第一篇 民政個人年終工作總結模板 1950字
今年來，在社區(qū)黨總支的正確領導下，在區(qū)、街相關部門的支持幫助下，我社區(qū)居委會始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面落實“xx大”會議精神，以構建和諧社區(qū)為目標，緊緊圍繞“突出一個主題，完成兩個達標，實施‘三化’管理，服務五類對象”的工作思路，突出重點，全盤推進，各項工作進展順利?，F(xiàn)就具體工作匯報如下：
一、突出一個主題
我們社區(qū)居委會的民政工作要始終圍繞并突出一個主題，那就是“上為政府分憂，下為群眾解難”，今年我們社區(qū)有好幾位居民家中發(fā)生變故或患上惡性腫瘤，比如我們社區(qū)的一名低保戶宋華剛的妻子劉媛媛突然發(fā)現(xiàn)患有胃癌，社區(qū)領導十分重視，不僅馬上為他家申報了重大疾病救助，還找到宋華剛談心，詢問家中是否還有其它困難，同時免去了宋華剛參加義務勞動讓他能專心照顧病人。
還有一位殘疾人陶敏，夫妻雙下崗，因為患乳腺癌住院開刀，家庭生活十分困難。陶敏的家人來社區(qū)反映情況后，社區(qū)立即為她申報殘疾人特殊困難救助金1400元。后來，鑒于她家的特殊困難，社區(qū)又主動提出為她辦理低保。陶敏的家人非常感動，說：“社區(qū)居委會是真心關心我們殘疾人啊！”
二、完成兩項達標
年初，我社區(qū)居委會就確定了年內的重點達標工作，一是創(chuàng)省級殘疾人社區(qū)康復示范區(qū)工作的達標;二是社區(qū)建設長效管理達標。
在創(chuàng)省級殘疾人社區(qū)康復示范區(qū)工作中，我社區(qū)作為全街和區(qū)級的試點社區(qū)，在一沒有現(xiàn)成模式可以套用，二沒有現(xiàn)成經(jīng)驗有借鑒的情況下，努力學習，開動腦筋，積極探索，在資料的收集、活動的開展、服務的形式等方面下功夫，形成西橋的特點：
比如我們利用外出學習的機會將專家的課件、筆記帶回來;在社區(qū)開展了康復知識講座、義診(并免費發(fā)放藥品)、盲人趣味競賽等活動，贏得殘疾人的廣泛歡迎;在服務形式上社區(qū)康復協(xié)調員和康復醫(yī)生為處于康復期的一、二級重度殘疾人建立了家庭病床，一人一檔，定期上門看望，指導康復訓練和用藥，實實在在地將康復服務送到了殘疾人家中。社區(qū)還設立了殘疾人康復室，內有康復器材6件，供殘疾人免費使用。
在883社區(qū)建設連片提檔升級中，我們除了在社區(qū)綠化、亮化、美化等硬件建設中下了大氣力之外，還成了社區(qū)義工協(xié)會，下設5個分會，通過組織老黨員、老棟長、積極份子、團員青年、低保戶等參加義工組織，為社區(qū)廣大居民服務。
特別是社區(qū)房屋租賃社，將社區(qū)內80%以上的出租戶和外來人口信息雙向整合，做到房源、人員、人口流動情況動態(tài)管理，既服務了外來人口，又為出租戶帶來好處，還完成了暫住人口的管理工作，可以說是一舉三得。
三、實施“三化”管理
社區(qū)民政工作要求我們要時刻對我們的民政對象“一口清”，因此在日常管理工作中要求我們做到時刻掌握、及時更新。我們嘗試在日常工作中實施“三化”管理，即：細化、量化和動態(tài)化。例如：對空巢老人，我們不僅有花名冊，還建有一人一檔，老人有幾個子女我們都要留下聯(lián)系電話。每次看望都要做好記錄。
對軍屬、高齡老人和低保戶我們更要進行動態(tài)管理。哪家的義務兵服役回來了，哪位老人滿了90歲了都要及時更新臺帳，確保政府的優(yōu)待金不錯發(fā)不漏發(fā)。低保戶的管理上我們社區(qū)和區(qū)、街低保管理部門經(jīng)常組織自查和互查，通過定期和不定期的走訪，了解低保戶家庭和收入情況。
今年1—12月新辦13戶，取消21戶，通過年審上調低保金4戶143元，下調119戶5600元。現(xiàn)全社區(qū)共有低保戶183戶，448人，發(fā)放低保67065元。
四、服務五類對象
1、全社區(qū)共有軍屬15戶，全年發(fā)放軍屬慰問金1800元。
2、社區(qū)共有殘疾人77人，其中享受低保的重度殘疾人19人，一般殘疾人20人，每月享受殘疾人定補有39戶，3040元。全年發(fā)放殘疾人子女學費補助4600元，申報殘疾人特殊困難臨時救助金2300元。申報并完成白內障免費復明手術2例。
3、全年辦理老年證59個，走訪看望18名空巢老人110余次，為2名空巢老人申報政府買單的養(yǎng)老服務200多小時，組織老人參加文娛活動5次。
4、全年共慰問特困戶12人，發(fā)放慰問金3900元。申報發(fā)放“5個5”救助物資92份。
5、全年共開展各類青少年活動50多次，參加人數(shù)達到1078人次。今年暑假中社區(qū)被定為“小時候。快樂嘉年華”活動點，社區(qū)居委會成員為了給孩子們一個良好的環(huán)境，騰出了會議室給孩子們做教室，克服了辦公環(huán)境喧鬧擁擠等困難，還專門請人打掃衛(wèi)生燒開水，為孩子們做好后勤工作。這一切努力沒有白費，我們的工作不僅贏得了孩子們和家長的歡迎與支持，還獲得了全市優(yōu)秀組織獎的榮譽。
過去的一年里，在各級領導的重視和各位代表的支持下，西橋社區(qū)的民政工作取得了一定成績，回顧走過的里程，我們的體會是：在肯定成績的同時，我們必須清醒地看到我們的工作中還存在著一定困難和問題。
面對困難和問題，我們一定要以人為本，立足現(xiàn)實，進一步完善我們的工作，用我們的真心、誠心和愛心讓社區(qū)的居民和民政對象真真切切地感受和諧社區(qū)的溫暖，共享社會文明進步的成果。
第二篇 民政個人年終工作總結 3600字
xxxx年，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，在上級民政部門的具體指導和有關部門的大力支持配合下，鄉(xiāng)民政辦緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府的中心工作，堅持“以民為本、為民服務、為民解困”的工作理念，全面落實民政政策，著力解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，在保障困難群眾基本生活上辦實事，在基層民主政治建設上求實效，在社會事務管理上創(chuàng)實績，認真做好各項民政工作，按時完成了全年工作任務。現(xiàn)總結如下：
一、社會救助工作逐步完善。
1、城鄉(xiāng)居民最低生活保障政策進一步落實。
規(guī)范了低保申報程序，強化了民主評議，創(chuàng)新民政專干評議模式，實施分類施保、三榜公示制度，進一步貫徹落實《最低生活保障審核審批辦法（試行）》；完善管理措施，建立健全低保信息網(wǎng)絡化管理機制，加強動態(tài)管理，健全（半）年審核機制，加強督查。應保盡保，應退盡退，陽光施保，低保政策全面落實。
2023年，全鄉(xiāng)新增城市低保22戶33人、停止33戶62人、動態(tài)調整5戶4人；截至12月底，享受城市低保人數(shù)454戶819人；全年發(fā)放低保金（含補助金）共計10020人次3639104元。
進一步加大了對城市“三無”人員供養(yǎng)工作的投入。鄉(xiāng)敬老院現(xiàn)集中供養(yǎng)人員達13人；著力加強鄉(xiāng)敬老院的日常管理，做好“三節(jié)”慰問，著力強化防暑降溫措施，改善供養(yǎng)條件，提高在院老人的生活水平，爭取民生工程資金8萬元對院內養(yǎng)老設施進行修繕；加快敬老院移址重建項目報批建設進度。特事特辦，用心應對解決歷史遺留徐世田問題。
2、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助服務進一步優(yōu)化。
嚴格貫徹落實城鄉(xiāng)醫(yī)療救助政策，“一站式”醫(yī)療救助宣傳廣泛，“一站式”救助系統(tǒng)平臺維護及時、準確；重特大病醫(yī)療手工救助工作深入開展，切實解決對象戶生活困難；各類醫(yī)療救助信息檔案規(guī)范、完整。用心做好與城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險、臨時救助等政策的銜接。
xxxx年，全鄉(xiāng)有26人次手工申報大病醫(yī)療救助，救助金額61976。39元；開展臨時救助11人次，救助金額17000元。
3、災害救濟工作進一步深入。
用心開展5月12日全國防災減災日等宣傳活動，加強災害天氣值班，及時有效報災核災、開展救災工作。社會化發(fā)放冬春荒等救災資金6萬元；開展危房改造2戶。紅旗社區(qū)2023年3月榮獲“全省綜合減災示范社區(qū)”榮譽。
4、生活無著人員救助服務進一步展開。
建立完善流浪乞討人員救助管理工作體系，進一步完善龍獅橋鄉(xiāng)流浪乞討人員救助點建設，強化救助工作信息員制度，加強信息員的培訓和工作督查。透過設立流浪乞討人員救助工作宣傳站、宣傳車、宣傳墻報等方式，進一步加大流浪乞討人員救助工作宣傳，用心開展為流浪乞討人員救助“送清涼”、“送食品”等救助活動，救助資金6815元。
進一步貫徹落實孤兒基本生活保障制度，做好全鄉(xiāng)孤兒的摸底、救助，全鄉(xiāng)4名孤兒生活穩(wěn)定。
5、殯葬改革進一步推進。
深入宣傳殯葬改革政策，推行遺體火化、改革土葬、整治亂埋亂葬，建立殯葬惠民制度、樹立殯葬禮貌新風，堅定不移地推動殯葬改革，樹立殯葬改革新風。殯葬改革平穩(wěn)順利，工作取得階段性成效。自實施殯葬改革以來，處置棺木548口，死亡人員58人，全部火化，火化率達100%。
二、基層政權和社區(qū)建設逐步加強。
1、基層民主政治建設穩(wěn)步推進。
規(guī)范社區(qū)居委會建設。用心完善居民議事會等相關配套制度，提高群眾對本社區(qū)重大事務的知曉率，深化了基層民主自治程度；全面開展居委會規(guī)范化建設工作，用心提高居委會工作效率和業(yè)務水平，更好地為社區(qū)群眾服務。加強新成立社居委的培訓工作，雨潤社區(qū)居民委員會成立后，一方面加強學習培訓，一方面用心開展社會事務管理各項社區(qū)工作。創(chuàng)新思路，用心配合區(qū)民政局籌建碧桂園大社區(qū)。
2、社區(qū)建設工作取得進展。
在區(qū)委、政府的高度重視下，我鄉(xiāng)社區(qū)建設和管理工作得了規(guī)范發(fā)展，逐步完善。社區(qū)全部成立了社區(qū)黨（總）支部，加強了黨在社區(qū)建設工作中的領導。完善新建小區(qū)命名，落實命名協(xié)議相關事項。為加強新建小區(qū)的社會事務管理，更好地為居民做好服務工作，結合實際狀況，我鄉(xiāng)出臺新的代管機制，即在新的社區(qū)未成立之前，新建小區(qū)過渡期按“屬地管理，就近劃片”的原則，將社區(qū)原行政區(qū)劃范圍內的新建開發(fā)小區(qū)及小規(guī)模居民區(qū)、居民樓，分別納入紅旗、前進、長青、機場、任店社區(qū)代為管理。
三、雙擁優(yōu)撫和維穩(wěn)體系建設進一步鞏固。
1、落實重點優(yōu)撫對象優(yōu)待政策。
全鄉(xiāng)共有重點優(yōu)撫對象50人。及時發(fā)放在鄉(xiāng)老復員軍人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人、病故軍人遺屬等優(yōu)撫對象定期補助資金、現(xiàn)役軍人優(yōu)待金和60周歲農村退役士兵生活補助資金等，建立人員溝通平臺制度，認真落實優(yōu)撫政策。
2、開展優(yōu)撫安置宣傳、慰問工作。
用心宣傳落實優(yōu)撫對象撫恤補助相關政策。完善重點優(yōu)撫對象信息系統(tǒng)錄入工作，著力解決重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保障，解決了他們看病難、醫(yī)療難的問題；集中組織參試人員進行體檢。繼續(xù)完善優(yōu)撫政務公開制度，確保優(yōu)撫各項資金發(fā)放狀況的透明度，有利于優(yōu)撫工作的更好開展。雙擁建立活動扎實開展，重點優(yōu)撫對象群體穩(wěn)定。繼續(xù)做好春節(jié)、八一節(jié)期間退役軍人、現(xiàn)役軍人家屬等各類優(yōu)撫群體的慰問工作，發(fā)放新年年畫，密切加深了軍民關系。
四、養(yǎng)老服務體系建設進一步推進。
1、推進養(yǎng)老服務機構建設。加快龍獅敬老院移址重建項目建設進度，創(chuàng)新余橋社區(qū)居家養(yǎng)老服務站管理機制，用心籌建雨潤社區(qū)居家養(yǎng)老服務站。
2、落實政策，用心開展高齡津貼發(fā)放、老年證辦理、購買服務、銀齡安康保險等為老幫扶、慰問工作。
3、大力開展敬老宣傳活動。深入組織開展敬老月、節(jié)日慰問等活動，營造全社會尊老敬老的良好氛圍。
五、殘聯(lián)工作扎實開展。
1、宣傳殘疾人政策，做好殘疾人服務。
用心參加市殘聯(lián)第五次代表大會，認真宣傳落實會議精神。進一步加強殘聯(lián)民生工程等各項殘疾人政策的宣傳，認真開展殘疾人就業(yè)、殘疾人危房改造、殘疾人醫(yī)保、殘疾證辦理等各項殘疾人服務工作。
2、落實殘疾人民生工程。
貧困殘疾人生活個性救助。對貼合政策規(guī)定的一、二級殘疾人和三級殘疾人，每人每年分別補助800元、400元。2023年全鄉(xiāng)貼合條件殘疾人共216人，發(fā)放救助資金159600元，資金于6月底全部打卡發(fā)放到救助對象。
貧困殘疾人康復工程。完成貧困白內障患者免費復明手術對象摸底，全鄉(xiāng)共32人；經(jīng)市立醫(yī)院體檢篩選、審核，5名對象戶貼合免費進行手術治療條件，其中2名對象戶實施免費手術。對貧困精神殘疾每人每年帶給1000元基本精神藥物治療費用補助，經(jīng)申報、審核、審批，全鄉(xiāng)貧困精神病殘疾人藥物補助對象17人；補助資金17000元于7月底透過“一卡通”足額打卡發(fā)放到戶。貧困殘疾兒童搶救性康復救助項目各社區(qū)深入開展宣傳，前進社區(qū)一殘疾兒童到沐陽之家康復中心進行免費康復訓練、余橋社區(qū)一名殘疾對象安裝了助聽輔助器，為全鄉(xiāng)7名低視力殘疾人發(fā)放15件低視力輔助器。
六、其他工作
1、住房保障工作深入開展。
加強政策宣傳，用心為貼合條件的低收入家庭辦理廉租房補助、實物配租和經(jīng)濟適用房申報，對象戶資格審查工作扎實開展，著力推進保障住房工作。
2、用心開展婚姻登記協(xié)助工作，做好婚姻檔案查證；用心辦理貧困大學生核實工作，為貧困大學生出具證明。
3、用心辦理來信來訪工作，2023年妥善處理來訪12件次。
4、用心參加重點工程工作，全力投入到南風地塊棚戶區(qū)改造項目、新河整治項目、順安路還建點等征遷工作中。嚴格按照黨委政府、上級民政部門要求，開展各項臨時性工作。
七、民政隊伍自身建設進一步擴大。
1、民政信息化建設步伐明顯加快。鄉(xiāng)、居民政部門用心組織計算機專業(yè)知識培訓，民政干部計算機應用水平不斷提高。
2、工作作風建設不斷改善，民政隊伍建設不斷加強。用心開展黨的群眾路線教育實踐活動，民政系統(tǒng)行風建設取得了階段性成效。不斷加大工作力度，建立完善各項規(guī)章制度，服務質量明顯提高，行業(yè)風氣明顯好轉，業(yè)務建設明顯加快。各社區(qū)進一步充實了民政工作者隊伍。
八、民政工作xxxx年工作思路。
1、進一步規(guī)范城市低保工作，“應保盡?！?、“動態(tài)調整”，確保低保工作“公開、公正、公平”。
2、落實城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度，推進“一站式”救助服務工作，切實解決大病患者生活困難。
3、加強敬老院的管理，加快項目移址重建進度。
4、推進惠殘民生工程落實，做好殘疾人服務工作，切實保障殘疾人的合法權益。
5、加強災害應急處置，及時開展救災救濟工作。妥善安排好冬春荒困難群眾基本生活；做好危房戶的上報重建工作；加大因病因災家庭的摸排梳理，做好大?。模┴毨Ъ彝ヅR時救濟（助）工作。
6、加強新建小區(qū)的命名、辦公用房移交管理，探索建立完善城市社區(qū)新機制，創(chuàng)新社區(qū)管理新模式，完善社區(qū)辦公基礎設施，著力推進基層民主政治建設，全面完成社居委換屆工作。
7、開展擁軍慰問活動，規(guī)范優(yōu)待金發(fā)放程序，加大優(yōu)撫對象的幫扶，推進優(yōu)撫安置工作。
8、著力推進養(yǎng)老服務體系建設。完善社區(qū)居家養(yǎng)老基礎實施，創(chuàng)新為老服務新思路，努力做好老齡證辦理、高齡老人津貼等各項為老服務工作。
9、深入開展生活無著人員救助工作，關注轄區(qū)流浪乞討人員、孤兒的動態(tài)，及時開展救助活動。加強孤兒申報和管理。
10、加強貫徹執(zhí)行黨和國家有關住房保障的政策、法規(guī)，加強申報、審核工作，著力推進住房保障工作。
11、強化自身，加強作風和民政隊伍建設。
第三篇 民政四五普法工作年終總結 3500字
今年是實施“四五”普法依法治理最后一年，五年來在市委、市政府和依法治市領導小組領導下，我局根據(jù)全市普法工作安排，結合民政工作實際，以提高各級領導和全體民政干部職工的法律素質及依法行政，依法管理，依法決策意識和能力為目標，全面加強和提升民政系統(tǒng)學法、用法，依法行政水平，努力實現(xiàn)由注重依靠行政手段向注重運用法律手段管理轉變，實現(xiàn)由提高民政工作者法律意識向提高法律素質的轉變，以此促進我市民政事業(yè)的全面發(fā)展。我局曾被民政部授予全國民政法制宣傳教育工作先進集體。
根據(jù)市依法治市工作領導小組《關于搞好“四五”普法依法治市工作總結驗收的通知》(寶治市［xx］1號)精神，我局積極行動，召開專題會議對這項工作進行了研究部署，確定由辦公室牽頭、有關科室配合做好這項工作，抓好具體組織實施，成立了市民政局“四五”普法依法治市工作總結驗收領導小組，出臺了具體工作方案，確?？偨Y驗收工作順利進行。
現(xiàn)將自查情況總結如下：
一、加強組織領導，狠抓規(guī)劃落實，確保依法治市和普法宣傳教育順利開展
1、建立組織機構。
2023年在“四五”普法開局之年，我局成立了“四五”普法依法治市工作領導小組，由局長任組長，副局長任副組長、各科室主要負責人任成員。根據(jù)機構分設及局領導調動情況及時調整領導小組；在領導小組下設辦公室，負責組織實施全系統(tǒng)依法治市及普法工作，各業(yè)務科室積極主動配合這一工作。同時，各局屬單位按要求全部成立了相應的機構，明確了分管領導和辦事人員。
2、制定規(guī)劃安排。
科學合理規(guī)劃是保證普法工作順利開展的重要前提。2023年，我局在認真貫徹落實《寶雞市“四五”普法依法治市規(guī)劃》和各年度政府法制工作要點的基礎上，結合我局實際制定了民政系統(tǒng)“第四個五年(2023-2023年)普法依法治市規(guī)劃”，明確了“四五”普法的指導思想、總體目標、主要任務、工作要求、步驟方法、組織領導、保障措施等內容，將“四五”普法分為三個階段實施，即宣傳啟動階段(2023年度)、組織實施階段(2023-2023年、 檢查驗收階段(2023年)，對階段性工作重點進行了量化。并根據(jù)新情況、新形式對工作規(guī)劃進行調整或補充，使這項工作真正做到年初有部署、年中有檢查、年終有總結。
3、加大經(jīng)費投入。
為確保普法及依法治市宣傳效果，我局加大了對這一工作的經(jīng)費投入，滿足《“四五”普法教材》等各類普法宣傳材料的征訂、請專家進行培訓、組織干部進行多形式的學習、開展多途徑的宣傳等方面支出的需要，有力的推進了普法和依法治市工作，保證了工作的質量和效果。
二、強化法制宣傳教育，營造良好的學法用法氛圍
1、分層次，全方位實施法制宣傳教育。
根據(jù)《規(guī)劃》要求，我局系統(tǒng)法制宣傳教育分為三個層次進行。第一層次為各級領導干部，主要向他們闡述民政工作在社會發(fā)展中的地位和作用，宣傳民政部門涉及到的一些法律知識，使民政工作進一步得到各級領導的重視和支持。第二個層次為全系統(tǒng)干部職工。通過學習法律、法規(guī)和與本職工作密切相關的其他法律、法規(guī)，不斷提高民政干部法制意識和依法行政的水平，牢固樹立“以民為本，為民解困”的民政宗旨。第三個層次為廣大服務對象，通過民政法制宣傳教育，使他們及時了解與自己息息相關的民政法律、法規(guī)，依法行使自己的權利和依法履行自己的義務。
2、重學習，提高執(zhí)法人員水平。
在依法治市和普法活動中，我局一直都高度重視對法律法規(guī)的學習教育，精心組織，針對不同對象、有計劃、有步驟地進行各類學習培訓活動。一是領導干部帶頭學法。強化領導干部法律意識和素質是這次普法工作的一個顯著特點，也將領導干部帶頭學法作為普法工作的重點之一，我們建立了局黨組中心組學習制度，有計劃、有重點地部署學習任務。我局每年不定期舉辦民政系統(tǒng)執(zhí)法人員業(yè)務培訓班，邀請專家學者進行授課，不斷提高執(zhí)法人員的實際運用能力。二是系統(tǒng)干部經(jīng)常學法。依法行政不僅僅是對專門執(zhí)法人員的要求，同樣也是系統(tǒng)干部職工必須做到的。按照“四五”普法規(guī)劃，我局組織全市民政系統(tǒng)工作人員把學習公共法律基礎知識以及與本職工作有關的民政法律、法規(guī)以及規(guī)范性文件作為一項經(jīng)常性工作來抓，利用業(yè)余學習、專題學習等機會開展法律、法規(guī)學習，使大家都熟悉地掌握相應法律法規(guī)，并在實際工作中靈活運用。
3、重素質，強化民政干部的法制意識。
強化廣大民政干部的法制觀念是我局進行普法教育的一大目的。我們除了向社會各界廣泛宣傳民政法律法規(guī)以外，把重點放在民政干部隊伍的法制建設上。根據(jù)民政工作的特點和性質，我局對民政干部一是采取自學與培訓相結合的方法進行教育，在堅持自學的基礎上，多年來，我局堅持每月二次集中學習制度。并利用上級部門有關會議、培訓班，選送一大批干部參加學習和培訓。二是我們安排局業(yè)務骨干用他們的專業(yè)知識，對每個干部進行培訓，進行閉卷考試；三是采取請進來的方法，邀請專家學者來我局講課。舉辦民政干部法制知識競賽等多種形式進行法制教育。由于局領導重視，我們按照上級有關部門要求，對《憲法》、《wto規(guī)則》、《社會主義法制建設基本知識》、《刑法》、《合同法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《國家賠償法》和《婚姻法》、《收養(yǎng)法》、《城市居民最低生活保障條例》、《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》等綜合法律知識和專業(yè)法律知識全面進行了學習和培訓。由于我局堅持對系統(tǒng)廣大干部進行不懈的法制教育，極大地激發(fā)了干部學法的積極性，提高了行政執(zhí)法水平，達到了預期的目的。
4、重效果，形式多樣的開展法制宣傳。
民政法制宣傳工作是一項長期工作。我局不斷改進方法以求達到效果。我們一抓宣傳教育的“面”。即把法制宣傳深入到社會的各個層次，各個方面，使民政法制宣傳家喻戶曉，深入人心；二抓宣傳教育的“點”。即針對廣大群眾對民政工作反映的“熱點”、“難點”、“疑點”進行有的放矢的宣傳教育。為了既把宣傳教育工作引向深入，又解決群眾關心的實際問題，并通過多次參加“行風熱線”和“面對面”交流解答群眾提出的問題，宣傳民政法律政策，都取得了良好的社會效果。
三、將依法行政與普法教育相結合，樹立民政新形象
1、推行行政執(zhí)法責任制。
為認真落實市委、市政府依法治市、全面深入推行行政執(zhí)法責任制工作，根據(jù)市政府行政責任制實施方案，我局制定了行政執(zhí)法責任制實施方案，并積極組織實施。在推行行政執(zhí)法責任制工作中，我們主要抓了以下三個方面的工作：一抓組織領導。行政執(zhí)法責任制工作由局長負責抓，分管局長具體抓，建立了行政執(zhí)法責任制領導小組，具體工作都落實到專人負責。做到了組織、人員、職責三落實。二抓建章立制。為使行政執(zhí)法責任制工作落到實處，我局根據(jù)民政部門工作特點，先后擬定了寶雞市民政局《行政執(zhí)法責任制考評辦法》、《行政執(zhí)法過錯責任暫行規(guī)定》、《行政執(zhí)法證件管理辦法》等規(guī)章制度，使行政執(zhí)法責任制工作逐步走上制度化、規(guī)范化。三抓檢查監(jiān)督。為了進一步規(guī)范民政行政執(zhí)法，根據(jù)上級業(yè)務部門和市上的布置，每年一次認真開展民政行政執(zhí)法檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出整改措施，提高執(zhí)法水平。由于近幾年來局領導狠抓了干部隊伍的依法行政工作，廣大干部職工全心全意為人民服務的宗旨進一步樹立，法制觀念進一步加強，依法行政水平進一步提高，較好地完成了各項民政工作。
2、積極推行政務公開。
民政部門是政府從事社會行政事務管理的職能部門，具有多元性、社會性、群眾性等顯著特點，涉及民權、民生、民利。我們的一言一行，我們在社會上的形象，直接影響著政府的聲譽。根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署，我們從“講政治”的高度1997年就開始推行政務公開工作，不斷創(chuàng)新民政工作的社會開放度、社會透明度、社會參與度、社會滿意度的“四度”新型工作運行評價機制，實現(xiàn)了讓黨和政府滿意、讓社會各界滿意、讓人民群眾滿意的民政政務公開效果。
3、深化制度建設。
我們對全局制度進行認真的清理，對沒有建立的制度及時建立，對已有的制度進一步完善，先后建立和完善了《寶雞市民政局工作崗位目標考核辦法》、《寶雞市民政局內設機構工作崗位及職能設置》及機關經(jīng)費、業(yè)務招待費和業(yè)務會議費管理辦法等20多項制度，并對全局各科室的工作崗位進行了明確，確立了一人一崗、一人多崗、一崗多人的工作狀態(tài)，使人人都在崗，崗崗有人在，用制度的形式確立了各人的崗位職責，有力的促進了工作效率的提高。并根據(jù)《行政許可法》頒布實施的需要，制定出我局貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》計劃及工作規(guī)劃，使我局進一步走上依法行政的軌道。
經(jīng)過幾年的依法治市及普法宣傳，進一步促進了我局系統(tǒng)法制教育和法制實踐的結合，加快推進了依法行政的進程。我們深刻體會到，通過“四五”普法宣傳教育。一是民政干部法律意識不斷增強。二是依法管理力度不斷加大。三是依法行政水平不斷提高。對做好新時期的民政工作起到了有力地促進和保障作用。
第四篇 民政局精神文明建設年終總結 5800字
xx年年，我局的精神文明建設工作在市委、市政府的領導和市文明委的指導下，按照市委總體工作大局和市文明委的部署安排，認真貫徹落實黨的xx屆xx全會和xx大及市第十一次黨代會精神，積極踐行科學發(fā)展觀，緊緊圍繞創(chuàng)建全國文明城市的總體目標，以建設人文ｘｘ、活力ｘｘ、和諧ｘｘ為主題，以社會主義核心價值體系為根本，以“創(chuàng)文明和諧機關，做人民滿意公仆”為重點，深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，努力在創(chuàng)新工作思路、完善長效機制、拓展創(chuàng)建領域、提升創(chuàng)建水平、取得創(chuàng)建實效、鞏固創(chuàng)建成果上下功夫，使局系統(tǒng)干部職工的文明素質明顯提高，為局系統(tǒng)全年各項民政工作任務的圓滿完成奠定了良好的基礎。
一、以健全機構、落實責任為切入點，加強對創(chuàng)建工作的組織領導
為使精神文明建設工作真正落到實處，我們首先從建立健全組織機構、落實精神文明目標責任制入手，把精神文明建設工作列入黨委重要議事日程，當作“一把手”工程來抓，多次召開局黨委會議、精神文明建設領導小組會議，研究部署精神文明創(chuàng)建工作，先后制定下發(fā)了《市民政局精神文明建設規(guī)劃》、《市民政局精神文明建設工作要點》、《市民政局精神文明建設工作檢查考核實施細則》，把精神文明建設和業(yè)務工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核。年初，針對形勢任務的要求和局領導班子人員變動的實際，我們及時對局精神文明建設領導小組進行了調整補充，成立了以局長為組長、局紀委書記為副組長、其他局領導為成員的精神文明建設領導小組，領導小組下設辦公室，分別由組織人事處、機關黨委、辦公室及相關業(yè)務處室負責人組成，并進一步明確了各自的工作職責和責任分工。局屬各基層單位也按照局黨委的要求，分別成立了由黨政“一把手”任組長的精神文明建設工作領導小組，并確定了具體工作人員。為進一步落實責任，明確任務，局長、局精神文明建設領導小組組長分別與機關各處室和各基層單位主要負責人簽訂了《市民政局xx年年精神文明建設工作任務書》，使局系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建工作形成了黨政“一把手”親自抓、分管領導具體抓、其他領導協(xié)助抓、班子成員一起抓、人人有責任、個個有任務、事事有人做、各項工作齊頭并進的良好局面，逐步走上了健康有序的軌道。
二、以學習貫徹黨的xx屆xx全會和xx大精神為首要任務，不斷深化理論武裝工作
今年以來，我們始終堅持用黨的最新理論創(chuàng)新成果武裝干部職工的頭腦，把學習貫徹黨的xx屆xx全會和xx大精神及市第十一次黨代會精神做為精神文明建設的首要任務，貫穿精神文明建設工作的始終。
一是突出抓好黨委中心組的理論學習。今年以來，我們按照領導干部先學一步、多學一點、學深一些的思路，組織黨委中心組成員，先后對xx屆xx全會精神、省、市第十一次黨代會精神、胡錦濤____在中紀委第七次全體會議上的講話及在中央黨校省部級領導干部進修班上的講話、趙樂際書記在ｘｘ考察調研時的講話及xx大精神進行了深入學習。為切實保證學習效果，我們做到了學習前有準備、有內容，學習中有主題、有筆記，學習后有建議、有心得，全年做到有計劃、有安排、有檢查、有交流、有總結，個人做到有計劃、有筆記、有學習心得，較好地保證了學習時間、人員、內容、效果“四落實”。今年以來，局黨委中心組成員圍繞“怎樣做一名合格的人民公仆”、“如何加強領導班子建設”、“我市民政工作如何走在全省前列”、“如何構建大民政格局，打造強勢民政、和諧民政”等調研題目，結合分管工作，深入基層開展實踐調研，通過發(fā)放問卷、和基層干部職工及服務對象座談等形式，掌握了第一手資料，寫出了各自的學習調研報告，為局黨委進一步理順工作思路、有針對性地制定切實可行的工作措施提供了理論依據(jù)，使理論學習真正做到了進入思想、指導實踐、推動工作，黨委一班人的執(zhí)政意識、執(zhí)政能力和領導水平得到了顯著提高。
二是強化局系統(tǒng)干部職工的理論學習。今年以來，我們采取集中學習和分散學習相結合、在職培訓與個人自學相結合、學習政治理論與學習民政工作業(yè)務相結合的方法，在局系統(tǒng)干部職工中廣泛開展了“四個一”活動，即：每人制定一個理論學習計劃、讀一本政治理論書籍、記一本讀書筆記、寫理論體會文章，同時，通過外出參觀、觀看電視電教片、知識競賽、觀看圖片展覽、辦宣傳欄等形式，組織局系統(tǒng)干部職工深入學習黨的xx屆xx全會和xx大精神、科學發(fā)展觀、和諧社會、黨建理論、公民道德理論、法律法規(guī)等知識，引導干部職工深刻認識科學發(fā)展觀的精神內涵，更好地運用黨的理論創(chuàng)新成果析事明理、統(tǒng)一思想、凝聚力量，使大家自覺加強學習，更新思想觀念，提高工作能力，增強服務水平，提升綜合素養(yǎng)，提高文明程度，永葆工作干勁。黨的xx大召開后，我們及時組織局系統(tǒng)干部職工收看了xx大開幕式和閉幕式實況，并召開了由局機關全體干部職工、各區(qū)縣民政局長及全市部分社區(qū)居委會主任參加的學習貫徹xx大精神及xx大精神進社區(qū)宣講活動動員會，局長做了動員講話，對局系統(tǒng)學習貫徹xx大精神做出了部署安排，提出了明確要求。同時，會議還專門邀請我市xx大代表白秀蘭同志向與會人員介紹xx大盛況，傳達xx大精神，講述自己參加xx大的所見、所聞、所感，使與會人員深受鼓舞，倍感振奮，紛紛表示要把學習貫徹xx大精神作為當前的頭等大事，把xx大精神轉化為解難題、推動工作的動力，切實把黨和政府的愛民之心、為民之情、利民之舉落到實處。此后，我們又組成了由局紀委書記帶隊，白秀蘭等同志5人組成的xx大精神宣講組，赴13個區(qū)縣，給全市民政系統(tǒng)干部職工和社區(qū)干部宣講xx大精神。目前，已做報告14場，千余人聽取了宣講。三、以機關工作作風建設為突破口，扎實推進文明和諧機關建設
機關工作作風建設是精神文明建設的重要組成部分。今年以來，我們始終把加強機關工作作風建設作為建設文明和諧機關的突破口，著重在以下幾個方面下功夫：
一是抓學習，不斷增強干部職工對加強機關作風建設重要性的認識。今年4月，局長在履任后召開的第一次局系統(tǒng)干部職工大會上，就對加強機關作風建設做了動員，提出了明確要求，強調要通過加強機關作風建設，在局系統(tǒng)努力營造勤奮學習的氛圍、團結和諧的氛圍、求實奮進的氛圍、弘揚正氣的氛圍，使大家以飽滿的干勁、舒暢的心情投入到工作中去，為建設文明和諧機關做出自己的貢獻。此后，我們又通過上黨課、支部生活會、報告會、個人自學等多種形式，組織大家對《黨章》、《____關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《____關于加強和改進黨的作風建設的決定》、胡錦濤____在中紀委第七次全體會議上的講話及6.25講話和xx大報告等有關文件進行了認真學習。在此基礎上，組織大家聯(lián)系工作和思想實際，對如何進一步改進機關作風、增強服務意識、提高工作效能以及黨組織和黨員干部如何在機關作風建設中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用開展討論。通過學習教育，使大家提高了對加強機關作風建設重要性和必要性的認識，為搞好機關作風建設奠定了良好的基礎。
二是找差距，認真查擺干部職工在作風建設中存在的突出問題。結合全市開展的“繼續(xù)解放思想、推動科學發(fā)展”大討論活動，我們利用一個月的時間，以處室為單位，每周安排半天時間，通過開展批評與自我批評，組織大家對機關作風建設中存在的帶有實質性和普遍性的問題逐個查找，逐個分析。處以上領導干部重點查找政治意識、大局意識、群眾觀念、勤政廉政以及貫徹民主集中制原則等方面存在的問題；一般干部職工對照崗位職責要求，重點查找了履行職責、執(zhí)行紀律、服務態(tài)度、辦事效率等方面的問題。通過查擺，找出了機關作風建設中部分同志存在的工作態(tài)度不端正、精神狀態(tài)不佳、工作標準不高、組織觀念淡薄、紀律松馳、工作懶散拖拉、效率不高、集體觀念、團隊意識、大局觀念差等5個方面的問題，并對存在問題的原因進行了認真分析，使查擺活動真正做到了觸動思想。
三是抓整改，著力解決存在的突出問題。按照邊學習、邊檢查、邊整改的原則，在認真查擺問題的基礎上，機關各處室和每個同志根據(jù)查擺出的問題，制定了切實可行的整改措施。同時，我們從完善制度入手，實行了機關工作人員上班考勤制度，有效地杜絕了上班時間遲到早退、串崗聊天、上網(wǎng)玩游戲等不良現(xiàn)象。另外，我們加大了對機關工作人員每月完成工作任務情況的檢查力度，每個同志每天堅持寫公務員工作日記，每月底各處室的個人工作日記由處室主要負責人進行檢查，處室領導的工作日記送主管業(yè)務局長檢查簽名，作為年終考評的依據(jù)。通過作風紀律整頓，機關作風建設得到了明顯加強，干部職工的綜合素質得到了明顯提高，一個謀事干事、團結奮進、文明和諧的氛圍正在初步形成。在10月份市委召開的“繼續(xù)解放思想、推動科學發(fā)展”大討論活動經(jīng)驗交流會上，我局由于活動開展扎實，成效顯著，其經(jīng)驗做法在大會上做了交流發(fā)言。
四是建制度，完善機關作風建設的長效機制。為充分調動局系統(tǒng)干部職工做好本職工作的積極性和主動性，今年以來，我們結合工作實際，重新完善修定了《市民政局黨委會會議制度》、《市民政局干部管理辦法》、《市民政局干部職工請銷假制度》、《市民政局創(chuàng)新激勵辦法》等多項規(guī)章制度，使之真正成為我局開展精神文明建設的依據(jù)，成為每名干部職工行動的準則，成為評價工作好壞的標準，為從制度上保證機關作風建設的規(guī)范性、長期性和有效性奠定了良好基礎。
四、以社會主義核心價值體系為根本，不斷開展思想政治教育和道德實踐活動
改革開放以來，人們的道德觀念、價值取向和行為舉止均發(fā)生了深刻的變化。為適應不斷發(fā)展變化的形勢，我們堅持以社會主義核心價值體系為根本，通過開展一系列思想政治教育和道德實踐活動，引導局系統(tǒng)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵制腐朽思想文化的侵襲，筑牢拒腐防變的思想防線。
一是廣泛開展理想觀念和形勢政策教育。今年以來，我們通過報告會、觀看圖片展覽、個人自學等形式，結合“七一”、“八一”及慶祝香港回歸10周年等節(jié)日紀念活動，組織大家對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經(jīng)驗及中國革命建設和改革的歷史進行了深入學習。
二是開展深化民族精神和時代精神主題教育活動。結合慶祝建黨86周年和建軍80周年，我們組織機關干部職工先后赴扶眉戰(zhàn)役紀念館和ｘｘ烈士陵園參觀學習，引導大家重溫革命歷史，緬懷先烈功績，使大家在心靈上受到了一次洗禮，紛紛表示要倍加珍惜今天來之不易的幸福生活，繼承發(fā)揚我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，在本職工作崗位上盡心盡職、不辱使命，多做貢獻。在紀念建黨86周年之際，我局召開了局系統(tǒng)先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員表彰座談會，對8個先進基層黨組織和29名優(yōu)秀黨員進行了表彰獎勵，3個基層先進黨組織和3名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員在會上交流了黨建工作經(jīng)驗和典型事跡介紹，使大家學有榜樣，趕有目標。同時，我們還在局系統(tǒng)干部職工中開展了“學黨章、守黨紀、葆先進”知識競賽和“社會主義榮辱觀”演講比賽，組織干部職工觀看了《永遠的長霞》、《人民的好公仆牛玉儒》等優(yōu)秀影視片，使大家深受教育和感動，激發(fā)了干好本職工作的責任感和使命感。三是開展以社會主義榮辱觀為核心內容的道德實踐活動。按照市文明委的安排，今年以來，我們在局系統(tǒng)干部職工中深入開展了“知榮辱、除陋習、樹新風”和“迎奧運、講禮貌、促和諧”活動，教育引導大家從自身做起，從現(xiàn)在做起，自覺克服和糾正亂闖紅燈、翻越欄桿、無序乘車、隨地吐痰、亂扔煙頭紙屑等不文明現(xiàn)象和行為。11月初，為迎接歐亞經(jīng)濟論壇，我們利用1天時間，開展“擦亮ｘｘ”活動，組織機關全體干部職工，對全市80多條道路的300多塊街牌、路標進行了擦洗維護。此外，全年以來，我們還先后兩次組織機關干部職工，為貧困受災群眾捐款近2萬元。
五、以“創(chuàng)文明和諧機關，做人民滿意公仆”為重點，不斷深化群眾性創(chuàng)建活動
今年以來，我們注意采取多種形式，以“創(chuàng)文明和諧機關，做人民滿意公仆”為重點，深入開展了“做文明職工，當文明公民，建文明家庭，創(chuàng)文明處室，爭文明單位”活動，使群眾性精神文明創(chuàng)建活動不斷引向深入。
一是積極開展創(chuàng)建學習型機關活動。為切實提高機關干部職工政治理論水平和業(yè)務素質，全年以來，我們較好地堅持了每月一次的機關學習日制度，利用每月第二周周三下午的時間，組織機關全體干部職工集中學習。除學習政治理論和時事政策外，還安排局機關18個處室負責人輪流進行授課，介紹本處室的主要業(yè)務知識，講授有關民政工作的政策、法規(guī)和制度規(guī)定。各處室負責人在授課前都認真準備，精心備課，授課稿均先交主管局領導審閱，然后才正式講課。干部職工做到了認真聽，認真記，機關黨委對每次學習都認真考勤。大家普遍反映，這樣學習管用、實在，多年來在局機關還是第一次。我們的這一做法得到了市直機關工委領導的認可和好評。
二是強化行風評議工作。今年以來，我們把抓好行風評議工作作為創(chuàng)文明行業(yè)、建滿意窗口、增強職業(yè)道德、提高服務水平的重要措施，采取系統(tǒng)內自查和抽查、自評和民評相結合的方法，先后召開了行評工作動員部署會、各類代表座談會，下發(fā)了民政窗口行業(yè)行風評議表，并上門聽取服務對象的意見和建議。在行評和糾風工作中，我們對民政系統(tǒng)政風行風方面查擺的問題歸類整理24個，目前，已全部得到了整改和解決。在市級機關工委開展的開門評議機關活動中，我局的群眾投票率在市級部門中名列前矛。同時，我們還按時辦結了58件人大代表議案和政協(xié)委員提案。辦結率達100%，受到了人大、政協(xié)代聯(lián)委和政府督察室的好評。
三是適時開展寓教于樂、強身健體的文娛活動和體育比賽，營造和諧氛圍，增進感情交流，增強凝聚力。在今年3月至5月舉辦的市直機關第xx屆運動會上，我局精心組織，參賽運動員團結協(xié)作，奮力拼搏，取得了3項第一、1項第二、1項第三、2項第四、2項第五的好成績，并獲優(yōu)秀組織獎，創(chuàng)我局歷屆參賽成績。今年下半年，我局又成立了登山協(xié)會，機關50多名干部職工踴躍報名參加。協(xié)會成立后，已組織開展了2次登山活動。11月下旬，我局組織機關干部職工參加市級機關工委組織的“與奧運同行”冬季拔河比賽，榮獲“優(yōu)秀組織獎”。此外，為推動局系統(tǒng)創(chuàng)建活動的深入開展，我們還加強了檢查考核工作。上半年，我們組成了三個檢查考核組，分別由局領導帶隊，利用一周時間，對局機關和局屬基層單位創(chuàng)建工作進行了檢查考核，較好地促進了局系統(tǒng)各項創(chuàng)建任務的落實。由于局系統(tǒng)干部職工的共同努力，我局的精神文明創(chuàng)建活動取得了顯著成績，機關16個黨支部全部達到了市直機關工委規(guī)定的標準黨支部要求，我局機關黨委被局黨委和市級機關工委評為先進黨委。市福彩中心和救災救濟處分別被評為市級“文明處室標兵”和“文明處室”，21個基層單位全部獲得區(qū)級以上文明單位稱號，其中，市級文明單位12個，省級文明單位3個。
第五篇 民政局年終工作總結暨2023年工作計劃 1200字
2023年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在市民政局的精心指導下，以開展學習討論落實活動為契機，以“人情?！薄瓣P系?！薄板e?！钡任鍖ｍ椪位顒訛檩d體，認真踐行“以民為本，為民解困，為民服務”宗旨，著力規(guī)范民政工作行為，著力推進社會治理，著力提升服務能力，各項工作再上新臺階。
一、整改落實、建章立制，確保學習討論落實活動取實效
開展學習討論落實活動以來，區(qū)民政局黨總支始終把這項工作列入重要議事日程，以高度負責的態(tài)度，高標準，嚴要求。為抓好問題的整改落實，班子成員按照整改責任制的分工和要求，積極組織責任科室抓好整改措施的落實，按照規(guī)定任務要求進行整改。特別是在反思討論剖析和整改落實過程中，區(qū)民政局班子一班人對反思剖析報告進行了多次討論研究和反復修改，保證了反思剖析報告的質量。為搞好體制機制建設，按照職責分工，逐條梳理現(xiàn)有的規(guī)章制度，思想?yún)R報專題該修訂的馬上修訂，該新建的立即研究制定，在較短的時間內健全完善了各項制度。
在這次學習討論落實活動中，我們始終注重發(fā)揮工作的主動性，主動向督導組請示匯報，工作中遇到困難和問題及時向督導組請示，并嚴格按照督導組的要求辦理。對督導組的通知在第一時間及時落實，及時上報督導組要求的各種材料和報表；按照整改落實階段工作安排的規(guī)定和要求，主動提前安排每個環(huán)節(jié)的工作，在做好當前環(huán)節(jié)工作的同時，提前安排好下一環(huán)節(jié)的工作，搞好上下環(huán)節(jié)的銜接，超前運作，爭取主動，按時完成各項任務。
二、強化領導，精心布置，扎實推進“六權治本”工作
為深入貫徹省、市、區(qū)關于實施“六權治本”的部署要求，扎實有效地制約和監(jiān)督權力，構建“不能腐”的長效機制，圍繞“六權治本”的各項要求，我局從實際出發(fā)，本著管理、服務、監(jiān)督三個環(huán)節(jié)，堅持“法無授權不可為”和“群眾利益無小事”的原則，管理范文網(wǎng)集思廣益，反復論證，依法依規(guī)確權確責，準確界定權責歸屬，合理劃分權力事項，認真梳理權力清單，取得了階段性成果。
組織動員，精心部署
作為區(qū)政府職能工作部門之一，我局承擔著直接服務群眾的諸多權項；同時，“六權治本”是一項系統(tǒng)工程，涉及面廣，任務艱巨；是我市實施“五五戰(zhàn)略”、加快“六大發(fā)展”、促進富民強市的重要保障；因此工作伊始，我局就高標準、嚴要求來推進“六權治本”工作，成立專門領導組，“一把手”負總責親自抓，分管領導直接抓，班子成員分工抓，職能科室具體抓，上下聯(lián)動，分工明確。結合民政工作實際，制定了深入推進工作的實施方案，于第一時間召開了動員會，傳達部署了“六權治本”工作，進一步明確了目標任務、方法步驟以及保障措施，并就任務落實進行了細化分工，確保責任到人，落實到位。
為確?！傲鶛嘀伪尽惫ぷ髻|量，領導組通過組織全局干部職工集中學習上級文件精神和相關工作要求，制定周例會“六權治本”工作匯報交流制度等舉措，使全局干部職工提高思想認識和業(yè)務水平，確保“六權治本”工作扎實、穩(wěn)步開展。
第六篇 關于社區(qū)民政的年終工作總結 750字
20xx年鹿源春社區(qū)民政工作認真貫徹落實黨的方針、政策和國家關于民政、殘聯(lián)的批示精神，緊緊圍繞街道辦事處工作目標任務，充分發(fā)揮民政職能作用，努力提高社會保障功能，不斷強化社會管理，進一步規(guī)范民政工作的要求，圓滿完成了民政各項工作，現(xiàn)將工作總結如下：
一、我社區(qū)現(xiàn)共有人口12741人，截止2023年底享受最低生活保障321戶，共有殘疾人119人，在辦理相關手續(xù)時，社區(qū)本著為民服務的宗旨，以優(yōu)質的服務為民排憂解難。
二、認真做好低保管理工作，嚴格按照低保工作要求，及時了解困難居然民生活狀況，將貼合低保條件的困難居民納入低保范圍，基本實現(xiàn)了動態(tài)管理，使廣大困難居民的基本生活權益得到了較好的保障。對新增的低保戶，嚴格按照“戶主申請一入戶調查一民主評議討論一張榜公布”的程序辦理，有效地提高了透明度，堵塞了優(yōu)親厚友的不良現(xiàn)象。對低保邊緣戶，耐心做好解釋工作，講清政策，盡可能給予各類救助，逐步幫忙他們走出困境。
三、在今年的廉租住房補貼發(fā)放工作中，我社區(qū)共辦理了152戶，低收入家庭認定131戶，給35戶居民戶辦理了城市最低生活保障金。為38戶低保家庭申請了實物配租，保證了低收入家庭生活有了基本保障，充分把黨和國家和關懷送到困難居民家中，維護了社會的穩(wěn)定和發(fā)展。
四、在完成殘疾人工作方面，我們堅持每月對殘疾人召開一次會議，對他們進行宣傳教育，教育他們要身殘志不殘，讓他們感覺到雖然自我是社會中的弱勢群體，但黨和社區(qū)會從各個方應對他們進行幫忙。
五、每年的春節(jié)期間，我們社區(qū)都會為老年人、優(yōu)扶人員送去衣物和慰問品，對孤寡老人和老年人，我們會經(jīng)常入戶走訪慰問，透過摸底調查，對社區(qū)的60周歲老人登記造冊，為30個80歲以上低收入家庭老人辦理了高齡津貼，為13位優(yōu)撫人員辦理了醫(yī)療卡，社區(qū)盡努力及時為他們解決生活中實際困難。
第七篇 民政年終工作總結 3650字
一年來，認真學習黨的方針政策，堅持“上為中央分憂，下為百姓解愁”的民政宗旨，堅持“以人為本、為民解困”的工作理念，認真貫徹落實黨的民政政策，真心為民政對象服務，范文之工作總結:民政工作個人工作總結。分管的城市低保工作，按市民政局和局黨組的安排，認真開展復查，如期發(fā)放低保金，保障了城市困難居民生活，為社會發(fā)展和穩(wěn)定發(fā)揮了較好作用。分管的老齡工作在縣老工委領導下和市老齡辦指導下，開展了一系列活動，取得了一定成績?，F(xiàn)將今年的工作總結如下：
一、低保工作
城市低保工作在局黨組領導下和市民政局業(yè)務指導下，我與低保股的同志一道，踏實工作，認真做好低保復查和低保金發(fā)放，完善低保制度，加強低保管理，使我縣低保工作走上了法制化、規(guī)范化的軌道。主要做了以下工作：
1、完善操作辦法，實行規(guī)范管理
2023年，全縣低保工作基本實現(xiàn)管理規(guī)范化、發(fā)放社會化、信息網(wǎng)絡化。低保人數(shù)已達12265人，每月發(fā)放低保金65萬元，人平補差達省政府要求的53元，全年累計發(fā)放低保金651萬元。我們主要做了以下工作：
一是廣泛宣傳政策。我們將縣政府印發(fā)的文件發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各居委會，多次以會代訓培訓基層低保工作人員，每年都要召開一兩次培訓會，培訓相如辦及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)居委會干部，并將低保的申報條件、程序、所需材料等內容公示在縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務公開欄上，以方便群眾了解。二是嚴格審查申報對象。低保的申請堅持屬地管理的原則，必須在戶口所在地居委會申報，防止重報、漏報。并逐級審查上報，下級對上級負責，一級督促一級，層層把關。對申請低保的對象進行了入戶調查，對符合低保條件的進行了公示和審批。三是堅持公正、公平、公開原則，實行三榜公布。低保申報必須經(jīng)居委會、辦事處(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、民政局三級審核，并將審核情況逐級進行張榜公布，接受群眾監(jiān)督。四是按時足額發(fā)放低保金。我縣低保金提前按季預撥到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)按月足額發(fā)放到低保戶手中。堅持按月發(fā)放，并在全縣推行銀行代發(fā)，90%的低保戶可直接在銀行領取低保金。為方便群眾領取低保金，對居住地與戶口地不一致的，低保戶可以申請辦理低保轉移手續(xù)，就近領取低保金。五是實行微機管理。將所有低保戶的家庭情況輸入微機、建起數(shù)據(jù)庫，與上級民政數(shù)據(jù)庫聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)網(wǎng)絡化管理。六是加強低保資金管理，保證低保金的正常使用。為了加強低保資金的管理，縣財政局設立了低保資金專戶，我局與縣財政局督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也設立了低保專戶，實行專戶存儲、專戶管理、?？顚Ｓ茫ＷC了低保資金按時發(fā)放到低保戶手中。
2、加大復查力度，實行動態(tài)管理
對低保對象實行動態(tài)管理定期復核，做到能進能出。我們對全縣低保戶都進行了入戶調查和核查工作。其做法是：一看：看家庭居注生活等情況;二問：詢問家庭成員就業(yè)、收入等情況;三查：查家庭成員、查戶口、查收入、查房產(chǎn)、查消費、查表現(xiàn);四登：填寫復查表、登記有關內容;五訪：走訪鄰居、基層干部及其他知情單位和知情人，了解真實情況;六議：各居委會成立了低保評議小組，評議組由居委會干部、人大代表、政協(xié)委員、退休干部、居民代表等組成，評議小組成員對低保戶家庭情況進行評議，確定是否符合低保條件，建議享受低保金額，做到符合低保條件的應保盡保杯符合低保條件的一律不予納入或取消其享受資格。通過入戶調查，取消低保251戶，523人，根據(jù)家庭經(jīng)濟狀況調整了補差金額，人平補差金額達到53元。
3、落實優(yōu)惠政策和救助措施
縣政府辦(2023)171號文，就低保對象在就業(yè)、就醫(yī)、子女上學等方面給予了很多優(yōu)惠政策和救助措施，有關部門按規(guī)定予以落實，涉及民政部門的主要有兩項：一是醫(yī)療救助。低保對象因病住院，符合救助條件的，可以申請醫(yī)療救助，憑住院發(fā)票按10—20%給予救助，但全年累計不超過1000元。全縣已救助129戶，發(fā)放救助金90400元。今年我縣在全省率先啟動了醫(yī)療保險，給800戶低保戶辦理了醫(yī)療保險，低保家庭成員因病住院，一般疾病可補償1500元，重大疾病可補償4000元。二是教育補助。低保對象的子女上學，讀高中、初中、小學的可以享受學雜費減免，讀大學的給予教育補助，今年開展的“圓夢工程”活動，共補助28名大學生，發(fā)放補助金30000元。
4、落實失地農轉非人員低保政策
按照省市要求，縣政府多次召開會議研究失地農轉非人員低保問題，成立了以常務副縣長為組長的被征地農轉非人員低保協(xié)調小組，今年6月，縣政府出臺了《關于切實做好被征地農轉非人員城市最低生活保障工作的通知》，我們已對申請低保且符合低保條件的1193戶2517人審批了低保。享受低保人員同樣享受低保戶的各項優(yōu)惠政策和救助，較好地解決了失地農轉非人員的生活。
二、老齡工作
今年，我與老齡辦的其他同志一道，圍繞“六個老有”開展工作，發(fā)揮老齡辦綜合協(xié)調、監(jiān)督檢查、參謀助手作用，努力為老年人辦實事、辦好事，使全縣老齡工作有了新的起色。
1、進一步健全老齡工作機制
縣上調整了老齡工作委員會成員，由縣政府常務副縣長任主任，分管副縣長及有關部門領導為成員，加強了老齡工作的領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應建立了老齡工作委員會，落實了工作人員。按縣委印發(fā)的《蓬安縣老齡工作委員會及成員單位職責》，進一步落實了各涉老單位的職責和任務。
2、宣傳老年法，提高全民敬老意識
一是印發(fā)《老年法規(guī)選編》;二是利用重大節(jié)日宣傳老年法和老齡工作。在“九·九”重陽節(jié)期間，各級各單位召開了各種類型的老年人座談會、茶話會、敬老會，縣上召開了慶祝重陽節(jié)暨老齡工作先進表彰會，縣四大機構領導到場并講了話，會上表彰了老齡工作先進單位18個，老齡工作先進個人28人，給7個敬老模范村(社區(qū))授了牌。三是充分利用縣鄉(xiāng)廣播、電視和板報等宣傳《老年法》，重陽節(jié)縣電視臺播放了老齡專題節(jié)目《無聲的革命》為老年人點歌祝福。四是組織征訂報刊。通過廣泛宣傳，進一步增強了全民敬老意識。
3、認真落實老年人的待遇
按時足額發(fā)放離退休人員養(yǎng)老金，并通過銀行代發(fā)，從不拖欠，老年人較為滿意。認真落實農村“五保”老人的供養(yǎng)，全縣統(tǒng)一供養(yǎng)標準，供養(yǎng)口糧改以社統(tǒng)籌為以鄉(xiāng)統(tǒng)籌，保證了供糧質量。同時，加大工作和資金投入力度，建設全縣敬老院，全縣49所敬老院。到目前，達標敬老院已有45所，模范敬老院9所，在院五保老人563人。在城市低保方面對老年人給予照顧，“三無”老人全額補助低保金，未參加保險的退休人員和社會城鎮(zhèn)老人符合低保條件的全部納入低保，保證了老年人的生活。落實了百歲老人待遇，給19名百歲老人每人每月發(fā)生活補貼金100元，百歲老人因病住院報銷部分醫(yī)藥費。重陽節(jié)、春節(jié)等節(jié)日，縣上領導專門到百歲老人和生活困難的老人家中看望，送去慰問品和慰問金。為126名老年人辦了《優(yōu)待證》。
4、開展豐富多彩的活動，豐富老年人晚年生活
全縣涉老工作部門和老年協(xié)會積極組織老年人參加文體活動，重陽節(jié)期間，縣上成功舉辦了市、縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)太極拳比賽，參賽隊員250人?？h老干局、教育局、社保局、老體協(xié)、退教協(xié)、機關退協(xié)等單位常年開展豐富多彩的文體活動，使老年人盡享社會發(fā)展成果，安度晚年。
5、切實維護老年人合法權益
繼續(xù)落實《關于加強維護老年人合法權益工作的意見》，加大了侵犯老年人合法權益案件的查處力度，處理涉老案件8件，調解涉老糾紛124件，維護了老年人的合法權益。為了使《老年法》真正落到實處，縣老齡辦對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)行《老年法》的情況進行了抽查，表揚了工作好的單位，對做得差的單位給予了批評，并提出了整改意見。
三、認真學習，嚴格要求
1、積極參加保持***員先進性教育活動
積極參加保持***員先進性教育活動，在活動中寫學習筆記30000字，寫學習心得，用正確的思想武裝自己的頭腦，指導自己的工作。結合思想工作實際，查擺問題不回避，邊學邊改，立竿見影，在工作上轉化工作作風，提高了辦事效率，強化了為民思想，以實際行動做好自己的本職工作，用***員的先進性嚴格要求自己。
2、認真學習，嚴格以法辦事
認真學習民政文件，學習法律法規(guī)，認真貫徹落實《城市居民最低生活保障條例》、《老年法》等法規(guī)，在工作實踐中嚴格依法辦事，進一步提高自己的業(yè)務水平，更好地為人民服務。
3、服從安排，踏實工作
服從局黨組安排，分管老齡和城市低保工作，用“踏踏實實做事，明明白白做人”要求自己，認真踏實做好自己的工作，起草各種請示、報告、通知、匯報、簡報等文稿36份。與其他同志一道，深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、居委會、低保戶家中了解情況，宣傳解釋政策，扎扎實實做好自己的工作，不推不拖。
4、轉變工作作風，強化服務
不忘黨的宗旨，把人民利益放在首位，執(zhí)行政策一視同仁。經(jīng)常深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、民政對象家中了解情況。對群眾上訪反映的問題，一一作好記錄，及時查處和回復，基本做到件件有著落，今年共調查處理上訪信件29件，接待上訪群眾82人次。
5、勤政廉潔
一年來堅守工作崗位，除法定假外，天天堅持上班，國慶節(jié)不放假，加班加點也無怨言。在工作中，嚴格按文件和局黨組研究意見辦，嚴格要求自己，嚴格秉公辦事。認真學習“兩個條例”，嚴格執(zhí)行黨的紀律，用縣委“四不準”、“五點”要求自己，不用權利謀私利，不用人格作交易。老齡工作、低保工作是為老年人、貧困戶服務的，雖然沒有什么權利，但也要警鐘長鳴，多想人民的疾苦，多為人民服務，這樣才不辜負黨和人民的希望。
第八篇 民政辦年終工作總結 2950字
民政辦年終工作總結
20xx年，xx街道工會工作在街道黨委和市總工會的指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞“以快促好”工作主旋律，不斷創(chuàng)新工作機制，加強工會組建力度，深化工會規(guī)范化建設，全面履行工會維護職能，切實加強職工民主管理，協(xié)調勞動關系，全面提高職工素質。按照年初提出的工作目標開展了一系列工作?，F(xiàn)將全年工作簡要總結如下：
一、加強基層工會建設，規(guī)范管理機制
1、堅持抓工會組建工作。根據(jù)市總工會的工作要求，街道總工會對全街道規(guī)模企業(yè)，繼續(xù)做到“成熟一家、發(fā)展一家”。全年全街道新組建企業(yè)工會5家，新增會員1000余人。在抓好組建工作的同時，還加強對新建工會的指導和服務工作。利用各種會議和下基層工作時機，督促工會開展好工作，使工會組織有活力，有凝聚力、有吸引力。
2、切實抓好工會規(guī)范化建設工作。以規(guī)范工會機制、發(fā)揮工會作用、健全工會組織為目標，努力實現(xiàn)工會在經(jīng)濟建設中的重要作用。按照“建起來、轉起來、活起來”的工作要求，進一步加強基層工會規(guī)范化建設，充分發(fā)揮基層工會作用，街道總工會根據(jù)市總要求繼續(xù)深化企業(yè)工會“雙亮”活動，帶動形成“雙亮雙比雙爭”的良好氛圍。同時，加強“模范職工之家”的創(chuàng)建工作，今年全街道有6家企業(yè)工會和2家區(qū)域性聯(lián)合工會爭創(chuàng)模范工會，進一步完善制度，樹立典型。為進一步增強新形勢下基層工會活力，全面提升區(qū)域(行業(yè))工會工作水平，莼湖街道總工會積極響應上級要求，推薦繆家村工會聯(lián)合會積極爭創(chuàng)xx市“十大區(qū)域”工會。
3、著力推進基層民主管理擴面提質。進一步提升非公有制企業(yè)職代會建制率，職工100人以上已建會企業(yè)基本達到“有規(guī)范的職代會、完善的集體合同、固定的公開欄和正常開啟的意見箱”四有標準，并向25人以上單建工會拓展。
二、認真履行工會職能，有效維護職工權益
1、深入開展工資集體協(xié)商工作。組織開展工資集體協(xié)商指導員培訓工作，加強對已建工會組織企業(yè)的指導，完善集體合同、工資集體協(xié)商制度，動態(tài)保持在 92%以上，并及時將集體合同和工資協(xié)議錄入省集體合同數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)。深入開展工資集體協(xié)商要約行動，進一步健全工資集體協(xié)商規(guī)范化建設“4221”計劃，大力推進行業(yè)性、區(qū)域性工資集體協(xié)商。
2、做好職工維權工作。街道總工會始終堅持“預防為主、調解為主、基層為主”的方針，努力做好勞動爭議調解工作，維護職工合法權益，促進企業(yè)勞動關系和諧穩(wěn)定、健康發(fā)展。今年以來，街道勞動爭議調解委員會處理各類勞動糾紛105件，其中工傷糾紛76件，勞動報酬糾紛12件，經(jīng)濟補償金糾紛17件，共涉及金額2659624.24元。
3、加強工會勞動保護監(jiān)督工作，保證職工生命和財產(chǎn)的安全。街道總工會積極主動參與春節(jié)、五一、夏季等安全生產(chǎn)檢查活動，各基層工會能經(jīng)常性開展多種形式的群眾性安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查活動，堅決制止違章作業(yè)和冒險作業(yè)的行為。幫助職工掌握安全生產(chǎn)知識、增強安全生產(chǎn)意識和自我保護意識，自覺遵守各項規(guī)章制度，真正地做到“預防為主，群防群治”的工作方針。
4、關心職工生活，體現(xiàn)組織溫暖。街道總工會繼續(xù)加大對困難職工的幫扶力度，協(xié)助黨政努力滿足職工在勞動就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障等方面的基本需求，讓困難職工真切感受到溫暖和希望。一是廣泛開展以“直面職工辦實事”為特色的助困、助醫(yī)、助學等各項送溫暖活動，完善幫扶工作制度，完善困難職工檔案信息動態(tài)管理及困難職工幫扶申報審批制度，資金籌措到位，幫扶效果明顯。目前發(fā)放慰問金和慰問品5萬余元。二是開展以“送清涼、送安全、送健康、送慰問、強保障” 為主要內容的防暑降溫和高溫期間勞動保護工作。今年高溫期間，共安排了3萬多元的慰問品，組織工會干部深入生產(chǎn)車間、施工工地等高溫作業(yè)第一線，慰問了 600多名職工。三是積極推進各項職工互助保障計劃，今年全街道共有1500名職工參加了xx市職工醫(yī)療互助保險計劃。四是積極開展職工健康服務。組織實施 “勞動光榮、休養(yǎng)快樂”活動，全街道有9名一線優(yōu)秀職工參加了療休養(yǎng)活動，17名一線苦、臟、累、險職工參加了健康體檢。
5、建立完善職工心理健康促進機制。為更好地開展職工心理健康關愛活動，街道總工會嚴格按照上級要求，成立了街道級心理咨詢站，聘請了5名志愿者為輔導室工作人員，并開通了心理預約熱線，定期開展心理咨詢服務。5月份，開展了窗口宣傳、廣場宣傳、知識競賽等系列心理健康宣傳小活動。6月份，莼湖街道總工會在寧波協(xié)誠電動工具有限公司舉辦了職工心理健康知識專題講座，近200名職工參加了培訓。為加強3家試點企業(yè)職工心理健康工作規(guī)范化建設，街道總工會不定期下企業(yè)知道，使其不斷完善各項基礎性工作，積極開展企業(yè)職工心理健康關愛活動。
三、加強教育培訓，提高工會干部和職工綜合素質
1、大力開展職工教育培訓。各級工會廣泛組織工人階級的先進性教育和工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)教育，培養(yǎng)職工樹立全局意識、集體意識、主人翁意識。積極開展安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生等培訓。把培訓工作與培育職工團隊精神、和諧勞動關系、提高職工素質、促進企業(yè)發(fā)展等結合起來，從而達到互相合作，共謀發(fā)展的目標。
2、加強職工職業(yè)道德建設教育和榮辱觀教育。深入開展“創(chuàng)文明班組、建文明崗位、做文明職工”活動，積極倡導“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”的職業(yè)道德風尚，組織“職業(yè)道德標兵”評選活動，努力提高職工愛崗敬業(yè)意識。
3、鼓勵企業(yè)工會干部參加上級部門組織的培訓。為進一步提高工會干部的業(yè)務能力，街道總工會本級積極開展各類適應性業(yè)務培訓很網(wǎng)絡培訓工作，同時要求各企業(yè)工會干部積極參加上級部門組織的各類培訓。
四、以各類活動為載體，增強工會組織的活力
1、堅持開展各類文化活動，抓好工會文化陣地建設。今年以來，街道總工會先后開展了職工藝術團下企業(yè)新春慰問活動、組織工會志愿者包餃子、湯圓送困難職工活動、慶“三八”女職工登山活動、青年男女職工燒烤聯(lián)誼等一系列活動，各基層工會也結合實際開展了新春聯(lián)歡會、趣味運動會、安全生產(chǎn)知識競賽、羽毛球比賽等一系列文體活動。這些活動的開展既豐富了企業(yè)職工的精神文化生活，又擴大了工會的影響力。
2、精心組織開展“安康杯”競賽活動。今年以來，街道總工會牢固樹立安全發(fā)展理念，配合街道安監(jiān)部門組織全街道企業(yè)進一步深化以“強化安全基礎，推動安全發(fā)展”為主題的“安康杯”競賽活動，全面提高競賽的質量、維護職工的權益、保證企業(yè)的安全運行。一是著力擴大“安康杯“競賽活動的覆蓋面。街道總工會在基層工會要求各基層工會結合企業(yè)自身規(guī)模和經(jīng)營狀況，并結合不同班組開展適當?shù)母傎惙绞?，更廣泛地動員廣大職工參賽，使參賽企業(yè)和職工數(shù)量比以前大幅度提高。全年全街道共有480多家企業(yè)的10000多名職工參加了“安康杯”競賽活動。二是著力提升職工的安全文化素質。在安全生產(chǎn)月期間，街道總工會聯(lián)合安監(jiān)所開展了安全生產(chǎn)月咨詢日活動，同時要求各企業(yè)工會從“人文關懷”的角度加大勞動安全知識宣傳，從而使職工產(chǎn)生歸屬感。三是著力提高職工的安全意識和自我保護能力。街道總工會要求企業(yè)工會把競賽活動與生產(chǎn)經(jīng)營同規(guī)劃、同部署、同落實。各參賽企業(yè)在完善安全生產(chǎn)管理制度、落實安全生產(chǎn)責任制、保護職工生命健康權益過程中，使企業(yè)的競爭力不斷增強。
3、各類勞動競賽開展有序。街道總工會積極組織企業(yè)會員參加市總組織的各類競賽活動，開展本級勞動競賽的同時，引導企業(yè)主動開展“五水共治”勞動競賽、勞動技能競賽等活動。
第九篇 民政局xxxx年終工作總結 6800字
第一篇:民政局基層黨建工作總結
xxxx年，在縣委、縣政府關于全縣基層黨建工作的正確領導和縣委組織部的具體指導下，根據(jù)《關于印發(fā)xxxx年度基層黨建工作目標考核細則的通知》的文件要求，縣民政局積極謀劃、精心組織、強化分工、狠抓落實，多措并舉全面提升我局基層黨建工作，現(xiàn)將工作總結如下：
一、加強組織領導
根據(jù)縣委、政府的既定工作安排，縣民政局及時健全完善基層黨建工作領導小組，由縣民政局局長任組長、黨支部書記為副組長、職工干部為成員的領導小組，小組內嚴格劃分任務，明確職責，層層落實。同時，在重要時間階段多次召開會議，認真研究并制定基層黨建工作方案，努力配合縣組織部開展“兩幫三送四建全覆蓋”等相關工作，確保該項任務的順利圓滿完成。
二、積極宣傳教育
縣民政局高度重視基層黨建的宣傳工作，領導班子多次在全局干部職工大會上強調基層黨建工作工作紀律，要求全體干部職工要切實提高為民服務意識，加強對對口聯(lián)系幫扶困難戶的幫助支持力度。同時，積極在干部職工隊伍中積極宣傳“千名干部連萬家”、“兩新組織黨建工作”的重要性和意義，極大的增強了全局干部職工的基層黨建工作意識，推動了我局配合開展組織工作的成效。
三、切實開展活動
縣民政局積極對照目標任務分解表，積極開展基層黨建工作。一是積極建立完善信息技術服務體系，梳理服務項目、明確服務人員和服務熱線，建立部門信息技術服務臺賬；二是以“千名干部連萬家”活動為主要載體，在災后恢復重建工作中廣泛開展服務型基層黨組織創(chuàng)建活動；三是以開展新一輪黨組織三分類三升級活動和“兩新”組織建設工作為契機，加強全局黨員干部的教育管理。
四、嚴肅工作考核
根據(jù)《關于印發(fā)xxxx年度基層黨建工作目標考核細則的通知》的要求，縣民政局高度重視基層黨建工作的開展實施情況，嚴肅工作紀律，強化工作考核，建立嚴格的工作責任追究制度，對因個人工作失誤疏忽導致嚴重影響單位基層黨建工作的，進行嚴肅追責，并取消當年評優(yōu)資格。
第二篇:民政局防汛工作年終總結
xxxx年以來，全縣防洪度汛形式日益嚴峻，為貫徹落實縣委、政府關于防汛度汛的相關工作安排，確保全縣境內人民群眾安全度汛，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，縣民政局提早進行重點部位的防汛準備和汛期工作計劃安排，制定切實可行的防洪度汛措施，現(xiàn)就防洪度汛全年工作總結如下：
一是強化組織領導。及時調整充實汛期救災應急小組，形成單位一把手總體抓、帶班領導具體管的工作格局，確保汛期救災工作目標有落實、責任有劃分。同時，及時更新完善汛期應急處置工作方案，明確相關處置措施，形成事前提前謀劃，事中有序應對，時候妥善處置的工作機制。
二是強化制度建設?？h民政局堅持健全完善汛期24小時值班制，嚴格執(zhí)行領導帶班制。同時，落實信息聯(lián)動制度，及時加強同國土、氣象等部門的信息共享，建立健全綜合協(xié)調機制，提高防汛救災工作整體效能。
三是強化物資儲備。汛期來臨前，縣民政局配合紀委監(jiān)察等部門加強對全縣就在物資倉庫的檢查，加快全縣9個救災物資倉庫和儲備點的清理檢查工作，抓緊可循環(huán)利用物資回收入庫，多渠道、多措施充實救災物資儲備，為安全度汛提供物資保障。
四是強化避難場所清理。配合紀委、防災等部門，加強對全縣10個應急避難場所進行清理檢查，確保突發(fā)災情后群眾的臨時安置工作有序開展。
五是強化群眾防災減災意識。以創(chuàng)建防災減災示范社區(qū)為契機，充分利用宣傳單、村務公開欄等載體，積極開展防災減災宣傳教育。目前已發(fā)放宣傳資料200余份、集中宣傳教育6次.
第三篇:4a旅游景區(qū)創(chuàng)建工作總結
xxxx年，縣民政局在縣委、縣政府的正確領導下，根據(jù)《關于xxxx年度4a級旅游景區(qū)創(chuàng)建工作目標考核的實施意見》的要求，為災后重建創(chuàng)造安定穩(wěn)定的社會環(huán)境，深化平安建設，確保和諧生態(tài)熊貓家園、“平安景區(qū)”、4a景區(qū)創(chuàng)建工作圓滿成功，努力保障旅游業(yè)順利推進和持續(xù)發(fā)展，現(xiàn)將工作總結如下：
一、加強組織領導
根據(jù)縣委、政府的工作安排，縣民政局及時成立了創(chuàng)建工作領導小組，由縣民政局副局長任組長，職工干部為小組成員，小組內嚴格劃分任務，明確職責，層層落實。同時，在重要時間階段多次召開會議，認真研究并制定工作方案，努力配合旅游局開展創(chuàng)建工作，確保創(chuàng)建工作順利圓滿完成。
二、積極宣傳教育
縣民政局高度重視4a級旅游景區(qū)創(chuàng)建的宣傳工作，多次在全局干部職工大會上強調相關工作紀律，并積極在干部職工隊伍中積極宣傳維護衛(wèi)生環(huán)境的重要性和意義，極大的增強了全局干部職工的創(chuàng)建意識，推動了我局配合開展創(chuàng)建4a景區(qū)創(chuàng)建工作。
三、嚴肅工作考核
根據(jù)《關于xxxx年度4a級旅游景區(qū)創(chuàng)建工作
目標考核的實施意見》的要求，縣民政局高度重視該項工作的開展實施情況，嚴肅工作紀律，強化工作考核，建立嚴格的工作責任追究制度，對因個人工作失誤疏忽導致嚴重影響單位相關創(chuàng)建工作的，驚醒嚴肅追責，并取消當年評優(yōu)資格。
第四篇:民政局依法治縣工作總結
為弘揚法治制精神，普及法律常識，共建和諧社會，推動我單位依法治縣工作進一步貼近基層、貼近群眾，貼近實際，全面貫徹實施縣委、政府和依法治縣領導小組辦公室關于全縣依法治縣的工作安排部署，縣民政局積極開展依法治縣相關活動，現(xiàn)就xxxx年縣民政局開展依法治縣工作總結如下。
一、加強學習，深入開展依法治縣宣傳教育
1、認真學習貫徹黨的十八大以及黨的十八屆三中全會精神，全面落實依法治縣實施方案規(guī)劃。黨的十八大提出“深入開展法制宣傳教育，弘揚法治精神，形成自覺學法守法用法的社會氛圍”。黨的十八大為依法治縣宣傳教育工作指明了方向，提出了新的任務和更高的要求。我們要按照十八大及十八屆三中全會精神對法制宣傳工作的要求，深入開展依法治縣宣傳教育，把中央、省、市、縣的法制精神落實在依法治縣工作的各方面、全過程。
2、加強憲法和相關民政業(yè)務法律法規(guī)的宣傳。突出學習宣傳憲法，牢固樹立憲法意識，維護憲法權威。利用廣播、傳單、宣傳欄等形式大力宣傳低保救助條例、婚姻法、退伍安置等法律法規(guī)，加強公民民政教育和宣傳，幫助樹立群眾懂法、用法、守法觀念，切實為依法治縣工作的推進打下堅實的法律基礎和群眾基礎。
二、強化措施，狠抓目標任務落實
抓好重點法制宣傳對象，促進全民依法治縣工作的深入開展。一是以提高依法執(zhí)政意識為重點，推進領導干部的法制宣傳教育。堅持領導干部法制講座，經(jīng)常性學法制度，豐富領導干部學法內容，提高干部依法執(zhí)政的能力。繼續(xù)完善領導干部學法、用法登記制度、檔案管理制度和年度學法用法述職報告制度。二是以提高依法辦事能力為重點，加強全局職工的法制宣傳教育。進一步落實學法考試考核制度，規(guī)范行業(yè)執(zhí)法程序和行為。
三、積極開展依法治縣活動
一是抓內部學習培訓。按照依法治縣的既定安排和實施方案的要求，開展形式多樣，內容豐富的宣傳活動，營造更加濃厚的平安創(chuàng)建和法治氛圍，進一步增強全局干部職工的參治意識和法制觀念，為全面法制，建設小康社會和社會主義和諧社會創(chuàng)造良好的治安環(huán)境和法治環(huán)境。二是積極參與主題宣傳活動。采取以圖展、法律咨詢、散發(fā)宣傳資料等形式，著力宣傳民政法律法規(guī)。印制宣傳資料100份，宣傳單300余份。通過積極開展依法治縣活動，使我單位廣大職工的法制意識得到進一步增強，更廣泛地宣傳了相關的法律法規(guī)知識，進一步促進了我縣依法治縣工作向前發(fā)展。
第五篇:民政局省級法治縣創(chuàng)建工作總結
一年來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，在縣司法局領導小組的具體業(yè)務指導下，縣民政局按照我縣省級法治縣創(chuàng)建工作的要求，迅速行動，積極籌劃，認真開展各項省級法治縣創(chuàng)建工作。現(xiàn)將工作總結報告如下：
一、抓學習求基礎，確保省級法治縣創(chuàng)建工作經(jīng)?；?/p>
xxxx年以來，縣民政局積極制訂年度法治縣創(chuàng)建實施方案，制定學法用法計劃，把學習作為貫穿全過程的重要內容來抓。制訂了學法制度，局領導帶頭學法，將民政工作休戚相關的法規(guī)法律法規(guī)的學習作為主要內容之一。采取自學與集中學習相結合集中學習，確保法律法規(guī)的學習真正入腦、入心，為省級法治縣的創(chuàng)建打下堅實的思想基礎。
二、抓宣教求提高，確保省級法治縣創(chuàng)建工作多樣化
今年以來，縣民政局緊扣省級法治縣創(chuàng)建，圍繞中心工作開展業(yè)務知識學習。組織全局職工學習《低保條例》、《困難群眾臨時救助辦法》、《乞討人員救助管理辦法》等，組織社區(qū)工作者學習《社區(qū)組織法》、《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》、《社會團體登記條例》等，組織雙擁優(yōu)撫安置股學習《軍人撫恤優(yōu)待條例》、《革命例士褒揚條例》、《擁軍優(yōu)屬若干規(guī)定》等，局機關組織學法骨干，先后多次組織了業(yè)務法規(guī)學習培訓。
三、抓執(zhí)法求落實，確保省級法治縣創(chuàng)建工作實效性
突出重點，嚴格執(zhí)法，狠抓與民政、民生休戚相關的法規(guī)落實。
一是加大低保法規(guī)落實力度?！冻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠗l例》是民政工作的根本法規(guī)，落實得如何，直接關系到困難群眾、弱勢群體的生活，關系到政府的形象、關系到社會的穩(wěn)定。首先在低保工作中做到嚴格程序、嚴格對象、嚴格紀律、嚴格把關。凡申請表填寫不全不批、手續(xù)不全不批、有舉報未查實不批、家庭收入、人員結構、保障標準有出入不批；其次依法加強檢查力度，對全縣范圍內的低保戶實行定期不定期相結合的抽查。同時對所有低保檔案，按照要求進行了規(guī)范。
二是加強優(yōu)撫安置政策法規(guī)落實力度。優(yōu)撫、安置工作涉及的法律法規(guī)、辦法條例較多，在組織相關人員認真學習革命烈士褒揚條例、退伍義務兵安置條例、軍人優(yōu)撫優(yōu)待條例、傷殘撫恤管理辦法、擁軍優(yōu)屬若干規(guī)定等法規(guī)的基礎上，結合計算機信息錄入，對優(yōu)撫對象進行了再清查、再核實。
三是提高婚姻登記、社團組織服務質量?；橐龇盎橐龅怯洍l例是民政系統(tǒng)工作的又一大法，原則性強，如果執(zhí)法不嚴，勢必帶來很多隱患和后遺癥。為此，婚姻登記窗口在證件核實上、辦事程序上給予嚴格把關，同時，加大窗口宣傳力度，向群眾耐心解釋婚姻法規(guī)。近年來，民非組織越來越多，民政局一方面加大民非企業(yè)單位登記管理條例的宣傳，一方面嚴格登記，強化管理，落實年檢制度和財務管理制度，確保有序運行，發(fā)揮作用。
四、抓監(jiān)督求長效，確保省級法治縣創(chuàng)建工作長期性
一是嚴肅行風評議制度。進一步完善《縣民政局工作目標考核辦法》、《縣民政局考勤管理辦法》、《縣民政局請銷假制度》等，從制度上約束和規(guī)范民政干部行政行為。
二是完善政務公開制度。大力推行辦事公開，局領導多次在全局干部職工大會上強調干部職工在接待來信來訪、群眾辦事等工作中應注意的事項，要求全體干部職工嚴格依法辦事，自覺接受群眾監(jiān)督。
第六篇:民政局六五普法工作總結
一、加強學習，深入開展法制宣傳教育
1、認真學習貫徹黨的十八大精神，全面落實“六五”普法規(guī)劃。黨的十八大提出“深入開展法制宣傳教育，弘揚法治精神，形成自覺學法守法用法的社會氛圍”。黨的十八大為法制宣傳教育工作指明了方向，提出了新的任務和更高的要求。我們要按照十八大對普法工作的要求，深入開展法制宣傳教育，把十八大精神落實在普法依法治理的各方面、全過程。
2、加強憲法和相關民政業(yè)務法律法規(guī)的宣傳。突出學習宣傳憲法，牢固樹立憲法意識，維護憲法權威。利用廣播、傳單、宣傳欄等形式大力宣傳低保救助、婚姻法等法律法規(guī)，加強公民民政教育和宣傳，樹立群眾懂法、用法、守法觀念。
二、強化措施，狠抓目標任務落實
抓好重點普法對象，促進全民普法深入開展。一是以提高依法執(zhí)政意識為重點，推進領導干部的法制宣傳教育。堅持領導干部法制講座，經(jīng)常性學法制度，豐富領導干部學法內容，提高干部依法執(zhí)政的能力。繼續(xù)完善領導干部學法、用法登記制度、檔案管理制度和年度學法用法述職報告制度。二是以提高依法辦事能力為重點，加強全局職工的法制宣傳教育。進一步落實學法考試考核制度，規(guī)范行業(yè)執(zhí)法程序和行為。
三、積極開展“六五普法”活動
一是抓內部學習培訓。按照普法要求，開展形式多樣，內容豐富的宣傳活動，營造更加濃厚的平安創(chuàng)建和法治氛圍，進一步增強全局干部職工的參治意識和法制觀念，為全面建設小康社會和社會主義和諧社會創(chuàng)造良好的治安環(huán)境和法治環(huán)境。二是積極參與主題宣傳活動。采取以圖展、法律咨詢、散發(fā)宣傳資料等形式，著力宣傳民政法律法規(guī)。印制宣傳資料100份，宣傳單300余份。通過六五普法活動，使我單位廣大職工的法制意識得到進一步增強，更廣泛地宣傳了相關的法律法規(guī)知識，進一步促進了我縣普法工作向前發(fā)展。
第七篇:民政局應急工作年終總結
xxxx年以來，縣民政局應急工作在縣委、縣政府的正確領導和縣應急辦的大力指導下，按照“抓基層、打基礎，抓落實、求發(fā)展”的工作思路，緊緊圍繞全縣民政工作的大局，加強組織協(xié)調、狠抓工作落實，認真貫徹各上級部門關于應急工作的決策部署，各項應急管理工作取得了明顯成效?，F(xiàn)將相關工作情況報告如下：
一、加強領導，落實責任
一是領導重視到位。縣民政局領導認真領會落實應急管理的有關文件精神，專門組織召開會議，安排部署民政系統(tǒng)應急管理工作，成立了由局領導班子成員擔任組長及副組長，局各股室負責人和下屬各事業(yè)單位負責人為成員的應急管理工作領導小組及辦公室，及時處置本局職能范圍內的民政突發(fā)事件，為各項應急工作的深入開展提供組織保障。二是制度建設到位。年初，縣民政局健全完善了《縣民政局突發(fā)事件應急處置預案》，進一步明確了工作原則、適應范圍及各股室的工作職責；突發(fā)事件等級劃分、預防預警信息、預防預警行動、預警支持系統(tǒng)、指揮和處置突發(fā)事件、信息報送制度等，在全縣各級民政系統(tǒng)貫徹實施。
二、完善體系，優(yōu)化措施
按照“橫向到邊，縱向到底”的預案體系建設目標，強化應急預案的制訂。一是對現(xiàn)有預案進行認真梳理。結合全縣民政工作的實際，進一步梳理現(xiàn)有的應急安全預案，完善應急措施，建立專項經(jīng)費、專用設施、設備，安排專人負責。二是注重預案的可操作性。在完善和修訂預案過程中，認真研究各類突發(fā)事件的發(fā)生和發(fā)展規(guī)律，注意吸取以往在處置突發(fā)事件中的經(jīng)驗教訓，加強調研，廣泛聽取一線工作同志和群眾百姓的意見，不斷提高預案的合理性和可操作性，推進應急管理工作的規(guī)范化、制度化和程序化。三是明確工作措施。處理應急事故關鍵要措施得力，快捷迅速，方法得當?？h民政局從應急指揮、應急響應、各股室的具體分工到配合專門人員具體處置，都制訂了詳細具體的工作措施，明確了局機關、下屬各事業(yè)單位的具體任務和責任。
三、暢通信息，及時報告
縣民政局根據(jù)縣人民政府應急辦關于應急事件處理的相關文件精神，結合民政工作實際建立了全縣民政系統(tǒng)應急信息報送流程。規(guī)定相關業(yè)務股室和責任人在突發(fā)事件發(fā)生后，需第一時間到達處置地點，并根據(jù)事件的實際情況，及時形成信息，并經(jīng)單位主要負責人簽字同意后，方可上報，既保證了信息的及時性，又保證了應急突發(fā)事件信息的嚴肅性。
第八篇:民政局城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作總結
按照縣城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作領導辦公室的安排部署，縣民政局把環(huán)境綜合治理活動同學習黨的十八大精神相結合，認真落實城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動的具體要求，投入人力、物力、財力，建立健全長效機制，突出重點，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，著力推進城鄉(xiāng)社區(qū)環(huán)境清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化建設。現(xiàn)在將縣民政局xxxx年城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作匯報如下：
一、建立領導重視，全局職工參與的工作模式
成立了城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作活動領導小組，擬定了縣民政局城鄉(xiāng)環(huán)境治理方案，落實專人負責此項工作的開展，使該項工作層層有組織、有領導、有機構、有措施、有考核、有落實。通過完善制度、狠抓落實，廣泛宣傳、營造氛圍，搞好調查、突出重點，加強督查、確保實效等措施落實，實現(xiàn)了全民參與、強力推進，重點推進全縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進社區(qū)”工作，社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質量明顯改變，社區(qū)形象明顯提升。
二、抓好本單位環(huán)境治理工作，建設優(yōu)美整潔機關
做到門前無垃圾、無亂堆、亂貼、亂畫、隨地吐痰、亂擺攤點、車輛亂停亂放、植物死缺等現(xiàn)象；辦公室內做到和保持了地板、天花板、墻壁、門窗內無破損、無污跡、蜘蛛網(wǎng)，桌面、窗臺無灰塵、辦公用品擺放整齊，無亂吐、亂貼、亂畫現(xiàn)象。全局干部職工堅持每周清掃責任區(qū)，積極參加全縣安排的集中治理活動，對此項活動的常抓不懈，提高了全局干部職工的認識和參與自覺性，機關環(huán)境衛(wèi)生狀況明顯改善。
三、重點加強城鄉(xiāng)生活垃圾清運處理工作
加大對轄區(qū)積存垃圾的清理力度。特別是新辦公樓區(qū)街邊亂倒垃圾的現(xiàn)象進行了集中整治，大規(guī)模掃除生活垃圾，為美化環(huán)境起到了積極的推進作用；“牛皮癬”發(fā)現(xiàn)一處清除一處。
城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作是一個長期性的工作，縣民政局將總結經(jīng)驗，加大人力、物力、財力的投入。繼續(xù)做好宣傳動員工作，廣泛宣傳城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動的重要意義及作用；繼續(xù)做好日常工作，深入開展衛(wèi)生和文明常識普及活動，繼續(xù)做好監(jiān)督檢查工作，對各社區(qū)內環(huán)境衛(wèi)生狀況和環(huán)境綜合治理活動的開展情況進行監(jiān)督檢查，對存在的問題進行及時整改，做到衛(wèi)生不留死角，同時學習鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門好的做法和經(jīng)驗，建立適合本局的工作模式，破除以往工作中的瓶頸地帶，深入開展衛(wèi)生和文明常識普及活動，深入開展環(huán)境治理工作，爭取將我局的城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作推上一個新的臺階。
第十篇 2023年民政年終工作總結 2650字
過去的一年，在市委、市政府的正確領導和上級民政部門的精心指導下，在社會各界的高度關注和共同支持下，全市民政系統(tǒng)干部職工緊緊圍繞我市“兩個率先”的發(fā)展目標，積極踐行“以民為本、為民解困、為民服務”的工作宗旨，凝心聚力，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)有為，民政工作取得了長足的發(fā)展，為構建“和諧昆山”發(fā)揮了重要的基礎性作用。主要體現(xiàn)在以下六個方面：
一、全力保障困難群眾的基本生活，不斷提高社會救助水平。
一是城鄉(xiāng)低保工作取得新突破。從2023年1月1日起我市城鄉(xiāng)低保標準全面突破每人每天1美元的國際貧困線標準，城鎮(zhèn)和農村分別提高到月人均320元和240元。全年共保障城鎮(zhèn)低保對象1387戶2921人，發(fā)放低保補差金571萬元，保障農村低保對象3875戶8676人，發(fā)放低保補差金828萬元。進一步嚴格低保的操作規(guī)程，促進低保工作的規(guī)范化、制度化。二是專項救助和臨時救助水平取得新提高。有效落實特困人群醫(yī)療救助制度，惠及困難群眾929人，發(fā)放救助資金444.65萬元;開展愛心助學活動，資助貧困大學生524人，資助資金94.8萬元;針對部分主副食品價格持續(xù)上漲，及時向困難群眾發(fā)放總計150萬元的臨時生活補貼;配合有關部門落實廉租房和經(jīng)濟適用房政策，有效解決城區(qū)低收入家庭的住房困難。三是五保供養(yǎng)工作取得新進步。認真貫徹《農村五保供養(yǎng)工作條例》，截至2023年底，全市共有五保對象805人，院內供養(yǎng)和分散供養(yǎng)年人均生活水平分別達到5200元和4300元。敬老院建設得到加強，開發(fā)區(qū)、張浦兩所敬老院建成并投入使用，淀山湖鎮(zhèn)新建敬老院主樓封頂，新增養(yǎng)老床位160張，玉山、周市、巴城三所敬老院榮獲省文明敬老院稱號。
二、著力滿足不同群體的多樣需求，切實增強社會福利服務能力。
一是老齡工作加快發(fā)展。成功舉辦“歡樂星期六”老年廣場文藝活動、“中老年十佳歌手大獎賽”和第七屆老年人文娛節(jié)，老年文體活動多姿多彩，為廣大老年人提供了展示才藝的舞臺。隆重舉辦市老年大學建校20周年校慶系列活動，市鎮(zhèn)村三級老年活動場所的條件得到進一步改善，全年新建改建老年活動中心(室)55個。加強老齡工作機構和隊伍建設，組織開展第五屆老年協(xié)會換屆選舉工作，選舉產(chǎn)生192個老年協(xié)會。著力維護老年人合法權益，全年各級老年法律援助中心調解涉老糾紛368件。居家養(yǎng)老服務工作取得新進展，7個鎮(zhèn)成立了居家養(yǎng)老服務中心。積極探索養(yǎng)老服務新模式，朝陽街道朝陽新村社區(qū)根據(jù)轄區(qū)內“空巢”老人多的情況，開辦“托老所”，為老人提供貼心的服務。舉辦全市老齡工作先進表彰活動，推動老齡事業(yè)加快發(fā)展，市老齡辦榮獲全省老齡工作先進集體。二是慈善事業(yè)健康發(fā)展。積極參與蘇州市慈善總會舉辦的“百家企業(yè)慈善募捐活動”，我市 22家企業(yè)協(xié)議認捐1.5億元。舉辦“月圓中秋，慈善永恒”募捐活動，募集善款2158萬元。三是福利企業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展。2023年新辦福利企業(yè)兩家，全市60家福利企業(yè)按國家新政策規(guī)范運行，實現(xiàn)總產(chǎn)值22.9億元，利稅1.9億元，安置殘疾職工2261人。四是孤兒救助成效顯著。2023年市福利院接收社會棄嬰38名，全面落實孤殘兒童養(yǎng)育、教育、醫(yī)療、康復等方面的工作，成立殘疾兒童康復中心，完成棄嬰治療手術8例。五是福利機構護理水平全面提升。會同有關部門開展護理員職業(yè)資格培訓，市福利院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院的200多名護理員獲得我市首批初級養(yǎng)老護理員上崗證。六是福彩發(fā)行再創(chuàng)新高。著力塑造福彩公益品牌，加大福彩宣傳力度，創(chuàng)辦《福彩大贏家》?？?023年銷售福利彩票1.14億元，我市榮獲全省福利彩票銷售十強縣(市)稱號，并名列榜首。
三、著眼提升基層管理服務水平，扎實推進城鄉(xiāng)和諧社區(qū)建設。
一是不斷完善村(居)務公開和民主管理工作機制。繼續(xù)鞏固“四民主一公開”，推行村(社區(qū))重要事項聽證制度，保障村(居)民的知情權和參與權，使村(居)民充分行使民主權利，切實推進基層民主自治。切實提高村(居)委會干部綜合素質，舉辦培訓班，組織外出參觀學習。二是圓滿完成第九屆村委會換屆選舉工作。周市、巴城等四個鎮(zhèn)合計44個村采用了無候選人一次性直接投票選舉，并獲得成功。本屆村委會換屆選舉選民參選率達97.6%，選出村主任177人，其中大專文化以上109人，有力提升了基層民主自治組織的戰(zhàn)斗力。三是大力推進和諧社區(qū)建設。圍繞創(chuàng)建“全國和諧社區(qū)示范市”，按照“六好”、“十無”、“兩滿意”的要求，完成20個精品特色社區(qū)的改擴建工程。亭林街道玉峰社區(qū)的社會捐助接收點成為了奉獻愛心的匯集地，里厙社區(qū)根據(jù)自身特點，豐富文化內涵，榮獲全國“學習型社區(qū)”稱號。四是著力打造農村社區(qū)服務中心。圍繞社會主義新農村建設，按照“全面規(guī)劃、整體推進、分類指導、重點突破”的思路，建成32個農村社區(qū)服務中心，高標準完成市政府實事工程，我市被國家民政部列為“全國農村社區(qū)建設實驗縣(市、區(qū))”。
四、加大社會事務規(guī)范化管理力度，積極服務和諧昆山大局。
一是民間組織健康有序發(fā)展。以培育發(fā)展與管理監(jiān)督并重為方針，增強服務意識，規(guī)范辦事程序，嚴格把好民間組織的“入口關”，2023年新增社會團體19家，民辦非企業(yè)單位20家。二是地名管理工作得到加強。規(guī)范地名命名和地名標識牌設置工作，做好村、社區(qū)設立、撤并的調查、勘界工作。積極推進市地名總體規(guī)劃工作，進一步完善地名數(shù)據(jù)庫資料。三是殯葬服務水平顯著提升。新殯儀館順利建成啟用，進一步健全了崗位職責、服務標準、服務流程等一系列內部管理制度，有力提升了殯儀服務水平。對全市公墓進行年檢，檢查和維修塔陵電力、安全設施，消除安全隱患。配合做好塔民信訪接待工作，穩(wěn)定塔民情緒，切實維護社會穩(wěn)定。四是救助管理工作依法開展。加強救助站內部管理，健全工作制度，做好與公安、城管等部門在重點區(qū)域實行的聯(lián)動管理工作，全年共救助生活無著流浪乞討人員1212人次。
五、切實加強民政自身能力建設，全面提升民政隊伍社會形象。
認真學習貫徹黨的十七大精神，弘揚以“三牛精神”為內涵的民政精神。積極開展“情暖人心，共創(chuàng)和諧”機關服務品牌建設活動，著力豐富“三結對、三服務”活動內涵，認真參與“文明交通志愿者”行動，市民政局成功創(chuàng)建昆山市文明單位。聘請11位行風評議監(jiān)督員，有效督促民政工作的改進和完善，有力提升了民政窗口單位的服務質量。推進效能建設，將《老年證》的核發(fā)工作下放到各鎮(zhèn)便民服務中心，將民間組織的有關審批手續(xù)放到網(wǎng)上進行，大大方便了群眾。對群眾的來信來訪做到及時有效回復，2023年度人大政協(xié)建議提案辦理工作實現(xiàn)回復率、見面率、滿意率三個100%，榮獲市辦理工作先進單位。加強宣傳信息工作，被市“兩辦”和上級民政刊物錄用信息70余則。民政信息網(wǎng)站改版運行，成為展示民政風采、服務群眾的良好平臺。加快信息化建設步伐，全面運用oa辦公系統(tǒng)處理公文，無紙化率大大提高，節(jié)約了資源，提高了效率。
