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商品管理部經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時間:2024-04-02 12:00:12 查看人數(shù):78

商品管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 商品管理部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司品牌定位、經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司年度的貨品計劃并執(zhí)行;

2、主導(dǎo)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,統(tǒng)計分析暢銷商品銷售排名,預(yù)測商品銷售趨勢,確定商品供應(yīng)需求,下達(dá)商品訂貨/補貨、貨期計劃、貨期安排和跟進;

3、與相關(guān)部門確定商品促銷計劃、庫存商品重組與當(dāng)季貨品轉(zhuǎn)流規(guī)劃工作;

4、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)進行分析,控制及優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu),合理調(diào)配公司商品資源;

5、.負(fù)責(zé)每季商品銷售及庫存分析,擬定庫存消化計劃,完成最佳的庫存控制;

6、收集行業(yè)資訊,了解行業(yè)相關(guān)品牌的市場信息,制定并優(yōu)化商品定價策略;

7、參與公司新品前期開發(fā)配合和生產(chǎn)流程的控管。

任職資格:

1、3年以上同等崗位工作經(jīng)驗,有電商產(chǎn)品經(jīng)驗方向優(yōu)先;

2、具有貨品管理、統(tǒng)籌調(diào)配,數(shù)據(jù)分析能力;

3、認(rèn)同企業(yè)文化,有良好的團隊協(xié)作及奉獻(xiàn)精神,有高度的責(zé)任感和職業(yè)道德操守。

第2篇 商品運營管理儲備店長 管培生崗位職責(zé)描述崗位要求

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)自營店鋪票銀結(jié)算,商品庫存盤點工作;

2.監(jiān)督管理倉庫收料、盤點、發(fā)料、包裝、發(fā)貨運輸和記賬等的日常工作;

3.園區(qū)衍生品推廣和營銷的工作;

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品運營、市場營銷與推廣,運營數(shù)據(jù)分析、改良意見、品牌宣傳;

5.負(fù)責(zé)制定部門工作計劃,組織、安排人員落實工作;

6.負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工執(zhí)行公司的各項管理制度,提高執(zhí)行力。

職位要求:

1.本科及以上學(xué)歷;

2.具備團隊精神,溝通協(xié)調(diào)能力較好,領(lǐng)導(dǎo)能力強;

3.有一定培訓(xùn)能力,愿意將自己技能傳授給他人;

4.承受壓力和挫折的能力,有良好的預(yù)見力;

5.有開店經(jīng)驗者優(yōu)先。

第3篇 商品管理專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.商品資料核對,入系統(tǒng);

2.結(jié)合店鋪貨品進銷存數(shù)據(jù)報告輔助主管進行執(zhí)行貨品折扣調(diào)整;

3.收集新品上市信息反饋;

4.提交常規(guī)數(shù)據(jù)分析報表;

5.店鋪之間合理的貨品調(diào)、補;

6.制作每周、每月的銷售報表,分析報表,各店銷售匯總以及客戶每周的銷售報表,分析報表;

7.實現(xiàn)貨品的管理目標(biāo)、業(yè)績目標(biāo)、庫存目標(biāo)、流通目標(biāo);

8.對市場把握性強,具備市場商品分析的豐富經(jīng)驗和對流行趨勢的敏感度,有超前的預(yù)制力以及準(zhǔn)確的判斷力。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷;

2.高級時裝市場營運、商品分析及管理工作經(jīng)驗(兼有終端銷售經(jīng)驗者優(yōu)先);

3.有良好的職業(yè)道德,有責(zé)任心,認(rèn)真樂觀,工作積極熱情;

4.熟練應(yīng)用數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),精通excel函數(shù)及其他統(tǒng)計軟件,熟練使用erp系統(tǒng),對數(shù)據(jù)較敏感,細(xì)心謹(jǐn)慎,沉穩(wěn);

5.數(shù)據(jù)分析能力、客戶溝通及貨品銷售統(tǒng)籌能力強;

6.對商品面料、色彩、搭配有一定的專業(yè)知識;

7.一年以上同等工作經(jīng)驗。

第4篇 供應(yīng)商品質(zhì)管理工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 參與供應(yīng)商的選擇和開發(fā),參與對潛在供應(yīng)商進行的二方審核,以確認(rèn)供應(yīng)商的質(zhì)量保證能力,并提出改進建議;

2. 對供應(yīng)商進行體系審核和輔導(dǎo);

3. 負(fù)責(zé)對供應(yīng)商進行績效評價并向其反饋,督促供應(yīng)商改進;

4. 參與新產(chǎn)品開發(fā)的質(zhì)量策劃過程,參與新產(chǎn)品外購?fù)鈪f(xié)件的樣件驗證和質(zhì)量問題的處理;

5. 建立供應(yīng)商質(zhì)量問題臺帳,對問題點進行跟蹤:向供應(yīng)商通報、要求供應(yīng)商分析原因、采取糾正和預(yù)防措施、對措施進行驗證直至問題關(guān)閉;

6. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商《質(zhì)量保證協(xié)議》的編寫,配合采購部和供應(yīng)商簽訂《質(zhì)量保證協(xié)議》,并按協(xié)議向供應(yīng)商進行質(zhì)量索賠;

7. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商ppap文件的審核,向質(zhì)量管理部經(jīng)理提出批準(zhǔn)建議;

8. 完成上級交辦的其他工作。

崗位職責(zé):

1、需要熟悉表面電鍍工藝;

2、本科以上學(xué)歷,機械、材料、汽車類專業(yè)背景;

3. 熟練掌握供應(yīng)商管理和評價的方法和工具;

4. 熟悉質(zhì)量管理體系ts16949和質(zhì)量管理的基本方法及工具,熟練掌握體系審核的方法和過程;

5. 掌握過程方法,具備過程預(yù)防控制意識;

6. 良好的溝通能力和語言文字表達(dá)能力。

第5篇 供應(yīng)商品質(zhì)管理經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、統(tǒng)籌公司質(zhì)量管理工作,負(fù)責(zé)質(zhì)量戰(zhàn)略/目標(biāo)規(guī)劃制定和實施、質(zhì)量組織設(shè)計和優(yōu)化,負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系及相關(guān)流程的建立和有效落地;

2、統(tǒng)籌產(chǎn)品全生命周期質(zhì)量管理,包含產(chǎn)品質(zhì)量策劃;產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、驗證過程中的問題預(yù)警、評審及質(zhì)量管理;生產(chǎn)制造質(zhì)量管理和物料;供應(yīng)商考察、評價及質(zhì)量管理;

3、主導(dǎo)、參與重大質(zhì)量風(fēng)險和事故的處理;

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后質(zhì)量問題的統(tǒng)計、分析及跟蹤處理,建立質(zhì)量持續(xù)改善機制并主導(dǎo)實施;

5、負(fù)責(zé)質(zhì)量團隊的建設(shè)、管理和提升;

6、負(fù)責(zé)重點項目、重點客戶的質(zhì)量監(jiān)控、評審;

7、負(fù)責(zé)與重要客戶的質(zhì)量交流、匯報;

8、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的可追溯性管理,以便發(fā)生質(zhì)量問題時能夠追溯到廠家解決問題并督促改善;

9、主持公司級質(zhì)量會議。

任職要求:

1、7年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗,精通生產(chǎn)管理的各個質(zhì)量管控環(huán)節(jié);

2、有sqe供應(yīng)商質(zhì)量管理經(jīng)驗;

3、能制定質(zhì)量管理的目標(biāo)以及質(zhì)量管控程序;

4、熟悉質(zhì)量管理體系并能組建體系;

5、熟悉電子類產(chǎn)品生產(chǎn)細(xì)節(jié);

6、本科或以上學(xué)歷,10年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗,5年以上同崗位經(jīng)驗。

第6篇 商品企劃管理師崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

產(chǎn)品定義及特征目錄策劃,商品生命周期的管理企劃,新產(chǎn)品(含新能源)項目策劃及開發(fā)過程的營銷輸入

任職要求:

1.國家統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷,并獲得相應(yīng)學(xué)位;

2.本科學(xué)歷外語水平通過國家四級,碩士學(xué)歷需通過國家六級;

3.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

4.身體健康,具備良好的計算機應(yīng)用能力及相關(guān)專業(yè)軟件應(yīng)用能力。

第7篇 商品管理主管崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)類目商品的規(guī)劃與運營管理工作;

2.負(fù)責(zé)類目商品銷售結(jié)構(gòu)分析,挖掘類目的用戶需求,協(xié)同其它團隊一起推進商品的銷量,提升類目商品豐富度、gmv、轉(zhuǎn)化率;

3.制定類目活動運營策略,活動品牌和主推款選定,支撐平臺綜合促銷活動;

4. 商品標(biāo)簽、屬性的完善及類目場景化運營;

5.商品數(shù)據(jù)分析及支援,不斷優(yōu)化商品管理和改進算法。

任職資格:

1,對電商類目運營有深刻的理解;

2,熟悉類目框架、價格和促銷策略;

3,具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力,懂商品,選款,定價,貨架陳列等基礎(chǔ)零售知識;

4,知名電子商務(wù)公司類目運營經(jīng)驗者優(yōu)先,有線下零售或者知名品牌工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

5,具有很強的事業(yè)進取心與自我驅(qū)動,能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來的工作壓力。

第8篇 商品管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

1.根據(jù)產(chǎn)品和市場的運營策略,協(xié)助進行產(chǎn)品的錄入和品類管理;

2.錄入、審核、發(fā)布、上架產(chǎn)品等 ;

3.為產(chǎn)品編輯、搜集各類資料,包括圖片、文字、描述,廣告用語等 ;

4.跟進庫存情況,根據(jù)庫存及時處理產(chǎn)品的上下架 ;

5.上架售后,及時處理客戶提出的相關(guān)問題,將客戶的問題匯總提交產(chǎn)品或市場人員,并協(xié)助客服回答客戶對產(chǎn)品問題的咨詢。

任職資格

1. ??萍耙陨蠈W(xué)歷,電子商務(wù)、計算機、廣告、中文、傳媒、新聞等專業(yè) ;

2. 文筆出色、頭腦靈活,對新事物接受能力強,熱衷互聯(lián)網(wǎng)、關(guān)注時尚行業(yè),能夠洞悉時尚潮流,線上消費和購物消費的行為變化 ;

3. 熟練使用photoshop、dreamweaver,能進行簡單的圖片處理和編輯,進行基本的網(wǎng)頁設(shè)計和修改;

4. 1以年以電商工作經(jīng)驗。

第9篇 供應(yīng)商品質(zhì)管理崗位職責(zé)

1、領(lǐng)導(dǎo)團隊根據(jù)供應(yīng)商質(zhì)量狀況,組織、策劃、推動供應(yīng)商質(zhì)量控制方案有效實施,監(jiān)控供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量;

2、及時總結(jié)供應(yīng)商質(zhì)量問題,并推動相關(guān)供應(yīng)商高效解決;

3、協(xié)助采購部完成新供應(yīng)商開發(fā)評定工作;

4、完成上級委派的其他任務(wù)

工作要求

1、3年以上工作經(jīng)驗,具有外資品質(zhì)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;

2、較強的品質(zhì)培訓(xùn)能力;

3、熟悉國際質(zhì)量體系專業(yè)知識;

4、良好的交流溝通能力;

5、具有迅速排解產(chǎn)品質(zhì)量問題的能力;

6、有較強的學(xué)習(xí)、分析、理解能力

7、工作態(tài)度認(rèn)真、負(fù)責(zé),具有創(chuàng)新意識。

第10篇 商品品質(zhì)管理崗位職責(zé)任職要求

商品品質(zhì)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.定期工廠巡視,衛(wèi)生改善指導(dǎo)

2.新開發(fā)的廠商資質(zhì)審核

3.為題門店的巡視,改善指導(dǎo)

商品品質(zhì)管理崗位

第11篇 商品采購管理崗位職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理(商品管理/采購管理) 蜂網(wǎng)供應(yīng)鏈管理(上海)有限公司 蜂網(wǎng)供應(yīng)鏈管理(上海)有限公司,好空間科技,蜂網(wǎng),蜂網(wǎng)供應(yīng)鏈,蜂網(wǎng)供應(yīng)鏈有限公司 1.負(fù)責(zé)公司商品管理、客商管理、采購管理模塊的產(chǎn)品方案設(shè)計;

2.負(fù)責(zé)商品管理與其他系統(tǒng)(電商平臺、wms、tms、財務(wù)系統(tǒng)、支付系統(tǒng)等)在基礎(chǔ)數(shù)據(jù)層面的交互梳理,確保業(yè)務(wù)的無縫銜接和高效流轉(zhuǎn)。

3、負(fù)責(zé)scm內(nèi)部的客商管理、采購管理模塊的方案及prd設(shè)計,與scm內(nèi)部的成本、oms模塊作好信息的銜接與傳遞。

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品原型設(shè)計工作、產(chǎn)品功能文檔編寫工作 和開發(fā)、需求、設(shè)計、測試等相關(guān)人員積極溝通,積極主動按時完成設(shè)計任務(wù);

5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品詳細(xì)prd設(shè)計,與ued團隊合作構(gòu)建原型、ui、ue,確保用戶體驗整體設(shè)計質(zhì)量;

6.與其他部門積極配合,跟蹤產(chǎn)品運營及業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r,充分應(yīng)用數(shù)據(jù)挖掘及分析進行產(chǎn)品運營效益評估,推動產(chǎn)品業(yè)績增長;

任職資格:

1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2. 3年以上商品管理、采購管理需求分析或產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗;熟悉erp系統(tǒng)、熟悉b2b供應(yīng)鏈、熟悉快消品行業(yè)者優(yōu)先考慮;

3.具有大型b2b、b2c商城與線下erp對接的經(jīng)驗者優(yōu)先;

4.有較強的邏輯分析能力、文字表達(dá)能力,能熟練編寫產(chǎn)品prd文檔和rp原型;

第12篇 商品品質(zhì)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.定期工廠巡視,衛(wèi)生改善指導(dǎo)

2.新開發(fā)的廠商資質(zhì)審核

3.為題門店的巡視,改善指導(dǎo)

商品管理部經(jīng)理崗位職責(zé)(十二篇)

1、根據(jù)公司品牌定位、經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司年度的貨品計劃并執(zhí)行;2、主導(dǎo)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,統(tǒng)計分析暢銷商品銷售排名,預(yù)測商品銷售趨勢,確定商品供應(yīng)需求,下達(dá)商品訂貨
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