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安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則(四篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-02-18 07:02:12 查看人數(shù):98

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則

第1篇 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則

2023年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則

一、考核內(nèi)容

考核內(nèi)容

得分

計(jì)分方法

1、無傷亡事故

6分

有一次全年為0分;有一次輕微工傷事故,當(dāng)月為0分,扣除全年6分

2、無火災(zāi)、爆炸事故

6分

有一次當(dāng)月及當(dāng)年為0分

3、無設(shè)備事故

6分

有一次當(dāng)月及全年為0分;小型事故當(dāng)月為0分,全年扣6分

4、做好職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)工作及職業(yè)并危害因素檢測(cè),無職業(yè)病發(fā)生

6分

發(fā)現(xiàn)一次每人扣1分,扣完為止

5、主機(jī)設(shè)備完好率不低于98%

5分

發(fā)現(xiàn)一次每人扣1分,扣完為止

6、特種設(shè)備定期檢驗(yàn)檢測(cè),特種設(shè)備作業(yè)人員持證上崗

5分

發(fā)現(xiàn)一起無證上崗作業(yè)人扣2分

7、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,無違章違紀(jì)現(xiàn)象

6分

發(fā)現(xiàn)一次每人扣1分,扣完為止

8、嚴(yán)格執(zhí)行工藝技術(shù)指標(biāo),無違法操作規(guī)程現(xiàn)象。記錄要真實(shí)、準(zhǔn)確

5分

發(fā)現(xiàn)一次每人扣2分,扣完為止

9、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,做好交接班記錄

5分

交接不清或未交接,每次扣2分

10、嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度,每班定時(shí)檢查,并做好巡檢記錄

5分

發(fā)現(xiàn)一次未檢查扣2分,直至扣完

11、嚴(yán)格執(zhí)行廠區(qū)內(nèi)檢修安全作業(yè)規(guī)程

5分

有一人違章作業(yè)扣3分

12、保持設(shè)備運(yùn)行良好,無帶病運(yùn)行

5分

發(fā)現(xiàn)一次扣2分,直至扣完

13、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度,保持設(shè)備衛(wèi)生,無油污,無雜物

5分

一處不合格扣1分

14、搞好職工三級(jí)安全教育,定期組織培訓(xùn)。每年開展一次應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試

5分

一人未培訓(xùn)扣2分,未組織考試扣當(dāng)月及全年5分

15、上班要按規(guī)定穿戴好勞保用品,搞好防護(hù)用品的管理工作,保持干凈、完好、能用

5分

一人未按規(guī)定佩戴扣1分,未按規(guī)定保管好防護(hù)用品扣2分

16、搞好消防器材維護(hù)保養(yǎng)工作,確保消防器材定位放置,干凈完好,人人會(huì)使用

5分

一項(xiàng)不合格扣2分

17、加強(qiáng)事故隱患管理,定期檢查,及時(shí)整改。不能及時(shí)整改的要采取監(jiān)控措施

5分

一處隱患扣2分,未及時(shí)整改扣3分

18、搞好現(xiàn)場(chǎng)管理,保持室內(nèi)暢通。生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整潔干凈,無雜物

5分

不整潔干凈扣2分,發(fā)現(xiàn)一次有雜物扣1分

19、定期召開班組安全生產(chǎn)會(huì)議,貫徹執(zhí)行公司各種精神,參加公司各項(xiàng)活動(dòng),并提出合理化建議

5分

一人未參加活動(dòng)扣1分,未執(zhí)行公司精神扣5分

二、獎(jiǎng)懲措施

1、每季度考核一次。

2、95分以上為合格,發(fā)全額安全獎(jiǎng);85-94分發(fā)安全獎(jiǎng)90%;84分以下發(fā)放80%。

3、本考核從2023年6月起執(zhí)行。

2022安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核記錄

一、考核內(nèi)容

考核內(nèi)容

得分

考評(píng)結(jié)果

1、無傷亡事故

6分

2、無火災(zāi)、爆炸事故

6分

3、無設(shè)備事故

6分

4、做好職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)工作及職業(yè)并危害因素檢測(cè),無職業(yè)病發(fā)生

6分

5、主機(jī)設(shè)備完好率不低于98%

5分

6、特種設(shè)備定期檢驗(yàn)檢測(cè),特種設(shè)備作業(yè)人員持證上崗

5分

7、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,無違章違紀(jì)現(xiàn)象

6分

8、嚴(yán)格執(zhí)行工藝技術(shù)指標(biāo),無違法操作規(guī)程現(xiàn)象。記錄要真實(shí)、準(zhǔn)確

5分

9、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,做好交接班記錄

5分

10、嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度,每班定時(shí)檢查,并做好巡檢記錄

5分

11、嚴(yán)格執(zhí)行廠區(qū)內(nèi)檢修安全作業(yè)規(guī)程

5分

12、保持設(shè)備運(yùn)行良好,無帶病運(yùn)行

5分

13、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度,保持設(shè)備衛(wèi)生,無油污,無雜物

5分

14、搞好職工三級(jí)安全教育,定期組織培訓(xùn)。每年開展一次應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試

5分

15、上班要按規(guī)定穿戴好勞保用品,搞好防護(hù)用品的管理工作,保持干凈、完好、能用

5分

16、搞好消防器材維護(hù)保養(yǎng)工作,確保消防器材定位放置,干凈完好,人人會(huì)使用

5分

17、加強(qiáng)事故隱患管理,定期檢查,及時(shí)整改。不能及時(shí)整改的要采取監(jiān)控措施

5分

18、搞好現(xiàn)場(chǎng)管理,保持室內(nèi)暢通。生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整潔干凈,無雜物

5分

19、定期召開班組安全生產(chǎn)會(huì)議,貫徹執(zhí)行公司各種精神,參加公司各項(xiàng)活動(dòng),并提出合理化建議

5分

二、獎(jiǎng)懲措施

1、每季度考核一次。

2、95分以上為合格,發(fā)全額安全獎(jiǎng);85-94分發(fā)安全獎(jiǎng)90%;84分以下發(fā)放80%。

3、本考核從2023年6月起執(zhí)行。

考評(píng)部門:

考評(píng)時(shí)間:

第2篇 市直有關(guān)部門安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則

九江市2023年度市直有關(guān)部門安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則

序號(hào)項(xiàng)目考核內(nèi)容分值考核方法與標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)得分考評(píng)

得分

一安全生產(chǎn)責(zé)任制

(16分)1.部門主要領(lǐng)導(dǎo)和各分管領(lǐng)導(dǎo)及各職能科室、各下屬單位都有明確的安全生產(chǎn)責(zé)任。

5分

1、未制定不得分;2、主要領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)不健全的扣2分;3、各分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)不健全的,每發(fā)現(xiàn)1人扣1分,扣完2分為止;

4、各職能科室及下屬單位職責(zé)不健全的,每發(fā)現(xiàn)1個(gè)扣0.5分,扣完1分為止。

2. 建立安全生產(chǎn)責(zé)任體系,安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任層層分解,簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,并制定措施加以落實(shí)。

5分未建立安全生產(chǎn)責(zé)任體系的不得分;

1、安全生產(chǎn)責(zé)任體系不健全的扣1分;2、未與有關(guān)科室和下屬單位簽訂責(zé)任書的,每少一個(gè)扣0.5分,扣完2分為止;3、目標(biāo)、責(zé)任和措施不明確的,每少1項(xiàng)扣0.5分,扣完2分為止。

3. 部門主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)任安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。

2分主要領(lǐng)導(dǎo)未任組長(zhǎng)的扣2分。

4、建立本部門安全生產(chǎn)目標(biāo)考核制度4分未建立安全生產(chǎn)目標(biāo)考核制度的不得分。

1、未實(shí)行一票否決的扣2分 ;2、獎(jiǎng)懲辦法未兌現(xiàn)的扣2分;

二安全生產(chǎn)綜合工作

(14分)1.結(jié)合本系統(tǒng)本單位實(shí)際,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)安全生產(chǎn)文件、會(huì)議精神,及時(shí)部署安全生產(chǎn)工作,按時(shí)參加市政府和市安委會(huì)通知的各類安全生產(chǎn)工作會(huì)議。

2分

1、未及時(shí)傳達(dá)全市安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神的扣0.5分(以會(huì)議記錄或會(huì)議紀(jì)要為準(zhǔn));2、未結(jié)合本部門實(shí)際部署安全生產(chǎn)工作的扣0.5分;3、安委會(huì)成員單位分管領(lǐng)導(dǎo)未按時(shí)參加市政府和市 安委會(huì)組織召開的各類安全生產(chǎn)工作會(huì)議,每少一次扣0.2分,扣完1分為止(以市安委辦每次會(huì)議簽到為準(zhǔn))。

2. 將安全生產(chǎn)工作列入本系統(tǒng)、本單位發(fā)展規(guī)劃,有年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃和年度工作總結(jié),并報(bào)市安委辦備案。

3分

1、未將安全生產(chǎn)工作列入本部門發(fā)展規(guī)劃扣1分;2、無年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃扣0.5分;3、無年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)扣0.5分。

(以上均以紅頭文件為據(jù))

4、未報(bào)市安委辦備案的扣1分。

3. 堅(jiān)持安全生產(chǎn)例會(huì)制度,每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議,研究部署本系統(tǒng)、本單位安全生產(chǎn)工作,研究解決突出問題,作出決定,形成會(huì)議紀(jì)要。

2分

1、每少召開一次例會(huì)扣0.25分,扣完1分為止;2、安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)每年至少主持兩次例會(huì),每少一次扣0.25分,扣完0.5分為止;3、安全例會(huì)應(yīng)有會(huì)議記錄,每少一次會(huì)議記錄扣0.25分,扣完0.5分為止。

4.做好重要時(shí)期及節(jié)假日的安全生產(chǎn)工作。

2分

1、對(duì)元旦、春節(jié)、五一、

十一、全國(guó)兩會(huì)及重要時(shí)期的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行專門部署,少布置一次扣0.25分,扣完1分為止。

2、及時(shí)向市安委辦報(bào)送元旦、春節(jié)、五一、

十一、全國(guó)“兩會(huì)”等重要時(shí)期的安全生產(chǎn)情況(計(jì)劃、小結(jié)),少報(bào)一次扣0.25分,扣完1分為止。

5.開展安全生產(chǎn)典型示范單位創(chuàng)建工作。

3分

1、未在本部門開展創(chuàng)建工作不得分;2、參加創(chuàng)建工作的單位應(yīng)占本部門的30%以上,未達(dá)到30%的每少10%扣0.5分,扣完1分為止;3、制定創(chuàng)建活動(dòng)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),參加創(chuàng)建活動(dòng)的單位年底達(dá)不到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的每少10%扣1分,扣完2分為止。

6. 建立安全生產(chǎn)事故和事故隱患舉報(bào)制度,做好安全生產(chǎn)信訪工作。

2分

1、未建立事故和隱患舉報(bào)制度的扣1分;2、未及時(shí)辦理信訪件并及時(shí)回復(fù)的扣1分。

三安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)工作

(10分)1.按照《江西省安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的要求建立健全本系統(tǒng)、本單位各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

3分建立適應(yīng)本部門履行安全生產(chǎn)監(jiān)管工作職責(zé)所需的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,其中必須有以下制度:

(1)安全生產(chǎn)責(zé)任制;

(2)安全生產(chǎn)檢查制度;

(3)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)制度;

(4)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理及獎(jiǎng)懲制度;

(5)事故隱患排查治理監(jiān)督檢查制度;

(6)安全生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理制度。

制度不健全的每缺1項(xiàng)扣0.5分,扣完3分為止;2.明確本部門安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員,建立下屬單位安全管理機(jī)構(gòu)及人員配備臺(tái)賬5分

1、未明確安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的扣2分;2、未明確專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員的扣1分。

3、未建立下屬單位安全管理機(jī)構(gòu)、人員配備臺(tái)帳的每發(fā)現(xiàn)少一個(gè)單位扣0.5分,扣完2分為止。

3. 下屬各單位依法建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備安全生產(chǎn)管理專(兼)職人員。

2分

1、下屬單位未建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的每發(fā)現(xiàn)一個(gè)扣0.5分,扣完1分為止;2、下屬單位未配專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員的,每發(fā)現(xiàn)一個(gè)扣0.5分,扣完1分為止。

四安全生產(chǎn)隱患排查治理和打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)

(18分)1.建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理監(jiān)督管理制度,組織開展事故隱患排查治理工作。

3分

1、每年至少組織開展4次對(duì)本系統(tǒng)及下屬單位事故隱患排查治理情況的監(jiān)督檢查,每少一次扣0.5分,扣完2分為止;2、每次檢查應(yīng)有書面正式通報(bào),并報(bào)市安委會(huì)備案,每少一次扣0.5分,扣完1分為止。

2. 建立本系統(tǒng)隱患排查治理臺(tái)賬,督促責(zé)任單位按規(guī)定整改。

3分未建立隱患排查治理臺(tái)帳的不得分;

1、臺(tái)帳不全的每少一個(gè)單位扣1分,扣完2分為止;2、未及時(shí)督促責(zé)任單位按規(guī)定整改到位的,每發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分,扣完1分為止。

3. 按規(guī)定及時(shí)向市安委會(huì)辦公室報(bào)送本系統(tǒng)隱患排查治理情況報(bào)表。

3分未按規(guī)定及時(shí)報(bào)送報(bào)表的,每少一次扣1分,扣完3分為止。

4. 加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的安全監(jiān)管,隱患整改銷號(hào)和上報(bào)制度。

6分

1、重大事故隱患應(yīng)建立信息管理制度,未建立臺(tái)帳的扣2分,臺(tái)帳不全的,每漏登一個(gè)扣0.5分,扣完2分為止;2、重大事故隱患未及時(shí)督促整改到位的,每發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分,扣完1分為止。

3、對(duì)已發(fā)現(xiàn)的重大危險(xiǎn)源未制定監(jiān)控方案并落實(shí)監(jiān)控責(zé)任措施的,每發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分,扣完1分為止。

5.深入開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作。

3分

1、有專項(xiàng)整治工作任務(wù)的牽頭部門未按照整治方案完成整治任務(wù)的扣1分;2、發(fā)現(xiàn)下屬單位未辦理相關(guān)安全許可手續(xù)從事非法生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、建設(shè)的,每發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分,扣完2分為止。

五安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)

(10分)1.組織開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),做好安全生產(chǎn)宣傳報(bào)道工作。

3分未組織開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的不得分;

1、未制定“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案的扣2分;2、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案未報(bào)市安委辦備案的扣0.5分;3、“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)總結(jié)未報(bào)市安委辦備案的扣0.5分。

2. 本系統(tǒng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員經(jīng)培訓(xùn)考核持證上崗,并建立本系統(tǒng)及下屬單位上述四類人員培訓(xùn)、持證、復(fù)審情況臺(tái)賬。

4分

1、本部門下屬生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人及安全管理人員、特種作業(yè)人員應(yīng)持證上崗,一人未持證上崗扣0.5分,扣完2分為止;2、下屬單位負(fù)責(zé)人和安全管理人員未參加年度再培訓(xùn)的,發(fā)現(xiàn)一人扣0.25分,扣完1分為止;3、未建立本系統(tǒng)下屬單位上述四類人員培訓(xùn)、持證、復(fù)審情況臺(tái)帳的扣0.5分;

4、臺(tái)帳不全的每漏登1人扣0.1分,扣完0.5分為止。

3. 督促本系統(tǒng)各下屬單位依法組織開展職工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),培訓(xùn)計(jì)劃報(bào)市安監(jiān)局備案并建立臺(tái)賬。

3分

1、本系統(tǒng)各下屬單位未進(jìn)行全員安全教育培訓(xùn)的,每發(fā)現(xiàn)一個(gè)扣0.2分,扣完1分為止;2、下屬單位未建立職工安全教育檔案臺(tái)帳的,每發(fā)現(xiàn)一個(gè)扣0.2分,扣完1分為止;3、本部門未制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃并建檔的扣0.5分;

4、培訓(xùn)計(jì)劃未報(bào)市安監(jiān)局備案的扣0.5分。

六安全生產(chǎn)專項(xiàng)行動(dòng)和行政執(zhí)法

(21分)1.嚴(yán)格執(zhí)行安全“三同時(shí)”制度,依法辦理安全生產(chǎn)許可手續(xù)。

2分

1、未按規(guī)定進(jìn)行安全“三同時(shí)”審批的,每發(fā)現(xiàn)一個(gè)項(xiàng)目扣0.5分,扣完1分為止;2、本部門下屬單位未依法辦理安全生產(chǎn)許可手續(xù)的,每發(fā)現(xiàn)一個(gè)扣0.5分,扣完1分為止。

2. 組織開展安全生產(chǎn)年活動(dòng)。

做好安全生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”各階段工作。

12分未按市政府及市安委會(huì)的要求在本部門開展安全生產(chǎn)年活動(dòng)的不得分。

1、工作方案及上報(bào)情況,3分

①未制定安全生產(chǎn)年工作方案的扣1分;

②未制定“^三項(xiàng)行動(dòng)”工作方案的扣1分;

③兩個(gè)方案未報(bào)市安委辦備案的扣1分;2、“三項(xiàng)行動(dòng)”開展情況,6分

①每月有活動(dòng),4分;少一月無活動(dòng)扣0.5分,扣完4分為止(5―12月)

②每月“三項(xiàng)行動(dòng)”工作書面小結(jié)應(yīng)報(bào)市安委辦備案,4分,每少報(bào)一月扣0.5分,扣完4分為止;3、11月下旬“三項(xiàng)行動(dòng)”工作總結(jié)未報(bào)市安委辦備案的扣1分3. 本系統(tǒng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位開展職工衛(wèi)生普查、登記、建檔工作。

2分

1、未開展職業(yè)衛(wèi)生普查登記工作的扣1分;2、未建立職業(yè)衛(wèi)生檔案的,每發(fā)現(xiàn)少一個(gè)企業(yè)扣0.2分,扣完1分為止。

4.建立安全生產(chǎn)聯(lián)席會(huì)議制度和聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制。

5分

1、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門未建立安全生產(chǎn)聯(lián)席會(huì)議制度的扣2分;2、已建立聯(lián)席會(huì)議制度但未實(shí)施的扣1分;3、每年組織有關(guān)部門至少開展兩次以上聯(lián)合執(zhí)法工作,少一次扣1分,扣完2分為止。

七事故管理及應(yīng)急救援 (11分)1.修訂和完善本系統(tǒng)、本單位事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期組織演練。

2分

1、未按規(guī)定修訂應(yīng)急救援預(yù)案的扣0.5分;2、未組織應(yīng)急救援演練的扣0.5分;3、本部門應(yīng)急預(yù)案未報(bào)市政府和市安委辦備案的扣0.5分;

4、下屬單位應(yīng)急預(yù)案未逐級(jí)上報(bào)備案的,每少一個(gè)扣0.25分,扣完0.5分為止。

2. 建立本系統(tǒng)、本單位各類事故統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,做好事故統(tǒng)計(jì)分析及上報(bào)工作。

3分

1、未建立本系統(tǒng)各類事故臺(tái)帳的扣1分;2、事故臺(tái)帳不完善的,每少登記一起事故扣0.5分,扣完1分為止;3、未及時(shí)向上級(jí)和市安監(jiān)局上報(bào)事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表的,每少一次扣0.5分,扣完1分為止。

3. 依法做好事故調(diào)查處理工作。

4分

1、未按規(guī)定進(jìn)行事故調(diào)查處理的,發(fā)現(xiàn)一起扣0.5分,扣完2分為止;2、事故結(jié)案后未及時(shí)督促事故單位執(zhí)行結(jié)案處理決定的,每少一起扣0.5分,扣完2分為止。

4. 本系統(tǒng)高危行業(yè)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)應(yīng)急救援相關(guān)工作措施。

2分

1、高危行業(yè)企業(yè)未與有資質(zhì)的專業(yè)應(yīng)急救援組織簽訂應(yīng)急救援協(xié)議的,每個(gè)扣0.25分,扣完1分為止;2、系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)建立應(yīng)急救援協(xié)作網(wǎng)絡(luò),覆蓋面應(yīng)達(dá) 100%,每少25%扣0.25分,扣完1分為止。

第3篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級(jí)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核辦法細(xì)則

第一條 為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,強(qiáng)化村委的安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí),預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生,保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安徽省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī),以及區(qū)政府關(guān)于安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核的有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條 本辦法適用于***鄉(xiāng)轄區(qū)各村的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核。

第三條 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核分為工作目標(biāo)考核和事故控制指標(biāo)考核。

工作目標(biāo)主要考核組織領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)建設(shè)、責(zé)任制落實(shí)、預(yù)防措施、安全投入、應(yīng)急救援、建章立制、事故處理、宣傳教育、專項(xiàng)整治、隱患治理、落實(shí)和執(zhí)行上級(jí)工作部署以及安全生產(chǎn)日常監(jiān)控等。

事故控制指標(biāo)主要考核安全生產(chǎn)各類事故起數(shù)、事故死亡人數(shù)等。

第四條 鄉(xiāng)政府年初向各村下達(dá)安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)或簽訂年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。各村委會(huì)必須按照責(zé)任目標(biāo)承諾的要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),層層分解安全責(zé)任,強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),確保完成各項(xiàng)工作目標(biāo)和事故控制指標(biāo)。

第五條 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核分為平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合,由鄉(xiāng)安委會(huì)統(tǒng)一組織,鄉(xiāng)安委辦和有關(guān)部門具體實(shí)施。

第六條 考核采取百分制,逐項(xiàng)對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn)打分。有下列情況之一的為安全生產(chǎn)不合格單位同時(shí)實(shí)行一票否決。

1、年度內(nèi)被鄉(xiāng)安委會(huì)通報(bào)批評(píng)三次的;

2、村轄區(qū)有非法采礦的;

3、村轄區(qū)有非法儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品,煙花爆竹未及時(shí)上報(bào)的;

4、未成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和義務(wù)消防隊(duì)的,發(fā)生火災(zāi)等其他事故,村未積極組織救援,未能消滅初期火災(zāi)的;

5、村安全管理工作不到位,村轄區(qū)年度內(nèi)發(fā)生一次死亡1 人(含1人)以上安全生產(chǎn)事故1起;或發(fā)生其他安全生產(chǎn)事故造成重大社會(huì)影響的。

第七條 安全生產(chǎn)工作考核結(jié)果,納入村崗位目標(biāo)責(zé)任制考核和村主任政績(jī)考核內(nèi)容。

第4篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級(jí)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核辦法、細(xì)則

第一條 為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,強(qiáng)化村委的安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí),預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生,保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安徽省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī),以及區(qū)政府關(guān)于安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核的有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條 本辦法適用于***鄉(xiāng)轄區(qū)各村的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核。

第三條 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核分為工作目標(biāo)考核和事故控制指標(biāo)考核。

工作目標(biāo)主要考核組織領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)建設(shè)、責(zé)任制落實(shí)、預(yù)防措施、安全投入、應(yīng)急救援、建章立制、事故處理、宣傳教育、專項(xiàng)整治、隱患治理、落實(shí)和執(zhí)行上級(jí)工作部署以及安全生產(chǎn)日常監(jiān)控等。

事故控制指標(biāo)主要考核安全生產(chǎn)各類事故起數(shù)、事故死亡人數(shù)等。

第四條 鄉(xiāng)政府年初向各村下達(dá)安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)或簽訂年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。各村委會(huì)必須按照責(zé)任目標(biāo)承諾的要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),層層分解安全責(zé)任,強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),確保完成各項(xiàng)工作目標(biāo)和事故控制指標(biāo)。

第五條 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核分為平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合,由鄉(xiāng)安委會(huì)統(tǒng)一組織,鄉(xiāng)安委辦和有關(guān)部門具體實(shí)施。

第六條 考核采取百分制,逐項(xiàng)對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn)打分。有下列情況之一的為安全生產(chǎn)不合格單位同時(shí)實(shí)行一票否決。

1、年度內(nèi)被鄉(xiāng)安委會(huì)通報(bào)批評(píng)三次的;

2、村轄區(qū)有非法采礦的;

3、村轄區(qū)有非法儲(chǔ)存危險(xiǎn)化學(xué)品,煙花爆竹未及時(shí)上報(bào)的;

4、未成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和義務(wù)消防隊(duì)的,發(fā)生火災(zāi)等其他事故,村未積極組織救援,未能消滅初期火災(zāi)的;

5、村安全管理工作不到位,村轄區(qū)年度內(nèi)發(fā)生一次死亡1 人(含1人)以上安全生產(chǎn)事故1起;或發(fā)生其他安全生產(chǎn)事故造成重大社會(huì)影響的。

第七條 安全生產(chǎn)工作考核結(jié)果,納入村崗位目標(biāo)責(zé)任制考核和村主任政績(jī)考核內(nèi)容。

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則(四篇)

2023年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則一、考核內(nèi)容考核內(nèi)容得分計(jì)分方法1、無傷亡事故6分有一次全年為0分;有一次輕微工傷事故,當(dāng)月為0分,扣除全年6分2、無火災(zāi)、爆炸事故6分有
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