng)銷假情況、物品采購(gòu)、新錄用公務(wù)員的分配情況及干部崗位調(diào)整情況進(jìn)行了公開(kāi)，接受干部群眾的監(jiān)督，有效規(guī)范行政管理權(quán)。
（二）開(kāi)展企業(yè)走訪、稽查回訪，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督力度。監(jiān)察室會(huì)同稽查局領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施稽查跟蹤回訪，共隨機(jī)回訪被查戶10戶，被訪企業(yè)對(duì)我局稽查人員的履行廉政職責(zé)、依法行政等各方面給予了很高的評(píng)價(jià)，也收集到加強(qiáng)稽查工作的一些中肯的建議。高信香紀(jì)檢組長(zhǎng)還親自帶領(lǐng)監(jiān)察室、效能辦等有關(guān)人員深入到各基層單位和納稅戶中，詳細(xì)了解基層單位開(kāi)展廉政建設(shè)情況，積極聽(tīng)取納稅戶對(duì)稅務(wù)干部的廉潔自律的評(píng)價(jià)與意見(jiàn)，全年共計(jì)走訪各類企業(yè)３０多戶。
（三）大力開(kāi)展執(zhí)法監(jiān)察，深化執(zhí)法責(zé)任制。全年共立項(xiàng)并組織開(kāi)展執(zhí)法監(jiān)察２項(xiàng)。即由稅政部門牽頭，監(jiān)察室、征管科配合的民政福利企業(yè)減免稅情況的執(zhí)法監(jiān)察和由計(jì)財(cái)部門牽頭，監(jiān)察室配合的票證專項(xiàng)檢查。
（四）依托各級(jí)監(jiān)督員，健全外部監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。聘請(qǐng)了２９位社會(huì)廉政監(jiān)督員，并進(jìn)一步修訂監(jiān)督員的職責(zé)。分別于5月、11月召開(kāi)廉政監(jiān)督員座談會(huì)，聽(tīng)取各界的意見(jiàn)和建議，加強(qiáng)聯(lián)系，組織邀請(qǐng)各級(jí)廉政監(jiān)督員對(duì)機(jī)關(guān)科室及基層分局開(kāi)展明察暗訪，認(rèn)真處理反饋意見(jiàn)，不斷完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
（五）開(kāi)展干部離崗審計(jì)，完善干部保護(hù)機(jī)制。今年共對(duì)５位崗位調(diào)整干部開(kāi)展離崗審計(jì)，離崗審計(jì)工作在堅(jiān)持全面的基礎(chǔ)上，對(duì)不同的崗位力求突出工作重點(diǎn)。
三、力求與時(shí)俱進(jìn),深化三項(xiàng)格局 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，制度是保障。我局努力完善各項(xiàng)制度并力求與時(shí)俱進(jìn)有所創(chuàng)新，深化三項(xiàng)格局。
（一）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。我局以貫徹落實(shí)中紀(jì)委三次全會(huì)關(guān)于規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為為指導(dǎo)，以進(jìn)一步落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和關(guān)于厲行節(jié)約制止奢侈浪費(fèi)“八項(xiàng)規(guī)定”為重點(diǎn)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。一是繼續(xù)落實(shí)“領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受以下單位和個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券：直接管理和服務(wù)對(duì)象；主管范圍內(nèi)下屬單位和個(gè)人；其他與其行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個(gè)人；外商、私營(yíng)企業(yè)主”的規(guī)定。二是要求領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照責(zé)任制，管好自己的家人，重申不準(zhǔn)利用手中職權(quán)為配偶、子女等謀私利。三是狠剎奢侈浪費(fèi)、鋪張浪費(fèi)歪風(fēng)，禁止用公款進(jìn)行高消費(fèi)的娛樂(lè)和健身、嚴(yán)禁公款吃喝。辦好單位的“廉政灶”，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭在單位就餐，以實(shí)際行動(dòng)反對(duì)鋪張浪費(fèi)。四是進(jìn)一步糾正基層單位領(lǐng)導(dǎo)中存在的“走讀”現(xiàn)象，要求各位領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實(shí)24小時(shí)值班制度，特別是在今年的幾次“臺(tái)風(fēng)”面前各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都能夠做到堅(jiān)守崗位，組織得力，使損失降到最低。五是開(kāi)展副股級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況自查。62名副股級(jí)以上干部都認(rèn)真對(duì)照自查表進(jìn)行自查，并認(rèn)真回答五個(gè)問(wèn)題。我局還對(duì)62名的自查情況進(jìn)行公示一周，接受干部群眾的監(jiān)督。六是認(rèn)真開(kāi)展專項(xiàng)清理。4月份開(kāi)展清理單位干部職工離職離崗后仍領(lǐng)取薪酬工作，確認(rèn)我局不存在該現(xiàn)象。9月份根據(jù)紀(jì)委統(tǒng)一部署，做好清理國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人投資入股煤礦的工作，我局各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及干部職工未存在此類情況。七是做好領(lǐng)導(dǎo)重大事項(xiàng)申請(qǐng)工作。12月我局?jǐn)M要求各單位負(fù)責(zé)人及副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部就xx年個(gè)人重大事項(xiàng)、收入情況、出國(guó)（境）情況、禮品禮金登記上交情況及履行廉政黨風(fēng)廉政情況做好自查并向監(jiān)察部門申報(bào)。八是努力做好電子廉政檔案，對(duì)該軟件存在的問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)局反饋，逐步完善，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政水平。
（二）查辦案件工作。查辦案件工作，是落實(shí)“加大工作力度，堅(jiān)持從嚴(yán)治隊(duì)”方針的重要手段。我局繼續(xù)加大查辦案件工作力度，不斷提高辦案能力和水平。一是堅(jiān)持局黨組對(duì)查辦案件工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，重要案件由黨組集體研究，每一起案件**局長(zhǎng)都親自過(guò)問(wèn)，分管領(lǐng)導(dǎo)都親自組織查處，強(qiáng)化對(duì)查辦案件工作的領(lǐng)導(dǎo)，不管涉及到什么人和事，都能做到有案必查，查必有果；二是進(jìn)一步拓寬案件來(lái)源渠道，加強(qiáng)調(diào)查研究，注意發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性問(wèn)題并及時(shí)予以遏制。根據(jù)上級(jí)部署，今年查辦案件工作的重點(diǎn)是查處稅務(wù)人員以權(quán)謀私、失職瀆職以及資金管理、大宗物品采購(gòu)等方面違法違紀(jì)案件。我局主要圍繞上述工作重點(diǎn)，進(jìn)行源頭監(jiān)控，認(rèn)真落實(shí)信訪，及電話舉報(bào)案件的處理，對(duì)苗頭性問(wèn)題，加大查處力度。積極開(kāi)展紀(jì)檢組長(zhǎng)與基層單位負(fù)責(zé)人的廉政談話，努力從源頭上加以預(yù)防。三是加強(qiáng)同紀(jì)委、檢察等部門的溝通聯(lián)系，不斷提高辦案水平。我局為領(lǐng)導(dǎo)干部定購(gòu)了《預(yù)防職務(wù)犯罪工作手冊(cè)》，指定由征管法規(guī)科與檢察院定期溝通案件信息，由監(jiān)察室與紀(jì)委定期溝通信息，從機(jī)制上保證了部門間的配合和聯(lián)系。四是積極查辦各類案件。今年監(jiān)察室共計(jì)接收到電話涉稅舉報(bào)3起，領(lǐng)導(dǎo)都做出重要批示并對(duì)查處情況予以關(guān)注。對(duì)于上級(jí)轉(zhuǎn)辦件局領(lǐng)導(dǎo)更是十分重視，**紀(jì)檢組長(zhǎng)和**局長(zhǎng)雙把關(guān)，要求保質(zhì)保量完成。8月份，在接到**市局轉(zhuǎn)辦的“干部經(jīng)商”問(wèn)題的舉報(bào)件，我局局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，**局長(zhǎng)和***紀(jì)檢組長(zhǎng)都親自過(guò)問(wèn)，監(jiān)察室認(rèn)真查核，及時(shí)向**市局反饋。此次舉報(bào)案件雖然是針對(duì)臨時(shí)人員且查無(wú)實(shí)據(jù)，但提醒規(guī)范臨時(shí)人員管理的重要性，我局也適時(shí)的出臺(tái)臨時(shí)人員的管理辦法。
（三）糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作。我局繼續(xù)堅(jiān)持糾建并舉的方針和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，采取有力措施，結(jié)合“保先”活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大行風(fēng)建設(shè)的成果。一是繼續(xù)抓好“關(guān)于稅務(wù)人員不準(zhǔn)接受納稅戶宴請(qǐng)”和“關(guān)于稅務(wù)人員不準(zhǔn)參加用公款支付的營(yíng)業(yè)性?shī)蕵?lè)場(chǎng)所活動(dòng)”的兩項(xiàng)規(guī)定落實(shí)，局領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)令不準(zhǔn)接受納稅戶的宴請(qǐng)，市局適時(shí)開(kāi)展規(guī)范著裝規(guī)定的檢查。二是繼續(xù)嚴(yán)剎公車私用、公款旅游和以“會(huì)議、學(xué)習(xí)、考察”等名義游山玩水的歪風(fēng)。４月份開(kāi)展有償舉辦各類培訓(xùn)班的清理清查工作，我局在開(kāi)展的幾次所得稅匯算培訓(xùn)班均是免費(fèi)?！拔逡弧逼陂g，重申“五個(gè)嚴(yán)禁”， 還針對(duì)賭博問(wèn)題做出特別強(qiáng)調(diào)，要求各級(jí)各部門認(rèn)真組織學(xué)習(xí)x地稅紀(jì)[xx]3號(hào)文件精神，切實(shí)杜絕賭博等不良行為。三是強(qiáng)化民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作。7月5日我局召開(kāi)了民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作動(dòng)員部署會(huì)議,**局長(zhǎng)在會(huì)上親自做了動(dòng)員,向廣大納稅戶及監(jiān)督員分發(fā)行風(fēng)300份問(wèn)卷，了解廣大群眾對(duì)地稅行風(fēng)建設(shè)的評(píng)價(jià),98.7%的滿意率充分體現(xiàn)了群眾對(duì)地稅部門的行風(fēng)工作的肯定。通過(guò)召開(kāi)兩場(chǎng)座談會(huì)，走訪企業(yè)、發(fā)放問(wèn)卷收集整理了４個(gè)方面的意見(jiàn)和建議，經(jīng)過(guò)認(rèn)真研究，切實(shí)把責(zé)任落實(shí)到單位到人，保證整改到位，對(duì)整改問(wèn)題還采取了整改公開(kāi)承諾的方式，在對(duì)政務(wù)公開(kāi)欄上的公開(kāi)，接受監(jiān)督。在１０月２０日接到市糾風(fēng)辦轉(zhuǎn)來(lái)的群眾對(duì)一些窗口單位及一些服務(wù)人員的意見(jiàn)時(shí)，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，除要求有關(guān)單位和個(gè)人針對(duì)群眾意見(jiàn)做出解釋，同時(shí)要求監(jiān)察室認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查，并本著“有則改之，無(wú)則加勉”態(tài)度，在全局干部中開(kāi)展專題教育，推動(dòng)我局行評(píng)工作上新臺(tái)階。對(duì)涉及行評(píng)工作的各類材料切實(shí)做到資料齊全，歸檔及時(shí)。
四、推進(jìn)“一崗雙責(zé)”，狠抓責(zé)任到位 xx年，我市地稅系統(tǒng)重視抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)，努力完善反腐__“六個(gè)機(jī)制”。首先，明確職責(zé)分工，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的責(zé)任范圍和主要任務(wù)分工，同時(shí)制訂《**市地方稅務(wù)局xx年反腐__工作任務(wù)分解表》，從領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查辦案件工作、治本工作等方面具體規(guī)定了“一把手”和班子其他成員的責(zé)任范圍工作重點(diǎn)和考核標(biāo)準(zhǔn)，并實(shí)行基層單位包干制，領(lǐng)導(dǎo)班子各位成員對(duì)市局黨組分工給自己包干負(fù)責(zé)的基層局的黨風(fēng)廉政建設(shè)和效能建設(shè)負(fù)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，并列入年度責(zé)任制考核。我局還進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任制，局領(lǐng)導(dǎo)與各單位負(fù)責(zé)人簽訂了廉政建設(shè)責(zé)任狀，明確責(zé)任，實(shí)現(xiàn)廉政建設(shè)一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作責(zé)任機(jī)制。第二，及時(shí)傳達(dá)部署，保證全面落實(shí)。3月25日，我局專門召開(kāi)全局大會(huì)，傳達(dá)xx市局及xx市委、市政府廉政會(huì)議精神，xx局長(zhǎng)在會(huì)上做了專題報(bào)告，強(qiáng)調(diào)要求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，不斷開(kāi)創(chuàng)紀(jì)檢監(jiān)察工作新局面。xxx紀(jì)檢員也在會(huì)上對(duì)全年紀(jì)檢監(jiān)察工作做了具體的部署。第三，強(qiáng)化檢查落實(shí)工作。年初，開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制情況開(kāi)展檢查，結(jié)合效能建設(shè)績(jī)效考評(píng)和公務(wù)員考核工作同時(shí)進(jìn)行，要求考核人員仔細(xì)對(duì)照《考評(píng)細(xì)則》，逐條檢查落實(shí)情況，對(duì)落實(shí)情況好的提出表?yè)P(yáng)，并作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)，對(duì)存在問(wèn)題不回避，直接指出，督促整改。 總之，我局紀(jì)檢監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)重視，組織有力，措施到位，廉政教育富有成果，反腐糾風(fēng)工作取得新進(jìn)展，“兩權(quán)”監(jiān)督落實(shí)到位，較好地履行了紀(jì)檢監(jiān)察工作職能，推進(jìn)了我市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展。當(dāng)然，我們工作中還存有不足之處：一是深入基層調(diào)查研究不夠，缺乏解決新問(wèn)題的能力；二是對(duì)問(wèn)題解決情況的跟蹤不夠；三是廉政教育的方法和方式有待進(jìn)一步改進(jìn)。四是政務(wù)公開(kāi)的力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。我們將正視工作中存在的不足之處，在下階段工作中力求改進(jìn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高工作水平。
回顧xxxx年的工作,可以歸納為四句話:責(zé)任倍感沉重,付出并不輕松,感受非常深刻,工作還算成功。xxxx年,本人負(fù)責(zé)稅收管理工作,在分局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和股室同志的大力幫助下,已圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、全面推行全功能一窗式服務(wù)。在我局推行全功能一窗式服務(wù)，除了發(fā)票銷售窗設(shè)置專窗外，申報(bào)征收、發(fā)票驗(yàn)舊、代開(kāi)發(fā)票、抄報(bào)稅、稅務(wù)登記等實(shí)行全功能一窗式管理，采取一個(gè)窗口受理，內(nèi)部協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)，全程限時(shí)辦結(jié)，大大縮短了納稅人在辦...
xx年，我在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全科同事們的支持配合下，進(jìn)一步增強(qiáng)聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民的稅收工作宗旨意識(shí)。本著大局觀念，當(dāng)好科長(zhǎng)的助手和參謀，繼續(xù)堅(jiān)持改革創(chuàng)新，大力推進(jìn)依法治稅，強(qiáng)化征管基礎(chǔ)，優(yōu)化稅收服務(wù)，較好地完成了自己...
一、全面推行全功能一窗式服務(wù)。在我局推行全功能一窗式服務(wù)，除了發(fā)票銷售窗設(shè)置專窗外，申報(bào)征收、發(fā)票驗(yàn)舊、代開(kāi)發(fā)票、抄報(bào)稅、稅務(wù)登記等實(shí)行全功能一窗式管理，采取一個(gè)窗口受理，內(nèi)部協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)，全程限時(shí)辦結(jié)，大大縮短了納稅人在辦...
市地稅局針對(duì)稅收征管中存在的矛盾和問(wèn)題，組織開(kāi)展系統(tǒng)調(diào)研，梳理問(wèn)題、分析原因、明確思路、制定對(duì)策，明確了征管工作短期目標(biāo)和中長(zhǎng)期目標(biāo)，努力建立以稅源分類為基礎(chǔ)的專業(yè)化稅收管理模式，以數(shù)據(jù)分析____征管風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控...
xx年，在省市局和區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全局緊緊圍繞省市局服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收的要求和區(qū)委區(qū)政府創(chuàng)建國(guó)內(nèi)一流現(xiàn)代化中心區(qū)的發(fā)展戰(zhàn)略，穩(wěn)中求進(jìn)、奮發(fā)有為，圓滿完成了各項(xiàng)稅收工作任務(wù)，為xzxxx區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了積極貢...
**年上半年，我局緊扣全市領(lǐng)先，全省前列，全國(guó)一流工作定位，扎實(shí)推進(jìn)稅收征管改革、社會(huì)管理創(chuàng)新、稅務(wù)文化建設(shè)三大工程建設(shè)，強(qiáng)化稅收職能，優(yōu)化納稅服務(wù)，深化改革創(chuàng)新，弘揚(yáng)正文化，匯聚正能量，推進(jìn)新發(fā)展，勇當(dāng)先行區(qū)，使全局各項(xiàng)...
第十篇 縣地稅局半年黨建工作總結(jié) 1600字
標(biāo)題：縣地稅局半年黨建工作總結(jié)
×在市局黨組和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個(gè)重點(diǎn)，抓住保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)這個(gè)契機(jī)，全面推進(jìn)全縣地稅系統(tǒng)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，為完成以稅收為中心的各項(xiàng)工作任務(wù)和構(gòu)建和諧社會(huì)的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保證。今年“七一”到來(lái)之際，縣直工委授予我局黨總支為“先進(jìn)黨總支”，征收分局黨支部為“先進(jìn)黨支部”，總支書(shū)記、局長(zhǎng)××被授予“十佳帶頭抓黨建領(lǐng)導(dǎo)干部”，征收分局××被授予縣直單位“四十佳黨員”。
×一、抓責(zé)任落實(shí)，把黨建工作擺在重要位置
×市局黨建工作會(huì)議召開(kāi)之后，我局黨組高度重視，召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行了專題研究。月日，我局召開(kāi)全體人員會(huì)議，對(duì)黨建工作進(jìn)行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)?？h局與各支部層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)，從而把黨建成工作納入重要議事日程。月底，對(duì)各支部黨建工作進(jìn)行了嚴(yán)格考核驗(yàn)收。進(jìn)一步健全了黨組抓黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、績(jī)效考核制?？茖W(xué)設(shè)定目標(biāo)體系，層層分解，細(xì)化量化，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核，逐項(xiàng)兌現(xiàn)。形成了上下貫通的責(zé)任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建成的良好運(yùn)行機(jī)制。
×二、抓扎實(shí)推進(jìn)，黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)圓滿完成
×開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)是今年我局黨的建設(shè)的重點(diǎn)工作。我們把先進(jìn)性教育活動(dòng)貫穿于黨組抓黨建工作之中，月份以來(lái)，按照上級(jí)黨委確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、指導(dǎo)原則和方法步驟，根據(jù)當(dāng)?shù)攸h委的安排部署，結(jié)合本單位工作實(shí)際，精心組織安排，認(rèn)真抓好落實(shí)，務(wù)求取得實(shí)效。
××在第一階段高度重視，準(zhǔn)備充分；層層動(dòng)員，發(fā)動(dòng)深入；認(rèn)真學(xué)習(xí)，心得體會(huì)深；嚴(yán)格要求，參學(xué)率高；形式多樣，氛圍良好。各支部黨員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)學(xué)完了規(guī)定的篇目文章，每名黨員和稅干的學(xué)習(xí)筆記均在三萬(wàn)字以上。進(jìn)入第二階段后，我們把握七個(gè)環(huán)節(jié)，認(rèn)真落實(shí)工作步驟。在征求意見(jiàn)上求“廣”、開(kāi)展談心活動(dòng)求“誠(chéng)”、撰寫(xiě)黨性分析材料求“深”、召開(kāi)專題組織生活會(huì)求“嚴(yán)”、提出評(píng)議意見(jiàn)求“準(zhǔn)”、反饋評(píng)議意見(jiàn)求“實(shí)”、通報(bào)評(píng)議情況求“全”，達(dá)到查改問(wèn)題、明確方向、增強(qiáng)黨性、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。進(jìn)入第三階段后，我們首先認(rèn)真制定整改方案，召開(kāi)黨員動(dòng)員會(huì)，詳細(xì)安排部署；其次，針對(duì)存在的問(wèn)題，通過(guò)建立責(zé)任卡，落實(shí)到人，逐項(xiàng)解決；第三，公布整改情況，接受群眾監(jiān)督，召開(kāi)專題組織生活會(huì)，交流整改情況，肯定成績(jī)，找出不足，進(jìn)一步搞好整改。
×根據(jù)市局和縣先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，結(jié)合部門實(shí)際，我們還開(kāi)展整改活動(dòng)開(kāi)展多種形式的主題實(shí)踐活動(dòng)。一是開(kāi)展了支部聯(lián)村黨員包戶扶貧助困活動(dòng)，共為衛(wèi)莊鎮(zhèn)五個(gè)村貧困戶捐款元，為位貧困生捐款元。；二組織全體黨員到革命老區(qū)回馬嶺接受傳統(tǒng)教育，重溫入黨誓詞；三是開(kāi)展黨員掛牌上崗活動(dòng)。各支部舉行了莊嚴(yán)的黨員掛牌儀式，設(shè)立黨員先鋒崗，極大地增強(qiáng)了黨員的光榮感、責(zé)任感和使命感。
××總之，先進(jìn)性教育開(kāi)展以來(lái)，我們完成了“規(guī)定動(dòng)作”，創(chuàng)造性地開(kāi)展了“自選動(dòng)作”，取得了較好的效果，達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求。主要體現(xiàn)為一是黨員干部的理論素質(zhì)進(jìn)一步提高，理想宗旨信念進(jìn)一步增強(qiáng)；二是工作作風(fēng)不斷改進(jìn)，規(guī)范執(zhí)法和文明服務(wù)的水平有新的提高；三是黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮；四是推動(dòng)各項(xiàng)稅收工作邁上了新的臺(tái)階。
×三、抓組織建設(shè)，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘
×首先，我們進(jìn)一步引深“五好黨支部”和“無(wú)違紀(jì)支部”創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步完善活動(dòng)方案，豐富活動(dòng)內(nèi)容，促進(jìn)基層黨支部和黨員“兩個(gè)作用”的有效發(fā)揮。其次是建立和完善黨員訪談制度，開(kāi)展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動(dòng)，結(jié)成對(duì)子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強(qiáng)黨的向心力、凝聚力。第二是在黨員入黨紀(jì)念日，開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，送上一束鮮花、一聲問(wèn)候、一片期望，使黨員有一種“我是黨
