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第1篇 交通局崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)國(guó)家、省、市有關(guān)法律、法規(guī)、政策的貫徹、實(shí)施、監(jiān)督、檢查，結(jié)合本縣實(shí)際，研究制定全縣道路、運(yùn)輸業(yè)發(fā)展規(guī)定、辦規(guī)劃、管理辦法、細(xì)則并監(jiān)督執(zhí)行；
二、根據(jù)上級(jí)規(guī)定及本縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，編制全縣交通行業(yè)發(fā)展規(guī)劃；
三、負(fù)責(zé)全縣公路建設(shè)。管理運(yùn)輸行業(yè)組織管理；
四、負(fù)責(zé)全縣干線公路的設(shè)施、標(biāo)志的設(shè)置、養(yǎng)護(hù)、管理和綠化、美化工作；
五、負(fù)責(zé)全縣交通規(guī)費(fèi)征收和依法查處欠、逃、漏費(fèi)事件；
六、負(fù)責(zé)全縣交通行業(yè)體制改革和企業(yè)管理工作；
七、負(fù)責(zé)全縣交通系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理和審計(jì)監(jiān)督工作；
八、負(fù)責(zé)全縣交通科技教育管理并指導(dǎo)交通科技發(fā)展；
九、指導(dǎo)全縣交通行業(yè)精神文明建設(shè)和職工隊(duì)伍思想政治素質(zhì)建設(shè)；
十、按照上級(jí)部署，負(fù)責(zé)全縣交通方面的涉外工作；
十一、承辦縣政府和市交通局交辦的其他事項(xiàng)。
第2篇 人事教育科科長(zhǎng)崗位職責(zé)交通局
1.在局長(zhǎng)和分管局長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)人事教育科全面工作，研究制訂本科室工作目標(biāo)責(zé)任計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位人才資源的開發(fā)及配置工作，研究擬定全局人才選拔培養(yǎng)機(jī)制。
3.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位人事管理、勞動(dòng)工資、職稱聘評(píng)、社會(huì)保險(xiǎn)及計(jì)劃生育管理等工作。
4.負(fù)責(zé)組織干部的考核、任免工作。
5.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位職工教育、崗位培訓(xùn)工作。
6.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位的黨務(wù)工作和全市交通行業(yè)的精神文明建設(shè)工作。
7.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位社會(huì)保險(xiǎn)的管理及監(jiān)督工作。
8.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位專業(yè)技術(shù)人員的管理及工人技術(shù)等級(jí)考核工作。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第3篇 局長(zhǎng)崗位職責(zé)范本交通局
1.交通局實(shí)行局長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。局長(zhǎng)在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全面工作。
2.局長(zhǎng)召集和主持局務(wù)會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)。
3.局長(zhǎng)不在期間,由局長(zhǎng)指定的副局長(zhǎng)負(fù)責(zé)全面工作,在局長(zhǎng)授權(quán)的范圍內(nèi)履行職責(zé)。
4.制定審批本局年度工作計(jì)劃,并領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施。
5.負(fù)責(zé)局黨組班子的思想作風(fēng)建設(shè)。
6.領(lǐng)導(dǎo)全市交通行政隊(duì)伍建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)。
7.負(fù)責(zé)全局的經(jīng)費(fèi)使用工作。
8.協(xié)調(diào)內(nèi)外各種關(guān)系。
9.完成省交通廳和市政府交辦的其他工作。
第4篇 人事教育科科長(zhǎng)崗位職責(zé)范本交通局
1.在局長(zhǎng)和分管局長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)人事教育科全面工作,研究制訂本科室工作目標(biāo)責(zé)任計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位人才資源的開發(fā)及配置工作,研究擬定全局人才選拔培養(yǎng)機(jī)制。
3.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位人事管理、勞動(dòng)工資、職稱聘評(píng)、社會(huì)保險(xiǎn)及計(jì)劃生育管理等工作。
4.負(fù)責(zé)組織干部的考核、任免工作。
5.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位職工教育、崗位培訓(xùn)工作。
6.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位的黨務(wù)工作和全市交通行業(yè)的精神文明建設(shè)工作。
7.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位社會(huì)保險(xiǎn)的管理及監(jiān)督工作。
8.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及局直單位專業(yè)技術(shù)人員的管理及工人技術(shù)等級(jí)考核工作。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第5篇 工會(huì)崗位職責(zé)交通局
1.做好職工思想政治工作，向職工進(jìn)行愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義、共產(chǎn)主義教育，加強(qiáng)法制教育和職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律教育。2.組織職工開展社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽、提合理化建議、技術(shù)革新和技術(shù)協(xié)作活動(dòng)，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，做好先進(jìn)工作者和勞動(dòng)模范的評(píng)選、表彰、培養(yǎng)和管理工作。
3.開展有益職工身心健康的文化、體育活動(dòng)，辦好工會(huì)的文化、體育、教育事業(yè)。
4.加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍的建設(shè)，指導(dǎo)并培訓(xùn)工會(huì)干部，調(diào)動(dòng)工會(huì)干部的積極性，及時(shí)幫助基層解決工會(huì)工作中的問題，辦好“員工之家”。
5.堅(jiān)持工會(huì)的民主制度和民主生活，定期召開職代會(huì)，加強(qiáng)基層工會(huì)管理工作和會(huì)員管理工作，對(duì)會(huì)員進(jìn)行工會(huì)基本知識(shí)的教育。
