第1篇 商品經(jīng)理商品主管崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司下屬品牌商品管理工作，根據(jù)商品的季節(jié)性制定波段上貨計(jì)劃，負(fù)責(zé)訂貨管理；
2、 負(fù)責(zé)擬定補(bǔ)貨計(jì)劃、跟進(jìn)貨期入庫情況，并及時(shí)準(zhǔn)確地進(jìn)行溝通和反饋，保證暢銷貨品充足；
3、根據(jù)銷售情況，負(fù)責(zé)組織對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行跨區(qū)調(diào)撥，加快商品流通速度，提升高品的售罄率及防低商品的庫存風(fēng)險(xiǎn)；
4、 對(duì)各店鋪貨品實(shí)銷進(jìn)行分析，提供商品方面的解決方案，根據(jù)各商圈的變化、季末貨品結(jié)構(gòu)變化，合理的對(duì)各終端貨品進(jìn)行調(diào)配；
5、 主導(dǎo)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃，統(tǒng)計(jì)分析暢銷商品銷售排名，預(yù)測商品銷售趨勢，確定商品供應(yīng)需求，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，控制及優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，合理調(diào)配公司商品次源，對(duì)暢銷品及時(shí)進(jìn)行訂單追加，對(duì)滯銷品提出可行性消化建議；
6、 進(jìn)、銷、存數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析，為銷售提供合理建議和數(shù)據(jù)支持；
7、 收集同行業(yè)資訊，了解競爭對(duì)手品牌的市場信息，掌握市場需求及流行趨勢，制定并優(yōu)化商品市場策略；
8、 建立完善商品工作流程以及制度規(guī)范。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，五年以上女裝商品管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、工作認(rèn)真、細(xì)致，對(duì)數(shù)據(jù)敏感高，且數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)；
3、了解服飾行業(yè)市場、熟悉服裝產(chǎn)品基本常識(shí)；
4、具有一定的商品管理、分析實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的組織、溝通及協(xié)調(diào)能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：學(xué)歷不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限
第2篇 商品招商經(jīng)理崗位職責(zé)
商品招商經(jīng)理 浙江趕街電子商務(wù)有限公司 浙江趕街電子商務(wù)有限公司,屯親,浙江趕街,趕街,趕街 1)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)趕街平臺(tái)全國性商品招商;
2)負(fù)責(zé)部門任務(wù)目標(biāo)分解,制定平臺(tái)商品招商計(jì)劃并實(shí)施,豐富平臺(tái)全國性商品內(nèi)容;
3)負(fù)責(zé)平臺(tái)商品招商工作的開展,對(duì)各供應(yīng)商的招募、評(píng)估、洽談、簽約等工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核;
4)建立和完善公司平臺(tái)全國性商品招商流程和規(guī)則,確保商家從談判、合作到后期關(guān)系維護(hù)整個(gè)流程的有序進(jìn)行;建立體系化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、流程化方案,并予以實(shí)施;
6)負(fù)責(zé)平臺(tái)全國性商品銷售情況的跟蹤分析,研究商品市場需求,市場變化趨勢,及時(shí)發(fā)掘和促成與新的全國性商品供應(yīng)方合作;
5)維護(hù)和管理與供應(yīng)商長期良好的合作關(guān)系;
6)負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理,有效規(guī)劃團(tuán)隊(duì)工作,培養(yǎng)和提升團(tuán)隊(duì)工作能力和專業(yè)。
崗位要求:
1)具備豐富的平臺(tái)商品招商管理經(jīng)驗(yàn),有平臺(tái)全國性商品供應(yīng)商洽談合作經(jīng)驗(yàn);
2)具備獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;
3)有一定的供應(yīng)商渠道資源積累;
4)了解平臺(tái)商品招商系統(tǒng)化建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、規(guī)范化建設(shè);
5)具備良好的執(zhí)行能力、管理能力,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立規(guī)劃部門工作的能力;
6)熱愛農(nóng)村,無畏選擇,敢于嘗試。
第3篇 商品部經(jīng)理崗位職責(zé)
商品部經(jīng)理 廣州青柚服飾有限公司 廣州青柚服飾有限公司,青柚服飾,樣兒 有快時(shí)尚女裝商品管理經(jīng)驗(yàn)
其他事項(xiàng)面談
第4篇 商品采購經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)管理公司商品中心整體工作,完善商品中心架構(gòu);
2.負(fù)責(zé)參與公司戰(zhàn)略定制規(guī)劃商品中心戰(zhàn)略幫助公司戰(zhàn)略達(dá)成;
3.負(fù)責(zé)公司商品中心的所有經(jīng)營指標(biāo),對(duì)商品中心的各項(xiàng)考核指標(biāo)
負(fù)全責(zé);
4.負(fù)責(zé)全國門店的商品品類規(guī)劃。統(tǒng)一公司商品標(biāo)準(zhǔn)建立商品的核心
競爭力;
5.負(fù)責(zé)拓展重點(diǎn)供應(yīng)商。建立起有效的核心供應(yīng)商資源庫;
6.負(fù)責(zé)對(duì)全國性商品采購的統(tǒng)一協(xié)同。大促商品、爆款商品的統(tǒng)一采購
協(xié)調(diào);
7.負(fù)責(zé)對(duì)全國優(yōu)勢貨源地的把控及時(shí)合理的調(diào)度,全國優(yōu)勢采購資源做
到采購成本的優(yōu)化。
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷;
2.五年以上采購經(jīng)驗(yàn);
第5篇 商品部品類經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.超市經(jīng)營商品的供應(yīng)商引進(jìn),指導(dǎo),考核,淘汰
2.海報(bào)及開店商品規(guī)劃
3.門店商品訂貨量及銷售情況跟蹤指導(dǎo)
任職資格:
1.28周歲以上,大專以上學(xué)歷
2.超市行業(yè)商品/采購經(jīng)理三年以上工作經(jīng)驗(yàn),
第6篇 商品規(guī)劃經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)企業(yè)目標(biāo)和品牌特性,組織收集年度、季度流行信息,結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)及策略,制定整盤商品的企劃和整合,確定商品開發(fā)方向;
2、了解商品的工藝流程,核算并把控產(chǎn)品成本。
3、主導(dǎo)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,統(tǒng)計(jì)分析暢銷商品銷售排名,預(yù)測商品銷售趨勢,確定商品供應(yīng)需求,下達(dá)商品采購任務(wù)、貨期計(jì)劃、貨期安排和跟進(jìn);
4、負(fù)責(zé)相關(guān)商品運(yùn)作管理工作,對(duì)時(shí)尚有敏銳嗅覺,洞悉服裝市場發(fā)展方向;
5、分析把握市場和客戶需求,并針對(duì)市場的變化制定和調(diào)整后續(xù)商品運(yùn)營計(jì)劃;
6、對(duì)每季產(chǎn)品進(jìn)行季末全面的進(jìn)銷存總結(jié)分析,為下期產(chǎn)品開發(fā)作參考。
任職資格:
1、男女不限,具備同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事過知名品牌鞋類的商品管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、對(duì)商品計(jì)劃與商品分析有較強(qiáng)的敏銳度,清晰品牌運(yùn)作理念,具備獨(dú)立完成年度商品企劃、商品計(jì)劃操作經(jīng)驗(yàn);
3、有敏銳的市場洞察力,能夠?qū)κ袌龅男蝿葑鞒鲅杆倥袛?
第7篇 商品市場經(jīng)理崗位職責(zé)
市場副經(jīng)理(活動(dòng))_全球商品貿(mào)易港項(xiàng)目 綠地商業(yè)集團(tuán)商旅文事業(yè)部 上海徐匯綠地商業(yè)管理有限公司分支機(jī)構(gòu) 1、全面負(fù)責(zé)綠地全球商品貿(mào)易港項(xiàng)目市場推廣、營銷宣傳等工作。
2、負(fù)責(zé)節(jié)假日/季節(jié)性市場活動(dòng)方案整體擬定、審核、管控、評(píng)估,根據(jù)市場動(dòng)態(tài)變化進(jìn)行活動(dòng)的調(diào)整和創(chuàng)新。
3、負(fù)責(zé)年度、季度廣告策略及預(yù)算、媒體計(jì)劃、廣告執(zhí)行及品質(zhì)管控、媒體廣告投放及效果評(píng)估。
4、負(fù)責(zé)公司市場部的日常工作安排和常規(guī)管理,協(xié)調(diào)監(jiān)管各崗位的工作配合與落實(shí)情況。
5、負(fù)責(zé)整合資源,推進(jìn)項(xiàng)目完成業(yè)績指標(biāo)。
7、負(fù)責(zé)全年多檔pr活動(dòng)關(guān)鍵資源導(dǎo)入,配合團(tuán)隊(duì)完成多金收入指標(biāo)與客流目標(biāo)。
第8篇 涵碧樓精品商品開發(fā)經(jīng)理/副經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作內(nèi)容:
1.涵碧樓自營店， 涵碧精品商品及合作廠商開發(fā)
2.負(fù)責(zé)銷售業(yè)績提升及營銷策略
3.精品館營銷及市場策略業(yè)務(wù)
4.涵碧精品自有品牌商品開發(fā)
5.商品陳列設(shè)計(jì)，刺激消費(fèi)
6.依年度計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行部門營業(yè)預(yù)算及成本控制
7.與其他部門在各相關(guān)事務(wù)上做有效聯(lián)系及合作
8.需負(fù)擔(dān)管理責(zé)任
9.需出差/外派，一年累積時(shí)間未定
職位要求：
工作經(jīng)歷：商品及合作商開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上
學(xué)歷要求：?？?、大學(xué);國際貿(mào)易、營銷、商展相關(guān)科系
科系要求：市場營銷管理，商用管理、國際貿(mào)易、扶植新創(chuàng)公司
語文條件：具英文能力更佳
擅長工具：計(jì)算機(jī)報(bào)表
工作技能：負(fù)責(zé)招商及開發(fā)，同時(shí)經(jīng)營實(shí)體店面及網(wǎng)絡(luò)商店
具備小型車駕照
其他條件:
具創(chuàng)意營銷頭腦更佳
有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳
能同時(shí)經(jīng)營實(shí)體店面及網(wǎng)絡(luò)商店更佳
熟悉工藝品及時(shí)尚流行商品市場
具獨(dú)立及抗壓能力
能獨(dú)力拓展業(yè)務(wù)及開發(fā)
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第9篇 女裝商品經(jīng)理崗位職責(zé)
女裝商品企劃經(jīng)理 1、根據(jù)市場競爭對(duì)手情況,確定品牌定位、品牌風(fēng)格和整體調(diào)性
2、規(guī)劃一盤貨的產(chǎn)品結(jié)構(gòu):分析銷售需求和歷史銷售數(shù)據(jù),結(jié)合市場情況制定每季產(chǎn)品企劃大綱,落實(shí)年度商品企劃案
3、以快時(shí)尚模式,組織買手團(tuán)隊(duì),快速下單
4、跟蹤訂單生產(chǎn)、入倉、品檢、分發(fā)到店
5、監(jiān)測商品銷售情況;
6、根據(jù)銷售情況,對(duì)貨品進(jìn)行調(diào)撥、調(diào)價(jià)、促銷
7、按照快時(shí)尚模式,根據(jù)銷售規(guī)劃,實(shí)行小批量多批次上新款。
8、季末清倉 9、協(xié)同品牌企劃、渠道拓展部門、終端運(yùn)營部門,為客戶提供滿意的服務(wù) 1、3年以上女裝品牌商品企劃或商品運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)銷售和商品數(shù)據(jù)敏感、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、熟悉數(shù)據(jù)分析的基本理論與分析方法,熟悉數(shù)據(jù)分析工具;
3、服裝設(shè)計(jì)、市場營銷等專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
4、有一定抗壓能力,工作積極負(fù)責(zé)。 1、根據(jù)市場競爭對(duì)手情況,確定品牌定位、品牌風(fēng)格和整體調(diào)性
2、規(guī)劃一盤貨的產(chǎn)品結(jié)構(gòu):分析銷售需求和歷史銷售數(shù)據(jù),結(jié)合市場情況制定每季產(chǎn)品企劃大綱,落實(shí)年度商品企劃案
3、以快時(shí)尚模式,組織買手團(tuán)隊(duì),快速下單
4、跟蹤訂單生產(chǎn)、入倉、品檢、分發(fā)到店
5、監(jiān)測商品銷售情況;
6、根據(jù)銷售情況,對(duì)貨品進(jìn)行調(diào)撥、調(diào)價(jià)、促銷
7、按照快時(shí)尚模式,根據(jù)銷售規(guī)劃,實(shí)行小批量多批次上新款。
8、季末清倉 9、協(xié)同品牌企劃、渠道拓展部門、終端運(yùn)營部門,為客戶提供滿意的服務(wù)
第10篇 銷售經(jīng)理進(jìn)口商品崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、銷售經(jīng)理職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
2、開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標(biāo)；
3、簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)等事務(wù)；
4、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴，維護(hù)客情等；
任職資格
1、高中及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上進(jìn)口食品銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、 性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力
4、具備較強(qiáng)的進(jìn)口商品銷售技巧及洽談接進(jìn)口商品經(jīng)驗(yàn)，市場營銷經(jīng)驗(yàn)及渠道拓展經(jīng)驗(yàn)；
5、具有較強(qiáng)的溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
6、具有很強(qiáng)的事業(yè)心。
崗位要求：
學(xué)歷要求：高中
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)
第11篇 商品運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電商整體商品的規(guī)劃、計(jì)劃及執(zhí)行跟進(jìn);
2、控制電商商品銷售折扣;
3、調(diào)配各個(gè)渠道商品銷售結(jié)構(gòu),對(duì)商品的售罄率、折扣負(fù)責(zé)。
崗位要求:
1、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力;
2、對(duì)商品有手感,有生意頭腦;
3、女裝、童裝、運(yùn)動(dòng)行業(yè)背景,管理過10億的商品生意;
4、基本的服裝商品知識(shí),優(yōu)秀的數(shù)據(jù)處理能力,有一定的經(jīng)營管理意識(shí)。
第12篇 商品開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)
商品開發(fā)經(jīng)理 廣東黑網(wǎng)科技股份有限公司 廣東黑網(wǎng)科技股份有限公司,廣東耶薩智能科技股份有限公司,廣東黑網(wǎng)科技股份有限公司,耶薩,耶薩智能,黑網(wǎng)科技,黑網(wǎng) 1、參與制定公司自主玩具產(chǎn)品的年度規(guī)劃與計(jì)劃;
2、基于年度、半年度、季度等產(chǎn)品規(guī)劃,負(fù)責(zé)具體產(chǎn)品的策劃與設(shè)計(jì),包括市場調(diào)研與分析、競品調(diào)研與分析、功能與外觀設(shè)計(jì)、物料構(gòu)成、成本核算、銷售定價(jià)等,最終輸出產(chǎn)品詳細(xì)設(shè)計(jì)說明書并通過部門評(píng)審;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)的項(xiàng)目管理,包括制定項(xiàng)目計(jì)劃、組織資源落地計(jì)劃、跟進(jìn)各節(jié)點(diǎn)完成情況、解決各類問題以保證計(jì)劃按時(shí)達(dá)成、產(chǎn)品按時(shí)上架等。
4、負(fù)責(zé)評(píng)估舊產(chǎn)品的淘汰及下架處理,對(duì)產(chǎn)品生命周期進(jìn)行管理;
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)專業(yè);
2、有3年以上玩具行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上的玩具創(chuàng)意、設(shè)計(jì)和研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的策劃和設(shè)計(jì)能力、有較強(qiáng)的市場、競品分析能力;
4、精通產(chǎn)品立項(xiàng)、定板、到上市的各個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)數(shù)據(jù)高度敏感,善于從數(shù)據(jù)分析中了解客戶需求以及市場動(dòng)態(tài);
5、做事積極、主動(dòng);目標(biāo)思路清晰,內(nèi)驅(qū)動(dòng)力強(qiáng);有良好的組織能力,溝通能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6、能適應(yīng)出差工作安排。
